跨境电商运营主管，公司初具模型，需要组建运营小组。

岗位职责：1.负责电商平台（TEMU.OZON等）电商账号运营工作；2.跟踪产品的销售情况，做好定时调整3.根据销售策略及销售目标，完成账户销售任务4.负责维系客户与处理售后问题5.及时发货，处理订单

岗位职责:1.负责跨境电商平台的日常运营管理2.与团队协作，确保店铺运营顺畅3.分析市场动态，优化运营策略任职要求：1.具备良好的沟通能力和团队合作精神2.能够适应快节奏的工作环境，具备较强的适应能力3.有意愿在跨境电商领域长期发展，积极学习新知识薪资待遇：1.无责底薪5K

岗位职责:1.负责通过微信、阿里巴巴国际站等网络平台和门店进行产品销售和推广2.热情、礼貌、主动招引客户进入线上线下店铺。维护客户关系，确保服务质量！3.关注和调整线下线上店铺产品的陈列和图文的展示。4主动与销售部同事分析市场动态，调整销售策略任职要求：1.形象佳，有进取心，两年以上销售经验，具备出色的沟通技巧和客户服务意识2.能够独立完成销售任务，具有良好的团队合作精神3.积极主动，愿意学习新知识以提升个人和团队业绩4.有阿里巴巴国际、皮具皮包批发销售经验，略懂表格和PS软件操作优先考虑

三、技能要求**1.**平台操作能力**-精通主流跨境电商平台（如亚马逊、eBay、TikTokShop、Temu、SHEIN）的运营规则，包括商品上架、推广策略、广告投放等。-熟悉SEO/SEM优化、站外引流（如GoogleAds、社交媒体营销）。2.**数据分析能力**-熟练使用Excel、Python等工具进行销售数据、流量数据的分析与优化。-掌握ERP、CRM系统（如Shopify、Salesforce）及数据分析工具（如GoogleAnalytics）。3.**供应链与物流管理**-了解国际物流（FBA、海外仓）、关税政策、支付结算（PayPal、Stripe）及风险控制。

（一）平台运营与管理负责公司跨境电商平台（如[具体平台名称：亚马逊、速卖通、Shopee等]）的日常运营工作，包括店铺的整体规划、页面优化、产品上架、下架以及库存管理等。深入研究平台规则和政策，确保店铺运营符合相关规定，并及时根据平台政策的调整优化运营策略，保障店铺的正常运营与发展。（二）市场分析与竞争研究分析国际市场趋势，关注目标市场（如[主要目标市场国家或地区]）的消费习惯、需求变化以及竞争态势，为公司产品的定位、定价和推广策略提供数据支持和决策依据。定期对竞争对手进行调研，深入剖析竞争对手的产品特点、定价策略、营销手段以及客户评价等信息，找出竞争优势与差距，制定相应的竞争策略。（三）营销推广与流量获取制定并执行跨境电商平台的营销推广计划，通过站内广告（如[平台特定广告形式：亚马逊PPC广告等]）、社交媒体营销、搜索引擎优化（SEO）等多种手段，提升店铺和产品的曝光度、点击率和转化率，增加流量和销售额。利用各种促销活动（如打折、满减、赠品等）吸引客户，提高客户购买频率和客单价，策划并执行具有创意和吸引力的营销活动，增强品牌知名度和用户粘性。（四）客户服务与关系维护处理客户咨询、订单处理、投诉处理等客户服务工作，确保客户满意度达到公司设定的标准。及时回复客户邮件、消息，解答客户疑问，解决客户问题，积极处理客户投诉并跟踪处理结果，维护良好的品牌形象。建立客户关系管理体系，对客户进行分类管理，通过定期回访、邮件营销等方式，提高客户忠诚度，促进客户二次购买和推荐购买。（五）数据分析与业绩提升负责跨境电商业务相关数据（如销售额、流量、转化率、客单价等）的收集、整理和分析，定期制作运营报表，监控店铺运营状况和业绩表现，发现问题并及时提出改进措施。根据数据分析结果，优化产品组合、定价策略、营销活动等运营环节，持续提升店铺的销售业绩和盈利能力。三、任职要求（一）基本条件本科及以上学历，电子商务、国际贸易、市场营销等相关专业优先。具备3年以上跨境电商运营工作经验，有成功运营跨境电商平台店铺的案例者优先。年龄在28岁以上，男女不限。（二）技能要求精通跨境电商平台的操作流程和规则，熟悉[至少一种主流跨境电商平台]的后台管理系统，如亚马逊卖家平台、速卖通后台等。具备扎实的英语读写能力，能够熟练运用英语进行商务沟通（如有其他小语种能力者更佳，如法语、德语、西班牙语等，根据目标市场而定）。熟练掌握数据分析工具，如Excel、GoogleAnalytics等，能够运用数据分析结果指导运营决策。熟悉网络营销推广手段，包括搜索引擎营销（SEM）、社交媒体营销（如Facebook、Instagram、Twitter等平台的营销推广）、电子邮件营销等。（三）素质要求具备较强的学习能力和创新精神，能够快速适应跨境电商行业的快速变化和发展趋势。具有良好的沟通协调能力和团队合作精神，能够与公司内部的采购、仓储、物流等部门以及外部合作伙伴（

一、岗位职责：1、战略规划：制定年度销售目标，规划运营方案，分解销售任务。2、团队管理：统筹运营部工作，督促运营人员达成任务，调整运营策略。3、活动策划：策划并执行线上营销活动，把控活动效果，进行复盘总结。4、服务商对接：提升运营效益。5、人才培养：管理培养运营团队，减少流失，加强梯队建设。6、风险管理：确保运营账户安全，处理风险问题，保障长期运营。7、市场洞察：获取行业资讯，开展技能培训，提升团队实力。二、任职要求：1、教育背景：本科及以上，国际贸易、电子商务、市场营销2、工作经验：三年以上经验，一年以上团队管理。3、行业认知：了解亚马逊运营行业运作、市场规模及趋势。4、能力素质：沟通协调能力强，市场度高，计划执行意识强，责任心强。5、职业道德：有职业道德，抗压能力强，善于解决问题。6、优先条件：有爆款打造能力及资源者优先。我们能提供给您：1、薪资待遇：每年定期调薪，绩效奖金丰厚，年终双薪，还有项目完成、创新成果等额外奖励，上不封顶，2、休假福利：年假随司龄递增，额外设病假、婚假、产假、陪产假。3、培训发展：定期开展电商专业技能培训，还有线上学习平台供员工自主提升，提高专业性提供明确路径。4、团队建设：每月组织团建活动，如户外拓展、主题聚餐、密室逃脱，还有年度旅游，增强团队凝聚力。5、福利补贴：节日发放丰厚礼品，现金红包等6、办公环境：敞亮舒适，办公环境满是高效与惬意，专业保洁每天定时清洁7、生活保障：打造舒适便捷的办公生活，公司贴心配备冰箱、微波炉、烤箱，方便大家存放食物、加热饭菜、烤制点心，工作再忙，也能享受便捷生活，保持满满活力。8、放松休闲：各式饮品、咖啡、零食等，舒缓工作压力，点滴关怀化作员工满满的归属感9、晋升通道：运营--运营组长--运营主管--运营经理，目前公司处于高速发展期，团队不断扩张，晋升机会多，欢迎乐于挑战高薪的求职者

这是一条正经的招聘文案！明人不说暗话长期招兼职！！您是否正在寻找拥有一份既能充分利用空闲时间，又能在家轻松操作，还能带来丰厚收益的副业？如果您的答案是肯定的。那么我们为您带来的Tiktok小店运营机会，或许正是您一直在寻觅的宝藏。2024年很多国内头部大佬都已经开始在慢慢布局(海外TK)这无疑是一个风口本司也在这条路上深耕7-8年从国内电商再到国外现在有完整的体系与链路该踩的坑我们都过来了所以小白能够有执行力听话照做这都不是问题这份工作的操作极其简单，无需任何专业基础，轻松上手。您无需每日前往公司坐班，只要家中有一台电脑，就能开启您的电商之路。在这里，高额的经济效益主要来自于分润。但请记住，这一切都需要您的努力和付出。我们寻找的是真正志同道合、愿意在电商领域扎根的朋友，而非试图混日子三天打鱼两天晒网的过客。如果您渴望改变现状，渴望在电商领域实现自己的价值，那么不要再犹豫，错过这个风口又将在等待数年加入我们，一起在电商的海洋中乘风破浪，驶向成功的彼岸！！！郑重承诺：不收学费不是代运营不玩套路真心寻找有志之士！！

跨境电商运营专员

招聘跨境电商专员:男女不限，年纪20岁到36岁，大专以上文凭，会电脑办公软件，休大小周，公休日休息，工作地点：阳光城青云苑10栋，包中饭，底薪3000，提成百分之十起.努力干月薪轻松过万.有意向者联系周先生

明天宝鸡增加木工大师傅多名！有意的木工师傅速来！注突击头！二把刀！不听从安排的！勿扰！联系电话！

招聘：矿物加工工程薪资：8000元以上/月矿物加工工程专业。

太白山柏悦四季酒店招聘1，酒店前台1名48 岁以内，能上夜班 工资 2900-40002，暑假工4名，以上管吃管住，三天假。电话

宝鸡市岐山县招水电

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亚马逊选品开发岗位职责；1、选品：负责公司各平台产品调查分析,寻找热销产品;关注市场动态及竞争对手动态，沟通了解运营需求，运用相关的开发工具，做好详细的产品调研报告，开发具有潜力的优质产品，做好价格控制，利润维护；2、样品采购：了解产品生产流程，把控样品质量；3、新品知识培训：新产品卖点提炼及培训；4、熟悉平台政策：熟悉侵权违规等问题及平台规则；5、销量跟踪：关注新品上架后的销量、质量等市场反应，并提供处理方案。任职要求:1、全日制大专及以上学历，3年以上亚马逊美国站点选品工作经验，有自己独有的类目、供应链优先考虑；2、对电子商务外贸有兴趣，有一定的审美能力，有团队精神，具有较强的沟通能力及交际技巧；3、有上进心，性格开朗，思维灵活，逻辑性强，责任心强，高度的工作热情，能承受一定的工作压力。具有较强的人际沟通能力，能够与团队及其他部门进行良好的沟通协作。福利待遇：3、收入保障：每年可提一次涨薪要求（奖金形式发放），薪资结构为底薪+毛利百分比提成；4、基本保障：入职即为员工购买五险；3、生活保障：公司所在园区内及周边交通便利，公交四通八达，周围繁华小吃；4、工作时间：大小周（每个月至少有两个双休日）9:00-12:00，13:30-18:00上下班有半小时弹性时间，无强制加班，5、有薪假期：节假日、年休假、婚假等法定假期；

岗位职责：1、售卖亚马逊店铺以及跨境电商运营工具软件，完成个人销售目标及客户开发任务。2、依托公司提供的渠道资源及自主拓展开发的资源，运用网络营销形式（不需要打电话）与客户进行沟通；3、社群营销线上社群等开发及维护、拜访开拓客户；4、根据意向客户的需求，推荐合适的购买店铺业务或者购买运营工具业务，交易成功后销售人员不需要提供售后服务，公司另外有售后部门接手，可减小自己的销售售后压力。5、顾问式营销（公司提供岗前培训、亚马逊专业运营知识培训，一对一辅导及岗后入组帮带迅速提升）岗位要求：1、年满20周岁以上；2、性别：性别不限；3、学历：大专及以上学历（优秀者可放宽）；4、对销售、跨境电商有浓厚兴趣，或者有培训行业销售经验者或者是跨境电商行业经验更优；5、挑战高薪，具有较强责任心，团队协作能力。6、综合素质要求：普通话表达流畅，具有良好的沟通能力，抗压力强以及较强的人际交往能力。福利待遇：1、薪酬：底薪+提成（10%-20%）+绩效奖金+全勤奖+月业绩王奖金+月累计单量奖金+节日补贴2、完善福利待遇：五险一金+节日福利+员工团建活动+下午茶+员工生日会。3、有薪假期：法定假+带薪年假+调休+病假+婚假+产假+陪产假+丧假。4、新员工入职有专业免费培训无套路，让新员工更快适应和融入团队。【个人的发展】1、公司关注员工的发展，为每个层级的员工制定了发展规划。2、透明，公正，公开的考核制度，可以让您的职业规划的更加清晰。【工作时间】上午9：30—12:00下午13:30-18：30（错峰上下班），不加班！！公司不提倡加班，讲究效率至上，在正常的工作时间高效率超业绩的完整本职工作。固定大小周单双休，国家规定的法定节假日正常放假。薪资详情薪资范围：4000-15000元/月社保类型：五险一金提成方式：销售额提成；奖金补贴：绩效奖金、全勤奖、月业绩王奖金、月累计单量奖金

岗位职责:1.负责亚马逊平台的日常运营管理，确保店铺运作顺畅。2.分析市场趋势，优化产品列表，提升产品销量和顾客满意度。3.监控并处理亚马逊平台的促销活动，提高品牌曝光度和销售业绩。任职要求：1.具备出色的沟通协调能力，能够高效完成上级分配的任务。2.拥有团队合作精神，能够迅速融入团队并共同推进项目。3.具备持续学习和改进的能力，不断优化工作流程和效果。

岗位内容：1.研究所负责的品类市场及竞争情况，掌握消费者需求和行为特征；2.负责制定选品策略和方案，并完成选品指标的落地执行；3.组织商品上新、下架、调价等操作，保证商品信息的准确性和时效性；4.监测库存和销售情况，及时反馈建议并优化经营模式。任职要求：1.具备三年以上电商渠道选品工作经验，能独立完成品类运营及精品商品推荐；2.熟悉主流电商平台的运营规则和营销手段，善于挖掘消费者深层次需求；3.具备较强的数据分析和挖掘能力，熟练掌握Excel等相关数据处理软件；4.具备团队协作和沟通能力，能与内部相关部门进行联动配合。

，年龄25-35岁，夜班，无工作经验可学习，工资面议

公司做跨境电商为主平台有亚马逊tiktok速卖通等（招真心想从事电商互联网工作的人想走电商这条路赚钱的人不是招普通公司文员是本身有计划从事电商行业的再聊，到处乱问公司的，喜欢已读不回的一律拉黑，不要浪费大家时间瞎问，谢谢合作，尤其那种一次问很多公司的，然后又好久不上线的机器人通通拉黑再说）人员要求：学历要求：中专或高中以上，（年龄：22-29岁，无需电商经验（没做过也可以），要求至少有一年以上出来社会工作时间的应届毕业生不要做事诚恳够努力，能接受做事杂，听从教导，服从教学，学习能力强，做跨境电商外贸平台的可以不懂英文有翻译软件和AI技术，要懂电脑日常操作（长期没用过电脑很生疏那种不要，要求最近一份工作和最近一个月之内用过电脑的），对电商和互联网要有一定了解（了解一下电商做什么的再来问），会用淘宝拼多多网购软件抖音快手直播软件等APP。2、工作内容：教你帮忙打理电商平台赚钱做事比较杂能接受再问。（公司有师傅带人）3、工作时间：早上8点半-晚上6点（中午吃饭休息一个半小时），一天工作8个小时，一个月26天班休息4天，可以选择休假，非固定。（公司包两餐吃，包住厂区宿舍4人间暂时只招一个人所以宿舍空的还没人住）4、薪资:前期底薪3K转正之后会加4K起+工作奖励+提成，一共有两个提成收入直播有直播的提成店铺平台有店铺平台的提成相当于有两个提成的收入加一起的后期做得好综合工资7K以上

岗位内容：1.负责跨境电商账号开设、上架产品、订单处理和售后服务等日常操作；2.熟悉各大跨境电商平台政策法规和操作流程3.收集并分析跨境电商市场数据，为公司提供业务拓展和销售策略建议。任职要求：1.熟悉跨境电商平台，一年以上跨境电商运营工作经验；2.具备良好的英语读写能力，较强的沟通能力和团队协作能力；3.具备较强的学习能力和抗压能力，能够适应快节奏的工作环境。

一、核心技能与经验要求1.平台操作能力-熟悉亚马逊卖家后台（SellerCentral）操作：Listing优化、FBA发货、广告投放（SponsoredProducts/Brands）、库存管理、订单处理、退货纠纷解决等。-了解A+页面制作、品牌注册（BrandRegistry）、Vine计划等高级功能。-熟悉亚马逊算法（A9/A10）及SEO优化逻辑（关键词布局、标题、五点描述、Review管理等）。2.数据分析能力-熟练使用亚马逊后台数据工具（BusinessReport、品牌分析BrandAnalytics）及第三方工具（如Helium10、JungleScout、Keepa等）。-能够分析销售数据、广告ROAS（广告回报率）、转化率、竞品数据，并制定优化策略。3.合规与风险控制-熟悉亚马逊政策（如产品合规、Review政策、知识产权侵权规避）。-能处理账号安全、绩效问题（ODR、迟发率）、侵权投诉、封店申诉等。4.语言能力-英语能力：多数岗位要求英语读写熟练（CET-4/6或同等），部分欧美市场运营需口语沟通能力。-小语种加分项：如德语、法语、日语（针对欧洲/日本站点运营岗位）。二、教育背景与工作经验-学历：大专及以上学历，电子商务、国际贸易、市场营销、英语等专业优先。-经验要求：2年及以上亚马逊运营经验，或应届生有实习/实操项目经历。三、软技能要求1.市场度：能快速捕捉品类趋势，选品分析能力（如通过工具判断市场需求、竞争度）。2.抗压能力：适应亚马逊快节奏、高强度工作，应对突发问题（如差评、断货）。3.沟通协调：与供应链、设计、客服团队协作，对接海外客户或服务商（如测评、物流）。4.学习能力：持续关注亚马逊政策变化、新功能（如TikTok与亚马逊合作引流）。四、加分项-熟悉独立站运营（如Shopify）、社交媒体引流（Facebook/Instagram/TikTok）。-有亚马逊广告优化师认证（AmazonAdsCertification）。-了解ERP系统（如领星、积加）、VAT税务知识（欧洲站）。-具备爆款打造成功案例或行业资源（如工厂供应链、物流渠道）。

阿里里巴巴国际站+独立站+社媒业务开发人员

主要阿里国际站运营

阿里巴巴国际站运营专员任职要求1.本科及以上学历，英语水平达到四级，口语和书面语流利。2.具备良好的团队合作精神与新事物学习能力，可随公司发展提升自身技能。3.有阿里巴巴国际站平台操作经验，熟悉机械行业平台操作优先。4.对电商后台运营有长期规划，了解网络平台基础规则，掌握网站设计、图片处理等技能者优先。5.拥有一定管理经验，工作细致负责，抗压能力强，思维逻辑清晰，对SEO技术有研究兴趣，具备市场分析能力。岗位职责1.负责阿里巴巴、中国制造等国际B2B平台的日常操作与管理，及时更新产品信息，根据平台变化调整后台策略。2.进行网站产品图片处理、排版，完成平台装修与后台操作，包括图片创意设计、货品上架、产品推广及营销策略制定。3.分析阿里巴巴国际站后台数据，优化产品排名。4.对企业网站、店铺和产品进行网络推广，提高曝光度。5.协同业务和采购部门开发新品，进行平台裂变布局操作。诚邀有志之士加入，共拓跨境电商新机遇！

欢迎欢迎大家加入

【工作职责】1.负责电商店铺的产品上架、Listing优化、库存维护；2.跟进客服情况，处理售前、售中、售后问题；3.负责平台活动的提报、营销活动的参加；4.负责订单审核与处理，以及产品反馈的监控；5.负责上级安排的日常运营相关事宜。【岗位要求】1.学历本科以上，市场营销、电子商务等相关专业优先；2.对电商有浓厚的热情，希望于电商行业发展；3.认真细致、责任心强，善于沟通，学习能力强；4.需要会基础的Photoshop操作；5.大学英语四级通过者优先。【薪酬福利】1.转正后为底薪+绩效奖金，优秀或有经验者可面议；2.试用期即缴纳五险一金；3.距离地铁站仅5分钟（坑口站），交通便利。

职位描述：1、大专及以上学历，市场营销、电子商务、广告学等相关专业优先。2、2-3年以上Facebook广告运营经验。3、负责公司跨境电商平台的日常运营及推广工作，重点通过Facebook等社交媒体渠道进行品牌宣传和用户触达，获得客户咨询转化。4、制定并执行Facebook广告投放策略，优化广告效果，提升转化率及ROI。5、分析市场趋势和竞争对手动态，结合数据分析调整运营策略，提高品牌曝光度和市场份额。6、策划并实施创意内容营销活动，打造爆款，包括但不限于视频、图文、互动帖等内容形式，增强用户粘性。7、完成其他平台（如Google、Instagram、YouTube等）的运营任务，实现多渠道联动。5、有从事过全屋定制或家居行业优先。薪资福利：1：基本工资：公司为员工提供行业内具有竞争力的基本工资。底薪加提成，上不封顶。面谈。2：社保：公司为每一位员工合法缴纳社保。3：福利：弹性工作时间、节假日聚餐，团建活动等。

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