1与学生建立良好关系，及时为学生解决一切问题； 2对教学质量与学生的学习进度跟踪与反馈； 3与家长学生沟通； 4与老师沟通； 5上6休1，享有法定节假日； 6需住校！提供食宿； 7.五险+可提供食宿 8.专科及以上学历 9有教培行业相关经验者优先

负责车间技术生产相关工作 任职要求： 1、中专及以上学历 2、食品、制药、烹饪等相关专业优先 3、欢迎应届毕业生投递 晋升空间大，福利待遇优厚，提供食宿，缴纳社会保险

之前从事过烧烤类串串火锅类的前厅工作，踏实，可靠.服务意识强

1与学生建立良好关系，及时为学生解决一切问题；2对教学质量与学生的学习进度跟踪与反馈；3与家长学生沟通；4与老师沟通；5上6休1，享有法定节假日；6需住校！提供食宿；7.五险+可提供食宿8.专科及以上学历9有教培行业相关经验者优先

岗位职责: 1.协调制造部门日常运营，保障生产计划按期执行 2.监控生产流程，确保产品品质达到公司规范要求 3.激发团队积极性，推动工作效率提升与协作配合 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧，能与团队成员及管理层顺畅交流 2.认同团队协作价值，适应能力强，可快速融入工作环境 3.具备优化工作流程的意识，愿意在实践中持续学习与进步 教育背景： 大专及以上学历 行业经验：一年以上食品制造行业班组管理经验

薪资4000左右，缴纳社保，提供住宿，餐补及其他福利，法定节假日，带薪寒暑假。 要求：本科及以上学历，男女不限。35岁以内

（一）电话客服（无招生业绩要求） 1、根据公司提供的名单，筛选有学历提升/人才资质/职业证书需求的潜在客户。 2、能够适应电话沟通工作模式。 （二）学管师/咨询师/招生老师（有招生业绩要求） 1、落实日常服务流程，按标准开展学员服务，提升学员整体满意度； 2、持续进行学员关怀与关系维护，主动、及时、细致回应学员问题，提升服务体验； 3、维系优质客户关系，推动学员转介绍意愿； 4、面对学员投诉，积极应对并妥善处理，确保诉求快速响应； 5、规范完成投诉事项的上报、记录、分析与总结，有效减少对品牌形象的影响；

学管岗位职责 学员管理与服务 负责学员的日常管理工作，包括课程规划、出勤记录及学习进度跟进等。 定期与学员及其家长保持沟通，掌握学习动态，提供针对性的学习指导建议。 课消与续费管理 跟踪学员课时消耗情况，确保课程有序推进，提高课时完成率。 通过专业服务和有效交流，推动学员持续报读及拓展学科，达成续费与拓科目标。 客户关系维护 构建并维护学员与家长之间的长期信赖关系，提升客户满意度与粘性。 定期开展回访工作，及时解决学习过程中遇到的问题，提供附加价值服务。 数据分析与优化 整理学员学习相关数据，持续优化学习计划与服务流程。 按时提交学员管理分析报告，为教学改进与运营决策提供数据依据。 我们希望你具备 大专及以上学历，教育学、心理学、管理学等相关专业优先考虑。 经验与能力 有1-3年教育培训机构学管或客户服务经验者优先，优秀应届生亦可培养。 具备良好的沟通技巧、服务意识以及基础的数据分析能力。 个人特质 热爱教育行业，富有责任感与耐心，乐于与孩子及家长互动交流。 工作细致踏实，具备较强的抗压能力与团队协作精神。 加分项 了解K12教育领域，熟悉家长与学生的核心需求与痛点。 具备成功续费或学科拓展实操案例者优先。 我们提供 有竞争力的薪酬待遇 底薪+绩效奖金+续费提成，整体收入无上限。 业绩突出者可获得额外激励及晋升发展机会。 完善的福利保障 五险、带薪年假、节日福利、不定期团建活动、团队旅游、子女享受教育优惠等。 广阔的发展平台 明确的晋升通道：学管师→学管主管→学管经理→运营负责人。 提供定期培训，助力提升学员管理、客户服务与数据应用能力。 温馨的团队环境 年轻化的团队构成，轻松融洽的工作氛围。 定期举办团建活动，增强团队凝聚力与归属感。 加入我们，你将收获 成就感：以专业服务陪伴孩子成长，见证进步，赢得家长认可与感激。 成长力：在快速发展的教育赛道中，持续提升个人专业水平与综合素养。 归属感：与志趣相投的伙伴携手同行，共同投身有意义的教育事业。 期待你的加入！ 如果你热爱教育，勇于面对挑战，渴望在成就他人的同时实现自我价值，欢迎加入我们，共同为孩子的未来赋能！

岗位职责： 1.指导和监督学生的日常学习活动，确保学生能够在各个学科上达到预期的学习目标。 2.组织和参与班级的教学和活动，以提高学生的学习兴趣和效果。 3.定期与学生的家长沟通，报告学生的学习进展，并接受合理的反馈以促进学生的全面发展。 任职要求： 1.具有良好的班级管理能力和亲和力，能够有效地与学生和家长交流。 2.对教育行业有热情，能够在快节奏环境中保持积极态度。 3.具备团队合作精神，能够与同事共同为学生提供高质量的教育服务。

工作地点：新建路宝隆御邸 初试地点：高新五路 1、负责接待来访的家长与学员，做好沟通交流工作 2、开展学员学习情况的初步了解与记录，及时跟进课时规划及分配安排 3、跟踪掌握学员的教学进展，全面提供学习指导，落实回访工作，针对学生问题及时给予疏导与处理 4、保持与家长的良好互动，确保信息传达顺畅 5、协助完成学习中心各项教学相关事务 6、关注学生及家长的思想动态，适时推进续费及维护工作 7、完成上级安排的其他工作任务

招收银员, 薪资3500元以上/月, 有经验者优先! 联系马经理

兴华名城附近急聘配菜师傅。厨房大姐也可以。 要会开菜。工资5500➕ 。杨总。。

招理货员, 薪资3500元以上/月, 有经验者优先! 联系马经理

有没有安装实木楼梯扶手，玻璃楼梯扶手的师傅，急需安装！联系人，班长

城区解放路需要一位照顾老人保姆，要求住家，联系电话

岗位职责： 1、协助主教师进行课堂教学，确保教学活动的顺利进行。 2、参与学生辅导，解答学生疑问，帮助学生巩固学习内容。 岗位要求： 1、具备良好的沟通能力和团队协作精神。 2、有相关学科知识背景或教学经验者优先。 3、本科学历，理科类专业优先。 4、具备良好的沟通能力和谈判技巧，能够独立开拓市场。 5、熟悉教育行业市场动态，对K12教育产品有深入了解者优先。

岗位职责 学员学习管理 全程跟踪学员学习进度，制定个性化督学计划，确保90%以上学员按时完成课程 通过系统数据监测+人工跟进，实时预警学习滞后学员并介入辅导教学服务支持 搭建班级社群运营体系（微信群/学习平台），日均互动覆盖率≥85% 组织周答疑会、阶段测试及学习打卡活动，提升学员活跃度 精准收集学员痛点，联动教研团队优化课程交付（每月输出服务改进报告） 客户关系维护 处理学员咨询/投诉，确保24小时内响应，满意度评分≥4.8/5分 建立学员成长档案，定期推送财税政策更新、考试动态等增值内容 任职要求 1.统招大专及以上学历，财税/教育/管理相关专业优先 2.1年以上教培行业学服/班主任经验，有财税类课程服务背景加分 3.熟练使用企业微信+在线学习平台后台管理系统 4.数据敏感度高：能独立分析完课率、出勤率等核心指标 工作时间：8：30~17：30，周末双休及法定节假日；下班会在家值班、盯着直播不出问题就可以，一周1-2次；值班后第二天调休一个半小时，十点开始上班； 薪资：4500+500绩效+社保 发薪日：20号发薪 工作地址：昌平区未来中心F座

岗位职责 负责管理好本班学生学习情况，协助授课老师完成任务。 薪资待遇底薪4000+500绩效+200滴滴打车补助提成5000-16000综合12000-22000. 上班时间下午13点-22点 六险一金！！！

工作内容： 1.负责校区学习档案的建立与日常维护（含成绩整理及系统数据录入），管理相关合同文件，确保学生课时安排准确执行； 2.持续跟进学生学习进展，做好电话沟通与回访工作，与家长保持有效联系（包含学生心理疏导、家庭教育建议等），提升教学服务体验，降低投诉与退费情况； 3.推进学生续费报名工作，积极引导家长进行转介绍； 4.负责学生考勤记录及课时使用情况的管理。 休息时间：周一全天周二白天 上班时间：周二18:00-21:00周三至周五14:00-21:00周末全天

【您的责任】 1、跟踪学员学习进展，提供及时反馈与高质量服务，针对学生遇到的问题迅速响应并妥善处理； 2、定期与家长保持有效沟通，与学生及家长建立持久、稳定且互信的关系，提供优质教学支持，为后续服务延伸奠定基础； 3、合理安排学员课程计划，确保教学环节顺利开展； 4、服从上级工作安排，积极参与市场团队组织的各类推广活动； 5、配合课程顾问完成客户到访接待或电话咨询服务工作。 【我们的期许】 1、年龄******，本科及以上学历； 2、普通话标准，具备亲和力，沟通表达能力强； 3、应变能力突出，抗压性强，具备良好的销售意识； 4、具有团队协作精神和职业责任感，执行力强，工作踏实认真。 【巨石人的专享福利】 1.高薪：无责任底薪+月奖金+季度奖，月均收入8K-13K（上不封顶）； 2.完善的培训体系（新员工培训+部门专项培训+管理能力进阶培训）； 3.广阔晋升通道（每年提供3-4次竞聘机会，晋升路径：班主任-客服主管-客服经理-副校长-中心校长-区域总监）； 4.除法定五险一金外，额外提供商业保险保障； 5.节日礼品、关怀慰问、多样化团队建设活动； 6.享受法定年假及额外福利年假。

君成庄园招聘前厅经理一名，要求.；，年龄30至45岁，有餐饮工作经验，能胜任前厅的日常工作管理，会简单的主持，薪资待遇面谈，联系电话：.张先生

生产指导（薪资：10k-30k/年） 主要负责面条、米线、河粉等食品的生产流程指导与现场管理 要求： 1.性别不限，年龄25-40岁，大专及以上学历，食品科学与工程、食品质量与安全等相关专业优先； 2.具备生产管理相关经验者优先考虑； 3.具有良好的问题分析与应对能力，能快速响应并处理生产过程中的突发状况； 4.身体健康，无传染病史，无皮肤病及其他影响食品卫生的疾病

1.学前教育或相近专业本科及以上学历，持有幼儿园教师资格证、园长资格证及幼儿园高级教师职称。 2.具备10年以上幼儿教育工作经验，其中5年以上担任幼儿园园长职务，有公办园工作经历或中共党员身份者优先考虑。 3.掌握国内外学前教育发展动态，了解幼教行业运行规律与特征，熟悉国家有关学前教育的政策法规。 4.年龄要求：30至40周岁。 5.性格亲和，具备强烈的责任心、敬业态度和服务意识，热爱幼儿教育并愿意长期投入该事业。 6.拥有出色的组织管理、决策分析、问题解决、沟通协调及抗压能力。 工作地点：安康高新区天一城市之光小区吉的堡幼儿园

1.学前教育或相近专业本科及以上学历，持有幼儿园教师资格证、园长资格证及幼儿园高级教师职称。 2.具备10年以上幼儿教育工作经验，其中5年以上担任幼儿园园长职务，有公办园工作经历或中共党员身份者优先考虑。 3.了解国内外学前教育发展趋势，掌握幼教行业运作模式与特点，熟悉相关教育政策法规与管理规范。 4.年龄要求：30至40周岁。 5.性格亲和，具备强烈的责任心、职业操守、服务意识，热爱学前教育事业并愿意长期投入。 6.拥有出色的组织管理、决策分析、问题解决、沟通协调及应对压力的综合能力。 工作地点：安康高新区天一城市之光小区吉的堡幼儿园

主要负责面条、米线、河粉等食品的生产工作 要求： 1.性别不限，年龄25-40岁，大专及以上学历，食品科学与工程、食品质量与安全等相关专业优先； 2.具备生产管理经验者优先考虑； 3.具有较强的问题分析与解决能力，能快速应对并处理生产过程中的突发状况； 4.身体健康，无传染病史，无皮肤病及其他影响食品卫生的疾病

白河茶话弄招工啦～来摇奶茶啦的私信啦 小小小小小要求： 1、年龄18-32岁 男女不限 性格外向 手脚麻利 吃苦耐劳 2、能接受早晚班，认真负责，有饮品店工作经验优先 3、招聘店长1名，月休4天（调休），有饮品店工作经验，通过试用期后最低工作6个月，试用期薪资 3200➕➕➕，转正后综合薪资不低于3500➕➕➕ 4、招聘店员1名，月休4天（调休），试用期薪资 2800➕➕➕，转正后综合薪资不低于3200➕➕➕ 有意向者可私聊福利多多 上班地点：白河步行街口 茶话弄

岗位职责: 1.负责净菜生产各环节的监督与流程管理 2.保障生产质量与效率达到公司规定标准 3.组织协调生产团队，确保各项生产任务按时完成 任职要求： 1.具备较强的组织协调与现场管理能力 2.具备良好沟通技巧，能及时处理生产过程中的各类问题 3.工作态度严谨细致，具备高度的责任感与执行力

店长 餐饮主管及以上经验，能统筹门店运营管理，会拍摄+线上运营 薪资福利:底薪面议+绩效奖金+工龄工资+月假补贴+生日礼+法定节假日福利 招工人数:1名 连锁加盟店，上升空间超大 工作地址:石泉老大桥西80米（儿童乐园旁）

肯德基安康石泉樱花广场餐厅招聘！ 1.储备干部及店务组长 全职：大专以上文化程度，年满18周岁，35岁以下。能吃苦耐劳，团队协作能力强，可长期发展，适应倒班（早晚班轮班），有一定的学习能力和竞争优势，餐厅提供升迁机会。 2.长期全职、兼职服务员： 可适应倒班（早晚轮班）；周六日和法定节假日、寒暑假或其他时间可提供上班，培训第一周内可提供3至4天上班时间（每日5小时以上）、能上15：00至23：00或者16：00至24：00者可优先录用。联系电话：

白河茶话弄招工啦～来摇奶茶啦的私信啦 小小小小小要求： 1、年龄18-32岁 男女不限 性格外向 手脚麻利 吃苦耐劳 2、能接受早晚班，认真负责，有饮品店工作经验优先 3、招聘店长1名，月休4天（调休），有饮品店工作经验，通过试用期后最低工作6个月，试用期薪资 3200➕➕➕，转正后综合薪资不低于3500➕➕➕ 4、招聘店员1名，月休4天（调休），试用期薪资 2800➕➕➕，转正后综合薪资不低于3200➕➕➕ 有意向者可私聊福利多多 上班地点：白河步行街口 茶话弄