省银监会下属单位招聘信息传输岗位人员，年龄要求40岁以内。月薪4000元左右，缴纳五险社保。偶尔有夜班，休假较多，每月休息10天。工作时间为早八晚六，需轮流值班，随时安排上岗。工作地点在南郊科技路附近。工作内容主要为法院和银监会传输资料文件。

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薪资：日结300-500元，多劳多得，计件提成，下班结账不拖欠 工作内容：上门回收废纸、塑料、铁铜铝、旧家电等物资，搬运、整理货物 时间：时间相对自由，活源稳定，订单充足 要求：能吃苦耐劳，服从安排；自带三轮车/货车优先，有无经验均可，有人带 福利：就近派单，不用跑远路，现款结算，长期有活

临时工，包保暖和美肤衣2天，工资做完结，地址纺织城，

明天4点半上班，需要一名员工，要会打包桔子的，

1、负责成人用品项目管理 2、认可成人用品行业，想在情趣行业长期发展 3、不限人群，执行力强，有挣钱欲望者优先 4、会互联网操作，接受无经验小白 5、项目合伙人不是找上班人群哦。

发微信，发抖音

1、处理客户投诉、救援2、白班8.00-17:009:00-18:0010:00-19:0011:00-20:0012:00-21:0013:00-22:0015:00-0:00，夜班：0:00-8:00（科室轮流上夜班目前频次1个半月一次夜班，3、轮班制休息时间非固定周内或节假日，国家法定节假日上班三倍工资，有休假需求提前告知。轮休四到六天5、提供住宿（宿舍130元/月/间+水电费合同首签三年，358长期一个半月左右面试上岗包过稳进。

西安市灞桥区招弱电/放光缆 ，抢修溶接人员 带班

西安市长安区招工地小工/杂工

岗位职责： 统筹地市卫健渠道招生业务，完成所辖渠道观校到面数据目标： 1、制定卫健渠道招生目标与落地计划； 2、开发与统筹卫健各层渠道合作资源，建立稳定的渠道合作体系； 3、招生业务全流程管控：资源维护、线索获取、签约跟进、维稳等； 4、组建并管理执行团队，参与制定人员考核与激励方案，开展业务培训，提升团队获客及招生能力； 5、渠道市场招生费用预算、成本控制、支出审批及渠道核算兑付； 6、跟踪卫健行业政策动态与市场变化，及时调整渠道开发策略； 7、卫健业务数据的统计、分析与汇报； 8、公司及领导交办的其他工作。 任职要求： 30-45岁，男女不限 1、大专及以上学历，市场营销、公共卫生、管理类相关专业优先； 2、3年以上招生相关行业渠道拓展、招生管理经验，卫健渠道资源丰富； 3、具备优秀的渠道开发、商务谈判与资源整合能力，能独立搭建渠道合作体系； 4、有较强的团队管理经验及能力，具备目标拆解、流程管控与业务落地能力； 5、熟悉卫健行业相关政策与市场规则，对招生业务模式有深入理解； 6、具备良好的数据分析能力、抗压能力，能适应出差与本地市场深耕； 7、认同医科职业教育行业，有责任心，能与医科共同成长。

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静安凤阳路，招小时工阿姨1名，，07:00~09:00，工资到手2500元/月，2300+200全勤，节假日需上班。要求：身体健康（健康证），有经验，距离近优先！地址：凤阳路659号。电话：刘

招聘零杂工，每天工作8小时，月薪3000-5000元，提供工作餐。

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绵阳市游仙区新桥镇附近招聘零时兼职人员，10月29，30两天，工资：200，，最好一个人把两天上完。有意者联系：

明天北门需要一名利索的员工，负责干零活，薪资为110元。

实习生储备干部是一个综合性的岗位。 1. 作为综合性人才储备岗位，实习期将在市场部、运营部、人事部进行为期一到三个月的轮岗学习，由专人带教，一对一带。 2. 轮岗学习之后根据个人职业规划选择其中一个部门作为发展方向，晋升路径：实习生-部门主管-部门经理-部门总监-分公司负责人。 实习期保底5000+，转正以后6000+。 【岗位要求】 1. 有无经验均可尝试。 2. 敢于创新，愿意接受挑战。 3. 具备良好的沟通能力，吃苦耐劳有责任感。 【福利待遇】 1. 提供免费住宿、生日福利、年度旅游，定期组织团建活动（如篮球、羽毛球、台球、LOL等）。 2. 表现优异者有机会一个月内晋升主管，并且获得旅游奖励机会。

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岗位职责： 1. 主导低压电气开关核心部件（如断路器、接触器、继电器等）的技术选型、性能验证与优化工作，制定器件技术标准与选用规范，确保产品在电气性能、可靠性及成本控制上的综合平衡； 2. 深入分析低压开关元件的电寿命、灭弧能力、温升表现等关键性能参数，牵头实施失效机理研究与改进措施，解决生产过程及客户应用中的技术瓶颈； 3. 负责核心器件供应商的开发、评估与关系维护，构建长期合作机制，推动供应商开展技术迭代与定制化方案设计，增强供应链的稳定性和竞争优势； 4. 提供专业技术支持，编制器件选型分析报告、测试验证方案、DFMEA等技术文件；起草器件技术规格书、检验规程，并协同处理采购、制造、品质等环节的相关技术问题； 5. 密切关注元器件市场趋势与价格变化，建立供应风险预警体系，提升供应链抗波动能力，同时搜集行业前沿技术与新型器件信息。 任职要求： 1. 本科及以上学历，电气工程、电力电子、自动化等相关专业背景，具备7年以上低压电气开关元件研发或应用技术支持经验； 2. 熟悉低压开关核心元件的工作原理、技术参数及选型方法，能够独立完成器件测试验证与失效分析，熟练掌握CAD、ANSYS等仿真分析工具； 3. 掌握GB/T 14048、IEC 60947等国家及国际标准要求，具有标准化技术文档编写经验； 4. 具备良好的跨部门沟通协调能力、问题解决能力和创新意识，能够在项目压力下高效推进工作； 5. 有大型电气企业低压开关器件研发经历或主导过重大工程项目者优先考虑。 职位福利：五险一金、绩效奖金、采暖补贴、带薪年假、定期体检、节日福利、餐补、交通补助

岗位职责: 1. 负责嵌入式系统中C语言的开发与实现 2. 协同团队成员，联合攻克各类技术问题 3. 不断优化开发流程，提高工作效率 任职要求： 1. 具备良好的沟通技巧，能高质量推进任务执行 2. 富有团队协作意识，快速融入团队工作氛围 3. 具备持续学习与自我提升的能力，确保工作成果稳定可靠

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【岗位职责】 1. 负责OBD、tracker产品的驱动及应用的开发； 2. 负责产品模块设计、开发、技术文档撰写； 3. 负责产品问题定位、分析和解决； 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，电子、自动化、机械电子或汽车类专业； 2. 从事嵌入式软硬件开发3年以上工作经验； 3. 熟练使用STM32系列微处理器软硬件开发，熟悉UART、SPI、I2C等接口； 4. 具备良好的沟通能力和团队合作精神，能与客户、同事有效地交流并解决问题； 5. 抗压能力强，能独立完成项目。

岗位职责： 1、负责嵌入式系统的架构设计与实现； 2、承担ZYNQ平台下嵌入式软件及底层驱动的开发任务； 3、配合硬件工程师、上位机软件工程师及协议栈开发人员协同推进项目进度，确保达成项目目标； 4、完成嵌入式软件相关技术文档、通信协议文档及其他必要资料的撰写与维护。 任职要求： 1、统招本科及以上学历，计算机、电子、通信等相关专业，具有3年以上嵌入式软件开发工作经验； 2、具备数字电路基础知识； 3、掌握SOC常用外设驱动开发，熟悉UART、SPI、SDIO、I2C等典型接口的驱动实现； 4、了解网口、DDR、PCI、PCIE、CAN等常见硬件接口，具备相关底层驱动开发能力； 5、熟悉zynq平台的开发流程及系统搭建方法； 6、有ZYNQ系列SOC平台实际开发经历，至少熟练掌握zynq中arm端的开发； 7、工作认真负责，具备良好的团队合作意识，拥有较强的分析问题与解决问题的能力，同时具备较好的英文资料阅读水平。

岗位职责 1. 负责编制测试设备软件的设计需求文档及制定相应的软件设计方案。 2. 基于QT、CVI平台完成测试设备上位机软件的开发与实现。 3. 运用LabVIEW与Veristand进行测试设备下位机软件的编程与配置。 4. 赴客户现场开展测试设备的安装调试，并完成设备交付工作。 5. 根据客户要求编写相关交付验收技术文档。 6. 协同系统设计人员推进整体方案中软件模块的设计与集成。 7. 完成上级交办的其他相关工作任务。 任职要求 1. 熟练掌握C语言及CVI或QT开发工具，具备3年以上实际项目应用经验；具有上位机与下位机软件开发能力，有NI FPGA开发经历者优先考虑。 2. 熟悉主流厂商模拟量、离散量采集控制板卡的应用与配置。 3. 具备航空总线如429、1553、1394、FC、AFDX的调试经验，能够独立完成相关通信协议的对接与测试。 4. 能熟练操作示波器、万用表等常用电子测量仪器，具备现场问题诊断与处理能力。 5. 拥有Python编程基础者优先录用。

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工作职责： 协助生产主管落实日常生产计划的执行，跟进进度，保障产品按时交付。 负责监控生产现场工艺参数，记录设备运行状况，并对异常问题及时上报。 参与生产相关数据的采集、汇总与分析，编制产能、良率等核心指标报告。 协同质量团队开展产品检验工作，促进生产环节的质量持续改善。 配合推进生产区域布局及作业流程优化，提高生产线效率与场地使用率。 任职要求： 本科及以上学历，机械、自动化、工业工程等相关专业背景。 具有1年以上制造企业生产管理或工艺技术工作经验，有汽车零部件生产经验者优先。 熟练使用基础数据分析工具（如Excel函数、Minitab），可独立完成生产报表编制。 熟悉ISO9001等质量管理体系，具备较强的问题识别与解决能力。 具备良好的沟通协作能力，能高效应对产线突发情况。