
仓储主管(化工)
7-9千/月
厂长/主管3-5年大专
岗位职责
1. 全面主持化工仓储物控部门的日常运营,制定并执行物控管理制度与作业流程,确保各项工作规范、高效运行,满足化工厂安全生产及合规管理要求。
2. 统筹管理化工原材料、半成品及成品的入库、储存、出库全流程,严格执行危险化学品等物料的存储标准,杜绝混放、泄漏、变质等隐患,保障物资安全。
3. 负责库存全过程管控,建立完善的库存台账体系,定期组织盘点工作,核对账实情况,及时处理差异,优化库存构成,减少积压物料,控制仓储成本。
4. 构建并持续完善物控管理体系,依据生产计划科学安排物料采购、调配与供应,确保物料准时、准确到位,衔接生产节奏,避免断料或超储现象,保障生产稳定运行。
5. 负责团队建设与人员管理,组织实施招聘、培训、绩效评估及日常监督,提升员工在化工物料识别、仓储安全操作等方面的专业能力与责任意识,打造高效合规的执行团队。
6. 与生产、采购、质量等部门保持紧密协作,协调解决物料供应、仓储配合、质量争议等问题,推动跨部门高效联动,保障供应链各环节顺畅运转。
7. 严格落实化工企业安全管理规定,定期开展仓储区域安全检查、风险排查与整改,落实防护措施,组织安全培训和应急演练,预防各类安全事故的发生。
8. 编制并分析仓储物控相关数据报表,及时上报库存状况、物流动态等信息,为管理决策提供数据支撑,持续改进物控管理流程与效率。
任职要求
1. 学历要求:大专及以上学历,物流管理、仓储管理、化工类相关专业优先考虑。
2. 从业经验:具有3年以上化工企业仓储物控管理工作经历,熟悉化工物料(含危化品)的储存规范与安全管理要求,具备成熟物控管理实践经验者优先。
3. 管理能力:具备较强的团队领导力与组织协调能力,能有效统筹部门运作,优化作业流程,妥善应对各类突发状况。
4. 体系经验:了解ISO9001、EHS等管理体系要求,有相关体系实施、维护经验,能够推动仓储物控工作达标运行。
5. 专业技能:掌握化工物料特性、存储标准及出入库操作流程,具备库存控制与物料调度能力,熟练使用WMS系统及常用办公软件(如Excel、Word)。
6. 职业素养:责任心强,工作细致严谨,坚守安全红线,具备良好的沟通协调能力、执行力和问题处理能力,能适应一定强度的工作压力。
7. 其他要求:持有危险化学品从业资格证或仓储管理类证书者优先;无违法违纪记录,身体健康,可适应化工厂仓储作业环境。
团队主管
6千-1.1万/月
销售经理/主管经验不限本科地推团队电销团队5人(含)以上个人(To C)业务风险监督及防范制定销售计划及策略市场信息收集及分析较少出差和外勤金融产品推广经验销售工作经验销售管理经验商务谈判能力团队管理能
新项目,个人所得税退税服务
面向高薪及个税缴纳群体,提供专业退税申报协助,结合客户实际情况,依法依规进行申报资料整理与填报,实现最大化退税金额。针对已自行完成退税的客户,支持二次申报服务,重点挖掘2020至2022三个年度内未充分退税的部分,帮助客户争取应退未退款项。
一、高收入人群存在明确刚需,市场潜力广阔,数据显示全国个税纳税人规模突破一亿人!
二、目前在全国范围内开展此类服务的机构极少,行业竞争低,属于典型的蓝海赛道!
三、客户有实际求助需求!多数人对税收政策理解有限或掌握不全面,且在使用退税平台操作时存在障碍。虽部分客户尝试自主办理,但普遍申报不完整,遗留大量可退金额未被提取。
四、项目利润空间可观,落地执行便捷!背后配备成熟的技术开发与运营维护团队,为业务稳定运行提供强力支撑!
旅游产品设计师
2-4万/月
产品经理1-3年大专
岗位职责:
1、依托公司提供的精准资源,跟进客户进展并维护良好关系;
2、负责客户业务咨询的接待及各项业务手续的办理;
3、按期完成部门下达的各项业绩指标;
4、持续对接客户,推动加盟店及分公司落地开业;推进(来旅行app等)平台全国范围内免费县市合伙人的线上签约工作。
岗位优势:
1、业绩产出快,收入提升迅速
2、公司配备目标客户信息,实现高效沟通
3、平台模式领先,市场无同类竞争产品
5、职业发展空间清晰,晋升机制完善
业务经理
4-8千/月
销售经理/主管3-5年本科
岗位职责:
1. 商务拓展:
开拓新客户资源,维护现有客户关系,达成公司既定的销售或合作指标;
深入挖掘行业内的潜在合作机会,推进项目签约并确保顺利落地。
2. 合作谈判:
主导商务洽谈工作,拟定合作方案(包括定价策略、合同条款等),保障公司权益;
协同内部相关部门推进合同签署及回款流程。
3. 市场分析:
跟踪行业发展趋势与竞争动态,制定具有差异化的商务应对策略;
研究客户实际需求,持续优化产品或服务解决方案。
4. 跨部门协作:
根据业务进展需要,联动相关职能部门推动项目实施;
及时响应客户投诉及突发状况,提升整体服务满意度。
任职要求:
1. 学历:本科及以上学历,环境工程、检测技术、应用化学、化工、环境类等相关专业;
2. 经验:具备3年以上检测类企业销售或管理经验者优先;
3. 中级及以上职称;
4. 加分项:
拥有环保或检测领域优质客户资源者优先;
熟悉行业通用标准、规范及相关法律法规。
销售经理社保保险生日福利五险一金年终奖餐补1-3年大专按单提成电话销售面销/陌拜基本坐班TOB
岗位职责:
1.负责甄选有转型需求的企业家客户资源;
2.邀请民营企业家参加中国独角兽新经济企业家峰会,了解低空经济、人工智能、生物医药、民生消费等项目;
3.邀请客户考察项目,促进合作。
任职要求:
1.3年以上面向企业家群体的相关销售经验,丰富的企业家资源,包括但不限于高端理财、总裁班、私募、企业大客户销售等行业;
2.大专以上学历;
4.过往销售业绩优秀;
5.较好的沟通、学习能力,有耐心与定力,热爱销售岗位。
福利待遇:
1.底薪7000+浮动薪资+高额提成;
2.节假日福利;
3.;
4.带薪10天年假;
5.三月一次涨薪机会;
6.完善的培训及晋升机制。
现场管理员
4-6千/月
厂长/主管1-3年大专
【岗位职责】
1. 负责洗煤厂现场配煤、调度等日常管理与协调;
2. 确保现场铲车装卸等工作有序开展;
3. 根据客户对产品质量的要求,关注化验室出具的检验报告,及时调整配煤比例;
4. 负责协调配煤车间的场地使用,保证原材料、产成品等合理、有序堆放;
5. 负责配煤车间设备、设施的日常维护及出入车间的人员管理,确保安全生产。
【岗位要求】
1. 专科及以上学历,45岁以下,具备良好的组织能力、协调能力、沟通能力、团队意识;
2. 身体健康,反应敏捷,能适应较长时间的站立、走动工作。
【福利待遇】
免费食宿,有老员工带培,包教包会。
国内酒店产品专员(太原)
8千-1.3万/月
产品经理3-5年大专境内游酒店BD签约OTA运营文旅型高星酒店商务型
岗位职责:
1、对目标酒店的运营情况进行全面评估,推进客户预订协议的签署,完成与合作酒店的商务洽谈及合同签订;
2、开展市场价格对比分析,重点关注竞品定价策略,识别价格差异及其成因,并与酒店协商,力争获取更具竞争力的合作价格;
3、深入了解所在区域酒店市场动态,持续维护与酒店的稳定合作关系,优化产品结构以提升整体利润水平;
4、调研并分析本地市场竞争格局,掌握高星级酒店合作要点,制定有效的合同谈判方案。
任职要求:
1、具备大专及以上学历,具有3年以上星级酒店销售、旅游代理或旅行社相关领域工作经验;
2、有互联网平台或旅游行业(如携程、美团、同程艺龙、飞猪、驴妈妈等)酒店业务经验者优先,具备酒店销售背景者更受青睐;
3、具备良好的分销拓展能力、数据分析能力、学习能力以及沟通协作能力。
长白班耳机厂免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
急需大量员工,280/天,月薪保底8000新员工零费用入职,公司包吃包住!!!
【薪资待遇】:
28元每小时,280元一天,月薪保底8000
28元每小时,280元一天,月薪保底8000
28元每小时,280元一天,月薪保底8000
1、免费包吃住:当天安排住宿,有无线网,独立卫生间热水器,空调
2、薪资发放:不压工资,每月10号发放工资;
3、新厂产线订单充足,免费包吃住!!!
【福利待遇】:
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的,永辉超市购物卡
(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
(7) 报销:外地来我司工作的人员,满月全额
【包吃包住】
1、公司提供免费住宿,标准4-6人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。
2、入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭!工作在苏州免费提供1日3餐4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止,另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等..
3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲 赛跑 球赛 小型演唱会 跳舞联欢..)
【工厂#小时工】
工价28元/小时,280元一天
【月薪保底8000】(打卡满15天可预支2000元)
【福利待遇】
【1】 入职满月全额
【2】免费提供#一日三餐。
【3】 外宿补贴500一个月1人。
【4】 离职提前七天告知,人走账清
【5】 免费住宿4-6人间空调洗衣机独立卫生间。
【6】 公司正常为员工缴纳五险一金商业保险
【7】 工资每个月10号准时发放(节假日提前发放)不拖欠不压工资!
【8】 介绍一个人有额外#2000的推荐奖金
生产主管
8千-1.1万/月
主管5-10年大专有生产管理经验新能源经验机电设备经验工装设备经验自动化设备经验成型工艺经验机加工工艺经验机械加工制造经验能源/环保/化工经验质量管理经验精益改善经验
岗位职责
1.生产计划:根据订单交期排产,合理安排钣金下料、折弯、焊接、喷涂、桥架 / 母线槽组装各工序节拍,确保按期交付。
2.班组管理:管理折弯工、焊工、喷涂工、装配工等一线班组,负责人员排班、分工、考勤与现场作业纪律。
3.质量管控:对照图纸和工艺要求检查首件与过程产品,管控板材厚度、焊接、镀层 / 喷塑、母线压接与绝缘装配质量,处理车间质量问题。
4.材料与损耗:管控原材料(铜板 / 铝板、钢板、型材、绝缘材料)领用与损耗,控制边角料浪费,核算工序用料。
5.设备管理:组织折弯机、冲床、焊机、喷涂线等设备的日常点检、保养与故障报修,协调设备维修。
6.安全与 5S:落实车间安全生产(用电、动火、吊装、喷涂防爆),负责现场 5S、物料定置摆放与成品防护。
7.进度对接:对接销售、采购、仓库与技术部门,反馈物料齐套、图纸变更与产能瓶颈;参与新员工带教与技能培训。
8.数据记录:填报生产日报、产量、返工、损耗等数据,配合成本与交期分析。
蔬菜加工管理
7-8千/月
主管1-3年高中有生产管理经验谷物加工经验食品/饮料/烟酒经验
菌菇蔬菜加工主管:1名
要 求:男女不限,48岁以下,高中以上学历,有至少2年以上生鲜食材加工流程管理经验,
工作时间:上午8点到活干完下班
生产主管-500强外企
2-2.3万/月
主管3-5年大专有生产管理经验
职位描述:
1,日常当班生产管理,有效利用资源生产优质的产品并根据计划按时完成产量。
2,在产品质量和GMP合规方面保持高标准, 并承担相应质量保证职责。
3,下属员工业绩考核,培训,辅导和发展,确保产线及班组正常运行。
4,保证产线人员人员出勤率达标,确保产线工作环境安全,达成产线人员100%完成岗位培训,操作合规。
5,合理控制产线成本,包括人员数量及工作效率,降低非计划停机时间,降低产线报废;
6,管理产线人员和流程,确保生产满足全部质量标准。
7,激励员工,并推行持续改进的EHS文化,确保满足所有EHS要求包括内部和外部监管的目标和方向。积极参与内部和外部EHS审核和事件调查并完成报告报告,及时制定并实行纠正及预防措施。
8,为产品质量以及合规负责,确保产线员工行为符合雅培公司政策和流程,符合当地法规要求,持续为消费者提供高质量产品,参与内部以及外部质量审核,并制定相应的改善预防措施。
9,推进产线持续改善,提升产线人员使用质量工具分析问题及解决问题的能力,合理规划班组日常工作,保证生产按计划进行。
10,推进生产和支持部门之间的合作以提升产线OEE,协助直线经理制定并推进提升产线质量,效率的计划,理解所有关键绩效指标,提升团队执行力和敬业度。
11,为团队成员及时提供必要的辅导及反馈,定期对团队进行绩效考核,保证团队内部高效率的沟通,和信息传达。
任职要求:
1,专科,或者本科学历,专业要求食品类、生物类、化工类、机械类、电子类或其他工程背景专业等。
2,特别优秀者或有丰富工作经验者可适当放宽此限。
3,嘉兴工厂生产主管,需要倒班,两白两夜两休6天一个轮转,12小时一班;
伯恩直招驻厂管理员-长白班
5-7千/月
主管经验不限大专有生产管理经验
【招聘驻厂管理员】
职位要求:性格开朗、乐观向上的精英。拥有驻厂经验优选!
长白班、可带手机 、独立工位
薪资待遇:综合月收入高达5500元-7500元
岗位职责:
如遇突发情况,能及时把控场面和迅速反馈处理;
配合处理员工异常;
特别说明:大专及以上学历,期待您的加入!
信用卡逾期/网贷逾期/债务规划师(可兼职)
9千-1.4万/月
城市经理经验不限学历不限销售经验经济/管理相关学历信用卡网贷停息挂账债务优化团队建设及管理能力较少出差和外勤房地产客户/渠道开发及运营证券/互联网金融销售管理经验团队招募及培养5人(含)以上金融产品推广
个人债务领域:
一站式化解债务难题,助力债务人重启履约之路!拥有广阔市场空间,万亿级蓝海赛道,业务覆盖全国范围!
债务重组合伙人
曾有过负债经历,或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容行业、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等领域的伙伴,可快速实现资源变现!
当前公司主营业务
1:承接各大银行信用卡逾期处理:支持停息挂账,规避催收骚扰,避免法律诉讼,停止产生罚息及违约金等费用,最长可分60期还款
2:对接互联网金融平台/网贷平台:有效应对催收困扰,降低高息负担,减免超出司法保护利率上限的利息支出
公司支持体系
1. 多维度培训机制:涵盖项目讲解、推广策略与团队管理,全程指导新手顺利起步创业
2. 一对一帮扶机制:资深合伙人带教,提供从入门到精通的成长路径支持
3. 深度服务体系:向下延伸服务链条,全面赋能合伙人运营需求
4. 售后客服支持:操作无忧,问题即时响应与指导
5. 联合多家专业律师事务所作为后盾,以专业、可靠的服务态度解决客户实际问题
6. 持续研发新项目,紧跟市场动态,保障业务持续增长
岗位要求
1. 具备自身独特资源;
2. 认同公司经营与服务理念,并能在实践中贯彻执行;
3. 热衷销售工作,擅长人际沟通与关系维护;
4. 目标明确,具备为达成目标主动思考的能力;
5. 勤奋踏实,能承受压力与挑战,抵御诱惑,包容挫折,坚守信念,勇于担当——只要你资源扎实或能力出众,能吃苦、扛压力、耐委屈、经打击、守希望,我们的故事就可以开启
车间文员
3-5千/月
生产跟单/文员经验不限中专/中技机械设备/机电/重工
1.负责货物接收、登记入库、出库操作及库存上报等仓储事务,确保数据准确无差;
2.负责仓库区域划分与货位管理,实现物品有序存放与高效定位;
3.统筹仓库日常运作,定期组织并完成库存全面盘点工作;
4.遵守上级交办的各项工作安排。
岗位要求:
1.具备1年以上仓库管理相关工作经验;
2.自动化专业背景者优先考虑。
债务规划师(可兼职)
9千-1.4万/月
城市经理生日福利经验不限学历不限销售经验经济/管理相关学历基于业绩分析的策略优化团队建设及管理能力工程施工较少出差和外勤房地产计算机相关学历证券/互联网金融团队招募及培养市场营销相关学历较多外勤地推团队金融
行业概况:
个人债务领域提供一站式解决方案,帮助债务人获得重新履约的机会,拥有强劲的市场竞争力,身处万亿级蓝海市场,业务网络遍布全国
主营业务:
1、银行类信用卡及信用贷款逾期:支持停息挂账,减少催收干扰,规避法律诉讼,停止罚息与违约金增长,最长可分60期偿还
2、互联网金融及网贷平台逾期:降低催收影响,减免超出法律保护范围的高额利息与罚息
帮扶制度:
1、多维度培训体系:涵盖项目讲解、推广技巧与管理指导,全程带教零基础新人顺利起步
2、一对一导师机制:采用师徒制模式,提供个性化辅导,助力新人实现从入门到精通的成长路径
3、深度服务体系:向下延伸服务链条,全面赋能运营各环节
4、客户服务支持:操作无忧,客户问题及时响应与处理
5、专业法务支撑:合作国内十大知名律所,以专业严谨的态度协助解决客户法律相关难题
6、持续创新机制:不断开拓新项目,保障业务长期稳定发展
岗位要求:
1、不限性别与年龄,保持积极向上、年轻化的心态
2、接受无经验者(入职初期由资深员工带教)
3、逻辑清晰,学习能力突出,具备明确目标意识,善于动脑解决问题
4、热爱销售工作,擅长人际沟通,熟练运用微信及各类线上工具
5、深入理解公司经营与服务理念,并能在实际工作中有效践行
6、具备吃苦精神,能适应初期市场开拓压力,抗干扰能力强,耐得住挫折,守得住信念
7、有负债经历,或曾从事POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等相关工作者,更具优势
工作内容:
1、公司精准分配高意向客户资源,无需自行拓客,成单率高
2、依托全网流量支持,通过微信对接客户,完成沟通与签约流程
3、对客户信息进行分类整理,持续维护客户关系
工作时间:可根据个人安排灵活选择时段(8:00-17:00或9:00-18:00或10:00-19:00),午休1.5小时,团队氛围轻松无压
薪资构成:底薪5000+高比例提成+开单奖励,综合收入9000元起
福利制度:
法定节假日礼品关怀+月度奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+
不定期组织团建活动
设立月度、季度、年度表彰机制,颁发证书、奖杯、奖金及实物奖励
定期开展技能提升与专业课程培训
公司为表现优异员工提供国家级职业资格证书考取资助
车间文员
3-5千/月
生产跟单/文员经验不限中专/中技机械设备/机电/重工
【岗位职责】
1. 负责收货、入库、出库、报库等库房工作,保证数量准确无误;
2. 负责库房库点分配及定位,并做到存放有序;
3. 统筹库房管理工作,定期对库内库存进行全面盘点;
4. 服从上级领导安排。
【岗位要求】
1. 1年以上库房管理工作经验;
2. 自动化专业者优先。
债务规划师、信用卡违约、网络贷款违约(可兼职)
1.5-3万/月
城市经理生日福利经验不限学历不限销售经验基于业绩分析的策略优化医疗/大健康市场活动策划及执行团队建设及管理能力工程施工较少出差和外勤创业,创始人,合伙人制定区域营销计划房地产医美产品,医疗整形客户/渠道开发及运
行业概况:
个人债务领域提供全方位解决方案,帮助债务人重建履约能力,拥有显著市场优势,立足于万亿级潜力市场,业务网络遍布全国
主营业务:
1、处理各大银行信用卡及信用贷款逾期问题:实现停息挂账,规避催收与诉讼风险,终止罚息及违约金增长,支持最长60期分期还款
2、对接互联网金融及网贷平台:减少催收干扰,协商降低过高利息与罚息,依法减免超出司法保护范围的费用
帮扶制度:
1、完善培训体系:涵盖项目讲解、推广实操与管理指导,全程带教零基础新人顺利起步
2、专属导师机制:实行师徒制一对一辅导,规划从入门到精通的成长路径
3、深度服务体系:下沉式服务支持,全面助力业务开展
4、客户服务支持:操作无忧,快速响应客户咨询与需求
5、法律资源保障:合作多家专业律所,以严谨负责的态度协助处理法律相关事务
6、持续创新机制:不断拓展新项目,确保业务长期稳定发展
岗位要求:
1、不限性别与年龄,保持积极乐观、年轻化的心态
2、接受无经验者(入职初期由资深员工带教)
3、逻辑清晰,学习能力强,具备目标意识,善于思考达成路径
4、热爱销售工作,擅长人际沟通,熟练运用微信及各类网络工具
5、深入理解公司经营与服务理念,并在实际工作中有效践行
6、具备吃苦精神,能适应初期开拓阶段的压力,抗干扰、耐委屈、经挫折、守信念
7、有负债经历或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、二手车新车交易、人力资源外包等相关行业者,更具优势
工作内容:
1、公司精准分配高质量客户资源,无需自主拓客,客户意向明确,成单率高
2、依托全网流量导入,通过微信对接客户,完成沟通与签约流程
3、对客户信息进行分类整理,建立并维护长期稳定的客户关系
工作时间:
10:00-19:00 中间休息1.5小时,工作环境轻松,节奏舒适
薪资构成:
6000底薪+高额提成+开单奖励,综合收入8000元起
福利制度:
法定节假日礼品+月度奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日关怀+生日福利
不定期组织团建活动
设立月度、季度、年度表彰机制,颁发证书、奖杯、奖金及实物奖励
定期开展技能培训与主题活动
公司为表现优异员工提供国家级职业资格证书考取资助
信用卡网贷逾期 债务规划师(可兼职)
7千-1.2万/月
城市经理生日福利经验不限学历不限开城经验电销团队团队建设及管理能力较少出差和外勤客户/渠道开发及运营证券/互联网金融销售管理经验团队招募及培养地推团队品牌招商金融产品推广经验独立开拓市场能力个人O2O/电子
行业概况:
个人债务领域提供全流程解决方案,帮助债务人重建履约路径,拥有强劲的市场优势,身处万亿级潜力赛道,业务网络遍布全国
主营业务:
1、银行类信用卡及信用贷款逾期:办理停息挂账、规避催收、防止诉讼、暂停罚息与违约金等费用,最长支持分60期偿还
2、互联网金融及网贷平台:减少催收干扰,降低过高利息与罚息,减免超出法律保护范围的费用部分
帮扶制度:
1、多维度培训体系:涵盖项目讲解、推广策略与管理实操,全程指导新人快速上手
2、一对一辅导机制:采用师徒制模式,提供从入门到精通的全程陪伴式成长支持
3、深度服务体系:向下延伸服务链条,全面赋能一线运营
4、客户服务支持:操作无忧,及时响应并解决客户各类疑问
5、专业法务 backing:合作国内十大知名律所,以专业严谨的态度处理客户法律相关问题
6、持续创新机制:不断拓展新项目,保障业务长期稳定发展
岗位要求:
1、不限性别与年龄,保持积极乐观、年轻化的心态
2、接受零经验入职(前期由资深员工带教)
3、逻辑清晰,学习能力突出,具备明确目标意识,善于动脑解决问题
4、热爱销售工作,擅长人际沟通,熟练运用微信及各类线上工具
5、深入理解公司经营理念与服务宗旨,并在实际工作中有效践行
6、具备吃苦精神,能适应初期开拓阶段的压力,抗干扰、耐委屈、经挫折、持信念
7、有负债经历,或从事过POS机、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房产、新车二手车交易、人力外包等相关行业的人员,更易快速上手
工作内容:
1、公司配备高精准度客户资源,无需自主拓客,客户意向明确,成单率高
2、依托全网流量导入,通过微信对接客户,完成沟通与签约流程
3、对客户信息进行分类整理,持续维护良好的客户关系
工作时间:10:00-19:00,中途休息1.5小时,工作环境轻松无压
薪资构成:5000底薪+高额提成+开单奖励,综合收入8000元起
福利制度:
法定节假日礼品+月度奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日关怀+生日福利+
不定期组织团建活动
月度、季度、年度评优颁发证书、奖杯、奖金及实物奖励
定期开展技能提升与专业知识培训
公司为优秀员工提供国家级职业资格证书考取资助
生产跟单/文员
2-4千/月
跟单文员工厂文员生产跟单1-2人月结1-3年高中全职不需要出差跟单经验文员经验机械加工制造经验建材经验
铝板厂跟单员,熟悉跟单流程,整理单据
信用卡逾期、网贷逾期、债务优化师(可兼职)
8千-1.3万/月
城市经理生日福利经验不限学历不限销售经验经济/管理相关学历POS机保险金融催收电销团队教育培训房地产客户/渠道开发及运营企业销售管理经验团队招募及培养5人(含)以上市场营销相关学历品牌招商地推团队金融产
行业概况:
个人债务领域提供全流程解决方案,帮助债务人重建履约路径,拥有显著市场优势,身处万亿级潜力市场,服务网络遍布全国
主营业务:
1、处理各大银行信用卡及信用贷款逾期问题:实现停息挂账、规避催收、避免法律诉讼、暂停罚息与违约金等费用,最长可分60期偿还
2、对接互联网金融及网贷平台:减少催收干扰,降低过高利息与罚息,减免超出司法保护范围的利息支出
帮扶制度:
1、系统化培训机制:涵盖项目讲解、推广策略与管理指导,全程带教零基础新人顺利起步
2、专属导师制度:实行师徒制一对一辅导,助力从新手快速成长为业务能手
3、深度支持体系:向下延伸服务链条,全面赋能运营各环节
4、客户服务支持:操作无忧,及时响应并解决客户各类咨询
5、专业法务 backing:联合中国十大律师事务所,以专业严谨态度处理客户法律相关事务
6、持续创新机制:不断拓展新项目,保障业务长期稳定发展
岗位要求:
1、不限性别与年龄,保持积极向上、年轻化的心态
2、接受无经验者(入职初期由资深员工带教)
3、逻辑清晰,学习能力突出,具备目标意识,善于制定达成策略
4、热爱销售工作,擅长人际沟通,熟练运用微信及线上工具
5、深入理解公司经营与服务理念,并在实际工作中有效践行
6、具备吃苦精神,能适应初期开拓阶段的压力,抗干扰、耐委屈、经挫折、守信念
7、有负债经历,或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、二手车新车交易、人力资源外包等相关行业的人员,更易上手
工作内容:
1、公司提供精准高质量客户资源,无需自主拓客,客户意向明确,成交率高
2、依托全网流量导入,通过微信联系客户,完成沟通与签约流程
3、对客户信息进行分类整理,持续维护客户关系
工作时间:可根据个人安排选择工作时段(8:00-17:00 或 9:00-18:00 或 10:00-19:00),午休1.5小时,团队氛围轻松无压
薪资构成:底薪5000 + 高额提成 + 成单奖励,综合收入8000元起
福利制度:
法定节假日礼品+每月激励奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日关怀+生日福利+
不定期组织团建活动
月度、季度、年度表彰颁发证书、奖杯、奖金与奖品
定期开展技能提升与专业培训
公司支持优秀员工考取国家认证职业资格证书
信用卡/网贷逾期处理顾问(支持兼职)
9千-1.4万/月
城市经理经验不限学历不限销售经验经济/管理相关学历信用卡网贷停息挂账债务优化团队建设及管理能力较少出差和外勤房地产客户/渠道开发及运营证券/互联网金融销售管理经验团队招募及培养5人(含)以上金融产品推广
个人债务领域:
一站式化解债务难题,助力债务人重启履约新起点!市场潜力巨大,万亿级蓝海赛道,业务覆盖全国范围!
债务重组合伙人
曾有过负债经历,或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美业、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等行业的伙伴,可快速实现资源变现!
当前公司主营方向:
1. 银行信用卡逾期处理:支持停息挂账,规避催收干扰,避免法律诉讼,停止罚息及违约金累积,最长可分60期还款;
2. 互联网金融/网贷平台债务:有效应对催收压力,协商减免超出司法保护利率的高额利息与罚息;
公司赋能支持体系:
1. 多层次培训机制:涵盖项目讲解、推广策略与团队管理,全程指导新手顺利起步创业;
2. 一对一帮扶机制:资深合伙人带教,打通从入门到精通的成长路径;
3. 深度服务体系:向下延伸服务链条,全面提供运营支撑;
4. 完善售后客服支持:操作无忧,问题即时响应与指导;
5. 联合多家专业律师事务所作为后盾,以专业、诚信的态度妥善解决客户诉求;
6. 持续推出契合市场需求的新项目,保障业务持续增长。
岗位要求:
1. 具备自身独特资源;
2. 深刻理解公司经营与服务理念,并能在实践中贯彻执行;
3. 热衷于销售工作,擅长人际沟通与关系维护;
4. 目标明确,具备主动思考与解决问题的能力;
5. 勤奋踏实,能承受高强度工作压力,抵御外界诱惑,包容挫折,经得起挑战,始终保持信念——若你符合条件,我们的合作即可开启
销售经理
2-7千/月
销售经理五险一金1-2人经验不限学历不限按单提成代理商销售招商加盟电话销售网络销售面销/陌拜区域销售地推销售渠道销售较多外勤TOCTOGTOB
1.推广新产品,维护老客户
2.五险一金
栏目概述
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