临汾尧都区我们正在寻找一位专业的人力资源专员/助理,协助处理公司的人力资源事务。工作内容
4000-9000元/月
人事专员月结全职
我们正在寻找一位专业的人力资源专员/助理,协助处理公司的人力资源事务。工作内容:包括招聘、培训、员工关系、薪酬福利等模块的支持工作。岗位要求:1.本科及以上学历,人力资源管理或相关专业优先;2.1-2年人力资源相关工作经验,优秀应届毕业生亦可;3.熟练操作办公软件,具备良好的沟通协调能力和团队合作精神;4.对人力资源工作有热情,细心、认真、负责。
晋城泽州县行政主管工作内容:负责公司的行政事务,包括接待来访者
3000-4000元/月
行政经理月结全职
行政主管工作内容:负责公司的行政事务,包括接待来访者、公司会议组织、员工考勤、办公设备维护等。主要职责:-负责公司日常办公用品采购、发放及库存管理;-负责公司会议的策划、组织、执行和跟进工作;-负责公司员工的考勤工作,协助经理完成员工档案管理;-负责公司办公设备的维护、保养及维修;-协助部门负责人处理行政事务,开展各项活动;-与其他部门保持良好的沟通和合作,确保公司运营的顺畅;-遵守公司的各项规章制度,协助公司进行合规管理。职位要求:-不限工作经验,有相关工作经验者优先;-熟悉办公软件操作,如Word、Excel、PowerPoint等;-具备良好的沟通和团队协作能力,具备一定的抗压能力;-熟练掌握各种行政工具和方法,有较强的执行力;-热爱行政管理工作,对办公软件及办公设备有一定的了解和熟练使用。年龄要求:25-35岁薪资:3000+
人事经理
招聘[强]阳泉十几家店寻找独具慧眼的你!因业务需求,公司现招聘大量工作人员:人事经理1名店面销售人员若干名!男女不限,年龄20~50岁待遇:底薪3200+奖金[呲牙]团建+游玩……N次联系电话:(微信同号)
行政经理
公司管理人员有责任心工作积极向上能长期工作者。负责公司的一切事务薪资福利:工资根据实际情况定招工人数:一名工作地址:汾阳市内
晋城招人事专员助理
2200-3500元/月
招聘专员人事专员月结
招聘:人事专员薪资:2200元~3500元协助制订完善、组织实施人力资源管理有关规章制度和工作流程;2、 发布招聘信息、筛选应聘人员资料; 各大院校的招聘工作3、 监督员工考勤、审核和办理请休假手续;4、 组织、安排应聘人员的面试;5、 办理员工入职及转正、调动、离职等异动手续;6、 组织、实施员工文化娱乐活动;7、 管理公司人事的档案;8、 协助实施员工培训活动;9、 公司文件的编写;10、 完成人力资源部经理交办的其它事项。
行政经理
公司管理人员要有责任心工作积极向上能长期工作者。负责公司的一切事务薪资福利:工资根据实际情况定招工人数:一名工作地址:汾阳市内
人事专员
合同制工作人员具有中华人民共和国国籍;遵守中华人民共和国宪法和法律;具有良好的品行;具有正常履行职责的身体条件、心理条件;具有岗位所需的学历学位人员、专业或技能条件。根据医院业务发展需要,面向社会公开自主招聘6名工作人员。招工人数:6名本次招聘采取考试和考察的方式进行。包括发布招聘公告、报名及资格审核、笔试、面试、体检和考察、公示与聘用等程序。被聘用人员实行试用期制度,试用期为三个月。
朔州怀仁市工作内容1.负责员工招聘,入离职手续办理
3000-5000元/月
人事经理月结全职
工作内容1.负责员工招聘,入离职手续办理,考勤统计等人事及后勤管理工作;2.负责行政办公用品采购,办公设备及固定资产的维护及管理工作;3.协助领导构建和完善符合公司实际情况的人事架构及企业文化建设,贯彻落实各项规章制度的执行; 4.负责各部门的协调与关系维护;5.协助领导完成其他工作。任职要求:1.大专及以上学历,有招聘方面的相关经验;2.2年以上人事行政或后勤类工作经验;3.踏实肯干,做事认真负责,抗压力强;4.沟通协调能力强,能灵活处理公司管理过程中的人事问题。
忻州忻府区仓库小件搬运400-500/天,月收入9000-13000包吃包住,可日结
11000-14000元/月
搬运工装卸工包住包吃五险五险一金高温补贴有提成交通补助餐补免费培训20人以上月结全职兼职假期工
仓库小件搬运400-500/天,月收入9000-13000包吃包住,可日结,16-48周岁不限经验【免费聊】点击左下角免费聊,优先报名入职【高薪资】400-500/天,人走帐清【高奖励】入职额外有7000元新人奖励【高福利】包吃包住!三餐免费!月结可预支-----------------------------------------厂区直招,入职0费用!面试当天安排住宿,第二天即可报道上班!现招聘名额20人--名额有限每月10号准时发放上月工资,打卡七天可预支500,打卡15天可预支3000。【一】工作内容1、岗位涉及:普工/操作工/分拣/拉货/库管员/工厂搬运工/组装工/仓库分拣-装卸等岗位,岗位不累,不用搬运重东西。2、无需经验;生手熟手均可;生手进厂后有老员工带。【二】工厂招工要求:1、不限经验,16岁一48岁2、坐着上班:生熟手均可.无需经验.无需考试,无需学历.生手带薪培训包吃包住:1、住:公司提供免费住宿,标准六人套间(独立卫生间、空调、洗衣机、2、吃:入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭!3、保险:公司缴纳保险4、休假:员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天,外地过来全额报销路费薪资模式具体详情介绍:【三】车间环境1、车间配有:饮水机,休息间。2、车间配有中央空调(冬暖夏凉)3、都是坐着上班,不需要穿防尘服,穿的是普通工衣。4、上班气氛好,管理宽松,车间在上班时间,会播放轻音乐。【四】招工要求1、男女不限2、必须持本人真实有效身份证。3、无需工作经验。4、当天应聘人员需带齐行李物品+身份证件,当天安排厂内住宿。【五】免费食宿(包吃包住)1、进厂当天,统一发饭卡,刷卡吃饭,不用自己掏钱充值。2、饭堂:有米饭、苏菜、湘菜、川菜、窗口,小食有水饺。馒头、面包、鸡蛋、吃饱为止,持厂牌即可刷卡就餐。3、免费提供住宿、4-6人一间,房间大。4、宿舍配备宽带、独立卫生间、工作在常州洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。【六】报到须知:男女不限,只要你年龄符合:,请你直接带上(身份证)和(行李)和过来报到工作在-常州,我们会当天安排宿舍,第2天开始上班本厂长期招聘,有问题点击左下角【免费聊】或来电咨询
绍兴急招人事经理主管
5500-7500元/月
人事经理月结
急招人行主管一名:要求1、大专以上学历,专业不限,性别不限,有3年以上制造业人行工作经验优先;抗压能力强,有良好的沟通协调能力;长班白班,单双休;薪资:5500-7500元;2、工作地点:滨海工业区新机线3、联系电话:
人事经理
人事行政副总监岗位职责:1、全面规划企业人力资源和行政管理,制定规划方案并监督单项规划的实施;2、根据公司发展战略,制定公司人员和行政发展规划、组织架构和人员岗位及工作,确保人员和行政的合理配置;3、根据公司经营情况,制定人事管理制度,研究设计人事管理模式(包括招聘体系、培训、绩效、薪酬、后勤行政事务、员工发展等全面建设),制定和完善人事管理制度;人事区域行政管理系统;4、负责建立健全培训管理制度,编制并验证相应的培训管理制度和文件;5、根据公司人才发展需要和培训要求,制定新员工和现有员工的培训计划,并对新员工进行专门培训和现有员工培训;6、负责各种管理信息的反馈,处理员工的申诉、协调、冲突解决以及员工与部门之间的关系。职位要求:1、应聘者须具有人力资源管理、企业管理、工商管理等相关专业本科及以上学历,具有5年以上大中型企业人事行政管理经验,具有以上管理规模15人;2、能够适应私营企业的管理风格,具有较高的抗压能力、沟通协调能力、应变能力,能够很好地推动相应的人力资源和行政制度、政策的实施;3、品格优良,行动讲究效率和准时,能够从公司大局出发思考和解决问题,具有创新思维;4、具有制造、工程/环保/水务行业相关专业经验者优先。
忻州五寨县前台薪资福利:底薪提成全勤奖,综合工资2800以上招工人数
2000-3000元/月
前台包吃1-2人月结全职
前台薪资福利:底薪提成全勤奖,综合工资2800以上招工人数:两名非诚勿扰️,工作地址:吃鱼来斜对面
传媒人事/人力资源招聘文员
1000-2000元/月
人事专员月结全职
比销售更挣钱的HR人事主要负责:招聘软件(网络平台,招募主播,进行邀约面试,并协助主播完成签约流程,容易上手,一人一台电脑及帐号,不需要外出,上班时间:上9-下6岗位要求:1.没有玻璃心,图财图职2.真诚积极,价值观正,具有较强的沟通能力,工作细心3.好学,不会就学,具有学习力,适应能力,抗压能力强。4.会基本电脑操作,责任心强,协调能力强,有团队精神。5.学历不是你的硬指标(我们只看能力,只认付出)公司晋升空间很大,90后00后团队,全是帅哥,风趣幽默,团队融洽,轻松工作氛围,期待你的加入。薪资:底薪2000+主播签约成功费300+月4天自由调休,不包吃住薪资福利:1.无责底薪+提成+奖金2.团建,火锅烧烤小啤酒,轰趴旅游一起嗨
山西忻州航空票务办公室岗位直签合同长期稳定白领工作原籍就业一、就业地点:北京
6000-12000元/月
文员
航空票务办公室岗位直签合同长期稳定白领工作原籍就业一、就业地点:北京、上海、深圳、广东、天津、青岛、济南、太原、郑州、西安、沈阳、大连、长春、哈尔滨、呼和浩特、西宁、银川、兰州、成都、重庆、随机就近分配。二、报名条件要求:1、中等学历以上;退伍军人优先;2、身高:女性:155cm以上;男性:165cm以上;3、年龄:17–28周岁(条件优秀可放宽);4、口齿清楚,普通话流利,听力正常;5、无慢性病史、无家族史等各大疾病;6、五官端正,形象好、气质佳、身体健康,身体裸露部位无明显疤痕、无犯罪记录;7、无色盲、色弱、斜眼;三、岗前培训内容:1、计算机技术(民航订座系统)预订、出票、退改、结算...流程。2、培训时间:60天内(根据学习进度本着学会为止的原则也可提前上岗)四、录用待遇说明:实习期限:1-3个月(表现优秀者可缩短期限,提前正式录用);转正薪资待遇:综合薪资6000-12000左右上不封顶;合同性质:正式长期员工(直签劳动合同、无违反公司规定、单位不主动辞退)按当地政府规定及企业规定缴纳社保,其他福利待遇根据各用工单位的规章制度而定
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