
销售顾问/销售经理
1-2万元/月
销售经理保险餐补1-2人1-3年学历不限门店销售基本坐班销售额提成TOCTOGTOB批发/零售进出口贸易其他产品/服务对企业/机构(To B)销售经验电话销售经验网络营销经验
招聘销售顾问:
带薪学习:1500/月,1个月后转正
转正底薪:3000/月,(平均月薪10000以上)
要求:形象好、气质佳、有良好的沟通能力,积极乐观,家庭稳定。
销售经理1名:有汽车销售经验2年以上! 提供从事汽车销售工作收入证明。 公司“一口价”销售模式,简单透明;有稳定客户、稳定的团队师傅;有销售经理分配订单客户。
销售经理
山西建明塑胶体育环保科技有限公司.
诚招销售精英数名:
底薪+提成+出差补助+股份分红,年收入10万
要求可接受出差,有上进心,年龄22岁—35岁
来吧加入我们的团队,激发你的潜能,锻炼你独挡一面的能力!
公司地址:汾阳市文峰街道汾阳王府旁
联系电话:
市场主管
7000-9000元/月
销售经理/主管3-5年大专市场推广市场营销市场调研国内市场
岗位职责
1、主导公司市场营销工作的核心目标与规划,制定、参与或协助上级落实相关策略、政策及管理制度;
2、保持与客户及政府部门的有效沟通,分析市场动态、客户需求并整合资源以支持业务发展;
3、统筹销售相关的广告宣传、展会活动等项目,全面负责其方案策划、落地执行与效果评估;
4、开展市场调研,输出产品与服务的市场定位分析报告,支撑决策制定;
5、推动新产品上市推广,协调内部各项配套工作有序推进;
6、制定并实施公司产品的线上销售策略,提升网络渠道运营效能;
7、定期完成产品品类梳理与选品工作,测算并优化盈利模型;
8、负责58同城平台销售渠道的运营推广,确保销售目标达成。
任职要求
1、大专及以上学历,市场营销类专业优先考虑。
2、具备扎实的市场营销实战经历者优先。
3、市场洞察力强,善于结合实际提升销售团队运营效率。
4、性格开朗,适应能力强,具备自主学习能力及良好的协作意识。
5、熟悉线上线下运营管理模式,拥有丰富的实操经验。
职位福利:六险一金、餐补、定期团建、交通补助、全勤奖、通讯补助、多次晋升机会、团队气氛活泼
区域营销(水利)
8000-10000元/月
销售经理/主管3-5年大专政府客户渠道销售区域销售
岗位描述:
1、根据公司整体战略,参与制定营销战略规划,负责自来水厂业务(农村安全饮水工程)在所属区域的市场推广与销售执行;
2、参与设计销售体系的整体运作模式与业务发展方向,推动团队组织建设与能力提升;
3、围绕公司年度销售目标,制定并提交销售计划方案,全程监督销售执行过程,确保任务达成;
4、面向自来水公司、水务/水利主管部门深入挖掘客户需求,提供专业的饮水安全工程系统解决方案;
5、完成上级交办的其他相关工作。
任职要求:
1、大专及以上学历,具备5年以上给排水类产品或政府客户销售经验,具有团队管理经历,有水利系统客户资源者优先;
2、能够独立主导大型工程项目全流程运作,并有成功落地案例,业绩表现突出;
3、对区域营销网络布局具有清晰思路,熟悉行业发展趋势,具备带领团队实现销售目标的能力;
4、具备优秀的沟通协调能力、谈判技巧及团队领导力;
5、除负责本省市场外,需能适应拓展周边省份市场的工作安排。
公司总部位于武汉,该岗位工作地点为山西办事处
销售主管
5000-25000元/月
销售经理生日福利五险一金3-5人3-5年大专招商加盟电话销售面销/陌拜基本坐班按单提成
岗位职责:
1、负责开发企业家客户,积极建设各行业的优质客户关系;
2、负责集团独角兽项目的推广及销售工作;
3、负责邀约客户参加集团独角兽孵化加速大会,完成独角兽孵化项目合作洽谈及落地;
任职要求:
1、3年以上销售经验,有企业家客户资源的优先;
2、年龄25-40岁,大专及以上学历,奋斗意识强者优先;
3、沟通能力强且热爱销售工作,有高薪需求的优秀人才优先。
特色福利:
1、入职上五险一金!
2、生日礼物自由购!
3、节日福利定期发!
4、贤内助奖励夫人或老公!孝心奖金送爸妈!
5、连续三年前20%转为终身员工,福利多!(父母孝心红包、子女节日红包、配偶失业补贴、书报费、探亲费)
6、员工关怀幸福高!(春节16.5天超长假期、结婚红包、生子红包、丧亲慰问金、大病住院慰问金、带薪假期、爱心互助基金、敬老奖、栋梁奖、司龄奖、年度体检、京惠保、陪伴假、带薪家长会假、业余爱好俱乐部活动、玫瑰之约等20多项特色福利。)
职位福利:五险一金、绩效奖金、员工旅游、定期团建
销售经理
6000-12000元/月
销售经理3-5人1-3年大专基本坐班阶梯式提成
岗位职责:
1.制定并执行销售计划,完成团队业绩目标及个人销售指标
2.负责客户开发、关系维护与深度挖掘,提升客户满意度与复购率
3.带领销售团队开展日常管理、业务培训、绩效辅导与人才梯队建设
4. 分析市场动态与竞品信息,优化销售策略与渠道布局
5.协同市场、产品、运营等部门推进项目落地,保障交付质量与客户体验
任职要求:
1. 具备销售管理相关工作经验,经验要求:不限
2. 最低学历:不限
3.具备良好的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力
4. 熟悉销售全流程管理,有行业资源者优先
营销
4000-5000元/月
销售经理包吃6-10人学历不限
岗位职责:
1.制定并执行销售计划,完成团队业绩目标
2.负责客户开发、关系维护及大客户深度跟进
3. 带领销售团队开展日常业务,进行过程管理与结果复盘
4. 分析市场动态与竞品信息,优化销售策略与话术
5.协同产品、运营等部门推进项目落地与客户交付
任职要求:
1. 具备销售管理经验,有团队带教或项目统筹经历
2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力
3.目标感强,逻辑清晰,熟练使用办公软件
4. 行业背景匹配者优先,有成功案例可佐证
5.学历不限,经验丰富者可适当放宽条件
市场运营总监
8000-15000元/月
销售总监五险一金年终奖餐补5-10年本科环保化工石油/石化矿产/采掘渠道销售企业客户大客户(KA)全国
工作职责:
1,负责销售团队的人员招聘与日常管理
2,紧跟市场动态,协助公司优化经营策略方向
3,拟定销售目标及具体执行方案
4,建立并完善销售人员管理机制与绩效激励体系
5,整合内外资源,拓展多元化销售渠道
岗位要求:
1,具备环保类或市场营销管理类专业背景,本科及以上学历
2,五年以上相关行业从业经历,具备扎实的实战经验
3,拥有优质客户资源或突出业务能力者,可适当放宽前两项条件
职位福利:五险一金、绩效奖金、交通补助、餐补、通讯补助、带薪年假
市场拓展经理
1-2万元/月
销售总监5-10年学历不限渠道合作商务合作品牌合作KA大客户
岗位职责:
1、负责区域内商超KA客户市场情况分析及销售策略拟定
2、主导区域内商超KA客户的联营专柜拓展,达成既定销售任务
3、开展联营门店入驻相关的商务谈判与合作推进
4、协同运营团队完成联营门店开店前的各项对接与协调工作
5、完成公司安排的其他相关工作任务
任职资格:
1、具备5年以上生鲜类渠道销售工作经验,有商超资源者优先
2、具备独立规划业务布局和开拓新市场的能力,能胜任从零起步的拓展工作
3、具备良好的项目统筹能力和客户服务意识
4、学习能力强,反应敏捷,善于复盘与优化,具有团队协作精神及强烈的责任感和执行能力
5、能适应长期外出差勤安排
地勤人员
80-100元/天
票务员20人以上月结假期工景区工作人员水上乐园地勤人员
岗位职责:
1.负责各类票务系统的操作与维护,准确完成售票、退票、改签等业务流程
2.解答客户关于票务政策、班次信息及购票流程的咨询,提供专业服务
3.核对票务数据,确保账实相符,及时上报异常情况
4. 协助开展票务推广活动,配合完成客流统计与分析工作
5.维护票务窗口及自助设备整洁有序,保障服务环境规范高效
任职要求:
1. 学历不限,具备良好的沟通表达能力和服务意识
2.有票务、客运、文旅等相关行业经验者优先
3. 熟练使用办公软件及常见票务系统,学习能力强
4. 工作细致耐心,责任心强,能适应轮班制工作安排
5.遵守职业操守,具备基本的数据核对与应急处理能力
安全员安全负责人铲车司机挖机司机压路机司机推土机司机1-2人
岗位职责:
1.安全员/安全负责人:负责施工现场安全管理制度落实、隐患排查整改及安全教育培训
2.挖机/钩机司机:按施工要求完成土石方开挖、装卸及精准吊装作业,保障设备高效运行
3. 铲车/装载机司机:承担物料铲运、堆垛及场地平整任务,确保作业规范与现场秩序
4.推土机司机:执行土方推运、场地整平及边坡修整等重型作业,服从现场调度指挥
5. 压路机司机:完成道路基层、面层压实作业,严格把控压实度与施工质量标准
任职要求:
1.持有对应岗位有效操作证(如特种作业操作证、工程机械操作证等)
2. 具备相关机械实际操作经验,熟悉吕梁地区施工环境者优先
3. 身体健康,责任心强,能适应工程现场作业节奏与环境
4. 无重大安全事故记录,遵守安全生产规章制度
5.学历不限,具备基本读写能力及沟通协调能力
货运司机B2
开车司机工作地址:新发地附近早6晚6点工资7000元起,看能力,干的好第二个月8000元送一次性餐具餐巾纸50岁左右
业务销售招商经理
5000-10000元/月
销售经理区域销售交通补助保险生日福利年终奖餐补1-2人3-5年大专代理商销售招商加盟电话销售网络销售面销/陌拜团购销售地推销售渠道销售直销较多外勤回款提成TOCTOGTOB混合办公国内院校优先批发/零售快消品对企业/机构(To B)销售经验快消品销售经验电话销售经验面销/陌拜经验酒店销售经验
荞之坊品牌·业务销售招商经理(延安)完整招聘方案
一、岗位定级与名称
· 岗位名称:区域销售业务招商经理(陕西/延安)配送兼开发市场(公司提供配送车一辆)
· 所属部门:销售部
· 汇报对象:大区经理/销售总监
· 工作地点:延安市(需常驻延安,覆盖全市招商)
· 薪资等级:M3级(主管/经理级)
· 编制人数:1人
二、岗位定位
统筹荞之坊品牌在延安市的经销商网络开发、加盟体系搭建及特通渠道攻坚工作,承担延安市场的渠道建设任务,是公司在陕北市场的核心开拓力量。
三、岗位职责(JD核心内容)
1. 渠道开发
负责陕北全境(重点延安)的经销商、代理商开发。深入挖掘延安各区域的优质渠道资源,完成空白区域网点铺设。
2. 特通渠道攻坚
专项负责特产礼品店、商超专柜、农贸市场批发商的开发与维护,确保终端现金流回款。
3. 加盟体系拓展
负责荞之坊品牌加盟店、专卖店的招商谈判、选址评估及合同签订。包含加盟商筛选、投资回报分析、店铺选址考察、装修督导等全流程跟进。
4. 市场布局
制定陕北市场年度招商计划,分阶段推进、陕北(延安、榆林)、的经销商覆盖,提升品牌在陕北市场的占有率。
5. 客情维护与动销支持
协助经销商进行动销活动策划、陈列指导、促销方案制定,解决经销商的经营痛点和库存问题,确保销售任务达标。
6. 市场调研与竞品分析
收集区域内荞麦系列产品行业竞品信息,分析市场动态,为公司产品策略和招商政策调整提供决策依据。
四、任职要求
1. 经验要求
· 大专及以上学历,市场营销、食品科学、工商管理等相关专业优先。
· 3年以上快消品(食品/特产/粮油/调味品/酒水饮料)行业招商或区域销售经验。
· 有成功案例:至少开发过加盟商10家以上,或区域代理商10家以上,或终端网点100个以上。
· 有延安本地特产、礼品、杂粮、粮油、大健康行业资源者优先;有大米、粮油、调味品渠道经验者优先。
2. 资源要求
· 手头必须有陕北(延安、榆林)及延安市区经销商资源库。
· 熟悉延安市的批发市场布局,景区特产店商户资源,以及连锁商超卖场资源
3. 能力要求
· 具备极强的陌拜能力和商务谈判能力,能独立主导意向客户从接触到签约的全流程。
· 具备产品专业知识和专业营销知识,能清晰向客户传递荞麦产品的核心卖点。
· 吃苦耐劳,富有激情,执行力强,具有较强的目标达成意识,能适应高强度省内出差。
4. 特质要求
· 结果导向,对业绩和现金流负责,抗压能力强。
· 认同荞之坊品牌理念,愿意与品牌共同成长。
5. 加分项
· 有参加糖酒会、加盟展、地方创业展等招商活动的策划与执行经验。
· 有团队管理经验,未来可向大区经理方向培养。
五、薪酬福利体系
1. 薪资结构
薪酬项目 标准/范围 说明
底薪5000-8000 /月 根据经验与资源
2. 福利保障
· 带薪年假(根据司龄递增)
· 节日礼金及礼品(春节、中秋等传统节日)
· 生日福利
· 员工内购优惠
· 专业培训(产品知识+销售技能+管理能力)
· 晋升通道(招商经理→大区经理→销售总监
· 年终利润分红:年度业绩达标且回款健康者,享受公司利润分红(具体比例面议)。
· 优秀员工股权/期权激励:连续两年达成业绩,可获得公司股权/期权分配资格。
· 试用期1个月,优秀者可提前转正。
· 试用期薪资待遇与转正一致。
· 年龄:28—45岁(经验与精力兼备)
· 背景:快消品行业延安区域从业3年以上,有现成经销商资源
· 户籍/居住地:长期在延安生活,熟悉延安市场环境
· 性格特质:外向、韧性强、不玻璃心、有创业心态
关于荞之坊
荞之坊品牌、陕西省养老产业品牌企业、专注黄土高原红花注荞麦系列产品的研发与销推广,致力于打造荞麦粗粮健康产品的领导品牌。产品线涵盖荞麦面粉、荞麦挂面、荞麦香醋、荞麦茶、荞麦月饼、荞麦粽子、荞麦零食、荞麦酱酒、荞麦枕头等健康产品,秉承“天然、健康、匠心”的理念,为消费者提供高品质的荞麦健康产品。
为什么选择加入荞之坊?
· 平台优势:成熟的品牌基础和完善的供应链体系,让你谈客户更有信心和底气
· 收入优势:底薪+高提成+年终奖,收入上不封顶,多劳多得
· 发展空间:组织结构扁平,优秀者可快速晋升为大区经理,甚至参与公司利润分配
· 授权充分:公司充分授权,合理放权,为你提供可供施展的独立操盘平台
· 行业风口:大健康产业持续升温,荞麦食品作为粗粮健康的代表品类,市场前景广阔
“我们要找的不是打工人,而是一起打江山的合伙人!”
深圳龙岗区招聘:销售经理2--3名,男女不限,要求数控专业或机电一体化专业,有3年驾龄,有机加行业工作经
6000-10000元/月
销售经理包住社保交通补助包吃保险生日福利年终奖餐补3-5人1-3年高中销售工程师、销售经理,区域经理数控机床行业,熟悉探头宏程序应用代理商销售招商加盟网络销售区域销售渠道销售较多出差回款提成销售额提成TOCTOGTOB弹性工作制国内院校优先先进制造其他产品/服务软件/企业服务产品对企业/机构(To B)销售经验电话销售经验面销/陌拜经验
招聘:销售经理2--3名,男女不限,要求数控专业或机电一体化专业,有3年驾龄,有机加行业工作经验、熟悉探头宏程序应用者优先考虑,工作地点:深圳、东莞、盐城、薪资待遇面谈,有意向者私聊。
无责5500+社保+双休坐班 主管经理
6000-8000元/月
销售经理3-5人1-3年大专
岗位职责:
1、负责团队日常管理,确保团队目标与公司战略一致;
2、制定团队工作计划,监督执行过程,评估工作成果
3、激励团队成员,提成团队凝聚力和工作效率;
4、协调内部资源,解决团队运营中的问题,推动项目进展;
5、建立和维护良好的客户关系,提升客户满意度,
任职要求:
1、具备良好的团队领导能力和沟通能力;
2、拥有较强的组织、协调和解决问题的能力;
3、能够激励团队成员、促进团队协作;
4、具有优秀的时间管理和多任务处理能力;
5、对行业有深刻理解,能够适应快速变化的市场环境。
薪资待遇:
1、薪资结构:5500无责底薪+奖金+团队/个人提成
2、上班时间:9:30-11:30,13:30-17:30,周末双休,节假日正常放假;
3、每月15号发工资。
上班地点在天府二街蜀都中心一期
充电设备销售主管
5000-10000元/月
销售经理社保交通补助包吃五险一金年终奖餐补1-2人1-3年大专政府/社会团体其他产品/服务代理商销售电话销售面销/陌拜区域销售渠道销售门店销售较多出差回款提成销售额提成TOGTOB企业服务批发/零售招商/商户拓展类服务对企业/机构(To B)销售经验快消品销售经验电话销售经验面销/陌拜经验
一、岗位职责:
1. 主动拓展新能源汽车充电业务市场,对接党政机关、企事业单位、渠道合作伙伴及各大新能源品牌4S店,推动建立长期战略合作关系。
2. 组织并参与商务洽谈、合作方案制定及相关谈判工作。
3. 统筹营销项目的执行管理,跟进项目进度,开展过程评估与数据分析。
4. 熟悉国家新能源产业政策与行业发展趋势,能够根据外部环境变化优化合作模式与策略。
5. 具备较强的抗压性、沟通协调能力,以及持续维护客户关系的耐心与执行力。
二、任职要求
需适应省内出差,年龄23-30岁,大专及以上学历,性别不限;具备大客户销售或市场运营经验者优先,热爱市场营销工作,普通话标准,表达清晰,工作态度积极,责任心强;具备优秀的市场拓展意识和商务谈判技巧,有销售背景或从事过充电桩相关销售工作者优先考虑。
三、薪酬福利
1、提供交通补贴或燃油补助,,免费工作餐。
2、缴纳五险,享受带薪年假、法定节假日、单休制及节日慰问福利。
3、公司定期组织专业技能培训,拥有清晰的晋升机制,并配套完整的业务开发、销售支持与服务体系培训,包含样板市场的实地操作机会。
4、薪资结构:面议;年综合收入8-20万;有意者请电话联系预约面试:
服务员
6000-11000元/月
销售经理包住交通补助包吃生日福利高温补贴餐补20人以上经验不限学历不限阶梯式提成混合办公
岗位职责:
1.制定并执行销售计划,完成团队业绩目标
2.负责客户开发、关系维护及大客户深度跟进
3. 带领销售团队开展日常管理、培训与绩效辅导
4.分析市场动态与竞品信息,优化销售策略与流程
5.协同市场、产品等部门推进项目落地与资源整合
任职要求:
1. 具备销售团队管理经验,有成功带队业绩达成案例
2.熟悉销售全流程,具备较强的市场洞察与商务谈判能力
3.沟通协调能力强,责任心强,抗压能力突出
4. 具备行业相关背景者优先
5. 学历不限,经验丰富者可适当放宽学历要求
吕梁离石区岗位:渠道专员|公司:吕梁市诚邦商贸有限公司|地址:吕梁市离石区西崖底霖泽国际一层宏宇陶瓷|
6000-10000元/月
渠道销售3-5人中专/中技较多外勤按单提成
岗位:渠道专员 | 公司:吕梁市诚邦商贸有限公司 | 地址:吕梁市离石区西崖底霖泽国际一层宏宇陶瓷 | 招工人数:4 | 薪资范围:3000-8000 | 联系电话:
二手车金融客户经理 弹性工作 五险一金
6000-10000元/月
客户经理1-3年大专门店销售面销/陌拜
【工作内容】
1、负责所辖区域(地市及县域)二手车经销门店的开发与日常关系维护,促进长期稳定合作;
2、统筹合作经销商销售团队的培训组织,传达公司产品信息及相关政策要求;
3、识别进店客户购车真实需求,落实贷前调查与风险评估,有效控制业务风险;
4、指导贷款资料整理,并配合门店分期经理完成系统申报及流程跟进工作;
【要求】
1、年龄要求:22-36岁;
2、学历要求:大专及以上学历;
3、具备1年以上相关工作经验,有汽车金融、银行/厂商金融、4S店销售或金融类销售经验者优先,其他行业销售背景或应届毕业生亦可培养;
4、具备良好的风险判断能力、语言表达能力、协调沟通能力及应急处理能力;
5、品行端正、诚实守信,具备较强的抗压能力;
【薪资待遇】
综合收入=基本工资+绩效奖金+高业绩提成;
完善的晋升体系:S1-S5客户经理—储备高级经理—高级经理。
【福利待遇】
1、入职即办理五险一金;
2、享受生日关怀、节日礼品及定期团队建设活动;
职位福利:五险一金、绩效奖金、节日福利、定期团建
该职位招聘地点:大同、晋中、临汾、晋城、吕梁
dcc电话邀约专员
4000-6000元/月
电话销售社保生日福利餐补1-2人经验不限学历不限基本坐班TOC电话销售经验
岗位职责:对接线上客户,跟进意向,引导到店促成成交
任职要求:大专以上学历,有驾照,沟通能力强,吃苦耐劳
岗位福利:社会保险 晋级晋升 生日福利 节日福利 午餐补助 旅游体检
平安融易咨询顾问
2000-7000元/月
销售专员社保保险五险一金年终奖1-2人经验不限大专直销较多外勤按单提成不接受居家办公金融产品O2O面销/陌拜经验退伍军人
岗位职责:
1. 为客户提供专业的咨询服务,解答客户疑问并满足其需求
2. 根据客户需求,推荐合适的金融产品或解决方案
3. 维护客户关系,提升客户满意度和信任度
任职要求:
1、善于沟通、按时完成上级交给的工作
2、拥有良好的团队合作精神,能迅速融入团队
3、具备良好的学习能力,能够不断改进工作方法
吕梁离石区【岗位职责】-通过剪辑视频发布,通过抖音网络,电话地推等方式开发联系客户邀约到售楼部就好了
4000-10000元/月
销售专员交通补助年终奖高温补贴餐补20人以上经验不限学历不限渠道销售按单提成销售额提成
【岗位职责】
-通过剪辑视频发布,通过抖音网络,电话地推等方式开发
联系客户邀约到售楼部就好了,有人会帮你谈单,带看有奖励成交有提成,有无工作经验均可,统一培训,有师傅带
【职位要求】
- 无经验可培养,有销售经验者优先
-热爱销售工作,具备良好的沟通能力
- 具体工作时间面议
【薪资福利】
- 综合月薪8000-13000元,多劳多得
无责底薪3200
- 五险保障包住|交通补助|饭补|工龄奖|
年终奖/每月评选最佳勤奋奖励200元| 公司不定期组织团建、旅游|
销售总监
8000-15000元/月
渠道经理1-2人10年以上本科区域销售渠道销售按单提成销售额提成TOCTOB销售工作经验销售管理经验快消/零售产品推广经验团队管理能力营销能力商务谈判能力市场营销相关学历制定销售计划及策略业务风险监督及防范市场开发及维护业务流程管理及优化团队建设及管理品牌招商
⼭西杏花⾹酒⼚销售总监急聘
⼭西杏花⾹酒⼚,深耕⽩酒⾏业多年,扎根中国清⾹型⽩酒核⼼产区⸺⼭西汾阳杏花村,依托当地得天独厚的酿造禀赋与传承百年的古法⼯艺,发展成为集⽩酒酿造、产品研发、市场销售于⼀体的实⼒型企业。公司坚守品质初⼼,产品⼝感醇厚、回⽢绵⻓、品质上乘,深受⼴⼤消费者认可与⻘睐,市场⼝碑卓著,⾏业竞争⼒突出,未来发展前景⼴阔。为响应公司战略布局升级、加速全国市场拓展的发展需求,现急聘销售总监1名,诚邀⾏业内资深销售精英加盟,携⼿并肩,共启企业⾼质量发展新征
程!
招聘岗位:销售总监(1名)
核⼼要求:需具备10年及以上销售管理相关⼯作经验,优先录⽤有⽩酒⾏业从业背景者,尤其熟悉清⾹型⽩酒市场、拥有相关⾏业资源者将予以重点考量。要求具备成熟稳定的全国性销售渠道资源,拥有丰富的销售团队搭建、培育与管理经验,具备极强的市场开拓、商务谈判、战略统筹及⽬标落地能⼒;认同公司企业⽂化与发展理念,具备强烈的责任⼼、结果导向意识及出⾊的抗压能⼒,能接受全国范围内的合理出差安排。
薪资待遇:待遇从优,薪资⾯议!将根据个⼈资深从业经验、核⼼专业能⼒及优质资源优势,提供⾏业内极具竞争⼒的薪酬回报,上不封顶。同时为资深管理⼈才提供清晰的职业晋升通道、系统化培训⽀持及⼴阔的发展平台,助⼒个⼈与企业双向成就、共同成⻓。
应聘⽅式:联系⼈:郝总,(⼯作时间:周⼀⾄周五9:00-12:00,14:00-18:00,⾮⼯作时间请勿打扰,感谢理解)。
公司地址:⼭西省吕梁市汾阳市杏花村镇(汾酒⼤道旁),交通便捷,可直接导航直达。诚邀各界优秀销售管理精英加⼊,与我们携⼿共进、深耕清⾹⽩酒市场,共筑⾏业新辉煌、共享发展新红利!、
渠道销售3-5人中专/中技较多外勤按单提成
岗位:渠道专员 | 公司:吕梁市诚邦商贸有限公司 | 地址:吕梁市离石区西崖底霖泽国际一层宏宇陶瓷 | 招工人数:4 | 薪资范围:3000-8000 | 联系电话:
吕梁文水县销售人员薪资福利:底薪4000提成招工人数:数名
4000-5000元/月
销售专员6-10人经验不限学历不限代理商销售面销/陌拜渠道销售门店销售较多外勤销售额提成
销售人员薪资福利:底薪4000提成招工人数:数名
销售客服
3000-8000元/月
网络销售高中电话销售基本坐班按单提成销售额提成TOC
【岗位职责】
1. 通过网络在线聊天工具(如旺旺、咚咚、企微等)接待客户咨询,解答产品疑问,促成交易下单;
2. 深入挖掘客户需求,熟练运用销售技巧,提升客单价及转化率;
3. 及时处理客户的问题,如:推销产品等
4. 做好客户信息记录及回访工作,沉淀私域流量。
5,年轻人想挣钱的来。
【任职要求】
1. 打字速度快,每分钟50字以上,能同时应对多名客户的咨询;
2. 熟悉网购流程,具备较强的销售意识和沟通技巧,有电商或微商客服经验者优先;
3. 性格开朗,抗压能力强,具有团队合作精神。
上班时间:
8:30-11:30
13:30-17:30
学历要求:高中级以上(如经验丰富,可放宽要求)
年龄要求:18-35
家装业务员
2000-7000元/月
销售专员年终奖1-2人经验不限学历不限电话销售网络销售面销/陌拜团购销售区域销售地推销售渠道销售门店销售基本坐班阶梯式提成TOC接受居家办公其他产品/服务其他行业面销/陌拜经验退伍军人
岗位职责
- 负责客户开发、邀约、洽谈、签单全流程
- 维护客户关系,完成公司制定的业绩目标
- 配合公司营销活动,拓展渠道资源
任职要求
- 沟通能力强,有责任心,抗压能力好
- 有装修、房产、建材销售经验优先
- 无经验可培训,愿意学习即可
薪资待遇
高底薪+高额提成+业绩奖金+节日福利+带薪培训
区域销售销售经理1-2人1-3年大专直销较多外勤
销售经理
1.大专及以上学历,专业不限,农业类、营销类优先;2.有1-3年销售相关工作经验,农资、农产品、快消品行业优先;3.熟悉本地市场,能适应区域出差,具备良好沟通与谈判能力;4.有驾照、自带交通工具者优先。1.负责公司农资产品(农药、化肥、农机等)区域市场开发、客户拓展与维护;2.制定区域销售计划,完成销售目标与回款任务;3.开展产品推广、渠道建设及市场调研工作;4.协助处理客户售后、技术咨询及市场问题。
工作地址:山西省晋中市祁县及周边区域
栏目概述
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