岗位职责: 1. 负责新媒体渠道的内容规划与日常运营维护 2. 提高品牌知名度，促进用户活跃与深度互动 3. 跟踪数据表现，调整内容投放策略以提升效果 任职要求: 1. 拥有良好的沟通技巧及团队合作意识 2. 可独立推进工作，具备较强的工作责任感 3. 长期关注行业趋势，拥有持续学习与适应能力

剪辑 拍摄 运营 岗位职责： 1. 负责视频素材的后期剪辑，保证成片质量与整体风格契合项目需求； 2. 承担视频拍摄任务，包含设备调试、现场取景及后续剪辑处理等全流程工作； 3. 结合内容特点与观众反馈，持续优化视频呈现方式，提升观看满意度； 4. 参与视频内容的上线运营，制定发布计划与用户互动方案。 任职要求： 1. 热爱新媒体视频创作，具备扎实的剪辑、拍摄及运营实操能力； 2. 精通常用剪辑工具，如Premiere、After Effects等视频制作软件； 3. 具备良好的协作意识与创新思维，能在项目中主动输出创意想法； 4. 关注新媒体动态，对行业变化有较强感知力，能灵活应对内容需求调整。

岗位职责: 1.负责新媒体平台的内容规划与日常运营管理工作。 2.制定合理的内容发布计划，提升品牌在社交平台的曝光度及用户参与度。 3.跟踪并评估运营数据，依据数据分析结果优化内容推送策略。 4.协同团队推进新媒体运营相关项目，保障项目按时落地并达成既定目标。 任职要求： 1.具备出色的内容创作能力与文案表达功底。 2.熟悉主流新媒体平台的运营机制及常用工具使用。 3.拥有良好的协作意识，能与团队成员顺畅沟通配合。 4.具备一定的数据解读能力，可根据数据表现调整内容方向。 5.工作时间：8：30——12：00，2：30——6：00。月休4天。

全面负责抖音、企业公众号、小红书等平台的推广与运营，包括内容拍摄、视频剪辑及发布工作

岗位职责: 1. 负责新媒体渠道的内容规划及日常运营维护 2. 增强品牌在社交平台上的曝光度与用户参与度 3. 跟踪数据表现，调整并优化内容发布节奏与策略 任职要求: 1. 具备优秀的创意构思能力与文字表达功底 2. 熟悉主流新媒体平台操作工具及运营规范 3. 可独立推进项目执行，具备良好的沟通协作意识 工作时间：8：30——12：00，2：30——6：00。 休息时间：月休4天。

全面负责抖音、企业公众号、小红书等平台的推广与运营，包括内容拍摄、视频剪辑及发布工作

岗位职责：1.负责公司资料的收集、整理和归类，确保资料的准确性和及时性。 2.协助团队成员完成资料的保管和更新工作，保证资料的良好状态。 3.需要对资料进行分发和共享，确保团队成员可以有效地使用这些资料。 4.定期进行资料的审核和存档，以支持团队的日常工作和项目进度。 任职要求： 1.具备良好的组织和归档能力，能够有效地管理资料。 2.熟悉常用办公软件，如Word、Excel、PowerPoint等，能够使用这些软件进行资料的整理和展示。 3.有良好的沟通能力和团队合作精神，能够有效地与团队成员协作。 4.对工作细心认真，有责任心，能够准确无误地完成资料的收集和整理工作。

本职位为厂区招聘，有意向请投递简历详聊！！ 【进厂福利】： 【统一新入职员工享受绩效分红打卡满30天2000元】 【可以预支工资在职满15天以上1000～2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工：30元/小时，综合收入8500-9500元/月，工资离职当天结清不拖不压。 长期工：综合工资保底8500元/月 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。（吃饭休息时间算工时） 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：年龄16-55，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工一对一带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等） 3：公司专注培养基层员工，管理岗位由普通员工晋升担任，对表现优异者年终奖发放两个月薪资以上。 温馨提示： ------------------------------------ 1.请主动点击在线申请职位，方便时间沟通。 2.本职位内容真实有效，希望每一位寻求高薪工作的工友可以选择我们! 江苏无锡

风电维修新手面试 要求：40以下，不恐高 不能太胖，证书：统一安排考试预计在第三个月左右会进行考核，考核通过企业会安排证书考试，如果考核没通过就不能继续上班）如果在工厂期间表现突出会提前考核/取证，安排去风场 注意：需要在工厂学习三个月左右 入职缴纳五险一金 前三个月综合工资8000-9000 三个月后全国出差 必须要接受可以全国出差

320/天新厂大量招工，免费吃住，月薪9000-10000！！！ 有意工作请直接点击【免费聊】在线咨询24小时在线回复！ 新员工零费用入职，入职不收取任何费用！公司包吃包住 新公司订单增加，各岗位人员大量空缺，无需经验。当天安排宿舍，第二天开始计算薪资。符合要求请直接投递简历，我们会在时间及时联系您！ 小时工:30/小时--320/天，保底9000每月。随走随结 【工作满7天可以预支1000】 ------------------------------------------------ 【薪资福利】 1.小时工：一天320，多劳多得，入职7天可预支，工资随走随清。 2.正式工：综合工资8000+/月，加班越多工资越高 （加班：平时1.5倍，周六周日双倍，法定假日三倍夜班津贴30元/天，外宿补贴500/人/月） 2.全勤奖500，绩效奖300-800，岗位津贴500-1000，工龄奖100-300 注:长短期均是每月10号发放薪资(打卡)不拖不欠 ------------------------------------------ 【工作岗位】 1、普通工衣，坐班，长白班（可自主选择及申请安排）。 2、工作内容简单轻松，无需任何工作经验。 【工作时间】 1、每天上8个小时，（周六加班为双倍工资）每周休息1天，每月休息4天 2、上班时间： 正常班8小时08：00-17：00，加班18：00--20：00（加班自愿，每工作2小时休息15分钟，吃饭休息时间一个小时） ---------------------------------------- 【招聘要求】 1、年龄要求16-50周岁 2、身体健康、学历不限 3、积极耐劳、责任心强、具有合作和创新精神 ------------------------------------------ 【企业优势】 1、公司免费提供一日三餐，四菜一汤（2荤2素），米饭，水饺、拉面、馒头、油饼、面包、鸡蛋等 2、公司免费提供4-6人间宿舍，配备独立卫生间、电视、空调、24小时开水、网线、衣柜、桌子、凳子、洗衣机等。 3、员工可自带床上用品，也可以到公司生活区自行购买。 4、员工入职满一个月可申请 欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份 请直接点击下方【免费聊】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【免费聊】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【免费聊】咨询详谈报名！

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岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的内容策划、文案撰写、图文/短视频制作及日常运营维护 2.策划并执行线上营销活动，提升粉丝活跃度、互动率与转化效果 3.监测分析各平台数据（阅读量、涨粉数、完播率、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4. 协同设计、市场、销售等部门推进品牌传播与项目落地，提升企业新媒体影响力 5. 关注行业动态与竞品动向，持续探索新兴内容形式与流量增长路径 任职要求： 1. 对新媒体生态有敏锐感知力，熟悉主流平台算法逻辑与用户偏好 2.具备扎实的文字功底和基础视觉审美能力，能独立完成选题、撰稿、排版及简单剪辑 3. 具备数据分析意识，熟练使用Excel及基础数据工具，能从数据中发现问题并提出改进方案 4. 学习能力强，责任心强，具备良好的沟通协作能力和抗压能力 5. 有成功操盘0-1账号经验或相关行业案例者优先

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的内容策划、文案撰写、图文/短视频制作及日常运营维护 2.策划并执行线上营销活动，提升粉丝活跃度、互动率与转化效果 3.监测分析各平台数据（阅读量、涨粉数、完播率、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4. 协同设计、市场、销售等部门，推进品牌传播与项目落地 5.关注行业动态与竞品动向，持续探索新兴内容形式与流量增长路径 任职要求： 1.新媒体运营相关经验不限，具备成功案例或个人运营账号者优先 2.熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，掌握基础图片/视频编辑工具（如剪映、Canva、PS等） 3. 具备良好的文字表达能力、网感敏锐、创意活跃，能独立完成选题策划与内容输出 4.具备数据分析意识，熟练使用Excel及平台后台数据工具 5.学历不限，热爱新媒体行业，学习能力强，责任心强，具备团队协作精神

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的内容策划、文案撰写、图文/短视频制作及日常运营维护 2.策划并执行线上营销活动，提升粉丝活跃度、互动率与转化效果 3.监测分析各平台数据（阅读量、涨粉数、完播率、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4. 协同设计、市场、销售等部门，推进品牌传播与项目落地 5. 关注行业动态与竞品动向，持续探索新兴内容形式与流量增长路径 任职要求： 1.热爱新媒体行业，具备良好的网感和创意表达能力，有成功运营案例者优先 2.熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，掌握基础剪辑、排版及数据分析工具 3. 具备优秀的文字功底与用户视角，能独立完成选题、撰稿、发布全流程 4.学习能力强，责任心强，具备良好的沟通协作与抗压能力 5. 经验不限，学历不限，欢迎应届生及转行新人投递

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招聘：天津灵梦起源科技有限公司招聘“新媒体运营+售后客服”一枚（支持兼职） 工作内容：平时有时间就可以做做视频，宣传一下公司的产品（一般是云服务之类的），然后解决一下简单的用户工单（主要是财务客服，不涉及技术相关） 要求：会做视频 精神状态好，乐意做视频 活泼聪明一点，会提建议 工资：可面议，主要提成制，干得多拿得多 待遇：每个月有一次烧烤补贴（一百元） 其它：仅居家办公 工作时间自由，只要保证基本业绩完成即可

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招聘： 招聘岗位：烘干窑上料工1名，，年龄30—50岁，工资待遇5500+ 三班到，每班工作时间8小时，工资每月21号准时发放，公司有食堂，海南区城区宿舍公寓。 地址：乌海市海南区西来峰工业园 联系电话： 金主任：

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钟点工 学历不限 薪资福利:30-50元/小时 招工人数:10人

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