岗位职责: 1. 负责新媒体渠道的内容规划及日常运营维护 2. 增强品牌在社交平台上的曝光度与用户参与度 3. 跟踪数据表现，调整并优化内容发布节奏与策略 任职要求: 1. 具备优秀的创意构思能力与文字表达功底 2. 熟悉主流新媒体平台操作工具及运营规范 3. 可独立推进项目执行，具备良好的沟通协作意识 工作时间：8：30——12：00，2：30——6：00。 休息时间：月休4天。

剪辑 拍摄 运营 岗位职责： 1. 负责视频素材的后期剪辑，保证成片质量与整体风格契合项目需求； 2. 承担视频拍摄任务，包含设备调试、现场取景及后续剪辑处理等全流程工作； 3. 结合内容特点与观众反馈，持续优化视频呈现方式，提升观看满意度； 4. 参与视频内容的上线运营，制定发布计划与用户互动方案。 任职要求： 1. 热爱新媒体视频创作，具备扎实的剪辑、拍摄及运营实操能力； 2. 精通常用剪辑工具，如Premiere、After Effects等视频制作软件； 3. 具备良好的协作意识与创新思维，能在项目中主动输出创意想法； 4. 关注新媒体动态，对行业变化有较强感知力，能灵活应对内容需求调整。

岗位职责: 1. 负责新媒体渠道的内容规划与日常运营维护 2. 提高品牌知名度，促进用户活跃与深度互动 3. 跟踪数据表现，调整内容投放策略以提升效果 任职要求: 1. 拥有良好的沟通技巧及团队合作意识 2. 可独立推进工作，具备较强的工作责任感 3. 长期关注行业趋势，拥有持续学习与适应能力

岗位职责: 1.负责新媒体平台的内容规划与日常运营管理工作。 2.制定合理的内容发布计划，提升品牌在社交平台的曝光度及用户参与度。 3.跟踪并评估运营数据，依据数据分析结果优化内容推送策略。 4.协同团队推进新媒体运营相关项目，保障项目按时落地并达成既定目标。 任职要求： 1.具备出色的内容创作能力与文案表达功底。 2.熟悉主流新媒体平台的运营机制及常用工具使用。 3.拥有良好的协作意识，能与团队成员顺畅沟通配合。 4.具备一定的数据解读能力，可根据数据表现调整内容方向。 5.工作时间：8：30——12：00，2：30——6：00。月休4天。

全面负责抖音、企业公众号、小红书等平台的推广与运营，包括内容拍摄、视频剪辑及发布工作

新媒体运营岗，全网寻找创意实干型人才！ 想在短视频领域施展才华？我们需要这样的你： 岗位使命 专注抖音、快手等主流平台，深入理解平台机制与玩法，凭借剪辑逻辑与选题敏感度，推动账号粉丝增长、播放量提升、互动数据上涨，持续产出爆款内容。 通过数据分析关键运营指标，精准把握用户偏好，及时优化内容策略，确保每一次内容发布都契合流量趋势。 创意要丰富、网感要敏锐！从内容策划到落地执行，以新颖构思和强传播性文案，吸引用户关注并引发共鸣。 招募画像 20-30岁，大专及以上学历，具备短视频平台实操经验，熟悉抖音、快手的内容生态与运营规则。 熟练掌握PR、PS等工具，擅长投放管理、视频剪辑、视觉特效、文案撰写及影像处理。 具有一年以上相关工作经验者优先，若为拍摄、剪辑或编导相关专业背景，将获得额外加分。 工作踏实细致，积极进取，责任心强，执行力出色，能与团队高效协作，将创意转化为实际流量成果。 投递必看 请在简历中附上个人运营的账号链接或代表作品，便于我们直观评估你的能力水平！ 福利速览 作息友好：9:00-18:00，午休2.5小时，双休+法定节假日，远离“内卷式加班”。 运营拍剪岗位薪资与能力要求 一、初级运营拍剪 薪资构成：底薪 3000 元 + 全勤 300 元 + 满一年 200 元工龄 能力要求：具备拍摄与剪辑能力，熟练操作大疆无人机等摄影器材，掌握剪映、Pr 等基础剪辑软件，可完成视频素材整合、配乐添加及字幕制作；了解抖音平台基本规范，能协助团队进行素材采集并完成常规剪辑任务；具备一定审美能力，可根据明确指令调整画面风格与节奏，独立完成客户出镜引导及完整视频交付流程。 二、中级运营拍剪 薪资构成：底薪 4000 元 + 全勤 300 元 + 提成 + 奖金 + 满一年 200 元工龄（平均薪资 5-8 千） 能力要求：具有一年以上相关岗位经验，精通各类拍摄设备及Pr、AE等专业剪辑软件，能独立完成短视频的创意文案撰写、拍摄执行、特效制作与色彩校正；熟悉抖音热门内容运作逻辑，能结合账号定位设计拍摄脚本，有效提升视频完播率；可根据数据表现优化内容方向，具备素材再加工与二次创作能力。 三、高级运营拍剪 薪资构成：底薪 5000 元 + 全勤 300 元 + 提成 + 奖金 + 满一年 200 元工龄（平均薪资 6-9 千） 能力要求：三年以上相关岗位工作经验并有团队管理经历，具备系统化内容策划能力，能主导账号整体视觉风格，输出符合品牌调性的高质量内容；善于结合行业动态与用户需求制定拍摄剪辑策略，助力提升内容曝光与转化效果；可指导初中级成员开展工作，提升团队整体创作效率与作品品质。 期待你的加入~有意者欢迎留言沟通

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-06-01 1.招募可在各大高校组织捐书活动的负责人 2.负责人可获得爱心补贴（1000-5000元） 3.社团或学生会负责人有机会申领省级证书（可用于评奖评优及奖学金评定） 4.为社团成员提供专属定制纪念礼品 5.可为相关负责人开具优质实习证明 6.有机会获得国家级媒体宣传报道

工作内容：运营抖音/小红书账号有培训当天学当天上手！ 学历不限在校/应届毕业生都可 工作要求： 网感强/熟悉运用抖音小红书快手等App优先 薪资构成： 可拿3-5K-10K一个月上不封顶 多劳多得

工作周期：长期兼职 每周工期：1-2天 工作时间：不限 工作时段：周末节假日 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-12-31 兼职建材业务员的主要职责聚焦于建材类产品的市场拓展与销售支持，具体工作内容如下： -客户开拓与关系维护：借助线上及线下途径开发潜在客户资源，例如通过电话联络、实地拜访装饰公司等方式；同时维系现有客户关系，定期进行回访，增强客户黏性，推动重复采购。 -产品宣传与专业讲解：全面掌握公司建材产品的规格参数、功能特点及定价策略，向客户清晰传达产品亮点，回应客户咨询，并依据其实际需求提供合理化选型建议。 -商务沟通与订单跟进：与客户协商合作条款，如报价、交付周期、结算方式等，促成交易达成；后续跟踪订单执行情况，联动内部相关部门，保障货物准时送达。 -市场情报整理：留意行业发展趋势，搜集竞品在产品配置、市场价格、营销活动等方面的动态信息，及时汇总上报，为公司制定经营策略提供数据支持。

任职要求 1.工作经验：具备3年及以上市场相关工作经验，熟悉市场推广全流程，有成功的市场活动策划或客户开发案例优先。 2.合作背景：优先考虑有银行、律师事务所合作经验者，了解此类机构的业务模式、需求特点及合作对接流程。 3.客户资源：拥有企业用户开发及维护经验，具备优质的企业客户资源储备，能够独立完成客户的拓展、跟进及合作落地

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岗位职责： 1、负责抖音平台的视频内容发布 2、有良好的沟通能力和契约精神 3.了解基本的抖音平台的功能 4.工作内容简单，并且公司也会有培训，易上手

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的内容策划、编辑、发布与日常运营 2. 独立完成图文、短视频等内容创作，提升用户互动率与粉丝增长 3. 分析平台数据（阅读量、转化率、涨粉数等），优化运营策略并定期输出复盘报告 4.策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户引流 5.关注行业动态与竞品动向，持续创新内容形式与传播方式 任职要求： 1. 新媒体运营相关工作经验不限，具备成功案例者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则及算法逻辑，有基础数据分析能力 3. 具备良好的文案功底与视觉审美，能独立完成选题、脚本、剪辑等全流程者更佳 4. 思维活跃、网感强，对热点敏感，具备较强的执行力与抗压能力 5.学历不限，热爱新媒体行业，学习能力强，责任心强

新媒体视频搬运（可居家） 职位描述：按照公司要求，操作自媒体平台，搬运文案及视频，简单易做，多劳多得，要求会用电脑，智能手机操作，接受小白

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【岗位职责】 负责旅客的引导和服务，确保旅客顺利乘车；处理行李运输问题，确保行李安全；协助处理突发事件，维护现场秩序。 【任职要求】 具有良好的沟通能力和团队协作精神；具备一定的服务意识和应急处理能力；普通话标准，能够清晰表达；有地勤工作经验者优先考虑。 【福利待遇】 薪资月结，底薪4000-5000+绩效奖金；提供工作期间的午餐；享有法定节假日；提供专业培训，提升个人技能；每周休息两天，具体休息时间根据排班表确定

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