一早，一晚接送孩子上下学，如果可以晚上辅导作业，早上，晚上提供早晚餐，可住家

【稚悦托育中心招聘】 幼儿教师和保育员（双休) 招聘要求如下： 1、热爱幼教事业，对幼儿有爱心、耐心及责任心; 2、有良好的口头表达能力和与人沟通的能力。 有意联系电话：

体能教师阳光，年龄25周岁以下。（2）退伍军人、幼教专业、体育教育专业或舞蹈等其它相关专业优先。（3）具有高度的幼教职业兴趣、教学热诚与开朗性格。（4）健美操、体操、舞蹈专项优先。（5）自信，工作积极，有演出能力者优先。（6）肯于学习，勇于挑战，具有较好的抗压度及承受度薪资福利:(1）免费岗前培训，培训期每月发放培训补助。(2）培训期过后工资待遇3000--6000元/月。(3）有法定假日。入职后享受交通补助、话费补助、房补等。(4）每周双休、法定节假日、年假、假带薪休假。(5）节日福利、定期旅游、每月集体活动招工人数:2名

赤福斯儿童体能训练招聘儿童体能教练，有五险，有经验，体育专业优先

招聘优秀体育跑酷教练（接受出差） 1．对教练的要求 形象气质：阳光、健康，无不良嗜好，形象气质佳。 专业背景：体育相关专业大专以上学历，具备跑酷专项技能或相关教学经验者优先。 教学能力：有较强的教学实践能力，能够根据教学大纲规范施教，并具备动作演示、分解和纠正能力。 沟通能力：善于与学员及家长沟通，富有亲和力，能够提升客户满意度。 职业素养：责任心强，工作态度积极，具备团队合作精神和执行力。 2．福利待遇 薪资范围：面议或6-10k（根据经验和能力）。福利保障：购买社保、岗前培训、团建／旅游、节日福利等。 晋升空间：提供良好的职业发展机会和晋升空间。其他福利：部分岗位提供包食宿、年终福利、带薪培训等。 3．岗位职责 教学任务：根据公司教学方案，开展跑酷、体适能等课程教学，提升学员技能和身体素质。 ﹣课程管理：准备教案，规范施教，确保教学质量和学员安全。 ﹣客户维护：与学员及家长建立良好沟通，提升客户满意度和续费率。

1、负责高三艺考生的歌曲写作、和声、声学、即兴伴奏的课程教学（能胜任以上部分或者全部课程的教学均可，授课形式1v1教学）。 2、精准评估学生个人条件与学习能力，为其量身定制包括院校选择、考学规划在内的全程备考方案。 3、针对四川省联考及重点音乐院校（如上音）校考的音乐科技类专业考试要求，进行高强度、系统性的专业技能教学。 4、组织模拟考试，全面提升学生的考场心理素质及临场应变能力。 技能要求： 专业能力：即兴伴奏教学老师钢琴演奏不低于车尔尼740或同等水平，即兴伴奏能力突出，能即兴移调（至少常用调C/G/D/A/F/降B），熟练运用流行、古典及中国作品常见和声语汇。和声+歌曲写作老师必须是有相关教学经验和成绩。 经验要求：具有2年以上艺考培训伴奏，熟悉各省统考及校考（音乐学院）曲库，能快速视奏并配弹。 教学能力：能清晰讲解和弦标记、功能进行与加花技巧，帮助学生具备基础自弹自唱或简易伴奏能力。根据学生选择的流行歌曲（华语、欧美、R&B、摇滚、抒情等风格），快速编配符合原曲氛围的伴奏织体与和声进行。

岗位职责： 1、执行婴幼儿在园安全措施与卫生消毒制度，杜绝安全隐患; 2、负责班级及公共区域卫生，物品消毒、设备维护与婴幼儿生活用品清洁管理; 3、承担婴幼儿一日生活规范照料工作，含辅食制作，进餐、饮水、如厕、午睡等; 4、协助班级教师做好教育活动的筹备和收尾工作，配合各岗位完成园区各项活动; 5、在保健医生与教师指导下，按要求执行婴幼儿日常保健护理工作并做好健康观察记录; 6、完成班级相关表格的登记与保管工作。 任职资格： 1、45岁以下，持有有效保育员、育婴师或婴幼儿发展引导员资格证，具备1年及以上托幼机构相关从业经验。熟悉0-6岁幼儿年龄特点; 2、富有爱心耐心，学习能力强，善沟通协作，注重细节，责任感与抗压能力强: 3、工作认真负责，认同科学保育理念，能胜任保育工作体力要求。 注：本岗位为外包岗位，实行同工同酬，劳动合同将与合作公司签订。

体能跑酷教练 工作职责： 1、儿童体适能/忍者障碍竞技/平衡车/跑酷教学 2、教学计划教案编写 3、直属客户的服务和跟进工作 4、课后点评和课后总结 5、日常的道具维护 任职要求： 1、形象大方健康，性格阳光开朗 2、有较强的目标感 3、喜欢与小朋友相处 4、身体运动素质较好 注：有完善的入职培训，零教学经验也适合，可就近分配校区。 工作地点：佛山澜石/千灯湖 公司：广州童均信息科技有限责任公司 机构品牌:BBR运动馆/幼儿体育教育

招聘早餐工一名，工资3000，5点到10点，具体工作电话咨询，

乌海河西招聘铲车司机一名，要求能住工地者优先。

乌海市工业园区招聘，电仪配管做桥架大工10人，小工20人管吃住，大工400/天小工240/天，联系电话

明天需要两名气石头的工人。

招聘因业务扩展，现招聘厨师，面案各一名，工资面议，一日三餐，工资面议联系电话:

保育员40-58岁优先薪资福利:薪资合理、福利完善、团队氛围超棒招工人数:3名

托育师（育婴员/保育员）1.育婴师或学前教育等相关专业优先；持育婴员/保育员证，有托育经验者优先2.熟悉婴幼儿发展特点，掌握科学育儿技巧3.可适应轮班。1.负责婴幼儿生活照料，培养良好生活习惯2.设计适龄游戏/教育活动，促进婴幼儿身心发展3.协助做班级卫生消毒，维护整洁环境4.对接家长，反馈情况、共建家园共育薪资福利:工资2700-3600元/月（含绩效，或面议）招工人数:6名工作地址:文昌市文城镇文昌市人民医院托育园

保育员,面议,招聘人数：2人,到岗时间：不限,性别要求：不限性别,婚况要求：不限婚况任职要求：热爱幼教事业，喜欢孩子，有亲和力，有相关工作经验者优先。待遇面议。【应聘电话】

宜家荟聚附近幼儿园招聘保育老师，负责幼儿生活照料、班级清洁消毒，配合班级保教工作，有爱有耐心，细心勤快，身体健康，有经验优先，双休，国家法定假，寒暑假，有意向联系

盘锦兴隆台幸福小区一幼儿园招聘保育员老师，要求50岁以下，喜欢孩子，能吃苦，有经验优先电话：

招聘做家常饭大姐一名，主要负责给一位老大爷和护工做饭，每天和下午两顿饭，要求干净讲卫生。联系电话地址：海勃湾区

招聘保洁一名，男女不限，年龄55岁以下，月薪3500，月休四天以上人员入职可交五险一金地址：乌海市海南区产业园

现在能干保洁的联系我。

乌海市海南区需要两名打扫车间卫生，一个月5000，一个操作工，7500/月，管吃住

招聘：小区招一名外围保洁。电话

急招住家保姆，伺候卧床女老人，喂饭，穿尿不湿，电动床，翻身不用人翻，男老人好，工资5000一个月，休二天（要求身体健康，干净利索，对老人有耐心责任心，要健康证），60以下

有干保洁的吗，做二三小时，不到30平米，80一个人，要去的联系我

急招住家女保姆，60岁以下，照顾男老人，互帮做饭打扫卫生，轻度老年痴呆，有家人一起陪护，工资面议，今日就能上岗！电话：

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1对1/2/3，小班课程，需要1名小提琴老师

岗位要求： 1.大专及以上学历，小提演奏或音乐教育主修小提专业优先（或者是声乐，舞蹈老师，钢琴，吉他，大提，古筝老师也需要，目前需要兼职/全职皆可）； 2.热爱音乐/舞蹈，具有一定演奏/表演水平及音乐理解能力； 3.形象气质佳，喜欢孩子，有爱心，负责任，热爱教育事业，有亲和力； 4.有海外留学或工作经验者优先考虑。 5.视奏较好，从小学琴的同学可应聘高级教师及教研岗位，待遇相对较高； ▲注：添加HR的vx后记得，截图自己的简历给到HR并最好准备好演奏的小视频（1-2分钟皆可），视频过大的直接用手机对着电脑屏幕录屏给HR，简历不用特别详细，不用特别规范，直接截屏你在boss上的个人信息即可； 福利待遇 1、薪资结构：由9个部分组成。 （1）兼职待遇：小课（依教师级别100-150/节不等），大课（200-260/节）＋卖琴提成10%（1388-2388不等）/台＋卖课提成3%（681-1000）/单＋＋绩效奖金＋股份/股权/期权（免费合作办校，享受更多收益）。公司倡导：月薪过万不是梦，公司倡导多劳多得； （2）全职待遇：底薪5000/7000（试用）—10000（正式）+个人提成（课时费150-260每堂课）＋卖琴提成10%（1388-2388不等）/台＋卖课提成3%（681-1000）/单＋五险一金（入职缴纳）/月＋绩效奖金＋股份/股权/期权（免费合作办校，享受更多收益）； 注：特别优秀的老师会在以上薪资待遇基础上，叠加享受年终利润分红5%-10%，第一年可执行；若能力出众，对总部多店的教材研发，师资培训或管理运营能起到“支撑”作用，则可以享受总部/多店利润的利润分红约10%-15%。 2、全职兼职均缴纳五险一金（公积金、医疗、养老、生育、工伤、失业）；兼职老师，，以及股份分红/成为公司股东，投资人。 3、未来音硕集团福利：带薪年假、节假日慰问品、年度旅游、丰富多彩的员工活动； （备注：刚毕业的时候你会像高晓松说的那样，“会慌张”，你需要工作半年至一年以后就对工作没有那么多的恐惧和慌张了，企业往往需要两类人才：一类是“运营”类，一类是“教学类/技术类”。如果你是非钢琴专业的，或不想往钢琴老师方向发展的，可以考虑从课程顾问开始，往运营类方向发展，运营的概念就是：你如果是这家店的老板，你如何让自己的店盈利。就是公司管理，公司发展方向；或者是你想在教学上想有更深的造诣，哪怕现在技术不过硬，也可以往技术类/教学类方向发展，经过一年半载的历练，你的方向感就有了。） 工作时间：全职待遇，兼职管理。做五休二。有课上班，无课下班。比如：正常上班时间是早九晚六，如果你九点没课，只有16：00有课，那么你16：00来了就好了；如果17：00以后没课了，那么你17：00就可以回去休息了； 晋升空间：全职老师和兼职老师均可从少儿教师——教学主管——教学总监——校长——区域校长——董事会股东（公司对全职和兼职均实行股份制，均把他们看成和吸纳为公司合伙人，给平台，给机会。创始人股份控制在10%以下——逐步稀释，吸纳优秀人才，秉承古人讲的“己欲立而立人，己欲达而达人”，翻译过来就是“要想让自己有肉吃，必须先让兄弟们有肉吃”的创业理念）。后期在分校的开设中，会将单校的股份稀释掉49%的股份给到努力，优秀的员工。 ▲注： 音硕集团在专注于钢琴教育的基础上衍生拓展出更多的子品牌：涉猎“声乐（流行演唱）”，“吉他/尤克里里”，“小提琴”，“大提琴”，“古筝”，“数字音乐”8大音乐品牌； 团队大多留学海外专业院校的高层次人才，如中央音乐学院，中国音乐学院，天音。

招住家保姆，半自理女老人工资4500做保姆老人俩人的饭，休息2天想干的速联系也可以跑家