
非银业务部总经理
6000-8000元/月
销售经理/主管5-10年本科
岗位职责:
1、遵循总公司业务管理规范,制定业务发展目标及考核机制。
2、配合总部市场部门推进分公司所在区域新业务对接,维护现有业务客户关系。
3、负责各项业务指标的数据分析,及时识别问题并优化改进,提升整体产出效率。
4、监督并执行业务品质管理流程,确保操作合规与服务标准统一。
5、主导团队组建、人员稳定及核心骨干人才培养工作。
6、协助拟定业务人员激励方案,并提交区域总监审核批准。
7、负责与合作银行的日常沟通及关系维护。
8、保障所辖团队在业务操作中的数据安全管理。
9、统筹日常行政事务管理工作。
10、负责管理公司营销项目的对接与审批工作。
11、清晰界定下属岗位职责与工作任务,指导其高效开展工作,协调处理执行中遇到的问题。
12、主导分公司客户投诉及重大客诉事件的处理,推动内部整改措施落地执行。
13、依据总公司培训体系及员工发展需求,组织项目经理实施新业务与新技术培训。
14、按要求完成上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1、工作经验:具备五年以上同行业同级别岗位经验,熟知本行业运营管理流程及相关专业知识。
2、学历要求:本科及以上学历或具备相当的知识与技能水平。
3、年龄要求:40周岁以下。
4、基本素质:
---具备较强的团队管理、渠道开拓及风险管控能力。
---熟悉信用卡贷后管理业务,工作积极主动,责任心强。
---无不良从业记录,学习能力强,执行力高。
---具备良好的沟通表达与谈判技巧。
---拥有出色的组织协调、分析判断及问题解决能力,具备团队领导力。
---作风严谨、逻辑清晰、责任感强、性格沉稳,恪守职业操守。
营业所负责人
8000-10000元/月
销售经理/主管包住包吃生日福利五险一金年终奖餐补3-5年大专
一、区域策略规划及目标达成:
1、承接销售部门任务,细化并分解各渠道销售指标;
2、策划大型商超与重点特通网点运营策略及整体促销方案,保障目标实现与费用合理使用;
3、制定渠道建设方案(涵盖铺市率、品项完整性、陈列位置、排面占比及费用投入安排),推动各渠道网点实现优质陈列与业绩目标;
4、组织团队推进工作,确保目标顺利完成;
二、团队管理:
1、科学分配任务目标,并与下属达成一致;
2、持续跟进下属绩效表现,定期在工作中提供指导与辅导;
职位福利:五险一金、绩效奖金、交通补助、餐补、通讯补助、带薪年假、补充医疗保险、节日福利
非银业务部总经理
6000-8000元/月
销售经理/主管5-10年本科
1、遵循总公司业务管理规范,制定业务目标并完善考核机制。
2、配合总部市场部推进分公司所在区域新业务对接,维护现有客户合作关系。
3、开展各项指标的数据分析,及时识别问题并优化改进,提升整体运营效率。
4、监督并执行业务品质管理流程,确保操作规范落实到位。
5、统筹团队建设工作,保障人员稳定,并重点培养核心骨干力量。
6、参与拟定业务人员激励方案,提交区域总监审核批准。
7、对接合作银行的日常事务,保持良好沟通与协作关系。
8、落实所辖团队在数据安全方面的管理责任,防范信息风险。
9、组织实施日常行政事务管理工作。
10、负责管理公司营销项目的专项审批对接工作。
11、清晰界定下属岗位职责与任务要求,指导工作执行,协调处理工作中遇到的问题。
12、主导分公司客户投诉及重大客诉的应对与解决,推动内部整改措施有效落地。
13、依据总公司培训体系及员工发展需求,组织项目经理开展新业务与技术类培训。
14、按要求完成上级领导交办的其他工作任务。
销售顾问 高提成 团队年轻氛围佳
5000-10000元/月
销售经理/主管经验不限学历不限
【顶级流量支持】
公司通过抖音、快手、今日头条、微信朋友圈等主流线上渠道进行广告投放,拥有自主运营平台,精准导流客户资源(非传媒类企业,注意区分)
【安心高效办公】
全程坐班作业,无需外出奔波,工作环境整洁舒适,呵护你的日常状态与肌肤健康
【轻松实现收益】
专注客户维护即可推动成交,95后员工普遍月入2万元起步
【惬意职场节奏|单休制】
拒绝空谈愿景!杜绝精神内耗!主打真实待遇与融洽氛围,福利体系完善,团队氛围超赞
年轻化团队配置:这里有气场全开的御姐、甜美可爱的女生、憨萌帅气的男生,还有自带笑点的灵魂担当……让你切实体会什么叫“快乐工作圈”
我们坚信,卓越的能力理应匹配丰厚的回报。不画饼!不洗脑!
下班后组队聚餐、轰趴、逛街、啤酒配小龙虾,精彩不断档~
不仅同事颜值在线,办公设备同样高端配备:高性能电脑、专业化工具一应俱全,让同行羡慕不已
我们能给你的包括——
【多元薪酬结构】
基础表现——月薪约10000元(含试用期)
积极投入——月薪15000元以上(叠加现金奖励、SPA体验、啤酒畅饮等多种激励)
全力冲刺——月薪30000元以上(行业领先薪资标准,专为不甘平庸的你打造)
【晋升机制】
能力决定高度,年龄不是门槛,只要你够强,20+也能独当一面
【工作理念】
公司不提倡、不强制加班,倡导高效工作与品质生活并行
【团队活动】
定期组织聚餐、KTV欢唱、轰趴馆娱乐、狼人杀、剧本杀等互动项目ヾ(≧▽≦*)o
【贴心补贴】
多种隐性福利补贴覆盖日常,加班有加餐,节日有礼品,关怀从不缺席
【下午茶时光】
奶茶自由已上线,边喝边办公,工作幸福感直线拉满~
直白讲,我们需要敢拼肯干的人。你想多赚钱?那就来聊聊。
我们不谈虚的理想,因为我们懂——你真正的理想是不用上班
招商经理
5000-10000元/月
销售经理/主管社保3-5年学历不限
**岗位职责:**
1. 负责二手房项目的招商推进,拟定并落实招商方案。
2. 开发并维护与房产中介、开发商及业主等合作方的长期关系。
3. 开展市场调研,掌握竞争格局与行业趋势,制定招商应对策略。
4. 参与项目商务洽谈,推动合作落地,达成既定招商指标。
5. 整合内部资源,保障招商工作高效有序开展。
6. 定期反馈招商进度,提交优化建议。
**任职要求:**
1. 具备2年以上二手房或房地产领域招商经验,有实际成功案例者优先考虑。
2. 熟悉二手房市场运行机制,掌握相关法规政策。
3. 拥有优秀的沟通协调与谈判能力,能独立完成招商任务。
4. 具备较强的市场洞察力与商业判断力。
5. 具有良好的团队协作意识和抗压能力。
**薪资福利:**
1. 底薪5000,收入构成为底薪+提成+奖金。
2. 健全的福利制度,涵盖五险、带薪假期、节日福利等。
3. 提供广阔的职业成长空间与晋升通道。
4. 定期开展专业培训及团队建设活动。
销售经理
3000-8000元/月
销售经理五险一金20人以上经验不限大专电话销售基本坐班按单提成TOC弹性工作制互联网金融医疗/大健康金融产品无经验要求网络营销经验
养老社区合伙人,养老社区推广经理,售后服务经理
业务总监
1.5-1.6万元/月
销售经理/主管5-10年本科
1、依据公司整体战略部署,制定业务目标与发展方案,并结合内外部环境变化适时优化调整。
2、统筹各项目工作的分析、管理与执行,监督业务部门各项任务的推进与落地实施。
3、定期向董事长及总经理汇报业务进展与执行情况,及时校准运营策略与方向。
4、配合总经理及总部市场部开展新市场拓展工作,同时维护现有客户关系。
5、协助总经理推进新公司的设立与整合或关停事项,扩大业务体量,提升市场份额与品牌影响力。
6、协同总部人力资源部开展高级管理人员(分公司总经理及项目经理)的选拔与引进,优化管理层结构,增强各分支机构的管理效能与业务水平。
7、监督业务副总监各项工作任务的执行与落实。
8、按期完成上级领导交办的其他工作任务。
业务经理
1-1.5万元/月
业务经理生日福利年终奖6-10人经验不限学历不限渠道销售基本坐班回款提成销售额提成弹性工作制企业服务招商/商户拓展类服务对企业/机构(To B)销售经验面销/陌拜经验
岗位职责:
1.负责市场调研与商务拓展,挖掘潜在客户及合作机会
2. 主导商务谈判、合同签订及后续履约协调工作
3.统筹管理客户关系,维护重点客户并推动长期战略合作
4.协同产品、运营、技术等部门,推进项目落地与商业化闭环
5.定期分析业务数据,输出市场策略建议并优化商务流程
任职要求:
1. 具备商务管理、市场营销或相关领域工作经验
2. 优秀的沟通表达、谈判能力与跨部门协作意识
3. 具备较强的逻辑思维、数据分析及方案撰写能力
4.目标导向,抗压能力强,能适应阶段性出差安排
5.熟悉行业生态,有成功商务案例者优先
包头青山区业务经理
5000-10000元/月
业务经理交通补助餐补3-5人3-5年高中代理商销售招商加盟渠道销售较多外勤阶梯式提成招商/商户拓展类服务课程/培训类产品快消品销售经验房地产销售经验电话销售经验网络营销经验
业务经理
内蒙古包头招聘最好是萨拉齐附近的60岁以下听课一天100一天8个小时能干7天都要
100元/天
临时工
招聘最好是萨拉齐附近的60岁以下听课一天100一天8个小时能干7天都要
电工焊工
招2个安全员,有证,会做表格,2年以上的相关经验,可独立带队,一个电工,有证,6个焊工,有双证焊锚固钉,可包,打灰拆模工,一天260,年龄55岁以下的,管吃住,地点内蒙古包头,能干1个月左右,电话
小工包吃1-2人日结
【岗位三】
青山需要1个人早6晚6休息2个小时管饭,一天130,车公司提供工作是十米之内换电池(一块20斤)十几分钟换一块,水壶加水用遥控器操作不用提桶,无人机起飞降落提醒周围的人注意安全,会开手动挡最好,
销售经理可新手/5000
5000-18000元/月
销售经理包住包吃11-20人经验不限学历不限地推销售直销销售额提成
岗位职责:
1、 18--28岁、学历不限
- 工作经验不限、免费带新人手把手带包教会
2、仪容仪表大方,着装整洁,性格开朗,善沟通;
4、形象好、气质佳,细心负责,表达能力及沟通能
工资:
基本工资+提成+全勤奖
营销经理可新手/5000
5000-18000元/月
销售经理包住包吃11-20人经验不限学历不限地推销售销售额提成
【岗位职责】
- 负责市场营销相关工作
- 策划并执行推广活动
【职位要求】
- 有无经验均可、包教会
- 工作经验不限
【工作时间】
具体时间班次面议
【薪资福利】
- 薪资范围:基本工资+提成+全勤奖
市场经理可新手/5000
5000-18000元/月
销售经理包住包吃11-20人经验不限学历不限
直招:男女不限,有无经验均可。
带薪培训,有人带,上手快。
薪资:底薪+高提成、多劳多得。
工作轻松,氛围好,包住宿/包餐,月入可观。
想赚钱、想稳定发展的直接聊!
餐厅领班服务员销售经理开荒保洁保洁餐饮收银
✅上班地址:温州瓯江口新区安全应急产业园13栋
瓯江口餐饮店招聘
餐饮营销经理 1名
底薪 8000 + 提成
前厅领班 1名
薪资:5500 - 6500
负责前厅管理与团队协作,要求细致干练、有责任心。
点菜收银 1名
薪资:5000 - 6000
口齿伶俐、服务热情,擅长与顾客沟通,提升用餐体验。
保洁 1名
薪资:4200
负责门店整洁卫生,工作稳定、环境舒适。
服务员 数名
薪资:4200-5000
联系电话:
保险公司销售主管
1-1.1万元/月
销售经理3-5人经验不限学历不限电话销售网络销售面销/陌拜区域销售地推销售直销较多外勤按单提成销售额提成
岗位职责:
1.开发新客户资源,拓展销售渠道,完成公司下达的销售目标
2.维护现有客户关系,定期回访并挖掘持续合作机会
3.深入了解产品特性与行业应用场景,为客户提供专业解决方案
4.参与市场调研与竞品分析,及时反馈客户需求与市场动态
5.协同售前、售后及运营团队,保障订单交付与客户满意度
任职要求:
1. 对销售工作充满热情,具备良好的沟通表达与谈判能力
2.学习能力强,能快速掌握产品知识与行业信息
3.具备责任心和抗压能力,适应阶段性出差或外勤工作
4.有销售经验者优先,无经验但综合素质优秀者亦可培养
5.学历不限,欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入
贷后管理总监
8000-13000元/月
销售总监5-10年本科
岗位职责:
1、依据公司整体战略部署,制定业务目标与发展方案,并结合内外部环境动态调整优化。
2、统筹各项目工作的分析、管理与执行,监督业务部门各项任务的落地与推进。
3、定期向董事长及总经理汇报业务进展,及时反馈运营情况并提出调整建议。
4、配合总经理及总部市场部开展新市场拓展工作,同时维护现有客户关系。
5、协助总经理推进新公司的筹建与关停事宜,持续扩大业务体量,提升市场份额与品牌影响力。
6、协同总部人力资源部开展高级管理人才(分公司总经理及项目经理)的选拔与引进,优化业务团队管理层结构,提升各分支机构管理效能与业务水平。
7、监督业务副总监各项工作任务的落实与执行情况。
8、按时完成上级交办的其他工作任务。
权限范围:
1、有权制定公司经营指标分解及实施方案。
2、有权裁决下属员工之间的业务争议。
3、有权对分公司各项业务工作实施监督管理。
4、有权对所属下级的管理能力、业务表现及工作成果进行考核评估。
任职条件:
1、工作经验:具备八年以上同行业同级别岗位经验,熟悉行业相关知识体系。
2、学历要求:本科及以上学历或具备相当的知识与技能水平。
3、年龄要求:45周岁以下。
4、基本素质:
--全日制本科及以上学历,金融、统计、管理等相关专业优先;
--精通电话催收业务的运营管理流程,具备8年以上信用卡贷后管理从业背景;
--拥有银行、持牌消费金融公司或大型资产管理公司五年以上催收、风险控制、不良资产处置等领域的管理经验;
--责任心强,抗压能力突出,具备优秀的沟通表达能力,性格稳重,思维缜密,执行力佳;
--无不良从业记录,学习能力强,执行效率高;
--具备良好的谈判技巧与人际沟通能力。
各工序车间主任
8000-15000元/月
车间主任3-5人月结3-5年学历不限全职有生产管理经验机加工工艺经验
全权负责车间生产质量安全人员管理,熟悉法兰生产工艺流程质量管理具有现场处理突发事件的能力,有两年以上车间管理经验会操作办公软件。
包头销售主管(双休)
3000-8000元/月
销售经理/主管五险一金1-3年大专面销/陌拜其他产品/服务对企业/机构(To B)销售经验企业(To B)金融产品销售经验快消品销售经验
【招聘城市包括】:呼和浩特、包头、鄂尔多斯、巴彦淖尔、乌海、乌兰察布。
【岗位职责】
1. 依据公司整体战略,制定合理的销售方案及客户拜访安排,达成所辖区域年度电量签约指标与电力销售任务,提前锁定年底大促阶段的目标客户资源;
2. 搜集整理客户资料,负责工业、商业等类型客户的开拓与维系,建立并持续完善客户信息档案,开展能源管理业务的接洽、合同签署及相关流程手续办理;
3. 维系客户合作关系,洞察客户实际需求,统筹开展节能改造、能源监测、能效管理等领域市场数据与行业趋势的研究分析;
4. 保持与客户的常态化沟通,收集能源服务市场的政策动向、行业资讯,了解区域内同行业竞争情况,并及时向上反馈相关信息。
【任职要求】
1. 大专及以上学历,年龄25至40岁;
2. 具备2年以上销售岗位经验,对销售工作有热情,认同电力行业发展;拥有工矿企业、工业园区、大型商业用户等客户资源,或曾在供电单位、电网系统、发电企业、售电机构等相关单位从业的优先考虑;
3. 性格开朗,思维灵活,具备良好的表达能力和人际交往技巧;
4. 持有有效驾驶证,能够熟练驾驶(需自备车辆,公司提供油费补贴)。
我们的优势:
1. 入职即享系统化专业培训,企业成长速度快,职业晋升通道清晰;
2. 缴纳五险一金,实行双休制,享受国家法定节假日;
3. 所属行业为新兴产业,发展空间广阔;
4. 岗位福利包含五险一金、带薪年假、绩效奖励、定期团队活动、资深导师指导、周末双休。
【上班时间】9:00 -18:00,六日双休,外勤打卡
【薪资】无责底薪4k+提成
【销售方式】地推、陌拜
信用卡网贷逾期 债务规划师(可兼职)
9000-14000元/月
销售VP生日福利经验不限中专/中技团队建设及管理经济/管理相关学历媒介/广告推广经验商务谈判能力市场分析判断能力公关/传媒营销能力电销团队房地产制定销售计划及策略业务风险监督及防范企业证券/互联网金融销售管理
行业概况:
个人债务领域提供全流程解决方案,助力债务人实现履约重启,拥有强劲的市场竞争力,身处万亿级潜力市场,业务网络遍布全国
主营业务:
1、银行信用卡及信用贷款逾期服务:支持停息挂账,减少催收干扰,规避法律诉讼,暂停罚息与违约金等费用,最长可分60期偿还
2、互联网金融及网贷平台债务处理:降低催收影响,调整过高利息与罚息,减免超出司法保护范围的费用
3、房地产综合解债服务:提供断供保房方案、担保解除、工资卡解冻支持、法拍房权益维护等一站式服务
帮扶制度:
1、多维度培训体系:涵盖项目讲解、推广策略与管理指导,全程带教新人快速上手
2、一对一辅导机制:采用师徒制模式,提供从入门到精通的全程成长支持
3、深度服务体系:向下延伸赋能链条,全面支撑业务开展
4、客户服务支持:操作无忧,客户问题及时响应与解决
5、专业法务 backing:合作国内十大律师事务所,以专业精神高效处理各类债务难题
6、持续创新机制:不断拓展新项目,保障业务长期稳定发展
岗位要求:
1、不限性别与年龄,保持积极阳光的心态
2、接受零经验入职(前期由资深员工带教)
3、逻辑清晰,学习能力突出,具备目标意识,善于动脑解决问题
4、热爱销售工作,擅长人际沟通,熟练运用微信及各类线上工具
5、深入理解公司经营与服务理念,并能在实际工作中有效践行
6、具备吃苦精神,能适应初期开拓节奏,抗诱惑、耐委屈、经挫折、守信念
7、有负债经历或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、二手车新车交易、人力资源外包等相关行业的人员,更具优势
工作内容:
1、公司提供精准高意向客户资源,无需自主拓客,成单率高
2、依托公司全网流量支持,通过微信联系客户,完成沟通与签约
3、对客户信息进行分类整理,持续维护客户关系
工作时间:可根据个人安排选择上班时段(8:00-17:00或9:00-18:00或10:00-19:00),午休1.5小时,团队氛围轻松无压
福利制度:
法定节假日礼品+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+
不定期组织团建活动
月度季度年度表彰奖励(奖状、奖杯、奖金、奖品)
定期开展技能培训与专题活动
公司为优秀员工提供国家级职业资格证书考取资助
区域运营主管
8000-13000元/月
城市经理经验不限大专证券/互联网金融销售经验开城经验品牌招商个人独立开拓市场能力制定区域营销计划
新项目,个人所得税合规退税服务
面向高薪人群及个税缴纳者,提供专业退税申报协助,结合客户实际情况,依法依规进行申报材料整理与填报,实现最大程度退税。对于已自行办理过退税的客户,支持重新梳理与二次申报,帮助客户挖掘2020至2022连续三年间未充分退税的部分,争取应退尽退。
一、高收入群体存在明确退税需求,潜在市场广阔,数据显示全国个税纳税人规模突破一亿人!
二、目前在全国范围内开展此类专项服务的机构极少,行业竞争小,属于新兴蓝海市场!
三、客户依赖专业服务!多数纳税人对税收政策理解有限,或对个税APP操作流程不熟悉。虽有部分客户尝试自主申报,但普遍存在申报不全、扣除项遗漏等问题,留有较大退税空间。
四、项目盈利空间可观,落地执行便捷!核心技术与运营团队具备多年实践经验,为业务开展提供有力支撑!
咨询顾问
2000-5000元/月
健康顾问1年以下学历不限医院
岗位职责:
1、为就诊人员提供专业的医疗咨询支持,回应各类健康疑问;
2、结合患者具体病情,提出针对性的治疗建议,配合医生推进诊疗进程;
3、持续维护医患关系,跟踪治疗进展,提升患者整体就医体验;
4、汇总患者意见与建议,助力医院服务流程优化与质量提升;
5、积极参与专业培训,持续提高医学素养与服务水平。
任职要求:
1、掌握扎实的医学基础知识,了解消化系统常见疾病特点;
2、具备出色的沟通技巧和主动服务意识,善于倾听并有效回应患者需求;
3、学习能力强,富有团队协作精神,能迅速适应医疗环境的动态变化;
4、工作态度严谨负责,注重细节,具备良好的抗压能力;
5、有医疗咨询岗位或相关领域从业经历者优先考虑。
生产经理
1-2万元/月
主管10年以上大专有生产管理经验肉制品经验
职位描述
我们是一家专注于牛肉休闲食品研发、生产和销售的公司,致力于为消费者提供美味、健康、高品质的牛肉零食。为了满足公司快速发展需求,现诚聘一位经验丰富的生产经理加入我们的团队。
岗位职责:
1.全面负责生产部门的日常运营和管理,确保生产计划按时、保质、保量完成。
2.根据公司战略目标和市场需求,制定并实施生产计划,优化生产流程,提高生产效率。
3.负责生产设备的维护和保养,确保设备正常运行,提高设备利用率。
4.严格控制生产成本,降低物料损耗,提高生产效益。
5.建立健全生产管理制度和操作规程,并监督执行,确保生产安全、卫生、环保。
6.与其他部门保持密切沟通和协作,确保生产顺利进行,满足销售需求。
任职要求:
1.大专及以上学历,食品科学、机械工程、企业管理等相关专业优先。
2.5年以上食品生产管理经验,有肉制品深加工经验者优先。
3.熟悉食品生产流程、工艺和质量控制标准,具备丰富的生产管理经验。
4.具备良好的计划、组织、协调和沟通能力,能够带领团队高效完成工作。
5.具备较强的责任心和执行力,能够承受工作压力,适应快节奏的工作环境。
6.熟悉食品安全法律法规,具备良好的安全意识和环保意识。
该岗位工作地址:内蒙古包头市
职位福利:带薪年假、五险一金、节日福利、员工餐厅
医药代表
9000-14000元/月
医药代表1-3年本科
[招聘公司]江苏先声药业
[工作城市]包头
[学历要求]本科及以上
[负责产品组]神经领域国家一类新药(已进院)+
新上市重磅新药
[招聘要求]
1、具备本科及以上学历,医学相关专业背景优先
2、工作认真踏实,具备较强的学习能力,态度积极主动,富有团队协作意识,执行力突出
3、价值观端正,注重个人品德,坚持品行第一、能力次之、学历再后
特别说明:产品线正处于快速成长阶段,未来发展前景广阔,不符合专业条件者请勿投递
销售经理1-2人5-10年大专较多外勤
大专及以上学历,机械制造,金属材料等相关专业要求具备5年以上法兰销售经验有一定的客户关系积累或客户资源思维清晰,具有较强的沟通表达能力抗压能力强。
逾期断供保房/债务重组/可兼职
9000-14000元/月
城市经理生日福利经验不限高中销售经验经济/管理相关学历资产配置及管理医疗/大健康开城经验软件推广经验团队建设及管理能力制定区域营销计划房地产客户/渠道开发及运营企业证券/互联网金融计算机相关学历市场营销
行业概况:
个人债务领域提供全方位解决方案,帮助债务人实现重新履约,拥有强劲的市场竞争力,立足于万亿级蓝海市场,业务网络遍布全国
主营业务:
1、银行类信用卡及信用贷款逾期处理:支持停息挂账,规避催收与诉讼风险,停止罚息及违约金累积,最长可分60期偿还
2、互联网金融平台债务优化:减少催收干扰,降低超出法律保护范围的利息与罚息,合理减免不合规费用
3、房地产相关解债服务:涵盖断供房屋保全、担保责任解除、工资卡冻结解除、法拍房权益维护等综合支持
帮扶制度:
1、系统化培训机制:覆盖项目讲解、推广策略与管理指导,全程带教零基础新人顺利起步
2、专属导师制度:实行师徒制一对一辅导,助力从业者从新手快速成长为业务骨干
3、深度运营支持:向下延伸服务链条,提供全面赋能与落地支撑
4、客户服务保障:配备专业售后团队,及时响应并解决客户操作疑问
5、法律资源 backing:联合中国 top10 律所作为法务后盾,以专业严谨态度处理各类纠纷
6、持续创新机制:不断拓展新项目模式,确保业务生命力与长期发展
岗位要求:
1、不限性别与年龄,保持积极乐观、年轻化的心态
2、接受零经验入职(前期由资深员工带教)
3、逻辑清晰,学习能力突出,具备明确目标意识,善于动脑解决问题
4、热爱销售工作,擅长人际沟通,熟练运用微信及线上工具
5、深入理解公司经营与服务理念,并能在实际工作中有效践行
6、具备吃苦精神,能适应初期开拓阶段的压力,抗干扰、耐委屈、经挫折、守信念
7、有负债经历或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房产、二手车新车交易、人力外包等相关行业的人员,上手更快
工作内容:
1、公司提供高精准度客户资源,无需自主拓客,客户意向明确,成单率高
2、依托全网流量导入,通过微信方式联系客户,完成沟通与签约流程
3、对客户信息进行分类整理,建立长期稳定的关系维护机制
工作时间:可根据个人安排选择工作时段(8:00-17:00 或 9:00-18:00 或 10:00-19:00),午休1.5小时,团队氛围轻松无压
福利制度:
法定节假日礼品+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日关怀+生日福利+
不定期组织团建活动
月度、季度、年度表彰奖励(奖状、奖杯、奖金、奖品)
定期开展技能培训与主题活动
公司为优秀员工提供国家级职业资格证书考取资助
兼职 月薪5000-10000中国银行
8000-13000元/月
销售经理/主管五险一金年终奖经验不限大专面销/陌拜软件/企业服务产品企业(To B)面销/陌拜经验互联网/科技
业务主管
【我们需要这样的你】
- 学历要求:统招大专及以上应届毕业生,专业不限(市场营销、工商管理等相关专业优先)。
- 能力特质:具备良好的沟通能力,能适应短期出差(差旅费、吃住全额报销),有责任心和团队协作意识,愿意从基层业务做起。
- 加分项:在校期间参与过社团活动、实习或具备销售相关经验者优先,能适应弹性工作节奏。
【你将获得的待遇】
- 薪资范围:5000-15000元/月(底薪+绩效提成,年终奖,工龄,应届生无责底薪保障)。
- 福利保障:五险一金、带薪培训、节日福利、年度体检,出差全程费用报销(交通/住宿/餐饮)。
- 成长空间:配备一对一导师指导,晋升路径清晰透明(业务专员→团队主管→区域经理),公司定期开展行业培训。
【工作内容】
- 开展公司业务拓展,对接客户具体需求,推动产品推广并达成销售目标;
- 跟进项目执行落地,维护客户长期关系,定期前往合作单位所在地进行沟通协调;
- 汇总市场动态信息,协助团队优化业务策略,参与各类行业会议及展会活动。
【公司优势】
- 拥有行业领先的平台资源,持续开展与银行的深度合作。团队年轻活力,管理扁平高效;
- 重视应届生发展,提供系统化培养机制,助力从职场新人逐步成长为管理人才。
【投递方式】
点击“立即沟通”提交简历,或私信备注“应届生+业务经理”,HR将在24小时内与您联系!
PS:欢迎对销售业务充满热情的毕业生加入,即便暂无经验也无需担心,我们将提供全流程培训~
栏目概述
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