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【高薪招聘】大型超市服装店店长（稳定高薪+提成上不封顶+福利齐全） 门店介绍： 本公司店面位于大型综合超市内，单店日均进店客流1000人+，客源稳定、不用到处拓客、自带自然流量！ 团队配置：店长1名 + 固定导购1名 + 专职临促2名 团队人员齐全，不用单打独斗，专注带队做业绩即可，轻松出单、稳定盈利。 工作时间 标准8小时工作制 正常班次、作息规律、不熬夜、不倒通宵班 超出8小时工作全部算加班，薪资透明 薪资待遇（全部真实、无套路、可直接写入合同） 1、固定保底工资（稳定收入） - 正常工时：15元/小时（8小时标准班） - 加班薪资：18元/小时（超时全部算加班） - 每月带薪休假2天（休息不扣钱、不影响提成） - 基础工资： - 店长管理津贴： - 全勤奖励： 2、业绩阶梯提成（多劳多得、上不封顶） 门店月度保底任务20000元（达标即有提成） 3、额外专项奖励（叠加收入） 1. 团队管理奖100元：门店月销超3万直接奖励 2. 门店合规奖100元：全月无客诉、盘点账实相符直接奖励 综合收入参考 - 正常稳定做：4000–5000元 - 认真带队做业绩：5000–7000+ 业绩越高、提成越高、收入无上限 岗位职责 1. 全面负责超市门店整体运营、货品陈列、库存盘点、账务核对； 2. 统筹管理店内导购、临促团队，合理排班、带动团队销售氛围； 3. 利用门店超大自然客流，做好门店转化、连带销售、客户维护； 4. 处理日常门店客诉、维护门店形象、保障门店正常运营。 任职要求 1. 有服装店管理经验、懂陈列、懂销售带队优先； 2. 积极开朗、责任心强、能带团队、执行力强； 3. 踏实稳定、想长期发展、想拿稳定高薪； 4. 年龄25–45岁，品行端正。 我们的优势 超市稳定大客流，不愁没客人 人员配置齐全，不用孤军奋战 薪资透明、制度正规、不画饼、不套路 带薪休假、加班有薪资、奖励多、晋升稳定 多劳多得，业绩越高收入越高 招长期稳定店长，诚意招聘，合适可直接面试上岗！ 期待踏实能干、想赚钱的你加入！

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东河耐火厂路火锅店招聘店长一名，工资7000提成经理一名，工资5500-600提成收银一名，工资4500-5000提成服务员5名，工资4500-6000保安一名，工资5000（20-30岁）

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圣元月子会所诚聘店长1、综合薪资8000-12000，月休4天2、要求：家里孩子利索，能接受随时加班(2)3-5年店长或管理经验；(3）责任心强，抗压能力也很牛。3、有个体经营经历或店面管理经验者优先。销售岗1、综合薪资5000-10000以上，月休4天2、要求：，25～40岁家里孩子利索或近两年暂不婚嫁；(2)3-5年以上销售经验；(3）责任心强，赚钱欲望高。产康师本岗位可接受学徒1、综合薪资5000-10000之间，月休4天2、要求：(2)3-5年以上产康经验；(3）服务态度好，热情待客。职等你来虚位以待应聘电话：声明:有过劳动仲裁记录者勿扰（除了老板欠工资不给的那种）

9.4青山印象城[庆祝]招聘：店长35+，薪资9000+配菜4800面案4800前厅服务员4500后厨4500门迎4500-4800以上岗位均要全职，月休三天，工资按时发放不拖欠。联系电话：

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招聘保洁员麻池附近的发电厂招白班保洁员2名，打扫车间的卫生，男女都行，60岁以下（看身份证)，上午7：30-11：30，下午1：30-5：00，有宿舍。有的岗位3200元/月，有的岗位3500元/月，周休一天，具体电话详询。刘感谢转发[抱拳]

包头乡村居焖面招《加州店》招聘啦1:焖面阿姨工资面议2：凉菜大姐工资面议3：经理：1名4：服务员：3名5：收银：1名6:不会可以教包教包会7:要求干净麻利有责任心8:月休息3天+法定节假日补休一天+过年放假+生日假期联系电话田：

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招聘60型号车辆的司机。

包头市昆都仑区招吊车司机

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沈阳浑南区烧烤店招聘店长助理一人年龄：22-35工资：5500+绩效（综合薪资6500左右）时间：14:00-2:004天休息/供吃住有管理经验学习能力强电话

上海个人店招聘，能力强半销1位，人品好能干到年底的来

店长36岁以下、有责任心、爱干净，性格外向，有烘焙管理经验优先薪资福利:3600-7000元月休4天，每天8小时

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岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标及个人销售指标 2.负责客户开发、关系维护与深度挖掘，提升客户满意度与复购率 3. 带领销售团队开展日常管理、业务培训与绩效辅导，提升整体战斗力 4.分析市场动态与竞品信息，及时调整销售策略与产品推广方案 5. 协同市场、产品、运营等部门，推动跨部门项目落地与资源整合 业务目前以山西、陕西、内蒙为主 任职要求： 1. 具备销售管理经验，有团队带教或统筹经验者优先 2. 熟悉销售全流程，具备较强的市场洞察力与商务谈判能力 3.目标导向明确，抗压能力强，具备优秀的沟通协调与组织能力 4. 学历不限，行业背景与岗位匹配度高者可适当放宽条件 5.诚信务实，富有责任心与团队合作精神

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招聘店长1名，。需具备管理经验，责任心强，善于沟通，能够统筹店内日常运营，待客热情。有台球厅工作经验者优先。薪资待遇面议。

好想来超市店长1名收银理货员5名联系电话

招聘前厅主管，年龄25至38岁，要求形象气质佳、五官得体、谈吐大方、注重仪容仪表。需具备餐饮前厅管理经验，熟悉楼面全套运营，能带领服务班组。擅长贵宾接待与客诉处理，服务意识强、执行力好。负责现场人员调配、督导服务标准及员工简单培训。岗位职责包括统筹前厅日常服务、合理安排员工岗位分工、重点客户接待、维护门店整体服务形象、处理现场突发状况及顾客投诉，并配合店长进行卫生检查与物料盘点等楼面管理工作。薪资5000至7000元。联系电话：。

前台店长传菜后厨

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