人事主管会招人薪资福利:3500-5000元/月销售奖金综合补贴奖励计划定期团建工作地址:包头市富强中路

人事主管从事人力资源相关工作经验三年以上，有管理工作经验（做过部门负责人），熟悉人力资源六大板块薪资福利:4000 - 6000元，双休招工人数:1名请在9：00 - 17：00拨打电话，非诚勿扰工作地址:诺宝城银行三楼

职位要求：---本科及以上学历，人力资源或管理类相关专业。----具有3年以上中等规模以上企业同类岗位工作经验。---熟悉人力资源管理各模块实务操作,熟悉招聘、组织管控、培训开发等模块。---抗压性好、善于沟通，工作高效细致。----具备丰富的岗位招聘工作经验。岗位职责:1、协助贷后业务总监完善企业招聘制度、招聘体系及招聘流程。2、分析总、分公司人力资源需求，制定招聘计划与方案，并组织实施，带领团队完成招聘任务及目标。3、甄选及维护招聘渠道，进行岗位分析，完成招聘筛选、测试、面试、录用等。4、分析、评估招聘效果,对招聘工作进行指导及过程管控。5、建立后备人才选拔方案，做好人才储备机制。6、年度招聘费用的预算及各账号的合理调配。7、协助督导各分公司招聘工作有效的进展及提高招聘工作效率。8、负责劳动争议、仲裁、诉讼、监察等劳资纠纷和群体性突发事件的协调处理。监督各分公司/外呼中心培训及劳动关系的完善，处理员工投诉和劳资纠纷，建全内部沟通渠道。9、完成领导临时交办的其他工作。

人力主管有相关经验者优先录用薪资福利:试用期一个月，底薪第一个月：3000 + 提成，第二个月：4000 + 提成，第三个月：5000 + 提成招工人数:1人工作地址:包头当铺村

招聘 后厨人员面案：1名5000元 前厅人员服务员3名:4000 前厅主管：5000-5500要求形象好、气质佳、有工作经验者优先 年前年后都可上岗 月公休三天，每年福利假三天 每年工龄涨一百。三百封顶地址；金川开发区金海路济隆小区底商厨师长：

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企业管理员具备财务、市场、工商管理、土建等相关专业,全日制大专及以上学历；具备丰富的企业目标管理、计划管理、运营管理、项目管理或体系建设等两年以上的实践工作经验，5年以上同岗位经验优先；熟练使用办公软件，有较强的文字功底，能撰写各类材料。薪资福利:6000元—9000元/月招工人数:3人工作地址:内蒙古阿拉善盟策克口岸

项目协调人员学历大专以上，年龄35岁以下。适应出差、有驾驶证。负责办公室日常事务、有办公经验、熟悉各种办公软件等有经验者优先。薪资福利:3000-6000元；周末双休、节假日正常休息，录用后缴纳五险一金、每月1号按时发放工资、另有高温补贴、取暖补贴、各节日福利、年终奖，员工免费等。招工人数:2名简历请发送到邮箱：；招聘流程：投简历→面试→试用期→录用；应聘方式：面试。工作地址:鄂尔多斯市达拉特旗创新创业大厦

招聘：人力主管-鄂尔多斯岗薪资：5000-8000元<p>1、负责薪酬绩效；</p><p>2、负责社保公积金的缴纳；</p><p>3、负责人员的招聘</p>

前厅主管长期薪资福利:4300元+满勤200元，外出学习机会、每个月有拓展团建、员工大会晋升空间

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招聘招聘保安巡逻岗数名，男，女不限55岁以下，身体健康，吃苦耐劳，服从管理，双休，薪资待遇2200元。招聘保洁，要求：爱岗敬业，有工作经验的优先，福利待遇优厚，有意者面谈！ 工作地址:包头市文化馆

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职位：HR主管招聘人数：1最低学历：专科工作经验：3-4年详细地点：日照市东港区秦楼街道山海路388号清大华创月薪范围(元)：4000-6000职位描述1、人力资源规划。结合企业发展战略，通过对企业资源状况以及人力资源管理现状的分析，找到未来人力资源工作的重点和方向，并制定具体的工作方案和计划，以保证企业目标的顺利实现2、招聘与配置。按照企业经营战略规划的要求把优秀、合适的人招聘进企业并进行有效的配置，把合适的人放在合适的岗位。3、薪酬福利。通过对现有薪酬的分析与建立薪酬政策，建立科学合理的薪酬架构，在合理控制成本的前提下，提高公司薪酬的有效性。4、绩效考核。借助一个有效的绩效管理体系（包括科学的考核指标，合理的考核标准，以及与考核结果相对应的薪资福利支付和奖惩措施），有目的、有组织的对日常工作中的人及其工作状况、工作结果进行观察、记录、分析和评价，体现人在组织中的相对价值或贡献程度。5、培训与发展。组织有效培训以最大限度开发员工的潜能，对于新进员工帮助其尽快适应并胜任工作，对于在岗员工帮助其掌握岗位所需要的新技能。培训内容有企业文化培训，规章制度培训，岗位技能培训以及管理技能开发培训等。6、员工关系。建立、维护和改善公司与员工的关系，促进普通员工和管理层的沟通，协调员工内部的关系。

生产企业1、人事主管6000-8000。要求有生产企业工作经验，有一定的抗压能力，掌控全面人事工作。地址：合欢路亳芜电子产业园区 联系电话：

招聘：人事主管（五险+包吃）薪资：4000~6000元/月岗位职责1、负责招聘、入职、培训、人事调动、离职等手续，建立人事档案。熟知员工个人能力，辅助安排公司内部人力资源增减调配等；2、负责社会保险投保、申报，公司社保基数申报、调整、年检等工作，及时掌握国家相关法律法规政策；3、组织、安排公司会议，或会同有关部门筹备有关重要活动，做好会议记录，整理会议记要；4、管理好员工人事档案材料,建立、完善员工人事档案的管理，严格借档手续；5、协助财务部做好行、财部门员工考勤和排班工作；6、为丰富员工文化生活，组织安排各种文体活动；7、负责公司行政管理制度的建立健全和贯彻落实；8、熟悉行政部其他岗位工作，必要时替岗；9、完成上级领导交办的其他任务。任职资格1、人力资源管理、行政管理、中文、文秘、汉语言文学及相关专业大科以上学历；2、工作细致认真，原则性强，有良好的执行力及职业素养；3、具有良好的书面、口头表达能力、极强的亲和力与服务意识，沟通领悟能力，判断决策能力强；4、熟练使用常用办公软件。

招聘：人事主管 1名薪资5000+五险+双休岗位职责：1、负责公司人力资源管理相关工作，擅长招聘、培训、绩效管理等工作；2、参与制定和优化人力资源相关政策和流程，确保人力资源活动的有效性和合规性；3、负责公司规章制度的制定和优化。4、负责培训体系搭建，新人入职培训等相关工作。岗位要求：1、两年以上相关工作经验。2、具备人力资源管理相关知识和技能；3、能够独立处理和解决人力资源相关问题；联系人：李先生 面试地址：凤城九路中登文景大厦

招聘：人事经理薪资：8千-1.5万岗位职责:1、负责各层级人员招聘,并对人事专员提供的候选人进行复试;2、负责经理级以下自有人员的入离职、转正、调岗、调薪、晋升以及劳动合同的签订、变更、续签、终止、解除等人事手续;负责异动员工面谈工作;3、负责经理级以下人员的离职沟通;4、负责自有员工的薪酬管理,每月工资计算、考勤核对、奖惩统计, 绩效核对,社会保险、公积金等工作的综合管理;5、每日巡厂工作,适时巡视厂区工人情况,巡视工人用餐情况等,了解工人需求并记录汇报给直属领导。6、组织培训及企业文化活动;7、提出完善公司规章制度的建议;8、负责指导人事专员的工作,并提高其工作能力9、完成领导交办的其他事项。任职资格:1、人力资源、行政管理等相关专业专科以上学历;2、1年以上人力资源团队管理经验,3年以上人力资源相关工作经验;3、人力资源管理理论基础扎实,熟悉国家人事政策、法律和法规;4、擅长制造业企业的招聘,熟悉招聘模块和招聘渠道。5、3年以上人力资源工作经验,密集型制造行业2年以上工作经验,有团队管理经验。

招聘前台及兼职生活老师启事现招聘大型初中托辅机构前台兼职生活老师岗位，，年龄25——45岁，身体健康，有耐心，责任心强，沟通能力强。大专及以上学历，有相关工作经验者优先。主要负责学生的日常生活管理，包括宿舍纪律、卫生、安全等，能配合机构完成前台餐卡管理及其他相关工作。薪资：。工作地点：昆区苏宁和悦大厦工作时间：10:00-14:10，18：00一20：00。联系电话:

岗位详情:根据档案法规定，各党政机关及企事单位需将纸质档案转化为电子版档案，这项工作是长期的且各地区都有项目要开展，用人量也颇多，主要从事党政机关单位的档案整理、录入、扫描、修图、标页、装订等档案数字化相关工作，内蒙古省内各市及包头市内各项目就近分配。要求:学历中专及以上，年龄40周岁及以下，会使用电脑。早8晚5周末双休，基本工资3000+绩效，综合工资4500以上。五险一金午餐等福利待遇，与公司直签劳动合同。

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誉顺恒茶楼招聘市场专员，底薪3000＋五险＋高提成，时间自由，月休四天，正常干6000，努力干10000以上，年龄不限誉顺恒茶楼招聘前台销售，底薪3000＋五险＋高提成，两班倒，月休四天，形象好气质佳，有销售能力，年龄24-35岁，能力强年龄可以放宽，正常干5000，努力干8000以上联系电话

总经理助理男女均可，学历专科以上，会开车，35岁以下。协助总经理处理日常事务，内外部沟通，起草会议文件，参与公司发展规划与管理薪资福利:工资3500，实习期两个月，招工人数:3名工作地址:南门外原三道眉葵花市场

本公司招聘行政专员 要求：学历本科以上，身体健康，无纹身，相貌品行端正，熟练使用办公软件，会开车，年龄要求，30岁以内 薪资待遇：适用期3个月，3500元/月 联系人：闫先生 工作内容：执行日常行政任务，包括文件处理和记录维护； 支持团队成员，确保办公流程的高效运作； 参与公司内部会议的组织和记录工作； 岗位要求：1、具备良好的组织和沟通能力 2、能够独立完成任务，具备较强的责任心； 3、适应快节奏工作环境，能够高效处理的任务

前台不磨叽，直接开干，合作共赢招工人数:1名工作地址:花苑园二区西大门

阿嘴印象烧烤土右店诚聘：服务员3名：待遇底薪3200+全勤300+夜班补助200+穿串补助200主管一名：待遇底薪3500+全勤300+夜班补助200+穿串补助200要求：有工作经验，适应熬夜，四十五岁以内，公休一天。联系电话：

前台薪资福利:底薪＋个提＋奖金，月薪4500-15000元招工人数:5名工作地址:土默特右旗振华大街浩翔宴会艺术中心院内