
注册监理工程师和专业监理工程师招聘
5千-1万/月
总监理工程师1-3年大专注册监理工程师监理工程师培训证土木建筑工程
因业务发展需要,现招聘注册监理工程师及专业监理工程师若干,具体如下:
注册监理工程师2名(薪资面议)
1、房建土建、安装、新能源(风电、光伏安装及电气专业、储能)、输(送)变电
2、大专及以上学历,持有注册监理工程师执业资格以及具有中级及以上专业技术职称
3、精通本专业的业务知识及相关施工验收规范,具有较强的发现及处理问题的能力,能够全面独立的开展本专业监理工作。
4、熟练操作电脑、office等办公软件
专业监理工程师3名(薪资面议)
1、熟悉监理工作流程
2、大专及以上学历,持有中级及以上专业技术职称并经过监理业务培训
3、熟练操作电脑、office等办公软件,
工作地点:不限(根据项目所在地)
联系人:王先生
机电监理,五险一金!!免费食宿!!
6-7千/月
总监理工程师5-10年学历不限
呼和浩特市新城区招机电专业监理,电气监理工程师,五险一金,,55岁以下
招聘实习生,监理员和监理工程师
3-8千/月
总监理工程师
监理单位招聘,土建,设备,管道和安全等专业实习生,监理员和监理工程师,要求大专及以上学历,监理员及专监要求3年以上相关工作经验,持有监理培训证,身体健康。
专业监理工程师
5-6千/月
总监理工程师大专
一、岗位职责:
1、在总监理工程师的指导下按照相关规范及要求组织开展监理工作;
2、熟悉监理工作程序,能驻施工现场独立开展监理工作,对工程建设实行全过程监理;
3、收集、汇总、参与整理监理相关文件资料,编写相关专业的监理日志;
4、组织协调开展其他相关监理性工作。
二、岗位要求:
1、年龄在55周岁以下;
2、具有土建、电气、暖通等专业监理工程师证书或专业技术职称;
3、具有3年及以上工程监理工作经验;
4、具有良好的综合协调、沟通、管理能力;
5、为人正直严谨,身体健康,吃苦耐劳,沟通能力强,工作认真负责,职业道德良好,能适应现场工作;
6、遵守公司各项规章制度。
三、专业能力要求
1、技术把控能力:熟练掌握国家及地方工程建设法律法规、施工验收规范(如GB50300系列),能独立审核施工方案、图纸,识别技术风险与质量隐患。
2、现场管理能力:具备现场巡查、工序验收、旁站监督的实操经验,能及时处理施工中的技术问题,协调施工单位、建设单位等多方沟通。
3、电脑文档编制能力:熟练撰写监理规划、监理细则、监理日志、验收报告等文件,确保资料完整、合规,符合归档要求。
4、风险预判能力:能针对施工安全、质量、进度风险进行提前预判,制定应对措施,避免返工、安全事故等问题。
四、工作地点
1、项目分布在内蒙古区域,我们是房建、市政、矿山、机电安装,四个甲级资质。
电力、通讯、消防、航天航空、地质灾害治理、人民航空,六个乙级资质。
2、人员可随项目调动(内蒙古自治区范围内)和服从分配,享有就近分配原则进行安排。
五、福利待遇
1.高于同行的竞争力工资
2.缴纳社会保险(五险)、
3.
4.月休4天
总监理工程师
8千-1.5万/月
总监理工程师大专
一、岗位职责:
1、确定项目监理机构人员及其岗位职责;
2、组织编制监理规划,审批监理实施细则;
3、根据工程进展情况安排监理人员进场,检查监理人员工作,调换不称职监理人员;
4、组织召开监理例会;
5、组织审核分包单位资格;
6、组织审查施工组织设计、(专项)施工方案、应急救援预案;
7、审查开复工报审表,签发开工令、工程暂停令和复工令;
8、组织检查施工单位现场质量、安全生产管理体系的建立及运行情况;
9、组织审核施工单位的付款申请,签发工程款支付证书,组织审核竣工结算;
10、组织审查和处理工程变更;
11、调解建设单位与施工单位的合同争议,处理费用与工期索赔;
12、组织验收分部工程,组织审查单位工程质量检验资料;
13、审查施工单位的竣工申请,组织工程竣工预验收,组织编写工程质量评估报告,参与工程竣工验收;
14、参与或配合工程质量安全事故的调查和处理;
15、组织编写监理月报、监理工作总结,组织整理监理文件资料。
二、任职要求:
1、年龄在40-50周岁,工程或工程经济类专业大专以上学历;
2、持有国家注册监理工程证书(住建部、水利部、交通部);
3、具有10年及以上工程监理相关工作经验;
4、熟悉国家有关工程建设法律法规、标准规范;
5、具有良好的综合协调、沟通、管理能力;
6、为人正直严谨,身体健康,吃苦耐劳,沟通能力强,工作认真负责,职业道德良好,能适应现场工作;
7、能熟练使用办公软件;
8、遵守公司各项规章制度;
9、能服从公司安排,工作地点随项目而,优秀人才薪资可面议。
三、专业能力要求
1、项目统筹:制定监理规划与细则,搭建监理团队,分配职责,把控进度、质量、投资、安全“四大控制”。
2、精准管理合同履约、工程变更与争议处理。
3、 沟通协调:高效对接业主、施工、设计、政府部门等,化解矛盾、促成共识,保障项目推进。
4、决策与风控:高压下快速判断,处置突发安全/质量/工期问题,建立风险预警与应急机制。
四、工作地点
1、项目分布在内蒙古区域,我们是房建、市政、矿山、机电安装,四个甲级资质。
电力、通讯、消防、航天航空、地质灾害治理、人民航空,六个乙级资质。
2、人员可随项目调动(内蒙古自治区范围内)和服从分配,享有就近分配原则进行安排。
五、福利待遇
1.高于同行的竞争力工资
2.
3.
4.月休4天
人力资源主管
5-6千/月
人力资源经理/主管3-5年本科
1、配合贷后业务总监优化企业招聘制度、招聘体系及招聘流程的建设与落地。
2、统筹分析总、分公司人力资源需求,拟定招聘计划与实施方案,并推动执行,带领团队达成招聘目标。
3、筛选并维护各类招聘渠道,开展岗位分析,组织实施简历筛选、测评、面试及录用全流程工作。
4、跟踪并评估招聘成效,对招聘过程提供指导与管控支持,持续优化招聘策略。
5、搭建后备人才选拔机制,推进人才梯队建设与储备工作。
6、编制年度招聘预算,统筹各招聘账号资源的合理配置与使用。
7、协助督导各分公司招聘工作的推进,提升整体招聘效率与执行质量。
8、牵头处理劳动争议、仲裁、诉讼及监察等劳资纠纷事件,应对群体性突发事件;监督各分公司/外呼中心培训实施与劳动关系管理,妥善处理员工投诉,完善内部沟通机制。
9、完成上级交办的其他临时性工作任务。
出租车司机
【招聘】:大班司机,白班,夜班【时间】:全天,24小时【地点】:小府路附近夜班司机呼市范围内大班司机【要求】:有驾照就行,能长期顶大班也行【押金】:份钱面议【车型】:吉利枫叶电车【电话】:
专业监理工程师
3-5千/月
总监理工程师经验不限学历不限土木建筑工程
岗位职责:
1.负责工程项目全过程监理工作,包括质量、进度、成本及安全控制
2. 审查施工组织设计、专项施工方案及技术措施,提出专业意见
3.组织并参与工程例会、隐蔽工程验收、分部分项工程验收及竣工验收
4. 监督施工单位落实整改要求,及时发现并协调解决现场问题
5. 编制监理日志、月报及各类监理文件,确保资料真实、完整、可追溯
任职要求:
1. 持有专业监理工程师证书
2.熟悉建设工程相关法律法规、技术标准及监理规范
3. 具备良好的沟通协调能力与现场管理能力
4.责任心强,原则性强,能适应项目现场工作环境
5. 无学历及经验限制,持证即可上岗
总监理工程师1-3年学历不限注册监理工程师
招聘岗位:房建监理总监
岗位职责:
1、全面负责房建项目监理部整体管理工作,统筹质量、安全、进度、投资、资料、现场全面管控。
2、审核施工组织设计、专项施工方案、危大方案、进度计划、变更签证,把控施工全过程监理工作。
3、主持监理例会、专题会议,签发监理通知单、工程暂停令、复工令、验收文件。
4、负责分部分项、隐蔽工程、竣工验收、预验收组织工作。
5、对接建设单位、住建局、质安站,配合各类检查、巡检、迎检工作。
6、管理监理团队,把控资料齐全、真实、同步,确保项目顺利竣工备案。
任职要求:
1、持有国家注册监理工程师证书(房建专业),中级及以上职称。
2、3年以上房建总监在岗经验,熟悉湖南本地质监、安监验收标准。
3、熟悉全套房建施工工艺、资料流程、危大工程管控、竣工验收流程。
4、能常驻工地、沟通能力强、能独立统筹整个项目监理工作。
5、无重大安全质量事故记录,人品端正,责任心强。
薪资待遇面议
总监理工程师学历不限
岗位职责:
1.负责机电工程施工全过程的质量、进度、安全及文明施工监理工作
2.审核施工图纸、施工组织设计及专项施工方案,提出专业意见
3.组织或参与隐蔽工程验收、分部分项工程验收及竣工验收
4.检查现场材料、构配件及设备质量,监督施工单位规范施工
5. 及时发现并协调处理施工中出现的技术与管理问题,签发监理通知单
任职要求:
1.持有国家注册监理工程师证书(房屋建筑专业)优先,或具备监理员/专业监理工程师资格
2. 熟悉建筑工程施工规范、验收标准及监理工作流程
3. 具备良好的沟通协调能力与责任心,能适应施工现场环境
4.无学历限制,但需具备扎实的土建专业知识和实操经验
5. 遵纪守法,职业道德良好,无不良执业记录
监理工程师
7-8千/月
总监理工程师3-5年本科
安全监理:
1、中级工程师证
2、省专监证书
3、熟练操作特种设备APP
4、熟悉各类深圳市现行安全管理规定、文件
5、从事监理安全工作3年以上
土建监理:
1、中级工程师证
2、省专监证书
3、对图纸能充分理解,熟悉建筑规范
4、从事土建监理工作3年以上
工程总监
1.6-2万/月
总监理工程师3-5年大专
岗位职责:
1.负责工程项目全过程监理工作,包括质量、进度、成本及安全文明施工管控
2.审查施工单位资质、施工组织设计及专项施工方案,监督执行情况
3.组织并参与图纸会审、技术交底、隐蔽工程验收及分部分项工程验收
4.及时发现并协调解决施工过程中的技术与管理问题,签发监理通知单及联系单
5. 编制监理日志、月报及竣工验收资料,确保资料真实、完整、可追溯。
人事
3-6千/月
人事专员经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及人事档案管理
2.协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进
3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理
4.协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动落地
5.维护基础人事数据,定期整理分析报表,支持人力资源决策
任职要求:
1.人力资源、管理类相关专业优先,学历不限
2.具备良好的沟通协调能力与服务意识,细致耐心
3.熟练使用Office办公软件,具备基本的数据处理能力
4. 有HR实习或助理经验者优先,应届毕业生亦可考虑
5.遵守职业操守,具备较强的责任心与保密意识
人力资源经理/主管
3-8千/月
人力资源经理/主管1-3年大专人力资源管理师持证培训与开发招聘与配置人力资源/管理类专业
工作内容:
1、统筹并实施公司招聘相关工作;
2、利用多元化渠道发掘并吸引优质人才;
3、对候选人进行评估与筛选,保障人才引进质量。
任职要求:
1、大专及以上学历,人力资源或相关专业优先考虑;
2、掌握人力资源管理各项实务的制度规范与操作流程,了解国家劳动法律法规;
3、具备良好的职业素养,性格沉稳,工作细致,责任心强,拥有较强的沟通协调能力及团队合作意识;
4、熟练使用常用办公软件,具备基础的网络应用知识;
5000+线上HR
5-6千/月
HRBP经验不限学历不限
1. HRBP负责招聘信息发布、简历筛选及初步沟通邀约,推进招聘流程;
2. HRBP负责简单的员工咨询对接,传递公司人事相关通知;
3. HRBP居家办公、不坐班,灵活安排工作时间,按时完成既定任务。
4.3500+提成5/人(日结)
装修工程师
1-1.2万/月
装修工程师5-10年学历不限工业建筑内装可以长期出差或外派
熟练掌握净化板隔墙、防静电地板、机房环氧地坪、机房防水、无尘密封、机房收边收口等专项施工工艺及验收标准;能看懂施工图纸,可独立完成现场技术交底、工序排布、质量验收;熟悉洁净空间施工规范、机房安全施工要求。
HRBP助理
6-9千/月
HRBP3-5年本科国内院校优先
职位描述
"1、根据部门能力提升规划,结合部门业务诉求,协助组织开展能力提升相关活动并进行活动总结、效果评估;
2、负责部门能力提升工作日常运营、宣传等工作;
3、协助平台部门完成日常事务性工作,如文档处理、数据整理、流程跟催等日常工作;
4、按规定执行相关流程。"
任职要求:
1、 本科以上学历,3年以上人力资源相关工作经验,有HRBP经验优先,。 2、 有较好的数据处理和沟通表达能力,熟悉人力资源相关政策和流程 3、 吃苦耐劳,较强抗压能力,有创意及活动策划能力者优先。4、985211院校优先
呼和浩特新城区招聘专监2名,55岁以下,乌盟风电项目,需要住工地。
6-7千/月
总监理工程师5-10年中专/中技安全监理工程师培训证
招聘专监2名,55岁以下,乌盟风电项目,需要住工地。
兼职hrbp线上招聘提成日结可居家办公
3-4千/月
HRBP经验不限学历不限小白
诚聘线上招聘专员,可居家办公,时间自由安排。主要负责公司全职岗位招聘,岗位热门好邀约,工作轻松无压力。薪资待遇:3000元底薪(月结)+邀约面试提成2元/人+成功入职提成100元/人,多劳多得,有意者可详谈。
HRBP
HRBP
HRBP
HRBP
人事专员
6千-1万/月
人力资源专员/助理经验不限学历不限互联网从业经验销售人事/销售从业经验人事档案管理精通人力相关法规政策招聘与配置
职位描述
1、理解项目用人需求,依据公司招聘标准开展人才寻访与筛选工作;
2、采用线上沟通或电话联系的方式,主动与候选人建立联系并进行交流;
3、为候选人推荐匹配的岗位机会,解答其在应聘流程中的疑问,并协助安排面试及跟进入职事宜;
4、持续优化招聘方法与岗位人才画像,完成每月设定的交付目标,冲刺招聘绩效指标,注重结果达成;
职位要求
1、具备良好的沟通技巧、学习能力以及较强的抗压素质;
2、工作效率高,乐于分享,富有积极性,追求高收入发展;
3、有招聘相关工作经验者优先考虑;
4、接受应届毕业生,提供实习转正机会
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供呼和浩特招聘人力资源总监在线招聘信息,主要招聘呼和浩特人力资源总监相关人才。作为人力资源总监工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解人力资源总监的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。