[太阳]营口金瀚信息科技有限公司诚聘： 1、电话业务员 早9晚4，周末双休，法定节假日，底薪+满勤+提成+工龄工资，有工作经验者优先。 2、招聘专员 早9晚5：30，周末双休，法定节假日，底薪+满勤+提成+工龄工资，有工作经验者优先 工作地址：站前区万达营销中心A座1025室

视频号直播岗位内容讲解 要求普通话标准，表达清晰 每日工作时长6小时 综合月薪3000-5000元

1.负责每月五险一金的申报及薪资计算工作； 2.管理员工花名册与人事档案； 3.完成上级安排的其他相关事务； 4.提供五险一金、免费食宿、营口市内通勤免费，每周休息六天中的其中一天，享受法定节假日，冬季工作时间早八点至下午四点半，夏季为早八点至下午五点；月薪4500元。 5.具体事项可面谈。

职位描述: 1、负责员工社保、公积金等相关申报事务； 2、开展人员招聘、面试及日常管理工作，评估并拓展招聘渠道； 3、组织实施员工薪酬与绩效管理相关工作； 4、完成上级领导安排的其他工作任务。 任职要求: 1、本科及以上学历，人力资源管理、劳动关系、劳动与社会保障等相关专业； 2、具备1-2年相关工作经验； 3、熟悉人力资源1-2个模块的工作流程及相关法律法规； 4、身体健康，性格积极乐观，具备良好的沟通协调能力，责任心强； 5、具有一定文字撰写能力

1. 每月负责五险一金的申报及工资的核算工作； 2. 管理员工花名册与人员档案资料； 3. 完成上级领导安排的其他临时性任务； 4. 提供五险一金、免费食宿、营口市内通勤免费，每月休息六天，享受法定节假日，冬季作息为早八晚四点半，夏季作息为早八晚五；月薪4500元。 5. 具体事宜可面谈。

营口金瀚信息科技有限公司诚聘： 1、电话业务员 早9晚4，周末双休，法定节假日，工资3000~5000元，底薪+满勤+提成+工龄工资，有工作经验者优先。 2、招聘专员 早9晚5：30，周末双休，法定节假日，工资3000~5000元，底薪+满勤+提成+工龄工资，有工作经验者优先 工作地址：站前区万达营销中心A座1025室 联系电话：

视频号直播岗位主要负责岗位内容讲解普通话标准清晰每日工作6小时综合收入3000-5000元

岗位职责： 1.负责员工入职、转正、调动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2. 协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进 3.办理社保、公积金的增减员、缴费及日常事务处理 4.协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动的落地执行 5.维护HR系统数据，确保信息准确及时，并按要求完成各类人事报表 任职要求： 1. 人力资源、管理类相关专业优先，学历要求不限（根据企业实际可选填大专及以上） 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心、责任心强 3.有人力资源相关实习或1-3年工作经验者优先，应届毕业生亦可考虑 4.遵守职业操守，具备保密意识，能适应快节奏、多任务协作的工作环境

语音厅招聘 平均每天招2个人就行

1. 负责整合行业资讯及周边楼盘动态，把握市场趋势与运营实况，研判销售走势与市场变化，拟定针对性销售方案，带领团队达成业绩目标； 2. 负责门店房源开发与客户资源拓展，维护客户关系并建立有效沟通机制，推动交易落地，提升整体销售成果； 3. 负责监督门店各项业务流程的合规执行，确保操作符合公司规范，并落实跟进实施情况； 4. 负责团队人员招聘、培训培养及组织建设工作； 任职要求： 1. 大专及以上学历，具备一定房产销售从业经历； 2. 熟知房产交易流程及相关手续，掌握房产领域相关法律法规； 3. 拥有团队管理实践经验，具备人员带教与团队指导能力； 4. 具备高度责任心与目标导向意识，能有效推动团队完成业绩任务； 薪资待遇： 年收入20w+、月均收入2-3w、团队业绩提点、个人业绩提点、季度分红、独立门店、独家端口、核心商圈、就近分配、招聘扶持 招聘数量：不限

招工：招杏树屯海边工作人员1名。工资6000。包吃住。电话

招 聘 1.勤杂工1人，，身体健康，工作时间早8点晚4点半，月休3天，工资25002800元。 工作地点：营口市中小企业园内。 联系电话

招 聘 1.勤杂工1人，，身体健康，工作时间早8点～晚4点半，月休3天，工资2500～2800元。 工作地点：营口市中小企业园内。 联系电话

有没有去营口，要三个人，五十以内，5600，电话，

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主要通过招聘平台邀约求职者面试入职，性格外向，沟通能力️，接受无经验， ️销售相关经验最好！！！ 要求18-38周岁 薪资待遇：无责底薪+提成，综合️薪5000-10000上不封顶 ​

岗位职责： 1.负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及人事档案管理 2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理 4.协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动落地 5. 维护基础人事数据，定期整理分析报表，支持人力资源决策 任职要求： 1.人力资源、管理类相关专业优先，学历不限 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心 3.熟练使用Office办公软件，具备基本的数据处理能力 4. 有HR实习或助理经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.遵守职业操守，具备较强的责任心与保密意识

公司网招部直招文员 人员要求 18-40周岁，高中及以上学历，善于沟通，学习能力和抗压能力强。有招聘相关经验者优先录取。 工作内容 通过手机招聘软件招聘员工 薪资待遇 ①须本人自备工作机和手机号。 ②须本人配合实名相关软件，充值费用公司出，随工资下发。 ③可居家办公，可兼职 ④每月1日和15日为发薪日 ⑤绩效奖金300-500/人。综合工资3000-5000+，看个人能力，上不封顶。 ⑥接受实习生，可开实习证明 ⑦业绩优秀者可以晋升组长，享受小组业绩提成。 公司地址：廊坊市广阳区

招聘专兼职 门店店员，人事专员，项目宣传员 27～55岁，4小时双休，底薪+提成+奖金，房山城关，长短期均可 联系电话:

岗位职责： 1. 负责在抖音平台开展直播销售工作，配合运营团队执行直播间的带货策略 2. 策划并组织直播流程，完成产品讲解，引导观众下单购买推荐商品 任职要求： 1. 性别不限，******* 2. 具备短视频制作或直播销售经验者优先，无经验者可接受系统培训后上岗 3. 具备良好亲和力，形象端正，性格活泼，表达流畅，拥有控场意识及一定抗压能力，情绪管理能力强 4. 团队氛围融洽，定期组织团队建设活动 5. 提供五险保障

岗位职责: 在58同城，安居客，小红书等软件发布房源信息，在线上与有需求的客户对接，进行房源匹配需电销地推。 工作时间: 9:00-4:30周日单休，法定假正常休 薪资待遇及福利:3000底薪+提成多劳多得，成交提成行业领先 岗位要求:不限学历，不限专业，不限经验 地址:新客运站东门对面实训基地

出镜表演 音视频剪辑 抖音探店 主要负责短视频形式的探店内容，展示商家亮点，聚焦美食与休闲娱乐领域 1、外形条件佳，声音清晰悦耳，具备良好的表达与逻辑思维能力 2、熟悉自媒体运营生态，长期活跃于短视频平台，能敏锐捕捉网络热点动态 3、热爱美食与生活体验，乐于分享日常，具有积极进取的态度和独特个人魅力 4、传媒类相关专业优先考虑，欢迎应届生投递

岗位职责： 1、负责通过直播形式推广公司产品，促进销售转化，完成业绩目标； 2、积极与在线观众互动，及时回应问题，提升用户参与感和粉丝忠诚度； 3、结合市场及用户反馈，优化直播节奏与销售技巧，提升直播效果； 4、配合团队完成直播前的内容规划与准备工作，保障直播顺利进行； 任职要求： 1、具备优秀的表达能力和亲和力，能有效吸引并维系观众关注； 2、有直播带货实操经验，了解直播运作流程及相关操作规范； 3、热爱销售工作，能在快节奏环境中保持良好工作状态； 4、学习能力强，能迅速理解并掌握产品核心卖点。

职责描述： 1、推动公司各项制度与政策在实际工作中的执行与落实； 2、依据企业战略方向及人才发展计划，组织实施招聘工作，并对最终招聘成效负责； 3、办理分公司员工的入职、离职、调动、转岗及相关流程审批等事务； 4、统筹分公司日常行政事务，涵盖固定资产管理和办公物资调配等工作； 5、完成其他临时交办及需协作支持的相关任务。 任职要求： 1. 人力资源管理或相关专业本科及以上学历，具备3年以上人力行政领域工作经验； 2. 熟悉国家劳动人事相关法律法规，熟练操作各类办公软件； 3. 具备优秀的书面与口头表达能力，性格亲和，服务意识强，善于沟通与理解他人； 4. 作风踏实，工作耐心细致，坚持原则，执行力强，具有良好的职业操守； 5. 责任心强，态度敬业，处事公正严谨，具备抗压能力，能适应高强度工作节奏。

出镜表演音视频剪辑抖音探店 主要负责短视频探店内容创作，展示商家亮点，聚焦美食与休闲娱乐领域 1、外形条件佳，发音清晰，具备良好的表达能力和逻辑思维 2、熟悉自媒体运营模式，深度使用短视频平台，能敏锐捕捉网络热点 3、热爱美食与生活分享，乐于记录日常，积极进取且富有创意 4、传媒类专业背景优先考虑，欢迎应届生投递

伍五传媒 有梦你就来 我们一起搞大事！！ 岗位职责： 1、负责在抖音等电商渠道开展直播带货，吸引用户关注并推动销售转化； 2、以富有感染力的直播表现呈现产品亮点，及时回应观众提问，促进下单成交； 3、协同团队参与选品策划、直播方案设计及直播复盘分析，持续优化运营策略； 4、结合直播数据反馈，调整内容呈现与互动形式，提升用户活跃度与购买转化； 5、维持直播间良好秩序，打造热情活跃的观看氛围，提升粉丝忠诚度。 任职要求： 1、语言表达流畅，具备良好的镜头表现力，能从容自然地进行直播呈现； 2、拥有电商直播实操经验，熟悉带货流程，可独立把控直播进程； 3、掌握主流电商平台操作规则，尤其精通抖音等短视频平台运作； 4、具备敏锐的销售思维与促成技巧，能高效完成销售任务； 5、具有较强的团队合作意识，善于沟通协作，助力整体直播效能提升。

1、提前熟悉直播产品，挖掘产品卖点，撰写直播脚本，灵活调整直播节奏与策略； 2、在直播平台完成产品展示与品牌推广，清晰传递产品价值，提升用户兴趣与互动； 3、根据团队运营规划，持续优化直播流程，及时进行直播复盘，提升整体直播表现； 4、直播前协助完成短视频录制，用于直播预热宣传；掌握直播平台规范，确保合规安全播出； 岗位要求： 1、具备本地生活类直播经验者优先，有真实可查的成功案例； 2、不限性别，形象良好，镜头表现力强，具备较强亲和力； 3、性格外向积极，具备优秀的表达能力和现场应变能力； 4、直播话术熟练，能精准洞察用户需求，深度理解产品特性； 5、热爱直播事业，工作主动投入，具备团队协作精神，稳定性强，抗压能力好；能适应重复性工作，并在直播中持续获得成长满足感； 6、对直播GMV结果负责，具备独立维护粉丝关系的能力； 7、愿意长期发展，定期参与团队交流，共享直播心得与技巧； 8、积极配合团队协作，共同达成直播目标，助力团队整体提升。

1. 居家工作，日结薪资，收入有保底，每月综合收益3000-8000元以上 2. 工作内容：在语音平台通过麦序进行语音互动，日常开麦交流、欢迎访客，用户赠送礼物时及时回应并互动 3. 支持居家办公，可全职可兼职灵活参与 4. 只需具备手机设备，无学历限制，无需工作经验 5. 时间自主安排，可根据个人情况自由选择上线时段 6. 通过正规应用程序操作，享受底薪保障叠加提成奖励 7. 对接多个合规平台资源，语音主播、文字聊天类岗位均可选择，轻松实现月入过万，提供免费专业培训

岗位职责： 1. 根据公司业务发展需求，制定并执行招聘计划，高效完成各岗位人才引进任务 2. 负责职位发布、简历筛选、初试评估、面试安排及录用跟进全流程工作 3. 拓展并维护多渠道招聘资源 4. 参与雇主品牌建设，优化候选人体验，提升岗位吸引力与入职率 5. 定期分析招聘数据，输出招聘效能报告，持续优化招聘策略与流程 任职要求： 1. 熟悉主流招聘渠道及面试方法，具备基础人力资源知识 2. 具备良好的沟通协调能力与服务意识，责任心强、细致耐心 3. 熟练使用办公软件，能独立完成招聘数据整理与汇报 4. 有招聘相关实习或项目经验者优先 5. 学习能力强，适应快节奏工作，具备团队协作精神