岗位：HWP大健康事业合伙人、售后、挪储员、车险专员、养老社区宣传员、资料整理员、。 年龄:25-55周岁 薪资：转正3500 工作时间:早8:30～11:00 一个月打卡：22天、月休：8天 待遇：星期六星期日休息，法定假日

神仙工作，一天工作俩小时，一个月22天，月休八天，底薪+提成+，只要你有能力，工资上不封顶

世界500强企业招聘 WHP合伙人、大健康事业合伙人、助理、培训专员、车险专员、讲师等。 年龄：27—50周岁 1.工作时间：早8:30—10:30，双休 2.工资：一个月出勤22天休息8天一个月合计上44个小时，就能拿到出勤底薪1200元 3.福利待遇：1200元绩效津贴免费保险4000-6000元，能力强者（月薪万元以上），每个月还有免费旅游和团建。 报名还有免费的随手礼一袋大米赠送。

招聘 岗位：挪储员，车险专员，养老社区宣传员，资料整理员。 年龄:22-55周岁 工作时间:早8:30～10:30 待遇月休八天 联系电话：(微信同步) 地址：银州区心悦家园

招聘，招聘，招聘 岗位：HWP大健康事业合伙人、售后、挪储员、车险专员、养老社区宣传员、资料整理员。 年龄:25-55周岁 工作时间:早8:30～10:30有效打卡22天 薪资：转正后3500 待遇：四险一金，月休8天 地址：心悦家园门市 联系电话：微信同步)

工作职责 1. 负责体外诊断产品在终端医院的售前售后技术支持与服务工作。 2. 及时处理终端客户投诉，并进行汇总、分析及上报。 3. 梳理、分析区域市场及终端医院的相关情况，形成总结报告。 4. 完成上级交办的各项任务，协同公司其他部门推进相关工作。 5. 开展公司产品及竞品的市场调研与信息收集。 6. 严格执行技术服务相关制度流程，提升服务品质，增强客户对公司品牌的认可度。 7. 完成领导安排的其他工作任务。 对内： 1. 向部门经理定期汇报工作进展； 2. 与公司内部各相关部门保持工作沟通与协作； 对外： 面向医院、经销商等客户群体开展技术支持与对接。 加分项 具备以下行业背景者优先：IVD·生物/制药·医疗器械

年龄在22-45之间，大专以上学历，过往年薪在12万以上

区域销售/技术产品工程师(北方地区) 【岗位职责】 1.熟悉磨料磨具市场及相关工艺技术，重点掌握金刚石工具在金属、玻璃、陶瓷及复合材料磨抛加工中的应用； 2.通过拜访、电话、邮件及网络沟通工具与客户保持有效联系，准确把握客户需求； 3.开展产品销售工作并提供专业技术支持，负责客户试用过程的跟进及结果反馈； 4.配合销售经理制定销售策略，参与执行销售方案，并提出切实可行的优化建议； 5.协助完成客户管理与服务体系建设，包括老客户维护与新客户开发，推动标准化服务流程，提升客户满意度，树立公司专业形象； 6.根据客户的个性化加工需求，设计合理的技术方案，推荐适用的工具与产品组合； 7.及时收集并反馈客户使用过程中遇到的问题，协助处理投诉并提供有效解决方案； 8.持续学习产品知识、销售方法和技术服务技能，不断提升综合服务能力； 9.能够适应频繁出差，具备抗压能力与创新意识。 【任职要求】 1.大专及以上学历，材料类、机械类相关专业优先； 2.具备2-3年机械加工或现场技术支持相关工作经验； 3.了解磨料磨具行业，有金刚石工具应用于金属、玻璃、陶瓷、复合材料加工经验者优先； 4.具备一定英语能力，可使用英文进行邮件和电话沟通，对接客户或海外技术人员； 5.愿意长期出差，能够深入客户现场开展测试与技术服务工作； 6.具备良好的沟通协调能力、团队合作精神及较强的工作承压能力； 7.服务意识强，认同品牌价值传播的重要性； 8.性格积极乐观，踏实勤奋，工作主动热情，勇于面对挑战； 9.品行端正，诚实守信，责任心强。 加分项 具有其他制造业领域从业经验者优先

【岗位职责】 1.了解磨料磨具市场及生产工艺，熟悉金刚石工具在金属、玻璃、陶瓷及复合材料磨抛领域的应用，掌握相关材料的加工流程； 2.能通过电话、邮件、网络通讯工具等方式与客户顺畅交流，准确把握客户需求； 3.具备产品销售能力并提供技术支撑，负责客户产品测试的跟进与结果反馈； 4.配合销售经理制定销售策略，并参与执行，提出切实可行的优化建议； 5.协助销售经理开展客户管理与支持工作，维护现有客户关系，开发潜在客户资源，推动服务标准化，提升公司品牌形象； 6.根据客户的个性化需求，设计合理的技术方案，推荐适用的工具与产品； 7.及时收集并反馈客户意见，协助处理客户投诉，提出有效应对措施； 8.持续学习产品知识、销售方法及服务技能，不断提升专业服务能力； 9.能适应频繁出差，具备抗压能力，思维灵活，富有进取精神。 【任职要求】 1.大专及以上学历，材料、机械等相关专业优先； 2.具备2-3年机械加工或技术支持相关工作经验； 3.熟悉磨料磨具，尤其在金刚石工具应用于金属、玻璃、陶瓷及复合材料加工领域者优先； 4.欢迎相关专业优秀在校生或应届毕业生投递，可提供实习机会与系统培训； 5.具备一定英语能力，能通过邮件或电话与客户及海外技术人员沟通； 6.具有良好的沟通协调能力、团队合作意识和抗压能力； 7.具备较强的客户服务理念和品牌推广意识； 8.性格积极乐观，踏实勤奋，工作主动热情，愿意迎接挑战； 9.品行端正，诚实守信，责任心强。

负责EDA软件的安装调试、项目实施及项目管理工作。 人员要求： （1）电子、通信、电力电子等相关专业本科及以上学历，具备英语四级或同等以上水平。 （2）了解常用电子元器件，掌握模拟与数字电路的基本原理及其实际应用，专业基础扎实。 （3）具备PCB布局布线经验，对信号完整性、电源完整性及电磁兼容性有基本认知。 （4）具备初步的项目管理知识，能协助推进项目进程。 （5）熟练使用至少一种主流EDA工具。 （6）具备良好的英文文档阅读与书写能力，具有团队协作意识，性格耐心，工作细致稳重。 （7）积极进取，学习能力突出，富有责任心，具备良好的合作精神。

昌图宝力镇招一名养猪饲养员一月4000 管吃管住

后厨配餐零活 性格随和，干活干净麻利，有眼力见，认识字，干活麻利，有外卖店经验优先。白班早9晚9；夜班晚9凌晨12 薪资福利:白班3800元+满勤200元，月休2天；夜班3时/制，15元/时，无休

厨房 招聘厨师长一位，，55岁以内，要求10年以上厨房管理经验，日常人员工作安排调配，合理化完成出品任务（管理人员15人以上） 工资待遇优厚！面谈 工作地址:八里罗曼春天小区西门 咨询电话:

老区烧烤店招聘、服务员工资3500➕瓶盖、十二点到十二点☎

人走帐清 咱厂区用人 装车卸货活。 有叉车辅助，原地码垛即可。 一天400左右，吃住免费，。 一天 9 小时活，长期活儿。 现在入职新人开门红包1000元。 要干的☎

️业务范国 向客户讲平安综合金融优势，通过为客户提供获得服务的通道，提升客户忠诚度 1、银行业务： >借记卡、平安银行信用卡、平安普惠贷款、理财产品等等 2、保险业务： >人寿保险、医疗保险、大病保险、少儿保险 >车险、企业财产险、家庭财产险 >团体意外险、企业补充商业医疗保险 子女教育金规划、养老金规划 3、医疗＋健康＋养老 这是当前社会及日后最关切，密不可分的版图 ️️️

岗位职责： 1.为客户提供专业、个性化的保险方案咨询与规划服务，涵盖寿险、健康险、意外险及财产险等产品 2. 主动开发新客户资源，维护并深化现有客户关系，提升客户满意度与续保率 3.协助客户完成投保、核保、理赔等全流程服务，及时响应并解决客户疑问与需求 4.定期参加公司组织的专业培训与行业学习，持续提升保险知识、销售技能与合规意识 任职要求： 1. 学历高中或以上，具备良好的沟通表达能力与服务意识，有金融、保险相关经验者优先 2. 具备较强的学习能力与责任心，能适应目标导向的工作节奏 3.遵纪守法，无不良从业记录，认同保险行业长期价值理念

岗位介绍： 1．高端养老规划师是全新的职业，依托养老大健康生态体系，定位服务于中高净值人群提供全生命周期的健康和财富解决方案。 2．高端养老规划师职业创建于2018年底，集团战略性投资打造一支高学历、高素质、高绩效的高端营销团队。 任职要求： 1﹣年龄：24-50岁 2﹣学历：本科，学信网可查；优秀者可放宽至大专学历。 3﹣工作经验不限原年收入税前不低于15万，或有养老、健康、教培、旅游、营销经验者优先。 4﹣责任心强、团队合作精神、优秀的沟通协调能力、吃苦耐劳、具有高度的工作热情。 薪酬待遇： 1﹣薪资范围：20000-80000／月 2﹣底薪：20000、40000、80000、160000／月 3﹣薪资构成：底薪＋提成＋季度奖＋年终奖＋持续＋服务奖＋管理奖 4﹣完善的公司福利保障，员工享有意外保险、住院保险、疾病保险、身故保险、养老保险、企业年金等方面有充足的保障。 5﹣公司各个阶段的现金奖励、旅游、提升奖励、实物奖励等。 6﹣入职开始公司安排系统的培训机制，为新人提供培训基金、新人津贴等帮助新员工快速适应。 晋升机制： 提倡鼓励晋升，半年晋升管理岗，享受管理津贴 工作时间： 朝八晚四，周末双休，不出差，法定假日正常休息。 岗位职责： 1-公司提供客户资源，线上邀约线下经营的模式，带客户参观养老社区，通过体验式营销促成签单。 2﹣贯彻执行总公司高客战略，根据总公司战略并结合回访情况，开展落实工作。 3﹣负责公司现有客户的梳理与信息维护，跟进客户开发。 4﹣组织高端小型沙龙活动，维护客户及二次开 发。 高端养老社区简介： 1﹣全国35个城市布局42家，实现全国候鸟旅居养老。 2﹣社区四个服务区域：活力养老区、协助护理区、专业护理区、记忆照护区。 3﹣社区文化产品：居民理事会、俱乐部、老年大学、爱心基金、时间银行。 4﹣五位一体服务：温馨的家、开放的大学、优雅的俱乐部、高端医疗保健中心、长辈心灵和精神的家园。

1、金融/保险/银行相关专业和经验 2、有上进心，愿意为目标冲刺 岗位福利: 1、公司提供客户资源，无需自己找获客渠道 2、较高的分成模式

岗位职责： 1.积极参与公司组织的各类培训和项目，不断提升个人能力。 2.在不同的工作阶段，能够快速适应环境，有效完成工作任务。 3.利用公司提供的资源和机会，积极推进个人职业发展。 4.与团队成员保持良好沟通，共同完成团队目标。 任职要求： 1.具备良好的学习能力和适应能力，能够在快节奏环境中迅速成长。 2.具有较强的团队合作精神，能够与团队成员有效沟通。 3.有责任心，能够严格遵守公司的规章制度。 4.积极主动，对个人职业发展有明确规划。 任职要求：25～45周岁 大专及以上学历

行业概况： 个人债务领域一站式解决债务问题，给予债务人一个重新履约的机会，具备绝对的市场竞争力，万亿级的蓝海市场，业务范围覆盖全国 以前有过负债的，对接B端客户群体较多的，有各行各业的企业负责人，做过 POS 机，办过信用卡，货款，催收，保险金融，旅游行业，美业，房地产，手车新车交易，人力资源外包公司的，可以立马变现! 主营业务： 1：房地产一站式解债综合服务：断供保房、担保剥离、工资卡解冻服务、法拍房权益救济 2：企业一站式综合服务: 企业不良记录修复(税务、工商、消防、环保、交通、卫生等主要行政处罚记录、裁判文书，立案信息，开庭公告，被执行人、限制高消费等司法类不良记录)企查查、天眼通等记录消除; (2)企业不良记录等级修复(商业贷款出现关注 执行、可疑、损失等几类); (3)担保剥离(个人担保剥离、企业法人及股东担保剥离); (4)企业债务清算合理免责/融资重组; (5)法律相关业务咨询。 3；各大银行信用卡逾期：停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用，最长可分60期 4：互联网金融 /网货平台：避免催收困扰，高额利息/罚息，减免超出司法保护上限利息！ 帮扶制度： 1、多维度培训系统：从项目培训到推广和管理，手把手引导新手小白入行 2、一对一帮扶系统：师徒传承制一对一指导，从小白到大咖的路径扶持 3、纵深服务系统：向下延伸服务，全方位赋能支持 4、售后客服体系：无忧操作，及时解答客户疑问 5、律所法务支持：多家律所强大后台，以专业、敬业的态度解决客户问题 6、积极创新能力：持续不断开发新的市场项目，保证业务持续性 岗位要求: 1、性别年龄不限，心态年轻积极健康 2、可接受无经验（有专业培训课程） 3、思维清晰，学习能力强，有目标感，能够为达目标善于思考 4、热爱销售行业，善于与人打交道，熟练使用微信及网络 5、深刻领会公司的经营理念，服务理念，并落实到实际工作中 6、吃苦耐劳，能承受前期开拓压力，抗得住诱惑，受得了委屈，经得起打击，守得住希望 7、有过负债经历、有过 POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包公司相关经历工作的，上手更加容易 工作内容： 1、公司提供精准优质客户资源，无需自己寻找客户，客户意向高，好成交 2、公司全网推流，通过微信添加客户，洽谈及成交 3、对客户进行整理归类，长期维护好客户关系 工作时间：9:00-17:00中间休息1.5小时，工作氛围轻松无压力 福利制度： 国家法定节假日心意礼品+每月奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+ 不定期团建活动 月度季度年度奖状奖杯奖金奖品 定期进行活动及专业知识培训等 公司资助优秀员工考取国家级岗位证书

主要负责烘干塔设备现场基础放线，检修调试人员，需要出差

主要承担选型任务，解答客户疑问，要求具备两年以上相关工作经验

1.上门清洗、维修、可以培训 2.具有服务理念 3.月薪8000以上

1、工作内容：负责维护现有客户关系，提供续保提醒、理赔协助、保单复效及信息更新等售后服务，为客户进行保单年度检视，制定健康保障与财富管理规划，并推介车险、家庭财产险等相关保险产品。 2、工作时间：上午8:30上班，周末实行双休，享受国家法定节假日。 3、年龄要求21至50周岁，性别不限，需具备大专及以上学历，无不良嗜好；有相关工作经验者可适当放宽学历条件。

【岗位职责】 1.熟悉磨料磨具市场及生产工艺，掌握金刚石工具在金属、玻璃、陶瓷及复合材料磨削抛光领域的应用，了解相关材料的加工工艺； 2.能通过电话、邮件、网络沟通工具等方式与客户高效交流，准确把握客户需求； 3.具备产品销售能力，并能提供专业技术支持，负责客户试用产品的跟进与结果反馈； 4.协助销售经理制定销售策略并参与执行，提出切实可行的优化建议； 5.配合销售经理开展客户管理与服务工作，维护现有客户关系，开发潜在客户资源，推动标准化服务流程，提升客户满意度，树立公司良好形象； 6.根据客户对产品的具体使用场景和需求，制定合理的技术方案，推荐适配的工具与产品； 7.及时收集并反馈客户意见，协助处理客户投诉，提出有效解决方案； 8.持续学习产品技术知识、销售方法和服务技巧，不断提升专业服务能力； 9.能适应频繁出差，具备抗压能力，思维灵活，富有创新意识。 【任职要求】 1.大专及以上学历，材料类、机械类相关专业优先； 2.具备2-3年机械加工或技术支持相关工作经验； 3.熟悉磨料磨具，尤其在金属、玻璃、陶瓷及复合材料磨抛领域应用金刚石工具者优先； 4.优秀在校生或应届毕业生亦可申请，公司提供实习机会及相关培训支持； 5.具备一定英语能力，可使用英语进行邮件和电话沟通，对接客户或海外技术人员； 6.具备良好的沟通协调能力、团队合作精神及抗压能力； 7.有较强的客户服务意识和品牌推广意识； 8.性格积极乐观，工作认真踏实，热情主动，愿意迎接工作挑战； 9.品行端正，诚实守信，责任心强。

●上班时间自由，可兼职！工作日在司打卡时长满1小时即可。 ●25-50周岁，大专以上学历●薪资待遇:新人1-15个月提成（20％-40％)月薪过万很轻松！在职员工工资平均2w+ 岗位职责： 1、负责推广中国人寿的各类保险产品，为客户提供专业的咨询与服务； 2、积极开拓新客户，建立并维护良好的客户关系，完成销售目标； 3、定期跟进潜在客户，了解客户需求，提供个性化保险解决方案； 4、参与组织各类保险知识讲座或活动，提升品影响力； 5、及时反馈市场动态及客户意见，协助团队优化销售策略。 任职要求： 1、具备良好的沟通能力和服务意识，能够与客户建立信任关系； 2、具有较强的团队合作精神和目标导向意识，能够承受一定的工作压力； 3、对保险行业有一定了解，有销售经验者优先；4、积极主动，有责任心，能够独立完成销售任务； 5、诚信正直，遵守职业道德，具备良好的职业操守。

综合能源售前工程师 一、岗位职责 1. 工作内容 （1）承担综合能源项目的技术支持工作，参与售前阶段各项任务，根据客户意向及行业情况，编制项目可行性研究报告、技术方案等文件，并协助完成招投标相关事宜； （2）开展用户侧综合能源业务需求调研，收集并分析客户需求，持续跟踪需求变化，提出可行性建议或解决方案，并推动需求变更的落地执行； （3）负责综合能源项目的前期规划、方案设计、可行性分析、投资测算、技术经济评价以及项目报价评估等工作； （4）掌握项目招投标及实施流程，主导投标文件中技术内容的编制，落实合同中的技术条款要求，并与设计团队、项目实施经理开展技术对接与协作。 二、任职要求： 1. 本科及以上学历，硕士优先，专业包括暖通、建筑环境与设备、热能动力、电气、新能源及相关方向； 2. 掌握综合能源领域基础知识，具备综合能源站、供冷供热系统等项目的规划、方案编制、可研或设计经验者优先； 3. 熟悉热泵、蓄热/冷装置、锅炉、三联供等典型综合能源技术应用； 4. 具备良好的抗压能力与责任心，工作积极主动，逻辑性强，思维细致清晰，善于分析问题，能够高效自主解决复杂问题，学习能力强，重视团队协作与沟通协调； 5. 能熟练使用各类办公软件及相关工具； 6. 有两年以上相关行业工作经验者优先； 7. 能接受阶段性外地出差安排； 8. 持有相关专业资格证书者优先（如中级及以上职称、一级或二级建造师（机电类）等）。

任职要求：具备五年以上机械密封或磁力泵类产品的售后支持或装配相关经验，具备良好的沟通与表达能力，能适应出差工作； 岗位职责：负责产品现场安装、运行保障、维修及日常维护等相关工作。 加分项具备以下行业经验者优先：电气机械/器材·其他制造业

岗位职责 1. 技术咨询：为客户提供无人机产品的技术解答与咨询服务，针对客户疑问进行专业回应，并依据实际需求推荐适配的产品及应用方案。 2. 方案制定：参与设计无人机应用的整体解决方案，涵盖硬件选型、软件功能配置、飞行任务规划等内容，并完成方案的演示与说明。 3. 技术支持：配合销售团队推进项目投标工作，提供技术文档编写、产品展示、技术问题解答等相关支持服务。 4. 安装调试：承担无人机设备的现场安装、系统调试及交付任务，确保设备稳定运行并满足使用要求。 5. 技术培训：面向客户开展无人机操作方法、日常维护和保养流程的培训，帮助客户掌握设备使用技能。 6. 故障排除：快速响应客户的售后服务请求，处理无人机在使用中出现的各种故障，提供远程或实地技术支持。 7. 维修保养：执行无人机的检修与养护工作，详细记录维修过程，定期实施设备巡检，提升设备运行寿命。 8. 客户关系维护：保持与客户的常态化沟通，收集使用反馈，持续优化服务体验，提高客户满意度。 任职要求 1. 大专及以上学历，无人机、航空、电子、自动化、机械等相关专业背景优先考虑。 2. 掌握无人机基本原理、结构组成及飞行控制系统的相关知识。 3. 动手能力强，具备独立分析和处理问题的能力，能完成无人机的装配、调试与故障修复。 4. 具备一定文字表达能力，可独立撰写技术文档、实施方案及操作指南。 5. 有无人机行业从业经历者优先，熟悉行业相关政策法规者更佳。 6. 具备自动机库或自动化机场项目经验，能够适应出差安排。 加分项 具备以下领域工作经验者优先：铁路、船舶、航空、航天制造