
招公寓管理员(包住+无需经验+工作轻松)
8000-13000元/月
房产销售包住学历不限
不是中介,,不穿正装,不打电话,不做地推,无需经验,包住宿!!
一、我们能为你提供什么:
出房顾问-(轻松月入过万无电销)
工资有保障!!
待租3000+套房源,全部临近地铁与写字楼,
我们提供:带薪培训-高薪资-高提成!!!划重点!!!
【薪资优势】
◕底薪3000+租房/管房提成(10%-20%)+每成交一单即享(400-800元)绩效奖励
◕房源天数奖+多项现金激励+法定节假日福利+免费住宿,综合收入8-13K,上不封顶
◕发薪日:每月5号,绝不拖欠工资!!
【平台优势】
15年专注房屋租赁,全国设有10家分公司,大平台有实力。公司自有房源,通过58同城、安居客、闲鱼、小红书等网络渠道出租,资源稳定有保障。
【业务优势】
房源全公司共享,无中介费用,支持;无需正装出行,整租、合租、集中式公寓均有覆盖,租金区间500~1200元,步行至地铁口或公交站仅需3到5分钟。
【学习优势】
新人入职即享三天带薪岗前培训;配备熟练老员工业务一对一指导,快速上手无忧。
【晋升优势】
晋升通道公开透明,全部内部提拔,杜绝空降,晋升路径:业务岗-主管-经理-区域经理-城市总负责人。
【地理优势】
办公地点位于写字楼,交通便利,公司楼下即是公交站,紧邻2号线/6号线双地铁出口。
二、你需要负责的工作内容:
1、接待客户并提供咨询服务
2、深入沟通了解客户需求
3、为客户匹配并介绍合适房源
4、带领客户实地参观房屋
三、我们希望你具备的条件:
1、年龄20-28岁,学历不限,经验不限
2、具备良好服务意识,综合素质佳
3、踏实肯干,有强烈赚钱动力
4、掌握基础电脑操作技能
四、工作地点:
芙蓉区韭菜园华美欧大厦6楼607室
【面试地点】
招收应届生+会操作智能手机即可+提供舒适单间
5000-10000元/月
地产中介包住经验不限学历不限房源开发接受小白带薪培训客户开发奖励多多租房优惠二者兼具实地看房提供住宿
面试通过当天安排住宿(家居房,住小区内,电器齐全,居住环境优越)
新人平均5000元/月;正式员工月均8000元-3万元/月;优秀员工全年收入普遍超过15万元!
任职资格:
工作内容:
1.接待客户并提供咨询,为客户解答房地产相关问题;
2.带领客户实地看房,协助完成房屋买卖或租赁交易;代理新房项目;代办金融相关服务;
3.开发与维护房源资源,与业主保持良好合作关系。
4.具备良好的沟通能力,普通话流利;性格亲和,工作积极主动,心态乐观向上。
5.工作细致认真,诚实守信;责任心强,具备优秀的团队协作意识。
6.提供带薪培训,每月5号准时发放薪资,绝不拖欠。
7.工作时间:8:30-12:00,14:00-18:00
8.提供一人一间独立住房,配备完善家电,小区环境安静舒适。
9.每月底门店组织免费团建活动1-2天(自愿参与),时间灵活可根据个人情况安排。
线下公寓收房专员(岳阳)
5000-10000元/月
房产销售社保生日福利年终奖餐补
岗位职责:
1、利用公司精准客户资源,接洽客户、挖掘需求,介绍收房服务优势与流程;
2、追访回访客户,邀约跟进需求,提供收房咨询、解答疑问,维护客户信任;
3、推进合同签订,解读服务细节,协助准备资料、处理问题,保障签约顺利;
4、识别签约风险并协调法务/风控,收集客户意见,助力优化业务流程。
任职要求:
1、25-40岁;
2、会骑车且自备电瓶车,便于上门沟通、实地看房;
3、沟通能力强、语言有感染力,具备销售技巧,能挖掘需求、引导合作;
4、接受挑战,敬业积极,擅长客户关系管理,提升客户满意度与忠诚度。
薪资待遇:
1、薪资:底薪2500-5000元+提成+个人奖金,综合5000-10000元/月(依能力业绩定);
2、福利:带薪年假、法定节假日休息,节假日发放福利;
3、环境:舒适和谐,配备冰箱/微波炉,不定期组织团建;
4、发展:公开透明培训晋升机制,每半年考核,达标可升收房主管等管理岗并涨薪。
公寓管家
3000-6000元/月
房产销售经验不限学历不限按单提成
工作内容:
1、负责前期跟房东联系,进行收房合作
2、负责公司安排的其他工作
任职要求:
1、年龄25-40周岁,中专及以上学历
2、具备良好的学习和沟通能力,良好的团队协作精神
3、负责公司其他工作安排
工作时间:9-6,周日单休,节假日正常休息
退伍军人优先8k包住双休
6000-10000元/月
临时工月结
一、行业介绍:
每年都有火灾发生,居民家庭里各类电器火灾发生,私家车几分钟烧成铁架,这些新闻知识在我们身边时常发生。目前大力扶持消防行业,要求所有人员必须增加消防知识学习的次数,提高全民的消防安全意识。对于检查也是越来越严格,,进行判刑等,现在对于企事业单位里的负责人而言,发生事故以后责任落实更加严格。跟人的生命安全挂钩,消防行业势必是之后的一个发展趋势。
二、岗位介绍:
根据公司为你安排的培训行程,外出到本市各个企事业单位开展公益性质的消防安全培训,提高全民消防安全意识,为居民购买消防产品提供一个平台。不是在创造居民的需求,器材部分属于被动式销售。
三、上班时间:
工作时间周一至周五8:30-5:30,周六下午和周日休息。
四、薪资情况:
目前在职的员工综合平均的薪资稳定在6-10k左右,好一点的员工2-3w也正常。有五险。
五、岗位要求:
1、学习能力、适应能力强,有较强的团队意识。
2、经过专业的培训以后,能做到会讲、敢讲。
六、岗位优势:
1、客户源稳定,公司直接安排,不需要你寻找客户。不需要地推。
2、外出讲课传授知识,受人尊敬。
3、“,入司以后有师傅一带一教。
来馨美家多挣钱回报父母
5000-10000元/月
地产中介社保生日福利11-20人学历不限
【薪酬待遇】
为了让你看到这条信息,我们诚意满满!强烈建议你尝试一次房地产销售,接触更广阔的人脉与视野,行业充满挑战与机遇,每成交一套房提成2-4万元。公司提供免费网络端口,支持抖音、58同城、安居客等多渠道获客。新人配备专属导师,一对一指导,零经验也可快速上手。
1、房产经纪人:保底薪资+高比例提成+免费线上资源+基础保险保障+现金奖励+PK竞赛激励+节日生日福利+伤病慰问+系统化培训+国内外旅游机会;
2、勇敢迈出第一步,投递简历,改变从此刻发生;
3、员工月收入普遍过万,50%新入职员工已成功晋升为管理岗;
4、根据业绩表现,团队每月组织聚餐或外出旅行;
5、无经验者由师傅全程带教,手把手教学,一对一辅导;
【晋升通道】
置业顾问→营销经理→区域经理→大区经理→总监
因业务拓展需要,销冠团队现面向社会直招20人。
月人均产出超3万元,团队氛围积极向上:近朱者赤,近墨者黑!只要你有ambition,就能挑战高薪极限。
【主动投递简历,我们的合作就正式开启】
【任职要求】
1、年龄20周岁及以上,45周岁以下;
2、无需工作经验,欢迎转行或初入职场者;
3、能吃苦,有韧性,不轻言放弃;
4、目标感强,渴望高收入,勇于突破自我;
【岗位职责】
1、全面掌握公司合作楼盘及其他优质项目的详细信息;
2、通过线上端口接听客户来电,精准解答项目咨询;
3、带领客户实地考察楼盘,完成看房接待与商务沟通,推动成交;
4、负责客户资源的开发与长期维护,建立稳定良好的合作关系;
专职业务顾问
5000-10000元/月
地产中介社保生日福利经验不限学历不限新房二手房带薪培训租房优惠豪宅房屋租赁购房优惠
因公司发展需要,现招聘专职经纪人若干名
(1)负责接待客户,提供专业的房产咨询服务;
(2)了解并分析客户需求,精准匹配并推荐合适房源;
(3)陪同客户实地看房,协助完成二手房买卖或租赁交易;
(4)跟进业务流程,办理房屋过户手续,并维护良好的客户关系。
岗位要求:
1、学历与经验不限,热爱销售工作,欢迎应届毕业生加入;
2、具备良好的沟通能力,表达清晰流畅;
3、积极进取,学习能力强,敢于突破自我,追求卓越;
4、具有较强的服务意识和团队协作精神。
薪资结构为底薪加高额提成,公司提供系统化培训,新人配备资深导师一对一指导。
月休四天,工作时间朝九晚五点半,享受法定节假日及节日福利。
只要你有梦想、有干劲,欢迎加入我们共创未来!
,可顾家带娃,3000底薪5个月
8000-12000元/月
房产销售包住3-5人经验不限学历不限渠道销售较多外勤按单提成回款提成销售额提成TOCTOGTOB
小白师徒带教无忧,定期团建,50%到60%的超高提点,端口补贴开单无忧
无经验可入职企业直聘不加班就近分配
3000-8000元/月
地产中介经验不限学历不限新房客户开发受理客户咨询租房优惠豪宅二者兼具海外地产提供住宿房源开发二手房带薪培训商业地产带薪年假房屋租赁开发商关系维护购房优惠实地看房房屋买卖
一、薪资待遇:
底薪3000+45%提成薪资范围:3000-20000+/月
二、工作要求:
1、18-50岁,经验不限,性别不限;
2、性格开朗,具备良好的沟通能力,表达意愿强;
3、敢于突破自我,有强烈的赚钱动力;
4、会骑电动车,能适应外出陪同客户看房;
三、工作时间:
早上8:30-12:00/下午14:30-18:30中间休息两个半小时,月休四天,可灵活安排,带薪年假15天。
四、工作内容:
1、将公司提供的新房、二手房、租赁类房源信息上传至网络平台进行推广,通过闲鱼、安居客、贝壳租房、抖音、快手、小红书、微博、微信朋友圈等渠道发布并宣传房源。
2、带领客户实地看房,讲解房源情况,协助完成租赁或买卖交易,操作简单,无需基础;只要踏实肯干,月薪过万轻松实现。
70%提成二手房社区资深经纪人
1.5-3万元/月
地产中介1年以下学历不限新房二手房退伍军人二者兼具提供住宿
做二手房,核心在于优质房源,成交自然水到渠成
德奥·悦东方现为雨花区成交量排名第2的热门楼盘
我们门店是贝壳平台流量排名第一的标杆门店
专注赋能的贝壳门店正在招贤纳士
1.拥有公司级贝壳二手房流量支持,德奥悦东方片区流量第一,建发观澜流量第一,东澜湾流量第二
客源稳定,资源充沛
2.团队规模近30人,属于高绩效A类门店,机会广阔
3.提供短视频、直播、小红书等新媒体获客培训
4.多渠道客户输送,持续稳定成交支持
5.团队协作氛围佳,提成比例高达70%,长沙区域最高水平
6.主攻优质楼盘,德奥悦东方为雨花区网红流量盘,次新品质房,市场认可度高,易成交
7.工作灵活不打卡,每周仅一次例会,管理轻松高效
诚邀德奥悦东方周边的宝妈、全职太太加入,经营房源信息,年收入轻松突破15万+
邵阳邵阳县学院附一急诊科护工招聘急招护工,照顾60多岁骨折保守治疗男患者,薪资220元/天
护工
邵阳学院附一急诊科护工招聘
急招护工,照顾60多岁骨折保守治疗男患者,薪资220元/天,联系电话
邵阳双清区招焊工薪资15000左右持有焊工证要求低可以接受学徒
1-1.5万元/月
工厂焊工3-5人焊工证
邵阳市双清区招焊工
薪资15000左右
持有焊工证
要求低
可以接受学徒
店员月结
诚聘
售货员,年龄25岁到50岁,包吃一餐,,工作认真,(有工作经验更好),每日工作上午8.00.至.下午6.00,工资面议
地址:
副食城成园路2号,乐宸喜铺批发部,联系电话
邵阳双清区招二保焊/气焊包吃包住工资15000+需要焊工证
15000元/月
气保焊二保焊焊工证
邵阳市双清区招二保焊/气焊
包吃包住工资15000+需要焊工证
解决债务烦恼债务优化重组经理-可兼
1.2-2万元/月
资产评估经验不限学历不限
资产评估
行业概况:
个人债务领域一站式解决债务问题,给予债务人一个重新履约的机会,具备绝对的市场竞争力,万亿级的蓝海市场,业务范围覆盖全国
以前有过负债的,对接B端客户群体较多的,有各行各业的企业负责人,做过POS机,办过信用卡,货款,催收,保险金融,旅游行业,美业,房地产,手车新车交易,人力资源外包公司的,可以立马变现!
主营业务:
1:房地产一站式解债综合服务:断供保房、担保剥离、工资卡解冻服务、法拍房权益救济
2:企业一站式综合服务:
信用不良记录修复(税务、工商、消防、环保、交通、卫生等主要行政处罚记录、裁判文书,立案信息,开庭公告,被执行人、限制高消费等司法类不良记录)企查查、天眼通等记录消除;
(2)征信不良记录等级修复(商业贷款出现关注
执行、可疑、损失等几类);
(3)担保剥离(个人担保剥离、企业法人及股东担保剥离);
(4)企业债务清算合理免责/融资重组;
(5)法律相关业务咨询。
3;各大银行信用卡逾期:停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用,最长可分60期
4:互联网金融/网货平台:避免催收困扰,高额利息/罚息,减免超出司法保护上限利息!
帮扶制度:
1、多维度培训系统:从项目培训到推广和管理,手把手引导新手小白入行
2、一对一帮扶系统:师徒传承制一对一指导,从小白到大咖的路径扶持
3、纵深服务系统:向下延伸服务,全方位赋能支持
4、售后客服体系:无忧操作,及时解答客户疑问
5、律所法务支持:多家律所强大后台,以专业、敬业的态度解决客户问题
6、积极创新能力:持续不断开发新的市场项目,保证业务持续性
岗位要求:
1、性别年龄不限,心态年轻积极健康
2、可接受无经验(有专业培训课程)
3、思维清晰,学习能力强,有目标感,能够为达目标善于思考
4、热爱销售行业,善于与人打交道,熟练使用微信及网络
5、深刻领会公司的经营理念,服务理念,并落实到实际工作中
6、吃苦耐劳,能承受前期开拓压力,抗得住诱惑,受得了委屈,经得起打击,守得住希望
7、有过负债经历、有过POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包公司相关经历工作的,上手更加容易
工作内容:
1、公司提供精准优质客户资源,无需自己寻找客户,客户意向高,好成交
2、公司全网推流,通过微信添加客户,洽谈及成交
3、对客户进行整理归类,长期维护好客户关系
工作时间:10:00-19:00中间休息1.5小时,工作氛围轻松无压力
福利制度:
国家法定节假日心意礼品+每月奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+
不定期团建活动
月度季度年度奖状奖杯奖金奖品
定期进行活动及专业知识培训等
公司资助优秀员工考取国家级岗位证书
高级债务优化商务总监-断供保房城市经理
1.6-3万元/月
资产评估经验不限学历不限
资产评估
行业概况:
个人债务领域一站式解决债务问题,给予债务人一个重新履约的机会,具备绝对的市场竞争力,万亿级的蓝海市场,业务范围覆盖全国
主营业务:
1、各大银行信用卡、信用贷逾期:停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用,最长可分60期
2、互联网金融/网货平台:避免催收困扰,高额利息/罚息,减免超出司法保护上限利息
帮扶制度:
1、多维度培训系统:从项目培训到推广和管理,手把手引导新手小白入行
2、一对一帮扶系统:师徒传承制一对一指导,从小白到大咖的路径扶持
3、纵深服务系统:向下延伸服务,全方位赋能支持
4、售后客服体系:无忧操作,及时解答客户疑问
5、律所法务支持:知名大律所为强大后台,以专业、敬业的态度解决客户问题
6、积极创新能力:持续不断开发新的市场项目,保证业务持续性
岗位要求:
1、性别年龄不限,心态年轻积极健康
2、优先考虑录取有过管理团队和社区带团管理经验(有不同岗位培训)
3、思维清晰,学习能力强,有目标感,能够为达目标善于思考
4、热爱销售行业,善于与人打交道,熟练使用微信及网络
5、深刻领会公司的经营理念,服务理念,并落实到实际工作中
6、吃苦耐劳,能承受前期开拓压力,抗得住诱惑,受得了委屈,经得起打击,守得住希望
7、有过负债经历、有过POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包公司相关经历工作的,上手更加容易
工作内容:
1、公司提供精准优质客户资源,无需自己寻找客户,客户意向高,好成交
2、公司全网推流,通过微信添加客户,洽谈及成交
3、对客户进行整理归类,长期维护好客户关系
工作时间:10:00-19:00中间休息1.5小时,工作氛围轻松无压力
薪资构成:8000+团队高提成+团队服务奖,综合薪资8000起
福利制度:
国家法定节假日心意礼品+每月奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+
不定期团建活动
月度季度年度奖状奖杯奖金奖品
定期进行活动及专业知识培训等
公司资助优秀员工考取国家级岗位证书
解决上岸//债务优化顾问///可兼职
1.5-2万元/月
资产评估经验不限学历不限
资产评估
个人债务领域:
专注提供债务问题一站式解决方案,助力债务人实现履约重启!行业前景广阔,属万亿级潜力市场,业务网络遍布全国!
涉及过往负债记录,如使用过POS机、办理信用卡、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等行业的从业者,均可快速转化资源!
主营业务涵盖:
1:银行信用卡逾期处理:支持停息挂账,规避催收与诉讼风险,免除罚息及违约金等额外费用,最长可分60期灵活还款;
2:互联网金融/网贷平台债务:有效应对催收困扰,协助减免超出法律保护范围的高额利息与罚息!
公司支持体系:
1.多层次培训机制:覆盖项目讲解、推广策略与管理实操,全程指导新人成长;
2.一对一辅导机制:专属人员跟进帮扶,打通从入门到精通的成长通道;
3.深度服务体系:向下延伸服务链条,全面赋能业务开展;
4.售后客服支持:操作无忧,实时答疑解惑;
5.联合多家专业律师事务所作为后盾,以专业、诚信的态度妥善解决客户难题;
6.持续推进新项目研发,确保业务持续更新与竞争力。
岗位要求:
1.具备独立掌握的优质资源;
2.深入理解公司经营与服务理念,并能在实际工作中贯彻执行;
3.热衷于销售工作,擅长人际沟通与关系维护;
4.目标明确,具备主动思考与达成目标的能力;
5.勤奋踏实,能承受高强度工作压力,抵御诱惑,包容挫折,承受委屈,坚定信念——只要你资源强、能力强、意志强,敢于拼搏,我们的合作即可开启
资产管理员
6000-7000元/月
资产评估3-5年大专及以上idc资产管理员数据中心资产管理员idc资产数据中心资产
负责IDC数据中心资产的全流程管理
依据工单在系统平台执行对应的实物操作与现场作业;
负责各类货物的收发管理(包括新采购到货、搬迁设备、RMA返修、测试类资产等);
承担库房日常运营工作(资产分类摆放、定期巡检、人员与资产出入库管控、安全管理等);
开展资产相关数据的核对与校准(如盘点作业、需求信息确认等);
执行资产报废流程中的各项工作(数据核查、存储介质安全销毁、资产移交等);
确保设备上下架信息准确无误(涵盖网络设备、服务器等关键设施);
负责耗材的统筹管理(如电源线、AOC线缆、MPO跳线等);
应对并处理现场突发状况(如紧急出入库、收发货异常等);
协调解决现场资产相关事务(到货对接、出入库安排、设备搬迁等);
管理资产作业工具(PDA设备、搬运小车、扶梯等)的使用与维护;
负责机房自维保备件的出入库操作及相关工具与备件的日常管理工作。
职位要求
1、具备3-5年资产管理工作经验
2、工作认真踏实,能吃苦耐劳,动手能力突出,具备较强的现场独立判断与问题处置能力
3、具备良好的团队合作意识
4、严格遵守公司业务流程与作业规范,责任心强
5、有独立承担数据中心机房资产管理工作的实际经验
IT资产运维专员
5000-6000元/月
资产评估1-3年大专及以上数据中心it资产idc资产管理资产全生命周期环节制定经验idc企业IT资产/实物资产管理
负责IDC数据中心资产的统筹管理
依据工单在系统平台执行对应的实物操作及现场实施;
承担各类货物的收发任务(包括新采购到货、搬迁、RMA返修、测试类资产等);
负责仓库日常运营(资产摆放规划、定期巡检、人员与资产出入库管控、安全管理等);
开展资产相关数据核查工作(如盘点作业、需求信息比对等);
执行资产报废流程相关事务(数据核验、存储介质安全销毁、资产移交等);
确保设备上下架信息准确无误(涵盖网络设备、服务器等关键设施);
管理各类耗材物资(电源线缆、AOC光缆、MPO跳线等);
应对并处理现场突发状况(如紧急出入库、收发货异常等);
协调解决现场资产相关问题(到货异常、出入库冲突、搬迁调度等);
负责资产管理工具的维护与使用(PDA设备、搬运小车、扶梯等);
承担机房自维保备件的出入库管理及相关工具与备件的日常维护工作;
职位要求
1、具备3-5年资产管理工作经验
2、作风严谨,能承受工作压力,动手能力突出,具备较强的现场独立判断与问题处置能力
3、具备良好的团队合作意识
4、严格遵守公司业务流程与操作规范,责任感强
5、有独立开展数据中心机房资产管理实操经验
兼职
招兼职
待遇:20-100元
时间:无要求
工作内容:在家手机购物平台下单就行
仓库地址:湖南省邵东市兴隆安置区
湖南邵阳请两个串珠人员,年龄18-60岁,要求手脚麻利,一中附近的可以联系,电话()
临时工1-2人
请两个串珠人员,年龄18-60岁,要求手脚麻利,一中附近的可以联系,电话()
招商专员
5000-10000元/月
地产招商社保生日福利1-3年大专及以上有地产招商经验不需长期出差产业园区招商经验
岗位职责:
1、开展招商工作并拓展客户资源,完成每月招商部门下达的业绩目标。
2、在每日例会上汇报个人招商进展及需协调解决的相关问题。
3、执行客户拜访与后续回访,定期走访客户,持续积累招商客户信息。
4、负责每日接待来访客户,细致解读招商政策,及时回应客户咨询。
5、主动协助客户选择并推荐适宜的经营位置。
6、办理招商客户《意向书》《租赁协议》签署事宜,建立客户档案并归集资料。
7、协助客户完成各类经营手续及相关证照的办理流程。
8、开展市场调研与客户分析,及时反馈市场动态,做好客户信息收集与整理。
岗位要求:
1、统招大专及以上学历,具备1年以上销售类相关工作经验
2、具有一定企业客户资源基础
3、具备较强责任心和职业素养,能适应较高工作压力,作风踏实严谨,拥有良好的沟通能力与团队协作意识
一经录用待遇从优,试用期3个月
1、现代化办公环境,融合休闲与办公功能;
2、五险(养老、医疗、生育、失业、工伤);
3、员工生日礼品;
4、节假日福利;
5、带薪年假;
6、公司每年不定期组织旅游;
7、具有竞争力的薪酬水平与广阔的职业发展空间。
临时工
湖南文期教育咨询有限公司 招聘啦!!!
【岗位】校长助理/双休/五险 ( 6000~10000 )
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【岗位】宣传策划专员 ( 5000~5500 )
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【岗位】新媒体直播 ( 5000~6000 )
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【岗位】财务 ( 5000~5500 )
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【岗位】市场拓展 ( 4000~5000 )
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【岗位】咨询报班与教务安排 ( 5000~5500 )
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【岗位】助教(学生组) ( 4000~4500 )
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【岗位】助教(师资) ( 8000~10000 )
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罗老师 ()
地址:大祥区邵阳市大祥区邵水西路拦河坝地段(东方威尼斯1井号楼)
招商总监
1-1.2万元/月
地产招商3-5年大专及以上有地产招商经验不需长期出差商业地产招商经验产业园区招商经验写字楼招商经验
岗位职责:
1、依据园区项目实际,制定招商方案并分解目标,带领团队达成招商业绩;
2、主导园区项目的市场调研、定位规划及业态布局设计;
3、制定招商租赁策略,整合内外部资源,推动团队落地执行,实现区域招商指标;
4、拓展招商渠道,开展重点客户的开发与长期关系维护;
5、负责招商团队的搭建与日常管理;
6、建立系统化、标准化的招商运营管理制度与流程规范。
岗位要求:
1、具备工业园区招商实战经验,熟悉园区招商全流程运作,能独立完成项目定位、任务推进、团队督导及目标达成,执行力强,能承受工作压力;
2、主导过大型招商项目,拥有成功操盘案例;
3、具备敏锐的商业洞察力,反应迅速,善于分析市场趋势,及时把握行业变化;
4、拥有丰富的社会资源网络,出色的市场拓展与谈判技巧;
5、沟通协调能力强,具备团队协作意识和良好的人际交往能力;
6、具有产业导向招商思维及跨区域招商引资经历。
大专及以上学历,欢迎富有挑战意识、充满工作热情的候选人加入,晋升方向为园区副总、园区总。
青年公寓运营专员
5000-8000元/月
地产中介经验不限学历不限带薪培训房屋租赁实地看房
岗位职责:
1、公司提供客户资源,无需自主开发,主要负责带客户看房、签约,推动业务顺利成交;
2、与客户保持良好沟通,提供专业的房产咨询服务;
3、陪同客户实地看房,深入了解客户需求,精准匹配合适房源;
任职资格:
1、年龄25-30岁,自备电瓶车;
2、对房屋托管及租赁销售工作有浓厚兴趣;
3、工作踏实认真,具备强烈的事业心和进取意识;
4、具备良好的团队协作能力、沟通表达能力强,性格开朗,乐于人际交往,工作积极主动;
薪资待遇:底薪+高额提成+绩效奖金!!
1、完成系统培训后,熟练员工月均收入5000-12000元,表现优异者可达8000-15000元,收入上不封顶!
2、每3个月一次晋升机会,能力突出者最快半年内可晋升为经理(享受更高底薪);
3、资深同事全程指导,实行一对一专业带教模式;
4、享有带薪年假,法定节假日正常休息,节日福利齐全;
5、办公环境舒适融洽,配备冰箱、微波炉等便利设施;
6、定期组织团队建设活动,安排聚餐等团建项目;
上班时间:
上午9:00-12:00,下午1:30-6:00
每周固定周日休息,法定节假日按规定放假
线下公寓收房专员(邵阳)
5000-10000元/月
房产销售
岗位职责:
1、利用公司精准客户资源,接洽客户、挖掘需求,介绍收房服务优势与流程;
2、追访回访客户,邀约跟进需求,提供收房咨询、解答疑问,维护客户信任;
3、推进合同签订,解读服务细节,协助准备资料、处理问题,保障签约顺利;
4、识别签约风险并协调法务/风控,收集客户意见,助力优化业务流程。
任职要求:
1、25-40岁;
2、会骑车且自备电瓶车,便于上门沟通、实地看房;
3、沟通能力强、语言有感染力,具备销售技巧,能挖掘需求、引导合作;
4、接受挑战,敬业积极,擅长客户关系管理,提升客户满意度与忠诚度。
薪资待遇:
1、薪资:底薪2500元+提成+个人奖金,综合5000-10000元/月(依能力业绩定);
2、福利:带薪年假、法定节假日休息,节假日发放福利;
3、环境:舒适和谐,配备冰箱/微波炉,不定期组织团建;
4、发展:公开透明培训晋升机制,每半年考核,达标可升收房主管等管理岗并涨薪。
栏目概述
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