
产品管培生(J10602)
8000-11000元/月
食品/饮料研发经验不限硕士及以上食品工艺食品相关专业
工作职责:
根据公司经营发展需要,在产品部门的产品研发、产品开发岗位进行管培:
1、产品研发(配方设计):负责运动营养食品新产品的配方定型与样品确认,开展产品合规性审查,主导成分表解析及相关技术说明;
2、产品研发(科研项目):对接并推进公司与高等院校的科研合作项目,承担科研资料归档、学术文章撰写及传播推广工作,支持市场宣传内容输出,协助实现科研成果的实际应用转化;
3、产品研发(稳定性实验):组织实施自主品牌产品的稳定性测试,牵头优化产品保质期方案,完成关键技术参数验证及实验报告编制;
4、产品开发:开展运动与营养类食品的产品创新开发,打通从市场需求调研到产品落地执行的关键环节;基于用户需求开展产品定位、试用反馈收集与迭代升级;输出产品开发方案;日常对接原料供应商;协同推进包装创意设计与品质管控工作;处理合作过程中出现的各类突发问题。
任职资格:
1、本科及以上学历,食品类相关专业背景;
2、工作态度严谨细致,具备较强沟通技巧,拥有良好的逻辑分析与跨部门协作能力;
3、掌握食品加工工艺等专业知识,具备扎实的实验操作技能和项目推进执行力;
4、了解食品原辅料特性及产品标签法规相关内容。
产品开发专员/主管(运动营养方向)
1-1.5万元/月
食品/饮料研发3-5年本科及以上产品开发运动营养品健康食品功能食品食品相关专业
专员/主管/经理均招聘,职级与薪资可面议,欢迎投递简历
一.岗位职责
1.市场可行性研究:
(1)系统开展用户人群画像、需求及痛点的深入调研
(2)熟练掌握抖音、天猫、私域、小红书等主流线上渠道的竞品分析方法
(3)结合用户特征、市场需求及竞争格局,输出具备市场竞争力且满足用户实际需求的产品定位与解决方案
(4)持续关注食品类目及保健品行业的最新发展趋势
2.供应链验证与产品落地执行
(1)将产品构想转化为具体研发需求,涵盖配方设计、包装形式、视觉呈现、执行标准制定及商标类别确认等环节
(2)组织样品用户测试,完成定样、包装设计确认及成本核算,评估产品方案在供应链端的可实施性
(3)主导或协助新品开发及老品优化的全流程供应链推进。包括供应商资质初审、样品确认、包装与视觉定稿、卖点提炼、标签合规审核、69码与防伪码设置、商标注册申请、产品资料整理、OEM生产跟进、验收入库及产品打磨闭环
二.任职资格
(1)本科及以上学历,食品、医药等相关专业优先,具备2年以上运动营养或大健康领域产品开发经验
(2)具备成功打造爆款产品的实践经验或强烈的新品孵化意愿
(3)掌握用户调研的有效方法并有实操经验
(4)熟悉主流竞品分析框架与执行方式
(5)了解食品及保健品相关基础法律法规要求
试剂研发工程师(长沙)
8000-13000元/月
其他生产营运人员月结1-3年硕士及以上免疫荧光
岗位职责:
负责试剂类产品的研发与优化实施,涵盖从项目设计输入至设计输出全过程的各个环节。
1、承担新项目的方案设计与实验规划,开展体外诊断试剂盒的开发与研制;
2、负责流式细胞产品的性能优化,进行技术参数调试及工艺探索;
3、开展流式细胞相关产品的性能评估与改进工作,为上游研发提供技术支持与改进建议;
4、针对客户反馈的流式细胞产品问题,分析根本原因并实施有效调试,提出解决方案;
5、整理流式细胞相关实验资料,归档实验记录,完成技术总结,指导平台新成员培训,推进研发成果交接并输出标准化操作流程(SOP)。
任职要求:
1、硕士及以上学历,化学、生物化学、生物技术、制药工程、免疫学、生命科学或医学检验等相关专业背景。
2、掌握免疫学基础知识及实验技能,能独立开展体外诊断试剂的研发工作。
3、具备较强的分析判断能力、沟通协调能力、抗压能力、学习适应能力以及团队协作精神。
4、具有流式试剂、血常规试剂、免疫荧光或化学发光试剂开发经验者优先考虑;具备POCT、家用医疗设备配套试剂研发经历者优先录用。
逆向开发工程师
面议
其他生产营运人员月结3-5年学历不限逆向
岗位职责:
1.负责海外软件规则机制与攻防策略的研究、分析及技术突破;
2.承担APP逆向解析工作,涵盖反编译、脱壳、流量拦截、算法还原等环节;
3.参与逆向辅助工具的研发,如Hook模块、插件开发等;
4.开展移动端自动化控制技术攻关,支持高并发模拟操作并进行性能优化;
任职要求:
1.具备扎实的正向开发能力,熟练使用Java/Go/C/C++、Js进行编程;
2.精通Xposed、Frida、Hook技术,对设备指纹及手机系统参数有深入理解;
3.掌握Ollvm混淆机制,具备实际对抗经历及成熟解决方案;
4.熟练运用IDA等静态分析工具开展逆向工程任务;
5.具备丰富的逆向分析经验,擅长算法还原及相关对抗实践;
6.熟悉dex、so文件的脱壳、代码还原与混淆对抗技术;
7.了解安卓源码或AOSP架构,可独立定制和修改Magisk、Lspd等框架;
8.掌握安卓设备root及刷机相关核心技术;
9.有云手机或模拟器使用经验,并具备大规模部署能力者优先;
10.具备广告归因领域相关背景者优先考虑;
11.拥有3年以上逆向工程实战经验,尤其在风控破解方面有成功案例
冲压件成本核算工程师
9000-12000元/月
其他生产营运人员3-5年大专及以上UGAutoCADAutoForm分析软件冲压汽车产
1、大专及以上学历,3年以上钣金冲压领域工作经验,需完整参与工艺设计、模具开发及成本核算全流程;
2、项目经验:有厚板件(4-12mm)冲压成型、连续模开发、复杂钣金结构展开与工艺优化项目主导或参与经历者优先;
专业能力:
3、掌握金属材料基础知识(侧重钣金材料性能)、冲压原理、模具设计要点及成本核算逻辑;
4、精通钣金展开图解析、冲压工序规划(单冲与连冲方案评估)、模具工艺改进,具备通过工艺优化实现降本的能力;
5、了解五金模具构造,拥有模具加工与装配实操经验,可独立开展模具DFM(面向制造的设计)评审;
6、能够准确核算材料费用(如板材利用率测算)、加工费用(含冲压工时、模具使用寿命预估)、表面处理成本(如电镀、喷漆等工艺);
7、具备现场工艺问题应对经验,包括冲压回弹调控、模具磨损改善、厚板冲裁毛刺治理等实际案例;
8、熟练操作Autocad、UG或其他设计软件,能审阅加工图纸,确保2D与3D图档转换无误,预防设计隐患;
9、适应高效报价节奏,能在客户紧迫交付要求下保障核算精度;具备良好沟通表达能力,团队协作意识强,思维敏捷,条理清晰。
食品研发技术员
1-1.5万元/月
食品/饮料研发经验不限中专及以上食品饮料研发化学分析材料研发食品质量管理食品加工快消品食品生产质量管理
产品研发经理
一、岗位职责
1.制定研发部门年度工作规划并推动执行,确保各项目标顺利实现;
2.汇总市场部或各业务线提出的新品需求,开展信息收集与数据分析,形成调研报告,并完成新产品立项评估;
3.主导新品小试实施,组织优化实验方案,评审小试成果,确认或终止相关样品的技术指标及工艺参数;
4.组织技术可行性分析与中试方案设计,实施产前培训并指导中试生产过程,撰写与审定中试总结报告;
5.编制并审核新产品相关技术文档(包括配方、吨耗、工艺流程、原辅料与成品质量标准、作业指导书、产品企标等),负责产品标签内容的技术审核;
6.申报各级政府科技项目,参与国家、行业及地方标准的起草工作,推动科技成果认定与专利申请;
7.推进现有产品成本优化与效率提升工作;
8.完善研发流程管理机制与制度建设,组织实施员工绩效考核,优化部门内部运作流程及跨部门协作,保障研发质量与效率。
二、招聘要求:
1.教育背景:硕士及以上学历,食品科学、生物工程等相关专业优先考虑;
2.工作经验:具备5年以上食品研发或产品开发经验,有成功主导大规模销售产品开发的实例;性别不限,年龄范围28至45岁;
3.技能与能力:精通食品研发流程、配方开发等专业知识;具备较强的沟通协调、学习应用和执行能力,具备出色的项目管理能力和市场敏锐度;
4.职业素养:具有良好的团队合作意识,能在高强度工作环境中保持积极心态;深刻理解食品安全规范与质量体系要求,并能有效落实。
三、招聘条件:
1.工作地点:隆回(固定办公);
2.薪资待遇:10000-20000元/月(可面议);
3.招聘人数:一人。
研发主管(接受调岗)
1-1.5万元/月
食品/饮料研发3-5年大专及以上火锅底料研发复合调味料研发配发开发食品添加剂/香料食
岗位职责:
1、独立负责定制所项目的全流程管理,配合研发总监推进定制产品的开发与实施;
2、对接销售中心提出的定制化产品开发需求(涵盖各类复合调味料,如火锅底料、川式复合调味料、清汤锅底、调味粉等);
3、主导产品配方设计、工艺流程制定及产品规格书等相关技术文档的撰写与更新。
任职要求:
1、具有3年以上复合调味品或火锅底料研发工作经验;
2、近3年内有独立带领3人以上研发团队的经验;
3、精通复合调味料的调配工艺与技术要点;
4、具备一定产品应用实操经验,能够高效进行跨部门业务沟通;
5、性格正直诚信,责任心强,执行力高,工作认真细致、有耐心;
6、大专及以上学历。
味远红芳诚聘应用工程师(复合调味料)
8000-10000元/月
食品/饮料研发3-5年中专及以上复合调味料
月薪区间8-10K,具体面议。
任职要求:
1、高中或中专及以上学历;
2、三年以上餐饮总厨相关从业经历,熟悉常用调味品的基本特性;
3、为人正直,具备较强的工作原则性,态度认真踏实;拥有良好的职业素养:科学规范、严谨细致、责任心强;
4、具有高度的敬业意识与责任担当,具备良好的协作精神和团队配合能力。
岗位职责:
1、将公司产品应用于餐饮客户场景,并推动新产品在客户端的落地使用;
2、为采购公司产品的客户提供产品应用相关的技术指导与培训服务;
3、基于公司产品进行新菜品的研发及现有菜品的优化改良;
4、配合研发团队完成新品的测试与调试工作;
5、编制产品标准化操作流程文档(SOP);
6、完成上级交办的各项任务及部门安排的临时性工作。
五险一金研发主管
2-2.3万元/月
食品/饮料研发5-10年大专及以上肉类制定SOP成本控制食品相关专业配方开发食品加工及制品
岗位职责:
1、结合市场调研结果、行业发展趋势及企业战略方向,制定产品研发的近期目标与中长期发展计划,合理规划新产品开发周期与节奏;
2、主导产品配方设计、工艺技术研究、新品试制、中试落地及生产工艺支持,持续跟踪食品科技最新进展,积极引入创新技术、先进工艺和新型原料,推动现有产品迭代优化;
3、完善研发过程中的质量管控体系与食品安全管理机制,强化对原料、半成品及成品的质量检测与过程控制,明确各环节的质量标准与操作规程;
4、科学分解研发预算指标,分析评估食材采购、生产加工等各项成本支出,通过配方优化、工艺改进等方式有效降低研发与制造成本;
5、搭建高效的项目协作机制,与市场、销售、生产等相关部门保持紧密联动,及时掌握业务需求与反馈信息;
6、规范撰写研发各阶段的技术文件,健全研发资料归档管理,定期归纳总结研发实践与技术成果,构建系统化、数据化的技术知识体系。
任职要求:
1、年龄26岁-40岁,全日制大专及以上学历,餐饮管理、食品工艺、食品科学与工程等相关专业背景;
2、五年以上在餐饮、快消品或预制菜领域从事生产、品质控制、产品研发等相关工作经历,具备三年以上肉制品类从0到1项目研发团队管理经验;
3、曾作为核心负责人主导过年销售额超5000万元食品企业的研发管理工作,具有成熟的研发团队运作经验。
宠物用品TOP企业——食品研发总监
2.5-2.9万元/月
食品研发3-5年本科及以上股权激励项目奖金包食宿粮食加工食品加工及制品成本控制制定SOP配方开发
工作地点:宿迁,配单人独立公寓宿舍。每月报销探亲往返交通费。
岗位职责:
研发战略规划——
◦ 深入调研全球宠物食品市场趋势、消费者需求变化以及行业技术发展动态,结合公司发展战略,制定宠物食品中长期研发战略规划和年度研发计划,并确保其有效落地执行。
◦ 负责组织开展市场调研,分析竞争对手的产品特点、优势与不足,为公司产品研发方向和差异化竞争策略提供决策依据。
新产品研发管理——
◦ 带领研发团队开展宠物食品新产品的研发工作,包括产品概念构思、配方设计、工艺开发、样品制作与测试等全流程管理,确保新产品符合市场需求、质量标准和公司战略定位。
◦ 组织对新产品进行市场测试和效果评估,收集市场反馈意见,根据反馈及时调整产品配方和工艺,提升产品竞争力。
◦ 负责新产品研发项目的进度管理、成本控制和风险管理,确保项目按时、按质、按预算完成。
现有产品优化升级
◦ 定期对公司现有宠物食品产品进行性能评估和市场反馈分析,识别产品存在的问题和改进空间,制定产品优化升级方案并组织实施。
◦ 关注宠物营养科学研究的最新成果,将新技术、新原料、新工艺应用到现有产品的优化升级中,提升产品的营养价值、适口性、安全性和稳定性。
研发团队建设与管理——
◦ 负责组建和管理宠物食品研发团队,制定团队成员的招聘计划和培训发展体系,吸引和培养高素质的研发人才,提升团队整体研发能力和专业水平。
◦ 建立有效的团队沟通机制和绩效考核体系,明确团队成员的工作职责和目标,激发团队成员的工作积极性、主动性和创造性,营造良好的团队工作氛围。
◦ 指导和带领团队成员解决研发过程中遇到的技术难题,提升团队成员的技术创新能力和问题解决能力。
技术创新与合作——
◦ 关注国内外宠物食品行业的最新技术动态和科研成果,积极开展技术创新研究,推动公司在宠物食品领域的技术进步和产品创新。
◦ 建立与高校、科研机构、行业协会等外部合作伙伴的良好合作关系,开展技术合作、项目研发和学术交流活动,引进先进的技术和理念,提升公司的研发水平和行业影响力。
质量与安全管理——
◦ 确保宠物食品研发过程符合国家相关法律法规、行业标准和公司质量安全管理体系要求,从源头上保障产品的质量和安全。
◦ 参与制定公司宠物食品的质量标准和检验方法,监督研发产品的质量检验工作,确保产品质量符合规定要求。
◦ 对研发过程中出现的质量问题和安全隐患及时进行分析和处理,制定有效的纠正和预防措施,避免类似问题再次发生。
任职要求:
本科及以上学历,38岁以下,必须有食品研发经验,质量管理经验也行,比较擅长团队管理及研发流程落地。
食品法规审查职位
1.5-2万元/月
食品/饮料研发3-5年本科及以上食品相关专业食品加工及制品
工作职责:
1、负责产品全生命周期的法规合规性评估,涵盖产品类别判定、原料与包材合规咨询、配方合规审查、标签标识审核、生产工艺标准核查、成品合规性确认及生产许可相关制度支持;
2、开展食品领域最新法规政策跟踪与研究,分析法规标准变动对产品配方、加工工艺及标签内容的影响,识别潜在合规风险,提供技术解决方案与优化建议以降低风险;
3、主导集团范围内原料与成品质量标准的制定,确保标准既符合现行法律法规,又满足用户实际需求,实现产品质量源头管控;
4、落实集团法规管理要求,搭建企业内部法规管理制度、流程及相关规范文件,并监督执行情况,保障体系有效运行;
5、及时开展合规风险评估与识别,发布预警信息并制定应对措施,提供专业技术支持并推动落地实施,切实防范产品合规问题;
6、系统收集、解读食品相关法规信息,开展法规发展趋势研判;
7、面向产品及技术团队输出法规解读与行业动态,组织开展内部法规培训与宣导工作。
任职资格:
1、本科及以上学历,硕士优先,食品科学、药学、营养学等相关专业背景;
2、熟悉或精通中国食品法规与标准体系,具备5年以上食品法规领域工作经验;
3、具备较强的法规洞察力与专业判断能力;
4、工作细致,具备良好的沟通协调能力及抗压素质;
5、掌握方便食品、调味品、饮料、速冻食品等品类相关的法规、标准及监管实践,有食品行业法规合规或监管经验者优先。
研发品控经理(饮品)
1-1.5万元/月
食品/饮料研发5-10年本科及以上茶及茶制品成本控制饮料食品相关专业配方开发食品安全
一、岗位职责:
1.体系管理
(1)负责工厂食品安全质量管理体系的搭建、运行与优化;主导质量手册及程序文件的更新,审核各部门体系文件的修订内容;
(2)系统评估工厂食品安全质量管理体系的适用性、完整性和运行成效,并推动持续改进;
(3)牵头制定体系年度实施计划,组织内部审核并协调外部审核工作,保障体系按规定周期完成评审与认证;
(4)组织建立原材料、在制品及成品的质量标准,审定品管部门的操作规程(SOP)及相关管理制度。
2.质量管理
(1)作为工厂质量第一责任人,全面统筹质量管理事务;
(2)配合政府监管部门及第三方机构开展年度审核,组织质量类证照的年审换证、计量设备校验及产品送检工作;
(3)负责成品出厂前的放行审批,并依据不合格品处理流程处置存在风险的原辅料及终端产品;
(4)牵头推进工厂卫生管理体系建设,制定卫生规范并监督执行落地;
(5)组织实施供应商质量能力评估,核查供应商资质的有效性与合规性;
(6)协同开展公司级或灌装线相关的质量培训与宣传推广活动;
3.质量检验
(1)统一安排人员对来料原材料、生产过程半成品及最终产品的检验作业;
(2)统一调度人员对生产流程进行质量监控,针对异常情况组织分析与纠正;
(3)统一组织对水源卫生、工艺清洁度及车间环境状况的检测与监督;
(4)牵头建立原材料、半成品及成品的质量数据统计与分析机制;
4.部门建设
(1)根据公司年度总体规划,组织制定本部门年度工作目标与预算方案;
(2)组织实施部门绩效考核,审核下属考核结果,分析达成偏差并拟定改进对策;
(3)统筹开展日常招聘、职级晋升、员工培训、人才梯队建设及后备力量培养工作,强化团队管理;
(4)按照公司安全管理和保密制度要求,落实本部门相关安全与保密措施;
5.新品研发:主导新型饮品的研发工作,包括配方设计、工艺开发及小试/中试验证,确保产品在口感、风味、稳定性、营养成分、功能表达及成本控制等方面满足既定要求。
香肠研发工程师
1.5-2万元/月
食品/饮料研发5-10年大专及以上
1.负责新产品研发及现有产品技术优化工作;
2.根据产品中心年度新品上市规划,制定并执行产品开发倒排进度计划。
3.组织开展香肠类产品的技术创新、关键技术攻关及产品迭代升级工作;
4.统筹协调生产、销售、品质控制及客户反馈等环节的技术支持事宜。
任职要求:
1、学历要求:大专及以上,食品类相关专业;
2、经验与知识:
①具备扎实的专业技术背景和实操能力,了解行业技术发展趋势,熟悉新工艺、新产品的研发动态,拥有较强的产品设计与开发实力;
②具有香肠品类三年以上研发工作经验;
③熟知产品研发全流程及食品安全相关法律法规知识。
饮品研发技师【提供食补】
4000-8000元/月
食品/饮料研发1-3年学历不限茶及茶制品制定SOP饮料食品相关专业配方开发
岗位职责:
1.迎接顾客并提供高品质服务;
2.调制中药奶茶,协助中医师/中药师进行配方研发与口感优化;
3.负责陈列整理及环境卫生,保障制作区域干净整洁;
4.参与门店促销活动,按销售业绩享受相应提成奖励。
任职要求:
1.热爱客户服务工作,具备良好的交流表达能力;
2.能够保持操作环境的清洁与有序;
3.具备责任心,可通过销售表现获得绩效奖金与提成收入。
薪资福利:
1.薪资范围:4000-4500元/月;
2.薪资发放:每月20日准时到账;
3.薪酬构成:基本工资+销售提成;
生产跟单文员
3000-5000元/月
生产跟单/文员月结1年以下高中及以上建材
负责日常文件与报表处理
跟进生产订单进度
安排安装及对接事宜
配合生产部门完成工作衔接
工作态度认真细致
责任心强能主动高效完成各项职责
售后车间负责人
5000-8000元/月
厂长/主管1-3年高中及以上五险一金定期团建系统培训
湖南省汇宝集团有限公司是一家以经营汽车品牌为主的民营企业,是目前娄底地区最大的汽车企业集团之一!
旗下拥有东风本田宝泰、通用别克宝新、一汽红旗宝盛、比亚迪汇迪、比亚迪宝泓、新化宝雄直营店,公司秉承严谨的管理制度,注重员工个人能力提升,提供良好的福利待遇,完善的技能培训和晋升发展空间,实行6天7.5小时工作制。
岗位职责:
负责售后车间维修工作的统筹管理,能够积极协调并解决团队日常运营中的各类问题。
任职资格:
1、身体健康,心理状态良好,无不良嗜好。
2、具备责任意识,善于团队协作,专业技术扎实。
工作时间:
9:00--12:0013:00--15:30
技术员(储备干部)
5000-8000元/月
生产组长/拉长经验不限中专及以上电子/半导体生产计划与物流控制团队管理生产设备管理生产成本管理
岗位职责:
1.负责系统日常运维与技术支持,保障运行稳定性
2.参与技术方案设计及落地执行,持续优化系统性能
3.协同团队攻关技术难点,改进和提升工作流程效率
任职要求:
1.具备较强的故障分析与处理能力,能独立应对常见技术问题
2.拥有良好的协作意识,善于与团队成员沟通配合
3.热爱技术,具备主动学习意愿,能在实际工作中不断提升
质量主管
8000-10000元/月
厂长/主管经验不限大专及以上OQC内审员证IQC6σ质量管理体系标准TL9000
岗位职责:
1.负责公司感光鼓样品及成品的质量检测,评估产品的印张数量、打印表现及兼容性等关键性能。
2.执行铝管、齿轮等原材料的来料质量检查,核验尺寸精度、同轴度及其他质量参数。
3.监控生产流程中半成品的关键质量节点,确保各环节符合既定的质量标准。
4.及时发现、记录并跟进生产中的质量问题,牵头原因分析并推动纠正与预防措施落地。
5.搭建、维护并优化企业质量管理体系(如ISO9001),保障体系持续有效运行。
6.主导内部审核与管理评审工作,配合外部审核,并落实不符合项的整改闭环。
7.响应客户反馈的质量诉求,主导投诉问题的调查、分析与答复,助力客户满意度提升。
8.联动研发、生产、采购等相关团队,协同推进产品质量的源头改善。
任职资格:
1.具备3年以上质量相关岗位工作经历;
2.有打印设备或复印机的维修、调试、测试背景者优先考虑。
3.有感光鼓、碳粉、硒鼓等打印耗材领域或同类企业从业经验者优先。
4.熟悉感光鼓的制造工艺及性能检测方法者优先。
生产储备干部
4000-7000元/月
生产组长/拉长1-3年中专及以上储备干部
1.中专及以上学历,优秀者可放宽至高中。
2.具备1年以上制造行业车间生产管理相关经验。
3.熟悉基本的生产作业管理理论与实务知识。
4.能够吃苦耐劳,具备较强责任心,乐于接受挑战,具有创新意识。
车间生产主管
4000-8000元/月
车间主任月结3-5年高中及以上团队管理
工作内容
1.负责生产车间的日常运作,涵盖产品的制造、装配及检验等环节;
2.对生产流程中出现的异常情况及时识别并上报处理;
任职要求
1.身体健康,能够适应岗位工作需求;
2.作风严谨,具有较强的责任意识;
3.具备良好的交流协作能力,认同团队协作理念。
生产总监
1.5-2万元/月
生产总监10年以上本科及以上化工工艺经验有生产管理经验质量管理经验自动化设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验其他机电设备经验
岗位职责:
1.主导生产部门的战略制定与日常运作,保障各项生产目标顺利实现;
2.持续改进生产工艺,提高生产效能与产品品质,有效控制制造成本;
3.跟踪生产计划执行情况,统筹资源配置,及时处理生产中出现的各类异常;
4.推进技术革新与工艺优化,增强产线自动化与智能化能力;
5.构建并完善生产管理制度体系,涵盖质量管理、安全作业及环保合规等内容。
任职要求:
1.具备扎实的生产管理背景,熟知制造行业生产流程及相关规范;
2.拥有良好的团队管理能力以及跨部门协作沟通技巧;
3.熟练掌握精益生产、六西格玛等管理工具,并具备实际落地经验;
4.具备出色的判断力与应变能力,能在高强度工作环境中稳定发挥;
5.有同行业从业经历或担任过生产总监职务者优先考虑;
6.有电镀或阳极氧化工艺经验者优先录用;
7.必须具备设备自动化相关知识与实践经验。
研发主管
1.5-2万元/月
食品/饮料研发5-10年大专及以上肉类制定SOP成本控制食品相关专业配方开发食品加工及制品
岗位职责:
1、结合市场调研结果、行业发展趋势及企业战略方向,制定产品研发的近期目标与中长期发展路径,明确新产品开发的时间节点与推进节奏;
2、主导产品配方研发、加工工艺探索、新品试制、中试落地及生产技术指导,持续跟踪食品科技最新进展,积极引入创新技术、先进工艺与新型原料,推动现有产品迭代优化;
3、构建研发环节的质量管控体系与食品安全管理机制,强化对原料、半成品及成品的检测与过程控制,制定各阶段的质量标准与作业规范;
4、科学规划研发预算分配,分析评估食材采购、生产加工等成本构成,通过配方调整、工艺升级等方式实现研发与生产成本的有效管控;
5、搭建高效的跨部门协作机制,与市场、销售、生产等团队保持紧密对接,及时掌握业务端需求与反馈信息;
6、规范撰写研发全流程的技术资料,完善项目文档归档,定期梳理研发实践与技术成果,逐步建立系统化、数据化的技术知识管理体系。
任职要求:
1、年龄26-40岁,全日制大专及以上学历,餐饮管理、食品工艺、食品科学与工程等相关专业背景;
2、五年以上在餐饮、快消品或预制菜领域从事生产、品质管理、产品研发等相关工作经历,具备三年以上肉制品类从0到1项目研发团队管理经验;
3、曾主导过年销售额超5000万元规模食品企业的核心产品研发工作,并担任研发管理负责人职务。
台劲数控招钣金工
4000-6000元/月
其他生产营运人员包吃包住月结经验不限大专及以上
岗位内容:
1.钣金部招聘折弯方向内培技术员
2.光机部招聘技术方向内培技术员
3.整机部招聘配电方向内培技术员
4.研发部招聘应用方向内培技术员
要求:应届毕业生,大专及以上学历,具备吃苦耐劳精神
公司提供:包吃住、社保、完善的晋升机制与加薪通道,因公司规模扩展,急需大量人才
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供娄底食品研发招聘信息在线招聘信息,主要招聘娄底食品/饮料研发相关人才。作为食品/饮料研发工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解食品/饮料研发的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。