（工作地址在新化县，请看清楚哦） 湖南省国资委省管正厅级大型国企 （兴湘集团）下属公司： 湖南省拍卖行有限责任公司娄底分公司 招聘简介 是一家在拍卖行业具有丰富经验和良好声誉的省广拍卖国有企业，专注于[拍卖业务领域，房地产、资产等]拍卖业务。公司拥有专业的团队和优质的客户资源，致力于为客户提供高效、专业的拍卖服务。 招聘岗位及要求 1.财务要求： 财务报表编制与分析 A编制财务报表：负责编制资产负债表、利润表、现金流量表等财务报表，准确反映公司的财务状况和经营成果。 B财务分析：对财务报表进行分析，运营能力分析等，为公司决策提供依据。 C税务管理:税务申报：按照国家税收法规和公司的相关规定，负责按月进行纳税申报，计算、统计税收，编制相关报表，办理相关税务手续。 D税务筹划：及时了解、掌握国家有关税务政策，搜集相关信息，规范、组织企业依法纳税工作，掌握和检查企业的纳税情况，合理进行税务筹划。 E资金管理:资金收付：负责公司资金的收付工作，包括，支付拍卖相关费用、委托人款项等，确保资金收付的准确性和及时性。 F资金管理：合理安排资金，确保公司资金的正常运转，提高资金使用效率。 G财务监督与审计:财务监督：对公司的财务活动进行监督，确保财务工作的合规性和准确性，防止财务风险的发生。 H配合审计：配合内部审计和外部审计工作，提供相关财务资料和信息，确保审计工作的顺利进行。 2.拍卖师 岗位职责：熟悉拍卖行业规则和流程，开发大类资产项目来源，筹备和组织拍卖会，协助买家和卖家解答疑问，协调与拍卖相关的事务，跟踪拍卖结果。 -任职要求：专科以上学历，具有国家注册拍卖师资格证，熟悉拍卖行运营和拍卖业务流程，具备较强的法律知识和职业素养。 3.招商专员 岗位职责：对外开拓市场，拓宽招商渠道，独立完成拍卖业务的各项工作，包括项目前期沟通、签订拍卖合同、制作拍卖公告等。 -任职要求：专科或以上学历，40周岁以下，有拍卖行业或司法辅助相关工作经历、拍卖师证或评估相关执业证书者优先，具备较强的沟通能力和公关能力。 4.综合专员 岗位职责：负责综合办公室日常工作，起草各类综合性文稿，负责公司档案管理，做好公司内、外部接待及宣传推广工作。 -任职要求：本科及以上学历，35周岁以下，中文、金融、财务、管理类相关专业，党员优先，有扎实的文字功底，熟悉办公软件。 5.福利待遇 薪资待遇：具有竞争力的薪资水平，包括基本薪资、项目提成、奖金等，如拍卖师岗位薪资为4-12k，招商专员和综合专员薪资根据公司薪酬制度执行。 6.福利保障：提供五险一金、节日福利、绩效、交通补贴等。 6.职业发展：提供良好的职业发展空间和培训机会，助力员工提升专业技能和综合素质。

职位描述： 1、负责公司及旗下子公司各类税种的计算、申报与缴纳工作， 2、深入分析税收法律法规及政策动态，结合企业实际业务，开展科学税务筹划，有效控制整体税负水平。 3、应对税务检查、审计等相关事务，保持与税务机关的良好沟通与协作关系。 4、跟踪最新税收政策变化，为业务运营提供专业税务建议，防范潜在税务风险。 5、持续优化和完善企业内部税务管理流程与制度体系。 6、确保各项税务申报数据准确、资料齐全、按时完成。 7、为各部门提供税务咨询服务，协助解决日常经营中的涉税疑问。 任职资格： 1、本科及以上学历，财务、税务或相关专业背景； 2、具备[5]年以上中大型企业税务会计或税务主管岗位工作经验， 3、熟悉税务稽查流程、转让定价管理、税收优惠政策申请等实务操作。 4、熟练操作ERP系统（如SAP、Oracle、金蝶、用友）税务模块及常用Office办公软件。 5、年龄在******左右，工作认真负责，具备较强沟通能力与团队协作意识。 工作时间：9：30-18：00，单休， 企业文化： 实行人性化管理，团队氛围和谐融洽。办公室配备微波炉和冰箱供员工使用；地处地铁6/5号线出入口旁，出行便捷。

经营会计岗位招聘要求: 学历与专业：大专及以上学历，会计学或财务管理专业。 工作经验：从事财务工作 3 年以上，具备全面预算管理、分项目分部门核算相关工作经验者优先。 专业技能：专长于目标计划跟踪、人效核算工作，能够精准分析各部门及项目的人力成本与效益；熟悉招聘、行政及人力资源相关业务的财务对接流程，可高效处理相关财务事务。 其他：工作认真负责，具备良好的沟通协调能力和数据分析能力。 销售会计岗位招聘要求: 学历与专业：大专及以上学历，会计学或财务管理专业。 工作经验：从事财务工作 3 年以上，有销售业务财务核算经验，熟悉招投标流程者优先。 专业技能：专长于销售业务的财务处理，能够熟练运用 CRM 系统进行数据统计与分析；精通内控审计工作，可有效识别销售环节的财务风险并提出改进建议。 其他：具备较强的逻辑思维能力和风险意识，工作严谨细致。 研发项目会计岗位招聘要求: 学历与专业：大专及以上学历，会计学或财务管理专业。 工作经验：从事财务工作 3 年以上，有科研项目财务核算经验，了解知识产权管理相关知识者优先。 专业技能：专长于研发项目的成本管理，能够精准核算研发成本并进行成本分析；熟悉项目管理流程，可对研发项目的财务状况进行全程跟踪与把控。 其他：具备良好的学习能力和抗压能力，能够适应研发项目的动态财务管理需求。 共性要求: 试用期 3 个月，试用期工资为转正工资的 80%。 公司实行双休制度。 薪资范围为 5-5.5k，具体可根据个人能力面议。

您好，双休，工资补贴之外还有五险一金，地铁附近方便上下班，公司是在纯写字楼里面，财务行政相关工作。

工作内容： 1、办理中标单位项目结算相关事务； 2、管理项目合同登记台账； 3、执行财务总监安排的其他工作任务； 4、负责实训基地材料采购销售台账及单据填制。 职位要求： 1、具备建安或房地产行业财务岗位工作经验（3年以上）； 2、熟练操作电子表格等财务常用软件； 3、熟悉红圈系统者优先考虑。

岗位职责： 1、负责原始凭证的收集与审核，确保报销流程及单据的合规性与准确性； 2、登记现金及银行存款日记账，并及时准确录入系统，按期编制银行存款余额调节表； 3、办理各类票据的开具工作； 4、开展日常账务核对，保障财务数据一致； 5、协助财务总监完成财务数据的统计与汇总工作。 岗位要求： 1、具备本科及以上学历，财政学、金融学、会计学或审计学等相关专业优先； 2、记账需字迹工整、数据准确、操作及时，做到账目日清月结，报表编制精准高效； 3、工作细致认真，具备良好的职业态度。

长沙岳麓区电商公司，急招电商税务全盘会计 / 财务 1 名 1、财务、会计、审计或相关经济类专业本科及以上学历，持有初级及以上会计职称； 2、3 年电商行业财务全盘经验，熟悉电商平台结算、对账、回款及财务核算流程； 3.精通税务申报、税务筹划、税务风险管控及电商行业相关税收政策，具备扎实的税务实操与合规处理能力； 4、具备全面的财务核算、报表编制、预算决算、成本管控、财务分析及内部控制能力； 5、熟练操作金蝶、用友等财务软件及各类 ERP 系统，能熟练运用 Excel 进行高效数据分析与报表处理； 6、具备较强的财务风险识别、评估与应对能力，能够有效把控企业财税风险； 7、具备优秀的组织协调与沟通能力，可高效对接内外部相关方，保障财务工作有序推进； 8、具备全局思维，能深度融入业务，针对业务场景提供适配的财务解决方案，参与业务流程优化与降本增效； 9、工作积极主动、责任心强，严谨细致、原则性强，能承受工作压力，适应电商行业快速变化的工作节奏； 10、定居在长沙、可立即到岗，目前公司单休。 11、年龄要求：30-38岁 工作地点：长沙市岳麓区湘江财富金融中心D座

岗位职责： 1.负责日常账务处理、凭证录入及财务报表编制工作 2. 完成税务申报、发票管理及税务风险自查 3.协助开展成本核算、费用审核与预算执行分析 4.配合内外部审计，提供真实、完整的财务资料 5.管理银行账户及资金收付，确保资金安全与合规 任职要求： 1.财会类相关专业，学历不限 2.具备会计工作经验，熟悉国家财税法规 3.熟练使用财务软件（如用友、金蝶）及办公软件 4. 具备良好的职业操守和数据敏感性 5. 工作细致严谨，具备较强的责任心与沟通能力

工作时间：8.30-12.00 13.20-17.30 周末双休 法定节假日休息 薪资待遇：试用期底薪2500-3000+提成+全勤奖 岗位职责： 1、审核财务收支，查阅会计报表，参与重大财务支出方案、经济合同的会签，熟悉一般纳税人与小规模纳税人纳税申报流程及相关注意事项； 2、独立完成做账工作并生成财务报表，统筹报税及申报全流程操作； 3、收集客户反馈问题，并及时整理提交至财税顾问； 4、配合财税顾问解决开票系统相关技术问题； 5、结合企业实际情况，提供切实可行的财税优化建议； 6、定期更新知识库内容，涵盖各行业账务处理方法、系统操作培训、税务政策解读等 任职资格： 1、大专及以上学历，财务管理或会计类相关专业； 2、具备三年以上财会领域工作经验，工作态度严谨认真，持有会计初级职称

工作内容：车展搭建 上班时间：8.00-17.00（12号） 地址：吉首市冲木林停车场(湖南省湘西土家族苗族自治州吉首市烟草物流中心冲木林停车场) 工作要求：需要小工过来搬搬抬抬架子板子，年龄是硬性要求，不符合不要打电话，27-53岁之间，能吃苦耐劳的优先，管饭水。 工资：200元一天，管饭水，下班给钱 有空的打电话联系

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【基础条件】 1、年龄大的学历可以放宽，工作经验不限，有销售经验优先。 2、表达能力、学习能力强，性格乐观开朗、积极向上，有团队精神、责任感以及敬业精神，勇于挑战高薪。 3、过往经验从业不限，公司有完整的培训;有销售经验者、金融行业经验者优先。 【薪酬福利】 1、拜访支持奖励+提成+奖励 综合3000元-10000元，上不封顶 2、新人专属津贴 享受15个月的新人专属津贴 3、新人客户资源支持 最高120个客户资源支持，签约后马上开始发 4、享受公司的各项激励方案，如省内外、国内外旅游，团队奖励，定期团康活动等。 5、终身享受中国人寿的国际化专业销售、管理等各项培训、广阔的发展空间、公平、公开、透明的晋升制度，一个季度晋升一次，有能力者短期内可迅速晋升… 5、享受公司专属养老金计划。 7、良好的办公环境和职场氛围。 8、完善的培训体系，还有讲师培育计划，可走兼职讲师路线 [工作时间] 五天出勤制(08:30-12:00前) 上午参加早会和学习，整理客户名单。下午为老客户提供售后服务。 周末双休，法定节假日休息。

岗位职责： 1.负责为公司期货账户交易提供市场分析策略建议，和交易策略方案。 2.监控市场动态：及时调整交易策略以应对市场变化； 3.每日记录交易日志，统计分析交易数据并周期性复盘反思，提出交易改进方案，参与交易团队的咨询讨论，提供市场见解和操作建议。 4.实现公司期货账户整体资产升值。 任职要求： 1. 大专及以上学历，金融、经济、财会、证券、投资理财等相关专业优先；条件优秀者可放宽专业限制。 2.熟悉股票、期货，基金、债券、理财、大类资产配置等基础投资知识； 3.具备基础市场行情分析、理财方案梳理、投资逻辑讲解能力； 4. 能为公司提供合规投资咨询、资产配置建议、理财规划服务； 5.了解金融行业监管规则，具备合规意识与风险意识。 6.有投资咨询、股票、基金、银行、期货、财富管理、财会审计相关从业经验优先； 7.接受无经验金融专业应届生。 8.品行端正，诚实守信，无金融行业不良从业记录； 9.积极主动、学习能力强，愿意长期深耕金融投资行业。 10.有投资理财实盘经验、擅长行情复盘与逻辑解读；薪资待遇 1.薪资结构：底薪+提成+达标奖金+季度晋升机制 2.高额提成，综合薪资上不封顶 福利待遇 1、生日福利，节日福利，定期团建、下午茶； 2、朝九晚六、周末双休、享受国家法定假期、弹性工作时间； 3、提供内部免费系统性专业学习，形式多样（讲座、三方合作论坛以及到知名金融机构参观、学习）； 4、公司提供月度、季度及年度，团队及个人个性化的嘉奖计划， 5.、公司临近地铁口，高端写字楼，办公环境佳，团队氛围好。

岗位职责 1. 面向个人及家庭客户，开展家庭财务风险评估，结合客户收支情况，定制家庭保障与财富规划方案。 2. 为客户提供金融保障咨询，讲解家庭风险规划相关产品，持续维护客户关系，挖掘客户长期需求。 3. 负责客户全周期服务，包含方案跟进、保单维护、售后咨询、理赔协助等客户服务工作。 4. 参与公司组织的客户沙龙、产品宣讲等市场活动，持续学习金融保障知识，提升专业规划能力。 5. 完成个人业务目标，做好客户档案管理，跟进客户后续服务。 任职要求 1. 学历专业不限，有无相关经验均可，公司提供全套系统化专业培训。 2. 具备良好沟通表达能力，善于倾听客户需求，有较强服务意识。 3. 目标感强，能承受工作压力，愿意挑战高薪，积极主动。 4. 为人诚信正直，拥有良好职业素养，具备团队协作精神。 5. 有金融、销售、客户服务相关从业经验优先考虑。

一、岗位职责 1.客户资产配置规划 面向个人及家庭客户，提供养老规划、资产保全、稳健理财、风险保障等综合金融配置方案，根据客户收入结构、家庭负债、未来需求，定制中长期安全稳健的储蓄型、保障型金融方案。 2.市场趋势解读与客户服务 持续跟进利率市场化、基准利率改革、存款搬家等金融趋势，向客户科普稳健资产配置逻辑，帮助客户规避低利率、理财波动带来的资产缩水风险，建立长期、稳定、安全的家庭财务体系。 3.客户维护与深度经营 负责新客户开发、老客户回访、续期服务、保单年检,定期为客户做家庭财务复盘、保障缺口梳理、资产优化升级，建立长期信任的客户服务关系。 4.合规宣讲与科普传播 开展金融反诈,养老防骗,稳健理财,科学养老规划等公益科普宣讲,面向企事业单位、工会、社群、圈层做轻量化金融知识普及,塑造专业理财顾问形象。 5.团队协同与目标达成 配合团队完成月度、季度金融服务指标,参与团队培训,复盘,学习，持续提升金融专业度,沟通能力,方案设计能力,共同搭建高净值及工薪家庭客户服务体系。 二、任职要求 1.年龄学历 25-45周岁(女性放宽至50岁),大专及以上学历,社会阅历充足、沟通成熟、形象端正、责任心强。 2.能力素养 具备基本的市场理解能力、学习能力、表达能力，善于与人沟通、圈层社交、资源整合,能快速建立客户信任。 3.从业特质 心态积极稳定，有长期职业规划，不浮躁、不短视，认可金融长期服务价值,愿意深耕家庭理财、养老规划赛道。 4.经验优先 有销售、教培、医护、政企单位、物业、车行、中介、社群运营,创业者经验者优先;有本地人脉资源,工会/企业资源、高净值客户资源者优先。 5.职业底线 认同合规经营,无不良从业记录、无征信逾期及违法记录,敬畏专业,真诚服务客户. 三、岗位优势 1.赛道红利:利率下行、基准利率退出、养老自主规划时代,稳健保险理财成为全民刚需; 2.职业稳定:属于金融长期赛道,越做越值钱,客户积累终身复用; 3.专业成长:系统学习资产配置,养老规划、财税逻辑、金融趋势; 4.收入自由:多劳多得、上不封顶，有团队晋升、公司赋能,月度/季度激励. 5.商业团体险,养老年金,社保补贴。

岗位职责： 1.为客户提供专业的理财规划与资产配置建议，制定个性化投资方案 2. 深入了解客户需求、风险偏好及财务状况，持续跟踪并优化理财策略 3.解析市场动态与金融产品（如银行定存、保险、信托、理财类等），开展合规销售与投教服务 4.维护高净值客户关系，提升客户满意度与长期复购/转介率 5. 配合团队完成业绩目标，参与市场推广与客户沙龙等活动 任职要求： 1. 学历本科及以上，金融、经济、管理等相关专业优先 2.具备理财顾问相关工作经验者优先，无经验者可接受系统化带教培养 3.持有基金从业资格证、证券从业资格证或CFP/AFP等专业认证者优先 4.具备良好沟通能力、服务意识与职业道德，认同长期主义财富管理理念 5. 责任心强，具备一定的抗压能力与学习成长意愿

全职会计，薪资5000。月休四天。

岗位职责: 1.管理和监督日常财务活动，确保财务流程和记录的准确性和合规性； 2.负责编制和分析财务报表，为管理层提供决策支持； 3.参与优化财务流程，提高工作效率和质量； 4.协助团队成员处理发票和税务相关事宜； 5.监控财务数据，及时发现并解决财务问题。 任职要求： 1.具备出色的财务知识和技能，能够独立处理和分析财务信息； 2.优秀的沟通和团队合作能力，能与团队成员有效协作； 3.高度的责任感和细节关注，保证财务活动的准确性和合规性； 4.能够在压力下保持工作质量和效率； 5.对财务软件和工具有一定的操作能力，能够高效完成财务记录和报表的编制。

岗位职责： 1.安全、准时、高效地完成商务接待、客户接送及公务出行等驾驶任务 2. 负责车辆日常清洁、基础检查与保养，及时报告车辆异常情况 3. 配合完成行程安排、票据整理及用车记录登记等行政支持工作 4. 保持良好职业形象，具备基本商务礼仪与沟通服务能力 5.遵守交通法规及公司用车管理制度，确保行车安全与服务规范 任职要求： 1.持有C1及以上有效驾驶证，驾龄3年以上，无重大交通责任事故记录 2.身体健康，无不良嗜好，具备较强的服务意识与责任心 3.形象端正，普通话流利，具备基本的沟通协调能力 4.学历不限，能熟练使用导航软件及常用办公软件者优先 5.服从调度安排，适应弹性工作时间及临时出车任务

找人代班十天左右，电说

财务核算，严格执行各项经费开支标准，正确编制报表有会计上岗证，会计报表处理，熟练使用财务软件

岗位职责： 一、会计核算与账务处理 1、负责汽车融资租赁业务（包括车抵贷、回租等）全流程的会计核算工作，准确进行租金计算、利息收入确认、本金回收等账务处理。 2、严格执行公司财务制度，审核各类原始凭证，及时、准确地编制会计凭证，确保账目清晰、账实相符。 3、完成月度、年度的结账工作，确保各项账务处理按时完成。 二、资金收付与账款管理 1、负责日常资金的收付操作，包括客户租金的跟踪与确认、等。 2、定期与业务部门、客户及合作渠道进行应收账款的对账与核销工作，及时发现问题并跟进解决。 3、管理银行账户的部分日常事务，协助处理与资金方的还款、对账等衔接工作。 三、报表编制与数据分析 1、准确编制科目余额表、费用明细表等基础财务报表，并按要求提供各类财务数据。 2、对分管的财务数据进行初步整理与分析，监测异常波动，为管理决策提供基础数据支持。 3、协助上级准备财务分析报告中所需要的部分数据及资料。 四、合规风控与档案管理 1、严格执行贷后管理的财务流程，参与资产盘点，从财务角度协助业务做好风险监控。 2、确保所有财务操作符合内控要求，妥善保管会计凭证、合同、票据等重要财务档案，保证其完整、安全与合规。 任职资格 一、教育与经历 1、大专及以上学历，财务、会计、金融、经济学等相关专业。 2、3年以上财务相关工作经验，具备融资租赁行业、汽车金融行业或大型金融机构财务岗位经验者优先。 3、熟悉融资租赁（直租、回租）的会计处理准则和业务流程者优先。 二、专业技能 1、精通企业会计准则，熟练掌握财务核算、报表编制及财务分析技能。 2、熟练使用财务软件及Office办公软件，尤其是Excel的数据处理与分析功能。 3、具备一定的金融知识和资金管理能力，对数据敏感，具备较强的数据分析能力。 三、沟通与协作能力 1、具备良好的沟通协调能力，能够高效与业务部门、资金机构及内外部门协作。 2、工作细致严谨，具备强烈的责任心和职业操守。 3、具备良好的学习能力、抗压能力和团队合作精神。 薪资福利 -月薪4000-5000元，具体根据个人能力面议。 -双休、法定节假日、五险、绩效奖金、带薪年假、节日福利等。 加入我们，您将获得 -广阔的发展空间：公司正处于业务拓展期，您将有机会参与公司核心业务的规划与发展。 -优秀的团队氛围：与一群专业、敬业的同事共事，共同成长。 -有竞争力的薪酬福利：我们提供行业内有竞争力的薪酬和完善的福利体系。

1.运营合伙人五个，主要负责地级市下辖区县的业务运转。 2.初级财务2人，主要对内记账，不对税务和工商。 3.前台接待2人，负责电话及资料整理。 4.话务员4人，负责客户电话回访及登记。 5.办公室内勤2人，负责办公室内部资料整理及客户资料整理。 6.助理3人，负责各方协调及人员管理。 有双休，正常上下班，不限男女

岗位：主办会计 要求：2年以上工作经验，初级及以上职称，大专以上学历（能力强可放宽），熟悉做账财务系统，具备独立记账报税能力 待遇：2800底薪+200元全勤+1000绩效+提成，试用期3个月，买社保，月休6天，法定假日全休，买社保 工作时间：8:30-12:0013:30-17:30，食宿自理 联系电话：（微信同号） 工作地址：吉首悦和城A区19楼

1，会计日常工作处理 2，报税，小规模全盘账务处理

深刻理解人工智能记账报税和传统代账的区别和底层逻辑，理解未来客户财税服务模式；会计专业毕业，并具备一定的代账实操经验，负责片区人工智能记账后台管理，配合新媒体运营部打造本地短视频IP以及开设本地网店等，承接片区客户本地化代办业务落地。 我们是一家覆盖全国230个地市1000多个区县的人工智能云记账平台，通过云端存储，人工智能记账报税开票等服务，为企业客户降低财税成本，帮助个人创业者实现低成本创业的平台型服务机构，欢迎广大片区本地会计朋友留言咨询，，由于电话量大，我们先做基本了解沟通之后才建立线上联系。我们是兼职派单结算模式，想找传统底薪保障的工作的请绕行。我们没有不透明的任何费用。

＊企业文化 我们坚持每天8:30准时上班并召开早会，17:30准时下班，周末双休，法定节假日正常休息，坚决不安排加班，入职满半年即可享受年假。适合热爱服务行业、追求工作生活平衡的人群（无需电话销售），同时也为有晋升意愿和收入提升目标的员工提供广阔发展空间。工作节奏自主，团队氛围年轻活跃。 ＊福利待遇 1、无责任底薪+提成+佣金激励+业绩优秀奖励＝综合收入 2、六险一金：包含意外险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险、养老保险及住房公积金 ＊工作内容 新业务模式、新运营平台、全新发展机遇 公司提供精准的老客户资源，由线上坐席协同配合，完成客户售后维护与二次需求挖掘，50%服务性质+50%销售属性，工作灵活轻松。岗位待遇优厚，发展稳定。 ＊工作时间 8:30-17:30，午间安排休息，绝不强制加班 周末双休，法定节假日照常休假，享有带薪年假 ＊任职要求 1、年龄要求25-45岁 2、大专及以上学历，学信网可查 3、具备2年以上保险行业经验，或3年以上金融领域从业经历，或10年以上销售岗位工作经验者优先录用