协助部门经理开展楼层日常管理工作，包括商铺运营维护、租金收取等事务； 需具备本科学历，有相关工作经历者优先，戏剧影视文学、表演类专业背景更佳； 实行每周五天、每天八小时工作制度，入职即办理五险一金，享有丰厚年终奖金

【2026届校招岗位发布信息】 一、招聘岗位：管理储备干部（20人） 1、招商方向：负责招商规划、商户日常运营协调，开展品牌资源对接与维护工作 2、营运方向：协助推进现场运营管理，指导商户经营，开展运营数据分析及客户意见处理 3、市场方向：参与营销活动策划执行，承担宣传物料设计制作，拓展外部合作资源并开展市场调研 4、人事行政方向：承担人力资源六大模块及行政事务、党建相关支持工作 二、岗位要求 1、2026年应届毕业生，专业不限 2、仪容得体、具备较强的责任意识，表达沟通顺畅，有学生干部经验者优先 3、对商业运营管理有强烈意愿并希望在该领域持续成长，具备相关实习背景者优先 4、熟练操作办公软件，市场岗熟悉PS、Auto CAD等设计工具者优先 三、工作地点 湖南、湖北、江西、广东、广西、云南、贵州、海南地区范围内设有万达广场项目的城市均可 四、薪酬福利 1、提供业内具备显著竞争力的薪资水平及绩效奖励 2、健全的薪酬福利体系，五险一金全面覆盖 3、拥有快速晋升通道及年度调薪机制 4、配备全国领先的员工食堂服务

岗位职责： 1、车辆管理：全面负责电动车租售业务运营，制定租车、售车方案及推广计划，提升车辆使用效率与营收转化。统筹车辆日常运维工作（包括维修、保养、调度），保障车辆高可用性与用户服务体验。 2、二手车回收与翻新：搭建二手车评估、回收与翻新机制，建立标准化作业流程，提高资产周转效率。协调外部合作单位（如维修厂、配件供应商等），降低翻新成本。 3、车辆数据运营：跟踪分析车辆运营核心指标（如租售率、故障率、翻新周期等），通过数据驱动优化运营策略与成本管控。 4、跨部门协同：协同业务团队设计租售促销活动，支持线上商城推进车辆相关服务，完善“车+电”融合服务流程。 5、合规管理：确保车辆运营符合国家法规及行业规范，构建安全风险防范机制，妥善应对突发事件。 任职要求： 1、*****，本科及以上学历，交通运输、汽车工程等相关专业。 2、5年以上车辆运营管理经验，具备3年以上团队管理经历，有租车、售车及二手车业务背景者优先。 3、具备扎实的车辆运营能力，熟练运用数据分析工具，拥有良好的营销沟通与谈判能力。 4、具备战略思维、组织协调与团队管理能力，市场敏感度高，善于沟通并能承受工作压力。 5、持有C1及以上驾驶证，能适应频繁出差安排。

一、招聘岗位：管理储备干部（20人） 1、招商方向：负责招商规划与日常运营统筹，开展商户运营管理、品牌资源对接及维护等相关工作 2、营运方向：配合完成日常运营事务，指导商户经营，进行经营数据分析，妥善处理顾客投诉等事项 3、市场方向：参与策划方案的制定与执行，承担宣传物料设计制作，拓展异业合作资源并组织实施市场调研 4、人事行政方向：承担人力资源六大模块工作，同步负责行政事务及党建相关管理工作 二、岗位要求 1、2026届应届毕业生，专业不限 2、仪容得体，具备较强的责任意识和良好的沟通表达能力，有学生干部经验者优先考虑 3、对商业运营有强烈兴趣，愿意在该行业深耕发展，具备相关实习经验者优先 4、熟练操作常用办公软件，市场岗具备PS、Auto CAD等设计软件使用能力者优先 三、工作地点 湖南、湖北、江西、广东、广西、云南、贵州、海南区域内设有万达广场项目的城市均可 四、薪酬福利 1、提供业内具备显著竞争力的薪资水平及绩效奖金 2、健全的薪酬福利体系，五险一金全面覆盖 3、拥有快速晋升通道及年度调薪机会 4、配备全国领先的高品质企业员工餐厅

●●岗位急招招满即停(小白有五百强培训体系) ●企业文化: 我们固定早九晚六周末双休我们绝对不加班，下班就走，我们适合喜欢做服务，而又不想有太多工作压力的人同时对于有晋升欲望、有赚钱欲望的人，我们也给予充足的空间。人性化工作时间+周末双休不加班! ●福利待遇： 工资构成: 1、基础无责底薪+职级津贴+岗位津贴+ 2、缴纳社保:养老保险，医疗保险，意外医疗、疾病医疗、生育险、失业保险+企业保险+住房公积金。 ●工作时间: 早上08:30-17:30，7小时工作制，午休两个小时。绝不加班。 周末双休。带薪年假，年底双薪，法定节假日带薪休假+带薪158天产假 ●发展空间: 需要锻炼自己、提升自己，那么平台就很重要，上市公司五百强晋升培养机制完善，管理岗位需求大，对于有晋升意愿的伙伴提供职位直升扶持! 绝对的公平公正公开，全靠实力，全是实力派。 ●培训 不用担心自己不会哦 1、新人入职了解公司、熟悉产品、超简单、这么聪明的你肯定没问题。也有平安大学做后盾 2、培训结束，公司分配师傅、组长、团队主管手把手教 ●工作环境: 1、5A级舒适的办公环境(氛围融洽友好，团队年轻而富有活力) 2、员工旅游+员工生日会+发放丰厚的奖励，优秀员工每月有表彰(超多惊喜等你一起) 3、每年5-15天带薪年假(幸福感超足哦) 4、享受国家法定婚假产假以及陪产假等(一起见证你人生的每一个重大时刻) 5、琳琅满目的零食、咖啡、饮料、下午茶(工作的同时放松一下) 6、丰富的企业活动，团建聚餐等 ●●●员工关怀 1.为员工提供多途径反馈工作、生活中遇到的问题困难，通过面对面圆桌会，线上答疑等方式给予解助 2.为家庭特别困难员工提供帮助，领导可爱同事暖心 岗前硬性要求：（大专及以上学历学信网可查年龄25周岁-45周岁）

岗位职责： 1.制定并执行网络推广策略，提升品牌曝光度与用户转化率 2. 负责主流平台（如微信、抖音、百度、知乎等）的内容运营与广告投放管理 3. 策划线上营销活动，联动销售与客服团队提升客户满意度与复购率 任职要求： 1. 普通话标准，具备优秀的沟通表达与倾听能力 2.责任心强，情绪稳定，能适应快节奏、多任务并行的工作环境 4.学历不限，有网络推广、数字营销或客服相关经验者优先

岗位名称：亚马逊运营助理 工作性质：全职 二、主要工作内容 ①协助上架、优化 Listing、处理客户咨询 ②协助发货，并跟踪物流情况 ③库存数据统计与报表 ④客服与售后协助：回复站内信、邮件、处理简单咨询 ⑤维护账号安全、店铺绩效、前台检查 ⑥资料归档、文件整理、日常辅助工作 三、任职要求（市面通用） 大专及以上学历，专业不限，有无经验均可 熟悉电脑基本操作，会使用 Excel、表格等工具 工作细心、有责任心、执行力强、不拖延 稳定性强，愿意长期在跨境电商发展 能接受基础整理、统计类工作 四、通用能力要求 细心、耐心、责任心强 学习能力强，愿意接受新知识 沟通顺畅，配合度高 逻辑清晰，数据敏感

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岗位职责： 1. 负责公司线上平台的日常对接与运营管理。 2. 策划并落实销售方案，确保销售目标达成。 3. 统筹产品上线、营销推广及客户服务体系工作。 4. 梳理销售数据，持续优化运营执行策略。 5. 对接上级主管，统筹电商部门运作，推进湖南区域落地实施计划。 6. 协同规划即时零售渠道——美团平台、淘宝闪购、京东到家的运营管理工作。 任职要求： 1. 本科及以上学历，市场营销类相关专业； 2. 具备2年以上电商平台同岗工作经验（有O2O模式经验者优先），熟悉快消品领域者更佳； 3. 具备较强抗压能力，拥有良好的沟通与组织协调能力。

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长期日结，包吃包住 不要经验全坐班 年龄：18-50岁 工作内容：汽车小配件装配 上班时间：8-20点，两班倒 晚班补贴10元/晚 当天安排住宿 包吃工作餐 综合工资：5000-5500元/月 上班地址：湘潭九华

急招住家女保姆1名，年龄60岁以下，身体健康、人品端正、无不良嗜好。主要负责日常家务（做中晚餐、保洁、洗衣），有相关经验者优先，月休四天。薪资3500元/月，做的好可以加工资 地址:岳塘区联合安置区 联系人刘耀君非诚勿扰。

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岗位职责： 1.协助制定并执行日常运营计划，跟进活动落地与数据反馈 2. 负责平台/社群内容更新、用户互动及基础数据分析工作 3.整理运营相关文档、报表及跨部门协作支持 4. 监控关键运营指标，及时发现异常并提出优化建议 5.配合完成市场推广、用户增长等专项运营任务 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与执行力，责任心强 2. 熟练使用Excel、PPT等办公软件，具备基础数据分析意识 3.学习能力强，对互联网运营逻辑有基本理解 4.有新媒体、电商或本地生活类运营实习经验者优先 5.学历不限，欢迎应届毕业生投递

负责指导兼职人员日常工作，兼职的考勤记录，绩效核验等

岗位职责： 1. 协助运营总监制定并执行日常运营计划，跟进项目进度与落地效果 2. 负责运营数据的收集、整理与基础分析，定期输出运营简报 3. 统筹跨部门协作事项，协调资源推动活动执行与流程优化 4. 管理运营文档、合同及档案，确保资料完整、归档及时 5. 处理日常行政事务，包括会议组织、日程安排及对外联络支持 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力 2. 有运营、行政或助理类岗位经验者优先，应届生亦可考虑 3. 熟练使用Office办公软件，具备基础数据分析意识 4. 工作细致主动，责任心强，能适应多任务并行节奏 5. 具备服务意识与团队协作精神，抗压能力良好

岗位职责： 1.负责国内主流电商平台 （如海宝、京东、拼多多等）店铺的日常运营与流量转化优化 2.策划井执行营错活动, 包括大促备战、日常促销、内容种草及直播联动 3. 分析销售数据、用户行为及竞品动态。 持续优化商品结构、页面呈现与推广策略 4. 协同设计、客服、仓储等部门, 保障售前- 售中-售后全链路体验顺畅 5.管理平台广告投放 （如直通车、引力魔方、 京挑客等）， 提升ROI与自然搜索排名 任职要求： 具备国内电商运营相关工作经验, 熟悉平台规则与算法逻辑 2.熟练使用生意参谋、京东商智、拼多多数据中心等数据分析工具 3.具备基础视觉审美与文案能力, 能独立完成活动页策划与卖点提炼 4.逻短清晰、结果导向, 具备跨部门协作与项目推进能力 5.学历不限, 有成功操盘单品破万/店铺年销千万级案例者优先

一、岗位职责： 1、维护及运维国际国内短信语音网关系统平台及相关平台部署运维，负责客户技术支持支撑，赋能前台客户运营支撑。 2、协调公司国内外短信及语音相关通信资源采购接口对接，归属整理，输出前台商务BD部门，为客户匹配相应通信资源，满足客户需求； 3、对客户行业场景进行研究，做出分析给出相对应措施，挖掘新场景，扩大客户产品需求； 4、日常管理新老客户，客户回款的跟进，合同管理、账单对账管理等运营事项； 5、客户项目过程跟进的技术支持，协调各部门配合完成技术运营工作； 6、对业务数据分析，结合当前行业政策，优化公司资源的使用效率； 7、完成上级领导交办的其他工作任务； 二、任职要求： 1、全日制统招本科及以上学历，有通讯行业经验者优先考虑； 2、思路清晰，逻辑性强，责任心强，目标导向，具备较强的学习能力和钻研精神； 3、有较强的人际交往与组织协调能力，良好的语言及书面表达能力； 4、对工作有热情且有创作精神，能够承受业务快速拓展时期的压力； 5、有海外工作经验或者通信类产品工作经验者优先，英文能力强优先 薪资待遇：薪资7K-12k，及运营激励提成，具体面议。 工作时间：早九晚六，双休，入职购买社保及公积金

工作周期：长期兼职 每周工期：2-3天 工作时间：不限 工作时段：工作日 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-02-15 职位描述： 诚邀富有热情与创意、擅长沟通的你加入我们，担任校园大使，携手各大高校社团及职能部门，共同策划并落地丰富多彩的校园活动，为校园文化注入活力。 工作内容亮点： ①高效对接：你无需全程参与活动执行细节，主要承担联络桥梁角色，快速锁定各高校活动对接人，实现精准高效的沟通协作。 ②拓展人脉：在与高校社团、职能部门及教师的持续互动中，积累优质人脉资源，为个人未来发展拓宽路径。 ③灵活安排：充分尊重个人时间规划，提供弹性工作模式，兼顾学业与生活的同时，享受工作的乐趣与成就感。 薪资福利： 高额提成：每成功组织一场活动，可获得100-2000元提成，提成随活动数量递增，投入越多回报越高，收入无上限。 我们期待的你： 具备出色的沟通能力与团队协作意识，能快速适应新环境并建立良好合作关系。 热爱活动策划与执行，拥有创新思维和应对挑战的解决能力。 责任心强，能按时保质完成任务，关注细节，追求效率。 加入我们，在高校活动策划与执行的舞台上展现才华，携手创造更多值得铭记的精彩时刻！

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5月日，零食很忙湘潭韶山车站路店，找兼职一人，工资130＋提成+奖金(单日销售＞200排，奖金20，单日销售＞300拍，奖金50。。上班时间:8:00_13:00.16:00_21:00做金豆芽产品舒

招聘 招儿童游乐导玩员 要求，，25岁-45岁，性格热情大方，有爱心，主动服务意思强，服从管理安排。 工作时间，8小时制，早晚班，可月调休3天 薪资待遇，2500-4000左右 工作地址，九华步步高负一楼 联系电话， .女士 ()

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暑假工，100 一天8一10个小时《具体时间暂定》春季9一18点 《之前》夏季 9一4点 或者 4一10点 工资：10➕3 《工资10一小时，做到8月底按13一小时算，未做到8月底按10一小时》，必须做到8月底 游乐场指导，引导，游乐场设备的开关使用，做一些关于游乐场一些相关的事情。 16一45岁

招聘湘潭游乐场单招生暑假工100人，必须做到8月底 上班时长：一天8一10个小时《具体时间暂定》 年龄：16一45岁 80 人，20 人 时间：春季9一18点 《之前》 夏季 9一4点 或者 4一10点 包吃包住 工资：10➕3 《工资10一小时，做到8月底按13一小时算，未做到8月底按10一小时》 要求：做事能吃苦的，吃了不苦的不要来，做事负责认真的，负责的 工作内容：游乐场指导，引导，游乐场设备的开关使用，做一些关于游乐场一些相关的事情 上班地点岳塘区 明天后天开始面试 报名热线

【岗位职责】 1、市场分析与规划：调研并整合市场、渠道、客户及产品动态，拟定客户与渠道拓展方案； 2、客户开发：洞察客户需求，统筹资源提供高效产品与服务，助力业绩目标达成； 3、客户管理：维护并升级客户关系，及时响应客户问题，提升满意度，建立长期稳定的合作关系。 【任职要求】 1、本科及以上学历，专业不限；26届毕业生 2、素质能力：具备良好沟通能力与人际互动技巧，逻辑清晰，善于分析与应对挑战，积极进取； 3、实践经历：拥有学生会、社团或社会实践经历者优先考虑； 4、其他：认同销售职业方向，有志于在该领域持续成长。 【与你共享】 1、薪资待遇：底薪8K-15K+，综合收入15K+ 2、万亿级市场，200+管理岗位，发展空间广阔； 3、配备专业外部顾问支持，资深销售导师全程指导，实战中快速成长； 4、携手同行，共谋发展，成就企业价值与个人理想的双赢！

轻松又好玩的景区工作来了，景区招聘 ✅ 招募人群：18-45岁，接收单招生、学生暑假工，不限经验 ✅ 男女配比：男 30 人、女 10 人 工期要求：至少能需做到8月底，短期勿扰 上班时间 09:00-18:00 每日工作6-10小时左右，偶尔加班 薪资待遇 福利：全程包住包工作餐，提供被子 工作内容：游乐设施操作、游客引导指引、餐饮店帮工，打杂 任职要求：吃苦耐劳、工作认真负责，服从安排 面试地址：湘潭市杨梅洲 下午15点面试 电话☎

＊企业文化 我们坚持每天8:30准时上班并召开早会，17:30准时下班，周末双休，法定节假日正常休息，绝不安排加班，入职满半年即可享受年假。适合热爱服务行业、追求工作生活平衡的人群（无需电话推销），同时也为有晋升意愿和收入提升目标的员工提供广阔发展空间。工作氛围轻松自由，团队充满年轻活力。 ＊福利待遇 1、无责任底薪+提成+佣金激励+绩效奖金=综合收入 2、六险一金：含意外险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险、养老保险及住房公积金 ＊工作内容 新业务模式、新平台布局、新成长机遇 公司提供精准的老客户资源，线上岗位协同配合，主要负责客户售后维护与二次需求挖掘，服务与销售各占50%，工作节奏灵活，操作简便，压力小，待遇优。 ＊工作时间 8:30-17:30，午间安排休息，不加班，周末双休，法定节假日照常休假，享有带薪年假 ＊任职要求 1、年龄要求25-45岁 2、需具备学信网可查的大专及以上学历 3、有2年以上保险行业经验、3年以上金融从业经历或10年以上销售岗位工作经验者优先录用