岗位职责： 1，负责二轮电动车产品在抖音、短视频等新媒体平台的直播运营工作，涵盖内容策划、直播方案设计及执行落地； 2，跟踪直播核心数据指标，结合数据表现持续优化直播内容，增强用户互动与观看粘性，助力年度GMV目标实现； 3，协同团队推进直播项目顺利开展，及时应对并解决直播过程中的各类突发技术问题； 4，洞察直播行业动态，灵活调整直播策略以应对市场趋势变化； 5，梳理并优化直播团队作业流程，提升整体协作效率与执行质量。 任职要求： 1，三年以上相关领域工作经验，具备优秀的直播内容创新能力，可独立完成直播计划制定； 2，熟悉新媒体平台运营机制，对抖音、短视频等直播生态有深入理解； 3，具备扎实的数据分析功底，能依据数据反馈科学调整直播打法； 4，拥有良好的团队协作意识，能够高效与团队成员沟通配合； 5，热爱二轮电动车产品的直播发展方向，具备较强的市场敏感度与适应能力。

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岗位职责： 1.负责日常事务协调与执行，保障工作流程顺畅高效 2.协助部门完成基础数据整理、文档归档及信息传达工作 3. 配合团队开展跨岗位协作，支持项目阶段性目标达成 4.维护基础办公系统与设备，确保工作环境有序运行 5.根据实际需要承担临时性、辅助性工作任务 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达与学习能力 2.工作认真细致，责任心强，能适应灵活多变的工作内容 3. 具备基本办公软件操作能力，如Word、Excel等 4. 无经验要求，欢迎踏实肯干、积极向上的求职者加入 5.服从工作安排，具备团队协作意识和基础抗压能力

招聘：店长薪资：5000元以上/月酒店全方位管理（客房，前台，运营）

【企业介绍】 洲亿体育文化公司专注于足、篮球赛事分析。团队年轻、全员90后，实行扁平化管理。工作氛围轻松，注重传帮带，新人成长快，行业具有广阔发展空间。 工作内容： 1. 负责日常行政事务，如文件整理与档案管理； 2. 协助团队成员，保障办公流程高效运转； 3. 参与内部会议，配合完成会议材料的筹备工作。 岗位要求： 1. 具备优秀的协调能力和表达能力； 2. 可独立开展工作，拥有较强的责任意识； 3. 适应高强度工作节奏，具备多任务并行处理能力。 福利待遇: 1. 弹性工作时间 2. 五险一金 3. 食宿补贴

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急招叉车工，日结薪资为200元/天。应聘要求年龄在17至48岁之间。工作时间实行两班倒，每班8小时，期间休息1小时，下午另有半小时休息。薪资待遇为22元/小时。食宿情况为不包吃，提供住宿，为6元/天。发薪日期为次月25日。面试时间为上午10:30。

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一、岗位及工资: 普工6000-7000 小冲压、注塑工6000-8000 复合学徒7000-9000 上下料、质检6000-7000 二、福利:以上岗位包吃包住、可预支工资、有节日福利 三、要求:目前能安排18-55男女不限、身体健康、干活踏实人员 四、地址:易俗河开发区 五、厂子主要从事新材料及配件加工制作、不穿无尘服、易上手

一、岗位及待遇： 缝纫工及学徒8000-13000（长白班） 绕线、封口、包装5000-6000（长白班） 自动焊、叉车工、上下料6000-7000 电子组装5500-6500（轻松） 注塑工7000-9000（6险一金恒温车间） 总装、发泡、组装、质检7000-9000 冲压工8000-10000每月 二、福利：以上岗位包吃包住、可预支工资 三、地址：九华创新创业中心 四、要求：16-55男女不限、身体健康、做事稳定 五、厂里主要上班注塑厂及电子配件，不穿无尘服，易上手！

不打电话！不销售！不地推！ 岗位职责： 1.在抖音、小红书等线上平台帮助公司线下门店引流，及时回复评论区意向客户，邀约意向客户到线下门店体验，助力门店销售达成！后交由其他部门对接即可！ 2.公司员工较为年轻化，氛围好，好相处，只需要做好公司数据客户的信息筛选，纯线上工作模式！ 任职要求： 1.经验不限，接受应届生和小白，无专业限制！ 2.了解抖音、快手、小红书等新媒体平台的操作基础，无经验入职后带薪培训！ 3.认可公司文化，学历能力强，做事积极主动！ 工作时间： 1.早10:00-晚20:00，中途休息两个小时，不加班！ 2.月休四天，15号发薪！ 不包吃住

地址：长沙，湖南凯佳智能家居科技有限公司旁，走路距离近最好， 时间：每周5天，参考9:00‑12:00，每日工作2‑3小时，时间自由，特殊情况可调整时间，完成任务即可下班 工作内容： 协助拍摄、剪辑短视频，发布抖音、小红书，做二手足浴沙发/美容床相关内容。 薪资：2000元每月 任职要求： 30岁以内，大专及以上学历 自备电动车或汽车，通勤方便，走路距离近最好 会基础拍摄剪辑，熟悉抖音小红书，会美颜拍摄视频优先，踏实靠谱，有无经验均可 必须能稳定长期工作，干不长的勿扰

英语四级及以上，能满足日常沟通， 愿意出差 有上进心， 能抗压能力，有意向见面聊。

1.负责小红书内容运营，维护账号。配合回复私信及评论。 2.素材由公司提供，只需按需配合即可 3.做好账号日常打理 4.高度配合者，可长期做 5.需要自有小红书账号，不要新号。 6.在校大学生，宝妈，想兼职赚取一些额外生活费的。

岗位职责： 主导运营数据分析与复盘机制，基于用户行为、转化漏斗及核心业务指标持续优化运营策略 薪资:4000-6000 周末双休，节假日正常休息，上班时间朝九晚六！ 初创公司，公司直招，不是中介，不销售，不外出！欢迎志同道合的朋友加入！

岗位职责 · 负责办公室文员工作，22岁到38岁 职位要求 · 会办公软件，大专学历 · 有人力资源或相关工作经验 · 有人事 行政经验者优先 工作时间 · 白班，有加班，月休四天 薪资福利 · 综合薪资4000-6000元 · 五险一金 · 话补，提供工作餐 地址：湘潭九华创新创业中心

管理门店进出货物

助理、配合招聘、劳务事务协调等相关工作

职位亮点：成长潜力佳，职业上升通道明确 任职要求： 1、大专及以上学历，机械、法律等相关专业，优秀应届毕业生亦可考虑； 2、熟练操作办公自动化软件 岗位职责： 1、配合采购员完成公司新项目（依据项目流转信息节点责任表）各类物料的采购工作； 2、拓展新供应商资源，优化采购成本； 3、跟进交货周期及来料异常的后续处理； 4、及时跟进发票传递与接收； 5、完成上级交办的其他任务，保障生产有序开展

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、人员排班与绩效管理 2.统筹商品陈列、库存管理及损耗控制，确保货品周转高效、账实相符 3. 主导客户服务标准落地，处理客诉与突发情况，提升顾客满意度与复购率 4. 带队开展营销活动执行与本地化推广，联动线上线下资源拉动业绩增长 5. 定期分析经营数据，向上级提交运营报告并提出优化建议 任职要求： 1.具备门店管理相关工作经验，有零售/快消/餐饮等行业经验者优先 2.具备良好的沟通协调能力与团队领导力，能独立统筹多线程事务 3.责任心强，抗压能力好，具备较强的数据敏感度与问题解决能力 4. 学历不限，接受适应倒班及节假日在岗安排 5.有连锁品牌店长经验或成功带教新人经历者更受青睐

九华新天地步步高一楼KEEPFOND招聘啦招聘店长一名3-5年以上品牌专卖店同等职位工作经验；服装零售终端相关业务知识，接受过相关业务技能培训；具备数据分析能力、沟通协调能力、陈列技巧等能力；有门店管理经验；优秀的团队管理、激励能力：职业发展：店长一督导一区域经理联系方式：黄小姐，工资面议

诚招：门店店长、客服专员、业务员、前台 任职要求：20-45岁，外向开朗，有工作经验者可适当放宽年龄要求。 店长岗位职责: 1. 负责门店的日常运营与现场管理，确保服务流程规范有序 2. 组织并推动团队完成业绩目标，提升门店整体销售表现 3. 协调人员排班、培训及团队建设，维护良好的工作氛围 4. 处理客户咨询与反馈，持续优化客户服务质量 5. 执行公司各项政策与活动方案，保障门店高效运转 薪资：面议 客服专员 岗位职责:通过公司提供的电话电话资源维护移动老客户，树立好公司的形象,维稳客户关系。 业务员 岗位职责:男女不限，沟通能力强，有驾照，有车优先，公司。 前台 1.负责移动前台接待工作,提供优质客户服务; 2.处理客户咨询,解答客户问题; 3.维护客户关系,保证客户满意度; 4.协助完成日常报表统计与库存管理. 公司福利待遇: 1、底薪+高提成+购买社保+月休四天 2、生日节日福利 3、上班时间8:30-18：00，不加班不加班到点下班。 地址：湘潭河西、河东、易俗河 （就近安排）

店长助理一名： 有一定销售经验，年龄21-36岁。五官端正，善于沟通，善于学习，不断提升自我 工资：底薪2800+全勤200+餐补300+提成

招经理助理

水果店，招聘店长，店员

月休六天！上班时间十点到六点！ 岗位职责： 1、负责天猫优品店铺的日常线上运营维护，提升店铺访问量与成交转化； 2、制定并落实店铺促销方案，增强品牌曝光度与用户活跃度； 3、跟踪分析运营数据，调整商品排序及推广策略以提升效果； 4、做好客户关系管理，及时响应客户意见，提高服务满意度。 任职要求： 1、了解天猫平台运营规范及操作流程，有电商运营背景者优先考虑； 2、具备扎实的数据解读能力，能依据数据优化运营动作； 3、拥有良好的协调沟通意识和团队协作态度； 4、关注线上营销动态，乐于探索新颖有效的运营方法。

岗位职责： 1、收集并整理市场相关资讯，为公司制定市场战略提供有效的数据依据。 2、策划并落实市场推广计划，助力产品销量增长及市场份额扩展。 3、配合完成基础性工作优化与流程规范化，保障市场运营有序开展。 4、按时保质完成上级交办的各项任务，积极应对市场变动与公司发展需求。 5、负责线上平台的内容宣传及客户线索的分发管理。 任职要求： 1、年龄21周岁及以上*****，持有大专或以上学历，专业不限。 2、具备公共关系、市场营销、工商管理等专业背景，或拥有市场推广、活动策划及业务拓展经验，了解行业基本情况。 3、具备敏锐的市场洞察力，能够捕捉市场趋势与发展方向，擅长团队协作，沟通表达能力强。 4、熟练掌握数据分析方法，具备良好的组织协调与人际沟通技巧。 5、其他要求：工作态度端正，责任心强，具备良好团队意识，身体健康，品行良好。

我们是全国连锁的少儿英语教育机构 公司成立于2004年，现拥有全国范围内84所分校。 职位说明 1、负责线下课程的日常运营工作 2、开展市场拓展、招生推广，并收集分析区域内竞争动态，制定相应应对策略 薪资福利： 1、无试用期，面试合格后直接上岗，综合收入由5000元底薪+绩效奖金（表现优异者可获得）+高比例提成构成，另缴纳五险一金及团体保险 2、节日发放专属礼品 3、免费提供住宿支持 4、享受15天以上超长带薪年假 工作地点：芙蓉区、雨花区、星沙区域，根据住址就近安排校区

工作职责： 1. 负责爱回收业务各类数据的收集与整理，定期输出运营周报/月报，为业务策略制定提供数据依据。 2. 参与搭建并执行业务培训机制，涵盖一线员工操作标准及新流程传达，提升团队作业规范性与效率。 3. 监控关键业务流程执行情况，及时识别流程瓶颈并协调资源解决，确保运营顺畅推进。 4. 与产品、销售等相关部门保持联动，共享运营数据与业务动态，促进资源整合与目标实现。 5. 开展日常门店巡查与督导工作。 任职要求： 1. 大专及以上学历，市场营销、电子商务等相关专业优先考虑。 2. 熟练掌握Excel（如VLOOKUP、数据透视表）等数据分析工具，具备基本的数据呈现能力。 3. 具备较强的沟通协作能力，能准确理解业务需求并推动方案落地执行。 4. 有零售领域运营或数据分析相关实习/工作经验者优先，对二手数码、循环经济行业有热情者更佳。