负责湖南区域的仪器销售与技术推广工作，具体包括：开拓客户资源，维护并深化客户关系。 定期进行客户拜访，收集行业信息，推介产品方案，提供设备演示及操作培训。 调研市场动态，达成既定销售目标。 专业背景要求：化学、化工、仪器分析、过程分析等相关领域。 应聘条件：理工类大专及以上学历，具备1年以上仪器销售或实验室相关工作经验。 积极进取，具备自我挑战意识，性格开朗，具有一定的市场拓展能力。 身体健康，能适应高频次出差安排。 具备高度的职业责任感和优良的业务素养，富有团队协作精神。 欢迎访问公司官网（www.sinoinstrument.com）了解代理产品详情，熟悉相关行业、有志于向用户推广此类产品者优先考虑。 职位福利：五险一金、绩效奖金、定期体检、员工旅游、节日福利、带薪年假、补充医疗保险、交通补助 职位亮点：行业翘楚

岗位职责： 1. 负责在客户现场进行机床的安装调试及故障问题处理，承担设备使用培训、售后支持、维修与日常保养工作 2. 负责与客户现场对接，及时回应并解决客户疑问，保障客户需求得到有效满足 3. 无售后任务期间，完成整机现场装配及上级交办的其他临时性工作 岗位要求： 1. 具备机械、数控、机电等相关专业高中及以上学历 2. 熟悉数控设备，掌握基本的机械与电气原理，具备发那科、三菱系统相关操作经验者优先 3. 拥有三年以上数控机床相关工作经历，具有售后服务经验者更佳 4. 工作细致耐心，态度积极主动，具备较强的沟通与协调能力 5. 年龄40岁以下，持有驾照，能适应出差安排 年龄要求：28-38岁 语言要求：不限

岗位职责： 1、负责公司蒸汽发生器、热水锅炉等产品在全国范围内各类应用场景中的安装、调试、维修及日常保养等售后支持工作，及时解决产品使用过程中出现的技术问题； 2、维护公司产品在行业内的专业形象，协调内外部资源，保障项目高效高质量落地，提升产品全生命周期的客户使用体验； 3、参与售后服务团队的建设与管理，持续提升公司在蒸汽、热水节能应用领域的整体服务能力和响应水平； 4、与工厂研发、质量、工艺及销售等相关部门保持紧密协作，推动产品性能优化与服务流程改进； 5、完成公司交办的其他相关工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，热能、暖通空调、机械、燃气或相关工科专业优先；具备锅炉类设备售后经验者可适当放宽条件； 2、熟悉蒸汽发生器、热水锅炉、家用燃气快速热水器、壁挂炉或其他热能设备的现场服务与管理流程； 3、具备较强的学习能力与创新意识； 4、善于沟通协调，应变灵活，有耐心，态度积极； 5、工作主动性强，具备良好的项目执行与推进能力。 该岗位需根据工作需要出差。

工作职责 1. 负责再生资源技术产品的市场策略制定，精准提炼技术优势并转化为客户可感知的价值主张。 2. 深入理解客户技术需求，协同研发团队输出定制化解决方案，推动项目落地与签单转化。 3. 建立技术营销素材库，包括技术白皮书、案例手册等，支撑销售团队的客户沟通。 4.负责工业固废协同资源化业务。聚焦工业端客户，推进固废的协同处置项目，并重点负责新技术、新工艺在工业固废领域的成果转化与产业化落地。 任职要求 1. 大专及以上学历，环境工程、材料科学、冶金化工等相关理工科专业。 2. 具备2年以上制造行业营销技术支持/研发工作经验，熟悉再生资源领域技术原理者优先。 3. 拥有良好的客户需求洞察能力，能快速将技术语言转化为市场语言。 4. 具备较强的项目推动能力，能协调跨部门资源完成技术方案的市场落地。

1. 参与项目售前技术支持，协助销售团队开展客户技术沟通与方案引导，负责技术方案的演示与说明。 2. 编制光伏电站项目的可行性分析报告、初步设计规划及电力接入方案。 3. 组织项目现场勘查，协调设计单位与施工方工作，对接设备供应商并处理相关技术资料。 4. 提供施工现场技术支持，审核技术图纸与资料，管控图纸变更，审查施工技术方案。 5. 编写招标过程中的技术文件，并完成技术应答工作。 6. 完成上级部门安排的其他工作任务。 任职要求： 1. 本科及以上学历，机械、电气、自动化、新能源等相关专业背景，具有通信或数据中心行业经验者优先。 2. 熟悉光伏发电领域，具备光伏电站项目设计及技术支撑的实际能力。 3. 熟练操作CAD、PVSYST等光伏系统设计相关软件工具。 4. 了解光伏组件、逆变器、并网箱、支架结构及储能系统，有并网型光伏电站或储能项目设计经验者优先。 5. 掌握分布式光伏并网的相关手续与办理流程。 6. 具备良好的组织协调能力、应变能力和决策水平，能适应高强度工作节奏。 7. 文案写作能力较强，具备优秀的语言表达与现场讲解能力。 8. 能够接受一定频次的加班及短期外出差旅工作。

岗位职责： 1. 按照区域派单计划，高效完成设备的安装、维修及保养任务，确保服务质量达标； 2. 针对故障频发设备进行问题排查与分析，并及时提交反馈报告； 3. 依公司规范执行个人维修配件的清点、记录及相关管理工作； 4. 参与公司组织的设备技术培训，并通过相应考核要求； 5. 根据区域安排，配合开展带教工作，协助新人成长； 6. 完成上级交办的其他与岗位相关的事务性工作。 任职要求： 1. 中专及以上学历，具备2年以上设备维修经验，能独立作业，有家电或餐饮厨房设备维护背景者优先； 2. 熟悉加热、搅拌、计量、检测等设备中至少两类的机械结构与运行原理； 3. 具备较强的责任心，工作积极主动，适应出差及夜班作业安排； 4. 表达清晰，实操能力突出，具备良好沟通能力及客户服务意识； 5. 愿意接受省内工作调动者优先录用； 6. 需自行配备交通工具。 工作地点事宜： 需能长期驻点于肇庆、漳州、福州当地网点。

岗位职责: 1. 提供专业技术支持与解决方案，保障销售环节中的技术问题得到高效处理； 2. 与销售团队紧密配合，为客户量身定制匹配的技术方案； 3. 持续维护并优化客户关系，确保客户反馈及问题能够及时响应与解决； 4. 传递产品知识与行业资讯，助力销售团队提升业务执行效率； 5. 协同参与销售策略的制定，推动技术与销售目标的协同一致。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通能力和协作意识，能与客户及内部团队顺畅交流； 2. 拥有扎实的技术背景，可独立应对各类技术难题； 3. 对行业趋势具备敏锐判断力，适应环境变化能力强； 4. 能够输出专业的产品信息与市场分析，支持销售团队实现业绩目标； 5. 具备良好的团队协作态度，能在高强度工作中保持积极心态。

岗位要求： 1、年龄23-35岁，机械类相关专业，中技及以上学历； 2、具备1-3年或以上非标自动化设备装配与调试相关工作经验； 3、掌握电气线路调试技能，具备基础钳工操作能力； 4、能识读电气原理图及一般机械图纸； 5、具有设备维修保养或机械设备维修、钳工实操经验者优先； 6、熟悉常用办公软件操作，责任心强，具备良好协调能力，工作细致耐心，沟通表达顺畅； 7、服从工作安排，能适应出差（主要覆盖华中、华南区域，如长沙、惠州、东莞、江苏等地）； 8、有机械或自动化领域售后技术支持经验者优先考虑。 岗位职责： 1、负责设备的现场安装、调试，以及公司产品的售后维护与故障维修； 2、处理客户现场产品运行中的技术问题，包括电气故障排查、线路检查、PLC程序修改等； 3、对客户现场发生的设备故障进行责任范围判定； 4、定期向上级汇报工作进展，提交日常报告、阶段性总结及设备安装调试、维修记录报表。 【高新急聘 另设年终奖 调试专项奖励 待遇优厚】 职位福利：五险一金、绩效奖金、加班补贴、全勤奖励、交通补助、餐食补贴、弹性工作制

岗位职责: 1. 开展食品装备产品的销售业务，涵盖客户交流、需求挖掘及销售策略拟定 2. 保持与现有客户的良好合作，开发新的销售渠道，推动销售任务达成 3. 配合客户处理技术相关疑问，提供专业的技术支持与服务保障 4. 具备新媒体运营意识，能结合线上渠道拓展客户资源 任职要求： 1. 拥有良好的沟通表达与商务洽谈能力，能高效对接客户需求 2. 具备团队协作意识，能在集体中积极贡献自身力量 3. 熟悉食品装备领域基本情况，具备快速学习产品知识和市场信息的能力 4. 熟练使用各类办公软件工具

招聘焊工450/天 要求：年龄18-49周岁，有无焊工证，有无经验都行，零基础嘉.兴可带 包吃包住，工资可以预支，工作稳定，想学手艺的可以来

招新能源厂芜湖包吃包住 年纪16-55岁不限经验320一天 工作轻松 长白班 不是流水线！！！点击屏幕下方 {免费聊} 找我报名！！！

湘潭市岳塘区招彩钢板安装、简易圆弧棚电焊

【湘潭九华散热器厂】急招电子装配工 年龄：20–45岁，男女不限 亮点：入职不用体检！直接上岗 工价：18元/小时 + 夜班补贴15元/晚 班次：目前长白班为主，后期忙少量两班倒 福利：住宿150元/月，水电平摊，吃饭自理 社保：入职3–6个月zz购买五险一金

急需大量员工，280/天，月薪保底8000新员工零费用入职，公司包吃包住！！！ 【薪资待遇】： 28元每小时，280元一天，月薪保底8000 28元每小时，280元一天，月薪保底8000 28元每小时，280元一天，月薪保底8000 1、免费包吃住：当天安排住宿，有无线网，独立卫生间热水器，空调 2、薪资发放：不压工资，每月10号发放工资； 3、新厂产线订单充足，免费包吃住！！！ 【福利待遇】： （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的，永辉超市购物卡 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ (7) 报销：外地来我司工作的人员，满月全额 【包吃包住】 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！工作在苏州免费提供1日3餐4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲 赛跑 球赛 小型演唱会 跳舞联欢..） 【工厂#小时工】 工价28元/小时,280元一天 【月薪保底8000】（打卡满15天可预支2000元） 【福利待遇】 【1】 入职满月全额 【2】免费提供#一日三餐。 【3】 外宿补贴500一个月1人。 【4】 离职提前七天告知，人走账清 【5】 免费住宿4-6人间空调洗衣机独立卫生间。 【6】 公司正常为员工缴纳五险一金商业保险 【7】 工资每个月10号准时发放（节假日提前发放）不拖欠不压工资！ 【8】 介绍一个人有额外#2000的推荐奖金

Job Purpose Support Protective China – mainly East China Area Sales in technical issues. Enhance Jotun’s ability to secure projects. Improve the technical competence internally in Jotun China Protective Department. 3.0 Dimensions Responsible Area: East China. Sales in support area: 15 ps. 4.0 Main tasks Approve coating specifications and advise the responsible area sales team about paint specifications per the specification management policy. Follow the risk management process & policy for the technical requests from the responsible area sales team, including but not limited to, Risk Calculator (RC), Risk Evaluation Document (RED), Guarantee, Technical Agreement Evaluation, Internal Kick-off Meeting, Technical Letter, etc. Drive product complaint handling as the coordinator per the complaint handling process & policy for the responsible area sales team. Complete complaint report and implement lessons learned in the responsible area sales team. Assist in internal and external technical testing requests from the responsible area sales team. Provide technical support to the sales teams for customer meetings and project hunting through emails, phone calls, online meeting tools, etc. Follow up the technical competence training programs, including but not limited to, Team No.1, TST (Technical Sales Training), etc. Attend internal online and offline meetings with Sales, Customer Group, Technical Service, R&D, MKT, factory, etc. Organize internal meetings on behalf of Technical Support, and prepare and send out meeting minutes timely, e.g., internal complaint handling discussion meeting, internal KOM, RED meeting, review meeting with Area Sales Director, etc. Perform minor inspections when necessary. Submit the Monthly Activity Record timely and share the observation from the Monthly Activity Record. Attend the Monthly Review with this position’s superior with proper preparation and follow up on the actions timely set in the Monthly Review. Perform KIT and yPOD. Support this position’s superior with any tasks delegated. Etc.

Job Purpose Support Protective China – mainly East China Area Sales in technical issues. Enhance Jotun’s ability to secure projects. Improve the technical competence internally in Jotun China Protective Department. 3.0 Dimensions Responsible Area: East China. Sales in support area: 15 ps. 4.0 Main tasks Approve coating specifications and advise the responsible area sales team about paint specifications per the specification management policy. Follow the risk management process & policy for the technical requests from the responsible area sales team, including but not limited to, Risk Calculator (RC), Risk Evaluation Document (RED), Guarantee, Technical Agreement Evaluation, Internal Kick-off Meeting, Technical Letter, etc. Drive product complaint handling as the coordinator per the complaint handling process & policy for the responsible area sales team. Complete complaint report and implement lessons learned in the responsible area sales team. Assist in internal and external technical testing requests from the responsible area sales team. Provide technical support to the sales teams for customer meetings and project hunting through emails, phone calls, online meeting tools, etc. Follow up the technical competence training programs, including but not limited to, Team No.1, TST (Technical Sales Training), etc. Attend internal online and offline meetings with Sales, Customer Group, Technical Service, R&D, MKT, factory, etc. Organize internal meetings on behalf of Technical Support, and prepare and send out meeting minutes timely, e.g., internal complaint handling discussion meeting, internal KOM, RED meeting, review meeting with Area Sales Director, etc. Perform minor inspections when necessary. Submit the Monthly Activity Record timely and share the observation from the Monthly Activity Record. Attend the Monthly Review with this position’s superior with proper preparation and follow up on the actions timely set in the Monthly Review. Perform KIT and yPOD. Support this position’s superior with any tasks delegated. Etc.

工作认真

岗位职责： 1.负责售前技术咨询与方案讲解，精准理解客户需求并提供匹配的技术解决方案 2.编制技术方案、产品演示文档及投标技术文件，支持销售团队完成项目落地 3.配合客户进行产品演示、POC测试及技术答疑，提升客户信任与转化率 4. 协同产品研发与售后团队，反馈市场技术需求，推动产品优化迭代 5.参与行业展会、技术沙龙等市场活动，提升公司技术品牌影响力 任职要求： 1. 具备售前技术支持或相关岗位工作经验，熟悉主流IT/软件/硬件产品体系 2. 优秀的沟通表达与逻辑呈现能力，能独立完成技术汇报与方案宣讲 3.熟练使用Office、Visio、Axure等工具，具备基础网络、系统集成或行业应用知识 4. 学习能力强，适应短期出差，有责任心和客户服务意识 5. 学历不限，计算机、通信、自动化等相关专业优先

负责流动注射分析仪、全自动测油仪、质谱仪等分析仪器的销售、售前技术支持，积极主动，能适应出差；有理化等实验室工作经验或环境、化工、生物等专业毕业优先。

销售员，试用期7天，转正后不低于五千，28到50，买社保

湖南世优运维科技有限责任公司招聘 售后服务工程师4k-9K 岗位职责： 1、深入了解公司产品及系统解决方案，负责售中、售后相关环节的产品安装、技术调试和技术支持； 2、负责向客户解答和解释技术及产品方面的问题； 3、负责外出处理客户反馈的故障问题； 4、负责外出对客户进行产品调试、维护、操作等相关培训工作； 5、协助销售部门维护客户关系，耐心听取客户意见并反馈给公司有关部门；建立客户档案，以准确了解售出设备的运行地点，质保期； 6、建立产品维修档案和售后故障维修记录。 任职要求： 1、专科及以上文凭，电气电子及自动化专业；能适应长期出差； 2、有风电相关工作经验优先； 3、常见办公软件熟练运用； 4、具有低压电工证、高处作业证优先； 5、拥有质量检测＆管理、售后服务经验优先考虑 6、接受优秀应届生 福利待遇：薪资面议，5天8小时工作制，周末双休，购五险一金，过节费，年终奖等 联系人:刘女士（微信同号） 地址:岳塘区楚天路8号

服从公司安排身体健康

跑装修施工，推销沙子水泥，按业务提成，可以兼职，也可以全职！

1、开拓客户资源，达成推广任务指标； 2、整理客户信息，推进系统合同签约流程； 具备乡镇市场推广经验及拥有乡镇区域人脉资源者优先考虑。

高薪日结 最少一千每天 包吃包住，包接送车票！ 日结工资不压不扣保证真实！ 不要求学历、经验，让你通过自己努力超过所谓的高学历人才！

录单和做简单的资料及开展业务

岗位职责： 1、负责公司蒸汽发生器、热水锅炉等产品在全国范围内各类应用场景中的安装、调试、维修及日常保养等售后支持工作，及时解决产品使用过程中出现的技术问题； 2、维护公司在行业内的品牌声誉，协调内外部资源，保障各项目高质量完成，提升产品全生命周期的客户体验； 3、参与售后服务团队的建设与管理，持续增强公司在蒸汽与热水节能应用领域的综合服务实力； 4、与工厂研发、质量、工艺及销售等部门保持紧密协作，推动产品性能的持续优化与改进； 5、完成公司交办的其他相关工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，热能、暖通空调、机械、燃气或相关工科专业优先；具备锅炉类设备售后经验者可适当放宽条件； 2、熟悉蒸汽发生器、热水锅炉、家用燃气热水器、壁挂炉或其他热能设备的现场服务或管理工作； 3、具备较强的学习能力与创新意识； 4、沟通灵活，应变力强，有耐心，态度积极； 5、工作主动性强，具备良好的项目推进能力。 此岗位需经常出差。

主要是负责跟称重有关的设备的安装，调试，维修等，涉及的产品有地磅、传感器，仪表，无人值守智能称重设备，非现场执法设备，源头治超设备，定量装车设备，液压翻板设备等。包含电脑，服务器，车牌识别仪，摄像头，道闸，led屏幕，光栅等，涉及的种类多，需要有驾照，开车熟练，需要动手能力强，肯学习，能接受弹性工作时间。

中国联通招人啦！ 岗位职责： 1. 负责店内外呼，完成业务推广及客户沟通工作； 2. 根据公司安排外出拓展业务，开发新客户并维护客户关系； 3.服从公司日常管理，配合完成各项销售任务； 4.工作地点：湘乡市毛田镇街上； 5.时间较自由，可兼顾家庭； 6.提供住宿 任职要求： 1. 男女不限，45周岁以下； 2. 具备良好的沟通能力、学习能力及客户服务意识； 3. 能够适应外勤工作，有较强的责任心和执行力 薪资福利： 综合薪金5000-15000

3工作认真细致，责任心强，无不良职业记录 4. 身体健康！具有一定的沟通能力！ 5. 服从安排，具备良好的团队协作意识