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语文教师1-3年本科
工作职责 1、承担非义务教育阶段语文课程的教学实施与教研任务; 2、参与教学方案的设计与课程体系规划,配合完成教学环节并确保教学质量; 3、关注学生发展动态,及时与家长进行有效且积极的沟通交流; 任职资格 1. 本科及以上学历,英语专业或具备相关经验者优先考虑 2. 具备良好的语言表达能力,普通话标准,对教育行业有热忱 3. 性格开朗,富有亲和力,充满爱心与责任感 4. 持有教师资格证者优先录用
英语老师
2000-3000元/月
英语教师1-3年本科学科应试(小初高)
初一英语家教老师
高中英语老师
8000-16000元/月
英语教师经验不限本科教师高中教育高中英语教师资格证培训机构全职线下授课集体授课一对一授课
熟悉高考课程,英语教学
考研英语授课老师
4000-9000元/月
英语教师经验不限硕士成人应试(四六级/考研)
招聘:考研英语授课老师 岗位职责 1. 负责考研英语常规授课,梳理考纲考点、重难点,精讲词汇、语法、阅读、写作、翻译等模块内容,打造高效课堂; 2. 日常学员课后答疑,及时解决作业、刷题、知识点疑问; 3. 学员全程督学:作业检查、单词打卡督促、学习计划跟进、阶段性学情回访,跟踪学习进度; 4. 配合教研,整理习题、复习资料、阶段性测试卷,跟进模考讲评。 任职要求 1. 英语功底扎实,熟悉考研英一/英二历年考情与出题规律,有考研英语授课经验优先; 2. 责任心强,耐心细致,擅长督学管理,善于调动学生学习积极性; 3. 表达流畅,授课逻辑清晰,可配合排课按时完成教学任务。 薪资待遇 课时费+绩效奖金(督学考核、学员续报奖励),薪资面议,工作环境稳定。
初高中语文老师
1-1.4万元/月
语文教师经验不限本科教师高中教育线下授课全职培训机构高级语文教师资格证初高中语文老师教研
岗位职责: 1. 有效统筹和实施课堂教学活动; 2. 激发学生学习积极性,具备良好亲和力,助力提升学习效率,保障学习成果与过程质量,并定期与家长沟通,反馈教学进展 职位要求: 1. 教育背景:本科及以上学历,精通语文学科教学; 2. 专业能力:能将高中语文知识通俗化讲解,系统培养学生的语文解题思维与能力; 3. 职业素养:热爱教育工作,具备强烈的表达意愿;工作积极乐观、富有创新意识;待人真诚,善于交流;尊重并关爱学生,公平对待每一位学员;勤于学习,乐于深入研究;对学生发展与自身成长均有较高追求;心胸开阔,善于发现他人优点,具备良好的理解与共情能力;内心坚定,具备自我认知与反思能力;愿意分享,积极参与同事间的听课评课,共享教研成果或探讨教学疑难 职位福利:绩效奖金、全勤奖、带薪年假
英语老师
4000-9000元/月
英语教师1-3年大专国内院校优先能力提升(剑桥/新概念等)英语国家
高薪聘请全职英语老师一名 要求:口语好,责任心强,有工作经验,能长期合作,需要教中小学英语。 有意者联系电话:,微信同步 工作地点:德惠市,周五到校(提供住宿)。
英语教师1-3年本科初中教育线下授课教师资格证书英语专业八级英语专业四级
工作职责: 1. 负责相应学段的英语学科教学; 2. 高质量完成学校各阶段规定的教学任务; 3. 主动参与学校及部门组织的各类培训、教研、讲座及工作会议; 4. 积极投入校方开展的各类有益非教学类活动; 5. 按要求落实上级安排的其他工作任务。 任职资格: 1. 具备本科或以上学历; 2. 有一年以上教学经验者(含公立校及校外培训机构)优先,待遇从优; 3. 普通话规范流利,具备良好的书面与口头表达能力; 4. 性格外向开朗,擅长与学生及家长交流,具有团队协作精神; 5. 热心教育工作,富有责任心、爱心、耐心与亲和力; 6. 其他条件:形象端正、身心健康,不限性别。
英语教师经验不限本科
工作职责 1. 承担K12阶段英语学科的线下授课任务; 2. 参与教学方案设计与课程开发,依据教学计划组织课堂教学,保障教学质量; 3. 投身教研实践、课程优化及师资培训,积累教学成果,持续完善教学系统; 4. 完成作业批阅、学习进程跟踪,及时反馈学生情况,并提供个性化辅导支持; 5. 协同校区开展家校互动,增强家长信任感与服务满意度。 任职资格 1. 92院校或海外本科及以上学历,英语或教育类相关专业; 2. 专业知识牢固,英语发音准确规范; 3. 性格开朗积极,具备出色的沟通与表达能力; 4. 具备团队合作意识,热爱教育事业; 5. 雅思成绩达6.5分及以上者优先考虑; 6. 持有教师资格证并具备教学经验者优先录用; 福利待遇: 1. 年薪15-30W; 2. 入职即办理五险一金; 3. 享受带薪年假、节日礼金、定期团建、年度体检、年度旅游; 4. 提供系统的内部培训与晋升通道; 5. 每年两次评级机会,配套调薪机制。
家教学历不限线上教育不坐班中学生
岗位职责: 1.AI+真人双模式,根据学生特点和学习需求,制定个性化辅导计划并实施教学 2. 辅导中小学各学科基础知识,帮助学生查漏补缺、提升成绩 3.定期与家长沟通学习进展,反馈学习效果并调整教学策略 4. 培养学生良好学习习惯与自主学习能力,激发学习兴趣 5. 配合家长合理安排授课时间,确保教学连续性与有效性 任职要求: 1.热爱教育事业,有耐心、责任心和亲和力 2.具备扎实的学科知识基础,表达清晰、逻辑性强 3.具备基本教学能力 4. 有家教经验或教育实习经历者优先 5.普通话标准,沟通能力强,能与学生及家长建立良好关系
K12英语教师(J58083)
8000-10000元/月
英语教师1-3年本科
工作职责: 1. 承担K12阶段英语学科的线下授课任务; 2. 参与教学方案设计与课程开发,依据教学计划组织课堂教学,保障教学质量; 3. 投入教研工作、课程优化及师资培训,积累教学成果,持续完善教学系统; 4. 完成作业批阅、学习进程跟踪,及时向学生反馈学习情况,并提供个性化辅导; 5. 协同校区开展家校互动,提高家长对教学服务的认可与满意程度。 任职资格: 1. 92院校或海外本科及以上学历,英语或教育类相关专业背景; 2. 专业知识牢固,英语发音规范准确; 3. 性格外向开朗,具备较强的沟通与表达能力; 4. 具备良好的团队合作意识,对教育事业有热情; 5. 雅思成绩达6.5分及以上者优先考虑; 6. 持有教师资格证并具备实际教学经验者优先录用; 福利待遇: 1. 年薪15-30W; 2. 入职即办理五险一金; 3. 享受带薪年假、节日津贴、定期团建、年度体检及年度旅游; 4. 提供系统化内部培训与清晰晋升通道; 5. 每年两次评级机会,配套调薪机制。
安装电梯1-2人
辽源市龙山区招电梯安装、大工,中工,来就干活,老板人好没啥说的,工资月开,来电咨询,另招前期班组,轨道门
辽源 龙山区
6月22日 02:46拨打电话
吉林辽源另招烧烤学徒一名勤杂工钟点工电话
杂工烧烤学徒
另招烧烤学徒一名勤杂工钟点工电话
辽源
6月21日 23:48拨打电话
种植工日结
招聘零活工人(包吃住+日结)身体健康,会开四轮拖拉机工资180元/天,日结,工作内容:种地,加肥地址:东丰电话/:
辽源 东丰县
6月21日 23:42拨打电话
辽源东丰县饭店招聘:改刀一名勤杂工两名打荷一名学徒工一名联系方式:
杂工打荷改刀
东丰饭店招聘:改刀一名勤杂工两名打荷一名学徒工一名联系方式:
辽源 东丰县
6月21日 22:39拨打电话
吉林辽源外卖店招打包员一名,工资三千五,年节有福利,早九点晚八点半,需要勤快立正得,联系电
3500元/月
服务员1-2人月结
外卖店招打包员一名,工资三千五,年节有福利,早九点晚八点半,需要勤快立正得,联系电话于师父'
辽源
6月21日 22:36拨打电话
英语老师
4000-7000元/月
英语教师1-3年本科国内院校优先学科应试(小初高)英语国家
岗位职责: 1.负责中小学或成人英语课程的教学设计与授课,确保教学目标达成 2.制定个性化教学计划,因材施教,提升学生听说读写综合能力 3. 定期开展课堂评估与学习反馈,及时调整教学策略 4.参与教研活动及教学资源开发,持续优化教学质量 5.与家长/学员保持良好沟通,定期汇报学习进展 任职要求: 1.热爱教育事业,具备良好的师德素养和责任心 2.具备扎实的英语语言基础及标准发音,能熟练使用英语授课 3.普通话标准,表达清晰,富有亲和力与课堂感染力 4. 具备教学经验者优先,应届毕业生亦可考虑 5.持有教师资格证、英语专业八级或雅思/托福高分成绩者优先
英语老师
5000-6000元/月
英语教师3-5年本科
需要有授课经验,成年人教学,教基础英语知识
线上兼职英语老师
4000-6000元/月
英语教师经验不限本科
公司直招,全国可投,纯线上,不需要来线下。 课件不需要备课,提前熟悉即可,单词,语法阅读板块都有!!! 接课时间较灵活,不需要交中介费、信息费。 【岗位职责】 1.在系统上进行各年龄段的一对一陪伴式学习 2.与总部反馈沟通问题,及时解决问题 3.定期参与线上培训 【任职要求】 1.热爱英语,英语过四六级,本科或者研究生均可,英语专业优先 2.有电脑或平板设备,上课可接受露脸 3.有责任心,服从公司安排 【岗位福利】 可提供实习证明和就业平台,50~55时薪+奖金
英语教师
6000-8000元/月
英语教师1-3年大专
巩义英语教师招聘 坐标巩义!英语教师岗热招中,待遇优厚、工作稳定,期待优秀的你加入! ●英语专业毕业,持有英语教师资格证,英语六级及以上水平。 ●男女不限,具备良好的课堂表达与组织能力,扎实的英语功底与教学能力。 ●热爱教育行业,有责任心、耐心,善于与学生沟通,能稳定长期工作。 岗位主要负责英语课程教学、作业批改、学情反馈及日常班级教学相关工作,工作环境整洁安静,团队氛围融洽,管理规范,重视教师成长与发展。
少儿英语老师
1.1-1.3万元/月
英语教师1-3年本科留学生优先国内院校优先能力提升(剑桥/新概念等)英语国家意大利
招聘原版教材OD教学主教 职位标签: 原版教材、剑桥、KET/PET、分级阅读、少儿英语 薪资范围: 12000-16000元/月 岗位职责: 1. 负责设计研究6-12岁学员的OD(Oxford Discover)原版教材教学(精品小班),采用探究式、互动式教学方法; 2. 每周完成4节线下课+1节线上复习课的教学任务,带领学生进行阅读、语法、写作训练; 3. 每日完成学生语音打卡回复与纠正,做好课后辅导; 4. 定期评估学生学习进展,确保学生能够达到学习目标; 5. 与家长保持良好沟通,及时传递学生学习动态,建立信任合作关系; 6. 参与试听课及招生活动,支持续班与转介绍工作; 7. 积极参与学校组织的培训、教研活动,持续提升教学技能。 任职要求: 1. 熟练的英语听说读写能力,能全英文授课; 2. 英语专业本科及以上学历,英语专四/专八或持有TKT、CELTA优先; 3. 有OD、Unlock、Think、Power Up等原版教材教学经验; 4. 热爱儿童和英语教育事业,能有效激发学生学习兴趣; 5. 有较强的责任心和团队协作意识,能积极配合教学相关培训与教研活动; 6. 能够适应灵活的教学安排(周中晚上及周末),积极投入教学工作; 7. 持有教师资格证者优先。 薪资结构: · 底薪5500元(含15节义务课时/月) · 超出课时费180元/节 · 打卡绩效15元/学生/月 · 满班补贴300元/班/月(每班6人) · 续班奖150元/人 + 转介绍奖300元/人 实际收入参考: 带3个满班(每月约60节课),月收入约14800-16500元。 福利: 五险、带薪年假、教学资源支持、稳定排课、扁平管理
语文教师
5000-9000元/月
语文教师经验不限本科小学初中高中授课老师教研语文教学学情分析家校沟通
工作职责 1. 承担中小学语文课程的授课任务,结合学生实际学习情况制定针对性教学计划。 2. 精研语文教材与考试要求,准确掌握核心知识与考查重点,强化学生应试水平。 3. 定期与学生和家长交流学习进展,给予专业化的学习指导与反馈建议。 4. 参与教研相关工作,持续改进课程内容与教学策略,提高教学质量。 任职要求 1. 本科及以上学历,汉语言文学、教育学等相关专业者优先考虑。 2. 具备扎实的语文学科基础,了解中小学语文教学框架与课程规范。 3. 具有良好的表达能力和课堂管理能力,能够调动学生学习积极性。 4. 持有教师资格证书,有校外培训或学校教学经历者优先。
英语教师1-3年本科初中教育线下授课一对一授课集体授课教师资格证书
【岗位职责】 1. 备课磨课:深入研究课程内容,精心打磨每堂课,确保课堂教学的高品质呈现; 2. 在教学过程中根据阶段安排阶段性测试,及时评估学生的学习掌握情况; 3. 教学工作:认真完成各项教学任务,积极参与教研交流、集体备课与教学研讨,定期参与专业培训,持续提升教学能力; 4. 关注学生身心发展,引导学生建立积极向上的学习态度和科学高效的学习习惯; 5. 课后沟通:主动与家长保持联系,及时反馈学生学习进展,并提供个性化的学习建议。 【任职资格】 1. 本科及以上学历,教育相关专业优先,热爱教育行业,有志于长期从事教师工作; 2. 热爱所授学科,具备扎实的专业知识基础; 3. 具备良好的沟通表达能力,喜欢充满活力的课堂氛围,具有教师气质,亲和力强,能快速融入学生群体,富有责任心与师德修养; 4. 具备较强的团队协作意识和责任意识,能承受一定工作压力,综合能力突出者条件可适当放宽。 工作地点:成都市区、郊县(居住在郊县的老师可安排在就近校区工作) 【福利待遇】 1. 行业内领先品牌,拥有上百家分支机构,品牌影响力强,生源稳定且规模庞大; 2. 教研实力雄厚,教学品质高,实行导师制培养模式,管理人性化,团队关系和谐; 3. 提供清晰的职业发展路径,晋升机制公平透明,晋升方向涵盖督学师-学科带头人-主管-总监-副校长-执行校长; 4. 薪酬待遇具有市场竞争力,收入构成为底薪+课时提成+绩效奖金+分成奖励(前两个月保底薪资可面议);普通督学教师年薪不低于12W,优秀者年薪不低于16W,骨干名师年薪不低于25W,多劳多得; 5. 配套完善的入职培训与在职成长体系,定期开展督学专项培训、咨询技能提升、精英综合能力训练、前沿教育资源分享等,平台大、机会多、成长快; 6. 校区与集团组织活动丰富多样,包括趣味运动会、登山、篮球赛、羽毛球赛、书法比赛、速算挑战等; 7. 入职即缴纳五险,后期增缴公积金,享受超长带薪年假,以及带薪国内外团队旅游; 8. 周中工作时间为早九点至晚五点半,每周一、周二固定休息,周末及寒暑假高峰期按排班轮岗(最晚下班时间为晚八点半)
语文教师1-3年本科坐班培训机构线下教育语文审核标注
语文老师5名:周末双休,早10晚7,薪资6.3K,公积金实缴 岗位职责: 【题目质量审核】负责语文学科试题题干的完整性核查,确保答案与解析内容准确无误; 【模型训练数据标注】根据试题难度与类型差异,设计适宜的讲解策略,按规范完成讲题逐字稿的结构化处理,输出可供模型学习的标准化解题脚本; 【模型效果评估】对模型生成的答案解析进行审阅与评价,判断其准确性与解题步骤逻辑性,针对存在问题的内容提出反馈意见,并归类整理典型错误; 完成教研相关领导交办的其他工作任务。 任职要求 本科及以上学历,具备1年以上教学或教研工作经验; 掌握中小学语文教材体系,了解各类考试要求、核心考点及出现频率; 理解学生学习过程中的常见难点,能够精准识别学生在解题中易出现的思维卡点; 具备一定的教学策略积累,能围绕关键障碍总结出有效的解题方法与技巧; 具备良好的学习能力与环境适应力,愿意承担具有一定挑战性的工作任务
初高中英语教师
7000-12000元/月
英语教师1-3年本科教师
负责中小学生英语课程辅导,协助班主任完成学生的续费与留存工作。
少儿英语老师
3000-8000元/月
英语教师经验不限本科培训机构英语启蒙KET PET英语思维能力提升(剑桥/新概念等)英语国家
任职要求: 1.本科及以上学历,英语口语发音标准,书写流利,英语专业优先; 2.喜欢孩子,热爱英语教育行业; 3.要求有瑞思,英孚,国际私塾等知名机构从业经验,对少儿英语教育行业有一定认知,乐于接受新的教学模式; 4.具备良好的沟通能力,负有责任心,性格活泼开朗,具有亲和力。 岗位职责: 1.配合公司课件,教授少儿(3-12岁)英语课程,保证教学质量和不断提高学员学习效果; 2.根据课程安排,充分备课以完成教学和续费任务; 3.了解学员课后反馈,维护家长关系,提高家长和学员满意度,建立家长口碑; 4.积极参与学校和部门组织的培训,教研,讲座和会议等活动,协助校区开展市场营销工作; 5.完成校区交办的其他工作。  工资待遇:岗位工资+尽职奖金+课时费+提成; 员工福利:专业技能培训(持续),社保(六险一金),团队活动,定期体检,调薪机制,带薪年假,过节礼金,每月生日会等; 工作地点:成都市双流区城南优品道广场;
雅思托福授课老师
1.5-2.5万元/月
英语教师经验不限本科雅思托福GREGMATSATAP考试KETFCEA-level高中生大学生
托福雅思教师 薪资:15k-25k (1)岗位职责: 1. 负责雅思/托福课程学员的学习能力提升与教学实施; 2. 按标准完成教研、备课及试讲等教学准备工作; 3. 根据学校安排参与公开课、专题讲座等教学推广活动; 4. 保持与学员及家长的日常联系,提供课程咨询与学习支持; 5. 按时完成上级交办的其他相关工作。 (2)任职要求: 1. 具备本科或以上学历; 2. 有海外留学经历者优先,名校背景或硕士学历者优先; 3. 雅思成绩7分或托福成绩100分以上者优先; 4. 具备良好的语言表达能力、应变能力,性格亲和,具有较强的沟通影响力与课堂感染力
高中语文老师
7000-12000元/月
语文教师经验不限本科高中高级中学教师资格证书
岗位职责: 1、参与教学设计的研习与实践,深入领会并落实各项教学规范; 2、有效组织课堂教学,保障课堂纪律与授课质量; 3、准确掌握学生学习情况,深入分析高考试题趋势,突出个性化“一对一”指导。 应届生条件: 1、具备本科及以上学历,持有相应学科教师资格证、普通话二乙及以上(语言类学科需二甲及以上); 2、毕业于双一流院校或教育部直属重点师范院校者优先; 3、本科阶段专业与所授学科一致,研究生阶段专业相近; 4、富有团队协作精神,乐于钻研与提升,热爱教育事业,中共党员优先考虑。 学校教师任职条件: 1、年龄不超过45岁(1976年12月1日以后出生); 2、满足以下任一条件即可: A、具有本科及以上学历,并取得中学(含初中)学科教师资格证; B、具有一年以上中学(含初中)相关学科教学经验,普通话达到二乙及以上(语言类学科需二甲及以上); 3、毕业于双一流院校或教育部直属重点师范院校者优先; 4、有新媒体、自媒体教学经历或录课经验者优先; 5、在赛课中获区县级及以上一等奖,或承担过区级及以上研讨课、示范课、专题讲座者优先; 6、特级教师、高级教师、学科带头人、教学能手,获得市级及以上“优秀教师”等荣誉,或获市级及以上赛课一等奖者,条件可适当放宽。 工作地点:达州市通川区达州市鸿鹄高级中学
英语教师
6000-10000元/月
英语教师3-5年本科学科应试(小初高)英语教师老师培训机构教培
一、招聘岗位英语教师数名 用语言点亮未来!热爱教育事业,精通英语教学。科大讯飞诚邀您加入我们的教育团队,携手培育未来的国际化优秀人才! 工作职责: 熟练操作人工智能教学系统,实现人机协同的智能化高效教学模式。制定并执行高效的英语教学方案。洞察学生个性化学习需求,提供针对性的学习支持与规划。 岗位要求: 1、高级教师,具备五年以上教学经验,持有英语专业相关职称,有教育行业从业背景者优先考虑。 2、中级教师,取得英语专业相关职称,拥有三年及以上教学实践经验。 - 具备优秀的沟通能力,性格积极乐观,富有亲和力、责任心与爱心。 我们为你提供: - 温馨融洽的工作环境。 - 广阔持续的职业成长空间。 - 富有竞争力的薪酬结构与健全的福利保障体系。 欢迎投递简历,加入我们教育团队,共同书写人工智能时代英语教育的新篇章! 薪资待遇 英语教师 1.底薪,2.绩效,3.课时费,4.提成,5.奖金 工作时间: 周三四五10.到19.周六日9.到20.,周一定休周二轮休。 地址:杭州市拱墅区热电路188号运河文化艺术中心二楼科大讯飞讯飞英语通
初中英语老师
1-1.5万元/月
英语教师1-3年本科
岗位职责: 1.负责中小学/成人英语课程的教学设计与课堂授课,确保教学目标达成 2.根据学生水平制定个性化教学计划,开展听、说、读、写综合能力训练 3. 定期进行学习效果评估与反馈,及时调整教学策略 4.参与教研活动及教学资料开发,提升教学质量与专业素养 5. 与家长/学员保持良好沟通,协助解决学习过程中的问题 任职要求: 1.热爱教育事业,具备良好的师德修养和责任心 2.英语发音标准,具备扎实的英语语言基础和表达能力 3. 具备教学经验者优先,应届毕业生亦可考虑 4.普通话标准,具备教师资格证或英语专业八级/雅思7.0/托福100分以上者优先 5.具备亲和力、耐心及较强的课堂组织与互动能力
英语老师
1-1.3万元/月
英语教师本科
岗位职责: 1.负责中小学/成人英语课程的教学设计与授课,确保教学内容符合教学大纲及学生实际水平 2. 定期开展课堂评估与学习反馈,制定个性化辅导方案,提升学生听说读写综合能力 3. 参与教研活动,配合团队优化教案、课件及测评体系,推动教学质量持续提升 4. 与家长/学员保持良好沟通,及时反馈学习进展,协助解决学习过程中的问题 5. 配合机构完成教学资料整理、课程宣传支持及日常教务协作工作 任职要求: 1.热爱教育事业,具备良好的师德修养和亲和力,普通话标准,英语发音纯正 2. 具备英语相关专业背景,持有教师资格证(如应聘K12需对应学段)及英语等级证书(如TEM-8、CELTA、TESOL等优先) 3. 具备扎实的英语语言基础与教学实操能力,能独立完成备课、授课与学情分析 4.沟通表达能力强,有责任心与团队协作意识,适应灵活排课与阶段性教学节奏 5.有线上/线下教学经验者优先,应届毕业生可放宽经验要求
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