一、整体运营规划与战略制定 1、依据公司业务发展目标，制定小程序及App的年度、季度与月度运营方案，确保各项运营指标顺利达成。 2、持续洞察市场变化、竞品动向与用户需求，研判行业发展趋势，为产品迭代与运营策略优化提供数据支撑与决策参考，巩固产品市场竞争力。 二、用户增长与获取 1、策划并落地用户拉新方案，整合线上线下多元渠道资源，如社交平台推广、搜索引擎优化（SEO）、应用商店运营、内容传播、联合推广等方式，提升小程序和App的下载量与注册转化。 2、拓展并维护用户增长渠道，对接合作方沟通协作，设计合作模式，跟踪渠道表现，动态调整投放策略，提升渠道回报率（ROI）。 三、平台产品规划与爆品打造 1、结合平台所处发展阶段，提出产品开发建议，参与选品及合作企业的接洽工作。 2、拟定爆款产品孵化计划，明确平台产品布局方向，塑造清晰的产品品牌形象。 四、用户留存与活跃度提升 1、搭建用户分层模型与生命周期管理体系，针对不同阶段与类型用户实施差异化运营策略，如新手引导、激励机制、消息触达、周期性活动等，增强用户留存与活跃水平。 2、主导各类线上线下的运营活动设计与执行，包括优惠促销、互动游戏、用户挑战赛、社群运营等，提升用户参与感与使用频次，强化用户忠诚度。 3、推动产品体验优化，汇总用户反馈与实际需求，协同产品团队推进功能完善与版本迭代，持续改进界面呈现（UI）与交互流程（UX），提升整体满意度。 五、内容运营与管理 1、统筹小程序与App的内容策划与产出，涵盖文案撰写、视觉设计、视频制作等环节，保障内容品质、准确性与吸引力，契合用户偏好与产品调性。 2、健全内容审核流程，对用户发布内容（UGC）与官方内容进行合规性审查，确保信息合法合规，符合企业价值导向与品牌规范。 3、运用内容营销策略，如专题策划、热点响应、故事化传播等，扩大内容传播范围与影响力，助力品牌声量与产品覆盖度提升。 六、数据分析与优化 1、构建并完善运营数据监测体系，定期采集、整理与分析关键运营指标，包括新增用户、活跃情况、留存表现、转化路径等，及时识别问题与潜在机会。 2、基于数据洞察输出优化建议，针对性调整运营策略、产品功能与营销活动，实现运营效能与产品表现的持续提升。 七、团队管理与协作 1、主导运营团队的搭建、培训、日常管理与绩效评估，设定科学的考核目标与激励机制，提升团队专业能力与执行效率。 2、与产品、技术、市场、客服等部门高效协同，整合内外资源，保障运营项目有序推进与按时落地，共同推动小程序与App的长期成长。

早8点半晚5，能适应短期出差！ 底薪6000到1.8W+高额提成＋五险＋能力决定你的薪资 岗位职责: 1.负责电商平台的日常运营维护，包括商品发布、订单跟进、售后支持等工作； 2.策划并落实线上营销方案，利用多种推广方式提高产品展示量和成交转化； 3.跟踪平台销售表现，结合市场动态与用户反馈及时优化运营手段； 4.协同团队推进电商活动的组织与落地，增强品牌影响力与行业竞争力。 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和协作意识，能高效对接内外部工作环节； 2.有较强的自主工作意识和责任担当，可独立推进任务执行； 3.热爱电商领域，愿意投身快速变化的行业节奏中并持续学习； 4.掌握基础数据分析技能，能通过运营数据反馈调整策略方向。

政采云晨光得力欧菲斯京东慧采等平台

本公司为电商领域初创企业，现需要一名运营经理组建电商团队， 要求有丰富的运营经验和整体统筹工作能力，公司有独立的办公场所和门市，对满足条件的贤者将给予优厚待遇。

1.数据驱动的选品管理 ◦依托美团、饿了么、京东等外卖渠道的运营数据（如订单量、用户反馈、品类趋势），制定科学选品方案并动态调整SKU组合； ◦洞察消费者偏好与市场竞争格局，定期形成选品分析报告，推动引入高动销、高利润产品； ◦联动采购团队开展新品试销及库存调配，确保商品结构与仓容能力、配送节奏相匹配。 2.客服团队管理与服务质量提升 ◦统筹客服团队日常运作，涵盖排班安排、绩效考核、培训实施与人员评估，提高响应速度与服务体验； ◦建立统一客服应答规范与售后处理机制，妥善解决复杂投诉并实现问题闭环管理； ◦持续追踪客服运营指标（如咨询总量、转化表现、负面评价比例），优化服务策略以减少客户投诉。 3.线上运维流程建设与系统保障 ◦搭建前置仓线上系统运行机制，实时监控订单执行、库存更新、物流追踪等核心节点； ◦对接技术部门快速处置系统故障（如订单错发、信息延迟），确保业务稳定运转； ◦推进智能化工具落地应用（如自动分拣、库存提醒），提升整体运维效能。 4.线下加盟门店培训与督导执行 ◦设计加盟商培训体系，指导市场督导落实标准化培训内容，并持续跟进加盟店运营问题； 5.品牌推广与外部合作推进 ◦联合美团运营方沟通资源投放（如流量扶持、活动入口），助力商户入驻与成交转化； 6.跨部门协同与成本管控 ◦与仓储、配送团队协作优化前置仓补货策略与拣货动线，减少缺货情况及履约支出； ◦编制运维费用预算，严格控制外包服务开支（如系统维护费、设备租赁成本）。

岗位职责： 1、负责政企内部采购平台的入驻更新，产品上下架、竞价项目等； 2、负责供应商内部培训工作； 3、负责处理客户售后答疑等工作； 4、按时完成领导交待事宜； 5、该岗位不涉及销售，主要负责后端运营； 岗位要求： 1、一年以上电商平台或政企采购平台运营经验，具备良好的沟通能力和应变能力，有政采云运营（产品上下架）经验优先，客服经验的加分； 2、要求大专学历以上； 【福利待遇】 1、底薪+绩效+提成，综合薪资4-8K，能力优秀者可以面议。 2、工作时间：8:30--17：30；周末双休，国家法定节假日参考国家标准； 3、五险一金（养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险、住房公积金） 4、各类带薪休假（法定假日、年假、婚假、产假、陪产假、带薪年假等），健全的社保体系，每年健康体检。

政采云京东慧采晨光得力欧菲斯等平台运营

早8点半晚5，能适应短期出差！ 底薪8000到1.8W+高额提成＋五险＋能力决定你的薪资 岗位职责： 1.负责电商平台的日常运营维护，包含商品发布、订单跟进、售后支持等工作； 2.策划并落实电商推广方案，借助多元渠道提高产品展示量与成交转化； 3.跟踪平台销售表现，结合市场动态和用户意见优化运营方法； 4.协同团队推进线上活动的组织与落地，增强品牌影响力与行业竞争力。 任职要求： 1.拥有良好的交流技巧和团队配合意识，可高效对接内外部协作事项； 2.具备较强的主动性和担当精神，能自主推进工作进程； 3.热爱电子商务领域，能迅速融入节奏快、变化多的市场氛围； 4.掌握基础数据解读技能，能以数据为依据推动运营策略调整。

【薪资待遇】 1、无责底薪3-4K+固定绩效2-4K+年终奖金（一次性发放2-3k），具体根据学历与能力面议； 2、入职即缴纳五险； 3、提供为期21天的带薪岗前培训，团队成员以95后和00后为主，氛围融洽轻松，定期安排下午茶交流、无领导聚餐及团建活动； 4、公司具备健全的晋升机制，发展空间广阔，成长路径清晰，升职加薪机会丰富； 5、熟练后独立承担平台运营任务，工作成就感强，无需强制加班。 【任职要求】 1、23/24/25届应届毕业生优先考虑，专业不限； 2、全日制本科及以上学历，具备美工设计经验者优先； 3、期望长期稳定发展。 【岗位职责】 1、负责电商平台日常运营与推广工作； 2、撰写公众号推文、朋友圈文案等创意内容； 3、制作平台活动宣传图、产品图、海报等视觉素材相关美工工作； 4、完成上级交办的其他工作任务。 【上班时间】 早8:30至18:00，午休1.5小时，可灵活安排个人时间。 【公司地址】 吉林省长春市朝阳区晓芹海参（同志街店） 【公司介绍】 公司覆盖五大区域市场，采用线上一体化协同办公模式，已实现管理制度化、流程标准化，契合当代年轻人的工作节奏。 北京海乐园商贸有限公司成立于2006年，主营晓芹海参品牌，该品牌为海参行业领军企业。晓芹海参源自大连小长山岛万亩无公害海域，在大连金州区建有年产1200吨的现代化海珍品加工基地，全面构建科研、生产、深加工与销售一体化的完整产业链。 选择行业至关重要，海参作为天然健康食品，广受消费者青睐，被誉为“八珍之首”，具有增强免疫力、快速补充营养等功能，属大健康产业范畴，发展前景可观，欢迎私信了解详情！

找抻捞炒的饭店或服务人员从今天8点到第二天8点在吉林长春提供相关服务。

吉林四平需要10名高压电工！10名低压电工！外建施工！农村水泥杆上！架线！工资面议！施工地点四平！一直能施工到来年6月份！必须需要有证！

长春市内更换燃气表

招聘加工中心成手，半成手，地点洋浦大街与营口路交汇，电话

春节后， 招聘一名， 出租车司机， 驾驶员， 红旗电车， 绿园区正阳广场 白晚班或者大班， 长期合作，爱护车辆 有出租车驾驶经验 联系方式：

九九城2+3=6生态闭环品牌孵化大模型 两个分配+三个场景=解决商家六大痛点+消费者六大痛点 开启下一个风口，零推广费，也能卖一个亿！ 数字化广告+20万平方线下数字化展会+数字化线上商城，诚邀电商精携手同行！ 岗位职责: 1.负责电商店铺选品策划与日常运营管理 2.根据市场趋势调整商品结构并优化销售策略 3.监控店铺运营数据，提出改进方案并推动实施 任职要求: 1、具备良好的市场洞察力和数据分析能力 2、善于沟通协调，能有效推动团队协作 3、对电商行业有热情，具备较强的责任心和执行力 九九城2+3=6生态闭环品牌孵化大模型 一、2个核心价值的分配 1、将99%的原始股份注册到工会名下，用法定的方式分配给消费者、商家、员工和合作伙伴，让所有参与方的消费、销售、时间、资源、资金、创作、公益等价值最大化，回报最大化； 2、自有及与第三方融合的广告、展会、流量、政策、数据等核心资源永远不卖，完全免费分配给消费者选出来的品质和服务评分、回头率、销量、研发创新成果等综合评分比较高的优质品牌商家。 二、3个场景 1、数字化广告售卖机： 九九城自己研发的拥有9项专利的数字化广告售卖机可以投放到公交站台、地铁站、写字楼、小区、酒店等公共场所，可以展示和售卖各种实物商品，让九九城用户用贡献值购物券直接兑换，也可以扫描看一段视频广告免费领取，广告永远不卖，免费分给优质商家； 2、数字化展会： 九九城在西博城（20万平方）长期连续举办数字化展会，由于商家需要在一周内用历史最低价做大量的销量、评价、回头率、转化率等数据实时同步到线上商城，以便提升线上商城往全国销售的转化率，所以线下展会可以做到所有参展商品全场超低特价，展会40%的面积设置为孵化专区，综合评分排名靠前的优质品牌商家可以进入孵化专区免费参展3到12个月，获得招商、融资、技术、数据、人才、流量、广告、政策等全方位支持，线上线下取得全面竞争优势，同时，九九城还会在西博城与政府和各种权威机构不定期举办投融资峰会、项目评选及资源对接等各种商业活动。 3、线上商城： 九九城线上商城是一个贡献量化的生态商城，有一套贡献量化系统与线下数字化广告售卖机和数字化展会联通，数据实时同步，品牌商家需要先入驻线上商城，综合评分达标就可以免费参加线下数字化展会和获得免费广告宣传。

医疗器械仓管运营，要求熟悉美团，淘宝闪购，京东等平台的操作及运营，处理日常客户关系，咨询，新品市场调研。

岗位职责： 定调平台战略定位（如“生态化供应链+会员制”特色），明确目标客群与核心品类；对平台整体GMV，盈利能力负责；制定流量策略，整合公域（抖音、小红书、社群）与私域（企业微信、会员群）渠道；策划内容与推广活动（如达人合作、裂变拉新）；监测流量数据（点击率、获客成本）；优化投放ROI；初步搭建品牌认知（如平台Sloan、视觉调性落地） 职位要求: 具备电商行业三年以上经验，深刻理解生态电商的供应链整合逻辑；熟悉生态健康产品电商SaaS系统熟悉流量玩法,具备内容策划与渠道拓展能力;能独立制定推广预算并把控效果。

岗位职责 1. 产品上架与维护：负责电商平台旅游产品（线路、景点等）的信息录入、价格设置、库存更新，确保产品信息准确、完整且符合平台规范；定期巡检在售产品，及时调整内容、优化卖点，处理产品上下架相关事宜。 2. 平台前端对接：与平台前端BD保持密切沟通，跟进产品展示位置、活动资源位对接，确保产品在前端的曝光与转化；反馈前端展示问题，协同优化产品页面呈现。 3. 客户咨询与转化：通过IM承接客户咨询，及时解答产品行程、价格、退改政策、预订须知等相关问题，结合客户需求推荐合适产品，促成订单转化；做好咨询记录与客户需求复盘。 4. 数据监测与优化：跟踪产品在平台的曝光、点击、订单转化等数据，分析用户行为与产品表现，提升产品竞争力。 5. 问题协调处理：对接平台客服、用户反馈的产品相关问题，协同内部资源及时解决；维护平台合作关系，确保产品运营工作顺畅推进。 任职要求 1. 本科学历，不限专业，有1-2年携程、美团、小红书等OTA平台旅游产品运营经验者更佳。 2. 熟悉平台产品上架规则、前端展示逻辑及活动对接流程，能独立完成产品信息搭建与维护工作。 3. 具备良好的数据敏感度，能通过数据分析发现问题并推动优化，熟练使用Excel等办公软件。 4. 工作细致负责，有较强的沟通协调能力和执行力，能承受一定的工作压力，具备团队协作精神。 5. 热爱旅游行业，对旅游产品市场趋势有一定的了解和判断能力。 我们能提供 -有竞争力的薪资待遇+绩效奖金+节日福利 -完善的岗前培训与职业发展通道，助力个人能力提升 -丰富的内部旅游资源，带你解锁更多旅行目的地

通过视频运营或者店铺投流运营店铺商品，要求经验有3年以上的熟手，对数据敏感具有信息流投流有经营的优先

零试错成本，入职即发钱 底薪税前5000元+上不封顶提成+绩效奖金 培训补贴：全程免费培训，吃饭、奶茶、交通费用全包 你无需自付任何费用，随时觉得不合适可离职，毫无损失！ 我说的每一句都真实可信！ 工作内容：服务游戏玩家，担任游戏氛围引导者，指导玩家实现收益最大化，提升整体游戏体验感。 工作时间：14:30—24:30 每月休息4天（可自行选择休假时间）

公司自研App（游戏开黑语音厅），招官方运营实习生（25届） 岗位职责: 1.协调内外部资源，推进产品运营上线相关执行任务。 2.应对产品运营过程中出现的突发情况并及时解决。 3.负责线上平台队长的招募与日常管理（已有合作渠道）。 任职要求： 1.大专及以上学历。 2.热爱游戏，了解玩家行为与心理需求。 3.具备较强的学习能力，积极主动，富有创新意识。 接受无经验者，提供系统化培训带教流程（不收费），优秀应届生欢迎加入！

岗位要求：（另招聘大客户经理） 1、全面统筹门店运营管理中心的制度建设与团队管理事务； 2、主导门店日常销售及商品陈列工作，实施营运管理，确保销售目标达成； 3、结合门店实际销售情况制定促销策略与执行计划，落实营销活动及相关管理工作，严格执行业务操作标准； 4、组织开展门店员工销售技巧培训与能力提升； 5、推进门店运营优化，提升工作效率，处理异常问题，管控损耗等关键指标； 6、协调各部门工作安排，确保跨部门协作顺畅高效 任职要求: 1、形象气质良好，具备大专及以上学历； 2、有零售、快消品或奢侈品门店管理经验者优先考虑； 3、工作积极主动，富有责任心与职业热情； 4、具备优秀的团队管理与沟通协调能力，能适应高强度工作节奏 工作时间：8:30-17:00（月休四天）

岗位职责： 为数据驱动的客户精准营销提供支持，深入分析目标客户及潜在客户的需求，研究用户行为特征与偏好，匹配适合的产品与权益方案，助力实现客户拉新、活跃提升、价值增长及流失防范等目标。具体工作内容如下： 1、开展场景洞察与策略规划，构建策略分析体系：围绕业务目标制定场景化策略，准确识别用户需求与偏好，结合需求特点配置产品与权益，设计覆盖客户全生命周期的营销路径，涵盖事件触发营销、多渠道联动营销、客户生命周期阶段运营等 2、协同跨部门协作，输出策略分析成果：响应业务团队需求，联合数据开发与算法团队推进数据收集、交叉验证分析及模型搭建，确保产出明确结论，支撑策略制定 3、推动策略实施并评估效果，提出优化建议：依据分析结果推进策略在多渠道落地（如外呼、私域、APP），设计A/B测试方案，对比执行成效，按人群细分开展归因分析并持续迭代策略 4、策略与模型固化：将验证有效的策略进行总结提炼，形成可复用的方法论和策略资产库 岗位要求： 1、具备较强的数据敏感度，善于从数据中发现规律并推动问题解决，具有银行、运营商、互联网客户运营管理或数据咨询服务相关经验者优先 2、拥有用户精准运营、流失预警分析及挽回策略落地的实际经验 3、思路清楚，逻辑严谨，具备良好的沟通表达能力、自主学习能力以及团队合作意识

本地生活服务 1.专注于为本地生活类商家提供支持的第三方服务机构。作为覆盖餐饮、娱乐、酒店、旅游等领域的数字化营销平台，借助团购套餐、达人种草、直播导流、爆店码等多种方式，有效助力线下门店应对线上运营困难、流量匮乏、推广费用高、获客半径小、促销成效低、顾客留存难等实际问题，推动实体店铺实现业绩提升。 无责底薪4000转正5500单休周日早八晚五提供住宿奖金激励定期团建五险一金多项福利 2.公司与宿舍之间步行仅需十分钟

公司介绍：FundaLabs成立于2018年，总部位于加拿大温哥华，是北美地区首批受字节跳动集团邀请加入的优质服务商。公司涵盖短视频娱乐传媒、跨境电商、本土电商、影视传媒、人工智能、文化交流等众多产业。 工作地点：长春 工作内容： 1.通过TikTok及翻译工具与主播建立联系，介绍公会情况，邀请其加入。 2.按照字节跳动总部规范，在抖音TikTok官方后台对海外主播进行运营管理。 任职要求： 1.喜欢线上社交互动。 2.能够敏锐发现他人长处，乐于肯定与鼓励他人，具备良好的沟通表达能力。 3.执行力强，主动性强，敢于迎接工作挑战。 4.追求通过自身持续努力实现高收入的成长型人才，缺乏进取心者请勿打扰。 大专及以上学历，年龄20岁-30岁，能力优异者可适度放宽条件。 有互联网行业经验者优先，英文水平高者优先，退役军人优先考虑。 公司提供： 设备支持：公司统一配备办公设备及账号，无需个人准备。 专业培训：由具备丰富行业经验的导师全程带教，实行师徒制培养模式。 晋升机会：业绩突出者有机会晋升为合伙人。 薪资待遇： 保底薪资无任务压力，叠加提成机制，入职满半年员工平均月薪8000以上，收入不设上限，优秀者月入可达4万+。 工作时间： 早8:30-晚6:00（含1小时15分钟午休），每周休息1天，支持调休安排。

岗位描述: 1、配合运营经理开展团队日常管理工作； 2、负责项目的推进与落地执行； 3、参与运营小组绩效评估及薪酬相关事务； 4、晋升机制公开透明，提供清晰职业发展路径：主管→高管→准副理→副经理→经理 岗位要求: 1、接受从实习期起步，公司提供带薪岗前培训； 2、性格外向，具备积极向上的心态； 3、富有进取意识，具备拼搏精神； 4、有团队活动策划或团队管理经历者优先考虑； 5、提供住宿，步行至公司约十分钟 薪资福利: 试用期：无责任底薪4000元/月+1000-2500元奖金+带薪培训+住宿支持 转正后：底薪6000-8000元（另享团队管理奖金） 公司直招，期待您的加入！

【薪资】 #无责底薪5000~+提成~上不封顶（平均8K-15K） #晋升通道完善：可向组长、副主管、分公司负责人方向发展 #提供员工寝室、食堂、健身房、台球厅、超市、药店、理发服务，定期举办生日会、团建旅游及节假日福利 【职责】 #带领玩家熟悉游戏流程，策划并执行线上PK活动 #维护玩家关系，提升沟通质量与用户留存转化 #晚间开区期间进行游戏引导，优化整体体验感受 【时间】 #下午2点半至晚上12点半 #每月4天休息，支持连休或自由调休 【要求】 #出生年份为03年-88年，性格开朗善于表达 #适应语音形式进行实时互动交流 #寻求稳定性岗位，可长期任职（至少3个月以上） #学历经验不限，新手可带教上岗

本地生活服务 1.为本地生活类商家提供专业服务的第三方机构，专注于餐饮、娱乐、酒店、旅游等实体行业的数字化营销支持。通过团购套餐设计、达人种草推广、直播导流及爆店码等多元方式，助力线下门店突破线上运营难题，解决流量获取难、推广费用高、客户覆盖有限、营销成效低、顾客留存差等实际痛点，推动门店业绩持续提升。 无责底薪4000转正5500单休周日早八晚五供住宿奖金定期团建五险一金各种福利 2.公司与宿舍步行仅需十分钟

游戏语音厅运营，招募，教带以及开厅

工作职责： 1.负责淘宝、天猫账号的整体规划与定位，调研同类型账号发展状况，开展竞品分析，研究目标用户兴趣偏好，明确账号发展方向，结合分析结果制定店铺视觉风格、内容主题及运营目标； 2.每日执行店铺巡检，监控主图与详情页展示效果，跟进处理后台客户反馈问题，对接代播团队了解销售进展，并协同第三方团队进行数据复盘与后续策略沟通； 3.统筹账号粉丝运营管理，策划用户互动活动，制定拉新方案及老客户关系维护机制，提升用户粘性与活跃度； 4.及时对接平台官方获取最新政策动态，掌握规则变化，快速调整运营策略与销售方向； 任职资格： 1.熟悉淘宝、天猫平台的运营机制与规则体系； 2.具备相关行业资源者优先考虑； 3.具备较强的数据分析与解读能力； 4.拥有3年以上淘宝/天猫平台实操运营经验； 5.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识； 6.具备主动学习与经验分享的思维习惯； 7.具备较强的抗压能力与任务执行力；