负责线上线下推广、活动策划及客户引流，熟练使用办公软件及新媒体运营工具，擅长文案撰写与内容编辑。具备良好的沟通协调能力、团队合作精神及抗压能力，对潜能开发领域有热情。 薪资3k+绩效奖金

岗位职责： 1.协助制定并执行日常运营计划，跟进活动落地与数据反馈 2. 负责平台内容更新、用户互动维护及基础数据分析工作 3.整理运营相关文档、报表及跨部门协作支持 4.监控运营指标，及时发现异常并协同优化 5.配合完成市场推广、用户增长等专项支持任务 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达与执行力 2. 有运营、电商、新媒体等相关实习或工作经验者优先 3. 熟练使用Excel、PPT等办公软件，具备基础数据分析能力 4. 细致耐心、责任心强，能适应快节奏协作环境 5.具备学习意愿与团队合作意识，抗压能力良好

工作内容： 1.负责自媒体平台的内容，发布工作，包括日常内容排版，发布，维护，管理 2、负责维护平台客户的消息，回复客户消息按照客户的要求进行下一步。 任职要求： 1.做事细心，有责任心 2.能够独立完成任务，具有较强的执行力

1.针对实体商家做账号运营 2.手机就能工作，初创公司晋升空间大 3.运营一对一教学，两三天可以学会，新手，小白都可以做，不需要经验和学历 4.工作时间：早九晚6中午休息1小时每周日休息 岗位福利：无责底薪3000。满勤绩效提成月入5000以上

岗位职责： 1.持续积累并优化脚本素材库，每日进行高频次视频发布 2.调整与优化视频内容脚本，提升内容表现力 3.批量上传公司门店相关宣传视频 4.工作过程中持续运营公司账号，做好账号维护与培育 任职能力要求： 1.具备信息流广告剪辑经验或具备一定的文案创作能力 2.熟练掌握EXCEL、Word、飞书等常用办公软件

1工作内容：微信标注档案，回复客户信息，维护客户 2工作时间：早九晚六公休四天任选 3薪资：底薪4000，高提成，五险 有无经验均可，接受应届毕业生

一、岗位职责： 1. 负责短视频的拍摄与剪辑工作，依据公司实际需求，完成视频拍摄及音频、影像等素材的剪辑、制作与归整； 2. 协调并对接视频制作过程中的各项环节，及时反馈拍摄与剪辑中出现的问题，确保全流程顺利推进，保障成片质量； 3. 能够独立完成短视频的剪辑与制作，对视频主题设定、画面呈现、镜头衔接、节奏把控、配乐选择等方面具备良好掌控力，具有较强的审美水平和网络敏感度； 4. 具备较强执行力，配合完成上级交办的其他工作任务。 二、任职要求： 1. 大专及以上学历，广告学、新闻学、中文等相关专业优先考虑； 2. 具备一年以上相关工作经验，熟练操作各类剪辑软件，拥有扎实的剪辑技术； 3. 学习能力突出，具备良好的沟通协调能力。 三、薪酬福利： 1. 薪酬4000-7000元/月（视个人能力定薪）； 2. 实行周六周日双休，享受法定节假日及带薪休假； 3. 缴纳五险一金，提供节日福利、带薪年假等福利待遇。

一、核心工作 1. 负责新媒体渠道（公众号、抖音、小红书、微博、视频号、B站等）的内容规划、创作、编辑及发布管理。 2. 制定运营节奏，统一内容风格与品质标准，提升账号曝光度、粉丝增长、互动率与转化效果。 3. 结合热点动态进行选题策划，输出图文、短视频、海报、活动文案等多种形式内容。 4. 跟踪分析阅读量、点赞、转发、涨粉、留存、转化等数据，定期复盘并优化运营策略。 二、用户与社群运营 1. 维护粉丝关系，及时回复评论与私信，增强用户互动与粘性。 2. 搭建并运营用户社群，组织社群活动，提升活跃度与转化率。 三、活动与推广 1. 策划线上营销活动（如抽奖、挑战赛、直播、联名合作等）。 2. 协同品牌与销售目标，完成引流、种草、带货及线索获取等任务。 3. 对接外部博主、达人及媒体资源，推进合作投放与资源置换。 四、商务与协同 1. 配合市场、品牌、销售团队完成宣传物料制作与传播方案落地。 2. 部分岗位需承担广告投放、直播执行、商务沟通、舆情监测等工作。 五、基础能力要求 • 具备文案撰写、内容排版、基础剪辑与修图能力 • 有数据分析意识，网感敏锐，熟悉各平台运营规则 • 执行力强，抗压能力强，可独立推动全流程运营工作

招聘电焊工，五天一开。

明天需要瓦工一名，大半天活，修理通信井，明天早晨消息解除。

招聘焊工，负责安装设备及零散小活。工作并非每天都有，要求必须持有相关证件。薪资日结，有意者可联系。

绿化用23人。

中通快运长春车队招聘A2挂车岗位。要求45周岁及以下，适应夜班工作。持有A2驾驶证、货运资格证，A2证和实际驾驶经验均需3年以上。会使用智能手机，熟练使用QQ、APP等手机软件。无不良驾驶记录，近三年无重大交通事故及交通违章，具有较强安全意识。有大型快递工作经验者优先录取。综合薪资10000-14000元/月，多劳多得，有意向细节面谈。面试时间为每日上午9点30分或者下午1点30分，需携带身份证、驾驶证、货运资格证。面试地点为二楼人事部。公司位置为长春市宽城区102国道与龙湖大路交汇北行300米中通快运。

AI算力服务器配件 内勤运营助理岗 岗位职责 1、负责订单跟单、合同整理归档、日常资料汇总； 2、对接备货、发货、物流跟进，保障订单顺利交付； 3、负责发票整理、台账登记，配合财务对账工作； 4、完成部门日常内勤及临时性工作。 职位要求 1、学习能力较强，可快速掌握服务器、算力配件行业知识与业务流程，零基础可培养； 2、执行力强，做事踏实高效，工作有闭环，认真负责不拖沓； 3、细心有条理，熟练基础办公软件，数据、文件整理规范； 4、沟通顺畅，服从安排，心态积极，工作稳定。 福利待遇&假期 1、休假制度：平时单休，春节超长14天假期，法定大节正常放假； 2、工作轻松稳定，办公环境良好，团队氛围简单融洽，新人有人带。 3、能力强想赚钱，可兼做提成工作内容

岗位职责： 1.协助制定并执行日常运营计划，跟进活动落地与数据反馈 2. 负责平台/社群内容更新、用户互动及基础数据分析工作 3.整理运营相关文档、报表及跨部门协作支持 4. 监控关键运营指标，及时发现异常并提出优化建议 5.配合完成市场推广、用户增长及客户维护等辅助性任务 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与执行力，细致耐心、责任心强 2.熟练使用Excel、PPT等办公软件，具备基础数据分析能力 3.有互联网、电商或本地生活类运营实习或工作经验者优先 4.学习能力强，能快速适应多任务协同的工作节奏 5. 学历不限，欢迎应届毕业生投递 6.可接受实习生

岗位内容： 1. 负责抖音、小红书笔记的文案、图片排期与发布管理，保障内容按时上线 2. 协助账号日常运营，做好评论区维护、用户私信接待与反馈整理 3. 熟悉小红书社区规范，把控内容与互动合规，规避平台风险 4. 每天出1-2个笔记 5. 配合完成上级安排的其他运营相关工作

薪资构成:底薪+绩效 福利:每3个月进行一次评优加薪 工作内容: 1、参与IP人设的沟通定位，并配合编导策划直播内容; 2、参与IP的内容创作，并配合编导将视频执行落地; 2、负责对自己所带IP的直播进行跟播，并统计公司所需要的直播数据; 3、负责在歌手和公司之间传递信息，并将双方的问题进行及时反馈并积极解决。 工作要求: 1、数据统计 2、分析意识 3、沟通能力强

岗位职责： 1. 负责远程运营相关工作的统筹与执行，包括数据整理、流程跟进及跨部门协调 2. 搭建并优化远程运营标准化工作流程，提升整体协作效率 3. 定期输出运营分析报告，为业务决策提供数据支持 4. 维护客户/合作伙伴线上沟通渠道，保障信息传递及时准确 5. 配合团队完成临时性专项任务及项目支持工作 任职要求： 1. 具备远程办公经验或线上运营相关实践经历 2. 熟练使用办公软件及主流协同工具（如钉钉、飞书、腾讯会议等） 3. 具备良好的沟通能力、执行力和自我管理能力 4. 工作细致负责，能适应灵活工作节奏 5. 学历不限，有相关行业背景者优先

岗位职责： 1、负责政企内部采购平台的入驻更新，产品上下架、竞价项目等； 2、负责供应商内部培训工作； 3、负责处理客户售后答疑等工作； 4、按时完成领导交待事宜； 5、该岗位不涉及销售，主要负责后端运营； 岗位要求： 1、一年以上电商平台或政企采购平台运营经验，具备良好的沟通能力和应变能力，有政采云运营（产品上下架）经验优先，客服经验的加分； 2、要求大专学历以上； 【福利待遇】 1、底薪+绩效+提成，综合薪资4-8K，能力优秀者可以面议。 2、工作时间：8：30--17：30；周末双休，国家法定节假日参考国家标准； 3、（养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险、住房公积金） 4、各类带薪休假（法定假日、年假、婚假、产假、陪产假、带薪年假等），健全的社保体系，每年健康体检。

【薪资】 #无责底薪5000~+提成~上不封顶（平均8K-15K） #晋升通道畅通：可往组长、副主管、分公司负责人方向发展 #提供员工寝室、食堂、健身房、台球厅、超市、药店、理发服务，定期举办生日会、团建旅游及节假日福利 【职责】 #带领玩家参与游戏体验，策划并执行线上活动与PK环节 #维护玩家关系，促进沟通互动，提升留存与付费转化 #晚间开区期间进行游戏引导，优化玩家整体体验 【时间】 #工作时段：下午2点半至晚上12点半 #每月休息4天，支持连休或自由选择休假时间 【要求】 #出生年份为03年-88年，性格开朗，善于交流 #能够适应语音开麦的工作沟通方式 #寻求长期稳定岗位（至少任职3个月以上） #学历经验不限，零基础可培训上岗

吉林长春招聘幼儿教官，岗位要求为退役军人、体校或警校毕业生，薪资范围在4000-7000元/月，无具体岗位职责要求。

岗位职责： 1.根据企业实际需求，协助完成各类基础性、辅助性或临时性工作任务 2.配合相关部门推进项目执行、资料整理及日常事务协调 3.遵守公司规章制度，服从工作安排，保障工作质量与效率 4.积极参与团队协作，保持良好沟通与职业素养 5.完成上级交办的其他合理工作事项 任职要求： 1.学历不限，具备基本读写算能力及办公软件操作能力 2.工作经验不限，有相关行业背景或实习经历者优先 3.责任心强，踏实肯干，具备良好的学习意愿与适应能力 4.具备基本沟通能力与团队协作意识 5.能够接受工作地点、岗位内容根据业务需要合理调配

00后老板自己创业，拒绝加班，拒绝熬夜，早10晚7,长春初创公司招人，需要主播和运营可小白6k起不卡年龄不卡颜值

招聘软件运营

明天用2个人120一天。管饭。早8晚5，7点40分在185集合，电话

大量招人，男女不限，10块一小时。一天干几个小时都可以联系电话

岗位职责： 1、协助运营经理开展团队日常管理工作； 2、发展方向：本岗位为公司储备管理人才，经系统化专业培训后可独立承担部门运营管理； 3、负责基层人员培训与团队管理，参与市场规划及业务数据分析，完成经营数据的整理与评估； 任职要求： 1、面向应届或往届毕业生开放，可从实习起步，提供带薪岗前实训机会； 2、性格积极乐观，具备良好的沟通能力与责任心； 3、富有进取心，具备拼搏精神，工作细致认真； 4、熟练使用基础办公软件操作； 福利待遇： 1、无责任底薪4000元+管理绩效奖金+免费住宿； 2、全面培训体系：新员工入职配备一对一免费带薪培训，涵盖岗前培训、内部课程、岗位技能提升及管理销售专项培训（全程不收取任何费用）； 3、员工宿舍：公司统一安排免费住宿（设施完善），步行至办公区仅需5分钟； 4、节日关怀：端午节、中秋节、员工生日等重要节点发放节日礼金； 5、团队建设：每年组织不少于两次员工集体旅游活动，员工生日当月举办庆祝派对； 6、成长支持：公司每年选拔优秀员工，提供一次至两次国内或海外进修学习机会。

岗位描述: 1、配合运营经理开展团队日常管理工作； 2、负责项目的推进与落地执行； 3、参与运营小组绩效评估及薪酬相关事务； 4、晋升机制公开透明，提供主管、高管、准副理、副经理、经理发展通道 岗位要求: 1、接受从实习起步，公司提供前期带薪实训机会； 2、为人乐观开朗，态度积极向上； 3、具备进取意识，拥有拼搏精神； 4、有团队活动组织或团队管理经历者优先考虑； 5、宿舍距公司约十分钟路程 薪资福利: 试用期：无责任底薪4000元/月+1000-2500元奖金+带薪培训+住宿支持 转正后：底薪6000-8000元（另享团队管理奖金）

产品日常运营及上下架管理。

不销售，不卖药，不加班 【招聘岗位】社群运营 【工作时间】 8.30：-17：30 午休一小时（12：00-13:00） 每月4天休息， 【岗位职责】 1、负责为的用户提供答疑服务，增加客户粘性，包括产品、物流等问题； 2、对用户的问题进行整理，对活动效果进行记录与反馈，对客户需求积极响应； 3、负责维护公司会员，提供一对一专属服务，提升客户体验与忠诚度； 4、及时回复客户售前咨询(如商品信息、活动规则等)、售中疑问(如订单进度、物流状态等)。 【薪资待遇】 1、无责底薪3800+绩效+奖金，上不封顶，多劳多得。 2、老人带教接受小白，只要愿意学习，现人均薪资8k左右，正常干5k+，努力干8k+，拼命干1w+，愿意挑战高薪的，我们热烈欢迎。 公司地址:重庆路-活力城-18楼-1805室 招聘电话：荣女士（同步）