岗位内容： 1. 负责店铺装修工程的施工组织及竣工验收等全流程管理工作。 2. 统筹协调各部门与供应商，保障项目按期保质交付。 3. 监控项目预算、进度与潜在风险，及时汇报并妥善处理各类问题。 5. 拥有稳定且完整的施工团队者优先录用。 无室内商业店铺装修相关经验者请勿投递。 任职要求： 1. 具备3年以上店铺或写字楼装修项目管理经验，可独立应对和解决现场各类问题。 2. 熟悉装修工程中的各项施工工艺与材料应用，掌握相关工程规范。 3. 具备良好的团队协作意识与管理能力，能够高效沟通与推进跨部门协作。 4. 服务意识强，具备优秀的客户对接与维护能力者优先考虑。

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工作职责 1. 全面负责高铁桥梁预制件及混凝土小型预制构件项目的全过程管理，涵盖技术方案评审、工艺流程优化、现场施工组织到验收交付的各阶段工作。 2. 深入参与预制构件生产计划的编制，统筹协调工厂制造与施工现场进度，保障构件供应与安装节点无缝衔接。 3. 根据混凝土小型预制构件的特点（如模具配置、养护方式），制定专项质量控制措施，主导解决生产与施工过程中出现的技术问题。 4. 构建项目风险清单，重点管控预制件运输、吊装等关键工序的安全与质量隐患，并提出切实可行的预防与应对策略。 5. 作为项目对外联络窗口，与业主单位、监理方及设计院沟通技术变更与需求调整，确保项目成果满足高铁工程的高标准要求。 任职要求 1. 本科及以上学历，土木工程、材料科学或项目管理相关专业背景，具备PMP或建造师资格者优先考虑。 2. 拥有3年以上基础设施项目管理经历，其中至少2年专注于高铁桥梁预制构件或混凝土小型预制件的实际操作经验。 3. 熟悉混凝土预制构件的生产工艺（如配合比设计、蒸汽养护）及高铁桥梁安装技术规范，能够独立完成施工图和技术方案的审核。 4. 熟练操作CAD、7S等专业工具，具备良好的跨部门协作能力和成本管控意识。 5. 能够接受长期驻守项目现场，具有较强的应变能力与抗压能力。

1. 任职资格 教育背景：大专及以上学历，机械制造、材料及热处理、自动化等相关专业。 工作经验：具备5-8年丝锥研发相关工作经历。 技术能力：熟悉丝锥产品结构设计（包括槽型设计、刃口处理、前角与后角优化）及相关加工工艺；能够根据不同的应用工况进行方案适配或切削参数匹配。熟练操作CAD、UG、SOLIDWORKS等设计工具；精通产品尺寸测量与检测方法。 工作态度及协调能力：具有较强责任心，思维缜密，逻辑清晰；具备良好的跨部门协作能力，可有效联动销售、生产、品质及售后服务团队。 2. 岗位权责（核心职责） A. 标准化与高端定制丝锥产品研发 主导中高端标准丝锥的结构与材料设计，对标进口JIS通用型及DIN标准丝锥产品性能。 开展定制化丝锥开发，重点服务于汽车、3C电子、能源发电、通用制造业等领域客户，实现对国外高端品牌产品的性能对标。 B. 技术攻关与持续创新 协助工艺、生产与品质团队建立丝锥制造过程中的生产规范与质量控制体系。 参与解决生产过程中出现的关键技术问题，推进工艺优化，提升效率并降低制造成本。 制定企业级丝锥设计标准，推动参数化与三维数字化设计落地。 关注行业新技术动态，支撑公司技术战略规划的迭代升级。 C. 市场支持与技术联动 及时响应市场反馈，为销售端提供专业技术支持（含产品说明、切削参数建议、竞品性能对比分析）。 深度参与重点客户项目合作与技术交流，输出丝锥选型方案及失效分析报告。

岗位内容： 1. 负责装修店铺的施工以及竣工验收等全过程管理。 2. 协调各个部门和供应商，确保项目按时、高质量完成。 3. 监察预算、进度和风险等，及时报告和处理问题。 4. 有自己稳定的全面的施工班组优先考虑。 该岗位不是现场施工！不是现场施工！不是现场施工！ 工作地点湖南株洲，无室内商业店铺装修经验的勿投。 【岗位要求】 1. 具备3年以上店铺装修或写字楼装修项目管理经验，能独立处理和解决项目问题。 2. 精通装修项目中的各项工艺和材料，对工程规范有深入了解。 3. 具备较强的团队合作精神和领导能力，能够有效沟通和协调工作。 4. 具备出色的服务意识和客户管理能力，者优先考虑。

工作职责： 1、主导项目从启动到交付的全过程管理，涵盖规划编制、进度管控、资源调配及风险应对； 2、推动跨职能团队协同合作，保障项目目标按期高质达成； 3、负责项目各类文档的撰写与整理，包括进展报告、复盘分析及汇报资料； 4、配合项目经理开展项目评审与流程优化，持续提升执行效能。 任职要求： 1、本科及以上学历，专业不限，具备项目管理基础知识者优先； 2、具有优秀的沟通协调能力与团队合作意识，英文水平良好者优先； 3、工作态度严谨，富有责任心，能适应高强度工作环境； 4、熟练掌握常用办公软件（如Excel、PPT等），具备快速掌握新工具的能力。

岗位职责： 1. 负责门店装饰施工现场的组织与管理工作 2. 负责装修项目施工进度的规划与落实 3. 负责装修工程实施过程中的质量检查、现场监督及各方协调工作 4. 按时高效完成与工程质量相关的各项手续确认与资料归档，包括但不限于：工程质量监管流程、工序交接验收文件等 任职要求： 1. 大专及以上学历，工程管理类相关专业 2. 具备6年以上家庭装修或公共建筑装饰行业项目经理工作经验 3. 熟悉家装及工装施工流程与工艺标准 4. 工资面议 5. 需具备临街商铺及商场内店铺的商业装修项目经验

【岗位要求】 1. 年龄45岁以下。 2. 必须持有机电工程二级建造师证，如同时具备安全员B证者优先录取。 3. 有丰富的电气安装调试工程现场施工管理经验者优先录取。 4. 有电建单位工作经验者优先录取。 5. 身体健康，有责任心，敢于承担责任。 【岗位职责】 1. 负责项目开工前的人员组织、任务分配以及相关人员招聘。 2. 能独立起草编制施工方案、措施应急预案等开工资料。 3. 组织验收以及整理相关验收资料。 4. 跟进工程进度款的回款事宜。 5. 作为项目整体把控实施责任人。

项目经理作为项目现场负责人，全面负责所承接项目自销售移交至竣工验收的全过程管理，统筹档案整理及数字化项目在现场的所有具体执行工作。 岗位职责： 1、主导档案项目的需求调研，明确并确认档案整理与数字化加工的具体标准； 2、编制项目实施整体方案，涵盖成本测算以及场地安排、工期规划、进度控制、人员配置、设备调度和耗材使用等各项计划； 3、制定劳务人员薪酬体系，包含各工序的日产出指标、计件单价及绩效激励机制； 4、组织现场劳务人员的培训与指导，确保操作规范与工作效率； 5、完成项目各类数据报表的统计分析及相关汇总工作； 6、保持与客户的高效沟通，维护客户关系，提升客户满意度与认可度； 7、牵头开展项目验收相关工作，确保顺利交付。

【岗位要求】 1. 建筑、工程管理相关专业，大专及以上学历； 2. 5年以上施工现场管理经验，能独立负责项目进度、质量、安全、成本管控； 3. 熟悉施工图纸、规范及现场协调； 4. 能接受常驻工地和异地出差，沟通协调能力强，责任心重，抗压能力好。

招聘配菜一名，工资4200，休四天，汤师傅

仓库杂活小件搬运工常州，包吃包住，372一天，年龄17~55不限经验，不限文化 屏幕下方【免费聊】详细咨询！！！

株洲市芦淞区招二保焊/气焊、铆工。铆工精通图纸，具备大型结构件铆接经验。工资前期计时400一天。

乡镇货车快递员自带厢式货车，C1驾照，熟悉乡镇路线，吃苦耐劳，无不良记录，有无经验均可。负责乡镇快件派送揽收，多劳多得薪资福利:综合6000‑10000，油补车补，五险一金，节日福利老员工带教，工作地址:湖南省株洲市茶陵县云阳街道湘赣汽贸城32栋

株洲市荷塘区招电梯安装，十年以上，能独立完成

对油田行业有一定了解，肯学肯干，长期合作。人要踏实实在。

电力工程土建工程管理

1.资源变现：将您已有的建筑/相关案件线索人脉资源转化为正式合作项目。 2.渠道维护：维护深化资源方关系，建立长期稳定的案件推荐渠道。 3.协同落地：协调公司内部团队，推动引入案件的处理与回款闭环。 4.系统梳理：评估并管理您个人持有的建筑行业上下游企业（如施工方，分包方，材料商）的应收线索，或各类款类纠纷，历史呆账，已决未执案件等资源。

本项目为大型老旧小区改造，工作地点在徐州周边，薪酬为工资+业绩年终奖。因工程需要招聘2名市政项目经理 任职要求： 1. 具备建筑工程相关专业背景，大专以上学历 2.持有二级及以上建造师资格证书（建筑工程专业），具备安全生产考核合格证（B类） 3.5年以上施工现场管理经验，独立担任过至少2个完整项目负责人 4.熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准，具备较强的成本与风险管控意识 5.责任心强，具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力

岗位职责： 1. 全面负责建筑项目的进度、质量、安全及成本管控，确保项目按期保质交付 2. 组织编制施工组织设计、专项方案及进度计划，并监督落实执行 3. 协调建设单位、设计、监理及分包单位等多方关系，及时解决现场问题 4. 主持项目例会，定期汇报项目进展，识别并防控各类履约风险 5. 负责竣工验收、资料归档及后期保修管理，完成项目总结与复盘 任职要求： 1. 具备装修改造工程相关专业背景，学历不限，持有一级或二级建造师（建筑工程）资格证书 2. 有3年以上职场装修改造项目现场管理经验，独立担任过项目经理者优先 3. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范及质量安全标准 4. 具备较强的组织协调能力、抗压能力及团队管理意识 5. 责任心强，具备良好的职业操守和沟通表达能力

营销主管招聘启事 一、岗位名称 营销主管 二、岗位职责 1、负责本公司产品的承接及合同签订 2、负责营销计划的制定与下达 3、负责结算事宜 三、任职要求 1. 学历与经验：，40岁以下，机械及相关专业毕业，本科学历，2年及以上营销主管、市场管理相关工作经验，有同类行业营销运营经验者优先。 2. 专业能力：具备成熟的营销策划、活动落地、渠道开拓能力，擅长数据分析。 3. 管理能力：具备良好的团队管理、统筹协调、沟通谈判能力，目标感强，能够带领团队完成业绩指标，抗压能力优秀，可适应阶段性工作加班、外出对接工作。 4. 综合素质：品行端正，思维活跃、逻辑清晰，具备敏锐的市场洞察力和商业思维；工作认真负责、积极主动，有较强的责任心、执行力和创新能力，具备良好的职业素养和团队协作精神。 5. 其他：熟练使用Office办公软件，能够独立完成方案、报表、工作总结撰写。 四、薪资待遇 1. 薪资结构：年功工资+岗位工资 +绩效工资+年度奖金，综合薪资5500–7000元。 2. 基础福利：缴纳五险、带薪法定节假日、带薪年假、月休制度、节日福利。 3. 额外福利：员工定期体检、带薪培训、年终福利、优秀员工专项奖励等。 五、工作时间与地点 1. 工作时间：正常行政班次，月休可调，法定节假日正常放假。 2. 工作地点：株洲市荷塘区宋家桥黄泥塘株洲车辆厂厂区内。 六、应聘方式 1. 简历投递：（微信/电话同号） 2. 欢迎有能力、有想法、想长期发展的营销人才加入，携手共赢！

新项目，个人所得税合规退税服务 面向高收入群体及个税缴纳人群，提供专业退税协助服务。根据客户实际情况，依法依规进行申报填报，实现最大程度退税。若客户已自行办理过退税，我们可提供二次申报服务，针对2020至2022三个年度未退尽的退税额度，继续挖掘可退空间，确保退税权益充分落实。 一、高收入人群存在刚性需求，市场潜力广阔，数据显示全国个税纳税人超一亿人！ 二、目前全国范围内开展此类服务的机构极少，行业竞争小，属于蓝海赛道！ 三、客户依赖专业支持！多数人对税收政策理解有限，或操作退税APP存在障碍。即便已自行申报，也普遍未能全额退税，存在大量可挖掘的退税机会 四、盈利空间可观，业务可复制性强！拥有成熟的技术与运营团队，为项目落地提供强力支撑！

岗位职责： 1、制定并完善各类生产管理规章，推动制度落地执行，保障企业生产活动规范有序开展； 2、依照国家法规及公司质量管理体系要求，严格落实内部技术参数操作标准，确保产品符合质量安全规范； 3、围绕年度绩效目标，合理管控电力、蒸汽、机械物料及人工等可变生产成本； 4、统筹生产设备运行管理，编制设备维护保养方案及备件采购计划； 5、推进部门人才梯队搭建，组织实施员工培养及岗位技能实操培训； 6、定期组织开展生产团队安全教育与专业技能提升培训； 7、对接政府安监、环保、特种设备监管等相关职能部门，协调处理日常事务。 任职要求： 1、大专及以上学历，畜牧、机电、自动化等相关专业优先； 2、具备3年以上大型企业同岗位工作经验； 3、掌握先进生产计划管理流程与方法，能科学配置生产资源； 4、了解饲料生产工艺流程，熟练运用品质控制手段保障产品质量； 5、熟悉饲料生产设备运作原理，具备基础设备管理能力。

无需坐班面签专员，可接受小白

财信‬人寿（省属国‬企）株洲中‬支 招聘岗位： 1）销售主管和经理（5人） 岗位要求： 1、男女不‬限，年龄22-45岁之间，大专‬及以上学历，形象‬气质较好 2、综合‬素质、沟通表达能‬力较强，服务‬意识好 薪资待遇：岗位‬津贴+服务津贴+管理‬津贴+话费补助+长期服务‬奖+年终奖+其他6项工资+四次/年免费‬培训+医疗、意外、重保疾‬障福利（薪资5000元+/月，上不‬封顶） 工作时间：周一至周五，法定节假日休息 工地地址：攸县湘东大市场 联系人：王经理

①薪酬待遇： 8K以上/月，可面议； ②学历：本科及以上； ③岗位要求：专业要求是动物医学、畜牧兽医、动物营养等，有客户资源，行业相关从业经历优先。

钱和情怀，诗和远方我们都给你，在这里您将得到: 1、【优厚的薪资待遇】： 试用期5750，入职半年内保底6300+根据运费计算提成，上岗5个月内有优秀新人奖（每月上限3000元），综合薪酬8-15K; 2、【专业的培训体系】： 完善的培训带教体系入职10-15天新人带薪培训，以及持续的老员工一对一带教； 3.【清晰的晋升通道】： 公开、透明的晋升机制，以业绩为结果晋升，销售助理-销售专员一销售经理一销售总监.； 4、【完善的福利制度】： 多样化奖励机制，集团发放季度奖金、年度奖金，部门针对月度、季度额外进行奖励，另有入职半年奖； 5、【愉快的工作氛围】： 轻松愉快的工作氛围，管理层年轻化，月度、季度均有团建； 6、【贴心的工作配置】: 配备全部办公所需，手机卡、笔记本电脑，外出公司配行政车。 您的岗位职责： 1、负责搜集新客户的资料并进行沟通，开发新客户； 2、通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求，挖掘客户潜力； 3、维护客户关系，稳定客户业务； 4、定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系； 5、月底客户款项跟进； 6、积极配合和执行公司下达的章程； 【职位要求】： 1、年龄24-32周岁，形象好气质佳，大专及以上学历，熟练运用基本办公软件； 2、思维清晰，语言精简流利，有较强的沟通协调能力； 3、性格开朗，不接受应届生，有销售经验者优先。 公司介绍： 跨越速运集团成立于2007年。注册资金4.67亿元，是一家主营“限时速运”服务的大型现代化综合速运企业。拥有AAAAA级物流企业资质。在北京、上海、天津、浙江、江苏。福建等二十几个省市设7个关联公司、32个子公司，全国各大经济城市，建立专业一体化的自动化机场操作分拨基地，拥有13架货运包机，5万余员工，1.5万多台运输车辆，服务网络遍布全国32个省级行政区域500多个城市，覆盖率达90%以上。跨越速运率先推出三大时效产品：当天达、次日达、隔日达，同时更为客户推出独具特色的贴心服务：24小时上门取派件。 目前向互联网科技转型，致力于打造一个智能化、数字化、可视化、精细化的综合物流服务提供商。 公司现有1000多研发人员，公司紧盯时代前沿科技，基于大数据、人工智能、物联网、区块链、智能设备等技术，坚持自主研发，已完成大数据平台、营运管理、CRM、车辆管理、地图慧、云仓等系统研发，打造了支撑集团业务快速发展的科技底盘。在物流行业从IT（InformationTechnology）时代向DT（Datatechnology）时代进化过程中，跨越速运将数字物流、智慧物流作为建设目标，虚位以待，诚邀全球英才加入共襄盛举。。

1.保有客户深挖 2.处理异常 3.款项跟进 4.电话营销筛选有效线索 5.熟练使用Excel表格 要求：年龄20-33岁，有销售经验，能够接受省内出差，有驾照。 工作时间：8:30-12:3014:00-18:00，周末大小周休，法定节假日正常休息。

岗位职责： 1、负责客户订单的全程跟踪与跟进，确保订单按时交付； 2、协调内部部门与外部客户之间的沟通，及时反馈订单进展； 3、整理和归档销售单据及合同文件，保证资料完整准确； 4、处理客户咨询、投诉及售后问题，提升客户满意度； 任职要求： 1、具备良好的沟通能力和服务意识，能有效应对客户需求； 2、熟练使用办公软件，具备基本的数据处理能力； 3、工作细致认真，有较强的责任心和执行力； 4、能看懂基本的图纸； 5、有机加质检经验且会操作办公软件优先；

岗位职责： 1、制定并推行各类生产管理规章，持续优化管理制度，保障公司生产运行规范有序； 2、依照国家法规及企业质量管理体系要求，严格执行内部技术参数与操作规范，确保产品符合安全与质量标准； 3、围绕年度绩效目标，管控电力、蒸汽、机械设备耗材及人力等可变生产成本； 4、统筹生产设备的日常管理，编制设备维护保养方案及备件采购计划； 5、推进部门人才梯队搭建，组织实施员工培养及岗位技能实操培训； 6、定期开展生产团队安全教育与专业技能培训，提升整体作业水平； 7、对接政府安监、环保、特种设备监管等相关职能部门，协调处理相关事务。 任职要求： 1、大专以上学历，畜牧、机电、自动化等相关专业优先； 2、具备3年以上大型企业同岗位工作经验； 3、掌握先进生产计划与管理方法，能科学合理配置生产资源； 4、了解饲料加工工艺流程，熟练运用品质控制手段保障产品稳定性； 5、熟悉饲料生产线设备运行特点，具有一定的设备运维知识； 6、熟练使用办公软件，具备较强的统筹规划能力，可独立撰写方案、制度及流程文件。