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行政助理
2000-3000元/月
行政专员/助理经验不限学历不限接待/外联
岗位职责: 1. 负责接待参观考察团队,并提供相关讲解服务。 2. 负责项目、展会及相关活动的申报工作。 3. 对接销售订单,处理售前售后客户服务事宜。 4. 协助完成行政与人力资源相关事务。 任职要求: 1. 具备良好的沟通表达能力及团队协作意识。 2. 能够独立开展工作,执行力强。 3. 熟练操作办公软件及视频剪辑工具。 4. 工作细致认真,责任心强,具备较强的学习能力。 薪资福利: 1. 有相关工作经验的,转正月薪3-4千。 2. 有相关工作经验且能力突出的,转正4-6千。 工作时间及休息福利: 1. 上班时间8-17点,用餐午休1小时。 2. 月休4天,法定节日休息。 3. 包吃住,购买意外险及社保。
行政专员/助理
4000-5000元/月
行政专员/助理3-5年大专
岗位职责: 1. 负责公司日常行政事务的统筹与执行,包括组织和协调内外部会议等相关事宜; 2. 配合人力资源部门开展员工招聘、培训、绩效评估及离职手续等全周期人事支持工作; 3. 推动企业文化建设,策划并实施各类员工活动,增强团队凝聚力与员工归属感; 4. 统筹办公用品的采购计划与日常管理,保障行政物资供应有序高效。 任职要求: 1. 对行政事务工作具备较强热情与积极性; 2. 具备良好的协调组织能力及语言表达能力; 3. 工作踏实认真,有较强的责任意识,能独立推进任务落实; 4. 具备良好的协作意识,善于与团队成员进行有效互动与配合。 薪资福利: 1. 薪资待遇:4000,根据个人能力和工作经验调整。
行政专员
200-300元/天
行政专员/助理1-3年大专
工作周期:长期兼职 每周工期:无固定要求 工作时间:08:30-次日05:45 工作时段:可灵活安排 结算方式:日结 招聘截止时间:2025-06-14 熟练使用办公软件,负责资料归集与整理。日薪200-300元。
行政文员
3000-4000元/月
行政专员/助理1年以下大专物品采购/领用熟练驾驶车辆供应商管理接待/外联
1. 负责外部来电的接听与转接工作 2. 负责来访人员的接待与引导 3. 负责办公室各类文件资料的收集、复印、扫描及装订等文职事务 4. 协助开展业务内勤支持,参与市场推广相关工作 5. 统计员工考勤情况,提交主管审核后报送财务部门用于核算并留存备案 6. 负责日常后勤保障工作的落实与协调
售后人事文员
3000-6000元/月
行政专员/助理经验不限学历不限档案管理节假福利工作带娃两不误正常工作具备人力经验固定资产管理保密管理企业文化建设接待/外联
工作内容: 1、负责老客户信息的归档整理,完成资料核对及相关手续办理 2、配合主管开展客户接待,收集并核实客户资料,及时通知参与公司活动,维护客户权益 3、协助落实前期培训内容的指导支持,高效执行上级安排的任务,具备良好的职业素养与责任心。无需经验,工作流程清晰简洁,团队氛围融洽轻松 4、享受节日福利、生日关怀等员工关爱待遇 任职要求: 1、不限经验,入门简单,全程带教指导 2、年龄要求25-45岁,需具备大专及以上学历,无违法违纪记录,有相关从业经历者条件可适度放宽 3、党员身份者有机会参与编制岗位选拔 上班时间: 上午8:30-11:30 下午14:30-16:30 不涉及加班 每周六下午及周日休息,每月享6天休假,法定节假日正常休息 薪资待遇:保底3600元+绩效奖金,综合收入5000以上,无强制性业绩指标,完成岗位职责即可
行政专员/助理经验不限学历不限档案管理节假福利工作带娃两不误正常工作具备人力经验
工作内容: 1、负责老客户信息的整理,完成资料核对、归档及相关手续办理 2、配合主管开展客户接待工作,收集并核实客户资料,及时通知客户参与公司活动,维护客户权益 3、协助落实前期培训内容的辅导任务,高效执行主管安排的各项工作,具备良好的职业操守与责任心 岗位零基础可入门,操作简便流程清晰,团队氛围融洽轻松 任职要求: 1、无需工作经验,上手快,全程有人指导 2、年龄要求25-45岁,需具备大专及以上学历,无违法犯罪记录,有相关从业经历者条件可适当放宽 上班时间: 上午8:30-11:30 下午14:30-16:30 不加班,每周六下午及周日休息,每月享6天休假 法定节假日正常休息 薪资待遇:保底工资3000元+绩效奖金,综合收入5000+
综合行政助理
4000-8000元/月
行政专员/助理经验不限学历不限熟练驾驶车辆供应商管理中型及以上活动组织经验忠诚,执行力强,细心具备人力经验活动/会议组织可兼职固定资产管理具备财务经验企业文化建设接待/外联
工作内容: 1、负责日常行政事务,包括物资采购、来访接待及后勤服务保障等工作! 2、具备基础财务能力,协助财务团队完成相关支持性工作! 3、能适应短期出差及参与必要的商务应酬! 岗位要求: 1、具备较强的组织协调与沟通技巧,性格开朗,富有亲和力,情商出众! 2、具备独立应对和处理实际问题的能力; 3、掌握基本财务知识,有行政管理相关经验者优先。 4、公司氛围开放包容,各项事宜均可协商沟通! 岗位福利: 1、月薪资待遇不低于5000元! 2、工作节奏灵活且轻松! 3、对业绩优异的员工,公司将提供额外的全球旅游奖励!
行政专员/助理经验不限学历不限
岗位职责: 1.负责日常行政事务,如文件整理及办公室基础运营管理 2.担任公司前台接待工作,迎接到访人员并提供专业周到的服务 3.协助筹备和执行公司内外部各类活动的组织与协调 任职要求: 1.具备较强的统筹规划能力,能高效处理多项工作任务 2.拥有良好的沟通技巧,可与不同背景的人员顺畅交流 3.熟悉常用办公软件操作,掌握基本的文字处理与文档管理技能
文员(提供食宿)
3000-4000元/月
文员1-3年大专
工作内容: (1)负责部门日常行政事务(如员工考勤、会议记录等); (2)协助开展公司各类会议的筹备与会务支持工作; (3)完成领导交办的其他相关工作任务。 职位要求: (1)大专及以上学历,具备1年以上行政类工作经验; (2)熟练操作常用办公软件; (3)具有良好的沟通协调能力与语言表达能力,工作态度认真、细致严谨,责任心强,执行力佳。 工作时间:08:00-12:00 14:00-18:00 (中午休息2小时),月休4天,轮休安排。公司提供食宿(含中餐、晚餐),试用期1-2个月。
行政专员/助理
3000-5000元/月
行政专员/助理1-3年大专文字功底扎实熟练驾驶车辆
一、岗位职责 1. 负责公司日常行政工作,如文件归档、资料管理、会议组织、办公耗材采购与发放等。 2. 办理设备报检手续、组织安全教育培训、管理公务车辆及处理各类日常行政事务。 3. 接听来电咨询、接待来访人员,保持公司对外形象的专业与规范。 4. 协助各部门之间的工作对接,保障信息传达的高效性与准确性。 5. 配合领导完成其他临时交办的工作任务。 二、任职要求 1. 基本条件 仪容整洁,具有良好的职业操守和亲和力。 大专及以上学历,主修人力资源、行政管理、工商管理等相关专业者优先,欢迎应届毕业生应聘。 2. 能力要求 具备较强的沟通协调能力,服务意识良好。 熟练操作Office办公套件(Word、Excel、PPT),掌握基本的数据整理与分析技能。 3. 优先考虑 有行政、文秘或人事相关实习经历者优先。 具备一定的公文写作基础,可独立撰写通知、纪要等常规文书。
保洁阿姨
500-510元/时
保洁3-5人
清理地面和几块玻璃
岳阳 岳阳楼区
3月28日 11:34拨打电话
长白班免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
享受三包政策: 一包:保证真实工价320一天,每月工资最高可达8700元! 二包:保证企业自招!可来厂区验真! 三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上!签字画押按手印盖章! 来了发现上述如有一丝不真实,直接赔付你200元! 入职送被褥四件套! 【工资待遇】: 320元一天,月薪可达8700元,满月一次性奖金3000! 320元一天,月薪可达8700元,满月一次性奖金3000! 长短期均可,。 【工作时间】:每天工作10小时,吃饭2小时,计薪时间12工时,上六休一,月休四天。早上八点上班,上午10点钟带薪休息15分钟,中午12点吃饭时间一个小时。 下午一点上班,下午三点带薪休息15分钟,下午五点吃饭一个小时(如果不加班可以选择下午五点下班,下班后想吃饭可以在食堂吃饭。)下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】:吃饭免费刷厂牌,吃饭全免费,南北风味均有,几十种饭菜任你挑选。 住宿免费,宿舍有空调独立卫生间热水器。 【请假休假】:员工享受法定节假日,如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假; (请病假未上班当天享有百分之八十工资。) 【五险一金】:享有五险一金。 【计薪时间】:本公司目前订单较多,每天均有加班,但是本企业不强制员工加班,员工加班全凭自愿,加班每天共计工作10个小时,不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一,一个月正常工作26天。 全部都是坐班,不穿无尘衣,不看显微镜,不做流水线 【发薪日】:每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡;入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部,三天后人资部将会告知你填写离职材料,核对当月工资,,办理退宿手续,全部办完既可离职 涉及工作地点:苏州
货运司机B2箱车
【招聘】招聘货车驾驶员 要求能开4.2-9.6米的箱式货车,持有相应驾照,年龄50岁以下。 月休4天,。 联系人:胡,
岳阳
3月28日 11:28拨打电话
搬运工装卸工包吃五险五险一金餐补免费培训20人以上月结
招聘搬运装卸工,360/420天,每月10000-12000+!夜班补贴60一晚,10号发薪,准时发放,不拖欠。直接招聘,真实可靠,放心入职,零入职。企业福利:外地过来有路费补贴负责搬运装车,三人一组,一箱30斤左右。装车货来了就装,非常自由。中途也有休息时间,早8点到晚20点,早中晚吃饭各一小时,工作10小时。年龄16-55岁,男女不限,身体康健,纹身/案底都可以,发薪银行卡,微信,支付宝都可以发放。[吃住]
二保焊气保焊20人以上焊工证
岗位职责: 1.负责钢结构、压力容器、管道等工件的二保焊(CO₂气体保护焊)及气焊作业,确保焊缝质量符合工艺标准和检验要求 2.按图纸及工艺文件进行焊接前准备、定位装配与过程自检,及时反馈质量问题 3.正确选用焊材、调节焊接参数,维护保养焊机、气瓶、送丝机构等设备,保障作业安全与效率 4.配合质检部门完成焊缝外观检查、无损检测(如探伤)及返修工作 5. 严格遵守安全生产规程,佩戴劳保用品,落实现场6S管理要求 任职要求: 1.熟练掌握二保焊、气焊操作技能,具备实际焊接经验,能独立完成平焊、立焊、横焊等基本位置焊接 2.持有有效期内的《特种作业操作证(焊接与热切割作业)》,熟悉常见金属材料焊接特性3.工作认真负责,具备较强的质量意识和团队协作精神4.身体健康,能适应车间环境及一定强度体力劳动5. 学历不限,有制造业、建筑钢结构、机械加工等行业焊接经验者优先
岳阳 云溪区
3月28日 11:22拨打电话
行政内勤
3000-5000元/月
行政专员/助理经验不限学历不限内勤管理
主要职责: 负责公司产品类别的分类整理及数据统计,完成相关统计事务,熟练操作电脑办公软件。 岗位要求: 具备统计工作经验者优先 工作踏实、态度认真、责任心强 工作地点:晋州、需会驾驶 职位福利: 餐补、交通补助、弹性工作、通讯补助、带团队、五险、带薪年假、包吃
展厅行政前台专员
4000-5000元/月
行政专员/助理1-3年大专全白班带薪年假全勤奖金绩效奖金
工作内容负责面谈 要求: 1. 年龄25-38岁,形象良好,气质端正,性格温和,稳定性强,有前台工作经验,能处理基础工资核算及钉钉考勤管理,易于融入团队氛围 2. 具备相关工作经历者优先考虑 3. 办公区域配备恒温空调 4. 工作时间:09:00-17:30 薪资待遇:3000元+全勤奖300元+餐补450元
行政内勤文员
3000-4000元/月
文员1-3年高中
一、客户对接 对接线上线下招商咨询,接待到访客户,登记客户信息并同步招商专员;跟进对接进度,中转双向信息,协助安排考察面谈,更新客户台账。 二、客户筛选 初步核验客户资质、行业与合作意向,筛选有效客户,按意向分级整理,提交招商团队并做好台账归档。 三、材料整理 收集客户资料、招商文件及沟通记录,分类整理装订,建立电子与纸质双档案,规范保管备份,方便调取查阅。 四、有招商、销售经验优先;
行政
4000-6000元/月
文员经验不限高中
五险公休节假日福利
行政人事前台
4000-5000元/月
文员经验不限本科活动/会议组织接待/外联清洁绿化
一)人事相关(20%) 1. 招聘支持:发布招聘信息、初筛简历、协调面试、办理入职及试用期跟踪; 2. 员工关系:维护员工档案、组织员工活动、解答员工咨询、协助办理离职; 3. 福利管理:统计考勤数据、发放员工福利; 4. 企业文化:协助组织培训、客户接待,整理归档人力相关文件。 (二)行政相关(80%) 1. 业务支持:统筹公司业务伙伴厂家的扫码积分、视频落地点赞及推广等相关工作; 2. 办公支持:负责部门日常文件打印、复印、扫描归档;维护办公设备基础故障排查,故障时联系维修,负责办公环境及卫生管理; 3. 物资管理:统计办公物资需求、提交采购申请,负责物资验收、登记、分发及库存盘点; 4. 会议协助:负责会前文件整理制作、会议室预订及物料准备,会中记录非核心会议纪要并分发,会后传达会议精神及场地归位; 5. 环境管理:维护办公区域整洁,监督卫生清洁,负责绿植采购、养护及更换,营造舒适办公环境; 6. 其他行政:接收快递/信件并登记通知,协助筹备公司全员活动及跟进商会、厂家会议。 (三)其他工作 1. 完成上级交办的人事、行政类临时工作; 2. 关注人力资源及行政相关政策,及时反馈。 (四)任职要求 1. 学历要求:全日制统招4年制本科及以上学历,专业不限; 2. 能力要求:具备良好的沟通协调能力、执行力及细心度,能高效完成各项人事行政事务; 3. 素养要求:工作认真负责、有责任心,具备良好的服务意识和团队协作精神; 4. 其他要求:熟悉办公软件(Word、Excel、PPT等),有相关人事行政工作经验者优先。
人事前台行政
3000-5000元/月
前台经验不限学历不限
月休4天,工作时间9:00-17:30, 任务轻松,团队氛围融洽
店长临时工收银员
【招聘】未来城 家庭娱乐中心 (游乐场) 1⃣导玩员 2800 +提成 2⃣领班经理 3500+提成 3⃣收银员 2800+提成 4⃣ 店长 6500+提成 咨询电话:赵 年龄40岁以下,有相关经验者优先! 地址:临湘长安一桥西侧未来城(特步服装店进去)。 2026年
岳阳 临湘市
3月22日 08:57拨打电话
文员
3000-5000元/月
文员经验不限高中
岗位职责: 1. 负责日常办公文书的整理与处理; 2. 协调客户与业务人员之间的联络事宜; 3. 熟练操作计算机及常用办公软件; 4. 完成上级交办的其他行政相关工作。 任职要求: 1. 具备较强的组织协调与沟通表达能力; 2. 工作高效,能保证任务完成的质量; 3. 有责任心,具备长期稳定的工作意愿; 4. 熟练掌握打字技能,不接受初学者水平。
店长月结
安邦华城养生馆招聘店长及店助理 工作地点:安邦华城西大门口 薪资待遇:2000到5000 工作内容:客情服务及养生维护管理 工作时间:7:00—11:30 14:00—16:30(偶尔有一场19:00-20:30) 要求:有爱心,有耐心,有责任心,形象气质佳,年龄50以下 联系电话:张姐
岳阳
3月27日 14:35拨打电话
文员
3000-4000元/月
文员1-3年高中
特别提醒:工作地点在岳阳市平江县三阳乡美源村窑咀组207号 特别提醒:工作地点在岳阳市平江县三阳乡美源村窑咀组207号 特别提醒:工作地点在岳阳市平江县三阳乡美源村窑咀组207号 1、负责客户档案的建立与维护,确保信息完整规范; 2、协助总部处理客户系统运行中的各类问题; 3、对接上下游相关岗位,保障客户系统数据的准确性与连续性; 4、负责备案材料的整理、编制及按时报送; 5、完成上级交办的其他工作任务。 岗位福利: 1、提供免费午餐; 2、享受月奖:根据团队整体业绩发放相应月度奖励; 3、实习期一个月,期间缴纳五险; 4、每月休息4天。 咨询电话:***********
文员经验不限高中高温补贴五险一金,包食宿,生日福利节日福利
招聘要求: 1、具备高中及以上学历,大专学历者优先; 2、年龄在45周岁以下,性别不限,有化工行业工作经验或熟悉化工设备操作者优先录用; 3、身体健康,能适应加班,吃苦耐劳,学习能力强,积极进取,热爱设备操作类岗位,具备良好的沟通与协调能力,服从工作安排。 备注:应届毕业生亦可接受,无经验者公司将提供系统培训。 待遇:前三个月为培训学习期,高中(中专)学历月薪3600+,大专(本科)学历月薪4000+;三个月转正后纳入公司计件薪酬体系,月综合收入4000-8000元,上不封顶,多劳多得。
文员
3000-4000元/月
文员1年以下大专
长期招聘,不接受短期工作,短期勿扰谢谢 岗位要求:1. 能熟练制作表格 2. 掌握基本办公软件操作 工作时间:早上九点至下午六点,中午休息两小时,每周单休,法定节假日正常休假
岳阳岳阳县招聘湘阴县2千方超市,招生鲜经理1名,联系方式林()
店长1-2人
招聘 岳阳湘阴县2千方超市,招生鲜经理1名,联系方式林()
岳阳 岳阳县
3月25日 20:57拨打电话
店长月结
【招聘】金祈藤茶专卖店全国连锁品牌, 工作稳定,氛围轻松~ 诚聘:店长,店助,售后,行政人事 ✅ 要求: 初中及以上学历,亲和力强,有耐心 有销售/服务经验优先,无经验可带薪培训 待遇: 底薪3000+补贴+提成+福利, 晋升空间大 就近安排,长期稳定,团队氛围超棒 想一起合作的朋友看过来! 靠谱平台、踏实挣钱、长期发展 有意向直接私信(手机) 地址:长炼小区内
岳阳
3月26日 11:46拨打电话
行政助理、主管
2000-6000元/月
行政经理经验不限大专国内院校优先管理体系建设优化流程制度制定/优化活动/会议组织企业文化建设管理10人以上团队3年以上管理岗位经验大型活动组织经验大中型企业从业互联网行政经验文字功底扎实
行政主管招聘 一、任职要求 1. 大专及以上学历,行政管理、企业管理、文秘等相关专业优先,5年以上行政相关工作经验,3年以上同岗位管理经验者优先; 2. 30-45周岁,身体健康,抗压能力强,能适配企业高效运营节奏; 3. 精通行政统筹管理全流程,具备扎实的合规制度建设、流程优化能力,可独立搭建或完善行政体系; 4. 具备出色的执行力、跨部门沟通协调能力,商务接待礼仪规范,活动策划组织经验丰富; 5. 原则性强,责任心突出,工作严谨细致,具备良好的问题解决能力与成本管控意识。 二、岗位职责 1. 全面统筹公司公文处理、会议组织、档案管理、后勤保障等行政事务,建立标准化工作体系,保障日常运营高效有序; 2. 主导行政制度、流程的优化与迭代,推动制度落地执行并监督效果,持续提升行政工作效率与合规性; 3. 负责内外部单位对接与关系维护,统筹商务接待工作,策划组织团建、企业文化建设等各类活动,营造良好企业氛围; 4. 协助总经理处理日常办公事务,统筹协调重大事项推进,跟进落实上级交办的专项工作与临时任务; 5. 管理行政团队,指导下属开展工作,进行绩效评估与能力培养,打造高效协作的行政团队。
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