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岗位职责
1. 招聘支持
   - 配合主管推进团队招聘全流程,涵盖岗位发布、简历初筛、面试组织及入职手续办理。
   - 管理招聘渠道资源,持续更新人才储备库,提高招聘运作效率。

2. 新员工培训支持
   - 监督新员工培训进程,定期汇总学习反馈,给予针对性辅导协助。

3. 团队运营协助
   负责日常行政事务处理(如会议协调、文件归档、数据整理等)。
   协助拟定团队工作目标,跟踪任务落实进展。

4. 主管事务支持
   合理规划主管工作日程,统筹安排会议、差旅及客户接待事宜。
   高效完成主管交办的专项工作及临时任务。

任职要求
学历与经验:大专或以上学历,具备1年以上行政、助理或人力资源相关工作经验者优先。
核心能力:
   具备良好沟通能力,善于跨部门协作;
   执行力强,能同时高效处理多项工作任务;
加分项:
   有保险或金融行业从业经历;
   掌握基础数据分析技能或拥有培训实操经验。

我们提供的福利
薪资待遇:底薪+绩效奖金
职业发展:健全的晋升机制,提供定期专业培训机会。
福利保障:全勤奖、节日礼品、团建活动、公司组织旅游。
工作环境:充满活力的年轻团队,实行弹性工时,促进工作与生活平衡。
工作时间: 周一至周六 8:30-11:30,14:30-16:30
2025-12-12 19:15
IP属地:湖南岳阳

职位福利

大专经验不限档案管理文件呈送/流转接待/外联
企业发布信息图
中国人寿保险股份有限公司岳阳分公司金鹗营销服务部
不需要融资 · 10000人以上
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