工作内容 1、负责产品推广与销售工作，完成既定业绩目标 2、维护现有客户关系，积极开发新客户资源 任职要求： 1、具备良好的沟通能力及客户服务意识 2、能快速掌握市场变化，具备较强适应能力 3、工作态度积极，富有责任心与职业热情 我们是小红书官方认证的独家团购服务商，总部位于河西， 专注小红书平台团购入驻、聚光广告投放、专业号认证及信息流推广业务。 工作时间：上午9:00-12:00，下午14:00-19:00 薪资待遇：底薪5000+提成+包住 月综合收入：7000-15000

工作职责： - 客户服务与营销：依托公司提供的高端客户数据资源，通过线上邀约、线下经营的方式，带领客户参观医养融合的候鸟式养老社区，以体验式营销帮助客户做好家庭财富规划与高品质养老规划。 - 高客战略执行：贯彻执行总公司高客战略，为公司高端客户做好服务对接，负责现有高客的维护、跟进与二次开发。 - 方案定制与资产配置：为客户提供合理化的资产配置建议，挖掘客户潜在风险，定制专属保障方案，帮助客户提前做好财富传承和风险隔离方案。 - 业务拓展与团队管理：部分HWP高级合伙人还需负责制定并实施公司HWP业务发展战略，领导团队完成销售目标，分析市场趋势，参与制定并执行营销策略，提高品牌知名度和市场份额。 - 合同办理与后续服务：负责与客户签订养老服务合同，配合办理客户预订、入住、退房等相关手续，完成后续全流程服务。 2、工作内容：可以组建自己的团队、公司提供平台轻资产创业，事业可以传承 3、工作时间：周一至周五，早九晚五，周末节假日双休 4、、任职要求 （1）学历：本科及以上，条件优秀者可放宽至大专。 （2）年龄：25-45岁，优秀者可放宽至50岁。 （3）过往收入:（税收APP可查） 20万/年及以上，可额外享受人才补贴每月12000元; 12万/年及以上，可额外享受人才补贴每月8000元; 8万/年及以上，可额外享受人才补贴每月6000元（县支）(需提供收入证明) （4）从业背景:金融、地产、医药，养老、大健康、教培及相关行业优先 （5）品质要求:业务品质良好，无不良从业记录及刑事、金融等犯罪记录 （6）认可行业:对银发经济有浓厚的兴趣，看好这个行业。 5、薪酬/福利保障项目: （1）超高责任津贴，最高16w/月，能力定收入，长达18个月新人保护期，首月有责保底12000元。 （2）首年度佣金、续年度佣金、优质续保奖、增员奖、增才奖、年终奖、销售奖等收入项目 （3） （4）长期服务奖:与公司签约满5年及以上的享受长期服务奖，达成相应标准予以计提发放 （5）企业年金:公司为提高员工待遇而自行建立的企业年金，区别于劳动关系中的住房公积金等社会保障项目。 6、高质量绩优转入握手费高达50万。 7、薪资详情 薪资范围：12000-24000元/月 职位底薪：8000-12000元/月 提成方式：销售额提成； 奖金补贴：培训津贴、年终奖、个人销售奖、团队管理津贴、职务津贴、职业化奖金、季度奖、年度分红

岗位职责 1. 在机场指定区域向旅客推介机场贵宾权益，讲解休息室、优先登机、行李托运等专属服务 2. 规范接待每一位出行旅客，专业耐心解答权益疑问，做好客户维护 3. 完成个人销售指标，严守服务标准，全程做到零服务投诉 任职要求 1. 形象大方，沟通表达流畅，擅长与人交流，有销售、服务行业经验优先 2. 责任心强，服务意识佳，待人有耐心，能做到全程礼貌沟通，无客诉 3. 目标感强，渴望高薪，愿意冲业绩，主动拓展客源，抗压能力良好 4. 遵守机场及公司管理制度，服从岗位排班安排

销售（退伍军人优先） 岗位职责 1. 负责学历提升、成人教育、职称、职业资格证书等业务的市场推广与客户开发； 2. 通过线上、咨询对接等方式挖掘意向客户，解答学员报考疑问，建立客户档案； 3. 跟进客户全流程，做好咨询、报名对接、售后维护，挖掘老客户转介绍； 4. 完成个人月度销售目标，收集市场信息，及时反馈客户需求。 岗位要求 1. 沟通表达流畅，有较强的目标感、执行力、抗压能力； 2. 做事踏实靠谱，自律性强，具备良好的服务意识； 3. 有无销售经验均可，公司提供完整岗前培训、成熟获客思路； 4. 同等条件下，退伍军人优先；认可军人身上执行力、责任心、吃苦精神。 5. 年龄22‑40岁，学历不限。

益阳市赫山区招装修木工

益阳市赫山区招水电

招理货员若干，干活踏实，负责货物装卸、码放，工资4600至7300元/月，工资周结。

益阳市沅江市招光伏安装

招搬运工若干，服从安排，负责货物装卸、码放，工资4600-7400元，工资周结。

1.负责线上活动的策划与落地执行，活动撰写，资源协调 2.参与线下活动的现场执行与协调 3.针对活动需求，协助处理用户体验，输出优化建议 4.配合团队推进日常运营工作，协助对接内外部资源 5.薪资可谈 任职要求 1.对活动运营，项目执行有相关经验 2.出色的沟通能力 3.具备较强的执行力与跟进意识

岗位职责： 1.独立完成线上线下活动的全流程策划与执行，包括方案撰写、预算编制、流程设计及效果复盘 2.深入理解客户需求与品牌调性，定制创意活动策略并推动落地实施 3.协调内外部资源，高效对接供应商、场地、媒体及执行团队，保障活动顺利开展 4.运用数据分析工具评估活动效果，持续优化策划方法与执行标准 5. 关注行业趋势与新兴玩法，定期输出创意提案与案例沉淀 任职要求： 1. 具备活动策划相关工作经验，经验要求不限 2.学历要求不限，具备优秀文案功底与视觉审美能力 3.熟练使用Office、PS或基础视频剪辑工具者优先 4. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及多任务处理能力 5.有互联网、快消、文旅等行业活动经验者更受青睐

岗位职责 1. 协助制定各商场年度 / 季度营销活动方案，统筹三店活动的统一规划与落地执行。 2. 负责活动物料文案、设计对接（海报、DM、公众号推文等）。 3. 运营商场公众号、抖音等新媒体，负责内容策划、发布与数据复盘。 4. 对接商户，收集整合促销信息，协调三店内外部资源与排期。 5. 跟踪活动效果，整理数据报表并输出复盘分析。 6. 协助三店美陈布置、节假日主题活动及开业庆典等企划事项。 7. 完成上级交办的其他企划事务。 任职要求 1. 有商业地产、购物中心或零售企划相关经验者优先，也欢迎热爱企划、学习能力强的新人。 2. 具备较好的文字功底和活动策划能力，熟悉新媒体运营。 3. 能熟练使用 Office 及 PS/AI 等常用办公、设计软件。 4. 沟通协调能力强，工作认真负责，能适应多店协同及节假日活动工作节奏。 5. 认同公司文化，服从工作安排，能长期稳定发展。

策划部（退伍军人优先考虑） 核心职能：赛事整体策划、活动方案定制、赛事包装、主题打造、活动创意落地 1. 负责公司所有赛事IP，整体活动策划、年度赛事主题策划、单站赛事活动方案撰写。 2. 负责赛事特色环节设计、开幕式、颁奖仪式、互动活动、特色展演等创意内容策划，提升赛事观赏性与氛围感。 3. 制作赛事整体执行方案、活动流程方案、落地细则、活动亮点包装、赛事对外介绍文案框架。 4. 配合文宣部输出宣传策划思路、传播主题、活动卖点、宣传节奏，指导全平台宣传方向。 5. 配合市场招商部打造赛事亮点、权益亮点、活动亮点，为招商物料、赞助方案提供策划支撑。 6. 负责新赛事活动模式研发、赛事玩法升级、品牌活动创新，持续提升赛事IP影响力与商业价值。 7. 统筹赛事各类活动资料、策划方案、活动模板沉淀归档，建立公司标准化赛事策划体系。

一、岗位职责 1、全品类活动创意与方案输出 负责品牌线上 + 线下全渠道营销活动独立策划，包含：宠物线下游园会、养宠科普沙龙、鲜食试吃体验、宠物体检联名活动、线上小红书 / 抖音宠物打卡、社群宠主福利活动、新品鲜食上市推广、定制配方系统客户转化活动；独立输出完整策划 PPT，包含主题创意、流程、预算、转化路径、宣传节奏。 2、活动全流程落地统筹执行 前期：场地对接、搭建商 / 摄影 / 主播 / KOL 供应商筛选比价、物料清单制作、成本预算管控，严控活动 ROI； 中期：现场总控、人员分工、宠物现场安全管理、突发问题应急处理（宠物应激、流程调整、物料短缺）； 后期：收集活动数据（到场人数、留资、下单转化、曝光、社群新增），撰写完整复盘报告，沉淀活动 SOP、优化后续活动方案。 3、活动传播内容与物料统筹 撰写活动全套文案：推文、短视频脚本、社群话术、海报文案、现场展架文案；对接设计团队输出视觉需求，把控活动海报、伴手礼、展陈、宣传短视频整体风格；联动新媒体同步宣发，打造活动传播话题。 4、行业资源拓展与联名活动 对接本地宠物医院、宠物店、宠物训练机构、宠物博主、养宠社群，策划跨界联名活动；搭建本地宠物渠道资源库，长期维护合作关系，持续低成本获客。 5、配合定制配方系统做用户运营活动 围绕宠物全数据采集、个性化鲜食定制系统设计拉新、留存、复购活动（免费宠物营养测评、体检配方定制福利、老宠主转介绍活动），通过活动沉淀精准客户，提升鲜食订单转化。 6、竞品与市场调研 定期调研同行宠物食品品牌活动玩法，提炼可复用创意，结合养宠人群消费痛点迭代活动模式。 二、任职要求 1、大专及以上学历，市场营销、广告、新媒体、会展策划相关专业；1-3 年活动策划完整独立操盘经验，有宠物行业 / 食品快消活动经验优先； 2、能独立完成整套活动方案撰写、预算核算、现场统筹，过往有线下落地活动完整案例（投递简历需附带活动案例）； 3、文案功底扎实，会写种草文案、短视频脚本，熟练使用 PPT/Excel，会 Canva / 基础 PS 加分； 4、深度喜爱猫狗，了解养宠人群需求，懂宠物线下活动基础安全规范； 5、极强沟通协调、多任务并行能力，抗压性强，活动落地阶段可配合短期加班 / 外出； 6、数据敏感，关注活动获客、转化、复购指标，以结果为导向； 7、有本地宠物门店、宠物医院、宠物博主资源者优先录用。 三、薪资福利 薪资结构：基础工资 + 月度绩效 + 活动项目提成 + 年终奖金； 基础福利：五险一金、带薪年假、节日礼品、员工鲜食福利、年度体检； 成长福利：品牌全链路营销培训、宠物营养学知识培训、活动全流程标准化体系； 团队氛围：年轻化团队，无复杂层级，创意自由，方案落地资源全力支持。 四、我们能提供什么 赛道优势：宠物鲜食赛道高速增长，自有宠物配方定制系统，差异化产品好做活动转化； 完整支持：设计、新媒体、销售团队协同配合，充足活动预算； 成长空间：可独立负责全年品牌营销活动，优秀者晋升营销主管。

酒水销售专员，

公司提供电话卡和资源渠道，有专人带可快速上手！每天负责打电话找返程货车装货，主要联系物流中介和司机，还有车老板！加微信备注清楚信息后，发布找车路线信息在抖音、微信群发助手、朋友圈和微信群聊等，开发新的物流，司机，建立联系，为后面快速找车做铺垫。微信工作号上面加的车辆信息资源越多，后面找车越快越多，时间越长越有优势，是重复累计的叠加！ 工作内容； 1、打电话找物流和车主派车过来 装货送到我们客户地点，和给自己公司的货车找返程方向的货源。 自己的车跑固定的路线，需要找回头方向货源。 找外面社会货车则通过微信物流群、物流信息部和运输平台app等多渠道找车 2、文职工作的处理 岗位要求： 1.具备良好的沟通能力和销售技巧； 2.有电话销售或相关销售工作经验者优先； 3.具备较强的学习能力和优秀的沟通能力； 4.性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力。 薪资待遇为：基本工资加提成和各种节假日福利！单休，法定节假日正常休息，包免费中餐！

1、维护公司分配的保单客户 2、提醒客户保单的续期交费 3、经营名单中海量新老客户 【任职要求】 大专以上学历，优秀者可放宽学历 满25以上（以下请勿投递） 适合长期深耕，踏实拓展业务 综合薪资：无责底薪加提成绩效奖金 其他福利：团康活动、节日红包、带薪年假、免费停车、入职五险 【工作时间】 8:30～17:00、周末双休、假日正常休

打单开票理货

招聘信息现在瑞众保险新收展筹建招聘售后服务专员，年龄25-45岁，大专及以上学历每天上班三小时，周一到周五，周末双休学习津贴2000/月，综合年收入6-12万工作地点：太一格阿俊迎宾楼二楼瑞众人寿新筹售后服务部欢迎自荐或推荐，房产中介，宝妈兼可兼职联系电话：蔡先生

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2.主动挖掘潜在客户需求，提供专业、个性化的解决方案 3.维护现有客户关系，提升客户满意度与复购率 4.参与市场活动执行与销售数据分析，优化销售策略 5.及时反馈市场信息与竞品动态，协助团队制定营销计划 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 有销售类工作经验者优先，经验不限 3.学历不限，具备学习意愿与成长潜力 4. 目标感强，执行力高，能适应灵活的工作节奏 5.具备团队协作意识，认同公司价值观

岗位职责： 1. 开拓新客户资源，提升市场占有率； 2. 维护现有客户关系，提高客户满意水平； 3. 掌握行业及市场变化情况，收集并传递客户反馈，支持产品与服务优化； 4. 按计划开展客户交流，回应客户疑问，给予专业指导； 5. 配合销售团队推进业务进展，助力完成销售任务。 任职要求： 1. 拥有良好的表达能力与谈判能力； 2. 具备一定的市场洞察、营销策划及推广能力； 3. 能适应快节奏工作环境，具备协作意识； 4. 热爱销售岗位，工作积极主动，有担当精神。 年龄24-50（条件优秀可放宽） 学历大专及以上（条件优秀可放宽）党员优先 薪资3000-8000 工作时间早上8点-下午5点（午休两小时） 周末双休

公司提供电话卡和资源渠道，有专人带可快速上手！每天负责打电话找返程货车装货，主要联系物流中介和司机，还有车老板！加微信备注清楚信息后，发布找车路线信息在抖音、微信群发助手、朋友圈和微信群聊等，开发新的物流，司机，建立联系，为后面快速找车做铺垫。微信工作号上面加的车辆信息资源越多，后面找车越快越多，时间越长越有优势，是重复累计的叠加！ 工作内容； 1、打电话找物流和车主派车过来 装货送到我们客户地点，和给自己公司的货车找返程方向的货源。 自己的车跑固定的路线，需要找回头方向货源。 找外面社会货车则通过微信物流群、物流信息部和运输平台app等多渠道找车 2、文职工作的处理 岗位要求： 1.具备良好的沟通能力和销售技巧； 2.有电话销售或相关销售工作经验者优先； 3.具备较强的学习能力和优秀的沟通能力； 4.性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力。 薪资待遇为：基本工资加提成和各种节假日福利！单休，法定节假日正常休息，包免费中餐！

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案，推动签约与回款 4. 定期整理客户信息及跟进记录，及时反馈市场动态与竞品信息 5.协同售前、售后团队，保障客户服务体验与长期合作意愿 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料管理与报表提交 3.学历不限，有销售经验者优先，无经验者可带薪培训 4.诚实守信，责任心强，具备团队协作意识与职业素养 5.工作地点灵活，适应阶段性外出拜访或区域拓展需求

银饰品导购/销售员/营业员（XXX店） 岗位职责 1、接待顾客，提供优质服务，以实现销售目标的达成； 2、负责店铺货品安全、店铺形象的维护； 3、负责品牌理念的宣传和客户关系的维护。 任职资格： 1、认同企业文化，积极主动，热情开朗； 2、有赚钱的欲望，有狼性精神； 3、年龄20-40岁，良好的沟通表达能力和服务意识； 4、有一定的门店销售经验，有服装、化妆品等销售经验优先考虑。 薪酬福利： 1、高底薪+高额提成+高额奖励（天天有奖励） 2、月休四天，5天年假； 3、一对一师徒带教，晋升空间大； 4、内部创业帮扶，轻松实现创业梦； 成为我们中的一员，您可以享受以下福利待遇 1、薪酬福利： 带薪培训+基本工资+绩效工资+个人提成+其他福利； 2、晋升空间： 每月内部选拔，半年一次晋升考评，绝无“空降兵”！明确的晋升时间，科学的晋升制度，完善的晋升体系，致力于打造一个公开，公平，透明的晋升平台。  3、培训体系： 新人时期——详细的产品知识的介绍+专职训练员手把手带领； 后期发展——专享公司系统的培训体系及专职培训师； 4、其它福利：健全的福利体系，带薪年假，内购优惠；  5、奖励体系：各类月度奖励、年度奖、优秀员工等众多奖励； 6、工作氛围：这是一个家，每个人都是我们的家人，和谐、互助、团结、融洽的工作氛围，为大家创造一个良好的工作环境。 良好的职业晋升通道，表现优异者可成为公司事业合伙人，享受公司利润分红。

世界五百强重点社区网格项目】 公司氛围轻松，不内卷，杜绝加班，周末双休 一、【福利待遇】 工资构成： 基础薪资3000＋大概5000左右的佣金＋激励方案其他福利综合人均工资10000+ 缴纳五险一金：社会养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金、 二、【工作时间】 早9:00晚6：00 周一到周五上班，周末双休，法定节假日＋带薪180天产假。绝对不加班。 三、【发展空间】 公司每年会有丰富员工生活多元化晋升机会，内部职能发展线路，灵活跨岗位发展机制，为所有员工提供全面发展 绝对的公平公正公开，全靠实力，全是实力派、培训结束，公司分配师傅、组长、团队主管手把手一对一教哦

工作职责： 1、负责公司共享充电宝业务的线下商户拓展与推广 2、对接商家完成签约，并到店进行设备调试及安装 薪酬福利： 1. 底薪5000+提成+分润＋奖金，配备独立后台享受长期收益。 2. 工作时间灵活，注重高效执行 上班时段：11:00-21:30，节假日正常休假 任职要求： 1. 学历要求初中及以上（条件优异者可适当放宽，应届生亦可报名），入职即安排专人带教 2. 出行工具：公司免费提供电瓶车（电池费用由公司报销） 3. 表现突出者有机会晋升并带领团队

带薪培训！带薪培训！零基础可入门！试用期与转正无责底薪5000元起！（另享500元绩效奖励，提成15%-40%+多项奖金） 【工作内容】 1. 利用公司提供的资源，与注册客户进行沟通，了解客户需求并解答相关问题。 2. 持续跟进客户进展，推进并完成销售闭环流程。 【任职要求】 1. 年龄18—36岁，欢迎新人加入，有电销或呼叫中心从业经历者优先。 2. 渴望高收入者欢迎咨询，享受4500元起底薪与15%-40%高提成激励。 3. 无强制业绩考核，不限制通话数量

集团公司成立于2010年，总部位于深圳，专注于企业注册、记账报税、财务代理及资质办理等服务。在职员工700余人，团队氛围轻松活跃。 【工作内容】 通过线上渠道与客户交流，解答客户咨询问题，介绍公司相关业务（包括财务代理、资质申办、企业注册、记账报税等），协助客户完成签约流程。（岗位易上手，有专人指导）公司提供精准客户资源，转介绍率高，成单周期短，收入持续增长，不受外部环境影响。 资源由公司统一配给，无需自主开发客户，无需外出，无需面见客户。 【任职要求】 1、具备良好的应变协调能力，熟练使用常用办公软件 2、经验不限 3、年龄要求：18岁及以上，表现优异者可适当放宽 4、具备清晰的表达能力和沟通技巧 【薪资福利】 一、薪酬结构： 1、底薪4100-7k+提成+日奖、周奖、月奖、季度奖+全勤奖+绩效奖金+生日福利+节日福利+团建补贴； 2、员工福利：五险+生日礼金+节假日礼品+季度国内外旅游+团队聚餐； 3、培训体系：提供入职带薪培训，以及在岗和晋升阶段的系统化培训，帮助员工快速掌握岗位技能； 4、晋升通道：公司处于快速发展期，只要有能力就有晋升机会，提供公开、公平、公正的竞争平台，优秀者可晋升为合伙人并享有分红权益。 【您的顾虑】 1、没接触过这个行业，担心无法胜任？ 新入职员工中90%此前无相关经验，公司配备专业导师全程带教，支持您逐步成长。 2、怕压力大，收入不理想？ 无责任底薪保障基本生活，提成上不封顶，配合多项奖励机制，助力实现收入提升。 3、需要自己找客户吗？ 不需要，客户资源由公司提供，主要任务是积极对接并维护客户关系即可。 【晋升路径】：网络客服→商务经理→团队经理→分公司负责人（成为公司合伙人，享受分红权益）

一、岗位职责 1、负责学术服务产品的市场推广，通过线上或线下方式开发客户，拓展市场渠道与客户资源，主动推进产品销售并实现客户需求转化，完成交易落地； 2、负责CRM系统内客户线索的跟进与转化，持续积累客户资源并维护客户关系，确保达成或突破个人销售指标及KPI考核目标； 3、负责订单回款进度跟踪，协调处理订单异常情况，并开展后续客户关系维护工作，提升客户满意度； 4、积极参与销售团队组织的培训与例会，与团队成员共享市场动态及销售经验； 5、定期进行工作复盘与总结，通过日报、周报等形式反馈目标完成进展，并按时向上级汇报工作情况； 6、完成上级交办的其他相关工作任务。 二、任职要求 1、本科及以上学历，热爱销售工作，具备C端客户销售经验者优先考虑； 2、性格积极乐观，主动性强，具备强烈的目标导向意识和良好的抗压能力； 3、具备良好的服务意识，擅长与客户沟通并建立长期联系； 4、学习能力强，敢于接受挑战，能适应高强度工作节奏； 5、工作认真细致，责任心强，具备出色的沟通表达能力和服务意识。 三、公司福利 1，五险一金齐全，享有月度奖金、带薪年假、年终奖、工龄奖等多项福利待遇； 2，关于假期：依照国家规定享受婚假、产假、陪产假、丧假等各类法定假期； 3，每日提供咖啡、红茶等饮品，下午不定时供应点心、水果或糖果，营造轻松愉快的下午茶时光，助力职场愉悦氛围； 4，丰富的员工活动：年度旅游、部门团建、趣味竞赛、卡拉OK、节日庆祝、生日派对等； 5，上班时间：9:00-12:00，13:30-18:00，中午休息1.5小时，周末双休，节假日安排与国家规定同步； 6，上班地点：湖南省长沙市开福区马栏山众创园503，草莓V视

有工作经验优先，在家都可以做，自由