岗位职责:负责货架电商或者即时零售电商的流量策划与销售 岗位要求:4到5年电商流量策划，有结果，有成功案例有成功思维 人员要求:男女不限，优秀自信，不怀疑，不鄙薄，乐观正能量。真的正能量 薪资待遇，规章培训，充分授权 工作地板稳定，天花板可以极高！你需要优秀。

岗位职责： 1.负责市场调研与竞品分析，精准把握行业趋势及用户需求，为营销策略提供数据支持 2.策划并执行线上线下整合营销活动，包括品牌推广、节点营销、内容运营及传播方案落地 3.撰写高质量营销文案（含海报文案、推文脚本、宣传册、短视频创意等），协同设计与媒介团队高效推进4.管理社交媒体平台（微信、抖音、小红书等）日常运营与粉丝互动，提升品牌声量与用户粘性 5.监测营销活动效果，定期输出数据分析报告，持续优化投放策略与转化路径 任职要求： 1.市场营销、广告、传媒、中文等相关专业优先，学历要求：不限 2.具备市场营销策划相关经验，经验要求：不限3.熟悉主流数字营销工具与平台规则，具备基础数据分析能力及文案撰写功底 4.思维活跃、创意敏锐，具备良好的跨部门协作意识与项目执行力5.工作地点：不限；职位分类：市场营销策划

精准资源入职当天开单！带薪培训！五险一金！地铁口旁！ 1、长沙首家助贷企业，行业领军者！公司成立11年，零投诉记录！官方信息可在多个平台核实验证！ 2、湖南省内唯一引入银行在编人员驻场办公的贷款机构，业务透明，随时可查。 3、配备全省排名前三的法务团队，保障运营合规合法，平台正规、安全可靠。 【薪资待遇】 1、薪酬结构：无责任底薪最高9000元，上不封顶+高额提成20%-60%+月度奖金（500-10000）+月度分红（1000-10000）+年度分红（2%-11%）+股权激励机制，月均收入2万-20万+ 2、福利体系： （1）五险一金+孝心基金 （2）优秀员工享带薪休假+旅游假+生日假+年资假+带薪出游 （3）节日礼品+生日礼金+周年纪念礼+每周下午茶 【工作时间】 9:00-17:30，午休2小时，周末双休，法定节假日全带薪休假（绝不加班！） 新人最快3天出单，单笔金额从几十万至数百万不等 入职首月综合收入不低于15000元 转正后两个月起月薪稳定在30000元以上 业绩突出者月入50000-80000+，销冠可达20万/月，年收入普遍60万-100万 【岗位职责】 公司提供精准优质客户资源，通过专属渠道获取实时资金需求客户，11年积累形成庞大资源池（无需电销扰客，无需低声下气，无需盲目拓客） 每季度一次晋升评审，晋升通道畅通，内部提拔为主，人人皆有机会！（远超传统销售模式） 团队氛围积极融洽，工作轻松愉快，拒绝内卷！诚邀渴望高收入的伙伴随时咨询加入！

该岗位需要具备的核心能力： 1.策划与创意能力：能基于课程体系特点，策划有吸引力的整体宣传方案和线上线下活动。 2.内容创作与文案能力：擅长撰写各种形式的宣传文案（如推文、海报文案、视频脚本、课程介绍），文笔流畅，能打动目标用户。 3.素材采集与制作能力：包括图片拍摄、视频拍摄与简单剪辑、设计审美（能与设计师协作或使用基础工具制作素材）。 4.渠道运营与发布能力：熟悉公司适用的宣传渠道（如微信公众号、小红书、抖音、行业网站等）的运营规则和发布流程。 5.用户洞察与市场敏感度：能分析目标用户（如学员、企业客户）需求，并将课程价值转化为用户语言。 6.项目执行与协作能力：能高效推进宣传项目落地，与课程研发、销售等部门协同。

【岗位职责】 1. 产品内容创作：基于目标用户的家居生活场景、情感需求与体验感受，撰写能引发共鸣的优质内容。具体形式包括但不限于：小红书爆文笔记、抖音短视频脚本、产品详情页文案、品牌故事等。 2. 内容营销策略规划： 2.1 结合鹿家良品的产品卖点、用户痛点及平台热点，制定小红书内容平台的月度营销策略。 2.2 从“提升居家幸福感”的生活方式出发，策划专题内容与营销活动，完成从“种草”到“引流”的闭环。 2.3 负责官方账号的内容规划、更新与社区互动，维护品牌“专业、贴心、有温度”的形象。 3. 内容效果评估与优化： 3.1 定期监测内容数据（曝光、互动、转化等），进行复盘分析，评估内容ROI。 3.2 保持对家居行业竞品及头部家居博主的动态追踪，收集内容信息，进行双向对比评估。 3.3 基于数据与洞察，持续迭代和优化内容策略，提升内容效果与账号影响力。 【岗位要求】 1. 本科以上学历，2年以上新媒体内容策划或文案经验，有家居、生活方式类品牌或自媒体经验者优先。 2. 熟悉家居品类，对家具材质、设计风格、空间搭配有基本认知和浓厚兴趣。 3. 优秀的文字功底和叙事能力，能深入挖掘用户对“家”的期待、居住痛点，并将产品卖点转化为生动的生活场景。 4. 精通小红书平台的话语逻辑、内容格式和运营规则，具备较强的网感。

【薪资待遇】 1. 6500(无责3500+300全勤+200车补+2500绩效)+提成 2. 可提供免费住宿（交通方便，洗衣机、空调、热水器等设备齐全） 3. 完善的系统培训（不收取任何培训费用） 4. 员工庆生party，定期举行（郊游、篮球赛、户外素质拓展）等团体活动 5. 定期旅游度假会议，不定期国内外旅游团建活动，节假日享有红包/礼品福利 【晋升方向】 市场营销策划——部门主管——部门高管——部门副理——部门经理 【岗位职责】 1. 协助业务员组织展开市场运作：执行相关产品的市场营销活动计划，并做出相应的分析与反馈 2. 负责产品促销计划的执行 3. 了解、分析、反馈市场竞争情况，协调、处理所负责产品的突发事件 4. 协助区域负责人完成市场计划 【岗位要求】 1. 良好的沟通、协调能力，表达能力强，突出的执行能力 2. 良好的职业素质和敬业精神 公司地址：长沙开福区万达广场写字楼C1座15楼1506门牌号 郑重承诺：本公司内部直招，不收任何费用，无需经验，实行带薪培训。

益阳市沅江市招水上光伏安装工人，十几二十人，工期十一月末，工作地址：益阳，计件工资一月12000到15000左右！

益阳市桃江县招砍伐工

湖南各区域可就近安排，只要能吃苦耐劳，来跨越就可以实现月入过万，可以加入我们跨越大家庭!!! 跨越速运集团是一家市值300亿的且有员工9万+的运输企业，总部在深圳宝安机场跨越大厦，团队氛围轻松和谐，我们的理念是员工满意-客户满意-公司满意 上班地点十公里内去公司工厂取派件运输货物，司机需要装卸货，有手拉的叉车、卡板、车有自带升降尾板装卸货 福利待遇： 1、综合薪资8k-1.2k，多劳多得，上不封顶 2、月休4天，没货可休息 3、每月月底发工资，绝不拖欠 4、节假日补贴福利不定时发放 5、夜班补贴300元、安全季度奖最高1000元、旺季奖励补贴、工伤险、配备手机无需充话费、入职满1年带薪年假5天。 6、所有货运车辆均为集团资产，相关车险、过桥、高速及车辆用油等运输费用均有公司承担;无须员工负责 岗位描述： 1、负责公司的货物运送、数量清点； 2、负责公司车辆保养、维修和清洁工作； 3、按照公司服务要求操作，保证保证车辆、货物的安全。 任职要求： 1、教育程度及专业要求：初中以上学历；身体健康，无不良嗜好 2、所需工作经验/年限：C1以上驾照，3年以上驾龄或者B2驾照，2年以上驾龄（B2持有从业资格证） 3、有开过4米2或者9米6的货车经验优先 4、无不良驾驶记录，无重大事故及交通违章，具有较强的安全意识

益阳市安化县招砍伐工

招聘：活动助理薪资：4000-6000元/月1、专业不限，经验不限2、对活动策划/执行有兴趣3、做事靠谱、眼里有活，不用等吩咐，看到该做的就去做4、沟通顺畅，能对接场地、嘉宾、参与者5、会基础办公软件，能整理文档和表格6、能配合周末/晚间的活动时间7、有对退休人群沟通的经验优先8、加分项：会拍照、会剪短视频1、文案材料整理：协助活动主理人整理活动方案、流程表、嘉宾资料、宣传文案2、活动前期准备：对接场地、物料采购、嘉宾邀约确认、报名统计、现场布置3、活动现场执行：签到、引导、拍照记录、对突发情况汇报4、活动后期收尾：整理活动照片/视频、收集参与者反馈、物料归位

一、岗位职责： 1.协助策划并落地各种文化活动及讲座。 2..配合团队完成活动及执行。 3. 协助进行简单的文案撰写，整理活动照片与活动文档。 4. 协助统计活动报名人数、到场率及满意度问卷。 5. 日常协作：完成上级交办的其他活动相关辅助工作。 1. 学历与时间：在校大学生（本科/研究生均可）（能长期者优先）。 二、 能力要求： · 具备良好的沟通协调能力； · 有一定的文案撰写能力，能写清楚活动通知和宣传语； · 执行力强、细心负责，能处理活动中的琐碎事务（签到、物料、场地布置等）。 加分项：有校园社团、学生会活动组织经验，或参与过讲座/沙龙筹备； 态度：积极主动。

【岗位职责】 1. 负责公司账号日常维护工作。 2. 负责定期收集、整理新运营平台数据，提出改善建议，及时优化运营策略。 3. 负责策划并执行各类新媒体营销活动。 【岗位要求】 1. 熟练掌握各类办公软件，如PPT制作。 2. 熟悉微信公众号、微抖音等新媒体平台的运营规则与玩法。 3. 掌握基础的图片处理（如PS简单操作）及图文制作。 4. 会使用基础的视频剪辑软件功能（剪映，会声会影，AE，Premier等）。 5. 了解短视频拍摄手法为加分项（会就更好，不会可以学）。

【岗位职责】 1. 负责剧场线上线下活动的策划与执行； 2. 配合社群运营，策划玩家互动活动并撰写文案； 3. 协调各部门资源，确保活动顺利落地； 4. 对接摄影及后期，跟进活动素材产出； 5. 完成活动复盘与数据整理。 【任职要求】 • 1年以上活动策划或社群运营经验； • 脑洞大、执行力强，能独立推动活动落地； • 沟通协调能力好，能跨部门协作； • 能接受周末、节假日工作，抗压能力强。 加分项： • 有沉浸式剧场、剧本杀、密室等行业经验； • 是剧本杀/沉浸式戏剧/RPG深度玩家； • 会基础设计或视频剪辑。 【福利待遇】 • 有竞争力的薪资 + 绩效奖金 • 免费体验所有主题剧场 • 年轻有趣的团队氛围，成长空间大

活动策划助理 1、良好的创新能力，敏锐的市场洞察能力； 2、熟悉Excel 和 Word及 PPT制作； 3、根据实际情况参与方案讲解，配合公司开展活动执行工作； 4、具有良好的团队合作精神，性格开朗。

公司提供电话卡和资源渠道，有专人带可快速上手！每天负责打电话找返程货车装货，主要联系物流中介和司机，还有车老板！加微信备注清楚信息后，发布找车路线信息在抖音、微信群发助手、朋友圈和微信群聊等，开发新的物流，司机，建立联系，为后面快速找车做铺垫。微信工作号上面加的车辆信息资源越多，后面找车越快越多，时间越长越有优势，是重复累计的叠加！ 工作内容； 1、打电话找物流和车主派车过来 装货送到我们客户地点，和给自己公司的货车找返程方向的货源。 自己的车跑固定的路线，需要找回头方向货源。 找外面社会货车则通过微信物流群、物流信息部和运输平台app等多渠道找车 2、文职工作的处理 岗位要求： 1.具备良好的沟通能力和销售技巧； 2.有电话销售或相关销售工作经验者优先； 3.具备较强的学习能力和优秀的沟通能力； 4.性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力。 薪资待遇为：基本工资加提成和各种节假日福利！单休，法定节假日正常休息，包免费中餐！

【岗位职责】 1. 策划品牌营销推广方案，完成品牌宣传方案制定和实施。 2. 负责市场调研工作，制定市场推广及营销策略。 3. 组织并参与品牌推广活动的执行，并负责效果跟踪评估。 4. 协助上级领导进行相关会议的组织、执行和总结。 【岗位要求】 1. 具有2年以上品牌策划工作经验，能够独立思考和解决问题。 2. 熟悉食品行业。 3. 具备出色的团队合作精神和沟通能力，能够胜任高压工作。 4. 有设计功底。

工作岗位职责： (1)开发餐饮连锁、商超、电商平台等B端客户，维护长期合作关系； (2)策划并执行区域市场推广活动（品鉴会、展会、线上营销等）； (3)收集市场动态信息（竞品价格、客户需求、行业趋势）； (4)完成月度/季度销售目标，管理客户账款周期； (5)协助物流部门处理订单配送及售后问题。 2年以上快消品或农产品销售经验（水产行业经验优先） 具备客户开发能力，能独立完成销售全流程 熟悉冷链物流配送流程及成本构成 熟练使用基础数据分析工具

1、维护公司分配的保单客户 2、提醒客户保单的续期交费 3、经营名单中海量新老客户 【任职要求】 大专以上学历，优秀者可放宽学历 满25以上（以下请勿投递） 适合长期深耕，踏实拓展业务 综合薪资：无责底薪加提成绩效奖金 其他福利：团康活动、节日红包、带薪年假、免费停车、入职五险 【工作时间】 8:30～17:00、周末双休、假日正常休

皇爷实业桃江营销部聘分销商2名要求如下：1男女不限，年龄20~40岁2自备交通工具，具备一定货物周转资金。3能吃苦耐劳，有良好的语言沟通能力，服从管理，有团队精神。4按要求完成任务保底5000元起电话:彭

益阳粮仓招指挥一名，工资5500一个月，自带半年之内体检报告，有年龄限制，男55以下，女50以下，

销售（退伍军人优先） 岗位职责 1. 负责学历提升、成人教育、职称、职业资格证书等业务的市场推广与客户开发； 2. 通过线上、咨询对接等方式挖掘意向客户，解答学员报考疑问，建立客户档案； 3. 跟进客户全流程，做好咨询、报名对接、售后维护，挖掘老客户转介绍； 4. 完成个人月度销售目标，收集市场信息，及时反馈客户需求。 岗位要求 1. 沟通表达流畅，有较强的目标感、执行力、抗压能力； 2. 做事踏实靠谱，自律性强，具备良好的服务意识； 3. 有无销售经验均可，公司提供完整岗前培训、成熟获客思路； 4. 同等条件下，退伍军人优先；认可军人身上执行力、责任心、吃苦精神。 5. 年龄22‑40岁，学历不限。

【薪资待遇】 1. 6500(无责3500+300全勤+200车补+2500绩效)+提成 2. 可提供免费住宿（交通方便，洗衣机、空调、热水器等设备齐全） 3. 完善的系统培训（不收取任何培训费用） 4. 员工庆生party，定期举行（郊游、篮球赛、户外素质拓展）等团体活动 5. 定期旅游度假会议，不定期国内外旅游团建活动，节假日享有红包/礼品福利 【晋升方向】 市场营销策划——部门主管——部门高管——部门副理——部门经理 【岗位职责】 1. 协助业务员组织展开市场运作：执行相关产品的市场营销活动计划，并做出相应的分析与反馈 2. 负责产品促销计划的执行 3. 了解、分析、反馈市场竞争情况，协调、处理所负责产品的突发事件 4. 协助区域负责人完成市场计划 【岗位要求】 1. 良好的沟通、协调能力，表达能力强，突出的执行能力 2. 良好的职业素质和敬业精神 公司地址：长沙开福区万达广场写字楼C1座15楼1506门牌号 郑重承诺：本公司内部直招，不收任何费用，无需经验，实行带薪培训。

【福利待遇】 周末双休、试用期缴纳五险一金、公积金比例达单边10%、团建经费、生日福利、带薪年假、年度体检、晋升空间等。 【岗位职责】 1. 基于客户商业目标，主导小红书/B站生态整合营销策略设计，输出包含人群画像拆解、传播战役蓝图、内容矩阵规划、资源投放策略的完整解决方案； 2. 建立品牌传播效果评估体系，制定可量化的KPI指标体系（触达/互动/转化），定期向客户进行策略演进汇报； 3. 搭建跨部门协作机制（内容/运营/采买），制定项目甘特图并管控执行节点，确保传播活动高质量落地； 4. 建立动态优化机制，通过舆情监测工具（如艺恩/新榜）实时追踪传播效果，实施A/B测试等敏捷优化策略； 5. 构建行业营销情报系统，定期输出竞品Campaign拆解报告、Z世代内容偏好白皮书、KOL投放效能榜单等战略资产； 6. 预判平台算法趋势（如B站Story模式、小红书视频流权重），设计创新传播玩法； 7. 制作结案报告，运用归因分析模型量化营销ROI，设计客户复购服务方案； 8. 搭建策划方法论知识库，提炼标准化工作流程(SOP)与工具包。 【岗位要求】 1. 统招本科及以上学历，市场营销/传播学相关专业优先，有1-3年文案策划类工作经验； 2. 有较强的PPT美化能力（需提供作品），熟悉PPT逻辑架构设计，能够独立制作完整方案； 3. 熟悉小红书蒲公英/B站花火系统运作机制，了解KOL采买谈判技巧； 4. 能将AI工具融入日常工作流：包括AI辅助数据分析（人群拆解/归因分析）、AIGC创意提案、AI行业情报采集、AI项目管理等，有AI驱动SOP搭建经验者优先。

湖南省浩斌建筑工程有限公司 工作地址:湖南益阳沅江市 招聘岗位：业务员（25-45 岁） 薪资范围:3000-8000元 底薪+业绩提成+包中餐+公休+团建+节日等福利 工作要求：有责任心，服从安排，想挑战高 薪，锻炼自己，有销售经验！ 沅江市立邦总经销欢迎你的加入！

专业门窗渠道销售

1、内容战略规划：制定全年内容营销方案，明确各平台（小红书/抖音/快手等）的功能定位与传播侧重点，搭建内容体系（如科普类、测评类、种草类），保障品牌形象一致性； 2、爆款内容策划与执行：主导高传播性内容创作，结合热点策划关联话题，增强用户互动与参与意愿； 3、KOL/KOC合作管理：甄选并签约契合品牌风格的达人（如专业成分博主、护肤领域专家），构建分层合作机制； 4、制定达人内容执行指引，确保产品核心卖点有效传达； 5、多平台内容分发与优化：依据各平台推荐规则（如小红书收录逻辑、抖音流量机制）调整内容形态，跟踪关键数据（播放量、互动率），持续优化投放策略； 6、协同电商团队打造引流内容；完成上级交办的其他任务。

【不需要打电话，不需要打电话，不需要打电话】重要的事情说三遍！！！ 行业新手也能快速入门，专人手把手教学，团队氛围轻松融洽 唯一要求：会电脑打字，操作简单直接。诚邀各位加入我们大家庭~~~ 工作内容: 1、公司配备手机与电脑（完全不使用个人设备），无需外出，无需电话沟通，全程线上办公 2、对接客服导入的精准意向客户，进行后续微信端交流维护 3、完成客户的线上洽谈及成交转化工作 任职要求: 19-30岁，具备销售相关经验，能承受一定工作压力，有强烈收入提升意愿 薪资范围:8000-15000元/月 上班时间：9:30-19:00，午休1.5小时，每月调休4天，法定节假日正常休息

1. 制定品牌长期、短期发展规划，明确品牌的定位和核心优势，牵头负责品牌升级、跨界合作等大项目，确保品牌工作和公司业务目标保持一致，有效塑造品牌力。 2. 统筹管理团队品牌策划、内容传播、品牌视觉等工作，提升团队的专业能力和工作效率，有效推动品牌规划落地，注重目标和结果。 3. 市场与竞争分析：定期了解行业趋势、消费者需求变化，以及同行（尤其是标杆品牌）的品牌做法，调研消费者对我们品牌的认知度，分析品牌发展的问题和机会，优化品牌工作方案，提升品牌竞争力。 4. 合理分配和使用预算，控制成本；跟踪品牌活动的数据，复盘优化，提升投入产出比。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，市场营销、品牌管理、广告学等相关专业优先，懂品牌全流程运营。 2. 有完整的品牌从0-1、品牌升级或爆款产品营销活动操盘经验，能独立负责重大品牌项目，能提供具体的工作成果和数据。

销售顾问（做过汽车销售优先） 岗位要求：1.年龄40岁以下；2.高中及以上学历；3.形象好，气质佳，主动沟通意识强，沟通能力强。有驾驶证并驾驶熟练者；需要有较强的组织协作能力和团队合作精祌。有良好的服务意识和应变能力，能够主动处理客户问题并反馈结果。服从管理，遵守公司规章制度。