招聘：旅游总监薪资：3000-5000元岗位职责:1.负责制定和实施旅游业务发展战略，提升公司市场竞争力。2.管理旅游产品开发、销售及客户服务流程，确保高质量服务。任职要求:1.旅游管理或相关专业背景。2.具有5年以上旅游行业工作经验，具备团队管理能力。湖南益阳

岗位职责： 1.独立完成线上线下活动的全流程策划与执行，包括方案撰写、预算编制、流程设计及效果复盘 2. 深度对接客户需求，结合行业特性与品牌调性定制创意活动策略 3.统筹协调供应商、场地、物料、人员等资源，保障活动安全高效落地 4.运用数据分析工具评估活动效果，持续优化策划方法论与执行标准 5.跟踪行业趋势与新兴玩法，定期输出创意提案与竞品活动分析报告 任职要求： 1. 具备活动策划相关工作经验，熟悉各类活动形式与执行要点 2. 具备优秀的文案撰写能力与视觉审美，能独立完成PPT提案与创意脚本 3.逻辑清晰、执行力强，具备多任务并行处理与突发问题应对能力 4. 熟练使用Office、PS、AI或视频剪辑工具者优先 5.沟通协调能力强，责任心强，富有创意热情与团队协作精神

岗位职责： 1.负责各类活动的策划与执行，包括但不限于市场推广、品牌宣传、客户答谢等主题活动，确保活动目标达成 2.撰写完整的活动方案，包含主题创意、流程设计、预算控制、风险预案及效果评估报告 3.协调内外部资源，对接供应商、场地、媒体等合作方，保障活动顺利落地 4.根据项目需求进行现场统筹管理，及时处理突发情况，提升活动执行质量与客户满意度 5.跟踪行业趋势与竞品动态，持续优化活动形式与内容，增强品牌影响力 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与逻辑思维能力 2.有活动策划相关经验者优先，能独立完成中小型活动全流程执行 3.具备较强的沟通协调能力和团队协作意识，抗压性强 4.熟练使用办公软件，擅长PPT方案撰写与汇报展示者更佳 5.工作积极主动，富有创意，对活动细节有高度把控力

急召旅游销售，网销网销~不用打电话不外出，办公室用手机就可以上班美滋滋吹空调 公司主营云南，三亚，新疆，西藏四条路线均是热门景点，目前属于行业旺季，很好开单，并且可以接受小白，公司有主管业务培训，也有老员工带你，公司大多00后居多，工作氛围好，无压力，大家都好相处，有问题互相沟通解决 注意咱们公司不缺客源，公司有打粉团队，也会提供社交软件，有模板发帖子，引流客户 工资：转正（无责4500+提成＋奖金，月综合8K-1W以上）试用期（无责底薪3500＋提成＋奖金，月综合6-8K） 试岗期90%员工都能开单，开单奖励200一单，一周连续两开单奖励888，每月前五名开单（500，400，300，200，100）月度销冠能达到4W业绩可提前转正＋2000现金奖励，，如果不需要吃住可以折现补贴 年终奖：入职期间在过年之前开年会总结，每一单补贴200，过年发大红包开开心心提前回家过大年 工作时间是：下午1-10点（更加适合00后的上班模式不用起早床），5-6点休息一小时，上班八小时，月休6天，大小周，法定节假日正常放假 过年会提前放假，平常不加班 任职要求： 1.对旅游销售、网销行业有浓厚兴趣，无需打电话或主动寻找客户。 2.具备良好的线上沟通能力和团队合作精神，能够有效进行客户转化。 3.有责任心，能够在压力下保持积极的工作态度。 4.快速学习能力强，能够快速适应公司的销售模式 5.对于开单，赚钱有极大的野心，欢迎你的加入 福利待遇：每周下午差（咖啡，奶茶，水果。。。） 每月团建活动（火锅，烤肉，唱歌。。。） 节假日放假，过年提前放假，不加班，年终奖，吃住，五险。。。。。。 感兴趣尽快联系我们，投简历吧

1. 具备大专及以上学历，专业方向为市场营销、新闻传播、广告学、工商管理等相关领域。 2. 年龄要求在25至35周岁之间，不限性别。 3. 拥有3年以上从事营销策划、产品策划、品牌推广等岗位的实际工作经验。 4. 主要职责包括景区营销活动的策划执行、产品方案的落地实施、产品优化提升及周边营销市场的调研分析等工作。

岗位职责： 1. 统筹规划全公司年度品牌建设及新媒体活动的整体方案，并推动实施落地； 2. 制定并落实品牌发展战略，增强品牌影响力与行业竞争优势； 3. 策划并执行各类品牌相关的市场推广活动，涵盖线上宣传与线下落地形式； 4. 完成上级交办的其他相关工作任务。 任职要求： 1. 本科及以上学历，性别不限，硕士学历者可优先考虑； 2. 具备全年品牌活动统筹能力，能独立推进品牌项目执行，有成熟成功案例者优先； 3. 有茶颜悦色、零食很忙等大型零售企业工作经验，或熟悉其运营模式者优先录用； 4. 具备出色的策划思维与内容创作能力。 薪资待遇：15-20K/月，能力突出者可面议。双休，五险一金，提供食宿等福利。

岗位职责： 1. 统筹规划全年度品牌活动方案，并推动实施落地； 2. 制定并落实品牌发展战略，增强品牌影响力与市场竞争力； 3. 策划并执行各类品牌相关市场推广活动，涵盖线上宣传及线下落地形式； 4. 完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1. 本科及以上学历，性别不限，硕士学历者优先考虑； 2. 具备全年品牌活动整体策划与执行能力，有成熟项目经验者优先； 3. 拥有出色的策划思维与内容输出能力。 薪资待遇：15-20K/月，能力突出者可面议。双休，五险一金，提供食宿等。

岗位职责 1、主导平台活动的策划工作，输出优质活动方案，推进活动执行落地，有效提升平台付费率、付费人数及用户活跃与留存； 2、开展活动相关数据统计与分析，深度挖掘用户行为特征，结合数据分析结果，设计转化提升类运营活动； 3、负责平台主播内容质量的整体把控，通过活动推动内容优化，持续提升主播产出内容的专业性与吸引力； 4、协同技术、产品、测试、客服等多部门协作，高效推进项目执行，确保活动顺利上线并对最终目标达成负责； 5、统筹活动资源规划，包括礼物、道具等关键资源的配置与发放 任职要求 1、具备3年以上互联网行业活动策划经验，对活动运营有系统理解并拥有成功落地案例者优先； 2、以用户为中心，具备敏锐的用户洞察力，能精准识别用户需求并转化为可执行的增长策略； 3、熟悉直播秀场及语音房的运营模式，对直播生态和用户互动机制有深入认知； 4、掌握活动数据复盘方法，能够基于数据诊断问题并提出有效优化方案； 5、熟练操作墨刀、蓝湖等相关工具，具备独立完成方案撰写及原型设计的能力 工作时间及薪资待遇 薪资6K-10K+全勤100+13薪+社保，大小休（排休），早九晚六，法定节假日正常休息

岗位职责： 1、统筹各家电品牌月度常规营销活动的方案策划、落地执行及效果复盘，确保活动闭环管理； 2、有效整合公司与品牌资源，对接重点门店活动需求，主动协调活动执行细节，保障各类促销节点顺利推进，如新店启航、周年庆典、品牌专场促销、主题体验季、家居家装盛会等； 3、主导零售终端门店的日常陈列布局规划，以及新品上市与旧品下架的节奏把控与执行安排； 4、结合业务增长目标与品牌考核标准，开展培训需求收集与分析，制定培训计划，组织实施并跟踪成效，持续优化培训体系与内容。 任职要求： 1、大专及以上学历，工作态度严谨，具备强烈的责任意识与高效执行力，注重工作时效； 2、具备平面设计能力者优先考虑； 3、具有良好的服务意识，能承受一定工作压力，有家电、家居、装饰装修或建材类行业推广或培训经验者更优； 4、认同企业核心价值观与发展模式，了解并严格执行公司各项流程制度与管理规范。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-09-22 1.寻找可在各大高校组织捐书活动的负责人 2.负责人可获得爱心补贴（1000-5000） 3.社团或学生会负责人可申领省级证书（可用于评奖评优及奖学金评定） 4.我们将为社团成员提供专属定制礼品 5.可为相关负责人开具优质实习证明 6.有机会获得国家级媒体宣传报道

益阳市桃江招贴砖(铺砖)、水电

益阳市安化县招装修木工

益阳市安化县招砍伐工，只负责剪竹子枝，原地打堆，无人机吊，工资一车一结，包住不包吃 薪资范围:400一天

益阳市沅江市招管道安装/维修

湖南益阳。需要工人摘橘子。安斤算一块多一斤。结账方式一天一结

【招聘】上杭县城长期蒹职人员合集长期蒹职大巴司机负责旅游团队接送，驾驶7座-54座各类车型要求：持有A1驾驶证+客运从业资格证，驾驶技术娴熟，无重大事故记录，行车稳重细心时间：随团队出团安排，时间灵活薪资：按天结算，待遇面议长期蒹职摄影师外出跟团拍摄，记录人像、风景及活动画面，成片清晰有氛围感要求：构图审美佳，相机或手机均可时间：随团队出团安排，时间灵活薪资：按天结算，待遇面议长期蒹职旅游合伙人负责旅游咨询、客户对接、业务推广等工作要求：人数500人以上，喜欢旅游时间：根据业务安排，时间灵活薪资：按业绩计提成，收入上不封顶联系电话：张队

招聘旅游咨询顾问主管。年龄要求22至50岁，学历要求中专及以上。要求善于沟通，有一年以上同岗位经验者优先。薪资范围为每月3000至8000元。招聘人数为5名。工作地址为南充市顺庆区石油东路50号。

招聘销售房车租赁线上顾问。薪资为5.0K-15K。工作内容包括电话沟通，了解用户需求，介绍房车，跟进成交。客户资源由公司分配。薪资为3500加提成，上不封顶。实行单休制。要求具备1-3年的销售经验，有销售技巧。熟悉旅游行业，热爱旅游行业的伙伴欢迎加入。

岗位职责： 1.为客户提供个性化旅游线路规划与行程定制服务，解答签证、交通、住宿等咨询问题 2.挖掘客户需求，推荐匹配的旅游产品（跟团游、自由行、定制游、研学旅行等） 3.协助客户完成订单签订、及后续出团协调工作 4.维护老客户关系，定期回访并推送优惠活动与新品线路 5.整理市场反馈，协助优化旅游产品与服务流程 任职要求： 1. 热爱旅游行业，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 具备基础旅游知识，了解国内外热门目的地及文化特色 3.学习能力强，能快速掌握新产品、新政策及系统操作 4.具备团队协作精神，抗压能力好，有销售意识者优先 5. 学历不限，有旅行社、OTA平台或文旅行业经验者优先

我公司代理日本子公司日本旅行服务业务，在携程旅行网是日本门票供应商。在同程旅行网是当地参团供应商，是同程网日本旅行顾问，。现招聘市场营销经理助理。

任职要求： 大专及以上学历 30岁左右 熟练使用 Office/WPS 办公软件，擅长各类表格制作与数据统计具备良好文字功底，可独立完成会务执行。 工作细致耐心、责任心强，沟通协调能力好 有会务执行相关工作经验者优先！ 薪资福利：4000+，月休4天

岗位职责： 1.热情接待顾客，了解需求并提供专业穿搭建议，提升购物体验与成交率 2. 熟悉当季商品款式、面料、尺码及促销政策，准确解答顾客咨询 3.负责商品陈列、补货、盘点及门店卫生维护，保持整洁有序的销售环境 4. 主动参与门店营销活动执行，协助完成销售目标与客户回访工作 5.妥善处理退换货及顾客反馈，及时上报异常情况，维护品牌形象 任职要求： 1.学历不限，形象端正，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 有服装零售或导购经验者优先，无经验者可带薪培训 3.性格开朗亲和，有责任心和团队协作精神 4. 能适应轮班制工作安排，服从门店日常管理要求

招聘：营业员（包吃）薪资：3500-6000元/月销售沟通能力强，热爱化妆品行业，会基本的电脑操作，有一年以上销售工作经验。每月两天**，包吃，有加班补助，工作时间（两班倒）：7:50-3:30/1:50-9:30。

公司提供资源，邀请客户到店。

岗位职责： 【月考核方向】围绕线下校园路演场景实现用户规模与GMV的持续提升 【每日核心事情】 ①结合路演场景，整合交付中心与用户中心资源，设计推动用户增长及GMV提升的有效策略； ②依据既定策略，主导线下活动的策划与落地执行，并对活动最终成效负责； ③负责活动现场的客户接待工作，保障现场服务体验与客户满意度； 【每周核心事情】开展周度复盘，分析用户增长与GMV数据表现，定位核心问题并推进闭环解决； 【常见协同岗及事情】与城市TL协作，共同推动区域业务整体增长赋能 任职要求： 【学历】须具备本科或以上学位； 【专业经验】具备3-5年线下活动运营经历，熟悉用户增长与GMV提升策略方法； 【办公软件】熟练使用PPT进行内容提炼，具备较强的EXCEL数据处理能力 【软素质】具备深度思考能力、关注细节执行力以及良好的复盘总结习惯 薪资组成： 【试用期】薪资结构=基础薪资+奖金 【正式期】薪资结构=基础薪资+绩效薪资+奖金 晋升通道： 【晋升依据】以绩效结果为核心评估标准 【晋升所需周期】参照公司规定的月度绩效超出预期达成次数执行

岗位职责： 1.统筹赛事全流程执行，包括赛前场地布置，工作流程，竞赛组织，应急处置，赛后场地清理等工作； 2.建立赛事过程管控体系，重点把控赛事安全，竞赛过程，后勤服务等关键环节； 3.对接品牌赞助商，以及协助内部团队管理； 4.完成上级交办的其他与赛事统筹相关的工作任务。 任职要求： 2.接受赛事工作性质。

活动策划&项目执行专员 岗位描述 1. 负责线下/线上活动全案策划，独立完成PPT、Word策划方案撰写； 2. 基础图片处理，配合设计完成物料优化； 3. 统筹广告项目全流程跟进，负责供应商采购、多方对接、现场执行安排； 4. 负责招投标文件整理、编制、校对及投标资料筹备； 5. 需驾驶手动挡车辆，负责项目外勤、物料运输、现场对接等外勤工作； 6. 跟进项目落地，把控执行细节，完成项目复盘总结。 7. 领导安排的其他紧急事项。 任职要求 1. 本科及以上学历，广告、市场营销、策划、会展相关专业优先； 2. 熟练使用PPT、Word、Excel，擅长方案排版美化，会基础PS图片处理； 3. 具备活动策划思维，能独立撰写完整策划方案； 4. 持有C1及以上驾驶证，熟练驾驶手动挡汽车； 5. 熟悉招投标流程，可独立制作、整理投标文件； 6. 沟通能力强，做事干练细心，抗压能力好，具备较强的统筹、执行与问题处理能力。

华盛杯·大型艺术赛事策划执行总监（合伙人方向） 华盛杯是暂时唯一国家级别湾区内长年开展的全年龄段，全文化艺术品类，全呈现模式的群众文化艺术活动。服务全湾区8700万人民群众的文商旅生态喜悦工程。 【我们将提供什么？—— 共创共享机制】 我们寻找的不是传统意义上的“打工人”，而是能够一起搞事业的事业合伙人。 · 合伙人模式：摒弃雇佣关系，采用项目制/公司制内部合伙模式，你不仅是执行者，更是“华盛杯”品牌的共创者。 · 期权激励：对于能够稳定操盘、带领团队实现盈利及品牌升级的伙伴，将授予公司干股/期权，共享赛事IP成长带来的长期红利 。 · 操盘空间：给予充分的决策授权，在品牌定位、赛制创新、商业开发上拥有极高的话语权。 · 资源变现：依托“华盛杯”平台，让你的生源资源、招商资源在正规赛事体系中高效变现。 【岗位职责：你将如何操盘？】 1. 全盘操盘手：负责“华盛杯”大型艺术类赛事从0到1及从1到100的全流程把控。包括但不限于赛事主题策划、赛制制定、落地执行、颁奖典礼及后续衍生活动的全案管理 。 2. 商业变现官：核心职责为赛事招商与商务开发。利用自身资源及平台优势，完成赛事冠名、赞助、合作伙伴的招募工作，对赛事的商业变现结果负责 。 3. 资源整合者：统筹管理并拓展赛事所需的生源渠道（如艺术培训机构、高校/职校、老年大学、少年宫、艺术家工作室等），确保赛事的参与基数与作品质量。 4. 团队搭建者：从0开始搭建并管理执行团队（策划、招商、执行、后勤），建立SOP流程，负责团队的培训、考核与激励，打造一支能打硬仗的铁军 。 【任职要求：我们需要这样的你】 1. 硬性门槛：具备5年以上大型赛事、选秀活动、艺术展演或大型文化活动策划执行经验，有独立操盘的成功案例（请附案例）。 2. 生源渠道（自带流量）：在艺术教育领域拥有深厚的生源资源（如各地市的艺术培训联盟、考级点、中小学/高校资源），能快速启动赛事的报名招募工作。 3. 招商能力（变现之王）：具备极强的商务谈判能力和品牌客户资源（如地产、车企、金融机构、快消品等擅长做艺术营销的行业），能独立完成商业计划书撰写及大客户提案 。 4. 团队与管理：既能当将军指挥若定，也能当士兵冲锋在前。具备极强的领导力，能凝聚人心，懂得通过团队拿结果 。 5. 创业心态：认同“合伙人”机制，具备创业精神，抗压能力强，愿意为长期的期权回报与公司共担风险、共享收益。 【特别说明】 如果你只是想找个地方按部就班上下班，这里可能不适合你； 如果你是身怀绝技、手握资源、想换个活法实现自我价值的操盘手，请带着你的方案和案例来聊，我们谈的是未来。

线下活动专员 招聘简章 岗位职责 1. 负责线下活动全流程策划与落地执行，包含方案撰写、流程规划、资源统筹协调及活动效果复盘优化； 2. 统筹把控活动各环节进度，对接内外部合作方，保障活动有序开展、顺利落地； 3. 持有有效驾驶证，可独立完成工作相关出行、物料运输等外勤任务； 4. 配合完成活动相关物料准备、现场执行及后续数据整理工作。 任职要求 1. 学历：高中及以上学历，有活动执行、现场统筹相关经验者优先； 2. 具备良好的沟通协调能力与执行力，能高效推进活动落地； 3. 工作认真负责、积极主动，可适应活动现场的临时性工作安排； 4. 持有C1及以上驾驶证，熟练驾驶车辆，能满足日常工作出行需求； 5. 具备较强的抗压能力与问题解决能力，注重细节、责任心强。 薪资福利 1. 薪资结构：基础薪资+绩效奖金+项目补贴，薪资面议，上不封顶； 2. 福利保障：缴纳社保，享受法定节假日、带薪年假、节日福利等； 3. 发展空间：完善的岗前培训，清晰的晋升通道，表现优异者可晋升活动主管； 4. 工作氛围：团队氛围轻松融洽，定期团建，工作内容丰富有趣。 工作内容补充 1. 独立完成线下活动方案策划、预算把控、供应商对接与资源整合； 2. 负责活动现场布置、人员调度、流程把控，及时处理突发状况； 3. 活动结束后完成数据统计、效果复盘，输出总结报告并优化后续方案； 4. 协助完成公司交办的其他相关工作

1.协助完成活动前期筹备工作，包括资料收集、市场调研、供应商初步联络与信息整理。 2.参与活动方案的讨论与构思，协助撰写活动策划案、执行流程及物料清单。 3.支持活动落地执行，负责现场物资协调、参与者引导、流程跟进等协助工作。 4.协助进行活动数据整理与后期总结，收集反馈信息并完成基础数据分析报告。 5.配合团队完成日常事务，包括会议记录、文件归档、跨部门沟通等辅助工作。 任职要求 学历专业：本科及以上在校生，市场营销、广告学、新闻传播、管理学、艺术设计等相关专业优先。 能力技能： 具备良好的沟通协调能力和团队协作意识，积极主动，责任心强。 有一定文字表达能力，能熟练使用Office办公软件（Word/Excel/PPT）。 思维灵活，对活动策划、品牌传播有浓厚兴趣，具备基础创意能力。 素质要求： 学习能力强，能适应快节奏工作，具备多任务处理意识。 每周至少出勤3天，实习期不少于2个月。 加分项： 有校园活动组织、社团策划或相关实习经历者优先。 熟悉社交媒体运营，具备基础设计软件（如PS/Canva）或视频剪辑能力者优先。