1、岗位职责： （1）数据信息处理：负责汇总、核对并录入销售、项目、运维等环节的光伏业务相关数据，涵盖客户资料、项目执行进度、各类报告文件、设备技术参数及发电量统计等内容，保障数据真实、完整且更新及时。 （2）文档资料管理：制定并优化光伏项目文档的分类规则与归档流程，落实编号管理，确保各类文件资料安全有序存放与调取。 （3）跨部门沟通协调：准确传递客户与内部部门之间、系统平台之间的业务需求和反馈意见，协助推动订单各环节顺利执行。 （4）完成上级交办的其他工作事项。 2、岗位要求： （1）具备光伏行业基础知识。 （2）熟练操作常用办公软件（如 Excel、Word 等），掌握ERP系统操作，具有较强的数据整理与分析能力。 （3）能适应一定工作压力，具备良好的沟通表达能力和团队合作意识。 3、薪资福利： 月薪3-5K(底薪+提成)，周末双休、缴纳五险 4、工作地点：衡阳市蒸湘区创业中心3栋1602室 5、招聘电话：***********

招聘要求： 1、2025届应届硕士毕业生，财会相关专业，具备较强的英语应用能力； 2、思路清晰，专业基础扎实，具备良好的沟通协作能力，富有团队精神，工作踏实尽责，抗压能力强。 晋升通道： 青苗管培生（12个月后）→ 见习主管/工程师 → 主管/工程师（24个月后）→ 部长助理/高级工程师（36个月后）→ 部级储备干部，纳入高层后备人才培养体系

【福利待遇】 ①试用期2-3个月，提供全面的带薪培训支持。 ②免费提供住宿，依法缴纳五险一金，具备双通道晋升发展空间。 ③表现突出者每年享有调薪及评优资格。 ④可享受月度绩效奖金、暑期效益奖金、年终奖金、工会福利、生日礼券、节日津贴等多重福利。 【岗位职责】 ① 负责撰写公司综合性报告、工作计划、总结材料及领导重要讲话稿等关键公文，确保内容精准、格式合规。 ②协助开展公司各类会议的组织与筹备，做好会议记录，并及时、准确完成会议纪要的编写与传达，跟进决议执行情况。 ③负责日常公文的接收、传递、整理及归档管理。 ④独立或主导公司内部刊物的内容策划、稿件征集、编辑校对及发布工作。 ⑤完成上级部门交办的其他日常事务性工作。 【岗位要求】 ①全日制985/211院校本科及以上学历，中文、新闻、文秘、汉语言文学等相关专业，年龄不超过35周岁。 ②具有扎实的文字功底和出色的公文写作能力，能够独立高效完成各类公文、汇报材料、发言稿、宣传文案等撰写任务。 ③具备良好的沟通协调能力，抗压性强，工作认真细致，有高度的保密意识和服务意识，能胜任高强度、快节奏的工作环境。 ④曾在报刊或主流媒体发表作品，或拥有成熟文字作品集者优先考虑；具有2年以上政府机关、事业单位、大型企业或媒体单位文字相关工作经验者优先。

1,根据各类文档把数据录入到电脑,做好整理即可; 2,年龄不限,会打字即可操作; 3，每天工作时长自由安排 4，工资2张红票票一天 5.要求诚实正直，搞脑子勿扰，责任心强的优先考虑。 6.自由职业，带小孩的，读书的，上班族，都可以

大专及以上学历，不限性别，具备良好的文书撰写能力，有行政人事相关经验者优先。 协助上级完成日常事务性工作，承担行政事务与文秘职责，统筹会议及活动的组织安排。 负责文件起草、收发及档案整理归档工作，落实办公物资的采购与日常管理。

岗位职责： 1、负责公司各类法律事务的执行，涵盖合同拟定、审查及法律风险分析等工作； 2、参与企业重要合同谈判过程，提供专业法律支撑，保障公司合法权益； 3、为内部各职能部门提供法律咨询服务，配合解决各类法律争议与问题； 4、关注法律法规动态更新，及时提出合规意见，确保公司运营符合法律规定； 任职要求： 1、本科及以上学历，法学相关专业背景，具备律师执业资格者优先考虑； 2、掌握合同法、公司法等基础法律法规，具有较强的法律风控意识； 3、具备优秀的沟通与协调能力，能独立应对和解决复杂法律事项； 4、工作认真负责，作风细致严谨，富有团队协作精神。

主要负责办公室文职事务，包括合同与文件归档、人员考勤管理等，熟练使用CAD者可优先录用。

岗位职责： 1、负责登录网站协助客户完成AI率及重复率的查询工作。 2、及时将查询结果报告发送给客户。 任职要求： 1、具备大专或以上学历 2、工作态度细致、严谨，具有较强的责任心 工作时间： 8：00-17：00（白班） 17：00-24：00（晚班可居家办公） 两班制轮流安排

日常办公记账，出入库，开票，拿货卖货

【工作职责】 一、负责接听应聘电话，并邀约投递简历的求职者到公司指定面试点进行入职，后期并解决求职者的求职疑虑。 二、负责在各大招聘网，整理收集求职者简历，介绍岗位信息给求职者。 【薪资福利】 模式一:底薪4500+餐补500，综合底薪5000，提成10%，综合工资8000-9000 模式二:合作模式，50%提成(招一个人到手1500左右--2000)2、每个月15号发工资(可预支工资), 月综合工资8000-15000以上(上不封顶) 【工作内容】 1、在58、boss、智联等招聘网站发布招聘信息 2、筛选求职简历，每天通知面试人员来面试 3·面试人员面试情况的跟踪和维护 【招聘要求】 1、年龄16~30周岁，普通话标准，口齿流利 2、会简单的电脑操作，不会可学 3、不限学历，不限工作经验(公司愿意培养人才，晋升空间 大) 【工作时间】 工作时间:9:00---18:00，午休12:00-13:00,上六休一 【衣食住行】 衣--穿着自行搭配无要求 食--公司不提供餐食 住--公司提供住宿 行--办公室离公寓步行2分钟 【福利待遇】 月末员工聚餐年度团队旅游

诚招轮挖师傅一位代班或长期都行

益阳市招聘汽车吊50T吊车师傅一名，月工资8500元，每个月如果，保底9千元，活轻松，欢迎各位亲们推荐

招打烫临工，桃江龙城，

益阳西流气缸垫有限公司招聘 工厂直招，非中介。生产汽车配件，铝合金冷室高压铸造。 1、机加调机员，2名，要求熟练使用加工中心、数控车床；懂手动编程（三菱、法那科）；会调试工装夹具等，工资面议。 2、管培生，，3名，25岁以下，数控、机械、模具等相关专业，中专以上学历，从事生产技术、品质、设计等相关工作，有师傅带，工资面议。 3、普工，，4名，负责清理产品毛刺、挑选、装配等，长白班，忙时加班，4000-5000。 4、普工，，1名，负责产品清洗、烘烤等，长白班，忙时加班，4000-5000。 单休，轮休，要求45岁以下，身体健康，视力良好，服从安排，包工作餐，自带碗筷和水杯，。 面试时间：周一至周六，10：30-11：30，13：00-16：30 公司地址：益阳市高新区梅林路272号（29路公交车梅林工业园站附近）。 联系电话：， 联系人：阳先生

清真店招聘 配菜师傅一名，工资7000/7500，休息两天。 联系电话

岗位职责： 1.协助处理合同起草、审核、修订及归档管理，确保合规性与风险可控 2. 支持日常法律咨询，解答业务部门基础法律问题并提供实务建议 3. 参与劳动争议、供应商纠纷等简易案件的协调与材料准备 4.配合开展法律培训、制度梳理及合规检查工作 5.完成法务负责人交办的其他支持性事务 任职要求： 1. 法学相关专业，学历不限（本科及以上优先） 2.无经验要求，法学应届毕业生或1年以内法务/律所实习经历者均可 3.熟悉《劳动合同法》《民法典》等基础法律法规 4. 具备良好的文字表达、逻辑分析与沟通协作能力 5. 工作细致负责，具备较强的学习意愿与职业发展潜力 岗位职责： 1.协助开展合同全流程管理，包括起草、审核、修订及标准化归档，确保法律合规与风险可控 2. 为业务部门提供日常法律咨询，就劳动关系、合同履行等常见问题出具实务建议 3. 参与简易法律事务处理，如劳动争议协调、供应商纠纷材料准备及流程跟进 4.支持法律培训组织、内部制度合规性梳理及专项合规检查工作 5. 高效完成法务负责人交办的其他基础性、事务性支持工作 任职要求： 1. 法学相关专业，学历不限（本科及以上优先） 2.无经验要求，法学应届毕业生或具备1年以内法务/律所实习经历者均可 3. 熟悉《劳动合同法》《民法典》等基础法律法规，具备初步法律应用能力 4. 文字表达清晰，逻辑分析严谨，沟通协作意识强 5.工作细致负责，学习主动性强，具备良好的职业发展潜力

岗位职责 1、法律事务执行与诉讼管理 负责金融相关法律文件的起草、审核与执行，确保合规性。独立或协助处理诉讼案件，包括立案、证据收集、庭审准备及执行跟进。监控法律风险，及时提出预防措施，降低公司潜在损失。 2、法院联络与程序协调 负责案件立案、材料提交及进度跟踪。协调庭审安排，确保法律程序高效推进，及时响应法院要求。熟悉司法流程，优化诉讼策略，提升案件处理效率。 3、债务人沟通与债务回收 与债务人进行有效沟通，协商还款方案，推动债务回收进程。处理逾期账款，通过法律手段或谈判策略解决纠纷，维护公司权益。定期更新债务状态报告，为管理层提供决策支持。 任职要求 1、教育背景 法学背景/考过A证/有相关经验。 3、有驾驶执照

职位详情 1.负责公司各类合同的起草，审核，修订，建立合同台账及归档管理，公司司机资料整理。 2.处理交通事故，纠纷类案件的起诉材料整理，证据收集，立案对接。 3.协同外部律师参与开庭，沟通案件进度，跟进案件执行结果。 4.提供日常法律咨询，风险提示，处理简单纠纷与投诉。 5.日常办公用品采购，办公环境维护等行政支持。 6.完成领导交办的其他综合协调工作。 任职要求： 1.法学等相关专业，有法学A证、法务、律师工作经验优先。 2.熟悉合同起草审核，诉讼材料流程，细心严谨，责任心强。 3.熟练使用办公软件，做事有条理，擅长资料整理与台账管理。 4.沟通协调能力好，能同时处理多任务，稳定性强。 福利待遇: 社保、公积金缴纳，带薪年假、带薪病假、年终奖、咖啡、小零食供应等员工福利。 工作时间:早8:30-17:30，双休，法定节假日正常休息。

无门槛，认知突破的行业！上班自由！自己能力越强收入越高！ 唯一要求；25岁以上男女不限，没有文化学历要求，宝妈也可以做 底薪5000+可兼职，可全职 招兼职，工资可日结

岗位职责： 1.协助处理合同起草、审核、修订及归档管理，确保合法合规 2.参与日常法律咨询，为业务部门提供基础法律支持与风险提示 3. 协助开展劳动争议、诉讼仲裁等案件的材料准备与流程跟进 4. 配合完成公司规章制度合法性审查及合规培训辅助工作 5.跟踪法律法规动态，协助法务主管更新内部合规指引 任职要求： 1. 法学相关专业，学历不限，通过法律职业资格考试者优先 2. 具备法务、律所或企业实习经验者优先，无经验可带教培养 3.熟悉《劳动合同法》《民法典》等常用法律法规，具备基础文书能力 4.工作细致严谨，责任心强，具备良好的沟通协调能力 5.熟练使用Office办公软件，能高效完成文档处理与信息整理

岗位职责： 1、负责公司日常行政事务的处理，如文件整理、资料归档等工作； 2、协助开展会议安排、会议记录及后续事项的跟进落实； 3、处理内外部邮件、电话沟通及来访接待，确保信息传递准确及时； 4、配合团队日常运作，完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，行政管理或相关专业者优先考虑； 2、熟练操作Office办公软件，具备较强的文档编辑与整理能力； 3、具备良好的沟通协调能力，工作细致，责任感强； 4、有相关工作经验者优先，优秀应届毕业生亦可接受。

1、统筹公司行政办公及后勤事务管理，保障各部门高效运转并提供有力行政支持 2、主持部门日常运作（包括部门例会组织、跨部门沟通协调等）相关管理工作 3、主导公司各类文件的拟订、发布、流转与归档管理，撰写董事长、总经理对外公开讲话材料 4、推动企业文化的建设与落地，落实公司整体品牌宣传方针，准确理解并传递高层管理战略意图，牵头制定公司中长期宣传规划 5、具备较强的文字表达能力，新闻学或传媒类专业背景，具有相同岗位三年以上工作经历 6、年龄不超过45周岁 薪资待遇 1、月基本工资6-8k，另享每月交通补贴300元，通讯补贴100元； 2、缴纳五险一金，提供食宿全包； 3、公司统一配发床上用品、洗漱用品等日常生活所需物品； 4、休息期间公司安排车辆往返长沙或安化县城接送服务；

岗位职责： 1. 负责与客人沟通，办理入住、退房及旅游咨询等相关事宜，确保客房接待工作有序高效进行； 2. 管理房态信息及后台订单维护，保障系统数据准确； 3. 承担日常接待服务工作，包括茶水、水果等基础物资的准备与供应； 4. 作为团队一员，在需要时协助完成清洁卫生及庄园内其他相关事务； 始终以客人为中心，主动观察需求，及时解决问题，提供贴心且富有温度的服务体验。 工作要求： 1. 态度谦逊，具备上进心，工作积极主动，熟悉店长各项要求并严格执行，责任心强； 2. 有酒店行业工作经验者优先考虑，能适应基层工作，具备吃苦耐劳的品质； 3. 反应敏捷、执行高效，拥有良好的服务意识和出色的沟通协调能力； 4. 对摄影有兴趣，乐于记录生活点滴者可加分； 5. 未来有意向从事民宿运营管理方向发展者优先录用。

工作内容 - 负责来访人员的接待工作，提供专业、周到的服务 - 协助完成日常前台各项事务性工作 任职要求 - 具备优秀的沟通技巧和主动服务意识 - 能适应快节奏工作环境，责任心强 - 熟练使用前台常用办公软件及相关设备

职位详情 不接受居家办公 脱贫之路，打工不能停！ 新型上班模式： 不用担心疲惫，公司贴心准备咖啡唤醒你的每一天； 无需闹钟催促，自然醒来轻松上岗； [枯藤老树昏鸦，上班摸鱼下班回家] 打工人必备技能解锁：五险（除工资外额外享有） [人生三大期待] 1：盼下班（标准8小时工作制） 2：盼休假（组内调休自主安排，享受法定节假日） 3：盼薪资（新人前三个月保底保障；转正后月薪8500+；6个月以上老员工普遍收入9500-15000+） 努力重要，选择更重要：选对当下热门刚需行业，至少节省45%的奋斗时间； 工作难免有压力，但我们承诺将不适感降至最低，让回报收益达到最高； 所属行业：正规红利领域 工作时间： 早九晚六，每周休息4天，可自由排班，法定加班享三倍薪酬 员工福利： 1、无试岗期，入职即享带薪培训 2、薪资发放准时到账，从不拖欠 3、设有个人奖、团队奖、日奖金、年终奖等多项激励 4、提供下午茶点、定期组织团建、生日庆祝、节日礼品，享有年假、婚假、丧假；另设高额提成，总收入无上限，多劳多得 5、交通便捷，5、11、8、108、109路公交直达楼下，周边配备共享单车及停车场 晋升机制：公开透明，唯才是举；完善的成长通道，最快三个月晋升主管，薪资翻倍！

1、接听与转接电话，组织会议并整理会议记录。 2、负责办公室文秘事务、信息管理及保密工作，做好档案资料的收集与归档。 3、收发传真，递送文件及规章制度类材料。 4、统筹人员招聘工作，建立完整的员工人事档案，核对考勤数据并协助薪资计算。 5、管理办公资产，优化配置以提升使用效率。 6、执行公司内部考核相关的巡查与抽查任务。 7、保障食堂运营，落实员工福利的申报、执行与跟进。 8、接待来访人员，处理内外部函件的收发、文案整理、核对及审核事宜。 9、完成上级交办的其他临时性工作任务。

处理日常 岗位职责： 1. 协助经理处理日常行政事务，包括文件整理、会议安排及纪要撰写 2. 负责内外部沟通协调，对接各部门及合作方，保障信息高效传达 3. 管理办公用品、差旅预订及费用报销等后勤支持工作 4. 整理汇总业务数据，协助编制周/月工作简报与基础分析报告 5. 完成经理交办的其他临时性、专项性工作任务 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力 2. 工作细致耐心，责任心强，具备较强的服务意识和执行力，最好退伍军人 3. 熟练使用Office办公软件，具备基础数据分析与文档处理能力 4. 有经理助理、行政助理或相关岗位经验者优先 5. 具备保密意识，能适应快节奏、多任务并行的工作环境

［非销售非销售非销售］！ 不接受远程办公，接受零经验者带薪岗前培训 培训当日即签署劳动合同，即便试岗期间离职也结算全额工资。 入职即可享受： 1：入职即享奖励：内推奖金机制 2：每月中期发放薪资，底薪与提成同步到账；准时支付，绝不拖欠、不扣薪！ 3：带薪培训期，提供下午茶点，享有年假、婚假、丧假，另设高额提成，综合收入无上限，付出越多回报越高。节日福利、团队建设活动齐全 4、为何加入我们？ 第一（有安全感）：培训当天签订正式合同，无论在职时长，均保障工资发放； 第二（有保障）：新人前三个月保底收入3700-4200-4700，综合月薪可达7500-12000+ 第三（很自由）：办公环境以年轻团队为主，氛围轻松可自由交流，白天工作节奏宽松，任务量少 第四：无任何销售任务，不考核通话时长与频次，入职即享红包激励 晋升机制：公开透明，能力决定晋升；健全的晋升体系，最快三个月升任主管，薪资翻倍！

1.前台接待 2.资料整理 3.考勤核对 4.员工信息录入、工作牌办理 5.资产盘点 6.公司物资购买 7.行政制度监督执行

1. 【制度执行与监督】 负责协助上级落实公司各项管理规章制度（如考勤制度、办公秩序、行为规范等）； 2. 【公司资质管理】 负责公司各类证照（营业执照、资质证书、安全生产许可证等）的管理； 管理公司人员证件的注册、继续教育、调入调出事宜，确保证书在有效期内且使用规范； 建立并维护资质档案电子台账，保证资料的齐全性和保密性。 3. 【招标信息监控】 每日定时浏览、查询、筛选各大招标网站（如公共资源交易中心、政府采购网、各企业采购平台）发布的与公司业务相关的招标公告； 对符合条件的招标信息进行记录、分类，并及时推送给业务部门或上级领导。 4. 【综合内勤】 完成领导交办的其他临时性行政事务。 【任职要求】 · 大专及以上学历； · 熟练使用Office办公软件（Word、Excel），具备一定的文档编写能力； · 工作细心、有耐心，责任心强，具备良好的沟通协调能力； · 有建筑行业、招投标经验者及益阳本地者优先考虑。 待遇从优，面议；请工作时间内咨询，联系人曾先生（微信同号），请先发送简历。