
行政 人事专员招聘
4000-6000元/月
招聘专员1-3年大专弹性工作制不接受居家办公国内院校优先人力/财务/行政/法务客服房地产/建筑销售
岗位职责:
1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理,确保资料完整、分类清晰
2.接听电话、收发邮件、安排会议及差旅事务,保障行政运转高效有序
3.协助部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作,保证信息准确及时
4.管理办公用品申领与库存,协调后勤支持,维护良好办公环境
5.配合完成领导交办的其他行政与文秘类辅助工作
任职要求:
1. 学历不限,具备基本办公软件操作能力(Word、Excel、PPT等)
2.工作经验不限,有行政、文员或助理类实习经历者优先
3.性格细致耐心,具备良好的沟通表达与服务意识
4. 具备较强的责任心和执行力,能适应多任务协同处理
5.普通话标准,形象端正,具备基础商务礼仪素养
人事文员
3000-8000元/月
人事专员经验不限中专/中技
不限经验,8小时单休单休工作制,无责3200-8000,高提成,提供住宿,每月团建,市中心工作
人事
3000-8000元/月
人事专员经验不限学历不限
不限学历,8小时单休工作制,无责3000-8000,高提成,提供宿舍,每月团建,市中心工作
人事助理
3000-4000元/月
人事专员经验不限大专
人事助理|细心认真即可|有人带
岗位职责:
1、协助人事部门处理日常事务性工作;
2、负责员工信息录入、资料整理归档;
3、配合完成招聘流程中的事务性支持;
4、完成领导交办的其他人事相关工作。
任职要求:
1、全日制大专及以上学历;
2、细心认真,做事有条理,不丢三落四;
3、具备良好的沟通能力,有责任心;
4、熟练使用办公软件,工作态度端正。
我们提供:
无责底薪3,000元/|五险+包住宿|单休+法定节假日|晋升通道畅通
行政助理
5000-7000元/月
行政专员大专
一、岗位职责
1. 负责公司招聘全流程:发布岗位、筛选简历、面试邀约、面试、录用跟进、入职安排。
2. 负责员工入离职、劳动合同、社保公积金、考勤、绩效、薪酬核算等基础人事工作。
3. 建立和完善公司人事制度、员工手册、培训体系。
4. 组织员工活动、企业文化建设、员工关系处理。
5. 对接各部门用人需求,做好人员配置、人才储备。
6. 完成上级安排的其他行政、人事相关工作。
二、任职要求
1. 学历:大专及以上,人力资源管理、工商管理、行政管理等相关专业优先。
2. 经验:3年以上人事相关工作经验优先;
3. 熟悉劳动法、劳动合同法,熟悉入职、离职、社保、公积金、考勤绩效等流程。
4. 熟练使用Office办公软件,有人事系统、招聘平台使用经验优先。
5. 工作细致、有责任心,沟通协调能力强,保密意识强。
6. 形象端正,做事踏实稳定,执行力强。
三、加分项
- 有工厂、制造业、物流、销售型公司人事经验
- 会做培训、薪酬方案、绩效考核体系
- 持有人力资源管理师证
文员1-3年大专标书编制资质/证照管理文书起草库房管理中型及以上活动组织经验文字功底扎实
【岗位职责】
- 负责日常行政事务安排与协调
- 协助完成招投标文件编制及标书制作
- 管理固定资产管理,维护办公设备
- 配合完成商务谈判及文秘相关工作
【职位要求】
- 大专及以上学历,1-2年相关工作经验
- 熟练操作办公软件,具备文秘或行政经验
- 有招投标经验者优先,能独立做标书
【工作时间】
4月底至10月中旬做六休一,11月到次年4月做五休二
【薪资福利】
- 综合薪资:3000-5000元/月
- 五险一金、包吃、话补
人事专员
4000-8000元/月
人事专员招聘专员1-3年学历不限弹性工作制不接受居家办公
岗位职责:
1. 负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理
2. 协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进
3. 办理社保、公积金增减员及日常缴纳事务,确保合规准确
4. 组织员工考勤统计、假期管理及基础薪酬数据支持
5. 协助开展员工关系维护、企业文化活动及基础培训协调工作
任职要求:
1. 人力资源、行政管理或相关专业优先,学历不限
2. 具备人事基础实操经验者优先,应届毕业生亦可培养
3. 熟练使用Office办公软件,具备良好的数据处理能力
4. 责任心强,细致耐心,具备较强的沟通协调与服务意识
5. 遵守职业操守,严格保守人事信息保密要求
文员经验不限高中混合办公接待/外联库房管理保密管理熟练驾驶车辆
水区行政单位招聘劳务派遣性质工作人员
一、招聘条件:
1、无违法犯罪记录。工作地点南湖南路附近。
2、,18-35岁之间,中专/高中 学历以上,会驾驶可以详聊。
二、工资福利及相关待遇
1、工资福利参照市级公益性岗位工资待遇核定,(,后)月实发工资3900元!
2、交医疗、养老、工伤、失业、生育五类社保,缴纳住房公积金。(五险一金)
3、配发制式服装。
4、免费一日三餐。
5、有驾照者优先录取。
三、报名方式:
联系电话:
文员1-3年高中弹性工作制
招聘:驻场业务
薪资:3.0K-4.0K
1.根据公司提供车辆信息,负责安全装货,运输要求讲解
2.为车辆办理相关运输手续
3负责车辆在途安全及卸货事宜
4.配合工厂负责与其他部门的协调工作,做好信息上传下达
5、工作地在喀什草湖镇,最好住在附近
焊工低压电1-2个月1-2人
克拉玛依市乌尔禾区百口泉招会做光伏,一位带焊工证焊工师傅
混日子别联系了 共计21个子阵子阵方方正正
克拉玛依白碱滩区温室大棚招种植工/杂工
5000-7000元/月
种植工月结
急招温室大棚生产人员3O名,生产地址在新疆克拉玛依,主要生产蓝莓,面积200余亩采用基质盆栽,工资每月500O一7000,公司负责食宿,年满一年,每月15号开工资,年龄要求不超60周岁,男女不限有工作险,年满一年工作认真负责业绩突岀如续签工作合同者工资上涨10%,有种植特长的人员另议.
,联系电
办公室文员事少离家近月综6000+上六休一,上班轻松自由不加班!
6000-7000元/月
人事专员经验不限学历不限混合办公接受居家办公客服销售招聘与配置劳动关系办理人力资源/管理类专业从0到1团队搭建经验销售人事/销售从业经验
郑州港区劳务派遣公司招聘人事文员,经理助理,驻厂,前台
以及实习生数名.
公司可签实习证明.
综合工资6000-10000不等!上不封顶,
另外招聘项目合伙人数名和人事主..管十名,
综合工资6000-20000不等!上不封顶,
长白班,上六休一,男女不限,17-42岁,沟通能力强,有拼搏精神,基本熟悉电脑办公软件,做过销售和管理团队的优先安排!期待有创业精神的有志青年加入!
主管要求有管理经验或者带领团队经验!
上班时间:八点半到六点半,中午休息一个半小时,上六休一,月休4-6天,
工作内容职责:主要是负责厂区招聘,安排进厂员工,员工回复及跟踪服务,在线沟通,回复信息等!
新开公司环境好,领导事少,上班氛围好,不定时福利!!不枯燥!
年轻人最合适的岗位!
招聘专员
6000-10000元/月
招聘专员1-3年学历不限弹性工作制不接受居家办公
一、工作内容
线上平台如 鱼泡 58 等 如实回复求职者信息 如待遇,吃住,工作时间,工作内容等 。
工作内容简单,线上回复消息就可以。
二、薪资待遇
模式一 底薪2500+25%提成有员工宿舍可以提供住宿。(每月招聘5个在职即可)
模式二 55%提成。有员工宿舍可以提供住宿。
三、工作时间
月休四天可灵活调休 节假日正常放假 工作时段9:00-18:00午休一个小时。
四、任职要求
18-40岁 男女不限 学历不限 有常用办公软件基础 会做一些简单的入职人员报表 具有相关岗位,三个月经验即可。
工作地址:管城区裕鸿国际B座
人力资源专员/助理
3000-4000元/月
人事专员经验不限大专弹性工作制人力/财务/行政/法务招聘与配置人力资源/管理类专业
薪资待遇:无责底薪2300+100全勤+100绩效+提成,月薪4-7k
上班时间:9:00-12:00,下午1:00-6:00
周六日双休,法定节假日正常休息
发薪日:10号发薪
年龄要求:25左右
岗位职责:
1. 负责公司招聘计划的制定和实施,包括招聘渠道的开拓、简历筛选、面试安排等;
2. 管理招聘流程,确保招聘工作的高效性和准确性;
3. 协助部门经理完成员工招聘、培训和绩效管理等工作;
4. 维护公司人才库,及时更新和完善人才信息;
5. 参与公司招聘策略的制定和优化,提高招聘效率和质量。任职要求:
岗位要求:1. 高中及中专以上学历,人力资源管理等相关专业优先考虑;
2. 具备半年以上招聘管理经验,熟悉招聘流程和渠道;(或销售经验)
3. 具备良好的沟通能力和团队合作精神,能够有效协调各部门间的工作;
4. 具备较强的组织协调能力和解决问题的能力;
招聘专员
工作内容:利用朋友圈、社群、门店资源推送招聘信息,推荐有意向做联通推广的求职者,对接公司面试。
收益模式:推荐人员成功入职并稳定上岗,一次性拿高额推荐奖励+管道收益,多推多赚,周结佣金。
时间灵活,不用坐班,门店老板、宝妈、社群主、劳务中介均可合作。
优势:免费提供招聘文案、海报素材,专人对接面试与培训,不用自己负责接待。
适合人群:有人脉、本地门店经营者、社群运营、副业创业者。
前台接待
4000-8000元/月
前台经验不限学历不限弹性工作制服务业前台接受无行政前台经验桌球馆/KTV/网吧包吃住节假日福利全勤奖月休四天普通话流利收银经验客服经验店员/服务员经验
前台接待 10 人(民族不限,年龄 18—30)
薪资:4000—8000
职责:负责顾客接待、收银结算、场地引导,解答顾客咨询,维护前台秩序。
要求:形象气质佳,沟通能力强,熟练操作基础办公软件,有服务行业经验优先。
项目经理
6000-9000元/月
行政经理3-5年大专国内院校优先管理体系建设优化行政费用预算/控制流程制度制定/优化活动/会议组织供应商管理企业文化建设子公司/办事处管理经验管理10人以上团队3年以上管理岗位经验文字功底扎实
统筹管理人事及相关事宜。
经理
6000-7000元/月
人事经理3-5年大专弹性工作制人力资源成本管控培训与开发招聘与配置薪酬福利绩效管理人力资源规划劳动关系5年以上人力经验
人员管理及相关事宜
人力资源,资料员
5000-6000元/月
人事专员经验不限高中不接受居家办公
岗位职责:
1. 负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理
2. 协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排与录用跟进
3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常答疑,确保合规及时
4. 组织员工考勤统计、假期管理及基础薪酬数据支持
5. 协助开展员工关系维护、企业文化活动执行及制度宣导
任职要求:
1. 人力资源、工商管理或相关专业优先,学历不限
2. 具备人力资源基础实操经验者优先,应届毕业生亦可培养
3. 熟练使用Office办公软件,具备良好的沟通协调能力
4. 工作细致负责,具备较强的服务意识与保密意识
5. 普通话标准,具备基本的文字表达与文档撰写能力
人事专员
3000-6000元/月
招聘专员经验不限学历不限
不限学历,8小时单休工作制,3k~6k,每月团建,市中心工作 不含销售!
欢迎宝子~
实习生,助理,
2000-5000元/月
文员经验不限学历不限弹性工作制活动/会议组织接待/外联资质/证照管理
主要负责办公室日常行政,跟随经理处理日常事务,做好帮手。有吃饭补助。
行政人事专员
3000-4000元/月
文员1年以下学历不限普通话流利,沟通能力强混合办公活动/会议组织档案管理具备人力经验
负责房产行业行政综合管理与人事基础工作,熟悉办公流程、档案管理、员工入离职、考勤核算及日常后勤保障。具备良好沟通协调能力与执行力,细心严谨、责任心强,能高效支撑团队运营与人员管理,为公司稳定运转提供有力保障。
行政专员
4000-5000元/月
行政专员1-3年学历不限
岗位职责:
1.负责日常行政事务处理,包括文件收发、档案管理、会议组织与记录
2. 协助办公用品采购、库存管理及费用报销等后勤支持工作
3.接待来访人员,接听并转接电话,维护良好对外形象
4.协调各部门沟通协作,跟进督办事项落实情况
5.完成领导交办的其他行政支持类任务
任职要求:
1.具备良好的沟通协调能力与服务意识
2. 熟练使用Office办公软件,具备基础文书处理能力
3. 工作细致认真,责任心强,具备较强执行力
4.形象气质佳,普通话标准,具备基本商务礼仪素养
5.有行政、文秘相关实习或工作经验者优先
人事招聘
3000-4000元/月
人事专员经验不限大专弹性工作制不接受居家办公留学生优先国内院校优先人力/财务/行政/法务客服培训实施招聘与配置互联网从业经验
岗位职责:
1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理
2. 协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进
3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理
4.协助组织员工培训、考勤统计及基础薪酬数据整理
5.配合上级完成人力资源制度执行与优化支持工作
任职要求:
1.人力资源、工商管理或相关专业优先,学历不限
2.具备人力资源基础实操经验者优先,应届毕业生亦可考虑
3.熟练使用Office办公软件,具备良好沟通与服务意识
4. 工作细致负责,具备较强执行力与团队协作精神
5.持有人力资源管理师、劳动关系协调员等证书者优先
栏目概述
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