岗位职责 1、负责所辖渠道的销售工作，达成既定销售目标； 2、拓展并维护各类业务合作渠道，构建稳定的客户关系； 福利待遇： 1.缴纳五险一金（出勤30日内缴纳）、节日福利、⽣⽇津贴、旅游假、⼯龄工资、带薪年假、带薪培训、身股分红、出境游、季度聚餐、员工帮扶金、抽奖盲盒、购房补助、入职即有传帮带老师等。 2.薪资构成：底薪 {半年定级享受上浮（根据工作表现、业绩等多方面进行涨薪）}+高额绩效提成+学历补助（职称补助）、上不封顶。 3.本单位实行单休制，当月未休完的假期可在后续3个月内顺延使用，周内上班日10:30-19:00，周末上班10:30-20:00。特殊时段另行通知，试用期薪资为转正薪资的80%（试用期0-3个月）。若能力突出，底薪可面议。 4.交通便利：临近德汇万达广场、商贸城、七一酱园等，周边有8路、58路、903路、36路、62路、105路、73路、157路、909路区间南线、308路、BRT1号线； 5.岗位配备专人带教，并提供系统化相关培训， 地址：高德地图搜索“乌鲁木齐麦迪格眼科医院”，电梯上二楼 新疆乌鲁木齐市沙依巴克区长江路385号东方花园2号楼2层34-46.48号商铺

负责店铺日常运营，接待新老客户，促进月度销售增长。

负责联系维护客户

一、区域策略规划： 1、承接公司整体战略方向及销售与利润指标，结合本区域市场竞争态势，制定符合实际的区域销售策略与目标； 2、依据区域发展目标，统筹规划渠道布局与市场推广实施方案。 二、绩效达成： 1、敏锐捕捉市场机遇与核心价值点，高效整合内部资源以实现业绩增长； 2、与团队统一目标认知，强化协作氛围，激发成员潜力，推动整体绩效提升； 3、运用良好的沟通能力维护客户关系，建立长期互信合作，获取持续支持。 三、团队建设： 1、根据各市场现状及人员配置，科学分解任务目标并与下属达成一致； 2、持续跟踪下属工作表现，提供及时反馈与业务指导； 3、鼓励下属突破自我，提升团队稳定性，助力人才成长与保留； 4、率先垂范，引导团队践行企业价值观，增强文化认同。

岗位职责： 1、规划并落实企业销售策略，确保年度销售任务顺利完成； 2、带领销售团队，完善销售流程，提高团队整体业务水平； 3、研判市场动态，挖掘潜在客户资源，开发新渠道及合作机会；严格遵守公司各项管理制度； 4、维护核心客户关系，提升客户体验与黏性，推动持续稳定合作。 任职要求： 1、拥有扎实的销售管理背景，具备带领团队实现业绩指标的能力； 2、出色的沟通协调与谈判能力，善于构建并维系客户关系； 3、对市场变化具有较强敏感度，能制定切实可行的市场应对方案； 4、具备良好的领导才能和团队协作意识，可有效激发团队潜能。

岗位职责： 1、制定并落实房地产项目的整体销售方案，确保各阶段销售任务顺利完成； 2、带领销售团队，完善人员配置，持续提升团队的专业水平与工作效率； 3、维护现有客户资源，开发多元销售渠道，扩大市场份额，增强品牌认知度； 4、跟踪市场趋势变化，快速响应并优化销售策略，提升项目竞争力； 5、整合内部协作资源，与项目、法务等部门高效联动，保障项目有序运行。 任职要求： 1、具有扎实的房地产销售管理背景，了解行业市场运作模式； 2、具备出色的团队管理能力，能有效推动团队完成业绩指标； 3、拥有良好的沟通协调与谈判能力，善于处理客户关系及合同相关事务； 4、具备敏锐的市场分析能力与长远的战略规划思维； 5、掌握相关法律法规知识，尤其熟悉房地产领域的合规要求。

职位描述 岗位职责： 1.负责公司在重点区域核心业务的拓展，主导大客户资源开发及客户关系的长期维护； 2.具备政府单位、大型集团、行业协会等客户渠道，能结合行业政策动向快速识别并推动综合性环保项目落地； 3.拥有智慧城市、智慧环保、大数据应用、网格化管理、园区综合系统解决方案相关项目运作经验及资源者优先； 4.具备出色的沟通协调能力，能够识别项目潜在风险，保障公司权益，具备较强的全流程管控能力，确保项目顺利实施； 5.主导提升公司在行业关键资源中的品牌影响力与口碑建设。 任职要求： 1.大专及以上学历，具备五年以上相关领域工作经验； 2.有计算机、监测仪器仪表等行业从业背景者优先； 3.熟练使用办公软件，具备项目型销售实战能力； 4.有环保监测系统类项目销售经历者优先考虑； 5.可接受出差安排，能独立制定工作计划、设定目标并推进执行。 福利待遇： 1.具有市场竞争力的薪资结构+多项生活补贴（全勤奖、午餐补贴、通讯补贴）+高额提成奖励； 2.六险一金、节日慰问金、周末双休、团队旅游、健康体检、结婚礼金等关怀福利。 培养体系： 1.个性化成长路径：配备入职导师1对1带教+公司级系统培训+部门常态化业务培训+外派学习机会，多维度支持个人发展需求，构建专属成长方案，提升专业力与职业素养； 2.多样化培训方式：线下集中培训指导+E-learning在线学习平台，实现灵活学习与持续充电； 3.双轨晋升机制：“专业通道+管理通道”双向发展路径，支持跨岗位轮岗，推动人才全面发展。 发展空间： 大客户销售总监

市政供热管道施工班长，要求有全面施工能力，管理能力，工作协调能力，能识图，有责任心

石河子沙湾地区空气能销售业务员数名，底薪加提成

1、收集区域内工程项目信息，拓展建筑公司、施工单位等目标客户，建立并维护稳定的客户网络。 2、主导谈判、合同签订，根据客户需求制定供应方案，确保销售目标达成。 3、定期与客户对账，按合同节点催收应收账款，控制销售风险，保障公司资金安全。 4、协调生产调度与运输车队，及时处理供应过程中的突发问题（如交通延误、现场卸料等），提升客户满意度。 5、带领销售团队，制定区域销售策略，辅导并考核团队成员。 6、具有政府项目资源或拥有成熟建筑公司、工程单位销售渠道。

民丰县用挖掘机司机，电话

民丰县有没有挖掘机司机，电话

和田市招聘服务员 服务员：5名 工资：2500 每月准时发工资 包吃包住 月休2天 联系话:

和田于田招光伏引孔机(爬山虎)驾驶员，工资待遇详谈微信同号

和田地区和田县招破桩

岗位职责： 1.制定并执行公司整体商务战略，统筹市场拓展、客户开发与合作伙伴关系管理 2.主导重大商务谈判，推动合同签署与项目落地，确保商务目标达成 3. 分析行业趋势与竞品动态，优化商务模式与盈利路径，提升市场竞争力 4. 协同销售、产品、运营等部门，推动跨部门资源整合与高效协作 5.建立并完善商务管理制度、流程及绩效评估体系 任职要求： 1. 具备5-10年商务管理或战略合作相关工作经验，有团队管理经验者优先 2.熟悉商务运作全流程，具备出色的市场洞察力与商业谈判能力 3.具备优秀的沟通协调能力、逻辑思维能力及抗压能力 4.学历不限，具备行业资源及成功案例者优先 5. 诚信务实，结果导向，具备高度的责任感与职业素养

岗位职责： 1. 协助处理商务相关事务，确保工作高效有序 2. 支持团队日常运营，完成上级交办的各项任务 3.与相关部门保持良好沟通，推动项目顺利进行 任职要求： 1. 善于沟通、认真负责，具备良好的服务意识 2. 拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3. 具备良好的学习能力，能够不断改进工作 工作时间 早上9点30到傍晚6点30，午休90分钟

岗位职责： 1.制定并执行公司销售战略，完成年度销售目标及渠道拓展计划 2.统筹管理销售团队与渠道合作伙伴，优化销售流程与激励机制 3.深度挖掘客户需求，主导重点客户谈判与大客户关系维护 4. 结合摄影摄像及自媒体运营能力，策划并落地线上线下整合营销活动 5. 定期分析市场动态与销售数据，向管理层提供决策支持报告 任职要求： 1. 年龄25-55岁，退伍军人优先 2. 具备销售总监或渠道经理岗位5年以上实战经验 3.熟悉自媒体内容策划、短视频拍摄及平台运营者优先 4. 具备优秀的团队领导力、跨部门协同能力和抗压能力 5. 学历不限，具备强烈责任心与结果导向意识

负责构建并扩展平台核心渠道网络，对接投资机构、被投企业及生态合作方，推进渠道合作实施，实现用户规模与市场影响力的持续提升，并对渠道业绩结果负责。 岗位职责 1. 制定渠道发展策略与年度规划，明确拓展方向（如投资机构、优质企业、行业协会、产业园区等），分解业绩指标并推动执行落地。 2. 主导各类渠道资源开拓，涵盖投资机构、企业客户、产业生态圈等，主导合作模式设计、协议签署，维护关键渠道关系，确保渠道稳定运行与持续活跃。 3. 统筹渠道运营工作，制定推广方案，协同内部部门（市场、运营团队）组织赋能活动，提高渠道转化效率与用户留存水平，释放渠道最大价值。 4. 关注行业趋势与竞品动态，评估现有渠道体系表现，优化合作机制，识别新兴渠道机会，及时解决合作过程中的各类问题。 5. 组建并管理渠道团队，承担人员招聘、培训、激励与日常管理工作，打造专业高效的合作拓展队伍，提升整体业务作战能力。 任职要求 1. 具备投融资服务平台从业背景者优先。 2. 本科及以上学历，三年以上渠道管理经验（特别优秀者可适度放宽条件），有投资机构、企业服务、产业园区或大消费/大健康/硬科技领域渠道资源积累者优先，具备成熟人脉网络。 3. 拥有出色的渠道开拓能力、商务谈判技巧与资源整合实力，能独立开发新渠道并维系核心合作伙伴，过往具备清晰可验证的渠道业绩成果。 4. 熟悉创投生态与企业服务体系，了解大消费/大健康/硬科技等行业发展趋势与产业链布局，能够精准识别渠道需求；具备良好的团队领导力、目标导向意识与执行推动力，抗压能力强，能带领团队达成年度任务指标，沟通协调与问题处理能力突出。 5. 认同平台使命与发展愿景，具有强烈的创业意愿和协作精神，愿意与组织共同成长。

岗位职责： 1.制定并执行全国销售战略，统筹管理24城分子公司销售 团队，达成年度业绩目标 2.拓展银行、AMC、保险等金融机构合作资源，深化与光 大银行、人保、阿里拍卖等核心伙伴的业务协同 3.主导不良债权收购与处置、法拍房助拍、信用贷诉讼等 多业务线销售体系建设与流程优化 4.培养高绩效销售团队，搭建人才梯队，提升团队专业能 力与市场攻坚力 5.分析区域市场动态与竞品策略，推动“助贷-不良资产- 法拍房”生态链销售闭环落地

招聘和田市年货销售兼职，1月31日至2月16日工资面议。

1.客户开发与维护，通过线上平台、社区拓展、老客转介绍等方式挖掘潜在客户并维系长期信任关系； 2.善于沟通表达，能快速洞察客户需求，具备基本谈判技巧与服务意识，乐于与人打交道； 3.目标感强，抗压能力突出，适应房产行业灵活工作节奏，愿意通过努力实现高薪： 4.对房产行业有浓厚兴趣，学习能力强； 5.成长有路径：新人入职享“一对一师傅带教”、搭配房产政策、销售技巧等系统培训： 这里不看背景看实力，不设上限看野心!只 要你敢想敢干，我们就给你施展才华的舞台，快来加入我们，用专业实现价值，用业绩赚取高薪

需客户经理拓展市场，寻找客源

岗位职责​ 1.主要负责和田玉销售工作 2.精准把握客户需求，结合产品优势促成成交，完成个人销售目标 3.主动学习和田玉相关专业知识，用于为客户提供专业购买建议 4.维护客户关系，定期回访，提升客户满意度与复购率​​ 任职要求​ 1.18-35周岁,沟通表达能力强​ 2.有主播或客服销售经验，对和田玉行业感兴趣者优先 3.有责任心，目标明确，有抗压能力

销售助理，业务专员负责和田七县一市市场维护及业务拓展。懂双语。性格外向沟通能力强。

主要负责已电话的形式邀约客户到店

河南双汇投资发展股份有限公司招聘岗位：驻地业务经理岗位要求：大专学历（有快销品经验）及以上学历，35周岁以下，工作地点：和田市 联系人：张经理，有意者电话联系

基本要求 •为潜在会员提供专业咨询 •维护现有客户关系 •具备出色的沟通技巧和客户服务意识 •能够快速理解客户需求，提供个性化方案 •积极主动，对销售工作有持续的热情 •有陌拜、地推经验 联系人：邓女士

通过电话或地面推广方式，向个人客户介绍金融产品 ·完成每日销售任务，维护客户关系 【职位要求】 ·不限学历、不限经验 ·具备良好的沟通能力和服务意识 ·有金融业、电话销售或地推销售经验者优先

和田双汇驻地业务经理