
渠道销售
6-9千/月
渠道销售1-2人1-3年学历不限区域销售
负责区域内产品铺货销售。
开拓新市场网点。
执行公司的各项促销政策。
公司配备车辆完成车销。订单收款工作岗位职责:
1.负责指定区域内产品的渠道铺货、动销及销售目标达成
2. 开拓并维护终端网点(如商超、便利店、批发市场等),提升渠道覆盖率与渗透率
3. 执行公司统一促销政策,策划并落地终端推广活动,提升品牌曝光与销量
4. 使用公司配备车辆开展车销作业,完成订单下达、货物配送及现场收款工作
5. 定期反馈市场信息、竞品动态及客户诉求,协助优化渠道策略
任职要求:
1. 具备渠道销售或快消品销售经验者优先,熟悉终端运作模式
2.具备良好的沟通协调能力与客户服务意识,能独立开发新客户
3. 持有C1及以上驾驶证,能熟练驾驶并安全完成车销任务
4. 吃苦耐劳,适应高频次外勤及区域流动性工作
5.学历不限,有相关行业资源者可适当放宽条件
黄鹤楼新型槟榔销售合伙人
8千-1万/月
渠道销售交通补助餐补6-10人经验不限学历不限地推销售销售额提成消费品/快消具有快消从业经验较强的沟通协调能力较强的渠道拓展能力
岗位职责:
1. 开发和维护,拓展销售网络覆盖范围
2. 制定并执行渠道销售策略,完成公司下达的销售目标
3. 收集市场与竞品信息,及时反馈客户需求与行业动态
5. 协同市场、产品及售后团队,推动渠道项目落地与客户满意度提升
任职要求:
1. 具备渠道销售相关工作经验,有成功开拓新渠道案例者优先
2. 具备良好的沟通协调能力与商务谈判技巧
3. 目标导向强,能独立开展渠道规划与日常管理工作
4. 熟悉所在行业市场特点及渠道运作模式
5. 学历不限,具备较强学习能力与抗压能力
心里平台销售
4-8千/月
渠道销售1-2人1-3年本科门店销售基本坐班
岗位职责:1、心理平台渠道开发,供应商联络、考评、筛选、更新、维护2、心理行业推广渠道发展趋势分析,根据客户需求,制定心理健康整体解决方案3、收集现有客户、潜在客户需求,汇总竞品材料,进行分析、上报,提供产品设计意见4、认同企业文化,接受公司培训,不断提升在心理服务领域的营销技能5、有教育局、高校、中小学等资源者优先任职资格:1、2年以上工作经验,优秀应届毕业生可适当放宽要求2、热爱心理学,愿意在心理学领域深耕、积累3、有强烈事业心和责任感,具备良好的人际交往、社会活动能力和公关谈判能力4、对工作有激情、执着、敬业,思维清晰、活跃5、思维敏锐,极富创新精神,环境适应能力强,抗压能力强,会开车,能吃苦,能适应
渠道销售社保20人以上
负责市场推广与渠道销售工作,开拓新客户资源;
· 执行市场调研,分析市场动态,制定推广策略;
· 管理团队成员,完成销售目标与市场开发任务。
【职位要求】
· 1-3年相关经验,有团队管理经验优先;
· 熟悉装饰装修行业,具备市场推广及销售实战经验;
· 高中及以上学历,能适应白班工作制。
【工作时间】
白班,具体时间面议。
【薪资福利】
· 综合薪资:8000-10000元/月;
· 五险保障。
编辑职位
开始招聘
渠道拓展经理
8千-1.5万/月
渠道销售交通补助保险6-10人1-3年本科代理商销售招商加盟区域销售较多出差按单提成回款提成销售额提成TOCTOB
岗位职责:
1. 负责全疆范围内手机门店及电动车门店的渠道拓展与布局规划,完成年度新增门店目标
2. 开展商户洽谈、资质审核、合作协议签订及门店落地支持全流程工作
3. 协同市场、运营团队制定区域营销策略,提升品牌覆盖率与终端销售转化率
4. 定期走访已合作门店,提供销售辅导、产品培训与经营优化建议
5. 收集一线市场信息与竞品动态,及时反馈并参与制定应对方案
任职要求:
1. 具备销售管理或渠道拓展相关工作经验,有3C数码、电动车行业经验者优先
2. 熟悉新疆本地市场环境与商业生态,具备独立开拓能力与谈判技巧
3. 具备较强的组织协调能力与跨部门协作意识,能适应高频出差
4. 学历不限,有成功主导过连锁门店拓展项目者可适当放宽条件
5. 认同公司技术驱动型发展理念,具备结果导向与客户思维
渠道销售
3-9千/月
渠道销售五险一金1-2人3-5年大专电话销售区域销售较多外勤阶梯式提成回款提成TOB企业服务硬件/网络设备较强的商务谈判能力具有线下渠道销售经验较强的沟通协调能力较强的市场分析能力较强的渠道拓展能力渠道/机构客户开发渠道关系维护渠道运营管理
一、岗位职责
1、负责网线、光缆、电线电缆、综合布线配套产品及弱电工程材料的市场销售与推广,开拓政企、工程、渠道经销商等客户资源。
2、对接客户需求,提供产品选型、报价、方案咨询等售前支持,跟进订单洽谈、签约、回款全流程,完成销售业绩指标。
3、维护新老客户关系,跟进项目进度,处理客户售后对接事宜,提升客户复购率与口碑;负责订单应收账款跟进、对账催收,全程跟进回款进度,确保账款及时回笼,把控回款风险。
4、调研市场行情、竞品动态及行业需求,收集市场信息,优化销售策略,拓展销售渠道。
5、完成上级交办的销售相关日常工作及阶段性销售任务。
二、任职要求
1、学历不限,1年以上线缆、综合布线、弱电工程、五金建材相关销售经验优先,优秀应届生可培养。
2、熟悉综合布线产品、弱电工程材料及行业市场者优先,具备基础的商务谈判、客户开发能力。
3、沟通表达流畅,抗压能力强,目标感清晰,具备良好的客户服务意识和团队协作精神。
4、诚实守信、责任心强,能适应市场拓展工作,有独立开发客户和维护客户的能力。
5、有无行业资源均可,热爱销售工作,愿意长期深耕弱电布线、线缆销售领域。一、岗位职责
1、负责网线、光缆、电线电缆、综合布线配套产品及弱电工程材料的市场销售与推广,开拓政企、工程、渠道经销商等客户资源。
2、对接客户需求,提供产品选型、报价、方案咨询等售前支持,跟进订单洽谈、签约、回款全流程,完成销售业绩指标。
3、维护新老客户关系,跟进项目进度,处理客户售后对接事宜,提升客户复购率与口碑;负责订单应收账款跟进、对账催收,全程跟进回款进度,确保账款及时回笼,把控回款风险。
4、调研市场行情、竞品动态及行业需求,收集市场信息,优化销售策略,拓展销售渠道。
5、完成上级交办的销售相关日常工作及阶段性销售任务。
二、任职要求
1、学历不限,1年以上线缆、综合布线、弱电工程、五金建材相关销售经验优先,优秀应届生可培养。
2、熟悉综合布线产品、弱电工程材料及行业市场者优先,具备基础的商务谈判、客户开发能力。
3、沟通表达流畅,抗压能力强,目标感清晰,具备良好的客户服务意识和团队协作精神。
4、诚实守信、责任心强,能适应市场拓展工作,有独立开发客户和维护客户的能力。
5、有无行业资源均可,热爱销售工作,愿意长期深耕弱电布线、线缆销售领域。
销售总监
1-1.5万/月
渠道经理交通补助餐补3-5人1-3年大专面销/陌拜区域销售渠道销售较多外勤按单提成销售额提成混合办公先进制造工程施工15人(含)以上销售工作经验销售管理经验团队管理能力营销能力商务谈判能力市场分析判断能力市场营销相关学历制定销售计划及策略业务风险监督及防范市场开发及维护业务流程管理及优化市场信息收集及分析团队建设及管理
,矿业公司新成立销售部,招聘销售总监一名,销售专员若干名,有行业经验优先,销售底薪+业绩提成,销售产品包括,破碎石,机制砂,免烧砖,透水砖,路沿石,护坡砖,
岗位职责:
1.负责破碎石、机制砂、免烧砖、透水砖、路沿石、护坡砖等建材产品的渠道开发与销售拓展
2.挖掘并维护区域经销商、搅拌站、施工单位等B端客户资源,建立长期合作关系
3.制定并执行渠道销售计划,完成月度、季度及年度销售目标
4.协同生产与物流部门,保障订单交付及时性与客户满意度
5. 收集市场信息与竞品动态,定期反馈客户需求及行业趋势
任职要求:
1.有建材、砂石骨料、混凝土制品或矿业相关行业销售经验者优先
2. 具备良好的沟通谈判能力与渠道管理能力
3.目标导向强,能适应短期出差及区域市场开拓节奏
4.学历不限,具备基本办公软件操作能力
5. 诚信务实,认同矿业企业可持续发展理念
餐厅领班
5-6千/月
餐厅领班月结全职
任职要求:
1. 具备餐厅服务经验,有领班或主管经历
2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能高效处理现场问题
3. 服务意识强,注重细节,熟悉餐饮服务标准与操作流程
4. 身体健康,形象端正,无不良从业记录
5.本店经营汉餐
和田和田市地区招腻子/大白/墙漆、外墙漆/真石漆、外墙保温
400-450元/天
外墙保温外墙漆真石漆腻子工大白工1-2人
和田地区和田市招腻子/大白/墙漆、外墙漆/真石漆、外墙保温
销售总监
1-1.5万/月
渠道经理年终奖20人以上1-3年高中招商加盟区域销售渠道销售直销门店销售基本坐班按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成居家办公企业服务教育培训O2O/电子商务互联网/科技公关/传媒15人(含)以上电销团队销售工作经验销售管理经验对机构(To B)销售经验快消/零售产品推广经验教育/培训产品推广经验
岗位职责:
1.制定并执行公司整体销售战略与年度销售计划,确保销售目标达成
2. 统筹管理销售团队,包括招聘、培训、考核与激励,提升团队战斗力
3. 深度参与重点客户开发与大客户关系维护,推动高价值订单落地
4. 分析市场趋势与竞品动态,优化销售策略与渠道布局
5. 协同产品、市场、运营等部门,推动跨部门项目高效协同
任职要求:
1.具备销售总监或同等岗位5年以上管理经验,有成功从0到1搭建销售体系经验者优先
2.熟悉销售全流程管理,具备出色的团队领导力与商业谈判能力
3.具备敏锐的市场洞察力和数据分析能力,能基于数据驱动决策
4. 本科及以上学历,市场营销、工商管理等相关专业背景优先
5.责任心强,抗压能力突出,具备优秀的沟通协调与跨部门协作能力
销售总监
1-1.5万/月
渠道经理年终奖20人以上1-3年高中招商加盟基本坐班按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成弹性工作制互联网/科技15人(含)以上地推团队电销团队销售工作经验销售管理经验对机构(To B)销售经验教育/培训产品推广经验媒介/广告推广经验团队管理能力商务谈判能力市场分析判断能力市场营销相关学历制定销售计划及策略市场开发及维护市场信息收集及分析团队建设及管理
岗位职责:
1.制定并执行公司销售战略,完成年度销售目标与业绩指标
2.统筹管理销售团队,包括招聘、培训、考核与激励,提升整体战斗力
3.深度参与市场分析与客户洞察,推动产品定位优化与渠道策略升级
4. 主导重点客户及大客户关系维护,协调跨部门资源推进重大项目落地
5.定期复盘销售数据,输出经营分析报告,为管理层决策提供有力支撑
任职要求:
1. 具备销售总监或同等岗位3-5年及以上工作经验,有团队管理实绩
2.熟悉行业市场格局与销售运作逻辑,具备敏锐的商业判断力
3. 优秀的沟通协调能力与领导力,能高效推动多部门协同
4.具备较强的数据分析能力与目标拆解能力,结果导向意识强
5. 学历不限,有相关行业背景者优先
游泳健身招销售总监
5千-1万/月
渠道经理社保生日福利高温补贴五险1-2人3-5年本科代理商销售网络销售团购销售区域销售地推销售渠道销售直销门店销售基本坐班阶梯式提成回款提成销售额提成弹性工作制教育培训30人(含)以上地推团队电销团队销售工作经验销售管理经验对机构(To B)销售经验快消/零售产品推广经验媒介/广告推广经验团队管理能力营销能力商务谈判能力市场营销相关学历制定销售计划及策略业务风险监督及防范市场信息收集及分析
岗位职责:
1. 制定并执行游泳健身中心整体销售战略与年度业绩目标
2. 统筹管理销售团队,开展日常培训、考核与激励,提升团队专业力与凝聚力
3. 深度挖掘会员需求,优化课程销售、私教转化及续费策略,提升客户生命周期价值
4. 联动市场与运营部门,策划并落地促销活动、异业合作及口碑传播项目
5. 定期分析销售数据与市场动态,及时调整策略,确保营收与市场份额双增长
任职要求:
1. 具备3年以上健身行业销售管理经验,有游泳健身场馆成功操盘案例者优先
2. 熟悉私教销售、团课推广及会员管理体系,具备强目标导向与结果意识
3. 具备优秀的团队领导力、沟通协调能力及跨部门协作经验
4. 对本地消费市场敏感,能结合区域特点制定差异化销售策略
5. 学历不限,热爱健身行业,持有相关从业资格证或管理类证书者更佳
尧程科技股份急招销售总监、大区经理
5-8千/月
渠道经理社保交通补助五险一金年终奖餐补11-20人1-3年大专不锈钢管一体化伴热管缆,应用领域化工厂重点客户:煤化工丶石油化工、电力、医药、电话销售网络销售区域销售地推销售渠道销售较多出差阶梯式提成销售额提成TOB
岗位职责:
1.负责客户开发与维护,挖掘潜在需求并推动合作落地
2.制定个性化服务方案,提升客户满意度与续约率
3.协调内外部资源,高效响应客户需求及问题处理
4. 定期分析客户业务动态与市场趋势,提供优化建议
5. 完成销售目标与客户管理指标,及时反馈市场信息
任职要求:
1. 具备良好的沟通表达与商务谈判能力
2.有客户服务意识,责任心强,具备抗压能力
3.熟练使用办公软件,具备基础数据分析能力
4. 具备同行业客户经理经验者优先
5.学历高中以上,专业不限,欢迎优秀应届生投递
销售总监
6千-1.1万/月
渠道经理交通补助3-5人1-3年本科招商加盟网络销售渠道销售按单提成TOCTOB弹性工作制教育培训15人(含)以上电销团队销售工作经验销售管理经验对机构(To B)销售经验营销能力商务谈判能力制定销售计划及策略市场开发及维护
岗位职责:
1.制定并执行公司整体销售战略,完成年度销售目标与利润指标
2.搭建、管理及优化销售团队,包括招聘、培训、考核与激励体系建设
3.深度参与市场分析与客户洞察,协同产品、市场部门推动重点行业/区域业务拓展
4.主导重大客户谈判与战略合作,维护核心客户关系并提升客户生命周期价值
5. 定期复盘销售数据与流程,持续优化销售策略、工具及管理体系
任职要求:
1. 具备销售总监或同等岗位3年以上管理经验,有成功从0到1搭建团队或突破千万级业绩案例者优先
2. 熟悉销售全流程管理,精通CRM系统、销售预测与绩效考核机制
3.具备出色的跨部门协同能力与商业谈判能力,结果导向,抗压性强
4.学历不限,市场营销、工商管理等相关专业背景更佳
5.行业背景不限,有B2B、制造业、SaaS或快消领域经验者优先
抖音共享充电宝招商
1-1.5万/月
BD经理20人以上经验不限学历不限代理商销售招商加盟面销/陌拜地推销售渠道销售按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成TOCTOGTOB弹性工作制O2O/生活服务拜访行业会议会展地推电话网络对企业/机构(To B)销售经验销售经验O2O/生活服务行业商户拓展经验商务谈判能力渠道开发能力商户合作品牌合作(市场/PR方向)渠道/机构客户开发(销售方向)个人客户开发(销售方向)
岗位职责:
1,负责本地商户的合作治谈
2,负责共享充电宝推广
3,负责签约商户设备到店安装,调试等,负责设备的日常维护,与商家保持长期合作,任职要求:
1,擅长020产品线下地推销售模式,有地推经验优先,沟通能力强的小白也可以培养:2,经营数据分析能力(我们希望您不只有销售的狼性,还需要您以 BOSS思维思考产品投放后的各项数据提升)
3,餐饮店,KTV,足疗洗浴,高端会所,商场,电影院,酒店,便利店等生活类商户服务资源丰富者优先;
4,一对一专业带教
5,需自备机动车:
6,可接受无经验
服务员开荒保洁保洁传菜员后厨切配
招聘启示和田市火锅店招以下人员主管1名工资4000-5000+200全勤领班2名工资3300+200全勤服务员20名工资3000+200全勤传菜生6名工资3000+200全勤保洁4名(能简单国语交流)工资2800+200厨房切配人员8名3200-4500+200全勤(看能力)地址:和田市川亿B区联系电话:
销售专员
2-3千/月
销售专员3-5人1年以下学历不限有销售业务量,没完成任务没底薪优先和田地区本地人,也可以本地长期居住的代理商销售电话销售网络销售区域销售渠道销售直销门店销售较多外勤按单提成销售额提成TOB其他产品/服务环保对企业/机构(To B)销售经验电话销售经验网络营销经验
岗位职责:
1.负责客户开发与维护,完成公司下达的销售目标
2. 深入了解产品及行业信息,为客户提供专业解决方案
3. 参与市场调研与竞品分析,协助优化销售策略
4. 协同售前售后团队,保障客户全周期服务体验
5. 定期整理客户档案及销售数据,及时反馈市场动态
任职要求:
1.表达清晰、沟通能力强,具备良好的服务意识和抗压能力
2. 对销售工作有热情,目标感强,具备自我驱动力
3. 具备基础办公软件操作能力,能高效处理日常事务
4. 学历不限,有销售经验者优先
5. 适应灵活工作安排,具备团队协作精神
销售专员3-5人经验不限中专/中技
招聘:因本公司发展需要,现招聘销售人员三名,男女均可,年龄在20-30周岁,有带车的销售经验者优先,要求会维汉两种语言,薪资待遇底薪加提成,试用期7-15天,试用期正常发工资,转正后综合工资5000+,工作内容日常跟单,对接工作,工作地点和田市周边,具体面议,联系电话:陈先生(微信同号)
电动摩托车销售专员
3-5千/月
销售专员1-2人经验不限学历不限门店销售销售额提成互联网/科技批发/零售
岗位职责
1. 到店客户接待、九号智能车型讲解、试骑引导、成交跟单、上牌售后对接、老客维护复购转介绍
2. 门店日常车辆陈列、展厅卫生、客户台账、活动执行
3. 抖音/同城短视频拍摄剪辑、文案排版、画面构图、账号日常更新
4. 直播间车辆讲解、互动引流、线上成交、私信咨询跟进
5. 懂潮流审美、网感好、会拍照拍视频、擅长线上线下结合卖车
任职要求
1. 年龄18–35岁,男女不限,性格开朗、沟通大方、执行力强
2. 有销售/短视频/直播经验优先
3. 审美在线、网感好、会拍好看视频、懂同城流量玩法
4. 责任心强、团队协作、能长期稳定上班、服从门店安排
薪资待遇
底薪+ 整车销售提成 + 短视频流量奖金 + 直播带货提成 + 全勤奖
销售专员3-5人1年以下高中直销较多外勤按单提成其他产品/服务
招聘:因本公司发展需要,现招聘销售人员三名,男女均可,年龄在20-30周岁,有带车的销售经验者优先,要求会维汉两种语言,薪资待遇底薪加提成,试用期7-15天,试用期正常发工资,转正后综合工资5000+,工作内容日常跟单,对接工作,工作地点和田市周边,具体面议,联系电话:陈先生(微信同号)
建筑设备销售
350-380元/天
销售专员1-2人月结经验不限学历不限区域销售回款提成
刚开工地挖土的时候跑
岗位职责:
1. 负责地区在建工程人防,消防产品的市场开拓与客户对接,主动走访项目现场获取联系人、施工图纸及需求信息,交公司给你报价,协助签约。不会可以陪练,以下不会可先公司处理。
2. 独立完成产品介绍、技术沟通与初步报价,协同公司内部资源推进订单落地。
3. 跟进项目进度,及时响应客户疑问,维护长期合作关系
4. 学习人防门与消防基础知识、产品特性及工地销售流程,快速提升专业能力
5. 按要求整理客户信息与项目进展,定期反馈市场动态
任职要求:
1. 学历不限,有工地现场沟通经验或建材销售经验者优先
2. 具备较强主动性、抗压能力及客户服务意识
3. 能适应工地环境,善于与施工方、甲方等多方协调沟通
4. 接受无底薪+高提成模式,认同结果导向的激励机制,全职兼职时间自由,多劳多得月薪2万以上。一单提成3000-20000以上。
5. 愿意在多个项目间灵活调配,,全新疆哪里都可以跑。
6:30岁以上,有赚钱欲望,想拿高工资有销售经验或有建材销售经验优先,。公司也会提供信息给去跑。
服务员开荒保洁保洁传菜员后厨切配
招聘启示和田市火锅店招以下人员主管1名工资4000-5000+200全勤领班2名工资3300+200全勤服务员20名工资3000+200全勤传菜生6名工资3000+200全勤保洁4名(能简单国语交流)工资2800+200厨房切配人员8名3200-4500+200全勤(看能力)以上人员包吃包住,每月3天公休要求:会国语,勤快,吃苦耐劳地址:和田市川亿B区联系电话:
迎宾员服务员前厅接待餐饮收银
和田餐饮业务扩展招聘前台接待(收银兼迎宾)2名服务领班2名服务员若干后厨帮工2名要求:初中以上文化程度,工作认真,手脚利索,会国语福利待遇工资面议每月优秀员工奖励-包吃包住,环境干净舒适-月休4个半天天,法定节假日福利-节日福利、员工聚餐、晋升空间大-工作氛围轻松,团队友好电话:
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供和田渠道经理招聘在线招聘信息,主要招聘和田销售总监相关人才。作为销售总监工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解销售总监的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。