岗位职责: 1.协助办公室文员完成日常行政事务及文书处理工作； 2.整理和归档文件资料，确保信息传递的准确性与时效性； 3.配合团队成员工作，保障办公环境高效有序运行； 4.参与各类会议，负责会议记录整理及后续事项的跟踪落实； 5.完成上级交办的其他行政支持类工作。 任职要求： 1.具备较强的组织协调能力，能同时推进多项工作任务； 2.拥有良好的沟通技巧和团队协作意识； 3.工作认真细致，责任心强，具备独立分析和解决问题的能力； 4.熟练掌握文档处理技能，熟悉常用办公自动化软件操作； 5.适应能力强，能够快速学习并掌握新知识新任务。

岗位职责: 1.负责日常办公文件的撰写、分类、归档及维护，确保资料完整且及时更新。 2.协助开展行政支持工作，如会议协调、客户接待、办公物资采购与管理等。 3.运用办公工具进行数据整理、报表编制和信息汇总，提升事务处理效率。 4.配合团队推进内部协作，完成上级交办的各项任务安排。 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧和协作意识，做事认真细致、责任心强。 2.具备较强的任务执行能力，能有效应对工作中出现的问题。 3.大专及以上学历，有相关经验者优先考虑，欢迎优秀应届毕业生投递。 4.熟悉常用办公软件的操作与应用。

招聘文员年龄28左右能力强有责任心干净勤快能吃苦

岗位职责: 1.配合办公室文员开展日常办公事务及文书处理工作； 2.整理和归档文件资料，保障信息传递的准确性与时效性； 3.协助团队成员，维持办公室高效有序运转； 4.参与各类会议，负责会议记录整理及后续事项跟踪落实； 5.完成上级交办的其他行政支持类工作。 任职要求： 1.具备优秀的组织协调能力，能同时应对多项工作任务； 2.拥有良好的沟通技巧和协作意识； 3.工作认真细致，责任心强，具备独立分析和解决问题的能力； 4.熟悉文档管理流程，熟练操作常用办公软件； 5.适应能力强，能够快速掌握新技能并应用于实际工作中。

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熟悉电脑基本操作，工作认真仔细，吃苦耐劳

月薪三千，三个月后干的好可以涨薪，正常上班时间有时需要加班

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年龄40岁以下

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驾驶员常年招聘 集装箱驾驶员（单箱、双箱） 大量招聘集装箱司机（A2)，常年招聘驾驶员：装卸省事儿。工资趟结. 主跑路线： 1/淖毛湖附近焦化厂集装箱双箱倒短，单程15公里。200元一车。多劳多得。 2/淖毛湖--马鬃山站台，集装箱单箱。一趟700元好装好卸！ 3/淖毛湖--烟墩站台，700一趟 1/单箱集装箱三宝煤矿到三宝煤场，80元一趟，每天7-10趟 优秀驾驶员请联系我 ☎

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招聘：新疆齐新楚运车队招聘子母车A2驾驶员4名(春节值班有补贴)，东风龙擎气背气(520自动+480手动)，新车，原厂驻车空调，原车LNG采暖，锂电启动电瓶。 接车地点：哈密城北物流园 黄队()

岗位职责： 负责日常文件整理、录入、打印及归档工作； 协助处理部门数据统计、表格制作等基础办公事务； 接待来访人员，接听电话并做好记录； 协助办公用品采购、登记及维护； 完成上级交办的其他临时任务。 任职要求： 大专及以上学历，专业不限，应届毕业生或有相关经验者优先； 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT等）； 工作细致、耐心，责任心强，具备良好的沟通能力； 形象端正，普通话标准，有良好的服务意识和团队合作精神。 薪资福利： 底薪+绩效奖金 五险一金、带薪年假、节日福利等。

懂得电脑办公软件使用 大专以上学历 能吃苦耐劳

本公司因规模扩增，现招招聘文员10人 男女不限，年龄18-25周岁，包吃包住，宿舍离公司步行一分钟 综合工资:5400-10800上不封顶 上班时间:11:00-17:00，双休（周六周日） 要求:为人正直，心地善良，有上进心，忠诚，会打字就行，无经验有人负责培训 工作内容:为各大企业、政府单位、写字楼、学校等招聘符合要求的保安员、电工、中控员等 福利:节假日发放礼品礼包，帮员工举办生日宴会，不定期聚餐等

基础数据处理：小工程维修各类数据录入公司管理系统，用Excel制作并整理财务、项目进度等报表，部分会做月度支出汇总这类简单数据分析工作以及餐厅出入库记录

招聘：办公室文员1名 工作内容：有会计基础和会计工作经验，主要在公司负责办公室的管理工作，人员考勤、档案管理、公司注册资质年审、办公室采购等 任职要求：年龄35岁以下，学历高中或中专 薪资：3000-3500元 [太阳]其他福利：节日福利、每周单休（8:30-17:30） 电话:微信：办公地点：古楼民主小学附近

岗位职责: 1.结合公司发展战略及业务实际需要，组织实施招聘工作； 2.通过多元化渠道发布岗位信息，完成简历筛选并对接匹配人选； 3.负责面试安排与参与评估，确保人才与岗位要求高度契合； 4.协助开展新员工入职引导，帮助其熟悉公司文化与业务方向； 5.持续跟进新人融入情况，提供过程支持与阶段性反馈。 任职要求： 1.具备良好的沟通表达能力及协作意识； 2.工作认真细致，具备较强的计划与统筹能力； 3.能够自主推进任务，有效应对和解决突发问题； 4.熟悉人力资源相关流程，有一定实操经验； 5.适应力强，具备持续学习与掌握新技能的能力。

帮助完成各项工作

岗位职责： 1、负责公司新媒体渠道的内容规划与日常运营，增强品牌visibility与用户参与度； 2、按时输出原创内容，涵盖文字创作、图像处理、短视频剪辑等多种形式； 3、跟踪并评估新媒体运营数据，依据用户反馈优化内容方向，提升用户留存； 4、积极与用户互动交流，整理用户意见，强化品牌美誉度与公众形象； 5、关注行业趋势，研究新兴的新媒体运作模式与工具，推动运营手段持续创新。 任职要求： 1、具备优秀的文案功底，能独立完成内容创意的构思与落地执行； 2、了解主流新媒体平台（如微信、微博、抖音等）的运行机制及受众特点； 3、具有较高的审美水准和创新意识，擅长打造具吸引力的内容呈现； 4、擅长数据解读，能基于数据分析结果调整运营方案； 5、具备良好的协调沟通能力与团队合作意识，可高效推进跨部门协作任务。

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岗位职责: 1.负责日常办公文件的撰写、分类、归档及维护，保障资料完整与及时更新。 2.协助开展行政支持工作，如会议协调、客户接待、办公物资采购与管理等。 3.运用常用办公工具进行数据整理、报表生成和信息汇总，提升事务处理效率。 4.配合团队内部协作，积极完成领导交办的各项任务。 任职要求： 1.具有良好的沟通协调能力与团队意识，做事认真细致、责任心强。 2.具备较强的时间管理能力，能高效执行工作任务，善于应对常见问题。 3.大专及以上学历，有相关经验者优先考虑，优秀应届毕业生亦可应聘。 4.熟悉各类办公软件的操作与应用。

负责公司各类文件，档案管理，有出纳工作经历。

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岗位职责: 1.负责公司日常行政事务，涵盖前台接待及文件资料的归档与管理。 2.协助团队开展项目对接及相关支持性工作。 3.完成办公室日常文职处理，确保信息传递准确及时。 4.参与组织公司内外部会议与活动，提供相应的行政协助。 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧和服务意识，能妥善应对客户咨询。 2.拥有较强的组织协调能力，可高效处理多项并行任务。 3.熟练使用常用办公软件，如Word、Excel、PowerPoint等。 4.具备团队协作精神，能与同事保持顺畅沟通与配合。

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