大专及以上学历，年龄50周岁以下，从事焦化工艺5年以上，专业技术过硬，责任心强，具有较强的工艺技术管理能力和落地实施能力，熟悉6.25米焦炉系统。

岗位职责： 1. 负责初三语文/数学/等学科的日常教学工作，制定并实施教学计划 2. 关注学生个体差异，开展分层教学与课后辅导，提升学习效果 3. 组织课堂活动与学科实践，培养学生学习兴趣和综合素养 4. 参与教研活动、教学评估及家校沟通，定期反馈学生发展情况 5. 配合学校完成德育管理、班级建设及各类教育教学任务 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心 2. 持有相应学科小学教师资格证 3. 具备扎实的学科知识和基本教学能力 4. 普通话标准，具备良好的语言表达与沟通能力 5. 亲和力强，善于引导小学生行为习惯与学习习惯养成 6.本科学历，者师范类毕业生，初中的数学+语文或者英语能带的要求

岗位职责： 1.负责中学化学课程的教学工作，包括备课、授课、作业批改及课后辅导 2. 结合学生认知特点设计实验教学与探究活动，提升科学素养与实践能力 3.参与学科教研活动，优化教学方法，协助完善校本课程与评价体系 4. 关注学生学习状态与心理发展，开展个性化学业指导与成长支持 5.配合学校完成教学检查、考试命题、质量分析等常规教学管理工作 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心 2.持有初中或高中化学教师资格证 3.具备扎实的化学学科知识与教育教学理论基础 4.普通话标准，表达清晰，具备较强的课堂组织与沟通能力 5. 有教学经验者优先，应届毕业生需具备教育实习经历

一、 基本条件 1、 本科，985/211院校或行业重点院校毕业者优先。 2、熟悉新疆、内蒙古、陕西及全国其他地区煤化工、化工新材料相关企业者优先。 3、有10-15年以上煤化工及化工新材料企业工作经验者优先 二、 岗位职责 1、 负责介绍煤化工及化工新材料相关企业的项目信息及决策链流程 2、熟悉煤化工及化工新材料企业中的电气自动化及工艺流程 3、在相关领域有人脉资源，能够协助销售整合客户资源快速切入市场 工作地点：不限（无需坐班）

招聘化工操作工50人。要求中专及以上学历，年龄：20-35岁，精通国语，具有一定书写能力，有工作经验者优先录用。薪资为4000——7000元。工作制度为三班两倒12小时。福利待遇包括：五险一金（按当地政策缴纳养老保险、医疗保险、工伤保险、生育保险、失业保险及住房公积金），重要节日礼品福利。饮食方面，公司设有福利食堂，每天提供12元餐补。住宿方面，免费提供城区宿舍，3-4人间，配备独立卫生间、阳台、厨房、空调、热水器。交通方面，员工上下班由公司班车接送，可在入职后3-6个月内（仅限硬座且不超过入职日期15日）、身份证、银行卡前往综合办报销。假期方面，享有法定节假日、年休假、婚假、产假等。

岗位职责： 1. 担任线上学习陪伴导师，助力学生提升学习能力； 2. 参与学科教学研究活动，持续精进教研能力； 3. 参加岗位相关培训，增强个人专业竞争力； 4. 跟踪学生学习进展，定期向家长提供学习反馈。 任职要求： 1. 专业不限，对教育行业有热情； 2. 所授学科基础知识牢固； 3. 持有教师资格证或具备教学经验者优先。

工作职责： 1、承担高中化学小班课程的教学任务，包含课前备课、课堂讲授及课后作业安排； 2、确保教学服务的高品质输出； 3、通过电话、微信等方式与家长保持有效沟通，及时反馈学习情况； 4、与学生及家长建立良好互动关系，协助完成续班留存工作； 5、按时参加公司及部门组织的培训、教研活动及相关会议。 岗位要求： 1、本科及以上学历，具备教师资格证者优先考虑； 2、普通话表达规范，授课逻辑清楚，板书整洁，富有课堂感染力； 3、热爱教育事业，踏实肯干，具备耐心和高度的责任意识。 工作地点：深圳各区均有分校 面试流程：笔试（60分钟）—试讲（5-10分钟）—HR面谈 笔试内容围绕深圳高考考点，建议提前复习高考真题备考。 欢迎优秀应届生积极投递简历。 公司福利： 1、充满活力的团队氛围，倡导人性化管理； 2、五险一金+每月生日会+季度员工旅游+下午茶点+团建聚餐+户外运动社团一应俱全； 3、行业具竞争力的薪酬结构：固定底薪+绩效奖励+课时提成+额外奖金（综合月薪10k起步）； 4、丰厚带薪假期：每年暑期享5-7天带薪假，春节享10天带薪假，另加带薪年假； 5、成长支持体系：一对一新人带教，提供专业技能与管理能力培训，每月开展1-2次教研会议； 6、公司统一安排住宿； 7、丰富企业文化活动：节日礼品、生日庆祝、户外拓展、集体出游等持续开展； 8、多元发展路径： 初级教师年薪8-12W；中级教师年薪10-15W；高级教师年薪12-20W。 管理方向：主管助理—咨询主管—咨询总监—副总经理 业务方向：业务岗—副校—分校合伙人（享有分校股权及分红权益）

招聘贴砖师傅一名，明天有空者优先。工作内容为贴300×600规格的墙砖，面积7平方米，从地面起贴至1.5米高。有意者可报名。

招聘铲车顶班驾驶员。

博乐市招聘塔吊司机一名，使用9合机构塔。工资九千以上，具体薪资面议。

寻找空闲的焊工，工作内容为焊接彩钢棚。

15方自喷车单桥

上班时间 早八晚八，中间休息一小时 岗位职责： 1、生产机台的操作与管控，制程产品的自检，制程工艺的记录； 2、协助组长处理机台异常，随时检查生产中的产品质量状态，及时解决生产中出现的问题； 3、物料胶头大小的管控，便于及时回收利用，减少不良； 4、负责本组机械设备的日常维护及6S工作的执行； 任职要求： 1、改性塑料造粒行业2年以上同岗位工作经验，熟悉塑胶物料基本知识，能够辨认ABS、PA、PP等常用规格塑料； 2、能熟练操作南京瑞亚、杰亚等挤出造粒设备，能顺利拉条并能使其稳定。 3、熟悉单螺杆、双螺杆、75机、65机操作，熟练掌握双螺杆造粒机及其配套的冷却、切粒、烘干等设备的操作及工艺参数调校，对双螺杆挤出机的基本构造、挤出原理有一定的认识； 4、能处理生产现场的异常及维修常见的机械故障，会操作打包，能独立完成产线所有工作； 5、能吃苦耐劳，具有良好的团队意识、沟通能力及工作责任心； 备注：外派分公司盛铭源（广东）新材料科技有限公司工作，招聘所有权归东莞市鑫塑源塑胶科技有限公司

岗位职责： 1.负责化工生产过程中的工艺操作、设备巡检及日常运行维护 2.严格执行安全生产规程，及时发现并上报安全隐患 3.参与批次记录填写、质量数据采集及基础分析工作 4.配合完成车间清洁、物料转运及5S现场管理 5. 接受岗位技能培训，持续提升操作规范性与应急处置能力 任职要求： 1. 学历不限 2.无经验要求，50-55岁退休人员， 3.不定时工作制 3. 身体健康，无不良嗜好 4. 责任心强，好沟通 5.遵守职业安全规范，无不良从业记录，需要考取相关证书（威化操作证，登高证等）

岗位职责: 1. 负责实验方案的规划与执行，完成各类检测与分析任务； 2. 协助搭建实验室管理体系，确保实验流程安全合规； 3. 汇总整理实验数据，并编制可行性研究报告，支撑项目顺利实施。 任职资格： 1. 本科及以上学历。 2. 应用化学、化学工程与工艺及相关专业背景。 3. 熟练操作气相色谱、液相色谱、ICP、比表面积测试仪、SEM扫描电子显微镜、激光粒度仪等设备，具备扎实的专业技术能力与创新意识，能够依据项目需求出具可行性分析、参与实验室建设、设计实验流程、制定安全规范及化验体系。 4. 具备2年以上研发工作经验，一本院校应届毕业生可放宽经验要求。 5. 工作认真负责，具备较强的现场问题处理能力、良好的数据统计与分析技能，能适应一定工作压力。

岗位职责 (1) 协助助理工程师开展力学分析相关工作； (2) 完成项目负责人交办的力学分析任务； (3) 承担涉密项目中本专业范围内的力学分析工作。 任职资格 （1）本科及以上学历，工程力学、机械、土木工程、装备制造、能源与动力等相关专业； （2）具备1年相关工作经验，熟练使用Ansys、Pipestress等分析软件者优先考虑。 岗位福利： 五险、周末双休、带薪年假、规范加班费、住房补贴、节日福利等

岗位职责 1. 按照规定路线定时对车间设备、管道、仪表、阀门开展巡回检查，记录设备运行参数； 2. 及时发现跑冒滴漏、设备异响、温度异常等问题，第一时间上报班组长，做好巡检记录台账； 3. 严格遵守厂区安全规范，发现现场安全隐患及时反馈，配合完成现场简单处置； 4. 服从班组调度，完成岗位卫生、交接班以及上级安排的其他工作。 任职要求 1. 年龄23‑48周岁，身体健康，能适应车间现场作业； 2. 能够接受倒班，吃苦耐劳，责任心强，观察力敏锐； 3. 有无相关经验均可，愿意学习设备巡检流程即可； 4. 有焦化、炭素、化工、洗煤厂巡检岗位工作经验优先录用。 福利待遇 包住宿，食堂餐补，缴纳五险，节日福利，大型稳定厂区，晋升通道清晰。

招聘：学科辅导薪资：2000-3000岗位描述：1.工作内容：负责初中数学教学以及辅导2.工作内容：服从安排管理3.工作地点：新疆维吾尔自治区博尔塔拉蒙古自治州博乐市第九中学对面随和超市旁红门头进来上三楼4.联系方式：常*

任职要求: 岗位福利: 教育背景: 岗位经验:

1.高中化学一对一或小班课授课，有责任心，课后及时督促。

职位信息 1. 为学生提供专业且高质量的教学服务，高效组织课堂教学活动； 2. 激发学生学习兴趣，引导其形成良好的学习方法与学习习惯； 3. 保持与学生及家长的顺畅沟通，定期反馈学生阶段性学习进展； 4. 参与物理学科教研与集体备课，持续提升教学能力，为校区研发优质本地化教学资源，并在智适应学习系统中完成相应内容的设计与优化； 5. 遵守教师职业道德规范，以身作则，展现良好的职业素养； 6. 负责晚自习期间的学生管理及学科问题答疑等教学支持工作。 任职要求 1. 本科及以上学历，具备1年以上教育行业工作经验，普通话标准，形象端正，富有亲和力；须持有物理教师资格证书。 2. 具备良好的职业操守与服务意识，热爱教育事业，关爱学生，严于律己，堪为表率； 3. 拥有一定的信息应用能力和教学设计能力，学习能力突出，能贯彻“以学生为中心”的教学理念开展教学实践； 4. 熟悉初中英语中考核心考点及学科知识体系，具备扎实的教学实施能力； 5. 学科基础深厚，表达清晰流畅，授课生动有趣，能够因材施教，注重启发式教学； 6. 有责任心，抗压能力强，执行力佳； 7. 能接受周末及节假日期间工作安排（工作日可安排调休）。

工作周期：2个月 每周工期：1-2天 工作时间：不限 工作时段：周末节假日 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-08-05 【岗位职责】 1. 负责初中生日常课程答疑、知识点讲解及作业辅导。 2. 针对薄弱学科进行查漏补缺，帮助学生巩固课堂知识。 3. 梳理学生学习思路，提升学习成绩。 【岗位要求】 1. 学历要求：全日制本科及以上学历，专业不限，初高中成绩优异者优先。 2. 能力要求：熟悉初中各年级课本知识点，擅长梳理知识框架；能够通俗易懂地讲解初中课程；耐心负责，善于和初中生沟通，引导学生高效学习。 3. 优先条件：持有初中及以上教师资格证、有1年及以上中小学辅导教学经验者优先录用。 4. 综合素质：工作认真细致、有责任心、亲和力强，热爱教育行业，无不良从业记录。 【工作时间】 周六、周天及节假日 【薪资待遇】 薪资优厚，多劳多得，结算及时；根据个人教学能力、授课时长定级，具体面议。

【岗位职责】 1、掌握学员的学习需求与进度，制定教学方案并实施个性化/一对一授课； 2、完成教案撰写、教材整理及教具准备等课前筹备工作； 3、及时记录学生课堂表现与学习情况，向家长反馈学习进展并提出建议，开展线上一对一课后沟通； 4、可选授课阶段：初中、高中。 【任职要求】 1、本科及以上学历，教育类相关专业优先； 2、具备1-3年教学工作经验； 3、性格温和，有耐心和责任感； 4、执行力强，具备良好的协作精神； 5、认同教育行业价值，愿意在教育领域长期深耕。 【岗位福利】 1、提供业内有竞争力的薪酬待遇，缴纳五险一金； 2、享受带薪休假：年假、寒暑假、婚假、产假、陪产假、哺乳假等； 3、节日关怀：春节、端午、妇女节、教师节、中秋等节日礼品； 4、活动多样：公司旅游、团队建设、运动会、兴趣社团、电竞比赛、歌唱活动、羽毛球赛等； 5、额外福利：每日零食茶歇、年度健康体检、结婚贺金、生育贺金、慰问补贴等； 6、拥有平等融洽的工作环境，团队互助如家人共同成长。

工作周期：长期兼职 每周工期：2-3天 工作时间：不限 工作时段：周末节假日 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-12-17 岗位职责： 1.讲授初中或高中阶段数学课程，激发学生对数学学科的兴趣与认知； 2.运用科学的教学策略，协助学生理解数学原理，掌握解题方法； 3.定期跟踪学生学习情况，提供针对性辅导，助力其实现学业目标； 4.参与教学交流活动，持续优化授课水平与教学手段； 5.与学生及家长保持顺畅沟通，确保教学过程中的问题得到及时处理。 任职要求： 1.具备扎实的数学专业基础，热爱教育事业； 2.有责任心，能有效组织课堂教学并跟进学生学习进度； 3.拥有良好的沟通能力与协作意识，善于与学生及家长建立信任关系； 4.能熟练使用现代教学工具和创新教学方式，提升课堂效果； 5.具备主动学习意识，能够顺应教育发展趋势不断自我提升。

岗位职责： 1. 负责相应学科的教学工作，提升学生学习能力； 2. 参与学科教研交流，持续提升教学研究能力； 3. 按要求参加在职培训，增强个人专业竞争力； 4. 关注学生学习进展，定期向家长沟通反馈情况。 任职要求： 1. 专业不限，对教育行业有热情； 2. 扎实掌握所授学科的基础知识； 3. 具备教学经验者优先录用。 工作时间： 9:00-18:30 周二周三休息，周末支持远程办公，工作时间十分灵活； 其他福利： 1. 薪资：课时费+积分奖金+绩效奖金，综合收入10-15K/月，含保底薪资4K/月； 2. 六险一金；

岗位职责: 1. 承担初高中化学1对1及1对4小班课程的授课与教案准备工作 2. 参与教学相关活动的规划与执行 3. 保持与学生及家长的有效沟通，及时跟进学生学习情况 任职要求: 1. 具备扎实的化学学科基础和授课能力 2. 能够调动学生对化学的学习积极性 3. 具有良好的协作意识，能与团队共同促进教学水平提升

工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：不限 工作时段：按单安排时间 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-12-29 岗位职责: 1.在教育机构承担高中化学课程教学任务，担任化学科目的授课教师。 2.结合学生实际学习状况与个性化需求，制定并执行针对性的教学方案。 3.参与教学资料的整理及教学进度的规划，保障教学质量与学习成果提升。 任职要求： 1.具备优秀的表达能力和授课技巧，能与学生及家长保持高效沟通。 2.有较强的责任意识和投身教育工作的热忱，可根据学生特点灵活调整授课方式。 3.持有相关学科教学资质证书，具备开展高水平教学工作的专业能力。

【薪资待遇】：无责任底薪3500-5000（无义务课时）+180-400课时费 综合收入15-40k；寒暑假月收入综合50k-80k 【岗位职责】 1.根据学生实际情况，开展班课教学工作 2.定期组织阶段测评、制定学习计划、进行课堂情况反馈 3.参与校区及部门安排的培训、集体教研、会议等各项活动 4.落实教学部及相关职能部门交办的其他工作任务 5.激发学生学习动力，培养良好学习方法与行为习惯 【职位要求】 1.承担小班授课任务，包括1V1、1V3等形式 2.具备初高中化学学科丰富授课经验；日常完成备课、教研、教案撰写等工作，助力学生成绩提升 3.课前课后主动与家长沟通学生学习进展，做好信息反馈，实现家校协同育人 4.有学而思、新东方、昂立、精锐等教育机构工作经验者优先考虑 5.本科及以上学历，欢迎应届毕业生加入教育事业 【福利待遇】 1.每周至少一次下午茶供应，包含甜点饮品 2.完善的培训支持体系 3.清晰晋升通道：教师-教学主管-副校长-校长-大校长-区域负责人 4.不定期开展团队建设活动 5.缴纳五险一金，品牌实力保障 6.拒绝职场PUA！！！

【岗位职责】 1. 根据教学安排，负责相关科目学生的教学工作。 2. 与学生、家长保持良好的沟通，对学生进行教学引导和心理疏导工作，帮助学生形成积极的学习心态和养成良好的生活习惯。 3. 积极参加教研活动，配合和完成科组交待的教研任务。 【岗位要求】 1. 本科或以上学历，相关专业、持有教师资格证优先。 2. 热爱教育行业、具有良好的沟通表达技巧，教学方法灵活科学，擅于与学生进行交流互动。 【完善的福利体系】 1. 薪酬待遇：卓越给员工提供业内富有竞争力的薪酬，并且每年对绩效表现持续优秀的员工保持有竞争力的薪酬增长。 2. 五险一金：签订劳动合同即开始缴纳，为您提供全方位的保障。 3. 礼金福利：享受逢年过节的礼品礼物，生育、结婚礼金等福利。 4. 带薪年假：卓越在国家规定年假基础上，根据司龄员工额外享有长期服务奖假期。 5. 年度调薪：卓越员工每年享受2次晋升调薪机会。 6. 年度旅游：卓越为员工提供年度旅游项目。 7. 部门团建：卓越为各部门提供团建活动费用，由部门自由组织丰富团建活动，还有女神节、中秋节、端午节等丰富节日员工活动。 8. 免费体检：卓越每年为全体员工提供一次免费全面健康检查。 9. 报班优惠：在卓越报读课程，入职员工享有1-9折报读优惠，工龄越长折扣力度越大！

【岗位职责】 1. 统筹监督分校对应学科产品的教研、教学工作，制定该学科产品短期及长期的产品运营目标、策略和计划，并完成学科年度各项目标； 2. 负责学科内老师的管理，如教培、晋升、评定等相关工作； 3. 定期组织教学、教研例会，有效监控学科教研动态，把控教学质量； 4. 熟悉高考政策，并根据深圳教育行业动态及时调整教学、教研方向。 【岗位要求】 1. 全日制211/985本科或以上学历；3年以上一线教学经验，专业能力强； 2. 熟悉该学科知识体系，有极强的该学科功底素养，熟悉高考考点、考纲、政策等； 3. 具有敏锐市场触觉、前瞻思维，具备良好的用户分析、竞品行业分析与解读的能力； 4. 具有良好的组织策划能力、人际沟通协调能力及文字处理能力。