岗位职责: 1、主导公司战略性开发项目，增强产品市场竞争力； 2、参与新产品评审，跟进开发及试产各阶段进度； 3、负责新设备、新技术与新工艺的研发与导入； 4、推动新工艺的技术引进与应用落地； 5、协同各部门优化生产过程中的重大质量问题； 6、配合品质部门解决客户反馈的品质异常问题； 7、指导下属开展工作，协调并突破其与车间/部门间的工作障碍； 8、依据部门计划与绩效目标，监督团队达成各项任务指标。 任职要求: 1、大专及以上学历，机械类或理工科相关专业，有塑料、五金钢材行业经验者优先； 2、掌握产品质量先期策划（APQP）及相关验证工具； 3、了解保温杯生产流程、工艺标准、质量规范及设备运作； 4、熟悉企业内部生产工艺、作业流程与品质管控要求； 5、精通AutoCAD、Solidworks、PRO/E、UG等设计软件及常用办公软件。 加分项 具备以下领域工作经验：金属制品·橡胶/塑料制品

【岗位职责】 1.基于内外部客户需求及实际应用场景，规划数据采集、清洗、整合与分析流程，输出标准化数据资产及可实施的数据应用解决方案。 2.结合客户实际需求与使用反馈，开展需求调研与原型设计，制定数字化产品方案与项目执行计划，并推动产品持续优化与迭代升级。 3.梳理并完善核心业务流程，具备实战落地经验，保障数字中台架构与业务发展高度匹配。 4.构建并持续优化BI可视化平台，提升数据展示与决策支持能力。 【任职要求】 1.具备数字中台架构设计、数据治理及数据应用相关实践经验，熟悉研发、生产、采购、销售、库存、配送等环节的数字化转型路径。 2.有食品行业背景者优先考虑，熟悉预制菜领域客户需求及行业规范。 3.年龄30-40岁，本科及以上学历。 4.至少5年及以上从事数字中台建设、数据应用开发或团队管理相关工作经验。 5.具备良好的跨部门沟通与协作能力，能有效协同多方资源推进项目落地。 【福利待遇】 1.薪资2-3万元/月 2.五险一金+大小周休息+法定节假日正常休假+工作时间上午8：30-12：00；下午14：00-5：30 3.该岗位为高层管理职位，享有利润分红及股权激励政策 4.定期全员调薪+晋升加薪+专业技能培养+国内外学习机会 5.节假日丰富福利，组织旅游、团建活动、下午茶等常态化安排

岗位职责： 1、主导公司平台系统的技术发展方向与整体架构规划，牵头制定技术发展战略，并全面监督战略落地执行； 2、统筹编制年度研发、运维及培训计划，保障各项目高效推进，把控交付质量，持续优化技术体验； 3、带领技术与产品团队推进产品设计、架构搭建与开发实施，主导关键模块技术方案设计，保障系统的安全稳定运行，确保产品研发按期交付； 4、组织攻克核心技术难题，突破影响公司战略落地的技术障碍； 5、负责组织技术方案、标准规范及相关文档的编制与审核，确保技术输出的规范性与高质量； 6、协调技术资源调配，支撑各业务单元顺利完成相关工作任务； 7、参与市场推广与营销策略制定，提供专业技术支持与决策建议。 任职资格 1、年龄35-45岁，计算机相关专业本科及以上学历，具备8年以上物流领域项目经验者优先；熟练掌握.NET、JAVA、C/C++/C#编程语言，熟悉各类主流开发平台； 2、拥有5年以上中大型互联网企业技术总监或同等职位工作经验，互联网行业背景优先； 3、具备出色的沟通协调与领导能力，能够全局统筹并合理配置团队资源； 4、具备战略视野与团队激励能力，执行力强，兼具预算管理、商业谈判、领导力与持续学习能力； 5、熟悉主流互联网平台的研发与运维技术，精通大数据采集、处理与分析，深刻理解互联网行业发展趋势与底层逻辑； 6、对前沿技术发展保持高度敏感，能准确捕捉技术动向，为公司技术布局提供前瞻性建议； 7、抗压能力强，具备强烈的自我驱动力和良好的团队合作精神。

◆岗位要求： 1、依据项目需求，开展海外各区域墙壁开关/插座及其配套产品的市场调研、项目立项、研发规划与结构设计； 2、负责产品开发全过程执行，包括设计推进、模具开发、样品试制、小批量试产及量产导入，保障产品按计划顺利上市； 3、实施产品可行性验证工作，结合开发任务、工艺方案及可制造性评审结论，提前识别潜在问题并制定应对措施，优化设计方案，组织模具设计与评审，降低开发成本，确保产品质量符合上市标准； 4、落实项目管理工作，围绕研发关键节点和目标，通过有效沟通与资源协调，推动项目有序开展，保障各阶段任务达成； 5、按照产品开发规范要求，编制零部件技术规范、装配工艺标准等技术文档，整理产品说明书、拆装图纸、安规元器件清单等认证材料及测试样机，提升零部件数据准确性，支持生产稳定运行； 6、编写相关技术资料，承担专利技术方案的撰写与申报工作； 7、完成上级交办的其他工作任务。 ◆任职要求： 1、年龄30-45岁，全日制本科及以上学历，机械、材料、模具等相关专业背景，掌握多个国家和地区安规认证要求； 2、具备良好的沟通能力、创新意识与动手实践能力，熟悉开关插座类产品开发流程及生产工艺； 3、熟练操作CAD、Solidworks、Pro-E等主流设计工具，能熟练使用常用办公软件； 4、具备较强抗压能力，富有进取心、责任感以及团队协作精神； 5、英语口语表达能力良好，能够进行日常技术交流。 福利：包吃住、年假、餐补、油补、话费补贴 加分项 有电气机械或器材行业工作经验者优先

主要职责： 1、负责物流智能装备项目的全流程实施，涵盖项目计划编制、进度管控、资源调配及风险应对，保障项目按期保质交付。 2、依据设计方案及公司核价规范，开展设备/系统的成本核算工作。 3、面向客户进行技术方案讲解，并参与技术交流以优化和完善方案设计。 4、承担设备/系统整体方案的细化设计，输出机械部分的技术成果，包括图纸与物料清单。 5、带领团队达成公司下达的各项考核目标。 6、跟踪自动化设备试制全过程，开展质量分析、验证测试、工艺优化及相关技术支持。 7、持续监控与评估供应链运行状况，提出可行性改进建议，提升运营效率、降低成本并改善服务体验。 8、主导公司物流设备技术方案的定制化设计，包括立体仓库的规划与设计。 任职要求： 1、本科及以上学历，机电一体化、机械设计、物流工程等相关专业背景，熟练掌握3D机械设计及常用自动化电气元件的应用。 2、具备5年以上物流智能装备领域工作经验，其中至少3年团队管理经历。 3、能独立完成所设计系统方案的成本测算。 4、熟悉物流智能装备的工作原理、性能特点及实际应用，如自动化立体库、智能输送线、堆垛机、提升机、工业机器人等；具有良好的项目管理与系统集成能力；熟练操作相关设计与仿真工具软件。 5、了解自动化控制技术及仓储管理系统等相关知识。 6、具备较强的独立作业能力，优秀的沟通协调能力、书面表达能力和团队管理能力。

公司优势： 【产品+团队】深耕美妆镜赛道，工贸一体化，自主研发生产，拥有220+项产品专利。 销售优势： 成熟的运营渠道，成熟的B端渠道，职能部门齐全，亚马逊品牌具备一定的知名度 部门优势： 配套齐全的产品经理+ID设计师+结构工程师+电子物料工程师+测试工程师 岗位职责： 1、负责主持和管理产品部、研发部的工作； 2、岗位职责 3、负责主持和管理公司产品部、研发部的工作； 4、根据公司发展战略，制定公司产品研发方向，确定公司产品框架及开发实施计划； 5、负责管理公司的整体核心技术，组织制定和实施重大技术决策和技术方案； 6、规划产品研发进度安排，根据公司需要确定产品开发周期及人员安排； 7、负责主持公司新产品立项、审评、报批等各阶段的工作； 8、全面监控产品开发质量、进度和成本、销售价格及市场反馈； 9、负责本部门的日常管理工作，制订并监督执行部门工作计划； 10、解决目前公司已使用技术框架中存在的问题并进行有效优化，使之标准化、流程化； 11、负责培训公司技术人员的整体开发技能及人才梯队建设； 12、领导交代的其他事宜。 任职要求： 1、大专及以上学历，机械工程、电子工程、工业设计、计算机等相关专业。 2、10年以上消费电子、智能硬件、小家电或个护电器产品研发经验，3年以上全面研发管理经验。 3、有主导多款成功量产上市产品（从0到1）的全流程研发经验，熟悉模具、注塑、表面处理、SMT、五金、阳极、整机组装工艺等制造工艺。 4、精通结构、电子、软件至少一个领域，并对其他领域有深入理解。具备光学系统（灯光、镜面成像）、传感器应用、IoT连接、APP开发管理等与智能产品强相关的知识者优先（或者第三方深度合作经验）。 5、具备专业的市场需求与分析、消费者研究、产品规划及管理等知识与技能，熟悉OEM/ODM/OBM模式优先； 6、优秀的产品理解能力及总体规划能力，对产品和数据敏感，思维清晰而有条理，能够独立规划产品线以及对产品线年度规划目标负责； 7、成本与质量意识：具备强烈的成本控制和质量管理意识，熟悉研发各环节的成本构成与品质管控要点。 8、出色的领导力、沟通协调能力和跨部门推动能力，能有效整合内外部资源。 9、具备战略思维、系统性解决问题的能力，以及应对技术挑战的创新精神。 10、强烈的责任心和敬业精神，廉洁正直，能承担高压工作。

岗位职责 1.客户技术支持：全面负责客户的技术支持事务，及时响应客户在产品使用和技术应用中的各类需求，依托专业技术服务消除合作障碍，增强客户满意度与长期合作关系。 2.技术方案制定：基于猪养殖行业的实际场景和客户需求，设计切实可行的技术解决方案，有效应对养殖过程中的技术挑战，帮助客户提升生产效率，每年完成不少于10份高质量技术方案输出。 3.产品技术推广：深入掌握公司产品的核心特性与优势，精准传达其技术价值，结合行业操作流程，推动产品在客户现场的落地应用，助力实现产品销售增长超30%。 4.行业技术研究：持续跟踪猪养殖领域的技术进展、政策导向及市场变化，开展新技术、新方法的研究与引入工作，为公司产品研发和业务扩展提供有力的技术支撑与建议。 5.团队管理与培养：统筹技术支持团队日常运作，制定工作计划与目标，组织实施技术培训与绩效指导，提升团队整体专业水平和服务效能，保障工作高效执行。 6.跨部门协作：与销售、研发等相关部门密切配合，共享客户技术反馈与行业信息，协同推进产品改进与市场开拓，形成协同效应，提升公司综合业务表现。 招聘要求 （一）基本条件 1.年龄：35-50岁。 2.学历：兽医、动物科学、畜牧兽医等相关专业，全日制本科及以上学历。 3.资格证书：持有兽医相关资格认证者优先考虑。 （二）经验要求 1.行业经验：具有5年以上猪养殖领域工作经验，熟悉生猪养殖各环节技术要点；具备3年以上技术团队管理经历，能有效组织并带领团队完成工作任务。 2.岗位经验：拥有丰富的客户技术支持背景，成功处理过5个以上复杂技术问题案例；熟悉公司相关产品及其应用环境，有产品技术推广实践者优先；具备反刍动物养殖技术背景者优先。 （三）技能要求 1.熟练掌握猪养殖行业的技术流程与标准，具备扎实的专业理论基础和实操能力，可独立处理各类现场技术问题。 2.具备优秀的沟通表达能力和客户服务意识，能够与客户建立良好互动，准确识别并响应其技术需求。 3.擅长团队组织与能力建设，具备较强的领导力、协调能力及绩效辅导技巧。 4.具备较强的学习适应能力与创新思维，能快速吸收新知识、新技术并应用于实际工作场景。 （四）素质能力要求 1.具备良好的市场敏感度和行业预判能力，能及时把握技术发展趋势与客户需求变化。 2.有高度的责任感和职业精神，能在压力下保持高效工作状态，确保任务按时高质量完成。 3.具备出色的跨部门协同能力，能够与不同职能团队顺畅沟通，共同推进项目落地。 （五）人格特质 作风严谨、踏实肯干，积极主动，始终以客户为中心，重视团队协作，致力于解决客户问题并达成团队共同目标。 加分项 具备以下领域经验者优先：企业服务、宠物服务

岗位职责：负责管理设计部 任职要求：有3年以上设计总监经验，精通各种装修设计，专业知识扎实

1.方案设计 -结合客户实际需求与房屋格局，提供涵盖橱柜、衣柜、木门等全屋定制化设计服务，熟练运用CAD/三维家/酷家乐等工具完成效果图及施工图绘制。 -综合考虑材质、工艺与成本因素，对设计方案进行合理优化，保障方案的可实施性。 2.客户沟通 -参与初期洽谈环节，凭借专业设计能力助力提升成交转化； -负责实地勘测房屋尺寸，具备驾驶能力，精准对接客户需求并及时调整设计方案。 3.生产对接 -提供准确的BOM清单及工艺图纸，与工厂端及施工团队高效协同，确保生产与安装无缝衔接。 4.市场趋势 -持续关注定制家居领域的新材料应用与新技术发展（如环保型板材、智能家居一体化设计）。 -经验：具备2年以上全屋定制设计工作经验，掌握板式与实木类产品的定制流程及工艺要点； -软件：熟练操作CAD、3DMAX、酷家乐中至少两项，掌握SU者优先； -知识：熟悉主流人造板（如颗粒板、多层板）及五金配件性能特点，了解行业相关标准规范

岗位职责： 认真，负责 日用品行业内销开发

西藏山南市隆子县扎西康桑茶馆现诚聘厨师1名 扎西康桑茶馆盼你加入！ 我们急需一位厨艺精湛的厨师，要擅长藏式餐点。 薪资待遇从优，具体可面谈。 工作氛围轻松，同事都超友好。 还包吃包住。 感兴趣就拨[联系电话]，期待你的来电！☎

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西藏山南招聘跑堂一名，男女不限，年龄18岁以上，

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【岗位职责】 主要工作内容是：对品牌的线上营销活动提供视觉创意设计。包括品牌主题海报、线上活动海报、互动活动界面设计、H5界面设计、微信长图文创意，线上social、digital传播、平面广告等 1、快速理解客户或策划人员下达brief的要求，能创作出符合品牌要求的带有高创意性的视觉作品； 2、针对策划岗位提供的策划方案，独立创作并执行创意； 3、创意能力强，对品牌有整体把控能力，创意作品带有social特性； 4、有创意激情，追求细节，能接受挑战和较强的抗压能力； 5、与团队其他成员紧密合作，沟通顺畅，能够对客户进行基于新媒体表现形式的创意提案； 6、能创造出具有鲜明个性的平面创意设计或可以做出能打动人心的视频动画亦或者能用aigc创造出别具一格的设计作品。 【任职要求】 1、美术设计类、广告学及相关专业，大专及以上学历； 2、十年以上广告创意工作经验，两年总监岗位工作经验；有相关的零售品牌/运动品牌/医药品牌/创意设计经验优先； 3、富于责任心，良好的团队协作精神，能带队作业，有较强的团队管理经验，能承受工作压力； 4、拥有新媒体传播、社交网络传播、互动传播等领域创意设计、视觉表达经验； 5、精通IIIustrator、Photoshop、AE等；有一定的手绘功底；熟悉了解C4D优先考虑； 6、手绘、原画、插画、创意性等设计能力维度中，起码有一种能力是自己的杀手锏； 7、对传播策略、广告策略有足够的理解能力。 8、具有优秀的沟通技巧和人际交往能力。 提交简历时请同时附上引以为豪的近期个人作品

公司主要设计产品为贴纸、本册、胶带、安静书、造景屋等各类纸质文创 一、岗位职责： 1、具备扎实的纸品文创设计背景，能主导项目全流程把控，提出切实可行的优化建议，确保设计方案满足既定目标与执行标准； 2、配合企业梳理项目视觉风格，持续关注行业流行动态，输出具有前瞻性的创意构想与策略方向； 3、统筹设计与制作团队日常运作，完善相关工作规范，推动部门制度建设与流程升级； 4、提升团队专业水平，构建可持续发展的人员培养机制； 5、熟悉纸质类产品领域，拥有独立的行业认知与判断视角。 6、具备出色的审美素养，能精准把握产品外观设计的视觉品质。 二、任职要求： 1、美术或设计相关专业大专以上学历，三年以上纸制品设计及团队管理经验，有贴纸、标签类项目经历者优先考虑； 2、美术基础扎实，审美突出，兼具商业洞察力，擅长将艺术表现与市场需求融合，协调产品与销售之间的关系； 3、拥有良好的组织管理能力，可高效统筹部门运作，合理规划人力配置，积极进取，责任心强，学习意识佳，沟通顺畅，能应对高强度工作环境； 4、热衷于设计实践，动手能力强，富有创新思维，具备探索精神与自主提升意愿； 5、执行力强，抗压性好，愿意迎接挑战，责任感明确；具备深入的产品理解力、分析力与创意思维，掌握产品结构与生产工艺细节。

一、岗位职责 1、主导二次元衍生品设计项目，涵盖IP延展设计（如卡牌、镭射票、吧唧、亚克力等全品类）及包装、宣传物料的整体视觉规划，全面把控项目进度与交付质量。 2、带领设计团队推进项目执行，指导成员完成创意构思与视觉呈现，持续提升团队专业能力与协作效能。 3、与公司各职能部门高效对接，精准把握业务需求与策略方向，确保设计方案贴合市场定位与商业目标。 4、审核并优化团队设计成果，维护统一的视觉风格体系，确保作品兼具美学品质与市场竞争优势，同时推动设计创新落地。 5、统筹展会相关展台设计及现场空间布局方案的策划与执行。 二、任职要求： 1、设计类、视觉传达等相关专业背景，具备3年以上二次元领域设计经验，其中至少1年团队管理经验；有多次参与线下漫展或大型展会的经历； 2、对二次元文化有深厚热情，熟悉各类二次元衍生品形态，具备扎实的美术基础与出众的审美能力，可独立输出高质量设计方案并指导他人完成创作； 3、熟练掌握Photoshop等设计工具，学习能力强，对新兴设计趋势具有敏锐洞察力，能带动团队紧跟行业前沿； 4、具备优秀的团队管理与跨部门沟通能力，责任心强，富有协作精神，能够激发团队创造力并保障项目高效推进。 注：请随简历附上个人作品集。

公司主要设计产品为贴纸、本册、胶带、安静书、造景屋等各类纸质文创 一、岗位职责： 1、结合市场需求与企业规划提出创意方案； 2、统筹项目执行全过程，协调并带领设计与制作团队高效运作； 3、针对产品设计提出优化建议，确保成果满足既定目标与标准； 4、提升团队专业水平，完善人才储备机制，落实人员培训、激励与绩效评估； 5、参与展会相关视觉设计工作，负责展台布置及展期现场支持，同步对接生产工厂各项事宜； 6、制定和完善设计工作的标准规范与操作流程； 二、任职要求： 1、大专及以上学历，美术、设计类相关专业； 2、三年以上纸制品领域设计及团队管理经验，具备优秀审美素养，能独立形成设计判断； 3、具备团队组织与协调能力； 4、执行力强，能高效推进项目落地； 注：请随简历提交个人作品集。 加分项 具备以下行业背景者优先：印刷/包装/造纸·其他制造业

一、岗位职责: 1、结合市场动态与公司需求提供专业方案； 2、统筹项目全过程，协调并指导设计与制作团队，对接工厂相关事宜； 3、提出切实可行的优化建议，确保设计方案满足既定目标与标准； 4、提升团队专业水平，搭建人才发展体系，实施人员激励与绩效评估； 5、参与展会视觉设计，落实布展执行及展会现场相关工作； 6、完善设计工作规范与流程体系建设； 二、任职要求: 1、设计或美术相关专业，大专及以上学历； 2、具备3年以上二次元设计经验，其中至少1年团队管理经验（优秀者可适当放宽条件）； 3、有线下动漫展或展会项目参与经历； 4、熟悉当前行业发展趋势； 5、具备良好的团队管理能力； 6、执行力强，能高效推进任务落地； 注：请随简历提交个人作品集。

岗位职责： 1、参与公司信息化项目的全流程建设，协助开展平台搭建相关的方案评审与技术研讨，制定项目实施计划并推动进度落地； 2、深入项目建设各阶段，包括需求对接、系统架构设计、开发推进、测试验证、用户培训及上线支持，按周期反馈项目进展； 3、持续对在运系统进行迭代优化，提升整体性能与运行稳定性； 4、快速响应并处理各类技术异常与系统故障，确保业务系统的高可用性。 任职要求： 1、具备5年以上信息化建设相关工作经验，有科技类企业创业背景者优先； 2、精通Python语言，掌握主流PythonWeb后端框架，如FastAPI、Django、FlaskAPI等； 3、熟悉信息系统从调研、设计到落地实施的完整生命周期管理流程； 4、具有泛微E9系统的实施与运维经验，掌握泛微标准API、DML等技术，熟悉数据仓库构建、数据清洗与分析常用工具，具备BI可视化大屏开发能力。

岗位职责： 1、全面负责工程技术研发及技术团队的统筹管理，制定研发战略与年度实施计划，并推进落地执行； 2、依据研发中心整体战略，组织搭建技术开发团队，规划企业技术发展方向与新产品研发路径，推动技术优化升级，达成技术创新目标； 3、主导研发项目全过程进度管控，涵盖项目启动、需求调研、需求梳理、系统开发、测试验证及上线部署等环节，确保项目高效交付；协助解决产品开发过程中的关键技术难题，制定开发方案并保障项目按期保质完成； 4、统筹项目开发全流程运作，负责设计团队的管理与工作任务分配。 任职要求： 1、年龄不超过45岁，本科及以上学历（硕士或博士优先），电子工程、电子信息、微电子、通信、自动化等相关专业背景，具备传感器设计开发项目经验者优先； 2、8年以上非标精密设备研发设计经历，具备多个成功落地项目案例，其中至少3年担任研发总监级管理职务，有3C消费电子、半导体等行业技术背景者优先； 3、精通机械方案设计、电气控制及软件应用原理；熟悉自动化设备从设计到生产的完整流程； 4、掌握新产品开发流程、项目管理方法及研发技术体系，了解行业产品市场特性及生产工艺要求。

注意：此岗位为兼职类型，需持有pmp证书！n多短期项目可选，支持同时参与多个项目，项目结束后可继续合作，签订项目合作协议，根据需要前往医院现场完成技术交付或项目管理工作，无任务时可居家办公 工作职责： 1、参与企业信息化软件产品的研发工作 2、依据业务需求完成功能模块的设计、编码与单元测试 3、按开发规范要求撰写相关技术文档； 4、参与代码审查及其他质量保障活动； 5、与内外部团队成员高效沟通项目进展、问题及应对方案等 任职要求： 1.全日制本科及以上学历，5年以上工作经验，计算机类相关专业优先； 2.具备大数据开发背景者优先，如熟悉flink等工具，具备3年以上Java+nodejs开发经验；有数据仓库经验者更佳 3、熟练掌握JAVA编程，精通kettle，了解etl流程 4、精通Spring、SpringBoot、MyBatis和Nginx 5、掌握主流前端组件的使用，如elementUi、AntDesignVue等 6、熟悉mysql、sqlserver等关系型数据库；了解Redis和mongoDB等非关系型数据库 7、具有流程引擎开发经验，如activiti 8、熟悉jeecg-boot开发框架者优先 9、有医疗领域软件开发经验者优先 10.具备良好的沟通协作能力，逻辑思维清晰；拥有较强的交流能力，责任心强，能适应一定工作压力

岗位职责： 1、主导品牌设计团队工作，规划并落地品牌视觉识别体系； 2、负责品牌创意策略制定与传播执行，增强品牌在市场的认知度与影响力； 3、协同市场营销团队，确保设计输出贴合市场动向及用户偏好； 4、把控品牌设计项目全流程，监督创意成果质量与推进节奏； 5、研究行业设计潮流，引导团队开展前瞻性与创新性设计实践。 任职要求： 1、拥有扎实的品牌设计理论功底及多年实际操作经验； 2、具备卓越的审美素养与创意构思能力，能明确团队创作方向； 3、擅长团队建设与跨部门协作，具备良好的沟通统筹能力； 4、熟悉餐饮领域特性，可将行业洞察融入品牌视觉表达； 5、执行力强，擅于时间规划与多任务并行推进。

一、任职要求 1、性格沉稳，处事果断，具备独立担当工作的能力 2、本科及以上学历，专业方向为化学、化工、材料等相关领域 3、具备15年以上TPU合成革行业生产与研发领域的现场管理经验 4、熟练掌握合成革原材料构成及配方研发与应用技术 5、熟悉合成革各生产工艺环节的配方使用与流程控制 加分项： 具有以下相关行业背景者优先：化工、服装/纺织 二、岗位职责： 1、依据公司中长期战略发展目标，协助拟定PU技研部年度经营计划并推动执行，保障研发各项指标顺利达成 2、牵头组织推进TPU技研部管理体系的优化建设，建立健全管理制度、标准规范、业务流程及相关表单体系，保障部门日常运作高效有序；聚焦管理基础提升，加强管理团队梯队建设，全面提升生产与研发管理人员的专业水平与综合能力 3、全面负责生产与研发过程的监督与管控，动态跟进项目进度，提前识别风险，确保研发与生产任务按时保质保量完成 4、参与TPU技研部技术研发与产品质量改进分析工作，主导解决研发过程中出现的关键技术问题，提升生产效率，合理降低制造成本 5、监督落实PU技研部安全防控措施，强化安全生产管理执行力度，及时排查并消除各类安全隐患，保障作业环境安全稳定 6、加强原材料进厂检验、配方优化调整及技术人员培训工作

具备一定的专业设计思维，能独立完成 项目并实现预设的设计目标。 2.与客户保持顺畅交流，准确传递设计意图，并依据客户意见进行合理优化调整。 3.统筹指导设计团队工作，确保成员充分理解并落实整体设计方向。 4.对团队设计成果进行审核与点评，持续提升团队的专业水平与创新意识。 5.与组员保持高效协作，及时发现并解决设计执行中的各类问题。 任职要求： 1.具备扎实的设计理念基础，可独立分析并完善客户需求方案。 2.拥有较强的沟通技巧，能精准把握客户诉求并有效反馈。 3.具备团队管理经验，能够引导团队发挥设计潜能，提升整体执行力。 4.对设计作品具有敏锐判断力，能提供专业性评估与建设性改进意见。

未来增量市场逐渐减少，存量市场唯有发展大服务才是出路。 在省内招聘资深电气工程实施管理、仪表安装工程管理、自动化工程实施管理、河南省内区域销售及技术营销人员，为了便于工程实施及就地化服务，目前在河南省内新安县有基地，沁阳、新密、舞阳、浚县、新乡、鹤壁等地已经租房。欢迎各区域有志之士加入共同创业！ 有以下经理的优先考虑： 1、在企业从事过电气主管、仪表主管、设备主管、工艺主管等五年以上经验的； 2、从事过.独立负责过多个10KV及以上电力工程项目的实施及10KV变配电室建设工程的管理工作；或者从事过多个大型低压电气施工项目管理工作，熟悉供电管理单位业务流程，有较强的项目管理经验，协调与沟通服务意识强，具备优秀的组织领导能力和良好的职业操守； 3、熟练掌握石油、天然气、化工行业内仪表自动化工程项目管理过程控制文件编制，熟悉仪表自动化系统工程、电气工程、综合布线、安防系统、通讯工程等； 较强的组织能力和与甲方、监理、分包、公司沟通能力； 5年以上项目及施工现场管理经验；具有团队精神和组织领导控制能力，业务和管理复合能力强；具有业务前瞻性，能够将部门人员组织团结起来，带领员工共同进步，领导部门人员履行和完成部门岗位职责及各项任务。 4、有建造师、职称证书、造价工程师着优先录用； 有想学习一技之长，想一专多能，多专多能，成就大工匠梦想。 工作地点人员需要随项目在省内跑，公司五年内会在河南省各个工业区实现服务就地化，为用户带来快速便捷高效服务。 公司管吃住、月休四天（每月连休可以报一次来回路费）、每年都有晋升加薪的机会。在公司工作五年以上有机会获得期权，十年以上的员工有机会获得股权。 在这里能学到以下技术及知识 工业电气方面:电气控制，电气施工，施工规范，电气原理，变流技术（变频，软起，调功器），工厂供电，接地防雷及施工。 自动化部分:DCS系统，PLC系统，sis系统，ESD系统，国内的浙江中控，杭州和利时，浙大优稳以及国外的西门子系列，abb系列，霍尼韦尔系列，横河系列，AB系列的等。 业仪表方面:传感器原理，温度类仪表，压力类仪表，流量类仪表，分析仪表，气动、液动、电动类工作原理。各类电动气动阀门。这些仪表的原理，维护，安装调试等等。 河南民丰电子科技有限公司要打造国内最大的工业大服务平台，通过人才共享，资源共享实现管家式服务，使民营企业的能够低成本的运营。五年内会在河南通过共享经济建工业品超市。实现企业一小时快速服务和企业的零库存管理。 公司注重人员的长效培养，要从。能力着手，对各项基础知识全面普及培养。在公司一年以上的员工进行长远规划，实现从个人技能到技术管理，项目管理，大项目经理以及企业管理。每个员工都会有机会从利益共同体到命运共同体到精神共同体的一个发展轨迹。这个平台是从员工到创业合伙人到一个个企业负责人的以人为本的创业平台。

岗位职责 1.统筹公司各类移动产品（iOS、Android、跨端应用）的技术战略制定、研发实施与团队组织发展； 2.引领团队构建高性能、高稳定性、体验优异的移动端系统，持续推动技术架构升级与技术创新实践。 任职要求 1.本科及以上学历，计算机科学或相关专业背景； 2.拥有8年以上移动端开发工作经历，具备至少3年团队管理经验，曾主导规模超30人的移动端研发团队； 3.精通iOS（Swift/Objective-C）或Android（Kotlin/Java）中任一平台原生开发，同时对另一平台具备深入理解； 4.对移动端主流架构模式（如MVC/MVP/MVVM/VIPER,MVI等）有系统认知并具备丰富落地经验； 5.熟悉移动端性能调优关键指标（启动耗时、内存占用、电量消耗、安装包体积等），掌握安全机制与网络通信技术； 6.了解常见跨端方案（如ReactNative,Flutter,Weex）的技术原理、适用场景及局限性； 7.计算机基础扎实，熟练运用数据结构、算法、设计模式及网络协议相关知识； 8.具备出色的项目统筹与交付能力，熟悉敏捷开发管理模式；沟通协作能力强，善于跨团队推进工作，具备复杂问题分析与解决能力；具备成熟的团队搭建、人才培育及绩效考核经验； 9.有成功从零构建大型移动端技术团队或完整技术体系的实际案例。

1、负责指导和管理整个硬件研发团队，确保团队的工作顺利进行并按时完成。 2、领导管理：领导硬件研发团队，指导和管理团队成员的工作，确保团队目标和计划的实现。 3、硬件设计：负责制定硬件设计方案，监督和指导电路板、电路图和原理图的设计和开发。 4、软件设计：负责制定软件设计方案，监督和指导驱动程序、固件或嵌入式软件的设计和开发。 5、技术支持：为客户提供技术支持，包括分析、诊断和解决硬件或软件问题。 6、需求分析：与客户或团队合作确定硬件和软件需求和规格，包括编写技术文档和用户手册。 7、技术评估：评估新技术的可行性，并决定是否将其集成到硬件和软件中。 8、团队合作：与产品经理、软件工程师、测试工程师等协作，确保产品符合规格、质量标准和截止日期。 9性能优化：优化硬件和软件性能，确保产品能够高效、稳定地运行。 10、技术分享：与其他团队成员分享新技术和最佳实践，提高整个团队的技术水平。 11、产线技术规划 12、与客户交流反无技术，并编制技术方案 任职要求： 1、本科及以上学历，具备电子类专业教育背景 学历要求：本科及以上学历，相关专业为电子工程、通信工程等（射频、通信相关专业优先）。 2、工作经验：具有3年以上监测或通信系统设计经验或3年以上射频链路硬件设计经验，有2年以上的管理经验，熟悉硬件研发流程和产品生命周期管理。 3、技术能力：熟练掌握模拟电路、数字电路、通信原理、嵌入式系统等方面的知识，能够对系统进行整体设计和调试，具备解决问题的能力。 4、领导能力：具备团队管理和协调能力，能够制定团队目标和计划，分配任务和资源，协调各个部门之间的合作。 5、沟通能力：良好的沟通能力和团队合作精神，能够与其他部门沟通协调，推进项目进展。

职位描述 工作内容 1、主导家装设计项目的整体布局与创意设计，依据客户诉求及公司标准完成平面视觉呈现； 2、监督品牌传播中的视觉输出质量，维护品牌形象的统一与高标准； 3、协调并管理推广设计及相关物料供应商资源，保障项目高效推进。 任职要求 1、具备严谨务实的工作作风和高度的责任感，善于团队协作，体现良好的职业精神； 2、能准确领会主管指令，富有创意思维，可独立提出新颖且可行的设计构思。