（—）岗位职责： 1.负责辖区内指定商户的实地巡查与回访工作 2.负责银行合作商户收银设备的安装调试、故障排查、系统升级及设备更换 3.协助银行开展商户拓展与日常维护，及时响应商户咨询来电 4.按要求完成公司安排的其他相关工作任务 （二）任职要求： 1.普通话流利，年龄在45周岁以下 2.工作态度端正，责任心强，能承受一定工作压力，具备良好沟通与学习能力 3.具备服务类岗位从业经验者优先考虑 4.个人征信状况良好，无重大信用不良记录 （三）薪酬待遇：底薪+巡检维护提成+安装量提成，综合收入6K—8K （四）工作时间：9:30—18:30，法定节假日按规定调休 （五）工作地点：西藏昌都市区

（—）岗位职责： 1.负责辖区内指定商户的实地巡查与回访工作 2.负责银行合作商户收银设备的安装、故障排查、系统升级调试及设备更换等操作 3.协助银行开展商户拓展与日常维护，及时响应并处理商户来电咨询 4.按要求完成公司安排的其他相关工作任务 （二）任职要求： 1.普通话流利，年龄在45周岁以下 2.工作态度端正，责任心强，能承受一定工作压力，具备良好的沟通技巧和学习能力 3.具备服务行业从业经验者优先考虑 4.个人征信状况良好，无重大不良信用记录 （三）薪酬待遇：底薪+巡检维护提成+安装提成，综合收入6K—8K （四）工作时间：9:30—18:30，法定节假日按规定调休 （五）工作地点：西藏昌都市区

负责UPS微模块设备的安装调试、维护巡检与售后支持，需协调解决技术问题并跟进备件使用情况。 要求具备电气类相关专业基础，能够适应省内出差及弹性工作安排

岗位职责： 1. 协同市场团队为客户提供技术支持与咨询，引导项目需求并推动技术层面的共识达成 2. 根据实际业务需要，撰写售前阶段的技术方案、项目建议书、可行性研究报告、初步设计方案等文件 3. 与客户就技术方案进行交流对接，负责方案PPT制作、汇报讲解及系统功能演示 4. 开展区域内的市场拓展工作，维护客户关系，落实上级下达的业绩指标 任职要求： 1. 具备较强的沟通协调能力及团队协作意识 2. 能够准确把握市场动态和客户核心需求 3. 可独立开展项目需求调研，并完成相关技术文档编制 4. 工作积极主动，具备较强的责任心和抗压能力 5. 有政府、工商、税务等行业经验者优先考虑 6. 表现优异的应届毕业生亦可接受

研究并掌握新一代软硬件技术，结合深厚的行业积累，引导并明确客户需求，为客户提供全面的新IT解决方案与专业咨询服务。 岗位职责： 1、负责日常售前支持工作，配合销售完成技术交流、需求挖掘、方案设计与汇报、方案评审、投标文件编制及现场述标等工作； 2、承担产品说明、招标文件、培训材料等各类技术文档的撰写与整理； 3、收集并分析客户项目需求，定期向产品经理提交用户反馈及竞品动态信息； 4、跟踪市场趋势，洞察客户需求变化，提出产品优化建议，持续提升服务体验； 5、梳理客户资源，聚焦重点客户突破，推动产品市场份额增长； 6、协同销售团队开展客户关系维护工作。 任职要求： 1、本科及以上学历，计算机相关专业优先； 2、具备3年以上售前或产品岗位经验，有信息安全类项目售前背景者优先； 3、具备出色的沟通表达能力与方案撰写能力，能基于公司软件产品与客户实际需求，输出具有针对性的行业解决方案。 加分项 具备以下领域经验者优先：通信/网络设备·信息安全·医疗健康

1. 工作内容【半服务半销售】：对目前在中国人寿存有养老金的客户定期进行收益告知，每季度通知体检、相应福利对接.旨在通过服务老客户，当客户有二次续期需求时不流失到同业公司.不需要和客户推销和开发新客户. 2. 任职要求：28岁—45岁 ，大专及以上学历（学信网可查） 入职后有相关工作培训，以及一对一师父带教，培训无任何费用收取. 3. 薪资待遇：6500（）+佣金+年终奖（首年合同收入不低于13万），. 上班时间：8：30—11：30，13:30—17:00（无加班）周末双休

岗位职责： 1、负责政务类软件项目的售前技术支持，涵盖客户沟通、技术交流、方案撰写及系统演示等工作； 2、参与招投标过程中技术文档的编制与响应，配合完成投标各环节的技术支撑任务。 任职要求： 1、学历背景优异：全日制统招本科及以上，985、211高校毕业优先，计算机科学与技术、会计、财务管理等相关专业优先考虑； 2、具备良好的学习能力，能适应加班和出差安排者优先。 我们提供： 头部企业平台资源，深度参与国家部委级政务软件项目建设； 清晰的职业成长路径，专为应届生设计的培养发展计划； 具有竞争力的薪资待遇及差旅补贴。

岗位职责： 1.为客户提供专业的保险产品咨询与个性化保障方案设计 2.开展客户拜访、需求分析及保单售后服务，提升客户满意度与续保率 3.维护和拓展客户资源，通过线上线下渠道持续开发新客户 4. 准确解读保险条款、理赔流程及相关政策法规，确保合规展业 5.参与公司组织的业务培训与技能提升活动，持续精进专业能力 任职要求： 1.学历不限，金融、保险、市场营销等相关专业优先 2.无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人士加入，公司提供系统化带教培训 3. 具备良好的沟通表达能力、服务意识与责任心 4.积极进取，具备一定的目标感和自我驱动力 5. 遵纪守法，无不良从业记录，认同保险行业长期价值

【薪资详情】 薪资范围：15000-3w+元/月 提成方式：按单提成 奖金补贴：季度奖、年终奖、职位津贴、新人激励奖 公司提供客户资源 【岗位职责】 1. 本岗位主要负责帮助公司高净值客户选取全国37个城市47家高品质养老社区的入住，实现高客的全国候鸟旅居！线上线下结合带客户参观体验馆、大健康中心、已开业园区，同时为客户提供完善的理财规划、健康保障和高品质的晚年生活，通过体验式营销进行成交 2.邀约客户参加公司举办各类活动、高端小型沙龙，维护客户及二次开发 3.为新客户提供全方位健康、财富、医养规划，树立良好企业形象和品牌荣誉 4.根据客户需求，为中高净值人群提供一站式养老、健康和财富管理服务，服务客户全生命周期、全财富周期，综合素质能与中高净值客群需求同频共振。为老年客户推荐合适养老产品和服务，包括旅居候鸟式养老、高端医养等 【任职要求】 1.年龄：25周岁-50周岁 2.学历:大专及以上学历，学信网可查且为毕业状态 3.职业背景与经验： 有金融、养老、健康、教育、财务、地产营销及相关行业背景优先 有创业经历或从事过医疗、销售、保险工作人员优先考虑 3.过往年薪15万+ 同业18万+ 4.个人品质与能力： 入职查看征信，无不良从业记录及刑事 责任心强、团队合作精神、优秀的沟通协调能力、吃苦耐劳、具有高度的工作热情，渴望通过努力成就事业 5.MDRT会员更有总公司额外政策支持和奖励 【岗位福利】 1.每年固定年终奖 2.定期国内外旅游，学习 3.工龄奖、绩效奖、总分公司激励奖、公积金

：西藏林芝市某住房酒店招聘切菜1名男女不限，工作轻松简单，包吃住，工资5000

林芝市区招炒匠两口，没上班的练手们联系，

西藏波密县找隧道测量学徒（新手），海拔3700植被多空气含氧量高没高反；学徒工资6000，每月发工资，上班24小时随喊随到，有事上班没事休息；隧道里面环境不太好，满3个月报机票，现场上手机会多，包教会学会可介绍工地。

招聘力工年轻点45岁以内不喝酒活在波密干活，至少能干五个月，工资七千怎么开都可以，不成心的就不要打电话了，只要一个人没眼力见的不要，会干了工资会涨工作地址：波密

明天需要两个装载机司机

1.根据公司销售目标，制定工作计划，完成个人销售指标; 2.组织解决方案技术人员开展项目销售工作; 3.熟悉产品知识，向用户讲解产品和解决方案; 4.签订销售合同，协调项目实施，完成收款; 5.维护老客户，开发新客户; 6.具备一定管理能力，可以带领团队工作； 任职要求: 1.仪表大方、举止得体，思维敏捷、口齿清晰，具备良好语言沟通能力; 2.忠诚有德、勤恳敬业、责任心强，具有乐观积极的工作态度; 3.具有良好的学习、沟通、分析和文字表达能力; 4.熟练操作计算机和使用办公软件; 5.能积极面对挑战和压力，工作主动、善于沟通，具有团队合作精神。

工作时间： 周一至周五8:30~17:30 (11:30-13:30 午休两小时) ! 周末双休! !法定节假日正常休! !不加班! ! 薪资结构： 底薪加提成 试用期1-3个月 可提前转正 按销售额提成 工作职责： 1、负责公司保险销售产品的全面分析，包括保险产品的独特卖点、定价策略以及市场竞争力等方面。根据市场需求进行保险产品优化和改进，提高保险产品的销售量和市场份额 2、制定营销计划，完成销售指标 3、维护客户续保和理赔工作，增进客户关系 4、收集行业、市场信息 工作要求： 1、具有良好的沟通、团队协作、解决问题的能力 2、性格开朗、抗压能力强，执行力高 3、热爱销售，并专注于销售工作 我们没有经验要求，可接受小白!工作内容简单，入职就有老伙伴带!整体团队氛围轻松热情!各种团建活动 等! !欢迎大家加入! ! !

保险顾问 企业背景： 1、中国人寿与中华人民共和国同龄，是国内最早经营保险业务的企业之一。2012年，列入中央管理；2016年，入主广发银行，开启保险、投资、银行三大业务板块协同共进新格局。 2、中国人寿连续23年入选《财富》世界500强，2025年位列第45位。入选《福布斯》“全球企业2000强”，2025年位列第89位。入选BrandFinance全球保险品牌价值100强，2025年位列第4位。 3、中国人寿拥有广泛的客户基础，是中国最知名的保险品牌之一，拥有约3.27亿份有效保单；也是国内最大的机构投资者之一，资产管理有限公司以7.13万亿元的投资资产成为中国最大的保险资产管理者之一。 4、中国人寿秉持一个国寿一生守护的核心品牌理念，承诺为客户提供覆盖全生命周期的综合金融保险服务，从健康保障到养老规划，贯穿婴幼儿、成年至老年各阶段。 5、中国人寿有健全的机构和服务网络，营业网点及服务柜面覆盖全国城乡，北京地区含有28家个人保险业务机构和遍及全市的17家客户服务中心，可以给予客户及时有效的线上、线下服务，给予代理人广泛的支持。 岗位职责 1、依托公司客户资源，为个人及家庭客户提供专业保险咨询服务，根据客户实际需求制定保障方案，涵盖健康险、意外险、养老险、寿险等多元化产品配置。 2、维护客户关系，跟进客户保单后续服务，包括保单保全、理赔协助等，建立长期稳定的信任关系。 3、积极参与公司组织的专业培训，持续提升专业知识与业务能力，助力个人职业成长。 任职要求 年龄：25-50周岁，优秀者可适度放宽。 学历：大专及以上。 能力：思维敏捷，有较强的学习能力，沟通社交能力及客户服务意识。 优先：有保险、金融、销售相关工作经验者优先。 岗位优势 1、中国人寿大公司背书，客户信任度高，展业更轻松。 2、薪酬激励丰厚，佣金+奖励+多项业务补贴，收入上不封顶，多劳多得。 3、多元化业务体系，收入来源广，发展空间大。 4、工作模式灵活，时间自主安排，兼顾工作与生活，周末双休，国家法定节假日正常休息。 5、零基础可入行，公司提供系统化岗前培训、专业技能培训及全程带教。 6、资源全程支持，稳定提供客户资源，无需盲目拓客。 7、晋升通道清晰，可向团队管理、区域主管、资深经理等方向发展。

岗位职责： 1.为客户提供专业、个性化的保险方案咨询与规划服务 2. 深入了解客户需求，精准匹配寿险、健康险、意外险等产品 3.协助客户完成投保、保全、理赔等全流程服务，提升客户满意度 4.定期回访客户，维护长期关系并挖掘二次转化机会 5. 参与公司组织的专业培训与业务分享，持续提升专业能力 任职要求： 1. 对保险行业有热情，具备良好的沟通表达与客户服务意识 2. 学习能力强，能快速掌握保险产品知识及监管政策 3. 具备较强的责任心和目标感，能适应市场化业绩导向工作节奏 4.高中及以上学历，有金融、销售或客户服务经验者优先 5. 无不良从业记录，认同合规展业理念

岗位职责： 1.为客户提供专业的保险产品咨询与个性化保障方案设计 2.开展客户拜访、需求分析及保单售后服务，提升客户满意度与续保率 3.维护和拓展客户资源，通过线上线下渠道持续开发新客户 4.准确解读保险条款、理赔流程及相关政策法规，确保合规展业 5.参与公司组织的业务培训与技能提升活动，持续精进专业能力 任职要求： 1.学历高中及以上，具备良好的沟通表达与人际交往能力 2. 有保险、金融、销售类工作经验者优先，经验不限 3.具备较强的责任心、服务意识和抗压能力 4.持有保险从业资格证（如《保险销售从业人员资格证书》）者优先 5.认可长期职业发展路径，愿意在保险行业深耕成长 6.年龄21周岁–45周岁 7.每天工作六小时，坐班制 8.每周日休息一天 能力越大挣得越多

1、具有项目管理经验，负责项目全周期的管控，按时保质的完成公司分配的任务，有电力行业信息化项目管理经验者优先； 2、根据项目要求，规划项目实施计划及跟踪落地情况，能按照公司要求完成项目招投标文档及行业解决方案的撰写； 3、负责协调客户关系，能与客户有效沟通，及时了解客户需求及意见，与公司研发团队协作保障项目在合同期内顺利推进及交付； 4、定期跟踪项目投入运行后的客户响应，能主动在项目延伸产品过程中提出切实的方案； 5、完成公司安排的其他任务； 任职要求： 1、学历本科及以上，能力突出者条件可放宽，计算机或相关专业优先； 2、具备5年以上项目售前经验(侧重于售前)，有开发相关经验更佳; 2、具有较强的主动学习意识，具备良好的沟通能力； 3、能适应短期出差； 4、具备团队合作精神，对公司具备责任感、忠诚度和自我驱动力，善于创新；

年龄30周岁及以下，本科及以上学历，机械工程、给排水、水利水电等相关专业优先； 具有阀门厂或水务领域周边产品（如水务设备、管道配件等）企业从业经历，熟悉阀门产品的构造、性能特点、技术指标及行业应用规范； 了解水务局、设计院、水务工程公司等客户单位的运作流程与合作方式，具备相关客户资源或项目合作经验者优先； 具备良好的销售沟通技巧和市场拓展意识，能够独立开展客户接洽、需求分析、商务洽谈及合同签署等全流程工作；

一、在长寿时代的背景下，老龄化已经作为不可忽视的趋势。 作为中国“医养活力社区”概念的缔造和实践者，泰康之家养老社区是标准的“医养活力社区”。目前全国31个园区，33个城市布局。 健康财富规划师是泰康推出的新职业，积极顺应时代潮流和客户需求的变化。从传统保险产品的销售者向健康和财富管理规划者的转变。是服务于富裕中产及高净值人群全生命周期的专家，是一站式、个性化的养老、健康、财富管理解决方案的规划者，帮助客户实现保险和实体服务相结合的复杂规划需求 二、【工作时间】上午8:30-11-30，下午13:30-17:30，双休，工作时间与国家法定节假日同步。 三、【人群画像】 1.28-45周岁，本科以上学历 2.敏锐的市场洞察和准确的客户分析能力，对行业.产品.以及公司理念高度认同。 3.接触过金融.保险.医疗.地产行业的高端客户销售经验者优先录用。 四、【工作内容】 1.服务于高净值客户，结合公司布局的养老社区，为客户提供符合实际的养老规划方案，实地参观考察，顺利入住。 2.积极参与高端酒会，医疗线下说明会等活动促成合作。 3.结合医疗，养老社区等活动进行资源整合与客户开发。 五、【企业福利】 1.完善的培训体系，接触投行培训以及养老资产规划理念；定期组织健康和财富领域培训，围绕四商一质（资商、法商、税商、企商、雅商）充实金融储备。 2.平台发展空间大，快速透明的晋升路径，高底薪+高提成+方案奖励 3高端写字楼办公环境，丰富的员工活动，定期旅游活动。

工作职责： 1、依据公司战略方向及业务发展需求，制定客户开发规划，并高效拆解执行任务，确保目标顺利达成； 2、开展新客户开拓及现有客户关系管理，推进商机挖掘与跟踪，助力项目成功签约； 3、参与项目投标流程，主导合同签订，跟进回款进度，并持续维护售后客户关系； 4、深入理解所辖行业及客户需求，系统挖掘其在产品与运营层面的潜在需求，为产品优化和解决方案迭代提供市场支持； 5、拓展公司产品或项目的商务合作渠道，维系合作伙伴关系，积极寻求新的合作机会并整合资源保障项目落地； 6、协同建立并持续优化商务拓展相关的合作流程与标准化规范。 工作要求： 1、本科及以上学历，具备5年以上快递物流领域商务拓展相关经验； 2、具有敏锐的市场洞察力，能准确捕捉市场变化趋势并把握发展方向； 3、拥有出色的沟通协调能力与项目策划能力； 4、熟练操作Office办公软件，尤其擅长PPT等商务工具，具备优秀的方案撰写与展示能力； 5、有仓储自动化项目背景，掌握仓储集成商资源，熟悉仓储业务运作模式，了解多穿系统、堆垛机、AGV、库宝等应用场景

一、岗位职责： 1、负责净水器产品的上门安装、维修及保养等售后服务工作，及时处理相关工单； 2、与调度人员保持良好沟通，合理安排时间，确保任务按时完成； 3、具备良好的服务意识，能独立完成现场服务，有售后类销售经验者优先； 4、遇特殊情况须第一时间向主管汇报，严禁违规操作或隐瞒实情。 待遇：面试合格后安排短期培训与实习，薪资由工费加提成构成（多劳多得）。 公司旨在招募具备净水器安装维修技能的技术人员，或对电路维修有兴趣并具一定潜力的基础人员。 二、任职资格： 1、年龄******，中技及以上学历，身体健康； 2、掌握电路与水路的基本原理，能快速准确排查设备故障； 3、具备较强的纪律性、责任感、语言表达能力和学习能力； 4、品行端正，遵守规范，能承受工作压力，踏实肯干、积极进取； 5、有售后工作经验，了解国家三包政策，能够准时、规范、高效完成上门服务任务。 6. 招聘覆盖广州全市区域的技术师傅。

区域销售/技术产品工程师【北方】 【岗位职责】 1.熟悉磨料磨具市场及生产工艺，重点掌握金刚石工具在金属、玻璃、陶瓷及复合材料磨抛领域的应用，涵盖金属打磨抛光、玻璃陶瓷加工及复合材料处理等场景； 2.通过客户拜访、电话沟通、邮件往来及线上交流平台等方式，与客户建立有效联系，准确把握客户需求； 3.具备销售能力并能提供专业技术支持，负责推动产品在客户现场的测试进程，并持续跟进测试反馈结果； 4.配合销售经理制定销售策略，参与具体执行过程，并提出切实可行的优化建议； 5.协助完成客户管理相关工作，包括现有客户维护与新客户开发，落实标准化服务流程，与客户建立长期稳定的合作关系，提升公司品牌形象； 6.根据客户的个性化需求，设计合理的技术方案，推荐适配的工具和产品组合； 7.及时收集并反馈客户使用过程中遇到的问题，协同内部资源提出解决方案，妥善处理客户投诉； 8.持续学习产品知识、销售方法和技术服务技能，不断提升综合服务能力； 9.能够适应频繁出差，具备抗压能力，思维灵活，富有创新意识。 【任职要求】 1.大专及以上学历，材料类、机械类相关专业优先； 2.具备2-3年机械加工或技术支持相关工作经验； 3.熟悉磨料磨具行业，有金刚石工具应用于金属、玻璃、陶瓷及复合材料加工经验者优先； 4.具备一定英语能力，可使用英语进行邮件沟通及电话交流，满足与海外客户或专家对接需求； 5.愿意并能胜任经常性出差任务，可在现场为客户提供测试支持与技术服务； 6.具备良好的沟通协调能力、团队合作精神以及较强的压力应对能力； 7.服务意识强，重视客户体验，同时具备品牌推广意识； 8.性格积极乐观，工作踏实认真，学习能力强，态度主动热情，勇于面对挑战； 9.品行端正，诚实守信，责任心强。 出差范围：日本、韩国、新加坡、澳大利亚、新西兰 工作语言：英语 出差频率：偶尔出差

岗位职责： 激光/超声波焊中检测设备，设备含PLC、工控机、显示器、控制系统等： 1、负责设备安装、调试工作，需要出差： 2、协助客户需求确认工作； 3、参与新产品稳定性测试： 任职资格： 1、大专及以上学历，机械、自动化、质量、C语言等相关专业，一年以上工作经验，能适应出差。工作经验丰富者可放宽学历、年龄22-30之间； 2、熟悉PLC和触摸屏，能看懂简单的电路图纸； 3、对激光焊接原理有一定的了解，有激光检测产品使用经验者优先： 工作地点（可任选）： 1、庐江同大镇厂区：合肥工投庐江创新产业园A14栋(5A景区三河古镇旁），有宿舍； 工作时间：08:30——17:00，根据客户询单灵整； 其他福利：13薪，双休（根据客户需要灵活调整），可提供宿舍，出差补贴；

任职资格： 1、学历背景：本科及以上学历，计算机科学、人工智能、机器学习、自动化等相关专业优先。 2、工作经验：8年以上人工智能行业应用相关工作经验，具备智能化项目咨询、方案设计或研究落地经验，有主导大型复杂项目经历者优先。 3、核心技能：具有扎实的人工智能技术基础，掌握人工智能前沿技术（如深度学习、大语言模型、计算机视觉、自然语言处理等）及其在行业中的实际应用；精通AI解决方案的设计方法，能基于具体业务场景独立完成架构设计、技术选型与实施规划；熟悉AI项目从研发到落地的完整流程，具备模型部署、系统集成和项目管理的实操能力；具备良好的技术前瞻性，能够敏锐识别行业技术发展方向，并推动技术创新与业务场景融合。 4、行业经验：拥有能源、石油化工等领域工作背景者优先。 5、其他能力：具备出色的方案编写与表达能力，能准确向业务部门及管理层传达解决方案的核心价值；具备较强的团队带领能力与问题处理能力，思维严谨，善于整合跨部门资源推进项目执行；有成功主导并落地大型人工智能项目案例者优先。 6、优先考虑持有以下证书：计算机技术与软件专业技术资格（信息系统项目管理师-高级）、采购师 职责描述： 1、人工智能解决方案设计：深入理解能源、石油化工等行业典型业务场景（如海上勘探、生产作业、设备运维、安全监控等），结合实际业务难点与需求，制定可实施的人工智能解决方案，涵盖技术路线选择、模型结构设计、实施步骤及成效预估。 2、应用架构规划与落地：负责人工智能项目整体应用架构设计，明确系统对接、数据流动、模型上线等关键环节的技术规范，指导团队完成方案实施及持续优化。 3、技术趋势与创新应用：持续关注人工智能领域最新技术动态（如大语言模型、计算机视觉、强化学习等），结合行业特点挖掘创新应用场景，促进技术成果转化为实际业务价值。 4、项目咨询与团队指导：为公司内人工智能项目提供专业技术支持，解决实施过程中的关键技术难题；带领团队开展面向行业场景的模型开发、调优与验证工作，提升整体技术水平。 5、跨部门协同与资源整合：联动业务单元、数据团队与技术研发团队，厘清需求范围，统筹资源配置，确保人工智能方案与业务目标紧密对齐，保障项目高效推进。 6、行业案例沉淀与推广：归纳总结项目实践经验与典型成果，提炼标准化解决方案框架与实施方法论，助力公司在能源、石油化工领域实现人工智能应用的批量复制与广泛推广。

清远瑞众人寿招聘岗位 招聘岗位： 种子主管 任职要求：年龄25-45岁，大专学历以上。 福利：7000-12000（底薪提成+津贴） 岗位职责： 1、负责新筹团队人员的招募，搭建团队人力 2、负责落实各阶段业务目标，制定阶段工作计划 3、负责组织产品/销售技能培训，提升团队产能 4、进行定期回访，邀约客户参加活动，维护良好客情关系 5、 分析客户潜在风险，提供完善保险方案，实现老客户再次开拓 联系人：谭小姐 TEL：

岗位职责： 1. 负责统筹无人机遥感网络、智慧城市/小镇、无人机+类项目等多类型项目的解决方案需求编制，推进项目实施与落地； 2. 负责整体解决方案的调研分析、方案设计、成果输出及最终交付，协调处理实施过程中的各类问题，确保满足客户在项目与产品层面的需求跟进； 3. 深入理解客户的业务场景与核心痛点，提炼解决方案的关键需求点，配合销售完成方案宣讲与技术答疑； 4. 编制各类项目技术文档，如投标方案、可行性研究报告、初步设计方案、项目建议书、调研报告等； 5. 关注市场变化与用户需求演变，结合行业趋势及竞品动态，形成产品业务侧的调研与分析报告； 任职资格： 1. 硕士学历，计算机、通信、地理信息、遥感、测绘等相关专业背景； 2. 具备一年以上政府或事业单位售前支持或解决方案相关经验，优秀本科生需具备3-5年同类岗位经历； 3. 有产品化方案定制、交付实践及标准化落地经验，具备较强的方案整合与表达能力，熟悉系统集成的整体技术架构； 4. 具备优秀的沟通协作与问题分析解决能力，思维灵活，责任心强，能够快速识别并深入理解业务需求，具备需求挖掘与引导能力； 5. 可接受出差安排。

岗位职责： 1、结合电力大模型与安监/设备/营销等业务场景，制定并输出智能化电力解决方案； 2、牵头开展售前技术支持，涵盖需求调研、方案设计、技术沟通及项目推进落地等工作； 3、联动产品与交付团队，推动方案实施应用，打造标杆案例，并支持后续项目拓展； 4、负责至少一个电力智能化方向的技术趋势研究，参与行业交流，建立专业影响力。 任职要求： 1、本科及以上学历，具备电力领域售前相关工作经验； 2、具有电力系统安监/设备/营销等专业背景者优先考虑； 3、有电力信息化、数字化或智能化项目经验者优先； 4、熟悉云计算、大数据、人工智能等领域的发展动态； 5、具备良好的创新能力、组织协调能力及团队合作意识。