岗位职责： 1.为客户提供专业、个性化的保险方案咨询与规划服务 2. 深入了解客户需求，精准匹配寿险、健康险、意外险等产品 3. 协助客户完成投保、保全、理赔等全流程服务，提升客户满意度 4.定期回访客户，维护长期关系并挖掘二次开发机会 5. 参与公司组织的业务培训与合规学习，持续提升专业能力 任职要求： 1. 对保险行业有热情，具备良好的沟通表达与客户服务意识 2. 学习能力强，能快速掌握保险产品知识及监管政策 3. 具备较强的责任心、抗压能力与目标导向意识 4.学历不限，有金融、保险、销售类经验者优先 5.遵纪守法，无不良从业记录，认同公司合规经营理念

一、岗位职责： 保险顾问 工作内容: 1、为老客户保单体检，领取红利，梳理保单，讲解条款 2、为客户办理业务，包括但不限于车险，重疾险，意外险，储蓄型年金险，教育金等等 3、按照计划定期为客户介绍公司各项服务，保障所介绍内容质量并对客户关系进行培养和维护 4、解答客户的疑难问题;(都有老师亲自带和公司免费培训) 二、任职要求 1、大专以上学历，年龄25-45周岁，条件优异者可适当放宽； 2、客户服务意识强，学习能力强，善于沟通，有耐心，有亲和力、积极向上； 3、不限行业，市场营销、金融、保险、医学、财会、管理、法律、心理学等相关专业优先，有相关销售经验者优先； 4、愿意在公司长期稳定发展，认可保险行业，内心坚定，持之以恒； 5、无不良职业记录，无违反金融保险相关法律、法规的记录。 三、工作薪资福利待遇: 1、佣金+新人津贴，收入上不封顶 2、晋升后管理津贴，晋升机会公开公平公正，新人最快当月转正，次月晋升为主管，一年四次晋升机会 3、能够扩大社交圈，走出舒适圈，快速成长，挖掘自身的无限可能 4、公司每月组织各种活动，团队氛围良好，同事多数90后，80后，很友善，互帮互助

岗位职责: 1、掌握各类保险公司的保险条款及商业医疗保险的具体理赔规定，确保准确理解保险责任范围； 2、建立并完善公司核赔作业流程，实施有效监督与管理； 3、定期优化作业流程，分析作业效率及相关风险，形成总结报告； 4、根据客户实际需求，处理保险公司及其客户的咨询，并提供专业解答与说明； 5、负责日常核赔工作的质量管控，执行核赔抽查任务，妥善处理疑难案件及拒赔案件。

岗位：中国人寿直招保险服务销售专员 我们招的不是到处跑业务的业务员， 是中国人寿本地专属客户服务销售顾问。 公司有大量几十年积累的本地老客户，直接分给你维护， 不用自己盲目陌拜、不用到处跑市场、不用乱打电话骚扰。 你只做三件事： 1. 服务好公司给你的老客户 2. 做好售后、回访、保单年检、理赔协助 3. 根据客户需求合理配置保障，靠服务赚安心收入 我们给你三大保障： 1. 客源保障：公司分配存量客户，起步就有资源 2. 培训保障：零基础手把手带教，新人全程陪跑 3. 收入保障：新人专项津贴+高提成，前期稳收入，后期高收入 适合这样的你： 想换稳定工作、想收入更高、想时间自由、想有发展前途， 不想打工死工资，想靠自己努力多赚钱的踏实人。 入职简单，面试当天了解清楚，合适直接上岗培训！

太平洋招聘简章负责老客户服务咨询的解答，康养项目服务对接，老客户售后理赔，保单年检、及二次开发，和邀约老客户领取礼品等 服务+销售 薪资构成: 面试定薪8-15K +提成 综合薪资2w+ 8:30-12:00。下午时间自由安排 不加班 周末双休，节假日正常休息。

金网种子主管6位，要求年龄25---45岁，大专及以上学历，有2年以上销售经验者，待遇3000+提成＋津贴＋多重奖励，上不封顶，上班时间自由，

1，大专以上学历(面议上进心强可放宽)2，年龄25岁-50岁，无不良嗜好 3，勤奋好学，接受小白，有发展前景，学习力强。 工作时间：周一至周五上午8:30-12:00，下午工作弹性(可面议)，周末双休，法定节假日正常休息!薪资待遇：无责底薪+绩效+新人补贴。月综合薪资6000+(上不封顶，下有保底)晋升透明。 岗位福利：绩效待遇包括计件薪资，达成奖，当月促进奖，服务津贴，品质奖，年度津贴，初年度佣金，等8项 丰富多彩。

骑手保险理赔安全员，

中国人寿信都支公司诚聘保险业务精英，如果你渴望拥有一份时间自由、收入无上限的事业，这里就是你的舞台！ 招募岗位：保险顾问，只招聘全职 要求： 1. 学历素养：中专及以上学历 2. 年龄要求：22-50周岁，身心健康，品行端正。 3. 能力特质：具备良好的沟通表达能力、服务意识强，有责任心、有企图心。 弹性工作制，时间自由，不耽误接送孩子、照顾家庭。 岗位职责 为客户提供专业的家庭保障规划、理财咨询及风险解决方案。

【单位招募】 保单服务专员 岗位职责：主要负责公司老客户家庭保单整理，协助更新客户信息。 保单续期提醒，协助客户理赔等，服务跟进，客户经营活动组织。 岗位要求：25-50周岁以内，中专或以上学历【大专以上优先】 工作时间：上午：8:30-11:00，下午：14:30-16:00 工作轻松，周末双休，可接送小孩 福利待遇：法定节假日、高额医疗保障、个人养老保障等等 薪资待遇：底薪3600＋绩效提成 有服务行业经验的优先，接受小白，新人免费培训3个工作日，专人帮扶，正式上岗。 地址：兴宁市兴佛一横街79号（中国人寿） 联系人：陈经理（微信同号）

林芝市波密县招工地小工，隧道内干活，养护，洒水

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林芝市米林派镇急招水电工3一4人，电焊工3一4人，要自带工具和焊机，工期5一7天，工资面议，非诚勿扰！

林芝市波密县招氩弧焊

1.帮助客户完成保单信息的更新 2.帮助客户完成理赔 3.公司有回馈客户的活动通知客户以及礼品的领取

工作职责 1. 负责线上保险理赔案件的全流程处理与初步审核，准确核查投保信息及事故材料的齐全性与合规性。 2. 借助理赔系统完成损失评估与金额核算，清晰界定责任范围并精准测算赔付数额，确保理赔结果公正合理。 3. 解答客户在线咨询与投诉问题，及时同步理赔进展，通过专业交流提升服务体验与客户满意度。 4. 配合核保、法务等相关部门协同推进复杂案件处置，保障理赔流程依法依规高效执行。 5. 定期回顾理赔数据，识别关键问题并提出改进建议，支持线上作业标准流程优化与风险管控机制完善。 任职要求 1. 2027届本科及以上学历在读学生，车辆工程、保险学等相关专业优先考虑。 2. 熟悉保险基本原理与理赔操作流程，具备良好的数据分析能力和严密的逻辑思维。 3. 熟练使用Office办公软件，具有较强的书面表达能力及跨部门沟通协作能力。 4. 作风严谨、坚持原则，能够适应数字化办公模式及灵活排班安排。 5. 可保证每周出勤不少于4天、持续实习6个月以上，有转正意向者优先，接受公司岗前培训体系。 补充说明 1. 招聘流程：线上笔试—线下面试—实习考核—留用答辩—签署就业协议—毕业正式入职

【公司简介】 世界500强中国人寿，品牌实力雄厚、客户资源稳定、制度正规完善！现面向本地诚聘售后服务经理，不用盲目拓新、公司分配老客户，以服务为本、轻销售、重稳定，适合想长期发展、踏实稳定、想提升收入的有志之士！ 岗位职责 1、保单售后维护：负责存量客户保单年检、续费提醒、保单复效、信息变更、保额调整、受益人变更等保全业务办理。 2、理赔协助服务：全程协助客户整理资料、对接理赔流程、解答理赔疑问，高效解决客户售后问题，提升客户满意度。 3、客户经营升级：根据客户家庭保障缺口，做风险梳理与规划，完成老客户加保、转介绍，轻松增收。 4、团队管理赋能：协助主管做好新人带教、服务流程落地、客户台账管理，参与团队日常运营与服务复盘。 5、合规宣传服务：普及保险基础常识、公司增值服务，维护品牌口碑，无强制高压任务。 任职要求 1、年龄25–45周岁，男女不限，学历不限，有无经验均可。 2、沟通流畅、待人真诚、责任心强，服务意识良好。 3、吃苦耐劳、愿意学习、想稳定长期发展，宝妈、转行、待业优先。 4、无不良征信及违法记录，认同保险行业，遵守公司合规制度。 免费带薪培训：零基础手把手教学，专业话术、售后流程、理赔知识全程帮扶。 时间自由：法定节假日正常休，兼顾家庭与事业。

岗位职责   1、负责公司存量客户保单续期提醒、维护跟进，协助办理信息变更、生存金、红利金领取等各类保单售后业务； 2、协助客户理赔报案、资料整理及理赔进度跟进，专业解答客户保单条款、权益等各类咨询问题； 3、为客户做家庭保单梳理整理，跟进新保单合同送达及回执服务； 4、维护客户关系，开展节日关怀、VIP客户生日慰问等增值服务； 5、根据客户家庭现有保障缺口，合理规划，完善客户及家人整体保险保障配置。   任职要求   1、大专及以上学历，条件优秀者学历可适当放宽； 2、待人真诚、沟通表达良好，有服务意识、责任心强； 3、愿意学习金融保险知识，想长期稳定发展，有无经验均可。   岗位优势   1、正规平台，公司直接提供优质存量客户资源，不用自己盲目拓客； 2、免费系统化岗前+在岗专业培训，从零教学，小白也能快速上手； 3、完善清晰的晋升发展通道，团队一对一带教，主管全程帮扶带； 4、半售后服务+轻业务规划模式，工作体面稳定，压力适中。   工作时间   早上9:00—17:30，中午午休2小时，周末双休、法定节假日正常放假，不加班，兼顾生活与工作。   薪资福利   综合月薪7000元起，上手稳定后月均收入可达10000+，多劳多得，收入上不封顶； 正规平台福利完善，培训、带教、资源全部配齐，适合想稳定长期发展、想提升收入的小伙伴。

主要负责协助投保人或受益人处理理赔申请，包括审核申请材料，保单年检，资料整理，续费通知，以及邀约老客户来公司领取礼品等一些后端的服务工作，公司提供精准老客户名单。客户没时间到公司办理的需要外出，有师傅协助。 任职要求： 1，大专及以上学历，年龄25-45岁。薪资构成： 综合6000-8000(补贴+全勤+续费+二次开发提成。)新员工入职综合薪资10000+，三个月以上员工综合薪资13000+.工作时间： 9:00-17:00(午休2小时，售后工作不加班)周末双休，节假日正常休息。

英雄不问出处，不看背景，只看实力！！！ 火爆招募： 新能源重卡电工师傅2名、三包信息员2名、工资待遇：计件提成，多劳多得 我们的招聘原则： 【七不招】 1、视金钱如粪土的。又穷又装的勿扰！ 2、开奔驰宝马来的，上来就问休几天的勿扰！ 3、任你泰山压顶，我自巍然不动的淡定姐！ 4、身在曹营心在汉的！ 5、这山望着那山高的！ 6！ 7、英雄不问出路，任性说走就走的！ 【以下条件优先录取】 1、生活所迫，为钱所困，自觉生活没质量的 ！ 2、负债累累，百十万不算多的！ 3、有房贷、有车贷、最好再有个私生子的！ 4、既有远大理想，又能脚踏实地活好当下的！ 在这里，无需你爸是李刚， 只要你对工作足够热情！ 只要你的执行力像特种兵那般雷厉！ 只要你相信，跟公司干，绝对有前途的！ 那就来吧！野心不必太大，信心必须足够大！

招聘：大车机修工 薪资：8000-13000元/月 机修工一名工资待遇8000~13000

察隅招机修

主要修豪沃3桥，杰狮4桥底盘修理

汽车维修。

挖机装载机压路机推土机的大师傅们

岗位职责： 1.负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的检测、维修与保养 2. 诊断车辆故障，使用专业设备进行精准排查与修复 3. 按标准流程完成维修作业，确保维修质量与交车时效 4.配合质检人员完成维修验收，如实填写维修工单及记录 5.保持工位整洁安全，规范使用工具设备，遵守车间安全操作规程 任职要求： 1.热爱汽车维修工作，责任心强，具备良好的服务意识 2. 具备汽车维修相关基础知识，能独立完成常见故障处理 3. 持有汽车维修工职业资格证或机动车维修从业资格证者优先 4. 身体健康，能适应车间作业环境，可接受合理加班安排 5. 学历不限，有汽修中专/技校学习经历或学徒经验者更佳 工资8000

负责任 吃苦耐劳 人品要好

补胎，换机油，维修底盘

能吃苦耐劳