汽车零部件工装夹具设计绘图师
6000-11000元/月
其他汽车制造类1-3年学历不限CATIA不需要出差UG组装夹具经验焊装夹具经验AutoCAD有夹具工程师经验机械加工制造经验机加工夹具经验其他SolidWorks焊接夹具经验
工作内容：
上游企业提供产品图纸后，根据需求设计匹配的工装夹具图纸，并在加工过程中灵活调整和优化图纸。具备UG刀路编程能力者优先考虑。
汽车机械工程师10年以上硕士及以上汽车NVH仿真
岗位职责:
1. 底盘系统噪声仿真与风险评估：构建公司客车平台的底盘噪声仿真分析体系，开展动力传动系统、车桥悬架系统、转向系统及进排气系统等关键子系统的模态分析与优化工作。通过结构设计与衬套参数调整，实现底盘各子系统与发动机主要激励源、路面激励频率有效避频，同时确保各系统模态与车身骨架局部模态不产生耦合，防止整车总成间发生共振现象。实施进排气系统噪声（传递损失）仿真分析，借助结构参数优化手段降低系统噪声水平，助力整车NVH性能目标达成。
2. 验证与对标：持续完善高精度仿真模型及其边界条件设定，利用实物模态测试、频率响应测试及噪声试验对模型进行标定与验证。调研并分析竞品客车在底盘噪声控制方面的技术方案，开展仿真层面的对标研究，总结先进设计理念与潜在改进路径。编制专业的仿真分析报告，为产品开发决策、问题闭环处理及性能升级提供关键数据支持。
任职资格:
1、教育背景：统招硕士及以上学历，车辆工程、机械工程、能源与动力工程、声学、力学等相关专业优先；
2、工作经验：具备10年以上在整车企业或零部件企业从事相关工作的实践经验；
3、素质要求：具备强烈的成就动机、良好的团队协作意识、逻辑推理能力、主动性和服务意识；
4、其他要求：熟练掌握至少一种主流仿真软件，具有复杂子系统（如动力传动、车桥悬架系统）建模与仿真分析的实际能力。
车床工，普车床加工
6000-9000元/月
车工车床工包住3-5人月结全职吃苦耐劳
岗位职责：
1.按照图纸和技术要求，熟练操作车床（含普通车床、完成零件的车削加工；
2. 负责工件装夹、刀具选择与调试、切削参数设定及加工过程质量自检；
3. 及时发现并反馈加工中的尺寸偏差、表面粗糙度等问题，配合工艺人员优化加工方案；
4. 做好设备日常保养、润滑及5S现场管理，确保安全生产与设备良好运行；
5.服从生产调度安排。
任职要求：
1.熟悉机械制图与公差配合知识，能独立识读中等复杂程度的零件图纸；
2.具备车工实际操作经验，能熟练使用游标卡尺、千分尺、百分表等常用量具；
3.工作认真负责，具备较强的质量意识和安全意识；
4.身体健康，
5.学历不限。
汽车项目工程师
7000-9000元/月
汽车机械工程师1-3年大专及以上汽车内饰项目PMP
岗位职责：
1. 根据岗位实际需要，协助项目经理开展项目开发与管理相关工作；
2. 跟进新品项目主计划节点，监控二级开发进度，推动并确保交付及时性确认；
3. 负责项目成本预算的汇总与统计工作；
4. 参与VAVE改善方案的评审工作；
5. 跟踪项目整体达成情况，确保目标按计划推进；
6. 监控内部各项任务执行进度，收集整理项目资料，协助项目顺利转入量产阶段。
任职资格：
1. 年龄、性别要求：
年龄：23-35岁；
2. 教育背景：
具备大专及以上学历，专业包括但不限于机械自动化、模具设计与制造、项目管理等相关方向；
3. 工作经验：
1）需具备1年以上汽车内外饰行业制程工艺经验，并有1年以上项目管理相关经历，具有同行业背景者优先；
2）具备韩语、日语或英语的口语及书面表达能力者优先考虑；
4. 个人素质：
1）性格开朗，积极进取，具备正确的价值观和诚信意识；
2）拥有较强的协调能力、沟通能力和执行能力；
3）熟悉整车厂产品开发流程者优先，有汽车内外饰行业工作经验者更佳；
工作时间：上午8点至下午5点，周末双休；
基本福利：五险一金、绩效奖金、带薪年假、项目提成奖励；
福利待遇：
1. 提供系统的专业技能培训及清晰的职业发展路径；
2. 其他福利：提供工作餐、宿舍或租房补贴、免费班车、工龄奖、节日福利、生日礼品、交通补贴、通讯补贴。
车灯结构设计工程师
1.2-1.8万元/月
汽车机械工程师3-5年大专及以上CATIA车灯氛围灯
岗位职责：
1. 负责客户车灯项目中LED车灯结构部件的设计工作；
2. 对现有LED车灯结构进行优化与完善；
3. 制定项目开发方案及预算，确保项目按时推进并落地；
4. 编排项目实施计划，推动各阶段任务有序执行；
任职要求：
1. 大专及以上学历，产品设计、结构设计等相关专业优先考虑；
2. 具备3年以上LED灯具结构设计相关工作经验；
3. 熟练使用CATIA进行结构图纸绘制；
4. 工作态度端正，责任心强，细致严谨，具备较强的执行力和抗压能力；
5. 具有良好的团队协作意识与创新思维，沟通协调能力良好；
汽车逆变器研发工程师（日语）
3-3.5万元/月
汽车机械工程师3-5年本科及以上设计结构设计电驱逆变器
岗位职责：
主要从事汽车逆变器内部零部件（如电流传感器）的研发，参与结构与外形的搭载设计研讨，主导样品试制及相关技术验证，开展性能与可靠性测试评估等工作。
任职条件：
机械电子类相关专业背景。具备制图能力，有制图实践经验者优先考虑。
需具备日语N3或同等及以上水平。
资深机械设计工程师
2-3万元/月
汽车机械工程师5-10年大专及以上非标设备
岗位职责：
1、负责汽车新技术上车前的整车级开发工作，从整车视角出发，组织对各系统新技术开展全面分析与评估，分解并明确新技术相关指标要求，提出优化建议，推动整线新技术在先进性与通用性方面的提升；
2、主导汽车电子电器类新技术在整车开发阶段的技术落地与实施；
3、开展汽车电子电器类新技术的整车可行性验证，完成物理集成与性能集成的综合分析；
4、编制并发布整车层面针对汽车电子电器类新技术的技术规范与要求；
5、组织开展整线范围内对汽车电子电器类新技术方案的评审与验收工作；
6、参与汽车电子电器类新技术的竞品分析与技术调研。
任职要求：
1、熟悉汽车电子电器领域的基础知识；
2、具备智能座舱及功能集成方向的相关开发经历；
3、具有汽车电子电器类新技术在整车层面的集成开发实践经验；
4、具备较强的沟通协作能力与项目组织协调能力。
车身开闭件设计工程师
1.1-2万元/月
汽车机械工程师3-5年大专及以上侧门、尾盖、翼子板
1.负责车身可动部件（包括前后车门、后尾门、前发动机罩等）整体方案的规划与设计；
2.完成车身开闭件的三维数据建模、二维工程图出图及相关评审工作，确保设计方案满足技术规范；
3.编制车身开闭件的物料清单（BOM）及相关技术文件，如技术协议等。
汽车机械工程师
岗位职责：
1. 负责汽车紧固件的研发与设计；
2. 绘制零件数模及图纸；
3. 制定零件的技术要求及规范；
4. 制定实验方案并设计实验工装；
5. 对实验验证结果进行评判；
6. 评估零件技术问题及生产制造成本；
7. 全面牵头项目开发，协调各方资源，跟踪开发进度，解决开发过程中的问题；
8. 与客户沟通解决技术问题，为客户及销售人员提供全方位的技术支持。
任职资格：
1. 机械制造相关专业毕业；
2. 熟悉紧固件产品的工艺、材料、工装及冷镦模具；
3. 具备良好的沟通交流能力；
4. 了解金属零件的加工工艺，包括冷成型、机械加工方法、热处理、表面处理等；
5. 熟练使用AutoCAD、UG及常用办公软件；
6. 能够编制APQP、FMEA、PPAP、控制计划、工艺卡等技术文件。
另招聘：筛选机操作工1名，冷镦机学徒1名，油攻操作工1名，通牙操作工1名
1.熟悉或乐于学习筛选机操作
2.对品质管控意识强烈，吃苦耐劳发现问题能及时反馈。
3.会使用或乐于学习冷墩机等机加工设备
自动驾驶系统工程师经验不限学历不限
岗位职责：
1.负责自动驾驶系统的需求分析、架构设计与功能开发，确保系统稳定性和安全性
2.参与车辆控制、环境感知、路径规划等核心模块的算法集成与优化
3.配合实车测试团队完成封闭场地及开放道路的调试与验证工作
4.编写相关技术文档，支持项目交付与客户沟通
任职要求：
1.学历不限，计算机、自动化、车辆工程等相关专业优先
2.有自动驾驶或智能网联汽车相关项目经验者优先考虑
3.熟悉自动驾驶常用传感器（如激光雷达、摄像头、毫米波雷达）的基本原理
4.具备良好的沟通能力和团队协作精神，能适应短期出差
汽车技术工程师
8000-12000元/月
其他汽车制造类3-5年大专及以上故障排查汽车维修工证汽修系统培训经历新能源汽车大工经验中工经验无销售性质小型车修理厂高端车修理经验TOP机修有汽车维修经验4S店汽车电路5-10年
工作职责：
1、参与行业前沿汽车诊断设备的技术开发与优化；
2、研究全球主流车型的诊断与维修逻辑，通过人工分析与数据标注，持续完善AI大模型，构建高效便捷的故障诊断方案，帮助客户快速识别并解决车辆问题
任职要求：
1、具备一定的汽车理论知识与实操经验，了解汽车各系统的控制原理；
2、能读懂汽车电路图、故障代码及数据流信息；
3、熟练使用常用办公软件，可按规范格式编写并归档汽车技术文档；
4、汽车类相关专业背景，具备基础英文能力，能理解常见英文技术资料
汽车技术工程师（方向二）
工作职责：
1、对汽车外观覆盖件进行类别划分，并按标准标注，如ABCD柱、车门等部件；
2、依据规范对汽车外观覆盖件的状态进行识别与标记，包括划痕、刮擦、凹陷等情况
任职要求：
1、了解汽车外部结构组成；
2、有汽车钣金维修或结构处理经验者优先考虑；
3、掌握常用办公软件操作，能按指定格式完成技术文档的编写与归档
招聘临时车工(普车车工)2名，临时铣工2名
40-50元/时
车工包住包吃1-2人完工结算兼职技术好机械仪器其他有机械常识能看懂图纸
急聘专业临时普车车工2名、临时铣工2名，具体要求如下：
岗位要求
1. 能独立操作普车/铣床，熟悉各类工件加工流程，有相关实操经验；
2. 能看懂加工图纸，精准把控尺寸，工作细致高效；
3. 服从现场生产安排，遵守车间安全操作规范；
4. 临时岗位，能即刻到岗者优先。
薪资福利
• 时薪40-50元，按实际工作时长核算，结算方式灵活；
• 包吃包住。
车床工
6000-8000元/月
车工车床工数控车床3-5人
岗位职责：
1.按照图纸和技术要求，熟练操作车床（含普通车床、数控车床）完成轴类、盘类等零件的车削加工
2.负责工件装夹、刀具选择与对刀、程序校验及首件确认，确保加工精度与表面质量符合标准
3.及时进行设备日常点检、润滑保养及简单故障排查，保障生产安全与设备正常运行
4. 如实填写加工记录、自检表及交接班日志，配合质检完成过程检验与终检
5.严格遵守车间6S管理规范及安全生产操作规程，保持作业区域整洁有序
任职要求：
1.熟练掌握车工基本工艺知识和操作技能，具备独立识图与尺寸计算能力
2. 能适应倒班或计件工作制，责任心强，注重细节，具备良好的质量意识和团队协作精神
3.持有有效车工职业资格证书（初级及以上）或特种作业操作证者优先
4. 身体健康，无恐高、色盲等影响本岗位作业的生理限制
5. 学历不限
车工
5000-8000元/月
车工工龄奖1-2人月结全职机械仪器
车工
1.主要负责125,63车床的日常操作，按生产图纸完成零件加工、切削、打磨等工序，确保产品精度与生产效率。
2.任职要求：熟练掌握125,63床子的调试、操作及维护技能，能独立处理加工过程中的常见问题；有50型号车床操作经验者优先录用。
3.其他要求：具备基础机械图纸识图能力，遵守车间安全规范，有责任心和团队协作意识。
栏目概述
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