招聘:小学阶段英语老师、语文老师、剑桥国际少儿英语老师 类型：班课 时间:周内 要求：五年以上教学经验，课堂活跃氛围感弄，发音清晰，有爱心责任心。 地址：西四环科学大道西 联系电话：张老师 有合适的望各位老师推荐或自荐哦

1. 具备全日制本科学历，普通话表达清晰规范。 2. 拥有小学数学代课经历或在教育培训机构从事数学教学工作。 3. 相关教学经验满1年及以上。

需求科目：数学 【相关福利】 1. 节假日福利：带薪年假、团建、节假日礼物、生日礼物、周年礼品 2. 个人成长：总裁面对面、伙伴文化、师傅帮带、个人/子女/亲戚报班优惠、专业培训、转正以后可朝管理岗晋升 3. 贴心日常：下午茶、交通补助、健康体检 4. 六险一金：医疗、养老、生育、工伤、失业、商业补充险、公积金 【岗位职责】 1. 跟课：参与直播课程，督促学生到课 2. 答疑：日常开设小班，家长会，讲解知识点，录制讲解视频

岗位职责 1. 负责初中英语常规授课，贴合深圳本地考纲，高效完成课堂教学； 2. 针对性查漏补缺，夯实学生英语基础，提升应试能力与学科成绩； 3. 独立完成备课、课件优化、作业批改、学情反馈等日常教学工作； 4. 参与备课，配合家校沟通，维护良好师生关系。 任职要求 1. 必备：3年及以上初中英语一线教学经验，熟悉初中教材及中考考点； 2. 发音标准，课堂把控力强，教学逻辑清晰，亲和力佳； 3. 本科及以上学历，持有英语教师资格证优先； 4. 热爱教育行业，责任心强，长期稳定发展优先。 岗位亮点&薪资福利 薪资透明：固定底薪 + 高额课时费，月综合15000-20000，能力强可以面议沟通，根据经验和能力定，多劳多得，收入稳定可观 免费住宿：直接提供员工宿舍，拎包入住，减轻租房压力，通勤省心 稳定保障：生源充足，课量稳定，晋升通道清晰，团队氛围轻松 额外福利：定期教研培训、节日福利、带薪休假、团队团建 工作说明 全职在岗，接受短期兼职；成熟教研体系加持，不用单打独斗，只需要专注教学即可。 诚意招聘经验型资深英语老师，期待长期共事、共同发展！

一、岗位职责: 1、负责所带学员的备课，并依据公司教学要求和学生特点进行授课教学; 2、对中小学校内教材教学熟悉; 3、根据学生学习情况制定辅导方案，及时跟进学习效果; 4、与教务和家长常态化沟通，反馈学生课堂表现与进展，及时与教务配合改善学生存在的问题。 二、任职要求: 1、本科以上学历，学科基础扎实; 2、普通话标准，表达逻辑清晰，具备良好的课堂组织协调能力; 3、热爱教育事业，责任心强，具备良好的职业操守; 4、有教学经验，持有教师资格证。 三、岗前培训与在岗培训新人职老帅带教，开展磨课和试讲考核;定期组织教研培训，教学技能提升和教学经验交流。 四、晋升与发展 教师>骨干老师一学科组长一>教研主管一教研经理

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-07-23 岗位职责: 1.为呼市高一学生提供数学辅导服务 2.结合学生实际情况，制定针对性教学方案与实施策略 3.跟踪学生学习情况，动态优化教学安排 任职要求： 1.具备较强的沟通表达能力与授课能力 2.能够调动学生积极性，提升学习动力与效果 3.富有责任感，能准时保质完成既定教学工作

【我们寻找这样的你】 1. 热爱孩子，愿意投身教育事业并助力他人成长 2. 自我驱动，追求个人能力提升的同时实现收入增长 3. 具备英语六级、专四或专八水平，语音标准，表达自然流利 4. 本科及以上学历者优先 5. 有教学经验者优先，无经验也可培养 【岗位职责】 1. 负责小学或中学阶段英语课程授课； 2. 定期与家长沟通，反馈学生学习情况； 3. 承担所带班级的续班工作； 【你将获得】 1、成长与收益 ** 配备资深导师一对一指导 ** 每年组织5次以上内部培训及1~2次外出学习机会 ** 每年举办2~3场读书交流分享会 ** 试用期保底薪资5000+ ** 无课时任务压力 2、薪资与发展 ** 晋升路径：初级—中级—高级—项目制合伙人 ** 缴纳五险一金 备注：每半年进行一次晋升评估，价值观端正且表现突出者可破格晋升 3、团队活动 不定期开展团建及集体旅行，每年不少于5次 【上班时间】 周一休息1天，周二下午开始上班 周二：14:00—18:30 周三、周五：14:00—21:00 周四：9:00—18:30（中午休息1.5小时） ** 周末出勤根据课程安排确定，若首节课未排课，则工作时间为9:00—18:30

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印象李庄是一家川菜餐厅，以商务宴、生日宴、朋友聚会为主题宴会，是一家新中式风格装修餐厅，现招聘以下岗位。服务员1名，工资：4.5千-5.5千年龄：18-40岁传菜员1名，工资：4.5千-5.5千年龄：18-55岁洗碗工1名，工资4.5千-5千年龄：18-55岁福利：月休4天，有国家假日多一天，一年一天生日假，做满一年3天带薪年假做满两年5天带薪年假做满三年10天带薪年假（封顶）包吃包住，工作服与住宿床铺用品都准备好的。电话：餐厅地址：西藏自治州阿里地区噶尔县狮泉河镇扎日南木措路8号滨河花园小区41号商铺

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小学三年级全科作业辅导，周一到周五晚两小时，具体可协调，大学生和专职都可以 100-120r/时，优秀者可再谈，合适的可联系

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岗位职责： 初中一年级语数英家教老师 1.根据学生学习情况制定个性化辅导计划，提升学科理解与应试能力 2. 定期进行学习效果评估，及时调整教学方法与进度 3.与家长保持沟通，反馈学习进展并提出合理建议 4.配合学校课程进度，查漏补缺，强化重点难点知识 5.培养学生良好学习习惯与自主学习能力 任职要求： 1 有家教或教学经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5普通话标准，沟通能力强，能适应灵活工作时间

我们正在寻找一位充满爱心与耐心的儿童教育陪伴师，为3至12岁的孩子提供温暖、专业的学习陪伴与成长支持。如果您热爱与孩子相处，善于引导与启发，并且渴望在家庭教育中发挥积极影响，请仔细阅读职位情况: 一定要接受住家，或者北京其他各区域白班， 职位概述 为3-12岁儿童提供日常学习规划与陪伴，帮助培养良好的学习习惯与综合能力。 通过有趣、互动的方式激发孩子的好奇心与创造力，营造积极快乐的成长环境。 在陪伴过程中关注孩子的情感与行为发展，成为他们信任的成长伙伴。 岗位职责 根据孩子的年龄与个性，制定合理的学习与活动计划。 辅导孩子完成学习任务，拓展知识视野，培养阅读、思维与表达能力。 引导孩子参与兴趣活动（如绘画、手工、科学小实验等），促进全面发展。 提供简单、健康的餐食准备（简餐制作能力优先），照顾孩子的日常生活需求。 与家长保持沟通，及时反馈孩子的成长情况，共同支持孩子进步。 任职要求 热爱儿童教育事业，有责任心、耐心和亲和力。 具备良好的沟通能力，能与孩子建立信任关系。 拥有基本的教育引导能力，能适应不同年龄段孩子的需求。 优先条件：具备简餐制作经验；能运用英文进行日常交流或辅导（加分项）。 有相关教育、保育、心理学背景或实践经验者更佳。 薪资福利 月薪8,000-50,000元（根据经验、能力及综合面议确定）。 可选择住家或非住家形式，具体面议. 提供完善的岗前培训与长期成长支持。 表现优异者享有额外奖励与发展空间。

岗位职责： 1.根据学生学习情况制定个性化辅导计划，提升学科理解与应试能力 2.针对中小学各年级课程开展一对一或小班教学，涵盖语数英等主科及升学重点科目 3.定期与家长沟通学习进展，反馈课堂表现并提出改进建议 4.布置、批改课后作业，及时查漏补缺，强化知识掌握 5. 关注学生学习习惯与心理状态，激发学习兴趣与自主性 任职要求： 1.热爱教育事业，有耐心、责任心和亲和力 2.具备良好的表达能力与逻辑思维能力，能清晰讲解知识点 3. 学历不限，师范类专业、相关学科背景或有教学经验者优先 4.有中小学学科知识基础，熟悉当地教材及考试大纲者更佳 5. 遵守职业道德，无不良从业记录，能提供身份及资质证明

工作地点：龙岗中心城万科广场商圈，俪景中心3楼（地铁3号线吉祥站D出口300米），交通十分便利。 教师岗只需要上课、备课，不用做营销！长期稳定兼职也可考虑 【岗位职责】1. 负责对科目的学生进行“一对一、一对多教学”辅导，根据学生学习以及性格的特点，制定适合的统一的学习计划和方法； 2. 认真参加公司组织的教研、月考，不断提升专业水平和授课技巧； 3. 配合学习顾问老师做好沟通工作，齐心协力解决好学生的学习问题以及提高家长对公司的满意度。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，有教学经验，师范类院校毕业优先； 2. 相貌端庄，举止大方得体，普通话标准； 3. 具有良好的沟通能力，做事积极、有耐心、有责任心，能理解并开导学生。 【福利待遇】 1. 薪酬：月度平均收入在8000-15000元，表现优秀者月度收入在15000-25000元，多劳多得； 2. 每年1-3次涨薪机会； 3. 福利：五险、暖冬福利、水果下午茶、常备药品、带薪年假(5-10天）、节日福利、生日福利等； 4. 食宿自理，公司配有微波炉、冰箱，可以带饭到公司。 【培训机制】 1. 校区以及公司总部设有完善的培训机制，为每一位员工提供全面的培训项目； 2. 培训项目：入职培训、提升培训、精英培训、管理培训。 【晋升路径】 公司设有专业和管理两大晋升方向，不同能力和职业倾向的员工可以选择不同的职业发展方向，有的员工入职3-5个月晋升为科目负责人，有的员工入职5-8个月晋升为教学主管或研究员，有的员工入职6-12个月晋升为教务经理培训师。 1. 管理方向：教师——科目负责人——教务主管——教务经理 2. 专业方向：普通教师——优秀教师——金牌教师 【工作时间】 周一休息，周二上午休息 周二：17：00-21：30 周三、周四、周五：15：00-21：30 周六、周日：08：30-19：30 具体以校区实际排班为准

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-11-12 【工作形式】 通过录屏方式对单道题目进行讲解（无需出镜、不露脸），多数题目配有参考解析。 【岗位优势】 题目资源丰富，可按个人节奏批量制作，项目持续稳定，支持远程居家办公，时间灵活自主！ 【在招岗位】 小学：【语文、数学、英语】 初中：【语文、数学、英语、物理、化学、生物】 高中：【语文、数学、英语、物理、化学、生物】 大学：【数，语、英、物、化、生、计算机、医学、环境】 注意：实际招聘科目视需求动态调整 【薪资待遇】 小学：4-6元/题 初中：6-8元/题 高中：8-10元/题 大学：6-8元/题 小初高按月结算，大学支持日结或周结！不定期发放激励奖金，部分学科设有新人补贴，长期参与收益可观，付出与回报成正比，期待你的加入！

岗位职责： 1.根据学生学习情况制定个性化辅导计划，提升学科理解与应试能力 2.针对作业、考试难点进行讲解与答疑，培养良好学习习惯和思维方法 3. 定期与家长沟通学习进展，反馈学习效果并调整教学策略 4. 遵守教学规范，保障授课安全与教学质量 5. 配合机构或家长需求，完成阶段性学习评估与报告 任职要求： 1.热爱教育事业，有耐心、责任心和亲和力 2.具备所授学科扎实的知识基础，能清晰讲解知识点 3.普通话标准，表达能力强，善于与学生及家长沟通 4. 有家教经验者优先，师范类专业或在校大学生优先 5.学历不限，但需具备相应学科的胜任能力

工作周期：长期兼职 工作时段：平时晚上周末白天时间 结算方式： 一起陪伴孩子成长 期待你是这样的： 公立本科大三、大四学生 研一研二在读学生，或正在备考研究生、编制、公务员的同学； 性格阳光开朗，喜爱孩子，具备耐心与责任感，自身学习与生活规律良好，能为孩子树立正面榜样； 若所学专业与教育相关，或曾照顾过弟妹、有过值得信赖的兼职经验，将优先考虑。 主要工作内容包括： 无需额外授课或辅导课程，只需根据家庭既定安排，进行一对一陪伴： -协助孩子完成作业，共同培养良好学习习惯； -日常交流练习口语表达，陪伴阅读书籍； -可一同绘画、运动，或参与科技类小活动，激发孩子兴趣发展。 关于时间与待遇： 每次陪伴时长为2-3小时，薪酬40-60元，； .成长 兼职陪伴师→全职陪伴师→高级陪伴师→督导→区域负责人 时间灵活协调，不影响个人学业或备考安排；需到家长家中进行陪伴，所有家庭均位于成都。 额外说明： 因属儿童相关兼职，需提供父母签字的同意证明，以保障双方权益与安心合作。 如果你时间充裕，喜爱孩子，也希望获得一份稳定零花钱，欢迎联系沟通，彼此高效对接，不浪费彼此时间~

职责描述： 1、负责对应年级相关科目的教学培训与辅助工作； 2、承担所带年级学生的作业辅导及学业提升任务； 3、定期向学生家长反馈学习进展并提出改进建议； 任职要求： 1、大专及以上学历，普通话标准，师范类专业毕业或持有教师资格证者优先，具备亲和力与耐心； 2、遵守教师职业规范，具备扎实的专业素养，热爱教育事业，具有较强的责任心； 3、学习能力突出，理科基础良好，善于沟通表达，逻辑清晰； 4、熟练使用办公软件及互联网工具；

工作岗位：小初高各科代课老师 工作时间：2026年暑假 工作地点：西宁市区 招聘对象：全国本科在读大学生均可 【岗位职责】 1. 宣传工作。 2. 代课教学。 【岗位要求】 1. 有无经验都可。 2. 踏实肯干、认真负责任。 3. 服从管理，能抗压、有恒心。 【福利待遇】 1. 基本薪资＋奖金，多劳多得。 2. 提供免费住宿。 3. 可盖实习证明。

【上班时间】 早班：9:30-18:30 晚班：13:00-21:00 双休，试用期薪资不打折； 茶水间提供多种小零食、雪糕、饮料。 【岗位职责】 1. 加入博锐知行教学教研团队，参与集体教研活动，持续优化讲义与课程内容，提升授课质量； 2. 负责初中、高中一对一及班课教学，以高度专注和严谨的态度完成备课与授课，科学布置作业并及时反馈学习情况，全面帮助学生提高学业成绩； 3. 熟悉小初高各阶段升学政策，系统整理学科方法论，深化对K12教育领域的理解与认知； 4. 主动参与校区日常运营及相关管理工作。 【任职资格】 1. 本科及以上学历，具备相关学科教学经验者优先； 2. 热爱教育事业，具有强烈的责任意识与良好师德，对K12培训领域有热情，亲和力强； 3. 思维条理清晰，具备出色的表达与沟通能力，诚信正直，善于团队协作； 4. 擅长信息收集与编辑处理，具备较强的资料整合与归纳能力； 5. 自律进取，乐于学习成长，善于与学生及家长建立有效沟通； 6. 具备3年以上工作经验； 7. 自带生源资源者优先录用。 【薪资福利】 1. 公司处于快速发展阶段，晋升机制清晰多元，表现优异者可进入校区管理梯队； 2. 薪酬结构：底薪+课时费+绩效奖金+年终奖；综合月薪：6k-30k； 3. 试用期薪资全额发放； 4. 福利待遇：节日礼品、生日补贴、定期团建、精致下午茶等； 5. 晋升路径： 教学/教研方向：初级教师-中级教师-高级教师-特级教师-专家教师 管理方向：教研组长-教学主管

招聘初高理科兼职老师，数学物理化学老师。 【岗位职责】 1. 负责对科目的学生进行“一对一教学”辅导，根据学生学习以及性格的特点，制定适合的统一的学习计划和方法，课后进行学习反馈； 2. 配合学习顾问老师做好沟通工作，齐心协力解决好学生的学习问题以及提高家长对公司的满意度。 3. 负责初中数学、物理、化学等理科科目的知识讲解与演示，确保内容准确清晰； 4. 针对学生疑问进行详细解说，帮助其理解核心概念并掌握解题思路； 5. 参与教研讨论，优化讲解方式，提升教学内容的吸引力与易懂性。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，有教资熟悉深圳中考考点，能带初三； 2. 相貌端庄，举止大方得体，普通话标准； 3. 具有良好的沟通能力，做事积极、抗压能力强，有责任心； 4. 具备扎实的理科基础知识，熟悉初中数理化课程体系及重难点； 5. 拥有良好的语言表达能力和逻辑思维能力，善于将复杂知识简单化； 6. 工作认真负责，具备良好的沟通技巧，能耐心解答学生问题。 【福利待遇】 1. 薪酬：120元-200元每小时 【工作时间】 无需坐班，有课按时上课就行。

我们是一家专注于2-12岁少儿英语教育的机构，致力于通过趣味互动的教学方式激发孩子对英语学习的兴趣。现诚聘热爱教育、富有亲和力的英语教师加入我们的团队，与孩子们共同成长，助力他们在轻松愉悦的氛围中掌握英语能力。 岗位职责： 1. 负责2-12岁儿童的英语教学工作，根据教学计划开展生动有趣的课堂活动； 2. 针对不同年龄段孩子的特点，设计多样化的教学互动，激发学习兴趣； 3. 与家长保持良好沟通，定期反馈孩子的学习进展，解答家长疑问； 4. 参与课程优化与教学材料的准备，不断提升教学质量； 5. 协助完成教学相关的活动或展示课，提升机构品牌影响力。 任职要求： 1. 具备良好的英语口语表达能力，发音标准，沟通流畅； 2. 有少儿英语教学或代课经验，熟悉2-12岁儿童的教学特点； 3. 亲和力强，善于与孩子互动，能够营造轻松愉悦的课堂氛围； 4. 具备良好的家长沟通能力，能够及时、有效地与家长保持联系； 5. 热爱教育行业，有责任心、耐心和创造力，能够适应灵活的工作安排。 我们提供： · 具有竞争力的薪资待遇（面议）； · 系统的教学培训与专业成长支持； · 友好开放的团队氛围和良好的职业发展空间； · 灵活的工作时间。

我们是一家创新型线下托管学习平台，现诚聘优秀的专业教师，要求具备出色的纪律管理能力，以及分析与解决问题的能力。 岗位职责： 能够有效管理学生纪律，善于与孩子沟通交流，建立良好互动关系。此项为基本门槛，不具备该能力者请勿扰。 任职要求： 重视强烈的责任心与高效的执行能力； 其次需具备扎实的学术素养； 同时注重团队协作，拥有良好的合作意识。 必须持有教师资格证，无证者不考虑。

岗位职责：主教初中英语，或语文。小学语数英课后作业辅导。深度总结和归纳知识点，对学生琐碎的日常和杂乱的作业有规划和合理的安排，班内纪律管理或者说能够创造良好的学习氛围。 任职要求：对学生真诚，有师德，有师心。工作有上进心，踏实稳重。在工作范围边界上，不斤斤计较，有为发展大局观的可协调性。 岗位福利：试用期过后，底薪+提成+奖金

诚聘幼儿家教，用爱心陪伴孩子成长 岗位名称：幼儿家教（全职/兼职可选） 工作内容： -负责3-6岁幼儿的日常陪伴，包括绘本阅读、益智游戏、简单手工等活动，激发孩子好奇心与创造力； -协助培养孩子良好的生活习惯（如规律作息、自主进食等）和社交能力； -配合家长进行基础启蒙引导（如数字、字母认知，颜色、形状识别等），无需专业学科教学； -保障孩子活动安全，记录孩子日常状态并与家长沟通。 任职要求： -喜欢孩子，有耐心、责任心，性格温和开朗； -有幼儿照顾、早教或幼教相关经验者优先； -身体健康，无不良嗜好，可提供健康证明； -时间灵活，能配合家庭日常作息（具体可协商）。 工作时间：[可填写具体时段，如“周一至周五9:00-17:00”或“周末上午/下午”] 工作地点：[具体小区/区域] 薪资待遇：[具体金额或范围]+节日福利（面议） 联系我们： 电话/微信：[你的联系方式] 备注：应聘幼儿家教 期待充满爱心的你，成为孩子成长路上的温暖伙伴！幼儿老师

【岗位亮点】 1. 无忧薪资 + 丰厚福利 保障性薪资：薪资构成=底薪+课时费+补贴，同时设置了月度保底和年度保底，年度收入不小于10W-12w；寒暑假旺季收入更可翻倍，助你快速实现经济独立。 2. 专业系统的培训体系 集中培训：offer后即可开启为期3-5周的系统化培训，训练学科功底、教学功底和服务功底；后续更有校区复训、备课、磨课等实操训练，为好老师打下坚实基础。 成长培训：工作中更有资深学科主管和成熟老师帮带，手把手传授备课技巧、课堂互动方法，助你快速掌握核心教学技能，快速站稳讲台。 3. 年轻化活力团队 00后主导的工作氛围：团队平均年龄 24-27岁，采用扁平化管理，没有层级隔阂，可随时向上提出教学创意。 学习型成长团队：重视老师专业培训，支持参与教学技能培训；每周开展课程教授研讨会，鼓励用年轻人的方式交流教学心得。 【岗位职责】 1. 教学工作：根据课程安排，做好课前的备课工作，如备课视频录制，手写讲义的撰写等，并进行课程授课； 2. 学情反馈：课堂结束后，需出具课堂报告并及时与家长进行交流反馈； 3. 作业批改：定时组织阶段性检测，以检验学生本阶段学习效果，进行作业批改； 4. 续班达成：整期课程结束，沟通所带班级学生和家长续报下一阶段课程（无需外宣招生）； 5. 关爱学生：关心学生身心健康成长，帮助学生树立健康积极的学习心态和良好的生活习惯； 6. 教研活动：参与公司和学科组织的各项教研活动，提升教学能力。 【岗位要求】 1. 全日制本科及以上学历，985/211院校优先，有教学/助教等经验优先； 2. 英语专业需通过专四，非英语专业4级520+或6级470+； 3. 形象气质佳，具备良好的亲和力；具备一定的学科功底； 4. 认可教育行业，有较强的责任心、耐心，以及服务意识。