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产品经理经验不限博士
岗位职责: 1. 负责产品全生命周期管理,包括市场调研、需求分析、功能定义与迭代规划 2. 协同研发、设计、运营等团队推进产品落地,把控项目进度与交付质量 3. 分析用户行为与业务数据,持续优化产品体验与核心指标 4. 制定产品路线图及版本计划,平衡短期目标与长期战略 5. 关注行业动态与竞品发展,提出创新性产品解决方案 任职要求: 1. 具备产品经理相关工作经验,熟悉互联网或相关行业业务逻辑 2. 熟练使用Axure、墨刀、Jira等产品设计与协作工具 3. 具备优秀的逻辑思维、沟通协调及跨部门推动力 4. 本科及以上学历,专业不限,有成功产品案例者优先 5. 对用户需求敏感,具备数据驱动决策意识和结果导向思维
销售经理
100-120元/天
销售经理年终奖6-10人周结经验不限学历不限代理商销售面销/陌拜团购销售区域销售地推销售渠道销售较多外勤按单提成阶梯式提成销售额提成
【工作内容】 1、保持个人清洁,衣着干净整齐; 2、配合并完成公司交付的日常管理工作,确保工作中的安全、及时、准确、无误。 【工作要求】 1、吃苦耐劳,执行力强且做事细心,工作主动认真; 2、有良好的职业道德,具有独立工作的能力,高度的工作责任感; 3、责任心强、诚信、细致、有较强的团队合作意识。 【收入】 1、底薪加提成 2、不影响正业,客户黏性强,不需要过多维护 3、用心做,可发展成较强副业,无任何投资
路灯销售经理
3000-8000元/月
销售经理1-2人1-3年本科电话销售基本坐班按单提成TOCTOG弹性工作制批发/零售其他产品/服务电话销售经验
岗位职责: 1.开发新客户资源,拓展销售渠道,完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系,定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景,为客户提供专业解决方案 4. 参与市场调研与竞品分析,及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后及运营团队,保障订单交付与客户满意度 任职要求: 1. 对销售工作充满热情,具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强,能快速掌握产品知识与业务流程 3. 具备责任心和抗压能力,适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先,无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限,中专及以上学历优先
业务经理
5000-10000元/月
业务经理社保交通补助保险年终奖餐补1-2人1-3年中专/中技面销/陌拜渠道销售基本坐班按单提成弹性工作制国内院校优先企业服务批发/零售建材其他产品/服务面销/陌拜经验
本公司招聘业务经理1名,,28-35岁,形象气质佳,性格开朗,学历不限,有销售业务经验者优先,底薪5000+提成,双休,买社保
销售主管
4000-10000元/月
销售经理包住包吃餐补1-2人3-5年学历不限区域销售较多外勤按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成TOCTOGTOB混合办公国内院校优先企业服务先进制造其他行业其他产品/服务招商/商户拓展类服务软件/企业服务产品对企业/机构(To B)销售经验电话销售经验
要求能吃苦耐劳,要有C1驾驶证,负责公司纸箱厂业务扩展以及发展新客户。
业务经理
4000-8000元/月
业务经理1-2人经验不限学历不限较多外勤
能主动与人沟通,年龄30岁以上,声音甜美,性格活泼,必须会藏语,西藏户籍优先录用,持有C1驾照
家装电销经理
1.5-2万元/月
区域销售销售经理社保保险生日福利年终奖五险3-5人1-3年学历不限电话销售网络销售地推销售基本坐班按单提成销售额提成弹性工作制电子商务其他产品/服务房地产电话销售经验网络营销经验面销/陌拜经验
岗位职责: 1.制定并执行区域销售计划,完成公司下达的业绩目标及回款指标 2.负责团队管理与业务指导,组织销售培训、过程管控及绩效辅导 4.分析市场动态与竞品信息,协同产品、运营等部门优化销售策略 任职要求: 1.具备家装销售经理/主管岗位所需经验,经验要求:带过6人以上家装团队 2. 最低学历:不限 3. 具备良好的沟通协调能力、团队管理意识及抗压能力 4.熟悉家装销售全流程,有行业资源或成功带团队经验者优先
金融产品经理
1-1.1万元/月
产品经理10年以上硕士
岗位职责: 1.负责产品全生命周期管理,包括市场调研、需求分析、功能定义、版本规划与迭代优化 2.协同研发、设计、运营及销售团队,推动产品高质量落地与商业化目标达成 3. 基于用户反馈与数据表现持续优化产品体验,提升核心指标(如DAU、留存率、转化率等) 4. 输出PRD、原型图、用户流程图等关键文档,确保跨部门理解一致 5.跟踪行业动态与竞品策略,定期输出分析报告,支撑产品战略决策 任职要求: 1.本科及以上学历,计算机、信息管理、市场营销等相关专业优先 2.具备3-5年互联网或软件类产品经理经验,有B端或SaaS类项目经验者更佳 3.熟练掌握Axure、墨刀、Jira、SQL等工具,具备基础数据分析能力 4. 具备优秀的逻辑思维、沟通协调与跨团队推动力,结果导向意识强 5. 对用户体验敏感,具备用户同理心和商业敏感度
销售经理交通补助保险年终奖3-5人3-5年学历不限电话销售网络销售渠道销售门店销售较多外勤销售额提成
底薪加高提成,新公司待遇好,只要能接单,多劳多得,达到公司规定,业绩最高可拿销售额的4%的高额提成,拿到高额提成的,还有年终奖励,
音乐餐吧销售经理
8000-15000元/月
销售经理包吃生日福利6-10人经验不限学历不限按单提成阶梯式提成
岗位职责: 1.负责客户开发与维护,挖掘潜在需求并推动合作落地 2.制定个性化服务方案,提升客户满意度与续约率 3.协调内外部资源,高效响应客户需求及问题处理 4. 定期分析客户业务动态与市场趋势,提供优化建议 5. 完成销售目标与客户管理指标,及时反馈市场信息 任职要求: 1. 具备良好的沟通表达与商务谈判能力 2.有客户服务意识,责任心强,具备抗压能力 3.具备行业相关经验者优先,学历不限 4.普通话标准,形象气质佳,
西藏阿里的高空车打电话
高空作业车
阿里的高空车打电话
阿里
6月26日 14:29拨打电话
阿里革吉县地区招测量员/测绘员/放线
1.2-1.5万元/月
放线员测量员
阿里地区革吉县招测量员/测绘员/放线
阿里噶尔县地区招水电
450-550元/天
水电工1-4天1-2人月结点工电工证低压电工证专业师傅
阿里地区噶尔县招水电
阿里 噶尔县
6月26日 14:20拨打电话
阿里噶尔县地区招泵车司机
泵车司机
阿里地区噶尔县招泵车司机
阿里 噶尔县
6月26日 13:24拨打电话
阿里噶尔县地区招25吨吊车司机
1-1.3万元/月
吊车司机1-2人
阿里地区噶尔县招25吨吊车司机
阿里 噶尔县
6月26日 13:22拨打电话
销售经理交通补助五险一金餐补1-2人1-3年本科弱电,安防,综合布线面销/陌拜较多外勤按单提成TOGTOB
岗位职责: 1、根据公司产品的营销策略与销售定位,开展市场调查并做好市场信息的收集、整理及反馈工作,确立目标用户,制定并实施销售计划。 2、负责区域内政府、行业主管部门、技术专家的联系工作,承担区域内潜在用户的开发、合作、维护工作,实现销售目标。 3、执行公司管理制度与流程,保证公司资产安全,不断提升公司产品在市场中的占有率,实现良好的用户满意度与美誉度。 岗位要求: 1、本科以上学历,有系统集成、弱电、电线电缆等行业销售经验优先。 2、热爱销售工作,有上进心、具备良好的职业素养,有较强的沟通、协调与商务谈判能力,拥有一定的荣誉感与团队协作精神,敬业务实,乐于学习。
销售经理
3000-5000元/月
销售经理包住社保交通补助1-2人1-3年学历不限门店销售较多外勤阶梯式提成回款提成销售额提成电话销售经验酒店销售经验
协议客对接,能按照公司指定的要求,做好一切销售衔接
驻场管理
4000-7000元/月
销售经理1-2人
1、学历:大专及以上 2、年龄:23-40岁 3、服从领导安排,有责任感,细心严谨,熟练使用办公软件 4、有乙方工作经验
团队经理
1-1.5万元/月
团队经理包住保险年终奖1-2人5-10年本科招商加盟网络销售面销/陌拜阶梯式提成TOB互联网/科技互联网金融房地产批发/零售
岗位职责: 1.制定并执行销售计划,完成团队业绩目标 2.负责客户开发、关系维护及大客户谈判与签约 3. 带领销售团队开展日常管理、培训指导与绩效考核 4. 分析市场动态与竞品信息,优化销售策略与流程 5.协同产品、运营等部门推进项目落地与客户满意度提升 6.有从0到1的经验,团队搭建,团队运营,成功案例 任职要求: 1. 具备销售管理相关工作经验,熟悉行业市场与业务逻辑 2. 具备优秀的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力 3. 目标导向强,具备数据分析与方案策划能力 4.具备良好的职业道德与客户服务意识 5. 学历不限,有成功团队管理经验者优先
公司预备管理员
5000-12000元/月
销售经理包住包吃6-10人经验不限学历不限其他行业
招聘:储备管理(预备管理员) 统一免费培训 晋升空间大 每10天晋升一次 底薪5000+提成+抽成+奖金 公司提供包吃住,有人教有人带 转正享受公司分红 月收入2-5万
日结外勤经理
400-900元/天
销售经理20人以上日结经验不限学历不限
工资描述: 70元一单。多劳多得,混着做每天3-5单。用心做每天8-10单没问题。 岗位职责: 1:负责支付宝网商贷测额业务,通过精准名单电话与客户沟通,拜访客户,引导测试额度,无需办理。 2:使用公司提供的精准商户名单,通过有效沟通确保拜访成功。 3:需要自备电动车,摩托车或小车,以便于出行拜访客户。 4:每天,保证资金安全及时到账。 任职要求: 1:对工作充满热情,能够承受工作压力。 2:具备良好的沟通能力和服务意识,能够与客户建立良好关系。 3:有责任心,能够自我激励,达成业绩。
店长,销售精英
9000-10000元/月
销售经理1-2人3-5年大专电话销售网络销售面销/陌拜渠道销售门店销售较多外勤按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成TOCTOGTOB混合办公房地产
销售产品是,水泵,太阳能,空气能,污水处理,消防配件,对这些东西有一些了解的,欢迎加入
销售经理/主管1-3年大专双休LED照明工业照明LED灯具
岗位职责: 销售经理、销售业务员 任职要求: 1.热爱销售工作,具备2—3年市场开发相关经验,有LED产品或工业照明类销售背景者优先考虑; 2.负责开拓区域内新客户资源,维护现有客户关系,并承担所辖区域产品的售后支持任务; 3.具备良好的沟通技巧和谈判能力,在办事处主任的指导下推进项目执行及货款回收; 4.具备团队管理与指导能力,善于表达,积极进取,具备较强的协作意识; 5.熟悉矿山、电力、电网、石油化工等行业照明市场者优先录用。 岗位福利: 无责任底薪:业务员 4.5k;经理 5k,双休 教育背景: 1.大专及以上学历;(年龄:23岁至30岁)
营销经理
8000-9000元/月
销售经理包住包吃3-5人3-5年高中门店销售基本坐班其他行业
负责客户接待,有C1驾照,3年及以上驾驶经验,形象气质佳,男女不限。
家政业务经理
4000-7000元/月
业务经理包住交通补助包吃年终奖1-2人1年以下高中电话销售网络销售面销/陌拜地推销售较多外勤按单提成销售额提成TOCTOGTOB
岗位职责: 1.负责客户开发与维护,挖掘潜在需求并推动合作落地 2.制定个性化服务方案,协调内外部资源保障客户满意度 3.定期跟进项目进展,及时响应客户咨询与问题反馈 4.收集市场及竞品信息,为产品优化和业务策略提供支持 5.完成销售目标及客户管理相关数据报表与分析 任职要求: 1.具备良好的沟通表达与商务谈判能力 2. 有客户服务意识,具备较强的责任心与抗压能力 3.熟练使用办公软件,具备基础数据分析能力 4. 具备行业相关经验者优先 5. 学历不限,专业不限
销售经理
3000-10000元/月
销售经理包吃生日福利6-10人经验不限学历不限门店销售基本坐班阶梯式提成弹性工作制
1. 负责酒吧客户开发、维护,拓展新客源,维护老客户关系; 2. 跟进客户需求,推荐酒吧酒水、套餐,完成个人销售目标; 3. 积极参与酒吧营销活动,配合团队提升门店业绩; 4. 收集客户反馈,提升客户消费体验。
业务经理
5000-10000元/月
业务经理社保交通补助年终奖餐补1-2人1-3年大专渠道销售较多出差按单提成混合办公国内院校优先企业服务其他产品/服务
业务经理,,28-35岁,性格开朗,形象气质佳,有习惯经验者优先,待遇基本工资5000+提成,双休,买社保
山南乃东区酒店前台领班接待数名。客房主管数名。领班一名。酒店销售经理数名。
5000-7000元/月
销售经理3-5人1-3年初中及以下
酒店前台领班接待数名。客房主管数名。领班一名。酒店销售经理数名。 有意者请联系
销售经理
1-1.5万元/月
销售经理包住社保五险餐补3-5人3-5年学历不限代理商销售面销/陌拜地推销售渠道销售较多外勤回款提成TOB弹性工作制批发/零售快消品对企业/机构(To B)销售经验快消品销售经验面销/陌拜经验
岗位职责: 1.开发和维护区域内的渠道合作伙伴,拓展销售网络覆盖范围 2. 制定并执行渠道销售策略,完成季度及年度销售目标 3.组织渠道培训、产品推广及营销活动,提升合作伙伴销售能力 4. 收集市场与竞品信息,反馈客户需求,协同产品与市场团队优化方案 5.负责渠道合同管理、业绩数据分析,确保合规高效 任职要求: 1. 具备渠道销售相关工作经验,行业背景不限,有快消、IT、制造业经验者优先 2.具备良好的沟通协调能力与商务谈判技巧,能独立推进合作落地 3.目标导向强,具备较强的市场敏锐度与执行力 4.熟练使用办公软件,具备基础数据分析能力 5. 学历不限,适应短期出差,具备团队协作精神 6.持有机动车驾驶证
茶楼营销
1-1.2万元/月
销售经理6-10人3-5年学历不限
茶楼营销经理, 1. 全面负责茶楼的营销策划与业绩达成,统筹日常经营与客户转化 2. 开发并维护高净值客户资源,提供专业咨询、带看、签约及交易全流程服务 3. 管理销售团队(含新人),组织培训、目标分解、过程督导与绩效复盘 4. 结合茶楼场景开展精准营销活动,打造“茶文化+餐饮服务”特色体验,提升品牌粘性与转介率 5. 遵循行业规范与公司制度,确保交易合规、资金安全与客户服务品质 要求: 1.学历不限,热爱销售工作,具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 有地产中介从业经验者优先,无经验者提供系统带教与职业发展路径 3. 诚实守信,责任心强,具备较强的服务意识与契约精神 4. 熟练使用智能手机及办公软件,能适应灵活工作时间与外勤安排 5. 认同行业价值,愿在房地产经纪领域长期深耕成长
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