岗位职责： 1、开展行业相关信息的搜集与整理，承担分析报告的编写任务； 2、依托公司平台进行数据采集与分析，比对实际数据与系统输出结果，发现问题并反馈至技术部门协助优化； 3、按要求落实上级交办的各项任务。 任职要求： 1、新闻传播学、社会学、公共管理等相关专业，本科及以上学历，具备舆情或媒体从业经历者优先； 2、关注国内外时事动态及社会焦点，熟悉主流社交平台，了解网络传播特点与规律，具备归纳总结和独立思考能力，对舆情领域有浓厚兴趣； 3、工作细致严谨，具有较强的责任感和保密意识； 4、具备良好写作能力，思维条理清晰，热爱文字工作； 5、性格积极乐观，学习能力强，有政府类客户对接经验者优先； 6、熟练操作Office办公软件；

负责公司资料整理，做报价合同

岗位职责： 1、开展行业相关信息的采集与整理，独立完成分析类报告的撰写； 2、依托公司平台进行数据抓取与分析，比对实际数据与系统输出结果，发现问题并反馈至技术部门推动优化； 3、按时保质完成领导交办的其他工作任务。 任职要求： 1、新闻传播学、社会学、公共管理学等相关专业，本科及以上学历，具备舆情监测或媒体从业经历者优先； 2、持续关注国内外时政动态及社会焦点，熟悉主流社交平台运作模式，了解网络传播特点与规律，具备良好的信息归纳与思辨能力，对舆情领域有浓厚兴趣； 3、工作态度严谨细致，具有高度的责任感和保密意识； 4、具备扎实的文字表达能力，思维条理清晰，热爱写作； 5、性格积极乐观，学习能力强，具备政府类客户对接经验者优先考虑； 6、熟练操作Office办公软件；

岗位职责： 1.负责商业数据的采集、清洗、建模与深度分析，支撑业务决策与策略优化 2. 搭建并维护核心业务指标体系（KPI/OKR），定期输出经营分析报告 3. 运用SQL、Python或BI工具（如Tableau/PowerBI）完成数据可视化与自助分析平台建设 4. 协同产品、运营、市场等部门，开展用户行为、转化漏斗、ROI等专项分析 5.持续监控数据质量，推动数据标准化与底层数仓逻辑优化 任职要求： 1. 熟练掌握SQL及至少一种数据分析工具（Python/R/Tableau/Power BI） 2. 具备商业敏感度，能独立从业务场景中提炼分析问题并落地解决方案 3. 逻辑清晰，具备优秀的跨部门沟通与汇报能力 4.有数据埋点、A/B测试、归因分析等实战经验者优先 5. 学习能力强，对新技术和业务模式保持持续关注

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2. 协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务 3. 收发邮件、传真及快递，做好登记与跟踪，保障信息传递及时高效 4. 配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作，保证数据真实准确 5. 完成上级交办的其他临时性事务，具备良好的执行力与协作意识 任职要求： 1.学历不限，熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 2.具备良好的沟通表达能力与服务意识，形象端正、待人礼貌 3.工作细致认真，责任心强，能独立处理日常事务 4. 有文员或行政类岗位经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.具备基本保密意识，遵守公司各项规章制度

上班时间：早班：9:00-18:00 做五休二 每日工作8小时 晚班：12:00-21:00 天地班：9:00-21:15，13:00-17:15休息 每月休息：8天+法定节假日 法定节假日：按国家规定执行，值班安排享有加班费 1、入职福利：提供带薪培训，入职即签订劳动合同，体检费用可报销 2、其他福利：年终奖金激励，享受5~10天带薪年假（依据社会工龄计算） 3、生活福利：园区内设食堂，餐标约15元/餐，自助形式自由选择；公司配备冰箱、微波炉，支持自带餐食 4、娱乐福利：全年13次节日福利发放，每月组织团建活动，举办生日会并赠送生日礼品，每季度开展主题员工活动 5、培训福利：提供10-15天带薪岗前培训并配备组长指导，支持带薪进修学习，每年提供2-6次调薪及晋升机会 6、保险福利：入职即缴纳五险一金 7、评优福利：设立季度、半年度优秀评选，年终进行表彰并发放现金奖励 8、其他奖励：推荐人才成功入职可获伯乐奖1000~3000元，参与季度主题活动享专项奖励 ［晋升发展］ 1、专业路径发展：可向质检、部门培训、人力资源、数据分析等岗位发展 2、管理路径发展：可晋升为组长、初级主管、高级主管、部门经理等职位

涉及工作地点：苏州吴中区 职位描述 一、【薪资待遇】： 1、打酱油模式：底薪4000+提成，综合工资8000-12000元。 2、合伙人模式效提成，招聘一人可拿500-2000，综合工资,15000+（上不封顶） （工资更多靠提成部分组成，现在招工是我们旺季，就算是新人无经验，工资也至少保底6千以上） 3、每个月15号发工资（准时发薪）不定时给员工举办奖励政策。 二、【工作内容】： 1、日常工作，网上发布招聘信息，在线咨询解答，邀约面试，负责面试、入职 及报道等。 2、负责新员工日常问题处理及员工关系维护。 3、工作相对比较轻松，办公室上班，工作氛围好。 三、【工作时间】： 08：30-12：00--13：00--18：00，上六休一，固定每周日休息，工作轻松。 四、【招聘要求】： 1、年龄16-28周岁，无经验均可，我们会有老员工带。 2、要求性格开朗、自信具备良好的表达能力和沟通技巧，善于与人交流，有敬业精神。 3、办公环境：环境优雅，配有各自办公桌电脑，恒温办公室。 五、【员工福利】： 1、公司定期户外旅游；费用公司承担； 2、每月公司聚餐，部门聚餐； 3、员工生日礼品及节假日礼品发放； 4、一个月一次晋升，良好的晋升空间。 六、【晋升阶梯】： 人事专员---人事部长--人事主管--人事经理 我们是一支年轻的团队，00后成员占据公司总人数的90％。 在这里，没有论资排辈，没有等级制度，有的是一群为梦想、为生活付出和拼搏的年轻人； 在这里，只要你肯付出，你的结果定然不会让自己失望； 在这里，提拔与晋升不再是遥不可及的梦想，有结果，有成就，所有的一切你都将拥有。

岗位职责: 1.借助技术工具从各类系统或平台中提取所需数据。 2.采用技术方法对审计相关数据进行比对与分析，识别差异并追溯成因。 3.熟练操作办公软件，尤其掌握Excel的常用功能与进阶应用。 4.工作细致认真，具备较强的责任意识、学习能力及职业投入度，能适应一定的工作强度。 任职要求: 1.本科及以上学历，熟练运用Python、爬虫等数据处理相关工具。 2.对数据具有敏锐洞察力，拥有良好的数据分析能力和逻辑思考水平。 3.每周到岗不少于3天，实习期可持续6个月及以上。

电话文员，公司提供客户资源，主要工作为通过电话与客户沟通，推广公司产品，服务对象聚焦于汽车零部件领域！要求表达清晰流畅，具备良好沟通能力及职业形象！

岗位职责： 1.负责针织布生产环节中颜色数据的收集、归类与分析，借助专业手段和工具，识别颜色波动趋势及其关键影响因素，为调色配方提供可靠的数据依据； 2.参与企业颜色管理体系的搭建与持续优化，利用数据分析及数学建模技术，提升颜色管理流程的科学性与算法精度，增强整体管理效能； 3.对生产过程中的颜色动态进行实时跟踪，快速识别异常并介入处理；协同生产、研发等相关团队，制定切实可行的应对措施，保障产品品质的一致性。 岗位要求： 1.本科及以上学历，理工科背景，数学、统计学等相关专业优先考虑； 2.具备1年以上相关工作经验，表现优异的应届生亦可接受；有纺织行业颜色控制经验者优先； 3.具备较强的逻辑分析能力和实际问题处理能力，能高效应对复杂数据与突发问题； 4.具有良好的团队合作意识和沟通协调能力；工作积极主动，具备较强的适应力与抗压性； 5.有数学建模实践经历者优先；擅长从大量复杂信息中提炼关键问题并构建分析模型。

阿里古鹅星悦酒店现招一名客房服务员:要求:吃苦耐劳服从管理要有责任心服务态度端正工资面议联系号码：

阿里地区札达县招集成吊顶

阿里地区噶尔县招水电

〖招聘〗现在需要招聘一个做饭的人，不会干的不要打电话，，做一日三餐，需要干净利索，做饭好吃，平时五六个人，有时候十几个人，工资待遇面议。电话：

车间设备防腐保温工，要求：年龄52岁以下，熟练工，会下料。税前收入15000左右/月，工作地点海拔4460米，联系电话

帮老板拿拿东西、做一下笔记就行，工作轻松、时间短，暑假工、长期都可以

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2. 协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务 3. 收发邮件、传真及快递，做好登记与跟踪，保障信息传递及时高效 4. 配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作，保证数据真实准确 5. 完成领导交办的其他临时性事务，具备良好的执行力与协作意识 任职要求： 1.学历不限，熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 2.具备基本沟通能力与服务意识，形象端正、细致耐心 3.要有经验要求会做报价单

有一定的电脑操作能力，语言表达能力强，思维逻辑清晰。负责公司的内勤与文档制作，另外一些人员招聘等等。可提供中餐。实习后转正工资待遇相应提高。接受毕业生入职。

对门窗工程类有经验的。已婚；要求有C1驾照。吃苦耐干。

纯文职不打电话不销售。责工作内容:协助完成基础资料整理等简单工作。在家用手机处理求职者消息，大:学生兼职日结兼职，无论你是宝妈，待业者，前台，公司文员，客服，都可以报名参:加。邀约求职者入职，纯手机操作每天有3个小时左右的空余时间即 可，半天60-120之间，不耽误你做其他的工作

前台服务员

岗位职责: 1、对数据进行分析研究，提供分析及报告; 2、对数据操作过程中的影响因素进行深入分析，及时作出变化预测和调整方案; 3、熟悉电脑基础操作，分析数据后通过商城订购产品任职资格: 1、会计、数学、金融工程、数量经济等相关专业;有类似经验者优先录取 2、上班时间:周一至周六早上9:30至下午16:00，

岗位要求： 1、不接受短期兼职！！！需本科及以上学历，性别不限，身体健康，形象良好； 2、对互联网及计算机领域有浓厚兴趣，能熟练操作电脑（计算机或电子类相关专业背景者优先） 3、热爱文字整理与编辑工作，具备基本的英文读写能力（通过大学英语四级及以上者优先） 4、具备良好的沟通表达能力、学习能力及团队协作意识； 5、有明确职业目标，追求更广阔发展平台与成长空间者优先 福利待遇： 1、工作时间：8:30-17:30，周末双休！公司缴纳五险一金，享受国家法定节假日、带薪年休假等各项福利； 2、节日期间发放员工福利，定期组织聚餐、生日庆祝、团队旅游等丰富活动； 3、重视人才培养，提供系统化的专业技能培训，并优先考虑内部员工晋升机会

艾溪湖大桥！急招电商数据分析师！！（竞品监控+利润优化方向） 艾溪湖东站3号口出站即达，办公地点位于沃尔顿酒店顶层56楼总统套房，可一览瑶湖与艾溪湖全景，坐拥青山湖及高新区最优办公环境。欢迎有能力、有激情、渴望突破的你前来面谈。薪资根据经验与能力市场定价，前期工作时间为朝六晚九，月薪4000-1.2W，表现优异者待遇上不封顶。 薪资范围：4K-8K/月（能力定薪，优秀者可达1.2w） （满1年晋升主管后薪资涨幅可达30%+） 工作地点 南昌市高新区艾溪湖紫峰大厦5601室 （由国际知名建筑事务所SOM设计，268米地标级写字楼，配备全景落地窗、人体工学椅及27寸显示器，地铁1号线艾溪湖东站出站直达） 工作时间 单休（9:00-18:00，午休1.5小时） 职位概述 我们正在寻找一位具备敏锐数据分析能力和RPA实施经验的专业人才，核心职责是搭建并维护自动化竞争情报系统。通过持续监控淘宝平台重点竞品的价格、SKU策略及销量变化，为公司制定科学定价策略提供实时、准确的数据支撑，助力业务增长与利润提升。 主要职责 系统设计与开发： ·独立完成RPA流程的设计、开发与部署，实现从淘宝搜索、商品筛选、数据抓取到多维度分析的全流程自动化。 ·核心任务：自动登录淘宝，输入指定关键词，按销量排序，并精准采集前50名商品的主图、SKU详情、各SKU价格、月销量等关键字段。 ·应对复杂结构：能识别并处理商品页中1至2种SKU类型（如“颜色”、“套装”等）的不同展示方式，确保数据提取无误。 数据清洗与处理： ·制定并执行数据清洗规则，自动剔除价格异常项（如配件、假货等），保障数据质量。 ·将非结构化数据（如SKU文本描述、图片信息）转化为结构化数据表，便于后续分析使用。 自动化报告与预警： ·实现每日自动生成Excel报表功能，清晰呈现竞品价格与销量变动趋势。 ·接入钉钉/企业微信API，构建价格波动预警机制。当对手调价或出现新低价时，系统自动推送通知提醒相关人员。 系统运维与优化： ·负责RPA机器人日常监控、定时调度（如每日固定时间运行）与故障排查，确保系统稳定运行。 ·持续优化爬虫策略，应对淘宝反爬机制更新，保障数据采集的连续性与完整性。 洞察与建议： ·不止于数据输出，还需进行初步分析，识别价格走势、竞品动向，并结合数据为运营团队提供可行的定价优化建议。 任职要求 ·必备技能： ·熟练掌握至少一种主流RPA工具（如影刀、UiPath、八爪鱼、云扩等），或具备扎实Python开发能力（熟悉Selenium/Playwright、Pandas、Requests等库）。 ·具备较强数据处理能力，熟练运用Excel（函数、透视表）或SQL/Pandas进行数据清洗与分析。 ·理解网络爬虫原理，有实际应对反爬策略经验（如代理IP、随机延迟、行为模拟等）。 ·具备系统化思维，能够设计高稳定性、易维护的自动化流程。 ·优先考虑： ·有电商行业（特别是淘宝/天猫）数据分析或运营背景，熟悉平台规则及页面结构。 ·有集成钉钉、企业微信消息推送功能的实际项目经验。 ·能撰写清晰的技术文档和操作说明。 ·软技能： ·具备出色逻辑思维与问题解决能力。 ·对数据高度敏感，责任心强，主动性强。 ·沟通表达良好，能向非技术同事清晰传达数据价值。 该专员每日/每周工作流程（SOP） 上午(9:00-10:30)：系统巡检与数据审核 检查系统运行日志：登录服务器或RPA控制台，确认前夜任务是否正常执行，及时处理异常（如网络中断、元素定位失败等问题）。 接收并核实预警信息：查看钉钉/企微推送的夜间价格变动警报，筛选重要变更（如核心竞品调价、新低价出现）。 数据质量核查：打开每日自动生成的Excel报告，抽样验证数据准确性（如图片下载是否成功、SKU价格匹配是否正确、异常商品是否被有效过滤）。 上午(10:30-12:00)：数据分析与报告 开展初步分析：快速解读报告内容，例如： ·“小天才Z6pro蓝色”当前全网最低价是多少？来自哪家店铺？ ·与昨日相比，整体价格区间有何波动？ ·哪些竞品的SKU组合策略值得关注？ 输出业务简报：将关键发现与初步建议整理成简洁口头或文字汇报，在站会或中同步给运营及管理层。 下午(14:00-17:00)：系统优化与开发 响应新需求：根据业务反馈调整系统功能，例如： ·新增需监控的关键词（如“小天才Z9”）。 ·修改价格过滤范围。 ·增加新的采集字段。 代码/流程迭代： ·针对淘宝页面改版，更新选择器路径，修复脚本问题。 ·优化采集逻辑，提升效率与稳定性（如改进代理策略、调整等待机制）。 ·编写并维护相关技术文档。 技术探索：研究更高效的技术方案，以应对复杂采集场景或提升自动化水平。 周期性工作（每周或每半月一次） ·数据备份：定期对历史采集数据进行归档保存。 ·深度分析：制作周报或月报，深入分析价格趋势、竞品动态等。 ·系统复盘：与业务方回顾系统成效，探讨后续优化方向。

办公室专员！部分地区提供宿舍 无需经验，无业绩压力，团队氛围融洽，岗位长期稳定。 别再频繁跳槽了，加入大地，一份能长久发展的事业等你开启！ 【工作职责】 1、依托公司分配资源开展工作，无需外出，全程在办公室完成； 2、通过电话与车险即将到期的客户沟通并协助办理续保事宜； 3、零基础可胜任，入职前享有带薪培训，快速掌握工作流程； 【福利待遇】 （1）带薪培训期：9个工作日。 （2）薪资水平：新员工前两个月综合收入3500-4000元，在岗人员平均月薪约6000元，业务能力突出或入职满一年以上员工平均收入稳定在8000-10000元，收入与业绩挂钩，上不封顶。 （3）五险两金（包含养老、医疗、失业、工伤、生育保险，住房公积金及年终奖金） （4）依法享受国家法定节假日及年假、婚假、丧假、产假、陪产假等多项假期权益； 【工作时间】 上午：8:20－12:00，下午：13:40－18:30，每月休息约5天，国家法定节日全部放假（如元旦、清明、五一、端午、国庆等），每年享有5至15天带薪年休假。 【晋升机制】 晋升制度完善，过程公开透明。 工作满3至6个月可参与内部竞聘：储备主管、行政、培训、人事、IT等相关岗位。 配备舒适办公环境（冬暖夏凉），持续提供专业技能培训，发展空间广阔，多通道助力职业成长！

岗位简介 您将参与小分子创新药物的分析研究工作，主要依托各类分析仪器开展检测任务，承担分析方法的开发与验证；可接触行业前沿技术平台，紧跟药物研发新方向；并有机会与国际知名药企的药物化学专家直接交流，拓展专业视野。 工作职责 1、具备扎实的分析化学与有机化学知识背景； 2、熟练运用多种分析技术（如HPLC, UPLC, LC-MS, GC, GCMS, IC, ICP-MS, HR-MS 等），为 Medicinal Chemistry、Synthetic Chemistry 及 Discovery Process Chemistry 提供准确、及时的分析支持； 3、采用HPLC或SFC等色谱手段，高效完成手性分析与手性拆分服务；利用Prep-HPLC等分离技术，对Medicinal Chemistry、Synthetic Chemistry、Library 提供的混合物进行纯化处理； 4、熟练操作Prep-HPLC、Flash、LCMS等关键设备； 5、掌握仪器基础检修技能，定期执行维护保养，及时排查常见故障； 6、根据公司规范，按时整理实验数据，撰写完整的实验报告； 7、具备较强的抗压能力，适应高强度工作环境。 任职要求 1、分析化学、药学或相关专业硕士学历，具备良好的英语读写能力； 2、具备良好的沟通协调能力与团队合作意识，能适应高效的工作节奏； 3、严格遵守实验室安全管理制度与操作规程。 您将得到的培训 1、新员工入职培训：助力快速熟悉公司文化与团队协作机制； 2、岗位专业技能培训：实行导师一对一指导，加速胜任岗位职责； 3、英语能力提升：由专业机构外教开展口语专项培训； 4、月度/年度学术分享：邀请学术界与工业界权威专家开展线上线下专题讲座。 职业发展 1、通过系统化专业培养，成长为化学分析领域的技术骨干。

岗位内容： 1. 运用常规分析手段对样品实施快速且准确的检测，出具详尽的测试数据与报告。 2. 结合客户实际需求，提供定制化分析解决方案，在确保服务质量的前提下实现成本优化。 3. 快速回应客户咨询与意见，维护良好的服务评价与客户关系。 4. 配合上级完成项目进度管理及资源协调工作。 任职要求： 1. 化学类相关专业本科及以上学历，具备扎实的化学分析理论基础和实验操作能力，并有实际项目应用经验。 2. 具备较强的市场敏感度和客户服务意识，能持续提供高水平的技术支持与服务。 3. 熟知实验室管理规范、质量体系标准及标准作业流程，可独立完成复杂样品分析与数据处理。 4. 拥有良好的团队合作意识，沟通表达能力强，能适应一定强度的工作节奏。

【基本条件】 曾在知名高校、科研机构或企业研发部门担任正式职务，连续工作满36个月以上。获得博士学位且业绩特别突出者，可适度放宽工作年限要求。回国时间不得早于2026年1月。 【岗位职责】 1、主导制定数据发展战略与数据管理规范，组织推进大数据业务平台的整体规划与方案设计。 2、主导数据治理体系的构建与实施，涵盖元数据管理、主数据管理、数据标准化、数据质量控制、数据共享机制及数据资产价值运营等方面。 3、牵头建立数字化评估与评价机制，提供可信、大规模、多源融合的数据资源，促进数据要素的价值释放与提升。 4、主导建设企业级批流融合、超大规模计算架构，推动国产化大数据集群的部署与优化。 5、主导构建面向行业的商业级大数据产品体系，支撑公众服务、政企协同、家庭融合等多元业务发展。 6、牵头搭建契合联通业务特征的技术学习体系，培育涵盖平台开发、数据工程、数据分析、算法建模等方向的高端人才团队，打造智能化运营新范式。 【任职要求】 1、深入了解国内外大数据发展趋势，在数据战略、治理、架构、标准、质量、安全、应用及全生命周期管理等关键领域具备扎实理论功底与丰富实践经验。 2、熟练掌握Hadoop、Hive、HBase、Spark等核心技术栈，具备日均亿级数据量级的大数据平台建设经验，熟悉数据仓库方法论及其体系结构，并成功支持过实际业务应用。 3、在大数据相关领域取得具有行业影响力的成果，如高水平会议论文、软件著作权、专利、自主开发产品或创新性技术，且已实现良好落地效果。 4、曾获省部级及以上大数据类奖项，或担任过大型项目负责人者优先考虑。 5、具备出色的沟通协调能力、团队领导力与资源整合能力，热爱技术突破与学术探索，对前沿技术具有敏锐洞察和前瞻判断，能够引领技术发展方向并实现在具体场景中的系统化、生态化落地。

岗位职责： 1. 负责公司各类文件的收集、分类、归档与保管，保障资料齐全与安全可控； 2. 高效完成文件的收发、登记、转交及后续跟进，确保信息传递及时准确； 3. 协助团队维护客户联系，并参与新客户的接洽与拓展工作。 任职要求： 1. 工作细致认真，具备良好的责任心和保密观念，能踏实完成各项事务； 2. 具备出色的沟通协作能力，可与不同部门顺畅对接，推动问题解决； 3. 拥有一定统筹规划能力，能独立开展工作，适应高效紧凑的工作节奏。

岗位职责： 1.根据企业实际需求，灵活承担跨部门、跨职能的临时性或专项工作任务 2.配合团队完成项目支持、行政协调、基础运营等综合性事务 3.遵守公司规章制度，高效执行上级交办的各项指令与协作安排 4.保持良好沟通意识，主动反馈工作进展并提出合理化建议 5.持续学习岗位相关知识与技能，提升综合业务适配能力 任职要求： 1.学历不限，具备基本读写算能力及办公软件操作能力 2.工作经验不限，欢迎应届毕业生及转岗人员应聘 3.责任心强，态度积极，具备良好的适应力与执行力 4.普通话流利，具备基础沟通表达与团队协作意识 5.服从工作安排，能接受岗位内容根据业务需要动态调整