拉萨需要高中语文、数学、英语、生物，政治，物理等文化课教师，年综合收入25-30、社保、一年两次机票费用，立马安排，应届毕业生也可报。

工作周期：长期兼职 每周工期：3-4天 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-08-20 岗位职责: 1.承担线上学科授课任务，保障教学效果与学员学习体验 2.结合学员实际情况，设计并优化个性化辅导方案 3.参与课程内容筹备及教学资料的研发与完善 任职要求: 1.具备较强的表达与互动能力，善于调动学生学习积极性 2.熟练使用各类在线教学工具和平台，适应远程教学模式 3.热爱教育事业，具备持续提升专业素养与教学水平的意愿

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岗位职责： 1.根据教学大纲和学生特点，制定并实施科学合理的教学计划，完成备课、授课、作业批改及学业评估工作 2. 关注学生全面发展，开展课堂管理与个别化辅导，及时与家长沟通学情，促进家校协同育人 3.参与教研活动、教学研讨及教师培训，持续提升教育教学能力与专业素养 4.配合学校开展德育、社团指导、校园活动等育人相关工作，营造积极向上的班级与校园文化 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的师德修养、责任心与亲和力，无违法违纪记录 2. 持有相应学科及学段的教师资格证书，普通话水平达到二级乙等及以上 3.具备扎实的学科专业知识和基本教学技能，能熟练运用现代教育技术辅助教学 4. 身心健康，具备良好的沟通表达能力和团队协作精神 5.学历要求：不限（具体依应聘学段及地区政策而定）

岗位职责: 1. 负责各学科课程讲授，保障学生在不同科目中实现既定学习目标； 2. 参与校方组织的教学研讨活动，持续优化教学水平与授课方式； 3. 结合学生的学习表现及实际需求，动态调整并完善教学方案； 4. 关注学生学业进展与心理状态，定期与家长沟通反馈学习情况。 任职要求： 1. 具备深厚的学科功底和娴熟的教学能力； 2. 能够有效调动并保持学生对多学科课程的学习积极性； 3. 拥有良好的沟通协调能力与团队协作意识，善于与学生及家长互动交流； 4. 能根据学生学习状况及家长意见灵活调整教学计划，具备快速响应能力。

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本科及以上学历，师范类相关专业背景，具备教学实践经验。 工作内容 1、承担学科授课任务，保障教学过程规范及学习成效达成 2、参与课程设计与教学改进，持续优化教学策略与实施方式 3、定期与学生及家长沟通交流，跟踪学业表现并支持成长发展 任职要求： 1、拥有扎实的教学技能和高度的责任意识 2、能根据学生特点采用多样化教学方式，因材施教 3、具备协作意识，积极参与团队教研与教学质量提升活动

岗位职责： 1、负责小初高阶段学生的课后托管与学业辅导工作； 2、结合学生实际情况设计个性化辅导计划，激发学习动力，提升学业表现； 3、积极参与并开展多样化教学活动，挖掘学生潜力，助力综合素质发展； 4、定期与家长交流学生学习情况，建立有效反馈机制，协同支持学生成长； 5、关注教育教学发展趋势，持续优化教学思路与方法，保障授课质量。 任职要求： 1、本科及以上学历，教育学、心理学或相关专业者优先； 2、热爱教育行业，富有爱心、耐心，具备较强的责任意识； 3、具有良好的语言表达及沟通协调能力，组织管理能力良好； 4、有小初高学科教学或托管辅导经验者优先录用； 5、能适应周末及节假日上班，接受灵活排班的教学工作安排。

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工作职责： 1、协助名师安排线上教学行程，支持其完成高中英/数/物/化（任选一科）授课任务，并维护课堂秩序； 2、及时跟进学生学习情况，提供课后个性化辅导与答疑服务； 3、定期与家长沟通学习进展，推动续费续班，保障学员持续在读； 4、配合市场运营团队参与招生相关活动； 5、落实上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，所学专业与任教科目相关者优先； 2、热爱教育行业，具备较强的责任心和工作积极性； 3、性格积极外向，具备良好的沟通能力及团队合作精神。

一、岗位工作内容 1. 日常教学工作 根据学科课程标准和教学大纲要求，结合学生学情制定学期、单元及课时教学计划，认真完成备课和开展个性化辅导教学工作； 按照要求布置、批改和讲解作业，控制作业总量与难度，做到因材施教，及时通过作业反馈调整教学策略。 2. 教研与专业提升 按时参与学科组集体备课、教研交流活动，共同研究教学内容与教学方法，开发本地化教学资源，总结教学经验； 3. 沟通协同工作 主动与班主任、其他学科教师沟通学生情况，助力班主任完成学生管理工作；定期与家长反馈学生学习状态与成长变化，形成家校育人合力。 二、任职要求 1. 基础资质要求 本科及以上学历，所学专业与应聘学科匹配，师范类专业毕业优先，985院校、211院校、研究生学历者优先考虑； 职业资格：取得对应学段及学科的教师资格证书，应届毕业生可放宽至入职后一定期限内取得；普通话达到对应学科标准要求（语文科需二级甲等及以上，其他学科二级乙等及以上）。 2. 专业能力要求 学科基础扎实，熟悉初高中学段课程设置、教材内容与升学考试考纲，掌握考点、难点与易错点，能够结合学情灵活调整教学内容； 具备良好的语言表达与沟通能力，普通话标准，讲课条理清晰，能够因材施教，启发式教学，富有亲和力与感染力，善于调动学生学习积极性； 3. 职业素养要求 责任心强，关爱学生，恪守教师职业道德规范； 具有团队合作意识，能够承受相应工作压力； 三、薪资构成 底薪+课时费（无义务课时）+公司福利，具体面谈 四、工作时间 周一、周二休息，周三~周五9:00-18:00，周六日全天8:00-16:30（后面时间如有课程需要，不能拒课）。

欢迎大家投递简历，合适的话会在30分钟内回复 可线上面试！不限教资，师傅带教快速成长，转正名额多！ 26届/25届优先 线上面试！！！ 【岗位职责】 1.负责中小学教育培训课程的教学工作，语数英，物化生，政史地，日语均有在招 2.采用有效的教学方法，提高学生的学习兴趣和效果 3.参与教学内容的策划和教材的准备工作 【福利待遇】 1.业内高薪： 转正前:8-12k/月 ，2-3个月转正后12-20k/月，表现优异者可达2w，3w+ 2. 入职就有免费培训，有住房补贴或提供市中心公寓大平层免费住宿 3.寒暑假有小长假，不定期团建 4.晋升机会多，晋升路径清晰 【岗位地点】 1.教学地点遍布广州深圳东莞佛山中山惠州等地 2.地铁周边，提供上岗前免费培训，接受小白 【任职要求】 1.具备良好的沟通能力和团队合作 2.能够灵活运用多种教学手段，适应不同学生的学习需求 3.对教育培训行业有热情，愿意不断学习和提升自己的教学技能 【加入的理由】 1.广阔发展空间：专业线/职能管理线双向选择，股份期权积累 2.快速成长通道：提供专业、系统岗前培训，各阶段精准培训贯穿你的教育职业生涯； 3.轻松有趣氛围：定期举办团建活动，平级化管理，简单积极的团队氛围，教师团队多为90后，00后，没有沟通鸿沟

可线上面试，珠三角均有教学点（生源稳定） 一、岗位薪酬 ： 1、薪酬：实习期到手 6-8K， 转正月度平均收入 8K-15K，表现优秀者月度收入在15K-20K 左右。 2、福利：团队活动、提供住宿，节日礼物 二、完善的培训机制： 1、设有完善的培训机制，为每一位员工提供全面的培训项目:入职培训、提升培训、管理培训 三、岗位职责： 1、负责对学生进行“小班制教学”辅导，根据每个学生学习及性格特点，制定个性化学习方法; 2、认真参加公司组织的教研，不断提升专业水平和授课技巧; 3.面向学科：小初高中：语文/数学/物理/化学/英语/文综/日语等等。 四、任职条件： 1、本科及以上学历，有教学经验优先(优秀在校生可实习); 2、相貌端庄，举止大方得体，普通话标准，有责任心; 机构可提供教师专业教学能力培训，晋升空间大！ 五、广阔的职业发展空间： 公司设有专业和管理两大晋升方向 1、管理方向： 教师一科目负责人一教学主管一分校校长–运营经理 2、专业方向： 普通教师一优秀教师—金牌教师 目前广州佛山深圳各个分点的地址(可就近安排)

招聘高层次人才10名。岗位要求政治素质好，热爱教育事业，专业能力扎实，身心素质健康，并具备学校规定的拟任岗位所要求的其他资格条件。专业或任职要求涉及哲学类、政治学类、智能科学与技术类、计算机科学与技术类、电子信息类、机械工程类、控制科学与工程类、能源动力类、应用经济学类、金融类、护理学类、中医学类、医学技术类、教育学类、设计学类。提供具有竞争力的薪酬体系及完善的福利保障，包括五险一金、带薪寒暑假、餐交补、节日福利、健康体检等。综合薪酬待遇为20-100万/年。提供完善的职称评定体系，可评定助教、讲师、副教授、教授等职称，特别优秀教师可低评高聘。提供丰富的培训和学术交流机会，广阔的职业发展空间和多元化的晋升通道。提供良好的工作环境和积极向上的团队氛围，符合条件者可享受重庆市及永川区相关人才引进政策。高层次人才还将享有安家费、科研启动经费、过渡性住房或租房补贴等特殊福利。工作地址为重庆市永川区华为大道666号重庆智能工程职业学院人事处。

医院招聘保洁员1名，限男性，年龄25-45周岁。要求身体健康、吃苦耐劳，持有有效健康证，无传染性疾病、心脑血管疾病及不适合保洁岗位的职业禁忌症。品行端正、遵纪守法，无违法犯罪记录、无不良嗜好，作风踏实、责任心强、服从管理。认同医院规章制度，具备良好的服务意识、卫生意识和安全意识，能适应医院工作节奏，服从岗位调配。识字认字优先，有医院、单位保洁相关工作经验者优先录用，可适当放宽年龄条件。无酗酒、懒散、消极怠工等不良习惯，能长期稳定在岗工作。工作内容包括负责医院门诊、走廊、卫生间、办公室等区域的日常清扫、垃圾清理、地面擦拭、台面除尘等清洁工作，保障院区环境干净整洁、无杂物、无异味。严格按照医院院感防控要求，做好公共区域、高频接触物品的常规清洁与消毒工作，熟悉基础消毒流程，杜绝卫生死角，符合医疗环境卫生标准。维护就诊区域环境卫生，主动配合科室工作，做好垃圾存放，杜绝混放、乱堆乱放现象。爱护公共设施，节约用品耗材。定期清洁维护公共设施、门窗、玻璃、垃圾桶等配套设施，及时上报区域内设施损坏、安全隐患等问题。服从医院负责人及科室管理人员的工作安排，保质保量完成日常保洁及临时性卫生保障工作。薪资福利为月薪面议。提供工作服、保洁工具、防护用品，工作稳定、环境良好。表现优秀者可长期聘用，优先续聘，岗位稳定。用工性质为合同制临时工。工作地点为香孜乡卫生院（门诊楼、办公室、公共区域等）。工作时间以医院安排为准。报名时间为2026年6月1日至6月7日。报名方式为现场报名，应聘者本人到场报名，不接受线上代报、他人代报等方式。所需材料为本人有效身份证原件、个人健康证原件。工作地址为札达县香孜乡卫生院。

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工作地点:西藏冈仁波齐金山富氧酒店。 月薪:5000，包吃包住，每月休息四天，做满半年包销。 要求:拥有健康证，有保洁经验打扫卫生合格。 时间:3月15日前往西藏。

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招聘保洁2名 工作地点在神山 联系方式：

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