岗位职责: 1.负责青少年英语课程的教学设计与执行，保障教学品质 2.跟进授课流程，根据学生反馈优化教学方案以贴合学习需求 3.定期向家长反馈学生学习情况，提供科学、专业的教育建议 任职要求： 1.拥有良好的沟通技巧，能顺畅地与学生及家长进行互动交流 2.具备协作意识，能够与教学团队协同促进教学质量提升 3.热爱教育事业，愿意持续学习并掌握新的教学理念与方法

岗位职责：1.英语口语能力突出 2.能很好地与孩子及家长沟通 3.调动孩子对英语口语的兴趣 4.完成公司其他工作安排 5.英语6级证书，有雅思更好

二、岗位职责 1.课程教学：针对3-12岁学生实施英语学科授课，依托机构现有课程框架与教材资源（如原版教材、新概念等），运用全英文或中英双语教学方式，融合游戏互动、情境演练等多种教学手段达成教学目标。 2.学员管理：建立并持续更新学员学习档案，跟踪记录课堂参与、作业提交及测评反馈情况，实施差异化教学策略，关注个体心理发展，激发学习动力与自主学习能力。 3.家校沟通：通过家长会、线上交流等方式定期反馈学习进展，阐释教学计划，给予家庭辅导建议，及时回应家长关切，提升服务体验与满意度。 4.教研协作：积极参与教学研讨、课件打磨及教材开发工作，协助新教师培训与公开课示范，持续优化教学技能与专业知识储备。 5.辅助工作：协同开展试听课程、招生推广等相关活动，负责教具整理与教学环境布置，确保教学流程顺利推进。 三、任职要求 （一）基本条件 1.学历专业：具备本科及以上学历，英语、翻译、教育类相关专业优先；特别优秀者可放宽至大专学历。 2.语言能力：英语口语表达流畅、发音准确，须通过内部口语测评。 3.资质证书：须持有英语学科教师资格证； （二）能力与经验 1.教学经验：具有一年以上一线教学经验者优先，有原版教材授课经历、留学考试（雅思/托福等）辅导经验或大型教育机构工作背景者更受青睐。 2.核心能力：掌握适龄儿童语言习得特点，具备课程设计与课堂组织能力；沟通能力强，富有亲和力、耐心与责任感，能有效调动学生参与积极性。 3.职业素养：热爱教育行业，具备良好的团队合作意识与抗压能力，可接受周末排课安排。 四、薪资福利 1.薪资构成：底薪3000+教学提成+招生奖金+绩效奖励，综合收入6000-10000不等

岗位职责: 1.负责开展早教阶段的英语教学，引导孩子积极参与并培养其英语学习兴趣 2.策划并准备课程内容与教学资源，保障授课过程的系统性与专业性 3.定期与家长交流，汇报孩子的学习情况及课堂表现，促进家校协同 任职要求： 1.具备较强的沟通技巧和亲切的教态，善于与儿童互动并赢得家长信任 2.富有创造力，能根据幼儿特点设计生动有趣的课堂活动 3.热爱教育事业，具备持续学习意识，愿意在教学实践中不断提升自我

有2年以上教培经验，专业性及亲和力强，具备调动学生学习的主现能动性的能力，泸州本地户籍优先。 ​买5险，平时综合薪资6000，寒暑假综合薪资1万+， 试用期3个月，转正后 ​上班时间:固定每周周一休息(遇节至周五上班6个小时，时间:下午3点半至晚上9点半，周末或节假日全天 工作地址：江阳区学院西路301号（王氏骨科旁二楼）

一、任职资格： 1.教育背景：英语、语言学、教育学等相关专业本科及以上学历（条件优异者可适当放宽）；需具备英语教学类资质证书（如CELTA、DELTA、TESOL、TEFL、教师资格证等）。 2.经验要求： *具备不少于3年英语教学实践经验，熟悉[启蒙/K12/中学]阶段英语课程体系。 *有1-3年团队管理或教研组织经验者优先考虑。 3.核心能力： *学科功底扎实：熟练掌握英语语言知识、文学文化内容及教学理论。 *领导能力突出：善于激发团队动力、推动协作并有效处理分歧。 *教学水平高：精通多样化教学策略与评价方式，能指导他人提升教学质量。 *沟通能力强：具备优秀的中英文书面表达与口头交流能力。 *执行力强：擅长项目统筹、时间规划及多任务协调推进。 4.个人特质：热爱教育事业，认同本机构教育价值观；积极进取，具备创新意识；责任心强，工作细致严谨；拥有良好职业操守和团队合作精神；抗压性好，能适应动态工作环境。 二、我们提供： 1.具有市场竞争力的年薪待遇（10-12万，能力突出者薪资可面议）及全面福利保障（含带薪休假、节日福利、培训成长、子女就读优惠等）。 2.广阔的成长空间与专业发展机会。 3.富有活力且相互支持的工作氛围。 4.与资深教育专业人士共同工作的平台。

1.熟悉本学段考点大纲； 2.有教学经验优先，上课有感染力，能调动学生积极性； 3.有教资； 4.英语相关专业，至少专4。 福利：提供一餐；子女入读学享受学费优惠 提供员工年度体检；提供职工团建旅游； 节假日享受节日福利。 【薪酬待遇】 1、假期福利：周1单休，享受国家规定节假日、带薪年假10-22天。 2、薪酬体系：完善的薪酬体系，根据月的销售业绩，每月都有调薪的机会 3、健全的福利制度：五险（养老、医疗、事业、生育、工伤）、年终奖，股权激励等。 4、完善的人才培养计划，学校每年都有专门的员工培训基金，用于学校骨干员工的培养，优秀员工不定期组织外出培训学习的机会。 4、员工活动：公司出资每月员工活动经费，每月进行团队建设、年度体检。 5、节日福利：各种节日礼品发放（春节、端午节、中秋节、春节、教师节）、结婚礼金、生日聚会等福利。 6、奖励晋升机制：每年有2次的晋升机会，在这不看你的年纪，只要你勤奋好学，积极上进，一切职位皆有可能！ 7、学校提供晚餐。 【职业发展】 教师——科目主管——教学主管——教学执行校长

岗位职责： 1、承担日常授课及相关教学任务。 2、结合学生实际情况，提供针对性的学习指导与咨询服务。 3、参与课程内容设计及教学计划的具体执行工作。 任职要求： 1、具备扎实的教学能力以及对学生认真负责的职业态度。 2、能灵活采用多样化的教学方式，满足不同学生的学习特点与需求。 3、拥有良好的沟通能力，可有效与学生及家长进行交流互动。

工作内容: 1、按照学校的教学计划，具体承担学生的教学任务。 2、结合学生实际学习情况，制定合理的教学计划，提供学习方法指导、学习习惯养成及适当的课后跟进服务。 3、与学生及家长保持密切沟通，开展教学辅导与心理疏导工作。 4、及时收集并响应学生和家长的反馈意见，持续提升教学服务水平。积极参与学校及部门组织的各类培训、教研活动、讲座和会议。 5、协助教学主管、教务等相关部门完成相关配合工作。 6、完成其他与岗位相关的事务性工作。

核心职责： 1.内容研发 -依据高中课程标准及考试大纲，负责教辅材料的章节编写（包括讲义、习题、实验方案等） -策划分层训练题目（基础/进阶/拓展），保障题型覆盖面广、逻辑结构严密 2.质量把控 -审核教辅内容，确保知识准确无误、语言表达契合学生理解能力 -参与教研体系搭建工作（如知识图谱构建、知识树梳理、内容标签化等） -汇总并分析各地教学动态、教研成果、考试趋势及教辅资料关键信息 任职要求： -全日制本科毕业，具备教师资格证，985、211院校相关专业背景优先，教育部直属师范大学毕业生优先 -3年以上本学科教学或教研经历，学科基础扎实，有参与教研项目或教辅开发经验者优先 -具备精益求精的工匠精神，尊重内容创作，持续关注学科教育改革方向并形成独立见解 -加分项：高考单科成绩优异/拥有学科竞赛经历/具有一线教师经验/深度参与教研项目

家具库房招 库管(1名) 18-40岁，会开车优先 工资4000-8000，具体面议 电话: 地址:三江

学生发展中心职员 （一）基本条件：1.坚定拥护党的领导，自觉遵守国家法律法规，品行端正；2.具有正常履职的身体条件和健康的心理素质；3.热爱教育事业，具备高度责任感和事业心，有较强的组织协调能力和良好的团队协作精神；4.品行端正，责任心强，工作积极主动，做事严谨，具有较强的人际沟通协调能力、执行能力、学习能力；5.能熟练运用如word、excel等办公软件；6.能服从学校的各项工作安排。（二）职位要求：1.大专及以上学历，年龄40周岁以下（1984年12月31日至2007年12月31日期间出生），身体健康；2.教育学、心理学、社会学、思想政治教育等相关专业优先，具备学校学生管理、心理健康辅导、活动组织等相关工作经验者优先；3.特别优秀者可适当放宽条件。（三）有下列情形之一者，不得报考：1.曾因犯罪受过刑事处罚的；2.曾被开除公职或被用人单位辞退的；3.涉嫌违法犯罪被调查或司法程序尚未终结的；4.违反社会公德、职业道德，造成不良影响的；5.现役军人、高校未毕业在校学生；6.人民法院经司法程序认定的失信被执行人；7.有其他不适合从事教育工作情形的。1.协助开展学生思想政治教育、品德教育及行为规范管理工作；2.参与学生心理健康教育相关工作，协助组织心理健康辅导活动；3.负责学生社团活动、社会实践活动的策划、组织与协调；4.协助处理学生日常管理事务及突发事件；5.负责本部门办文、办会、办事等日常事务；6.负责草拟部门文件，数据汇总，会议记录，资料归档；7.完成学校交办的学生发展相关其他工作。 招工人数:2名 （一）聘用岗位实行择优录用原则，若应聘者综合素质达不到用人单位需求，将取消岗位名额，不另行公告。（二）服从学校工作安排。若学校根据实际工作需求，需调配工作岗位时，被聘用人员应无条件服从安排。不服从安排者，取消其聘用资格。（三）学校负责聘用人员日常管理，按照学校的临聘教师管理办法或参照正式教师管理办法，若考核不合格，取消其聘用资格。 工作地址:泸州市龙马高中东门

泸州市江阳区招装配式构件安装

人民医院守物料兼职 工作日期：-（至少一周，后面可能还会要） 工作时间： 白班：6：00-18：00 夜班：18：00-6：00 薪资待遇：白班150一天包吃，夜班180一天不包吃（） 工作地点：沙茜人民医院 工作内容：就守着一下新到的医院东西，不让别人拿走了，穿自己衣服就行，夜班换着休息 工作要求：30岁以上，173以上 联系方式：（）

工作职责: 1.负责所运输物品的检查，监督及指挥装卸车，签收回执单， 2.完成每日的运输统计报表， 3.货物数量及产品出现问题时*时间反馈给相关领导做好应急措施。年龄:16-48周岁,能适应长短途的 出差，能听从公司领导的管理。 职位薪资： 实习第一个月的薪资:8500元 转正后选择以下长短运输 1.短途：底薪6500+出车补贴100/天（主要负责，周边城市当天往返的）综合月薪:10000-12000元 2.长途：保底8500，出差补贴200/天 出差时间：出差一次4-5个工作日（出差结束可以休息2到3天，月休10天。月薪：12000-15000 元 3.专线西部运输：保底9500，出差补贴300/天 出差时间：出差一次7-8个工作日（出差结束连休4天左右）全勤+1000，综合月薪:15000-20000元 （公司缴纳五险一金，包吃包住） 每月十号发工资，带薪年假15天 长途或者短途可以根据自己情况选择！

丹秋教育集团，始于1998年创办的丹秋名师堂学校，现旗下涵盖丹秋名师堂学校、丹秋高考学校、九项素质中心、丹秋高中培训等多个教育机构，业务覆盖早幼教及中小学素质教育与文化课程培训，服务范围遍及大西南地区。 【丹秋·学习力】隶属于丹秋教育集团的K12教育培训项目，提供一对一、一对三个性化教学服务。 【工作地址】丹秋学习力攀成钢校区 【学科】英语（小学、初中、高中） 【岗位职责】 1、依据教材教学大纲及学科组统一规划，规范撰写教案，高效开展课堂教学； 2、全面落实各项教学服务内容； 3、负责班级学生的稳定维护及学员数量的增长； 4、保障学生在校区内学习期间的安全与课堂纪律； 5、协同教务部门完成其他相关教学管理事务。 【岗位要求】 1、学历要求：全日制本科及以上学历，师范类院校毕业者优先； 2、专业要求：所学专业为相关学科方向，或为师范类、教育类相关专业者优先； 3、普通话标准流畅，具备良好的语言组织与表达能力； 4、学科基础扎实，擅长试题解析与讲解； 5、具备良好的职业操守，热爱教育事业，能胜任教培行业的工作节奏与强度； 6、须具备3年以上教学实践经验； 7、需持有教师资格证书。 【工作时间】上午9:00-下午17:30，每周轮休周一或周二，保证双休。 【薪资福利】 1、提供具市场竞争力的薪酬待遇，配套完善福利体系、社保缴纳、双休制度及明确的职业发展路径； 2、工作环境稳定，课时充足，收入可观，拥有广阔晋升空间； 3、配备系统化教学培训机制，定期组织专业培训，助力教学能力持续提升； 4、实行高能高薪制，管理人性化，设有评优奖励、业务深造等机制，享受与全日制学校教师同等发展权益

岗位职责： 1.负责英语课程的教学工作，制定科学合理的教学计划，确保教学质量与学生学习效果 2.针对学生不同年龄和英语水平进行个性化教学，提升学生的听、说、读、写综合能力 3.积极参与教研活动，配合团队优化课程内容与教学方法，持续提升教学专业水平 4.定期与家长沟通学生学习进展，提供学习反馈与改进建议，建立良好的家校互动关系 5.维护课堂秩序，营造积极活跃的学习氛围，激发学生对英语学习的兴趣和主动性 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的职业道德和强烈的责任心，有耐心和亲和力 2.英语或相关专业背景，具备扎实的英语语言基础和标准的发音 3.普通话标准，表达流畅，具备良好的沟通能力和团队协作精神 4.熟悉常用办公软件及多媒体教学工具，能够灵活运用于课堂教学中 5.有教学经验者优先，持有教师资格证者优先考虑

岗位职责： 1、依据学生个体差异，开展针对性教学； 2、设计学习发展计划，及时进行课堂情况反馈； 3、参与校区及部门组织的各类培训、教研活动及工作会议； 4、落实教学部门及相关单位交办的其他工作事项； 5、引导学生提升学习积极性，培养科学的学习方式与良好习惯。 任职资格： 1、全日制本科及以上学历，英语相关专业背景； 2、具备较强的责任心，热爱教育行业，认同教学育人理念； 3、语言表达流畅，富有亲和力，善于与学生互动交流，能有效调动学习热情； 4、普通话标准，形象良好，品行端正，行为举止文明得体； 5、具有创新思维和良好的团队协作意识。 薪资福利： 1、年薪5-15万（实际上，若你能力突出、表现优异，收入将远超此范围）； 2、五险一金+带薪年假+节日福利+多元培训+外出进修机会+其他补贴； 3、丰富多彩的企业文化活动、户外团建拓展等员工关怀项目。 晋升机会： 助教---骨干教师---优秀教师---明星教师---专家教师---事业部负责人 工作地址：广西校区地址： 东凯校区：鲁班路东凯国际商业广场1号楼2层（地铁鲁班路站A出口） 星湖校区：民族大道62号力元科技综合楼4-6层（地铁麻村站B出口） 壮锦校区：壮锦大道27号盛天领域5号楼2层（地铁那洪立交站） 滨湖校区：金洲路11号金旺角B座三层（地铁南湖地铁站C1出口） 扶绥松江校区：扶绥县新宁镇松江街270号(惠中美食阁十字路口)

职位描述 岗位职责： 1、负责对学生开展教学辅导工作，做好课堂记录，并根据学生情况制定个性化提升计划； 2、协同学管部门推进学生学习进程，定期与家长保持有效沟通； 3、积极参与各类教学培训，持续提升教学能力与专业素养； 4、在教学过程中分阶段安排测试，及时评估学生学习效果并调整教学策略； 任职要求： 1、本科及以上学历，教育类、师范类或相关学科专业背景者优先考虑； 2、热爱教育事业，熟悉广西地区英语教材内容，具备3-5年教学或辅导经验者优先； 3、了解中学生的学习与心理特点，能够因材施教，灵活运用多种教学方法，耐心细致，责任心强，具备良好的师生互动能力； 广西校区地址： 东凯校区：鲁班路东凯国际商业广场1号楼2层（地铁鲁班路站A出口） 星湖校区：民族大道62号力元科技综合楼4-6层（地铁麻村站B出口） 壮锦校区：壮锦大道27号盛天领域5号楼2层（地铁那洪立交站） 滨湖校区：金洲路11号金旺角B座三层（地铁南湖地铁站C1出口） 扶绥松江校区：扶绥县新宁镇松江街270号(惠中美食阁十字路口) 宁明校区：兴宁大道明江财富广场3楼（旧汽车站） 凭祥校区：凭祥市北大路63号教育局二层、三层 崇左校区：崇左市江州区石景林街道丽川路恒和商贸城3楼 钦州校区：钦州市钦南区前进路5号嘉华阆苑售楼部二楼（实验小学后面）

岗位职责： 1、依据学生个体差异，开展针对性教学； 2、设计学习发展计划，及时进行课堂学习情况反馈； 3、积极参与学校及部门组织的各类培训、教研活动与工作会议； 4、配合完成教学部门及相关单位交办的其他工作事项； 5、引导学生提升学习热情，培养科学的学习方式与良好习惯。 任职资格： 1、全日制本科及以上学历，英语类相关专业优先； 2、具备较强的责任感，热衷于教育事业； 3、语言表达流畅，富有亲和力，善于与学生互动交流，能有效调动学生积极性； 4、普通话发音标准，形象良好，品行端正，行为举止文明得体； 5、具有创新思维和良好的团队协作意识。 薪资福利： 1、年薪5-15万（实际上，若你能力突出、表现优异，收入将远超此范围）； 2、五险一金+带薪年假+节日福利+多元培训+外出进修机会+其他补贴； 3、定期举办企业文化建设活动、户外团建拓展等丰富项目。 晋升机会： 助教---骨干教师---优秀教师---明星教师---专家教师---事业部负责人 工作地址：广西校区地址： 东凯校区：鲁班路东凯国际商业广场1号楼2层（地铁鲁班路站A出口） 星湖校区：民族大道62号力元科技综合楼4-6层（地铁麻村站B出口） 壮锦校区：壮锦大道27号盛天领域5号楼2层（地铁那洪立交站） 滨湖校区：金洲路11号金旺角B座三层（地铁南湖地铁站C1出口） 扶绥松江校区：扶绥县新宁镇松江街270号(惠中美食阁十字路口)

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-12-31 岗位职责: 1.承担小学阶段各学科的教学任务，保障授课质量； 2.结合学生个体差异和学习状况，设计并实施个性化教学方案，提升学习积极性与成效； 3.定期向家长反馈学生学习情况，保持良好的家校互动； 4.参与教研活动，持续优化教学策略与课程内容。 任职要求： 1.热爱教育事业，有耐心与高度责任感，善于调动学生学习主动性； 2.具备良好的沟通技巧和团队合作意识，能与学生及家长顺畅交流； 3.持有教师资格证书或具备相关教学经历者优先考虑； 4.能够根据实际工作需求灵活安排教学时间与任务调整。

岗位职责： 1、承担初中至高中阶段物理学科的教学任务，保障教学水平与学生学业成效； 2、依照教学安排，编写教学材料，策划并执行高效的教学方案； 3、定期与学生及其家长保持联系，通报学习情况，及时解答学习疑问； 4、积极参与教研活动，持续提升教学能力与专业素养； 5、重视学生心理成长，构建积极向上的课堂环境，增强学生学习兴趣。 任职要求： 1、具备坚实的物理专业知识，有教学实践经验者优先考虑； 2、热爱教育工作，富有责任感，细心耐心，具备良好沟通能力； 3、能熟练操作多媒体教学设备，提高课堂互动与教学趣味； 4、具备良好的团队协作精神，乐于参与公司组织的专业培训； 5、适应弹性工作方式，能够长期稳定地提供优质的教学服务。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：完工结 招聘截止时间：2025-07-01 区域负责人（12000-40000/期） 1.工作职责 协助主管开展招聘相关事务，公司给予招聘支持，区域负责人需提前通过线上方式完成团队（主管、助理、老师）搭建，并负责后续的团队运作管理及日常督导工作。 2.任职资格 在校本科或硕士学生。 具备良好的团队组织能力和沟通协作能力。 时间灵活充足，有强烈增收意愿，能承受高强度工作压力，持有驾照并自带交通工具者优先。 有相关实践经验或丰富兼职背景者优先录用。 3.工作时间 暑期开始前主要为线上招聘任务，线下工作周期约一个半月，时间为六月上旬至八月初，具体安排结合所在区域实际情况确定。 4.工作地点 工作区域为市县周边乡镇，根据个人意向就近分配岗位

【工作职责】 1.针对学生情况，进行针对性的课程教授，为学生提供高质量的教学服务； 2.定期组织阶段性检测和课堂反馈，以检验学生阶段性的学习效果； 3.对学生进行基础思维训练，夯实学科能力；深度开发孩子脑动力； 4.关爱学生身形健康成长，帮助学生树立积极健康的学习心态和良好的学习习惯； 5.为学生的升学提供良好的服务和合理化的建议； 6.参与公司和学科组织的各种培训、集体教研、讲座和会议等活动。 【任职资格】 1.统招本科及以上学历优先； 2.热爱教育行业，愿意在教育行业长期发展； 3.热情大方，喜欢分享，具备良好的沟通表达能力； 4.吃苦耐劳，具有强烈的责任心和抗压能力； 5.熟悉学科知识，具备相关教育经验者优先。 【薪酬福利】 1）底薪+课时费+补贴+五险一金+带薪年假+带薪暑假，年薪保底10W 【晋升空间】 教学线：青年教师—骨干教师—金牌教师—极客教师 研训线：青年教师—骨干教师—教训员—研训主管—研训校长 管理线：青年教师—骨干教师—学科主管—学科校长 【工作地点】 极客数学帮泸州各校区 【我们是谁】 极客教育自2011年扎根西南，深耕学科教育14载，以“数学思维培养”为核心，构建覆盖小学至高中全年龄段的课程体系。凭借持续多个季度盈利的稳健发展态势，稳居西南数学教培龙头地位，是区域教育行业的标杆企业。在这里，你将拥有标准化的教学教研体系、稳定的业务平台和完善的人才培养机制，为职场起点保驾护航。 【岗位亮点】 （一）无忧薪资+丰厚福利 保障性薪资：薪资构成=底薪+课时费+补贴，同时设置了月度保底和年度保底，年度收入不小于10W；寒暑假旺季收入更可翻倍，助你快速实现经济独立 （二）专业系统的培训体系 集中培训：offer后即可开启为期3-5周的系统化培训，训练学科功底、教学功底和服务功底；后续更有校区复训、备课、磨课等实操训练，为好老师打下坚实基础 成长培训：工作中更有资深学科主管和成熟老师帮带，手把手传授备课技巧、课堂互动方法，助你快速掌握核心教学技能，快速站稳讲台 （三）年轻化活力团队 00后主导的工作氛围：团队平均年龄24-27岁，采用扁平化管理，没有层级隔阂，可随时向上提出教学创意 学习型成长团队：重视老师专业培训，支持参与教学技能培训；每周开展课程教授研讨会，鼓励用年轻人的方式交流教学心得

工作周期：长期兼职 每周工期：无限制 工作时间：灵活安排 工作时段：任意时段可选 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-11-23 无需到岗坐班，工作地点自主安排 招聘科目：小学语文、数学、英语；初中语文、数学、英语、物理、化学、生物；高中语文、数学、物理、化学、生物。 工作内容： 结合个人时间，在线接单并以录屏形式完成题目讲解，仅需录制屏幕与同步语音，无需出镜。 工作优势： 时间自主可控，收入水平较优 工作要求： 1.具备所授学科相应的教师资格证书。 2.需自备教学设备：电脑搭配数位板，或电脑与平板配合电容笔，满足其一即可。 职位福利： 工作弹性大、无加班压力、团队年轻有活力、氛围轻松融洽

工作周期：2025-07-28~2026-07-28 每周工期：无要求 工作时间：早班、午班 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-09-26 岗位职责: 1、承担高中各学科的教学工作，保障教学服务质量； 2、结合学生个体差异设计定制化学习方案，增强学习积极性与成效； 3、定期向家长汇报学生学习情况及课堂表现； 4、参与教研活动，持续改进教学策略与课程内容。 任职要求: 1、热爱教育事业，具备耐心与责任感，能有效调动学生学习主动性； 2、拥有良好的沟通技巧和协作意识，可与同事及家长顺畅互动； 3、持有教师资格证或具有相关授课经验者优先考虑； 4、时间安排灵活，能够适应兼职工作安排。

岗位职责: 1、承担高中各学科的教学工作，确保教学服务质量达到较高标准； 2、结合学生个体差异制定针对性学习方案，提高学习积极性与成效； 3、定期向家长汇报学生的学习情况与课堂表现，保持良好互动； 4、积极参与教学交流与研讨，持续改进教学策略与课程内容。 任职要求: 1、热爱教育事业，具备耐心与责任感，善于调动学生学习主动性； 2、拥有良好的沟通技巧和团队协作意识，能与同事及家长顺畅配合； 3、持有教师资格证书或具有相关教学经历者优先考虑； 4、时间安排灵活，能够胜任兼职性质的工作安排。

岗位职责： 1.承担初中语文课程的授课任务，保障教学过程的质量与成效； 2.制定并执行教学计划，灵活采用多样化教学方式促进学生语文综合能力提升； 3.积极参与教学研讨活动，持续提高教学技能与专业水平； 4.定期开展阶段测评，批阅学生作业，并及时向学生和家长反馈学习情况； 5.与家长保持有效交流，协同关注学生在语文学习中的成长与进步。 任职要求： 1.本科及以上学历，中文、汉语言文学或相近专业者优先考虑； 2.具备良好的文学功底和出色的语言表达能力； 3.拥有初中语文教学经验，了解中考命题方向及教学规律； 4.熟悉现代教育工具的应用，能结合技术手段优化课堂教学； 5.热爱教育工作，富有责任感，具备较强的沟通协调能力和团队协作意识。

岗位职责: 1.承担初中与高中数学学科的教学工作 2.依据学生学习情况，设计并优化教学方案 3.参与教材资料的研发及教学方式的改进创新 任职要求： 1.具备系统的数学专业知识与授课能力 2.能够调动学生对数学学习的积极性 3.拥有良好的交流能力和协作意识

岗位职责： 1、承担数学课程的线上与线下小班授课任务，保障教学效果与学生知识掌握程度； 2、参与教研活动及专业培训，持续提升教学水平与学科专业能力； 3、关注学生学习进展，制定针对性辅导计划，助力学生实现数学成绩提升； 4、协助数学教学产品的优化与研发工作，涵盖教材整理、教学资料制作等内容。 任职要求： 1、热爱教育行业，具备优秀的表达能力与良好的师生互动意识； 2、数学或相关专业毕业，持有教师资格证书； 3、掌握小学至初中数学课程体系，有实际授课经验者优先考虑； 4、具备较强的责任感和协作意识，能适应一定强度的工作节奏。