公司提供场地 利润按4.6比例分配

薪资详情 薪资范围:8000-13000元/月社保类型:五险 提成方式:按单提成; 奖金补贴:餐补、房补、交通补助、高温补贴、夜班补助、年终奖、绩效奖金、全勤奖 1、全成都最大的租房平台。 2、只做租房，不做买卖。 3、市场需求旺盛，可持续发展的工作。 4、高收益，提成65%-100% 5、不用担心不会，有师傅带。 6、鼓励一切有晋升想法者，目前公司管理层300名+ 7、业务覆盖全成都，不限制。 8、公司员工3000名，大众的选择不会错。 9、年龄要求:18-40岁，优异者可放开需求。 薪资范围:5000-8000元/月社保类型:五险 提成方式:按单提成;高提成65%-80%，2000你到手:2000x65%=1300，或2000x80%=1600 诚聘全行业销售服务精英!!! 套路!公司直招!试岗1天!也有薪资!休假自由!请假自由!周末可单双休! 随时调休!有时间!有自由!有钱赚!支持月底连休7-8天!超级人性化!朝9.00上班，晚6点下班!不加班!

1.公司直招，不收取任何费用 2.公司深耕房屋租赁行业15年，目前全国三十家分公司，北京为公司总部，成都分公司现有房源8000间，房源覆盖整个大成都单间整租公寓都有！！！不收取租客！租房付款方式月付、季付、半年付均可。 3.工作内容就是负责出租房子～公司提供有房源~在58安居客端口（公司提供端口无需任何费用）还有小红书，豆瓣，闲鱼等上发布房源，客户会主动联系你，与客户沟通，邀约客户实地看房，外出带客户实地推荐房源，促进成交； 4.租房成单周期短的，有入职培训2-4天，新人有老人带，一对一带教，新人到部门2-7天陆续开单。客户来自58、安居客，租房客户会主动给我们发消息或者打电话，被动的销售模式。我们不用穿西装。只要是我们公司的房子都可以出租。 5.提供住宿（2人间，空调洗衣机冰箱等家电设备都有） 6.发薪日：每个月5号发薪（从不拖欠） 7.上班时间：9点-7点，午休12点-1点，法定节假日放假，过年15天带薪年假，每月4天自己安排休息。可以连休分开休。 8.综合底新5000-8000（纯无责底薪+每单绩效奖励400元-600元，以少的算10单奖励4000，20单奖励8000）+出租提成10%-35%+分配管房业绩提5%~35%（出租一套房约800-2000元），出租一单就算提成，既有出单奖励也有业绩提成，不冲突，开单都有~ 9.新人前期在5000-8000左右，三四个月的上手了在1w左右，成单王奖励1000元，各种月度、季度、年度优秀员工奖，各种大小节日生日福利补贴。

1.负责万科物业服务社区房产，商铺，车位的租售销售工作。 2.专盘专做，市场细分精准，主攻度高。 3.诚信，服务态度及意识高，有想法挑战高薪。

工作内容： 1、熟悉掌握周边房产资源，开展房客源拓展工作； 2、持续维护客户关系，及时跟进房源动态； 3、带领客户实地看房，详细介绍房屋情况，包括基本属性、周边配套设施、房屋优势与特点，准确把握各房源的优缺点，并结合实际情况进行客观分析与对比说明。 任职资格: 1、年龄25岁及以上，不限工作经验，具备销售经验者优先考虑； 2、热爱销售工作，向往灵活自由的工作节奏，乐于与人交流互动； 3、具备强烈的赚钱动机，保持乐观积极的工作态度，做事认真且富有耐心。

大平台、待遇优、晋升空间 可兼职｜可专职｜时间灵活 ———————————— 依托贝壳A+系统｜海量客资 做好维护｜抓好转化成交 ———————————— 沟通能力强｜挣钱欲望强 挣多少你说了算｜上不封顶

职责： 1.负责客户的接待与咨询，提供专业的房地产购房指导与解决方案 2.开展房源与客源的拓展及积累工作，维护客户关系并建立长期合作 3.维护线上平台的房产信息发布与更新 任职要求： 1.大专及以上学历，年龄20-50岁 2.具备房产行业相关从业经历者优先考虑 3.具备良好的沟通技巧和语言表达能力 薪资： 1.月薪范围：8000-30000元/月；包含3000-5000元/月无责任底薪+30%-70%销售提成 2.缴纳五险

1.提成+奖金，综合薪资10000+（上不封 顶！) 2.入职交五险月休8天（随时调） 3.新人入职培训接受0行业经验小白！ 工作时间有弹性，中午有两小时休息，放节假日 工作内容： 1.带客户看房子（公司分客户） 2.开发房子，维护客户业主 任职要求: 1.年龄30-55岁之间 2.合作能力强、有热情、亲和力比较高、普通话标准 3.有工作经验的优先 团队氛围好，师徒带教。 我们喜欢积极乐观又才华横溢的你 因你与美好生活的距离，只差这一份简历。

凉菜中工 薪资福利:4500到5000 招工人数:数名

厨房切菜大姐学徒 薪资福利:3500到4000 招工人数:数名

自贡市盐客来味道老家餐饮有限公司 ▷洗碗工打杂、蒸菜副手、凉菜打杂 待遇：面议 电话：

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卤菜店

1、配合估价师开展实地勘查及基础资料整理； 2、协助估价师完成市场数据采集与分析； 3、负责评估报告及相关预估文件的编制工作； 4、执行上级交办的其他相关工作任务； 5、对所参与的评估项目承担相应责任。 岗位要求： 1、大专及以上学历，房地产估价类专业优先考虑； 2、具有2年以上相关工作经验； 3、品行良好、思维清晰、应变力强，具备较强的沟通、协调与学习能力； 4、热爱本职工作，身体状况良好，责任心强，能适应出差安排； 5、具备良好的职业素养和团队协作意识。

我们需要这样的你： 1、负责环保评估报告的撰写与整体规划，具备同行业3年以上相关工作经验 2、熟悉行业相关政策法规，确保报告内容的专业水准与准确性 3、协同团队成员，高效推进项目进度，保障评估报告按时交付 任职要求： 1、具备优秀的沟通协调能力，能与客户及内部团队顺畅对接 2、执行力强，能准时完成上级安排的各项工作任务 3、具有良好的团队协作意识，能快速适应团队环境并积极发挥作用 工作地点：明发广场

岗位职责： 1、负责整理并收集客户办理按揭贷款所需的各类资料； 2、与评估公司协调，推进评估报告的出具工作； 3、对接多家银行，协助客户完成贷款申请及手续办理； 4、跟进银行审批流程，积极沟通以提升审批效率； 5、维护客户关系，提供持续的服务支持。 岗位要求： 1、大专学历； 2、接受应届毕业生； 3、具备良好的沟通表达能力； 4、熟练操作常用办公软件； 5、形象良好，气质端正，普通话流利； 6、2400+提成周天休息（综合收入7千+）

年收入可达50～100w

公司因业务拓展需求，现面向社会招聘评估岗位人员若干名。 要求： 1.年龄：23至40周岁之间 2.学历：大专及以上学历，具备房地产评估或工程造价咨询相关专业背景者优先考虑 3.基本要求：熟练掌握电脑操作，持有驾照并能熟练驾驶小型汽车 薪酬待遇详谈 有意向者请通过私信联系了解详情

前后端电话催收专员 入职保底3500起 无责底薪+高提成+激励月薪过万上不封顶 【岗位职责】 1、负责对逾期客户进行有效管理，实时了解客户还款动态； 2、通过电话方式与客户取得联系，提醒并协助其完成还款； 3、开展失联客户信息的核实与修复工作； 4、完整记录跟进过程，持续更新和维护客户相关信息； 【岗位要求】 1、年龄18-40周岁，性别不限，中专及以上学历（条件优异者可适当放宽）； 2、无不良征信记录，无违法犯罪记录，个人信用无当前逾期情况； 3、具备基础办公软件操作能力； 4、有电话催收、电销、客服、金融保险、信贷或信用卡相关从业经验者优先考虑； 5、欢迎应届毕业生应聘 【工作时间】 早九晚七（午休一个半小时），纯白班，法定节假日正常休息 【薪资福利】 1、底薪加提成模式，月均收入6000以上，收入无上限； 2、依法缴纳五险； 3、享有带薪年假、节日福利、团队拓展活动、年终实物奖励等； 4、共享企业成长收益，提供晋升机会及岗前、在岗各类培训支持； 【晋升通道】 公司为员工搭建完善的职业发展路径，表现突出者可逐级晋升为组长-主管-经理

【薪资福利待遇】 入职首月保底4500（超出按最高标准发放） 转正后底薪1900+提成，平均收入4000-7000+ 享受五险、带薪年假、节日礼品等福利 【工作内容】 依据银行提供的客户名单，通过电话与短信形式，提醒客户及时处理逾期账款，只要成功回款即可获得提成，无需推销或办理其他业务 【工作轻松易上手，类似于日常使用借呗、花呗、月付等产品，在还款日未还时，我们负责联系客户提醒其结清欠款】 【岗位要求】 1、年龄18-38岁，性别不限，专业不限，高中/中专及以上学历 2、具备基础电脑操作能力，普通话沟通顺畅 3、无不良信用记录，无犯罪记录及不良嗜好 【工作时间】 早九晚七，每月休息4-5天

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工作内容： 1、通过电话、短信等方式与中信信用卡逾期客户进行有效沟通，协助客户制定还款计划，提升客户信用意识； 2、分析客户逾期原因，记录沟通进展，及时维护和更新客户信息资料； 3、为客户提供多种还款方式指导，针对客户疑问给予专业解答与支持； 4、规范登记沟通情况，整理并完善逾期客户数据信息，做好资料归档与统计； 职位要求： 1、年龄******，具备基础计算机操作能力，高中或中专及以上学历，优秀者条件可适当放宽； 2、有电话客服、电销或相关销售从业经验者优先考虑； 3、积极主动，具备较强抗压能力，认同团队协作，执行力强； 4、思维灵活，做事细心，沟通顺畅，具备良好应变能力； 5、性格开朗，进取心强，能融入团队工作氛围，服从工作安排； 6、品行良好，无不良征信记录； 薪资构成： 无责底薪+业绩提成，综合收入6k-1.5w，上不封顶！ 诚邀有能力的伙伴加入我们！！！！ 工作时间：（朝九晚六）9:00-12:00，13:30-18:00，中午休息1.5小时 法定节假日正常休假、每周固定单休（周日） 福利待遇： 1.公司缴纳五险（职工社保+职工医保） 2.享受带薪婚假、产假、年假，定期举办生日会及发放节日福利 3.提供带薪岗前培训，办公环境整洁舒适 4.定期组织员工聚餐活动 5.多项现金激励（绩效奖金、项目奖励、节日补贴） 6.晋升通道畅通，成长空间大，业务岗可向主管岗位发展

M1逾期提醒有经验入职保底4500起 早9-7点半单休前端电话催收工作轻松 岗位职责： 1、负责跟进逾期客户，实时了解客户还款动态； 2、通过电话方式与客户进行沟通，提示并协助其完成还款； 3、详细记录每次沟通及跟进结果； 4、达成公司每月设定的催收目标与工作任务； 5、执行上级交办的其他相关事务。 任职要求： 中专及以上学历，具备相关工作经验者条件可适当放宽，优先考虑；具备良好的沟通理解能力，表达清晰。具有团队协作意识，能积极配合并完成各项工作安排。 入职保底4500起 完善的晋升机制 1）管理晋升路径：普通员工—小组长—主管—经理—高级经理—总监 2）专业发展路径：普通员工—业务导师—初级内训师—中级内训师—高级内训师—内训体系规划师 办公地点：自贡市宏丰财富名都6楼

跨年兼职（）10人，18:20到华商，19:00-20:30巡游，20:30-22:00配合现场氛围 要求:165-173之间的身高.20~30岁 还差4人 联系电话：

招聘新盘置业顾问2名： 工作要求： 1、案场客户接待、客户维护促成交； 2、客户成交手续办理、跟踪； 3、线上直播拓客及不定期户外拓客； 任职要求： 1、服从领导工作安排； 2、具备较强工作责任心，为人诚恳； 3、具有房地产及销售行业优先考虑； 薪酬待遇： 底薪（3500~4500）+千分之3提成+成交奖励+中午包吃+提供宿舍+其他福利+社保 上班时间：9:00-18:00 工作地点：自贡市富顺县 欢迎有能力的小伙伴加入团队，共赢共利！

项目优势： 1、M1账龄，逾期13-30天，催收难度较低 2、M1客户，逾期周期短，单笔金额较小 岗位职责： 1、主要负责信用卡逾期账款的售后提醒服务； 2、通过电话形式对逾期客户进行友好提醒； 3、不涉及任何产品销售或业务办理任务； 岗位要求： 1、年龄在******（身份证年满18岁）之间，性别不限，高中及以上学历（条件优异者可适当放宽）； 2、无不良征信记录，无违法犯罪记录； 3、掌握基础办公软件操作技能； 4、具备电话催收、客服、电销、金融保险、信贷或信用卡相关从业经验者优先考虑； 5、普通话流利，具备良好的人际沟通能力，拥有较强的协调能力、语言表达能力、分析判断力及观察敏锐度，具备一定的谈判技巧； 7、品行良好、性格积极，工作态度端正，责任心强，服从管理安排，具备优秀的团队合作意识，心态阳光，抗压能力强； 工作时间：朝九晚七 薪资福利待遇：无责底薪+高业绩提成+餐补+全勤奖+工龄工资+激励奖金 1、入职前两个月保底收入3500元，平均月薪5K以上，上不封顶； 2、为提升新员工积极性，公司提供系统化培训及相关激励机制。 3、缴纳五险，享受带薪年假、婚假、产假等国家法定假期； 4、享有公司组织的劳动竞赛、内部推荐奖励、优秀员工表彰及团队建设活动福利； 5、定期开展节日庆祝、生日会及礼品发放、不定期团建聚餐等丰富文娱活动； 6、培训机会：提供全面系统的岗前培训，在职期间持续开展月度综合技能提升课程； 7、晋升通道：可向组长—主管—高级主管—项目经理方向发展，也可转型至品控、培训师、质检等相关岗位。 公司地址：自贡华商国际城一期5号楼12楼

入职保底4200 入职保底4200 无责底薪+高提成+激励综合薪资5000-10000上不封顶 一、岗位职责： 1、负责逾期客户的管理，及时掌握各客户的还款情况； 2、通过电话与相关客户联络沟通，提醒并督促逾期客户还款； 二、岗位要求： 1、年龄在18-38岁，男女不限，高中及以上学历（优秀者可放宽）； 2、无不良信用记录，无犯罪记录； 2、工作时间8：30-19：00，节假日休上六休一

依据区域房屋经纪年度经营规划，统筹管理所辖商圈的房产经纪业务推进、日常基础运营及风险管控工作，保障各阶段业务目标顺利实现。

工作职责： 1、负责二手楼盘的销售与租赁，为客户提供专业的房 地产置业咨询服务 2、掌握客户需求，发展跟进潜在客户，做好对客户的追踪和联系 3、根据项目计划开展相应的销售活动，完成既定销售目标 4、根据公司策略，推动一二手联动楼盘销售，完成销售目标 任职资格： 1、大专以上学历，条件突出者学历可适当放宽，专业不限，工作经验不限 2、熟悉行业政策法规，熟悉房地产交易流程直招 3、具备经纪执业证，会使用电脑及基本办公软件 4、具有良好的理解、表达及沟通能力，能准确了解客户需求；具有较强的学习适应能力及强大的承压能力，勇于挑战；具有一定的专业精神及服务精神

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