本科及以上学历，英语相关专业毕业（优先考虑985、211及师范类院校），持有教师资格证书。

我们是谁？ 丹秋教育已有28年发展积淀，不止于传授知识，更致力于推动教育的深层变革。我们聚焦学习力培养，专注学科精研，积极构建“新教育”范式。加入我们，不只是选择一份工作，更是投身一场关乎中国未来20年乃至40年的教育实践。 校区地址： 金牛-中海校区、百草路校区、天府新区-和悦广场校区、 青羊-优品道校区、武侯-鹭洲里校区、锦江-攀成钢 岗位职责 1、熟悉物理教材与考试大纲，制定教学计划、撰写教案，并完成课堂教学任务； 2、批阅学生作业、诊断错误根源，持续优化教学方案，助力提分、升学与口碑建设； 3、稳定并拓展所带班级的学生规模。 任职要求 1、本科及以上学历，师范类院校背景优先，具备教师资格证； 2、通晓课程体系、教学规律与考试逻辑，执行力强，富有责任心； 工作时间： 9:00-17:30，午休12:00-13:30。 双休（每周一、二） 薪酬福利 1、提供行业具有竞争力的薪资+健全福利+五险一金 2、课时量有保障+成熟教学支持体系，定期组织培训提升专业能力 3、晋升路径清晰，未来可成长为学科合伙人，共享机构长期成长收益

鸿鹄教育集团成立于2020年6月，总部位于北京市朝阳区，西南总部设于成都市青白江区。目前集团在四川已建成并运营达州、资阳、成都青白江、成都大邑、德阳、自贡以及成都康礼国际学校共7个高品质校区，涵盖K12及国际教育体系，在校生约1.5万人，教职工逾3000人。集团坚守“为党育人、为国育才、立德树人”的教育初心，致力于破解教育资源不均衡问题，落实因材施教理念。通过创新实施“总部教研引领+校区执行反馈”机制，依托教研院开发优质课程内容，融合学科专家前沿成果，构建以学生为中心的实效课堂，注重培养自主学习能力与良好学习习惯；推行分层精准教学，强化薄弱学科提升；以科学化管理保障教学质量，激发学生学习内驱力。鸿鹄教育集团持续输出优质教育资源，服务更多学子，近年来办学成效广受社会认可。 招聘要求 ①全日制本科及以上学历（硕士优先考虑）； ②所学专业与应聘学科一致或密切相关； ③持有初中或高中相应学科教师资格证书； ④有志于长期投身教育事业发展； ⑤具备较强抗压能力，踏实肯干，富有团队协作精神； ⑥热爱学习与教学研究，富有教育热忱者优先，中共党员优先录用。 福利待遇 ①年薪范围10-25万元，应届毕业生起薪10万元（硕士享受学历补贴）； ②依法缴纳五险一金； ③享有带薪事假、病假及寒暑假； ④提供免费精装修公寓、工作餐补助及节日福利； ⑤提供实习岗位机会； ⑥教职工亲属可享本校优惠入学政策； ⑦支持公费进修，提供多元化晋升路径及职称评定支持。

【岗位职责】 1、备课磨课：钻研、打磨好每一节课，为呈现优质的课堂做好充分准备； 2、代课授课：在授课期间因时制宜分阶段组织测验活动，以检验学生接受辅导的效果； 3、教学工作：高质量完成教学任务，教研交流，教学研究，集中过课，定期参加教学培训，提升专业水平； 4、关爱学生：注重身心健康成长，帮助学生树立健康积极的学习心态和良好的学习习惯； 5、课后沟通：及时有效地与家长沟通，反馈学生的学习情况，并给予针对性的建议。 【任职资格】 1、持教师资格证，本科及以上学历，教育类相关专业优先，热爱教育事业，立志成为一名优秀的人民教师； 2、教学经验丰富，优先高中毕业班带课经验，有较强的授课能力，具有扎实的学科知识，擅于总结归纳考点重点； 3、善于沟通和表达，喜欢激情满满的课堂，有教师范儿，富有亲和力、能迅速与孩子打成一片、责任心、有师德； 4、有较强的团队意识和责任意识，有一定的抗压能力，能力优秀者可放宽要求。

（可选科目：物理-成都主城、化学-新都） 公司实力 —— 西南教育领域的“坚实标杆” 极客教育自2011年扎根西南，专注学科教育14年，以“数学思维培养”为核心理念，构建覆盖小学至高中全学段的课程体系。依托连续多个季度盈利的稳健运营，稳居西南地区数学教培领军位置，成为本地教育行业的典范机构。在这里，你将享有标准化的教学教研支持、成熟的业务平台以及系统化的人才发展路径，为职业起步提供有力支撑。 岗位亮点 —— 应届生的“成长快车道” （一）稳定收入 + 全面福利 保障性薪酬：薪资结构=底薪+课时费+补贴，设置月度与年度双重保底机制，首年保底收入30w；寒暑假教学高峰期收入可实现翻倍增长，助力快速达成经济独立 丰富福利组合：入职即签劳动合同，享受五险一金；带薪年假及寒暑假期10-15天；节日礼盒、生日关怀、年度健康体检等贴心配备；每月组织团建活动，涵盖剧本杀、户外露营等潮流形式，轻松融入团队氛围 （二）系统化培养机制 集中训练：获得录用后即可参与为期3-5周的全面培训，夯实学科基础、教学能力与服务意识；后续安排校区复训、集体备课、课堂打磨等实践环节，为成长为优秀教师筑牢根基 持续成长支持：工作中配备资深学科主管与经验教师全程指导，一对一传授备课方法、课堂互动技巧，帮助迅速掌握核心教学技能，顺利站稳讲台 （三）年轻活力团队生态 以00后为主力的协作环境：团队平均年龄24-27岁，实行扁平化管理，无层级壁垒，鼓励向上提出创新教学想法 注重专业共进的学习型组织：重视教师能力提升，支持参加各类教学研修；每周定期举办教学研讨会议，倡导用年轻人喜爱的方式分享教学经验 三、岗位职责——你的课堂，远不止传授知识 聚焦课堂教学主线，凭借课前扎实教研准备与课后细致服务跟进，让每一节课都成为“学生提分、家长安心、自我成长”的三方见证。 1、教学实施：承担线下班级授课任务，依据学生情况设计生动教学方案，打造高效课堂，强化基础、提升成绩 2、教研协作：参与教研会议，结合新课标要求与实际学情，共同研发课程内容、优化教学方式，持续提高教学品质 3、课后服务：批改作业并提供个性化答疑，及时与家长沟通学习进展、听取反馈意见，协同促进学生进步 4、价值传递：基于良好教学成果与信任关系，清晰传达课程价值，协助完成续费转化，推动优质教育持续落地 5、质量管控：严格执行教学规范，参与教学质量评估，动态调整教学策略，确保学生学业目标有效达成 四、我们期待这样的你 1、本科及以上学历，985院校优先，具备教学或助教经历者优先考虑 2、仪态大方，富有亲和力；具备较强的学习能力和适应能力 3、热爱教育事业，责任心强、耐心细致，具有良好的服务意识

工作周期：长期兼职 每周工期：无固定要求 工作时间：自由安排 工作时段：灵活自主 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-03-31 任职要求：具备毕业后的系统化教学经验满4年及以上，专业素养扎实，善于互动沟通，授课方式灵活多样

1、负责⾼中物理、数学或者化学某一科的⼀对⼀教学和讲解； 2、负责备课上课，跟家长进⾏沟通反馈 3、负责学生的作业完成情况检查，复习情况检查 4、有一年以上教学经验

美博教育是一家专注于教育科研与教育服务的专业机构。我们致力于提升中小学生的学习能力，提供个性化辅导，同时重视价值观的塑造，坚持“教育即责任”的理念，将“责任”融入教学全过程，注重言传身教，强调育人本质。 一、公司福利 全年综合收入领先同行业：无教学经验教师入职首年平均年薪达10万元，全体教师平均年薪14万元起。试用期享受全额薪资，配备六险一金（含养老、医疗、失业、工伤、生育保险、员工意外险及住房公积金），享有带薪年假、节日福利和年终奖金。 管学习：入职满一年员工每年可享1000元读书基金； 管健康：每年组织一次全面免费健康体检； 管培训：提供系统化的专业知识培训与岗前指导； 管发展：搭建广阔的职业发展平台，拥有清晰的晋升通道； 教师无需担忧课程安排，专业招生团队保障充足生源；另设续费奖励、转化奖励等多重额外收益！ 二、薪资待遇 薪酬结构：底薪+课时费+奖金，综合年薪14—20万元 三、岗位职责 1、根据学生实际情况，制定并执行个性化的教学方案； 2、协助咨询师完成专业测评，并提出有效的学习辅导建议； 3、开展一对一学科授课，积极参与教研活动； 4、在教学过程中分阶段组织测试，评估学生学习进展与辅导效果。 四、任职要求 1、年龄21-40岁，统招本科及以上学历； 2、具备扎实的学科知识，熟悉相关学段教材及考试重点，了解个性化教学模式； 3、形象符合教师职业标准，表达流畅，富有责任心、爱心与亲和力； 4、热爱教育事业，认同教育价值，愿意长期深耕教育领域，有教学经验者优先。 五、七大校区地址就近分配： 1、武侯区红牌楼路445号3楼美博教育（地铁三号线红牌楼站附近）； 2、武侯区领事馆路8号（地铁一号线倪家桥站附近）； 3、青羊区金沙银座3楼美博教育（地铁四号线清江西路站附近）； 4、高新区盛邦街406号3楼美博教育（地铁五号线大源站附近）； 5、双流区海昌极地海洋公园7栋2层2号（地铁一号线海昌路站附近）； 6、锦江区通宝街泰和财富中心6栋一单元1楼（地铁二号线牛市口站附近）； 7、温江区成实外门口（地铁4号线凤凰大街/马厂坝站附近）。 我们期待教师以正确的人生观和行为榜样，不仅帮助学生提升成绩，更传递积极的价值观念！美博教育在选聘教师时，注重“孝敬父母、忠于家庭、热情真诚、用心负责”的品质。 职位福利：六险一金、不加班、双休、绩效奖金、全勤奖、带薪年假、节日福利、年度多次调薪机会

【工作内容】 1、根据学生特点，开展针对性的课程教学； 2、承担学科及教学研究工作，参与试题编制。 【岗位要求】 1、须持有高中教师资格证； 2、本科及以上学历，性格亲切，易于沟通； 3、专业知识扎实，普通话表达规范； 4、了解高中教材与考试重点，能独立完成教学任务，有高中毕业班授课经验者优先； 5、掌握灵活且科学的教学方式； 6、讲课富有感染力，风趣生动，善于与学生互动交流。 【晋升空间】 依据个人能力定岗，职级随实力匹配，每季度开放晋升通道，所有管理及专业岗位均从内部员工中选拔，发展路径：初级职员—中级职员—高级职员—学科领头人/主管—总监 【提供培训】 提供行业内系统化、专业化的全面培训

岗位内容： 1. 负责物理课程的开设及相关实验工作。 2. 制定教学计划与课程内容，并依据实际需求进行优化调整。 任职要求： 1. 具备一年以上物理相关领域工作经验。 2. 拥有良好的沟通技巧和团队协作意识

自贡市贡井区成佳招振捣工/打大棒

自贡市富顺县招木门安装，只有一个双开门，价格面议

职位详情 包吃包住 年底双薪 绩效奖金 年终奖 带薪年假 八小时工作制 全勤奖 月综合薪资6000-7500 招聘要求 1年龄要求16-45周岁、身心健康、无犯罪记录、体内无金属 2踏实、工作态度好、有责任心 3工作有耐心、细心、能服从安排 工作内容 1负责厂区产品、半成品的打包。 2喷码完成后，筛选出残次品和优等品进行归类。 3贴标时，要井然有序，产品装箱清点数量，不可多装，不可少装。 工作时间:早上8:30--18:30 节假日正常休息

自贡市自流井区招水电

伊新波线路杨凌万达夜班16:30坐车曹家十字夜班16:40坐车普及高中夜班16:50坐车城南医院夜班17:00坐车通福广场公夜班17:05坐车白班时间同步坐车中线各村口可接人这个时间夜班提前半小时发车夜班极兔快递19:00-7:00自行到达提前半小时集合大量需要49岁以下7-16座带车司机拉人带干活都可以工人不管车费7座司机拉人带干活300元司机一个地方等一个人5分钟就走司机姚富顺车牌陕D38M03

一、岗位要求： 1、本科及以上学历，不限专业和教师资格证（可入职后考），师范类或相关专业优先； 2、热爱教育行业，熟悉学生的生活及学习特点，善于和学生进行良好的沟通交流； 3、普通话标准，有较强的沟通能力，具备创新学习意识； 4、必须具有强烈的工作责任心、师德好、服从校区各项工作安排。 二、工作内容： 1、授课期间因时制宜分阶段组织测验活动，以检验学生接受辅导的成效； 2、平时与本学科组内教师进行教研交流，教学研究，集中备课。 3、主动与学生、家长进行沟通，听取学生、家长反馈意见，不断提高教学服务质量。 三、福利： 五险一金、带薪岗前培训、周休1.5天、法定节假日休息、带薪年假5天、每年2次晋升机会、每年集体旅游1-2次、节日礼品、全勤奖、绩效奖金、续班奖金、定期培训、伯乐奖、合同续签奖、超课时奖、团队分红奖、过年红包、优秀人才可入股。 四、工作地点： 桂林市秀峰区、七星区、叠彩区、象山区、临桂区、灵川县、兴安县共15所分校，就近分配。

纳拾探索教育 物理讲师招聘 岗位信息 招聘岗位：物理讲师 工作地点：广州 年龄要求：21-28岁 岗位职责 1. 负责初高中的物理融合课程研发，打磨课程内容、设计教学方案、编写教学课件，打造贴合学生学情的物理实践课程； 2. 负责融合课程现场授课、课堂讲解，把控课堂节奏，保障教学质量与学习效果； 3. 主动与初高中学生沟通交流，耐心解答学习疑问，营造轻松积极的课堂氛围，激发学生对物理的学习兴趣； 4. 配合团队完成教学相关工作，积极参与教学教研、课程优化等日常工作。 任职要求 1. 学历专业：大专及以上学历，理科相关专业优先，物理专业、师范类专业更佳； 2. 教学能力：熟悉初高中物理知识体系，有相关教学、教研经验者优先录用； 3. 性格特质：性格开朗外向、亲和力强，热爱教育行业，真心愿意与初高中学生相处、沟通； 4. 职业素养：做事认真负责，有耐心、责任心，学习能力强，认同教育理念，愿意深耕教学工作； 5. 年龄符合21-28岁，热爱教学、乐于表达。 我们提供 1. 优厚薪资+绩效奖金，薪资待遇优厚，薪资面议； 2. 完善的员工福利、舒适的办公教学环境，轻松融洽的团队氛围； 3. 专业岗前培训、教研支持，清晰的职业晋升通道，长期稳定发展； 4. 沉浸式教育工作氛围，和年轻团队一起，深耕素质教育、学科教学。 5.双休，跟国家法定假期。年十三薪。 应聘方式 面试+岗位试工（带薪）

暑期带小升初大物理实验课，要求有耐心，能调动课堂气氛，爱孩子，理工科专业，动手操作能力强

工作概述： 1.认真钻研教学大纲，并能根据实际学情制定好授课计划，用心备课，写好教案； 2.完成教学部下发的教学任务，包括但不限于课程研发、教研、教学产品迭代、教学质检； 3.按照标准化流程行课，以学生为中心，用心对待每一位学生； 4.课后跟家长积极反馈学情，跟踪学生学习情况，及时下发并批改作业； 5.积极参与每周的教研，做高质量的教学产品，并与老师们互相探讨学习，共同进步。 任职要求： 1.本科以上学历，持有教师资格证优先，有从事教培行业经验优先； 2.熟悉广东省中考，高考考试趋势及各年级课程设置和课程特点优先； 3.有一定的客户思维和续费意识，有优秀续费案例优先； 4.善于总结经验方法，懂得教学反思，具备良好的知识传授能力 ； 5.工作认真，责任心强，善沟通，亲和力强； 工作时间及福利：单休、五险、绩效奖金、不定时团建、其他福利 工作地点： 汕尾校区：汕尾市城区香洲街道汕尾大道中段气象设施楼西梯红星教育 彭中校区：海丰县二环西路公园小区二环南侧13-16号

一、岗位职责： 招小初高教师（语数物化）全职/兼职，工作地：海珠/花都 1.根据校区安排进行一对一、小组课的备课、上课，不挑课，不挑学生。 2.进行切实有效的课下跟进，协助晚辅开展，结合线上群跟进学生情况。 3.按照校区教研要求进行教研，定期产出教案、月测卷等资料。 4.和家长进行有效沟通，保持家长的满意度，协助咨询师提高成交率、续费率、转介绍率。 5.积极主动完善自己的学科水平，不断提升自己的学科功底和教学能力。 二、岗位要求： 1.统招本科及以上学历，专业不限 2.热爱教育事业，有责任心，切实为学生提分着想。 3.具备扎实的学科专业知识。 4.工作态度认真，具有团队协作意识。 5.持有教师资格证优先考虑。 三、上班时间： 开学期间： 1.周中晚班：14:00-21:00 2.周末早班：9:00-18:00（具体根据排课情况而定） 3.周中双休 寒暑假期间： 按照实际排课上班，可调休 四、待遇福利： 1.薪资结构：保底绩效+课时费 【亮点①】课时费接近其他机构的两倍（平均每周接10档课即可有上万收入） 【亮点②】不设责任课时 【亮点③】淡季设保底薪酬 2.福利： 弹性工时 校区身股分红（能力优秀的骨干教师和校区管理人员可获得一定比例校区分红） 五、工作地址： 海珠校区：广州市海珠区新港西路 1 号银华大厦商务楼3楼A06（晓港地铁站步行8分钟） 花都校区：广州市花都区花都广场地铁站A口300米龙珠商务大厦（龙珠路和天贵路交界）6楼606房

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：工作日 结算方式：完工结 招聘截止时间：2025-07-01 助理（4000-8000/期） 1. 工作职责 协助负责人开展招生、教学及日常事务运营。 2. 任职资格 在校本科或硕士学生。 具备良好的沟通技巧与团队协作统筹能力。 对教育行业有热情，拥有一定的教学组织管理经验。 学期结束较早或当前课程安排较为宽松。 有较强收入意愿，能适应高强度工作，具备良好抗压素质。 3. 工作时间 六月上旬至八月初，具体安排依据所在区域确定。 4. 工作地点 市县周边乡镇（按个人意向就近分配）

岗位职责： 1. 负责自贡富顺校区财商素养课程的教学实施； 2. 依据教学大纲与课程安排有序开展教学工作； 3. 对学生学习过程进行测评并提供有效反馈； 4. 完成上级安排的其他临时性工作任务。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，具备教师资格证； 2. 具有相关教学经验及良好的课堂组织能力； 3. 形象端正，思维清晰，沟通表达能力强，乐于学习提升； 4. 热爱教育行业，对财商教育领域有浓厚兴趣。

工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：不限 工作时段：工作日 结算方式：完工结 招聘截止时间：2025-07-01 助理（4000-8000/期） 1. 工作职责 配合负责人开展招生、教学支持及日常事务性工作。 2. 任职资格 在校本科或硕士学生。 具备良好的沟通技巧与团队协作组织能力。 对教育行业有热情，具备一定的教学组织管理经验。 学期末课程安排较少或放假时间较早者优先。 有明确收入目标，能适应高强度工作，抗压性强。 3. 工作时间 六月上旬至八月初，具体安排按所在区域统一调配。 4. 工作地点 市县周边乡镇（根据个人意向就近分配）

岗位职责： 1.负责初中阶段数学和物理学科的课程教学与课堂管理，确保教学质量与学生学习效果 2. 参与教研活动、集体备课及教学反思，持续优化教学方法与内容 3. 关注学生身心发展，开展个性化辅导与学业指导，协助班主任做好育人工作 4. 批改作业、组织测验与阶段性评价，及时反馈学习情况并调整教学策略 5. 配合学校完成教学常规检查、档案整理及家校沟通等日常事务 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心 2.持有相应学科及学段的教师资格证 3.具备扎实的学科专业知识与教育教学能力 4. 普通话标准，具备良好的语言表达与沟通协调能力 5. 有初中教学经验者优先，应届毕业生亦可投递

岗位职责：负责日常开台、摆球、结账，维护场地卫生清洁， 参与台球技能常规训练，协助完成助教服务及客户接待工作。 任职要求：形象气质良好，具备良好的沟通能力，言谈举止得体大方。 无经验者可培养，需对台球运动有浓厚兴趣。 上班时间：中午12点至晚上9点

【投递须知】为提升沟通效率，敬请知悉以下事项 1. 入职前需参与成都总部为期三周的集中培训，期间提供食宿，并报销往返高铁二等座费用； 2. 专业与经验不限，教师资格证可在入职后一年内取得； 3. 接受续班相关工作安排； 4. 工作地点根据实际情况就近分配，川内地级市具体安排可进一步沟通； 5. 招聘学科：数学（小学至高中阶段）、英语（初中阶段）、语文（小学阶段）、物理（初中阶段） 【岗位职责】 1. 根据学生个体情况开展个性化教学，确保教学服务的专业性与高质量； 2. 定期实施阶段性测评与课堂反馈，跟踪并评估学生学习进展； 3. 每期课程结束后，主动与家长沟通后续课程衔接事宜 【任职要求】 1. 基本条件：全日制本科及以上学历； 2. 形象良好，对教育行业有热情，乐于知识传递； 3. 性格积极开朗，具备较强的沟通表达能力与临场应对能力； 4. 语文学科需普通话水平测试达到二级甲等，英语、数学学科达到二级乙等即可 【薪资福利】 1、薪酬结构：月综合收入8K-10K+ 固定部分—底薪+综合补贴（380元） 浮动部分—课时津贴 2、福利待遇：五险一金 + 带薪短期假期 + 带薪年假 + 多样化团队活动 【工作亮点】 1、温馨融洽的团队氛围 2、充满活力的工作伙伴 3、广阔明晰的职业发展通道 4、整洁舒适的办公环境 5、富有挑战性的教学任务

【任职要求】 [1] 精通英语学科教学，具备3年以上授课经验，其中至少1年在线授课经验（如Classin、腾讯会议等平台）； [2] 了解上海地区考试动态、核心考点及题型者优先； [3] 近3年有上海初中或高中英语教学经历，或近3年在其他城市教授其他版本高中英语课程，或近3年从事托福、雅思语言培训教学（必备条件）（注：上海中考英语已实施新教改，难度与题型逐渐向高考靠拢；上海高考英语则在难度与形式上日趋接近雅思标准）； [4] 本科及以上学历，持有教师资格证（已参加考试但未取证者可酌情沟通）； [5] 英语相关专业毕业者优先考虑； [6] 具备扎实的学科功底，热爱教育行业； [7] 普通话清晰标准，无明显方言，英语口语规范，表达能力强； [8] 性格亲和，有耐心与责任感，善于与学生互动交流； [9] 板书工整美观；授课风格自然亲切，避免刻板说教； [10] 非英语专业应聘者需通过英语专业四级（TEM-4）或雅思（IELTS）6.0及以上；英语专业应聘者需通过英语专业八级（TEM-8）或雅思（IELTS）7.0及以上； [11] 对教学能力特别突出但暂无语言成绩证明者，可结合实际情况评估录用。 【工作内容】 [1] 利用在线平台开展一对一线上教学； [2] 积极参与教研活动与培训任务，按时提交所需教学资料、讲义，并参与课程打磨等教研工作； [3] 主动与家长及学生沟通学习进展与教学安排，建立良好互动关系，提升教学成效。 【福利待遇】 [1] 底薪4000元起+课时费+多项奖励机制； [2] 入职即办理五险一金； [3] 每周双休； [4] 支持居家办公； [5] 提供多样化团建活动、激励方案及人才成长发展计划。

需要具备数学教学经验，擅长班课授课 岗位职责： 1. 根据学生实际学习情况，制定针对性教学方案，提供专业且高效的教学服务 2. 定期开展阶段性测试与课堂评估，跟踪并反馈学生阶段性学习成果 3. 开展基础思维能力训练，巩固学生数学基础；全面激发学生大脑潜能 任职要求： 1. 统招本科及以上学历，形象良好，气质端正 2. 热爱教育事业，乐于知识传递与教学互动 3. 性格开朗，具备优秀的沟通表达能力和临场应变能力 薪资待遇： 综合薪资5-9K 福利待遇： 五险一金 + 小暑假/小寒假 + 节假日福利

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：工作日 结算方式：完工结 招聘截止时间：2025-07-01 教师（3000-5000/期） 1. 工作职责 负责课程准备与授课任务，配合主管及助理完成招生相关工作。 2. 任职资格 在校本科或硕士学生，拥有扎实的专业基础。 具备良好的团队协作精神。 对教育工作有热情，具备一定的教学水平。 遵守工作安排，责任心强，能适应基层工作环境。 3. 工作时间 7月上旬至8月初，具体时段按所在区域统一规划。 4. 工作地点 市县周边乡镇（依据个人意向就近分配）

岗位内容： 1. 熟悉高中课程设置，能够全面落实国家课程标准及教学大纲的相关要求。 2. 积极推动现代科技与教学融合，运用信息化教育工具开展教学实施与日常管理。 3. 认真编写教学备课材料，科学规划课堂教学流程，保障教学目标的有效达成。 任职要求： 1. 了解高中教育教学规范及相关政策法规，具备良好的教学组织与协调能力； 2. 具备扎实的学科专业知识，掌握高效的教学策略与技巧，拥有较强的表达与沟通能力； 3. 具有良好的团队协作意识，有课题研究经验或科研背景者优先考虑； 4. 本科及以上学历，高中语文、数学等专业背景者优先。