招聘人事专员

岗位要求： 1、具备较强的统筹协调与沟通表达能力； 2、能独立应对和化解员工关系中的各类情况； 3、认同人文关怀理念，善于营造和谐向上的工作氛围。 工作内容： 1. 负责公司人员招聘及人事考勤等日常管理工作。 2. 维护与管理员工关系，提升员工满意度与团队凝聚力，增强组织归属感。 3. 参与拟定并完善公司内部管理制度，推动制度的执行与规范化落地。 4. 参与公司业务会议，对接并分解落实会议各项决策事项。 5. 收集并反馈制度执行过程中的问题，向上级提出优化建议。 6. 协调处理员工投诉及相关事宜，及时给予支持与解决方案。 7. 完成上级领导安排的其他工作任务。

工作职责: 1、负责公司自贡办公场所各岗位的人才引进，结合业务需求制定并落实招聘方案； 2、统筹内部推荐机制的运行，确保推荐流程高效并助力招聘目标达成； 3、主导岗位发布、简历筛选、初试沟通、面试安排、录用跟进等全流程招聘事务； 4、维护招聘数据台账，定期进行数据整理与分析，输出优化建议以支持决策； 5、参与推动雇主品牌在招聘过程中的落地实施，如撰写吸引性岗位描述、优化候选人体验等。 职位要求： 1、大专及以上学历，人力资源管理、工商管理等相关专业优先考虑； 2、具备3年以上招聘或人事相关工作经验，有大规模人员招聘实操经历者更佳； 3、具备较强的沟通表达能力与人际互动能力； 4、目标感强，擅于时间规划，具备良好的学习适应能力； 5、对人力资源工作有热情，性格积极乐观，能承受工作压力，自我驱动力强。

负责公司团队人力发展，招聘，面试，技能培训等

一：工作内容：负责招聘本公司各城市的空缺职位 主要负责骑手招聘 完成招聘平台的内容回复、面试到岗人员、邀约人员 二：岗位要求：有招聘经验或者电话销售经验的优先，男女不限，自备电脑，需要电脑上操作招聘平台，说话流利，不社恐，有一定抗压能力 三：薪资待遇：无责底薪+绩效+提成，综合薪资3000-6000，提成无上限 公司不定时组织团建、聚餐、发放福利，过节各种福利待遇、奖金红包，购买5险 上班时间固定9点到12点，午休一个半小时，1点30到6点，每天工作时长7.5小时，单休制

工作内容： 1、负责骑手及公司空缺的职能岗位招聘，在鱼泡、BOSS、58 、智联等平台发布岗位、刷新、主动聊候选人 2、筛选简历、电话沟通、邀约面试，跟进面试到岗全流程 3、登记招聘台账，统计邀约、面试、到岗数据，做好入职跟进 4、维护招聘渠道，完成每日招聘指标，做好骑手前期维护留存 5、完成上级安排的其他人事相关工作 任职要求： 1、会手机 / 电脑打字，沟通流利，有耐心，抗压，想拿提成 2、有蓝领招聘、电销、客服经验优先，无经验可以带、带薪培训 3、做事主动，会跟进，不摸鱼，稳定性好 4、年龄22-35岁 薪资待遇：底薪 + 高额到岗提成 + 绩效奖励，多招多得，上不封顶 上班时间：早九晚六，午休1.5小时，每周调休一天

招聘：人事专员（五险，朝九晚五，年假，车贴，房贴，年终奖，提成） 薪资：3000-6000元/月 1.18岁-35岁，不限经验，有人带 2.主要负责招聘人员和面试，以及培训新人 3.朝九晚五 4.有五险 5.公司福利好，同事很和善

岗位职责： 1. 负责公司人力资源各项基础工作的执行与落地，包括员工入职、转正、调动、离职等全流程操作； 2. 协助推进招聘相关事务，维护各类招聘资源，统筹面试安排并跟进后续录用进展； 3. 负责员工人事档案的归档与管理，确保信息完整、准确及安全保密； 4. 配合开展绩效评估、培训支持及员工关系协调等人力资源相关工作； 5. 参与组织企业文化建设活动，增强团队凝聚力与员工融入感。 任职要求： 1. 具备较强的沟通表达能力与服务意识，能有效对接各方协作需求； 2. 态度严谨细致，责任心强，具备良好的任务落实能力； 3. 掌握基本的文字处理与数据整理技能，熟悉常用办公软件操作； 4. 富有团队合作精神，适应高效有序的工作节奏； 5. 对人力方向有发展意愿，希望在该领域持续深耕成长。 朝九晚六，月休四天，薪资3k-5k 老板年轻好沟通，无压管理，工作氛围轻松融洽。欢迎加入我们的团队！

1.工作认真负责，执行力强 2.负责公司的招聘工作和办公室事务 3.偶尔可以摸鱼，但是不能一直摸鱼 4.工作氛围轻松 5.欢迎能力强，挣钱欲望强烈的小伙伴

【招聘岗位】刀片事业部；二部：品检、CNC、打包、清洗；一部：铝挤 【年龄性别】刀片、二部普工：18—45岁，男女不限；品检：18-35岁，；一部铝挤：30-50岁，员工。 【薪资待遇】底薪2280+加班费（平时1.5倍、周末双倍、节假日3倍），入职购买五险，3个月之后购买一金 【上班时间】两班倒八对八 【吃住情况】有宿舍，70一个月（6人间水电平摊，）不包吃 【所需资料】 无案底，入职需体检 注意事项 面试入职时带上身份证原件和身份证复印件5张、一寸照片4张（白底）、黑色中性笔一支，不要穿裙子、短裤、拖鞋

自贡长盈精密有限公司 早上八点半-九点 【招聘岗位】普工、 【年龄性别】普工：18—45岁，男女不限；品检：18-35岁，女生为主， 【薪资待遇】普工：17+1元/小时 【上班时间】两班倒八对八 【吃住情况】包住（6人间水电平摊）包吃 【商业保险】 100元/月 【所需资料】 面试表1张 身份证复印件5张 寸照4张（白底），无犯罪记录证明 入职体检自费163元，职业体检厂区免费安排做 注意事项 面试入职时带上身份证原件和身份证复印件四张，不要穿裙子、短裤、拖鞋

岗位:订单员 工作内容:在专业合法合规的平台线上做红茶推广，为当地特色产品做宣传 薪资:4k+提成，8k+提成，16k+提成 工作时间:9.30-15.30/19.00-23.00（可兼职） 休息:单双休+节假日休 联系电话:

岗位简介： 负责商圈外卖订单取餐、配送，规划路线准时送达，保护餐品完好，及时处理订单异常，遵守交通及平台服务规范，服从站点管理，参加安全培训。全职专送，系统派单，薪资由底薪 + 单量提成 + 雨天、夜宵、冲单奖励组成，多劳多得。新人有老骑手一对一带，就近安排站点，午晚高峰单量充足。 任职要求： 1. 会骑电动车，熟练使用手机导航 2. 能接受午晚高峰上班，适应户外骑行 3. 遵守交通规则，无不良记录，踏实肯干 4. 年龄 18–50 周岁，有无经验均可 薪资福利 新人培训带教 雨天、夜宵、远距离等多项补贴 冲单奖励、全勤奖 站点就近安排

报名可当天安排吃住，上班后可预支！ -薪资- 薪资260元一天，月收入5600-7800元/月，不压工资，可做短期； -包吃包住- 1、包住：住宿4-6人间当天安排，有空调，热水器，独立卫生间。 2、包吃：三餐四菜一汤，菜品多样化，保证味道营养； -任职条件- 16-42岁，无需经验，身体健康，服从安排； -时间- 每天8-10小时班，月休4-6天，节假日正常休息； -招聘岗位- 主要做分装，分拣，扫码，贴标签，包装，学徒工等，新手有人教当天能熟。 -福利优势- 1、节日礼品，节日晚会，年会等活动； 2、车间舒适中央空调全天开放； 3、运动设施、阅览中心、商超等设备设施齐全； 4、所有岗位坐着作业，无需相关经验，细心即可。

浦东新区曹路招聘形象岗2名‍♀️ 年龄：30岁以下，身高180以上，无纹身无案底， 要求：退伍军人，服从管理，身材匀称，过年不回家！ 薪资：260一天包住包一餐，节假日工资522一天， 三人两岗，外来人员登记，要会电脑，不能站岗的勿扰！

同城急招！！想赚钱的速来 纯室内坐班、不跑腿、无压力 小白零基础一对一手把手教学 工资无上限，普通人也能月入过万，暴富首选 --- **劳务大舞台，敢想你就来，赚钱不迷路** 全网超神仙办公室岗位，氛围直接拉满，0套路0内卷，全是年轻人，上班开心搞钱自由！ ### 岗位优势 **零门槛入职**：不限学历、不要经验 **纯坐班养老**：全程室内办公，不用外出、不用跑市场、无风吹日晒 **团队超和谐**：没有勾心斗角，领导随和，同事好玩，上班像聚会 **暴富收入模式**：双薪资任选，多劳多得，上不封顶，越干越有钱 **福利拿到手软**：每月准时发薪、定期免费旅游、月月聚餐、节日红包礼品不停 ### 任职要求 1. 年龄，男女不限，新手小白统统要 2. 会简单电脑打字，基础操作即可 3. 想赚钱、不甘平庸、不想混日子 4. 性格正常，愿意学习，敢挑战高薪 ####薪资待遇（真实可查工资条） 模式一：底薪4500+高额提成，综合**6000–8000/月** 模式二：超高提成50%–60%，**月入10000+很平常** 每月20号准时发薪，从不拖欠，工资稳稳到手 ，固定周六休息，超长20天年假 公司全包户外旅游、月度聚餐、部门团建、节假日福利、开年红包、优秀员工现金奖励 ### 工作内容（超级简单） 本公司直属厂区人力企业，业务超级稳定 1. 线上对接求职者，简单咨询解答 2. 协助办理入职登记、资料对接 3. 简单员工后期维护跟进 全程轻松简单，无脑操作，完全没有难度 ### 新人专属暴富扶持 老员工**一对一贴身带教**，全程手把手教 3天快速上手，7天全权独立操作 新人前2个月**稳定7000+**，收入保底 入职满3个月，月薪**10000+常态化** 认真干：一年存款买车，踏实干：两年房子首付 适合不甘平凡、一心搞钱的年轻人 不想拿死工资、想快速存钱、想逆袭的抓紧私信 在线秒回，当天沟通、当天面试、快速入职！

人力资源 待遇：4000-5000具体面议 协助人事总监做好招聘工作 任职要求：有工作经验或人力资源管理或相关管理专业者优先 工作细致、认真、有责任心，较强的文字撰写能力，较强的沟通协调以及语言表达能力

一、负责公司的人员招聘，邀约面试及维护。 招聘要求： 1.高中及以上学历，年龄18-30岁，男女不限 2.沟通表达能力强，能吃苦耐劳，有责任心 3.学习能力和抗压能力强，能熟练使用电脑办公软件 4.有良好的团队意识，服从公司安排 二、工资待遇：月工资4000-8000，长白班，包吃住，办公环境好，单休 三、上班时间：早9-晚6， 四、面试请携带相关有效证件（身份证、毕业证） 四、面试地点：通州福星公寓 五、联系方式：石总：（同微信）

人力资源待遇4000~5000，具体面议。协助人事总监做好招聘工作。任职要求：有工作经验或人力资源管理或相关管理专业者优先。工作细致认真，有责任心，较强的文字撰写能力，较强的沟通协调以及语言表达能力

岗位：人力资源综合岗 待遇：无责底薪1200元、有责底薪3200元+季度奖9000-13500元+年终奖 综合初期月薪6000-9000元 要求：22-50岁，性别不限，具备银行、管理或销售相关经验者优先，需为富顺本地常住人口 主要工作内容： 负责公司人员招聘与面试安排，同时承担业务拓展及推广任务 福利：医疗保险、季度旅游、实物奖励 工作地点：富顺音乐喷泉旁

岗位职责： 1.协助商学院安排日常行程、会议组织及差旅统筹，确保工作高效有序 3.对接内外部部门，处理往来邮件、电话及访客接待，维护良好沟通桥梁 4.管理办公用品、合同归档及基础行政事务，支持团队运营顺畅 5.根据工作需要完成临时交办任务，具备主动性和多任务协调能力 任职要求： 1.学历不限，行政管理、工商管理等相关专业优先 2.具备良好的沟通表达与文书写作能力，熟练使用Office办公软件 3.工作细致负责，具备较强的服务意识、保密意识和应变能力 4.形象端正，亲和力强，能适应快节奏工作环境 5.有管理经验者相关岗位经验者优先

岗位:人力资源综合岗（招募十管理） 待遇:无责底薪1200元/有责底薪3200元季度奖9000-13500元年终奖 综合初期月薪6000-9000元 每季度有一次旅游表彰 每个月有一次团康活动 要求:26-55岁，男女不限，有银行、管理和销售工作经验者，已婚者优先，自贡常住人口 主要工作内容: 负责公司招聘+面试+培育以及业务推广 福利:医疗保险、季度旅游、实物奖励、养老金

岗位职责: 1.负责招聘流程的执行，包括筛选简历、组织面试等 2.参与人事管理相关工作，如员工关系维护等 3.协助处理日常人事事务，确保店内运营顺畅 任职要求： 1.具备良好的沟通能力，能够有效地与候选人和团队成员交流 2.年龄要求:25-50岁无经验要求 3.有责任心，能够按时完成上级交付的任务 薪资:4000-6000周末双休法定节假日休息

工作时间:下午三点到凌晨三点（大部分时间会提前下班，偶尔加班1小时之内） 工作内容:安顿客户到休息区并提供饮料。 休息时间:节假日全休（不调休），周五周六双休。 要求:需要形象气质佳。 福利:请假无需理由，病假带病例和医生证明工资全额发放，有其他需求可面谈。

负责公司日常工作，培训，协助人事经理

岗位:人力资源综合岗（招募十管理） 待遇:无责底薪1200元/有责底薪3200元季度奖9000-13500元年终奖 综合初期月薪6000-9000元 每季度有一次旅游表彰 每个月有一次团康活动 要求:26-55岁，男女不限，有银行、管理和销售工作经验者，已婚者优先，自贡常住人口 主要工作内容: 负责公司招聘+面试+培育以及业务推广 福利:医疗保险、季度旅游、实物奖励、养老金

【远程高薪岗】行业红利期 · 新人首月1万+ · 师徒制包教包会 选择＞努力！我们正处在行业红利期，全职/副业均可，全国不限地点。工作半年买房买车的同事比比皆是。 我们提供： · 一对一实战导师：配备业绩优异的老员工手把手带教 · 精准客户资源：公司提供高质量客户名单 + 成熟获客方法，不用自己找客源 · 灵活工作模式：无需上门拜访，全职或副业皆可，全国任何地方都能做 · 超高收入结构：新人首月即可过万 + 每天额外60-450元管道收益（持续叠加） 岗位职责（简单易上手）： 1. 对接公司提供的精准客户，提醒并督促客户上课 2. 使用成熟微信营销流程和工具，完成抓潜、成交、服务 3. 定期电话/微信回访，维护老客户，促进转介绍 任职要求： · 不限学历、不限性别、不限地区 · 有强烈赚钱欲望，执行力强 · 学习能力好，能快速熟悉产品（我们有系统培训） 不需要经验，不需要人脉，只需要想赚钱的心。 加入我们，让努力选对方向！

岗位职责： 1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进 3.办理社保、公积金申报与日常维护，及时处理相关增减员及政策咨询 4.协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动，提升员工归属感与参与度 5. 整理分析基础人力资源数据，协助优化HR工作流程与制度执行 任职要求： 1.年满18，抗压能力较强，学历不限 2. 具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心，责任心强 3. 熟练使用Office办公软件，具备基本的数据整理与文档撰写能力 4. 有HR实习或助理经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.遵守职业操守，严格保守员工信息及公司人事数据隐私

岗位职责： 1.负责参加公司的人力发展，负责招聘及面试 2.参与人力资源相关项目和活动，提升团队凝聚力 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和团队合作精神 2.能够高校处理多任务并保持组织性 3.不要求经验，前期有人带 4.年龄25-55岁 工作时间： 早上9点-下午16：00周末双休 法定节假日正常休息 薪资：底薪加提成平均4000-6000

一、招聘职位： 1、扫描专员 职位描述:用专用扫描仪，按要求将纸质资料逐页扫描成图片，平板扫描:6000页以上/天；高扫:15000页以上/天； 2、录入人员 职位描述:打字速度:对照文件录入，平均60字以上/分钟； 二、职位要求及待遇 1、学历要求：中专及以上； 2、以上岗位公司均提供培训，老员工一对一辅导培训，公司提供住宿 3、有团队合作精神，能适应加班，做事仔细，认真，有耐心，能长时间使用电脑办公，能接受工作调动者优先 4、年龄在18-35岁之间，性别不限，有无经验均可，应届生可。 5、加班有加班工资及奖金 三、工作地点：川内所有城市