
招聘专员-成都
5-7千/月
人力资源专员/助理1-3年本科社会招聘临床试验
岗位职责:
1、负责社会招聘工作的执行,合理运用各类招聘渠道以满足公司人才配置需求;
2、发布岗位招聘信息,收集并初步筛选简历,组织安排候选人面试;
3、协调相关部门推进复试流程,保障面试按时进行且评估结果匹配岗位标准;
4、完成领导交办的其他相关工作事项。
任职资格:
1、优先考虑人力资源管理或理工类专业,本科及以上学历;
2、具备1年以上实际招聘工作经验;
3、通过大学英语四级或以上,具备较强的英语应用能力;
4、熟练使用办公软件,拥有良好的沟通与协调能力;
5、工作认真细致,责任心强,能够适应一定强度的工作压力。
人事运营
4-8千/月
人事专员经验不限学历不限不接受居家办公人力/财务/行政/法务培训实施招聘与配置人事档案管理考勤管理绩效考核管理人力资源/管理类专业
岗位职责:
1.通过在各大平台(58 Boss 大宜宾 零距离)进行主播招聘,发掘优秀达人
2.负责维护公司主播相关工作
任职要求:
1.年龄18-30周岁,学历不限,男女不限
2.有较好的沟通能力、协调能力、学习能力,性格外向,活泼开朗,能随时调整,保持良好的心态。
3.有上进心,责任心,勤奋努力
上班时间:
09:30-18:00,午休两小时,月休四天
薪资待遇:
底薪3500加提成,购买社保,综合工资在5000+ 节假日带薪休假
注:团队氛围好,不定期进行团建,公司全是年轻小哥哥小姐姐,没有勾心斗角,办公环境好。瑞灿传媒欢迎你
人事HR-文字岗位-五险一金
4-6千/月
人事专员经验不限大专双休五险一金带薪培训不限经验早十晚七
岗位职责:办公室坐班,不销售,不外出
任职要求:大专以上学历,学信网显示毕业
岗位福利:周末双休五险一金,带薪年假,节假日福利,生日福利,绩效奖金法定节假日三薪
人事专员
4-6千/月
人事专员招聘专员经验不限大专弹性工作制餐饮/酒店招聘与配置人力资源/管理类专业
人事专员
【岗位职责】
1. 负责招聘信息发布、面试邀约与接待;
2.协助团队完成人事基础工作。
【任职要求】
1. 大专及以上学历,有人事相关经验优先;
2. 沟通良好,做事细心负责;
3. 亲和力强,有良好执行力与团队意识。
【福利待遇】
底薪四千加提成加额外奖励
早十晚六,包吃包住
上六休一,月休四天
法定节假日正常休,
氛围轻松,晋升空间完善。
有意向可直接咨询投递~
人事行政专员(早九晚六+双休)
5-7千/月
人力资源专员/助理1-3年大专行政人事招聘与配置
真诚招聘,无相关人事行政工作经验者请勿扰,谢谢配合!
【工作内容】
1、结合当前人员编制与业务发展需要,协助上级制定招聘目标,统计各岗位及人员需求量,并落实招聘实施方案;
2、负责所辖中心员工入职、转正、调动、离职等手续办理,同步完成钉钉系统内信息维护与更新;
3、统筹所辖中心员工关系管理,推进企业文化传播与落地执行;
4、处理所管辖中心日常行政事务工作;
5、完成上级交办的其他临时性任务。
【岗位要求】
1、大专及以上学历,年龄范围20至30周岁;
2、具备2年以上人事或行政类岗位实际工作经验;
3、掌握人力资源相关法律法规基本知识;
4、性格开朗,工作积极主动,具备较强的责任意识。
【薪资待遇】
1、薪酬结构为综合薪资+全勤奖励+招聘绩效提成+年终奖金;
2、岗位设有五个薪资等级,不同等级对应不同薪酬标准,定级依据个人能力及经验综合评估,面试通过后方可确定——具备10年经验与1-2年经验者评级自然不同,线上沟通无法提前定薪;
3、工作时间早九晚六,周末双休,法定节假日正常休假;
4、享受年假及各类福利假期;
5、定期组织团队建设活动,发放节日福利等。
招聘专员
4千-1.5万/月
招聘专员1-3年大专招聘不接受居家办公人力/财务/行政/法务
岗位职责:
1.负责开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进;
3.负责候选人跟踪入职,维稳;
2.负责人力市场动态关注,招聘流程优化.
任职要求:
1.经验要求:1-2年呼叫中心电销/客服/招聘工作经验,或半年以上RPO招聘工作经验
2.熟练使用Office办公软件,具备良好的沟通协调能力与服务意识
3.工作细致负责,具备较强的学习能力与保密意识
4.普通话标准,能适应快节奏协作环境,认同企业价值观
局头
1-1.1万/月
商务专员11-20人经验不限学历不限门店销售
岗位职责:
1.负责公司商务合作项目的接洽、谈判与合同签订,推动项目落地执行
2.维护现有客户关系,挖掘客户需求,拓展新合作渠道与业务机会
3.协同技术、产品及实施团队,完成方案汇报、报价支持及交付跟进
4.整理并分析行业及竞品商务动态,为市场策略提供数据支持
5.负责商务文档归档、回款跟踪及日常商务流程协调
任职要求:
1. 具备良好的沟通表达与商务谈判能力,形象气质佳
2. 熟悉IT服务类项目运作流程,有软件/系统集成行业经验者优先
3.工作细致主动,具备较强的责任心、抗压能力及团队协作意识
4.熟练使用Office办公软件,能独立撰写方案、报告及合同文本
5.学历不限,有1-3年商务、销售或售前支持相关工作经验
A2货运司机
本公司因业务需要,现招聘A2危险品运输夫妻驾2组,负责运输2.1类危险品化工原料。
要求:年龄50岁以下,从事危险品罐车运输2年以上工作经验,持有R2证,且三年内无重大事故。
工资待遇:计件提成,缴纳五险。
工作地点:四川上车。
投标员
5-8千/月
投标员1-2人经验不限大专
岗位职责
标书全流程管理:负责招投标信息的收集、筛选与评估,独立完成投标文件的编制、排版、打印、封装及递交,确保标书符合招标要求且零失误;
精通《招标投标法》及相关法规,熟练使用Word、Excel、PPT、PDF等办公软件,具备优秀的文字功底与排版能力;
投标文员
5-8千/月
投标员标书制作员长期1-2人月结经验不限大专全职
工作职责:
1、负责招标文件购买、招标信息收集、保证金办理、开标数据汇总与分析。
2、负责投标文件制作(含商务、技术文件,资质证明等),投标文件的排版、打印、装订、密封等工作。
3、跟踪投标工作的后续进行。
4、负责招投标档案资料归档、管理。
5、协助商务谈判,参与项目报价预估与成本核算。
6、维护招标网站信息,管理合同档案,必要时需短期出差跟进项目。
经验与要求:
1、核心素质:大专以上学历,文字功底扎实,具有良好沟通协调能力,具备抗压能力与细节把控能力。
2、专业能力:熟悉招投标流程(如政府采购网),掌握Word/Excel/PS等工具。
3、经验要求:1年以上标书制作经验优先。
资料员
4-5千/月
资料员长期1-2人月结1-3年大专全职市政资料施工资料员建筑工程类专业
岗位职责:
1. 负责工程项目资料的收集、整理、归档及移交,确保资料完整、准确、可追溯
2. 编制施工日志、会议纪要、进度报表等日常管理文件,并按时提交相关部门
3. 协助办理开工、竣工、验收等各阶段报审手续,对接住建、档案等主管部门
4. 管理图纸、变更单、签证单等技术文件,建立动态台账并实时更新
5. 配合项目部完成内业检查、迎检资料准备及信息化系统数据录入工作
任职要求:
1. 学历不限,工程类相关专业优先,熟悉建筑行业基本流程
2. 有资料员工作经验者优先,应届毕业生亦可培养
3. 熟练使用Office办公软件及广联达、筑业等资料管理工具
4. 工作细致负责,具备良好的沟通协调与文档管理能力
5. 持有资料员岗位证书或档案员资格证者优先
资料员
4-5千/月
资料员3-6个月1-3年中专/中技全职机电资料
建筑材料资料报审岗位职责:
1.负责建筑工程资料的收集、整理、归档及报审工作,确保资料完整、真实、可追溯
2. 对建筑材料进场报验资料(如合格证、检测报告、复试报告等)进行审核与提交
3.配合项目部完成施工过程资料同步编制,包括检验批、分项分部验收资料等
4.管理工程竣工资料的组卷、移交及备案工作,符合住建部门及档案管理规范
5.协助完成监理、甲方及质监站的资料检查与整改反馈
任职要求:
1.学历不限,建筑类相关专业优先
2. 有资料员工作经验者优先,熟悉建设工程资料管理流程
3. 熟练使用Office办公软件及资料管理相关系统
4.工作细致负责,具备良好的沟通协调与文档管理能力
5.持有资料员岗位证书者优先
全国创业合伙人招募:70W年薪,邀你挑战无限可能
2-3.5万/月
人事经理经验不限学历不限
【远程高薪岗】行业红利期 · 新人首月1万+ · 师徒制包教包会
选择>努力!我们正处在行业红利期,全职/副业均可,全国不限地点。工作半年买房买车的同事比比皆是。
我们提供:
· 一对一实战导师:配备业绩优异的老员工手把手带教
· 精准客户资源:公司提供高质量客户名单 + 成熟获客方法,不用自己找客源
· 灵活工作模式:无需上门拜访,全职或副业皆可,全国任何地方都能做
· 超高收入结构:新人首月即可过万 + 每天额外60-450元管道收益(持续叠加)
岗位职责(简单易上手):
1. 对接公司提供的精准客户,提醒并督促客户上课
2. 使用成熟微信营销流程和工具,完成抓潜、成交、服务
3. 定期电话/微信回访,维护老客户,促进转介绍
任职要求:
· 不限学历、不限性别、不限地区
· 有强烈赚钱欲望,执行力强
· 学习能力好,能快速熟悉产品(我们有系统培训)
不需要经验,不需要人脉,只需要想赚钱的心。
加入我们,让努力选对方向!
销售内勤
3-7千/月
销售助理1-2人1-3年高中门店销售基本坐班按单提成
- 学历:初中/高中
- 经验:有无经验都行,有人带
- 年龄:25–40岁
- 技能:会简单电脑打字、会Excel基础就行,不会可以教
【门店销售内勤/文员】
薪资:3500–6000,月休4天,长白班,不用外出跑业务
工作内容:开单录单、整理报表、客户接待、库存盘点、协助店内日常事务
要求:会基本电脑打字,做事认真,有无经验均可,新手有人带
工作氛围轻松,稳定长期做。
人事专员
4-6千/月
招聘专员经验不限学历不限混合办公接受居家办公综合人力部门团队搭建经验公司人力资源部门国内院校优先金融
岗位职责:
1.根据公司业务发展需求,制定并执行招聘计划,高效完成各岗位人才引进任务
2.负责职位发布、简历筛选、初试评估、面试安排及录用跟进全流程工作
3.维护和拓展招聘渠道,提升招聘效率与质量
4. 协同用人部门明确岗位需求,参与岗位学习
5. 定期分析招聘数据,优化招聘策略,提升人岗匹配度与入职率
任职要求:
1.熟悉招聘全流程及主流招聘工具,具备基础人力资源知识
2.沟通协调能力强,责任心强,具备良好的服务意识与职业素养
3. 具备较强的学习能力与执行力,能适应多任务并行的工作节奏
4.有招聘相关实习或项目经验者优先
5.学历不限,人力资源、管理类相关专业背景更佳
人事专员
1-1.1万/月
人事专员招聘专员经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理
2.协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进
3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理
4.协助组织员工培训、考勤统计及基础薪酬数据整理
5.配合上级完成人力资源制度执行与优化支持工作
任职要求:
1.人力资源、工商管理或相关专业优先,学历不限
2.具备人力资源基础实操经验者优先,应届毕业生亦可考虑
3.熟练使用Office办公软件,具备良好沟通与服务意识
4. 工作细致负责,具备较强执行力与团队协作精神
5.持有人力资源管理师、劳动关系协调员等证书者优先
人事招聘
5-8千/月
人事经理经验不限学历不限
公司:亿联银行(互联网银行)和合众人寿双公司
岗位:人事招聘岗,综合管理岗
主要工作内容:
招聘+亿联银行存款业务及产品推广
待遇:
无责底薪1200元奖金或提成
无责底薪3200元奖金或提成
(月均收入5000-8000)
季度奖9000-13500元
年终奖
福利
医疗保险
季度旅游
实物奖励
要求:26-55岁,不限性别
有银行、管理和销售工作经验者,者优先
自贡常住人口
工作地点:公交大厦旁
有意者联系:(V信同步)
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供自贡电子商务专业招聘在线招聘信息,主要招聘自贡商务专员相关人才。作为商务专员工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解商务专员的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。