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其他生产营运人员月结3-5年大专光通信光路设计光器件工艺优化产品良率提升量产转化推进品质改善
工作职责 1. 负责光通讯FA-MT系列产品核心工艺模块的相关工作,涵盖光路耦合调试、生产流程优化、设备运行维护、原材料加工工艺提升、来料管控及质量改进等方面。 2. 配合研发与生产团队,协同处理光器件制造过程中出现的技术问题。 任职要求 1. 具备大专及以上学历,专业方向为电子、光学、材料等相关领域。 2. 拥有3年以上光器件行业从业经历,熟练掌握FA-MT产品某一关键工艺环节(如光路耦合、生产管理、设备运维或品质分析)。 3. 熟知光通讯器件的生产工艺流程及相关检测规范,具备独立分析并解决工艺问题的能力。 补充说明 1. 工作地点:四川南充
压力容器研发工程师
8000-12000元/月
其他生产营运人员5-10年学历不限非标设备设计质量管理研发结构设计工艺设计制图设计特种设备焊接工艺装配工艺液压工艺
根据压力容器条件开展设计及制图工作。
DQA助理工程师
5000-8000元/月
其他生产营运人员月结1-3年大专DQE/DQA
一、基本要求: 1.掌握LCD模组点灯PG操作流程; 2.具备1至3年实验室可靠性测试经验,有LCD显示面板行业背景者优先考虑; 3.大专及以上学历,电子、机械、机电、自动化、电气等理工科相关专业; 4.具备基础英语读写能力,能理解技术文档资料; 5.能适应无尘室环境并穿戴无尘服; 二、工作内容: ①负责可靠性测试设备的管理与测试执行 ②操作FA分析设备(如显微镜、SEM、FIB等) ③参与新产品导入相关验证工作 ④承担PG系统的日常维护及异常处理 三、薪资待遇: 固定工资(2500-4900)+加班费+倒班补贴(每日50元)+绩效奖金(0-500)+年终绩效奖金(依据公司效益及个人表现),综合税后收入4000-9000元/月;
巡检技术员
7000-12000元/月
其他生产营运人员月结1-3年本科机械设备
岗位职责 1、负责驻地现场设备的在线与离线巡检任务; 2、依据巡检结果,及时识别异常状况并做好记录,编制故障诊断分析报告、监测周报、月报等相关文档; 3、定期向项目经理反馈工作进展,并完成交办的其他巡检、诊断及报告任务; 4、与客户保持沟通,准确传递设备运行状态信息; 5、针对工作流程和内容提出优化建议,持续提升作业效率。 任职条件 1、本科及以上学历,机械、过程控制等相关专业,具备良好的沟通能力; 2、掌握化工行业常用动设备的基本结构与工作原理,如压缩机、电机、风机、泵等; 3、具有1年以上相关诊断工作经验,有水泥/钢铁/冶金/石化/油气田等行业背景者优先; 4、能接受短期出差安排。
技术研发实习生
100-130元/天
其他生产营运人员月结经验不限本科C语言JavaPython
岗位职责 1. 参与公司核心自研产品的全流程工作,涵盖设计、编码、测试及性能优化; 2. 配合开展市场调研、用户访谈与竞品研究,深入挖掘并分析用户实际需求; 3. 参与自研产品功能的规划与概念构思,负责撰写条理清晰的产品需求文档; 4. 参与客户技术沟通,理解并梳理客户需求,协助制定并输出技术解决方案; 5. 协助完成技术文档、投标文件、科研项目申报材料及其他专项材料的编写; 6. 与团队紧密协作,攻克产品在性能、稳定性与安全性方面的技术难题,保障功能按期交付。 岗位要求 1. 计算机科学与技术、软件工程、电子信息工程、通信工程、人工智能、网络工程等相关专业本科(2027届)或研究生(应届及在读); 2. 每周到岗5天,实习时间不少于2个月; 3. 具备良好的编程基础,熟练掌握C/C++/Java/Python中至少一门语言; 4. 熟悉数据结构、算法、操作系统、计算机网络等基础理论知识; 5. 有项目实践经验者优先(含课程设计、个人项目、开源贡献、竞赛等),具备网络安全、嵌入式、密码学相关经验者更佳; 6. 具备较强的逻辑思维、自主学习与问题解决能力,热爱技术,富有好奇心与探索精神。
其他生产营运人员10年以上本科桌面运维网络运维系统运维PythonJava
可以是管理岗,但须具备以下技能和要求 职位描述: 1. 合规验证执行:参与 IT 系统(LIMS、WMS、QMS、MES)与 OT 设备的合规性验证工作,协助制定验证方案,执行测试流程,整理验证过程中的记录与报告,确保文件符合 CFDA cGMP、EU cGMP、GAMP5 等法规标准,保障验证资料完整、可追溯。 2. 日常合规检查与维护:定期核查 IT 系统操作日志及 OT 设备运行记录,协助识别系统运行中的合规隐患,及时上报异常情况并配合整改,确保生产过程中 IT-OT 系统持续符合规范要求。 3. 基础流程协助优化:协同 ITBP 及生产团队,收集一线员工在使用 IT 系统和查询 OT 设备数据过程中的实际需求,协助梳理生产及质量检验流程中的关键合规环节,提供初步优化建议。 4. 合规文件与记录管理:负责 GMP 相关合规文档的归档、更新与保管工作,确保文件版本有效、存储规范,满足监管审计和追溯需要。 5. 基础培训与支持:协助编制 IT 系统(LIMS/WMS/QMS/MES)及 OT 设备合规操作的培训材料,参与组织一线员工的基础培训,解答日常操作中涉及的合规疑问。 6. 其他执行类工作:完成上级安排的 GMP 合规相关任务,配合 IT 部门与设备团队开展 OT 设备联网过程中的基础合规支持工作。 职位要求: 1. 学历与专业:大专及以上学历,计算机相关专业优先。 2. 工作经验:具备 2-3 年医药行业 GMP 合规或信息化系统支持经验,有参与 LIMS/MES 系统验证或生产车间自动化设备基础运维经历者优先;持有 GMP 内审员证书者优先考虑。 3. 行业知识:熟悉医药生产基本流程与质量管理要求,了解 CFDA cGMP、EU cGMP、GAMP5 等法规核心内容,掌握 IT 系统与 OT 设备协同运作的基本原理。 4. 技能要求:熟练使用 Excel、Word 等办公软件,能独立完成验证记录整理与报告撰写;具备基础 SQL 查询能力或 OT 设备操作经验者优先,能够理解系统操作手册和合规文档内容。 5. 能力素质:执行力强,责任心高,工作细致耐心,能准确完成各类合规检查与文档处理任务;具备良好沟通意识,能与跨部门协作完成基础工作任务。
电气工程师5-10年本科电机传感器控制器西门子施耐德欧姆龙
岗位职责: 1、负责生产区域低压配电、驱动电机、变频器、伺服等电气设施的日常巡检、维护保养及故障排除,确保设备安全稳定运行; 2、组织制定电气设备管理规范、操作流程及检修规程,并监督落实执行情况; 3、建立并完善电气设备技术档案与台账信息,保障资料完整可追溯; 4、编制电气设备技术改造方案及维修计划,推动实施并跟踪效果; 5、推进电气设备修旧再用及备品备件的统筹管理工作; 6、制定电气专业相关培训计划,并牵头开展技术培训与能力提升工作; 7、掌握电气行业相关法规标准,并在实际工作中贯彻执行。 岗位要求: 1、本科及以上学历,电气自动化、机电一体化等相关专业背景; 2、具备5年以上电气工程师岗位经验,持有中、高级职称者优先;有锂电材料领域(涉及回转窑、反应釜、干燥机、粉碎机、包装输送系统等)或精细/无机化工行业经历者优先; 3、熟练掌握主流PLC系统的程序开发、硬件配置、选型及故障排查(至少精通西门子、三菱、ABB、欧姆龙、倍福其中一种),熟悉HMI或上位机组态软件应用; 4、具备驱动电机、变频器、伺服系统等设备的深度调试与维修技能; 5、熟悉电气原理图设计与绘图,掌握常用电气元器件的工作机制及选型方法; 6、具备电气装置调试、保护定值计算及校验的实际能力; 7、具有较强的工程实践能力,能独立应对和解决现场复杂技术问题; 8、责任心强,具备良好的沟通协调、团队合作及组织推进能力。
电气工程师5-10年本科电机控制PID算法电机驱动器
岗位职责: 1.承担精密非标自动化设备的程序设计与开发工作; 2.开展电气元器件的选型与性能评估,完成电路原理图及布局图的设计与绘制; 3.负责配电系统与自动化控制中电气部分的整体设计、PLC编程及现场调试,熟练运用CAD等绘图工具。 任职要求: 1.自动控制、自动化、电子工程、电气工程、机电一体化等相关专业,本科及以上学历; 2.具备5年以上电气自动化领域开发经验;具有电机控制、PID高阶算法应用背景,有电机驱动器研发或等离子设备相关项目经验者优先考虑; 3.掌握电气元件选型、电路分析及图纸绘制能力,熟练操作SolidWorks Eplan、CAD等设计软件; 4.熟悉主流PLC品牌(如西门子、倍福、欧姆龙、三菱、汇川等)的编程技术; 5.具备伺服电机、直线电机、步进电机的控制与调试实践经验; 6.具有独立完成系统开发项目的能力与实际经历。
电子工程师5-10年本科设计测试电路设计模拟电路数字电路英语口语
工作职责: • 具备扎实的电气工程基础,专注于模拟与混合信号电路设计 • 掌握常见模块间通信接口(I2C、SPI、MIPI、DP等)的应用与调试 • 能熟练操作各类实验室仪器完成硬件电路的测试与验证(如示波器、数字万用表、数据采集卡、逻辑分析仪等) • 具备良好的英文书面及口头表达能力,善于团队协作与跨部门沟通 • 有完整参与电子产品从研发设计到批量生产的实践经验 岗位要求: • 能够对显示模组及系统集成中的引脚类故障进行分析与定位 • 负责识别并反馈制造过程中的技术问题,推动问题解决 • 在产品开发阶段主导实验室电性能验证与特性化测试方案搭建 • 定期编制面向管理层及多职能团队的技术汇报资料 • 根据项目需要,可接受短期出差安排 教育背景与工作经历 本科或硕士学历,优先考虑具备5年及以上电气硬件开发工作经验者
工厂搬运工夜班补贴保险餐补高温补贴社保包住加班补贴包吃五险五险一金3-5人月结电子电器熟悉26个字母
[岗位职责] .负责厂区产品的组装,质检,仓管,扫码,贴标,搬运等岗位 .按要求完成货物分拣、整理及出入库操作 [职位要求] .男女不限,年龄18-49 .做六休一,无经验要求,认识26个英文字母即 可 .学历不限,工作年限不限 [工作时间] .具体时间班次面议 [薪资福利] .280元-300元/一天,月薪7000-9000元 .五险一金、五险、包住、包吃、年底双薪、交 通补助、加班补助、饭补、话补、房补
自贡荣县招消防水、消防安装、消防电
220-300元/天
消防安装消防电消防水1-2人
自贡市荣县招消防水、消防安装、消防电
自贡 荣县
7月29日 15:44拨打电话
搬运工1-2人月结
招聘库房搬运人员1名。工作内容包括:负责冷冻仓库货物的搬运、整理和摆放,确保货物码放整齐、稳固;根据仓库管理要求,协助完成货物的入库、出库及盘点工作;使用搬运工具(如手推车、叉车等)安全、高效地完成货物转移;保持库房环境整洁,定期检查货物存放状态,及时报告异常情况。薪资为3500至5000元每月。工作地址位于自贡市西南农商国际物流港。
自贡
7月29日 15:40拨打电话
配菜包吃1-2人月结
招聘食堂帮厨1名。,要求做事麻利认真、服从管理,会骑车者优先。薪资为2800元/月,包三餐。工作地址位于自贡东部新城妇幼月子中心。
自贡
7月29日 15:40拨打电话
四川自贡宜宾市荣县招聘户用光伏安装队,要求会做阳光房、庭院施工
光伏安装
四川省宜宾市自贡市荣县招聘户用光伏安装队,要求会做阳光房、庭院施工
自贡
7月29日 15:39拨打电话
电子工程师
8000-9000元/月
电子工程师学历不限电子厂 小时工 月结 9000 活儿轻松
岗位职责: 1. 负责电子产品的电路设计、原理图绘制及PCB布局优化 2. 开展元器件选型、硬件调试与功能验证,确保产品性能达标 3. 配合软件工程师完成软硬件联调,解决系统级问题 4. 编写技术文档,包括设计说明、测试报告及生产支持资料 5. 参与产品从研发到量产的全流程,提供技术支持与改进方案 任职要求: 1. 电子、通信、自动化等相关专业背景,学历不限 2. 具备电子电路设计基础,熟悉常用EDA工具(如Altium Designer、Cadence等) 3. 了解模拟/数字电路、嵌入式系统及常见通信协议(UART、I2C、SPI等) 4. 有责任心,具备良好的逻辑分析与问题解决能力 5. 具备团队协作意识,能适应技术研发节奏
微电子工程师
8000-10000元/月
电子工程师1-3年本科
岗位职责: 1. 负责电子电路设计、仿真、调试及优化,完成原理图与PCB绘制 2. 参与嵌入式系统开发,配合软硬件联调,解决产品量产中的技术问题 3. 编写设计文档、测试报告及BOM清单,确保研发过程可追溯、可复现 4. 选型元器件并评估其可靠性、成本与供货周期,支持供应链协同 5. 配合结构、工艺、测试等团队完成产品从设计到落地的全流程工作 任职要求: 1. 电子、通信、自动化等相关专业背景,本科及以上学历 2. 具备电子工程师相关工作经验,熟悉模拟/数字电路设计原理 3. 熟练使用Altium Designer、Cadence等EDA工具,掌握示波器、万用表等仪器操作 4. 了解EMC/EMI设计规范及常见整改方法,有产品认证经验者优先 5. 具备良好的逻辑思维、沟通协作能力及责任心
电子工程师1年以下本科
1.本科及以上学历; 2.电子信息相关专业; 3.一年及以上相关工作经验; 4.具有随机存储系列芯片验证、应用、分析等相关工作经验; 具有与晶圆、测试、封装等外协单位进行技术明确与沟通的经验; 5.熟悉DDR3、DDR4等系列存储芯片工作原理,及FT测试需求及原理;熟悉 DDR 系列测试机台和测试标准,熟练使用user mode测试方案;熟悉DDR 应用,与主流FPGA和GPU等主流构架应用适配; 6.积极主动,抗压能力强,具有较强的责任心与学习能力,具备良好的技术钻研精神和团队协作精神,认同军工行业企业文化。 其他信息 语言要求:不限 行业要求:电子/半导体/集成电路,电气机械/器材
电子研发工程师
1-1.2万元/月
电子工程师5-10年本科C语言嵌入式硬件开发PCB设计电子元器件工程师
1,熟练使用ad 嘉立创等EDA工具 2,熟悉使用STM32等主流单片机的编程,熟悉各种通信协议。 3,精通模拟电子电路,能搭建模拟并测试设计电路。 4,做过发型项目者优先
电子研发工程师
8000-12000元/月
电子工程师1-3年大专万用表,示波器,烙铁PCB设计精通伺服调试,步进调试,
招聘电子电气工程师: 岗位职责: 1. 负责现有设备的电气图纸更新与电气BOM管理,编制作业指导文件,指导生产部门开展电气装配工作。 2. 承担新研发设备的电气图纸设计、电气BOM编制、IO表制作及电缆清单整理等出图任务。 3. 负责新产品开发中功能板卡及信号接线板的原理图设计与PCB布局布线工作。 4. 配合生产进行电气线路安装,主导设备的电气调试(包括电信号检测、电机参数设置、整机参数配置)。 5. 协同售后团队解决客户现场出现的技术问题。 6. 完成上级安排的其他临时性工作任务。 任职资格: 1. 大专及以上学历,电子工程、自动化或相关专业背景; 2. 具备至少3年电子类产品相关工作经验,具备较强的故障分析与处理能力; 3. 熟练使用AD软件,能独立完成原理图和PCB设计; 4. 掌握AutoCAD软件操作,可完成电气原理图绘制; 5. 精通模拟电路与数字电路基础知识; 6. 熟悉常用伺服电机、步进电机、电磁阀、光电传感器等器件,具备伺服系统参数调试经验; 7. 具备良好的沟通协调能力和团队协作意识; 8. 可接受出差,支持售后现场技术问题的排查与解决。
铸造生产主管
1-2万元/月
厂长/主管3-5年大专ISO9001ISO9000ISO16949现场管理质量管理成本管理
职责及责任 1. 生产统筹管理 1.根据公司生产计划,制定车间日 / 周 / 月生产排程,合理调配产能、班次、人员,确保订单按时交付。 2.统筹造型、熔炼、浇注、冷却、落砂、清理、入库全工序衔接,平衡各工位产能,杜绝工序堵滞。 3.跟进生产进度,及时协调物料、炉料、砂料、辅料、模具到位,解决停工待料问题。 4.统计产能达成、产量数据,复盘产能缺口,制定提产方案。 2. 团队与人员管理 1.管理各班组长及全体铸造员工,制定排班、考勤、绩效考核,落实人员定岗定责。 2.组织岗位技能培训、安全培训、工艺培训,带教骨干员工,搭建班组梯队。 3.统筹车间人员调配、异动、奖惩,稳定员工队伍,提升整体执行力与工作效率。 4.召开车间例会、班组长会议,下达工作要求,复盘问题、布置工作。 3. 质量管控工作 1.严格执行铸造工艺标准,把控铁水 / 铝水成分、浇注温度、浇注速度、砂型配比、造型工艺等关键参数。 2.牵头解决气孔、砂眼、缩孔、裂纹、变形、偏芯、冷隔等各类铸造不良缺陷。 3.落实首检、巡检、末检制度,配合质检部门做好来料、制程、成品检验。 4.统计不良率、报废率,制定整改改善方案,持续降低铸造废品损耗。 5.跟进客诉、品质异常,主导原因分析与纠正预防措施落地。 4. 安全生产与现场 5S 1.贯彻落实车间安全管理制度,严控熔炉高温作业、行车吊运、起重作业、打磨切割、危化品使用等高风险作业。 2.日常排查设备安全、消防设施、用电用气、作业环境隐患,定期组织安全演练。 3.监督全员规范佩戴劳保用品,杜绝违章操作,杜绝工伤、烫伤、机械伤害等安全事故。 4.推行车间 5S 管理,规范物料、半成品、成品、废料、工装模具分区摆放,保持现场整洁有序。 5. 设备、模具与物料管理 1.统筹熔炼炉、造型设备、浇注设备、清理设备、行车、砂处理线等设备日常点检、保养、维修计划。 2.统筹模具入库、领用、保养、维修、封存管理,提升模具使用寿命与成型稳定性。 3.管控生铁、废钢、硅铁、孕育剂、树脂砂、膨润土等原辅材料消耗,严控生产成本。 4.合理控制能耗、辅料损耗、人工成本,落实降本增效措施。 6. 工艺优化与技术改善 1.配合技术部门优化铸造工艺、浇注系统、冒口设计、型砂配方,提升产品合格率与生产效率。 2.总结现场生产难点,提出工艺改良、设备改造、作业方式优化建议。 3.固化成熟作业标准,编制车间作业指导书、工序规范。 7. 报表、数据与对外对接 1.审核车间各类生产报表、品质报表、设备台账、能耗报表、考勤工时报表。 2.每日上报生产达成、异常问题、物料缺口、人员状况。 3.对接生产部、技术部、质检部、仓储、采购等部门,协调跨部门事务。 4.完成上级下达的各项临时工作与车间各项管理目标。 任职资格 1.熟悉砂型铸造、消失模铸造、压铸等主流铸造工艺,精通熔炼、浇注、造型全流程。 2.3 年以上铸造车间现场管理经验,有铸造班长升主管经验优先。 3.懂铸造缺陷分析、品质管控、现场安全管理,能独立处理各类生产突发异常。 4.具备较强统筹能力、人员管理能力、沟通协调能力,能承受车间倒班与现场高强度工作。 5.懂基础成本管控、设备维护管理,会使用办公软件做数据统计。
厂务主管
4000-5000元/月
车间主任月结3-5年大专行政管理体系后勤管理接待事务
1、负责制造中心人员的招聘及入职、离职、转正等相关手续的办理; 2、负责制造中心办公区域的日常运营及接待事务; 3、负责制造中心员工的职业健康管理相关工作; 4、负责制造中心行政与后勤事务的统筹管理。 5. 工作地址:荣县来牟镇,优先考虑来牟周边居住人员。
生产主管
1.2-1.5万元/月
厂长/主管3-5年大专生产计划管理生产物料管理现场管理ISO9001ISO16949
职责及责任 1、核实生产计划,科学安排人员配置; 2、定期开展员工培训,增强安全防护意识与质量意识; 3、带领领班等管理人员对车间“5S”管理、安全生产、操作规范等方面进行巡查; 4、出现品质、设备或生产异常情况时,及时对接相关部门并向上级汇报; 5、推动实施质量改进、效率提升、成本管控等相关优化工作; 6、配合生产经理完成其他交办任务。 任职资格 1、大专及以上学历; 2、具备3年以上生产管理相关工作经验,有汽车动力电池零部件制造管理经验者优先; 3、具备良好的沟通协调能力,组织能力突出; 4、责任心强,能适应较高强度的工作压力。
电气工程师
8000-11000元/月
电气工程师3-5年大专C++C#st语言UnixWindowsLinuxAndroid电路设计PLC工程师PCADEWB
岗位职责: 1. 负责电气系统设计、图纸绘制及技术方案编制 2. 参与项目现场电气设备安装、调试与验收工作 3. 解决电气运行中的技术问题,提供运维支持与优化建议 4. 配合完成电气相关安全评估、能效分析及合规性审查 5. 协同机械、自动化等专业完成跨系统集成与联调 任职要求: 1. 电气工程及其自动化或相关专业背景,学历不限 2. 具备电气设计、施工或运维相关经验,经验不限 3. 熟悉国家电气规范及行业标准,掌握CAD/EPLAN等设计软件 4. 具备良好的逻辑分析能力与现场问题解决能力 5. 责任心强,具备团队协作意识与沟通表达能力
生产组长
6000-9000元/月
生产组长/拉长5-10年学历不限现场管理安全管理质量管理
职责及责任 1. 生产管理协调 负责统筹生产计划的实施,合理分配生产任务,组织各工序间的衔接(熔炼—铸造—热处理—打磨—抛丸),保障生产流程顺畅高效。需巡查设备运行状况,及时处置模具及现场突发问题,确保产线稳定运行。 2. 严格执行质量控制 落实安全作业规程,定期核查设备运行状态,执行各项安全防护措施,对生产过程中出现的质量问题进行跟踪、分析与改进,持续提升产品合格率。 3. 员工培训与决策 组织开展岗位技能培训,指导员工规范操作,提升团队整体作业能力,并在职责范围内参与管理决策。 4. 定期汇报与应急处理 按时向上级提交工作进展报告,提出优化建议;遇非安全类突发事件可独立处置,并及时向主管反馈处理结果。 5. 资源协调与执行 协同调配生产所需资源,监督工艺标准执行情况,配合相关部门推进跨工种协作任务,确保生产目标按计划完成。 6. 生产不脱离生产 依据每班规定人员配置与开机人数比例,严格落实不脱产作业要求,确保管理人员深入一线。 任职资格 1. 学历要求初中及以上学历 2. 具备低压铸造或重力铸造领域不少于5年的实际操作经验 3. 熟悉生产模具维护流程,掌握模具异常、铝液异常及现场突发状况的应对方法 4. 具有铸造全流程管控能力,熟练操作及调试相关生产设备 5. 工作责任心强,能胜任连班铸造作业,严格执行安全维护规范,保障生产连续性与质量稳定性;在高负荷生产节奏和突发情况下保持冷静应对,对人员安全与产品质量负起责任 6. 具备问题分析与解决能力,能有效处理设备故障、工艺偏差等突发情况,并建立预防机制降低重复发生概率
生产跟单文员
3000-5000元/月
生产跟单/文员月结3-5年学历不限机械设备/机电/重工
岗位职责: 1、负责生产订单的接收与核对,确保各项信息准确无误; 2、联动生产、采购、物流等环节,跟进订单全流程执行,保障交付时效; 3、与客户保持顺畅沟通,及时传递订单进展并响应咨询与反馈问题; 4、编制及管理相关贸易文件,包括合同、发票、装箱单等,确保合规完整; 5、更新维护订单信息数据库,定期开展数据分析,跟踪生产节奏与库存动态。 任职要求: 1、大专及以上学历,管理类、物流类或相近专业优先考虑; 2、熟练操作Office办公工具,尤其精通Excel; 3、熟悉生产运作流程,有跟单实务经验者为佳; 4、具备良好的沟通协作能力,能高效推进跨部门协作; 5、工作严谨细致,责任心强,能适应一定工作压力。
其他生产营运人员5-10年大专低压铸造金属材料
薪资面谈 职责及责任 1. 根据项目开发进度,编制并优化铸造工艺相关技术文件。 2. 承担新产品铸造工艺的设计与实施,处理铸造过程中的各类技术难题。 3. 主导铸造生产线的搭建,负责原材料选型及其性能测试验证工作。 4. 对生产一线人员提供技术支持与指导,开展质量分析,协同质量部门处理质量问题。 5. 协同质量、生产等部门,参与标准、工艺规程及相关规范性文件的制定与修订。 6. 推进新工艺、新技术的试验应用,持续提升铸件品质,降低废品率,控制生产成本。 任职资格 1. 大专及以上学历,机械制造、材料力学、汽车工程等相关专业背景。 2. 具备5年以上低压铸造领域技术工作经验。 3. 熟悉铝合金铸件开发全过程,能独立主导完成铸件开发任务。 4. 掌握模具结构设计原理,可针对模具异常提出有效改善方案。 5. 精通低压铸造工艺理论,能对工艺缺陷进行分析并制定纠正措施。
自动化工程师1-3年大专特种操作证:高压/低压/登高C1驾驶证并熟练开车10KV配网自动化设备在线率维护FTU/TTU/DTUFA运维、馈线自动化自愈
职位描述: 1、负责公司在四川区域内国电电网的配电系统、配网自动化终端测试服务,开展配电自动化系统FA(故障自动隔离)全自动仿真及馈线自动化自愈功能优化项目; 2、承担自动化设备(DTU\FTU\故障指示器)的日常维护、保养与故障维修工作; 3、执行终端设备离线问题排查与消缺,完成参数定值设置、终端信号调取分析、软件版本更新、网络安全防护措施落实,以及电容/电池检测更换、二次接线检查紧固、模块与插件状态核查及更换等任务; 4、参与新建配电或配网自动化终端设备的联合调试及投运实施全过程; 5、在项目现场与客户保持有效沟通,及时汇报项目进展,维护良好的合作关系; 6、配合其他职能部门推进项目验收、阶段性评审等相关支持工作; 7、应对项目运行中的突发状况,并协助客户完成日常运维事务。 岗位要求: 1、具备大专及以上学历,电力、电气自动化、继电保护、电力通信等相关专业背景; 2、掌握电气自动化基础知识,持有C1驾照并能熟练驾驶,具备特种作业操作证:高压证/低压证/高处作业证(至少持有高压或低压证之一,其余证书公司支持在职期间考取); 3、有配电/配网自动化系统维护经验或配网工程项目实施经历者优先;熟悉一次、二次配电设备,了解配电终端与主站系统(如FTU/DTU)工作原理,具备配网运行知识者更佳; 4、工作态度积极,责任心强,能适应一定强度的工作节奏; 5、愿意长期在四川省内各项目现场驻点工作,提供住宿,服从公司对省内工作地点的统一安排; 6、具备配电自动化系统FA(故障自动隔离)全自动仿真经验或参与过馈线自动化自愈功能提升项目者优先考虑。 特色福利: 1、定期组织专业培训,提供内部晋升通道; 2、薪酬结构:基本工资+绩效奖金+补贴+项目提成; 3、节假日期间及员工生日发放慰问金或慰问品; 4、每年6月至8月期间享受高温补贴; 5、公司每年举办一次国内或出境团建旅游活动,入职满一年即可参与。
电气工程师经验不限本科PLC工程师仪器仪表工程师电控工程师电气工程师证CA
1精通PLC、RTU程序开发 2具备物联网领域相关工作经验 3可适应技术支持类短期外派任务 4工作地点为成都或自贡
电气工程师兼职
500-800元/天
电气工程师1-3年学历不限
1.更改西门子数控系统无808D内置模版程序IO逻辑; 2.808D与外部行架机械手动作联动匹配; 3.工期2-3天; 4.2025.12.8日开工; 5.计小时:80元每小时;
润滑油技术工程师
5000-10000元/月
其他生产营运人员1-3年大专企业客户面销/陌拜工业润滑油销售润滑解决方案提供行业客户开发维护
工作职责 1. 负责特种工业润滑油、金属加工液及相关配套设备的市场推广与技术支撑,为客户提供专业的润滑系统解决方案。(国际一线品牌) 2. 立足电子、手机制造、汽车零部件、机械加工等行业,开发潜在客户资源,通过实地走访、需求沟通、现场问题排查等方式推动项目合作。 3. 开拓新兴市场与新增客户群体,提升产品市场渗透率,同步巩固现有客户关系,促进长期稳定合作。 4. 汇总行业趋势与市场信息,评估客户需求变化及竞争格局,为销售策略调整和业务发展提供决策依据。 任职要求 1. 大专及以上学历,具备1年以上相关领域工作经验,有电子、汽车、电机或机械加工行业现场服务或销售背景者优先考虑。 2. 掌握润滑原理或机械结构基本知识,可独立开展客户现场技术问题诊断并提出有效解决方案。 3. 性格积极外向,具有较强的表达能力和客户导向意识,能承受工作压力并接受短期出差安排。 4. 熟练使用办公软件,具备良好的市场信息整合与分析能力。
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